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1、 2023年办公室主任的竞聘讲话稿7篇 敬重的各位领导、同志们： 你们好! 首先感谢组织上给我这样一次时机参与竞争上岗。对我个人来讲，我想这不仅是一次竞争，更是一次对自己的检验、学习和熬炼。下面我就把自己竞争办公室主任的一些想法，向各位领导和同志们汇报一下。 自上班以来建委是我唯一的工作单位，在座的各位是最亲切的同事、朋友。在工作中，各位领导和同志们给了我最大的关怀和帮忙，我深深地感到，个人的每一点成长、进步，都得益于建委机关的良好的气氛和环境;表达了领导和同志们对我的厚爱和关怀。 在建委这个大家庭里工作，感觉踏实，也很暖和。是对建委这个大家庭的喜爱，激发了我竞争办公室主任的士气;是由于有了你
2、们-在座各位的支持，才树立了我竞争办公室主任的信念。特殊是现在的建委，政通人和、心齐气顺。在这样的一种气氛里工作，有这么好的工作环境，没有理由不好好工作，没有理由不再拼上几年。 竞争办公室主任我有以下优势： (一)、多年来工作中的熬炼，使我养成了做好办公室工作必备的政治意识、大局意识、纪律意识和扎实的工作作风 (二)、身体素养好，精力充足，能吃苦耐劳 (三)、为人正直、诚恳，能善待每一位同志 (四)、特殊是在工程部的工作中积存了丰富的治理阅历，有较强的组织协调力量。 假如我中选，我将把领导和同志们的期望铭刻在心，根据“管好自己、带好队伍、搞好效劳”的工作思路开展工作，团结带着办公室全体人员，争
3、创一流业绩，树立良好形象，以优异的工作成绩回报领导和同志们的信任。 一、开拓创新。 形势进展日新月异，假如办公室工作因循守旧，就难以跟上领导的思路和工作进展的节奏。因此，必需不断开拓创新。要创新工作方法，提高工作效率。改革后勤效劳治理，提高效劳质量，在总结以前好的制度的根底上，依据不怜悯况，不同条件，不断完善，不断创新，使之更加科学标准。 二、加强学习。 办公室是沟通上下，联系左右的枢纽。要发挥好协调作用，就得不断地加强学习提高自身素养。同时抓好办公室全体人员的学习，以适应办公室工作的要求。 三、廉洁奉公，维护好建委形象。 办公室是建委的窗口。办公室主任公正、正派、廉洁与否，直接影响着建委整体
4、形象。公正正派，心无杂念，是做好办公室工作的重要前提。有私心、缺乏公共意识、整体意识就要出问题。为此，我将会根据党纪国法和建委的规章制度严格要求自己，努力做到慎独，慎微，不辜负领导和同志们的信任。工作中，将在严格执行各项规章制度的同时，尽最大力量满意领导和同志们的工作需要，为建委工作的开展供应有效的后勤保障，确保各项工作正常、有序、高效运转。 四、细心搞好效劳。 效劳是办公室工作的天职，在这方面要团结同志，调动大家积极性，根据“准时、热忱、超前、”的标准来要求自己，不断强化效劳意识，提高效劳质量努力做到“不以事小而不为，不以事杂而乱为，不以事急而盲为，不以事难而怕为”，尽心尽力地为领导和全体同
5、志服好务。 实事求是地讲，在这次竞争上岗中，信任包括我在内的每位同志都对自己的进步布满向往。我本人也盼望能获得胜利，同时我也不断地告诫自己，作为一名党员，就要把自己的一切交给党和人民，让群众来评判，由组织来选择。我会坚决听从工作需要和组织安排。无论结果如何，我都将以此为新的起点，更加严格地要求自己，以更优异的工作成绩，回报领导和同志们的关怀和厚爱。 感谢大家。 2023年办公室主任的竞聘讲话稿经典篇2 我竞聘的岗位是医院办公室主任竞聘，竞聘这个职位，我认为自己具有以下四个优势： 一、具有优良的个人品质。 我具有剧烈的事业心和高度的责任感;具有虚心好学、开拓进取的创新意识;具有求真务实的工作作风
6、。 二、具有良好的政治素养。 参与工作以来，不断加强个人修养和党性修养，言行与党委保持高度全都，有较高的思想政治觉悟。尤其从事组织部门工作，我更加注意了政治理论的学习，能够始终保持坚决的政治立场和较高的政治敏锐性。 三、具有较强的工作力量。 在人事科工作期间，主要负责专业技术人员竞争聘任、人才建立工作、全院人事档案治理。屡次参与医院职称中评会。此外，帮助科长积极做好组织工作。领导制造时机，三次借调省卫生厅，其中累计在人事处工作一年，参与了全省执业医师认定工作，两次参与省高评会。 经过这些年的学习和熬炼，自己的写作力量、组织协调力量、推断分析力量都有了很大提高，并且能娴熟运用计算机、网络及现代化
7、办公设施，能够胜任办公室工作。 四、年青、精神充足。 假如这次竞聘胜利，我会仔细做好以下四个方面的工作，真正值好院领导及办公室主任的得力助手。 1、科学标准地做好日常工作。办公室担当着党务、文秘、档案治理、文件收发、接待等工作，是信息传递、政策落实、上下内外沟通的窗口，我将在院领导和科主任的领导下，依据实际进展合理分工、调度，确保办公室工作井然有序。 2、搞好综合协调，确保医院政令畅通。准时传达贯彻医院决策，促进医院各项政策的落实。沟通领导之间、领导与部门之间、相关部门之间的联系，做好协调公司办公室主任竞聘工作，保证医院各项工作处于惯性运行状态。 3、当好参谋助手，效劳领导决策。准时精确地把握
8、医院各方面的工作动态，准时地向各级领导反应信息，注意调查讨论，对不怜悯况进展科学的分析和推断，为领导决策供应牢靠的依据。对外广泛宣传，提高医院和领导的知名度，树立良好形象。 4、加强个人修养，练好根本功。办公室是医院的窗口，一举一动都代表着医院形象，假如我能担当烟草办公室主任竞聘，我肯定会加强自身修养，注意自我形象塑造。不断地加强党性熬炼，坚决听从组织安排，顾全大局。热忱细致地待人接物，设身处地搞好效劳，把好事办实、实事办好。团结科室人员共同搞好工作，提高效劳质量，力争在效劳中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增加压力，在交往中分散合力。 拿破仑说过“不想当将军的士兵不是好士兵”。我认为我能
9、够胜工会办公室主任竞聘一职，请领导信任我，感谢大家。 2023年办公室主任的竞聘讲话稿经典篇3 敬重的各位领导、各位同事： 大家好!今日是个难忘的日子,是我第一次面对大家进展竞聘演讲。我首先感谢领导给我这次竞聘的时机,感谢同志们对我的信任和支持。我已经步入人生的而立之年，在这布满生气和活力的新世纪，机遇和挑战并存。我经常门心自问：“我还该不该有自己的幻想，我还有没有幻想?我的幻想在哪里?”我深思过，也傍徨过、惆怅过。凭心而论，我工作时间虽长可人生平凡而一般。十多年来，我始终悄悄无闻地工作，是这次竞聘上岗的时机又一次唤醒了我沉睡的幻想。我没有辉煌的过去，但是，我会把握好现在和将来。为此，我来这里
10、展现自我，让大家熟悉我，帮忙我，进而支持我。我盼望能靠自己的学问和水平，靠自己的实力而不是靠运气来赢得这次竞聘。我这次竞聘具有五个优势：一、有丰富的工作阅历。我在_局工作十年，有着丰富的工作阅历二、有较强的工作力量。在日常生活和工作中，我能不断加强个人修养，以“明明白白做人，实实在在做事”为信条，踏实干事，诚恳待人。在领导和同事的关怀帮忙下，我的.组织协调力量、推断力量、办事力量都有了很大提高。三、有乐于奉献的敬业精神。我诞生在农村，种过田，进过厂，吃过苦。我爱岗敬业，不管干什么，干一行爱一行，努力把工作做得更好。四、有肯定的写作力量。我喜爱看书读报，在平常的工作中，也撰写一些信息、先进事迹、
11、阅历材料和调查报告，具备较好的文字功底。五是有较大的年龄优势。我正值人生中年，身体安康、精力旺盛、敬业精神强，能够全身心地投入所喜爱的工作中去。 假如我有幸竞聘胜利，我将不辱使命，努力工作： 一、加强学习，提高素养。一方面加强政治理论学问的学习，不断提高自己的政治理论水平;另一方面加强业务学问的学习，不断给自己“充电”，尽快完成角色转换，胜任本职工作。 二、摆正位置，当好配角。在工作中，向领导多请示多汇报，真正做到工作到位不越位。 三、勤奋工作，不计得失。我将兢兢业业，踏踏实实，吃苦肯干。 今日，我是本着熬炼、学习、提高的目的来参与竞聘。假如我竞聘胜利，我会努力;假如我竞聘不成，我会更努力。我
12、想，在一个人的成长过程中，每走一步，包括参加这次竞聘，都属于胜利。天生我才必有用。我将以这次竞聘为新的起点：对待人生，会多一份幻想;对待工作，会多一份努力;对待领导，会多一份敬重;对待同事，会多一份微笑;对待生活，会多一份喜爱;对待家庭，会多一份责任。我信任，只要努力，有时我们自己都会惊异自己的潜能。 最终，我有个恳求，请允许我邀请在座的评委、领导、亲爱的同事和我一起，用最真诚、最热闹的掌声，为参与竞聘的同志加油;为获得胜利的同志祝愿;为我们光芒绚烂的明天祝愿。 感谢大家。 2023年办公室主任的竞聘讲话稿经典篇4 敬重的公司领导： 您好!首先让我对您的支持与信任致于真诚的感谢，感谢您在百忙之
13、中顾及了我的殷殷热心。 我要应聘的是贵司的“办公室主任”，之所以应聘这个职位，是由于我具有以下8个条件： 一是娴熟运用计算机和网络的力量是我的一个优势，它将有利于将来公司企业信息化治理的建立和进展。 二是多年的工作阅历，使我熟识企业治理的各个环节、熟识行政治理工作流程。 三是有较强的工作力量。我在日常生活和工作中留意不断地加强个人素养修养和业务力量，经过多年学习和熬炼，自己的工作力量、组织协调力量、推断分析力量、处理应变力量都有了很大提高。 四是有剧烈的事业心和高度的责任感、有吃苦耐劳的精神和开拓进取的意识。我能以大局为重、宽宏大量，从不斤斤计较个人利益。我也深知在学问更新飞速的年月，人类势必
14、将不断进步的道理，要不断的学习、装备自己，努力在各方面充实自己，这将是我人生富饶的必经之路。 五是年龄上的优势。年轻，意味着朝气蓬勃，激情四射。芳龄27岁的我，正值人生的黄金季节。疏离了参与工作伊始时的懵懂与急躁，遂又凭添了几分成熟与庄重。由于年轻，我会比别人多一份沉着和坦然;由于年轻，我会比别人多一份热忱和冲劲;更由于年轻，我才盼望自己人生的蓝图写下殷实的一笔。 六是多年从事效劳行业的经受，让我有较为丰富的客户效劳工作阅历和相关学问，具有肯定的公关交际关系以及较强的语言表达力量和良好的分析力量。 七是我崇尚现代治理理念。坚持以人为本，重视企业文化。勤于思索，热衷实践。能够充分发挥主观能动性，
15、开拓创新，注意实效。 八是我注意团队意识。能够团结同志，与人共事。比拟理解人，关爱人，包涵人。擅长沟通协调关系，增加分散力，形成整体合力。 我认为，具备了这8个条件，就是具备做为一位办公室主任应有的素养和力量，符合办公室主任的办事观。 办公室是企业的综合系统，担当着企业的承上启下、连接左右、效劳全局的重任，保证企业工作正常运转和日常运转的日常办事机构，是帮助公司领导及其他科室治理事务、搞好效劳的综合职能部门，处于四周八方的中枢地位，办公室工作能否正常、高效、关系到公司领导决策和工作部署是否落实，指令是否畅通，关系到搞好“效劳”的质量，关系到企业的形象和威信，因此，办公室主任必需具有以下素养和力
16、量： 一、不以事小而不为办公室工作无小事，是从办公室性质特殊，职能重要而言的。 事物本身有大小、主次之别，必需突出重点抓要事、干大事，不能眉毛胡子一把抓、西瓜芝麻一起拣。办公室主任面对大量繁杂的事务，立足于抓大事、学会抓大事、擅长抓大事是明智的，但对一些小事也不能不顾及，小事不抓，日积月累，就会酿成大事，贻误工作。特殊是对那些看似小事，抓不好就可能影响工作、影响团结、影响领导心情的，更不能束之高阁，听之任之。这也是办公室工作无小事的内涵之所在。小事，对办公室主任来说，不存在该不该抓的问题，只有抓的角度、力度的区分。要抓小事，就要做到：(1)知大知小。办公室主任要胸有全局，用大局的天平来衡量谋划
17、办公室的工作，分清主次、大小、难易，这样，才可避开指挥一盆浆，工作一团麻。(2)小中见大。小事孕育着大事，这是办公室的显著特点。如值班、会议通知、座次安排、后勤效劳、接待等等这些“小事”，稍有不慎就会捅大漏子。 办公室主任必需增加宏观把握的力量，做到头脑冷静、眼光锋利，小中见大，以大带小，以小促大。(3)举轻若重。对有些看似小事的常常性工作，要用笨功夫去抓，建章立制，写在本上，贴在墙上，记在心上，抓在手上，形成法规;用巧功夫去抓，从中找出规律性的东西，举一反三;用细功夫去抓，按部就班，严细缜密，不出庇漏。 二、不以事杂而乱为办公室工作头绪许多，任务琐碎繁杂。 要避开东一榔头西一棒子，头脑里必需
18、有一张清楚、规章的运行图，哪个该为，哪个不该为，哪个是重点，哪个是次要，应一清二楚，不能乱为。不乱为，就要知重知轻，避开力气均衡使用，重要工作没抓住，次要工作用过了劲，使过了头;不乱为，就要知上知下，一切都要以公司领导的工作思路和目标为中心做好自己的工作，吃透了上情，办事才有方向，才有主心骨。摸透了下情，办事才有的放矢，才会迎刃而解;不乱为，就要知规知矩。没有法规不成方圆。办公室是法规之室，办公室主任更应成为讲法规的楷模。不管事情再多再杂，采纳什么方法解决，都不能忘了法规，该请示的要请示该当家的要敢拍板，该反应的不截留。切勿忘乎所以，授人以柄。 三、不以事急而盲为办公室固定式、程序化的工作多，
19、但意料外、突发性的事情也会随时消失。 办公室主任是急事和突发性大事的第一知情者，处置的第一道工序。在这种状况下，办公室主任必需头脑冷静，不能盲为。一是要镇静应付，切忌慌了阵脚。不管事情多么突然，多么紧急，首先要冷静地进展分析，依据上级要求和平常把握的状况，准时提出解决方案，呈送公司领导，并按领导要求协调相关部门，组织力气处理。二是要胸有主见，切忌唯唯喏喏。面对急事或突发性大事，不能退缩，应大胆地往前站。必需胸有主见，既不能乱表态，乱许愿，又不能唯唯喏喏，态度暖昧，以免为彻底解决问题埋下隐患。 四、不以事难而怕为在应付处置事务中，不乏一些超出预见，超出职责，难以料理的事情。 对这些事，是上推下卸
20、，围着走，还是主动出击，迎着上，这不仅反映办公室主任的工作水平，更主要的是检验办公室主任的职责感和工作态度。一个称职的办公室主任就必需坚持：不怕揽冲突，敢于冲在前面，成为众矢之的;不怕丢面子，个人受点委屈也无所顾及;不怕得罪恶人，将自己荣辱名利抛于脑后;不怕找麻烦，跑断腿，磨破嘴，饿扁肚也心甘情愿。要做到这些，这应要求自己： (1)讲职责，义无反顾。办公室主任是干啥的，职责是什么，只要心里始终清晰，遇到的事情不管多难，都应义无反顾，挺身而出。 (2)讲品质，身先士卒。办公室主任就是领导的延长，在关键时刻，就应当代领导冲锋陷阵，替领导分忧解愁。 2023年办公室主任的竞聘讲话稿经典篇5 各位领导
21、、各位同事： 首先，我感谢各位领导和各位同事的信任和支持，给了我这个珍贵的时机来参与竞职演讲，今日我所要竞聘的岗位是国税局办公室主任的职位。 我局实行竞争上岗的方式来选拔中层领导干部，这给了我们很大的力气，这种方式，是我们每个员工的时机，让我们也布满的信念。 此时此刻，站在这个竞聘台上，面对这么多的评委，面对这么多真诚而又鼓舞的目光，我的心绪难以安静。刚刚，听了几位竞聘者的演讲，我认为他们都很优秀，这说明我们国税局人才辈出啊。在我看来，今日的演讲，不仅仅是一次展现自我熟悉自己的机遇，更是一次相互学习沟通、承受评判的时机。 办公室主任这个职位很重要，要真正成为一名合格的办公室主任特别的难，由于，
22、这个职位不只是一位部门的负责人，同时又是一个单位的管家;不只要有实干精神，还要擅长谋略;不只要熟识税收业务，还需要有广博的学问;不只要有超群的组织治理水平，而且还需要有良好的人际沟通力量。我来到国税局已经有将近十年的时间了，这十年里，我积存了不少珍贵的阅历，这将为我担当办公室主任打下坚实的根底。回忆过去一年的工作，在局党组的正确领导下，与办公室全体人员一起，紧紧围绕税收中心工作，尽心尽力地做好等日常的各项事务工作，努力为业务科室、基层税务所的工作供应优良的效劳;围绕全局改革和进展中消失的新状况、新问题，仔细进展调查讨论，为领导出留意、想方法、制规定，搞好协调，推动工作，积极发挥参谋助手和桥梁纽
23、带作用。依照我们局长提出的新形式下税务系统办公室工作的总体要求，仔细履行局领导给予办公室的工作职责，保证了全局各项工作的顺当开展。在这个过程当中，办公室发挥着重要的作用，充当了参谋助手、协调综合、审核把关、运转保证、催促检查的重要角色。我来到办公室工作也有几年的时间了，这几年的实战阅历让我深深的熟悉到办公室工作的不简单，在此，我真诚的说一声你们辛苦了。 随着征管改革和信息化建立的不时推动以及经济社会的飞速进展，国税工作面临着极大的进展机遇和更为严峻的考验。办公室作为领导机关的参谋部、信息库和智囊团，要求有很高的职业素养。假如今日我能竞聘胜利，我将从以下四个方面来开展工作。 一是献计献策，当好参
24、谋员办公室作为联系上下左右、前后内外的桥梁，各种信息的集散中心。假如我能中选办公室主任，将积极主动地站在全局的角度思索问题，把握好全局的中心工作，为领导决策供应信息、出谋划策，当好参谋员 二是立足本职，当好效劳员为领导效劳是办公室主任义不容辞的职责，领导交办的事要不折不扣地完成，但是为领导效劳的动身点 和落脚点是为科室效劳、为全局干部职工效劳。因此，假如我能中选办公室主任，肯定会亲密联系全体职工，积极倾听大家的呼声，解和关怀大家的需求，多干实实在事情，为大家产好管家做一名合格的效劳员。 三是搞好关系，当好协调员办公室处于我局的枢纽位置，需要处置内部和外部的各种关系。假如我能中选办公室主任，肯定
25、会注意团结，顾全大局，与办公室全体人员一起协调好各种关系，以确保我局工作的正常运转。 四是加强治理，当好治理员办公室工作面宽事杂，只有加强治理才能保证工作宽而不推诿，杂而有序。假如我能中选办公室主任，肯定要努力提高治理水平，完善各项规章制度，切实改良工作方法，努力开拓创新，擅长调动全体办公室人员的工作积极性和制造性，使办公室成为一个团结协作能战斗的集体。 固然，除了担当好参谋员效劳员协调员和治理员角色以外，作为一名合格的办公室主任，还必需具备无私奉献、享乐耐劳的精神，要擅长做一头忠诚的牛、狡猾的马、受气的羊、劳碌的骆驼;要像蜡烛一样，燃烧自己，照亮他人;像竹子一样，掏空自己，甘为人梯。要成为一
26、名合格的办公室主任，还必需擅长学习、勤于思索，除了提高政治理论水平以外，还必需不断学习汲取新的科技学问、宏观经济学问和税收专业学问，以丰富内涵，拓展视野。 阿基米德说过，给我一个支点，我就能撬起整个地球。在我看来，支点就是大家的信任，虽然，有了你们的帮忙与信任，我并不能撬起整个地球，但那时我信任，我肯定能发挥我个人的优势，仔细的做好工作，努力为国税局的进展奉献自己的绵薄之力。我深切地感受到个人的盼望已经与全局的命运联系在一起，作为一分子，无论在哪个工作岗位上，理应为她进展奉献才智和力量。亲眼目睹了从小到大进展的历程，现在随着开发区北进步伐的加快，局领导提出要在各项工作已上新台阶的根底上向更高的
27、目标迈进，这一切更激发出我对税务工作的喜爱和不断学习创新的热忱，同时也将给予我追求事业进展的执着和责任。 最终，我不想多说了，只想说出心中的感谢。回忆自己近十年来的生长历程，我从无到有，从薄弱到深厚，这一成长过程都离不开领导的厚爱，离不开同事们的支持。感谢局领导教我怎样做人，怎样处事。感谢历任办公室领导为我打下良好的根底;感谢办公室的全体同事对我工作的赐予积极的协作;感谢各兄弟科室和税务所的同志对我悄悄的支持。这一切，我都将牢记于心，永不遗忘，都将成为我最珍贵的财宝，在以后的工作当中，我肯定时常想起，作为我工作的精神食粮，也将促使我与大家齐心协力，共创辉煌。 在大家的眼神里，我看到了坚决，你们
28、肯定跟我一样，在期盼国税局更加美妙的将来吧。让我们携手并肩，共同为了明天而奋斗，而拼搏。 我的演讲完毕，感谢。 2023年办公室主任的竞聘讲话稿经典篇6 首先，特别感谢各位领导和同志们给了我这次参加竞聘的时机。今日，我竞聘的职位是局办公室主任。 在参与竞聘之前，面对一个崭新的职位，我也曾度德量才，思虑一再，之所以英勇地站在这个讲台，是由于：一方面说明我对竞聘上岗机制的拥护和信任，另一方面，也通过这个讲台，展现自己的才华，检验自己的力量，到达熬炼、提高的目的。 今日，我演讲的内容主要分三局部：一是本人的主要经受;二是我竞聘的理由;三是今后的努力方向。 一、本人的主要经受 下面首先介绍一下我的主要
29、经受，以便大家更好地了解我。 二、竞聘的理由 对于办公室主任这个职位，我认为自己有资格、更有潜力、也完全有力量胜任，主要基于以下三个方面的考虑： 一是具有肯定的政治思想素养。 本人屡次参与省、市党校干部培训，加之常常性的政治理论学问的学习和思想改造，已具有了较高的思想政治觉悟，具备了坚决的政治立场和较高的政策水平。能识大体、顾大局，正确对待大是大非。清正廉洁，虚心慎重，从不揽功推过。 二是具有肯定的组织领导和协调沟通力量。 参与工作十余年来，工作环境不断变化，经受过由企业到机关、由农村基层到城市机关，阅历多了，阅历丰富了，分析问题能够做到思路清楚、头绪清楚，解决问题能够做到抓住要害、行止有度。
30、诸如：胜利办理过多起重大行政执法案件;独立主持过港口机械设备的重大技术改造;参加过_港二期工程引进设备的监造、验收，单独组织过农村小流域治理的“万人会战”，领导过全镇农夫义务进展道路拓宽改造同时，注意团结同志，能真诚待人，正确处理好与领导、与同志的关系，协调理顺上下左右关系。 三是具有较强的业务力量和专业水平。 爱因斯坦说过：“喜爱是最好的教师。”本着“干一行、爱一行”的精神，无论做什么工作，始终保持昂扬的热忱，刻苦学习，勇于实践。从技术监视的计量到质量，从标准化到行政执法，从企业的技术工作到机关的行政工作，靠着自己的勤奋，使我积存了很多专业学问，特殊是本系统的各项业务都比拟熟识，而且都能轻松
31、应对。 三、今后工作的努力方向 办公室作为联系上下左右、前后内外的桥梁，工作纷繁杂乱，综合协调的任务量大，做好这项工作，我缺乏阅历，这是事实，但我信任，只要大家赐予真诚的支持和帮忙，靠着自身的勤奋努力，虚心好学，肯定有力量胜任办公室主任工作。假如能竞聘胜利，我将在完成办公室日常工作根底上，努力做好以下几个方面： 1、摆正位置，努力当好领导的参谋和助手，为机关营造一个和谐的工作气氛;假如我能中选，工作中肯定多请示、勤汇报，坚持做到不越权、不越位、不错位、不失位;既充分敬重领导的意见，又敢于表达自己的看法，提出合理化建议;对领导交办的工作要做到事事有回音、件件有着落，加强与各处室的工作沟通，协调好
32、各处室之间、处室与领导之间的工作关系，努力营造一个相互信任、相互理解的，人际关系和谐的工作气氛。“家和万事兴”，只有团结，才能形成合力，才能确保政令畅通。 2、立足本职，搞好后勤保障效劳，为机关制造良好的工作环境;效劳是办公室义不容辞的职责，为领导效劳要不折不扣地完成，但是为领导效劳的动身点和落脚点是为处室效劳、为机关干部效劳。假如我能中选，我肯定会在本职工作范围内，积极帮助领导搞好后勤保障效劳，时刻关怀基层同志的切身利益，倾听大家的呼声，想同志们之所想，急同志们之所急，多干实实在在的事情，为大家产好一名合格的“效劳员”，免除同志们的后顾之忧，让同志们全身心地投全入到本职工作中去，为机关制造良
33、好的工作环境。 3、加强治理，安排好机关各个时期的工作，保证机关工作的正常运转;假如我能中选办公室主任，要充分调动办公室每个人的工作积极性和制造性，使办公室形成一个团结协作的战斗集体。虚心向前任学习，取长补短，丰富内涵，拓展视野。努力提高治理水平，完善各项规章制度，切实改良工作方法，努力开拓创新，安排好机关各个时期的各项工作，保证机关工作的正常运转;作为此次竞聘的参加者，我盼望的是胜利，但我绝不回避胜利道路上的挫折和困难，无论结果如何，我都将坦坦荡荡做人、兢兢业业做事。今日的演讲，我只是实事求是地向各位领导和同志们展现一个真实的我。当办公室主任不简单，当一名合格的办公室主任更不简单。我信任，靠
34、着我兢兢业业、勇于奉献的敬业精神;坚持原则、严于律己的优良品质;求真务实、脚踏实地的工作作风，勤奋学习、开拓进取的创新意识，肯定能把办公室主任工作做好。 各位领导和同志们，既然大家给了我这个时机，让我展现自己的才华，那么，就请再给我一个舞台，我会给大家一个满足的表现! 感谢大家! 2023年办公室主任的竞聘讲话稿经典篇7 敬重的各位领导 大家好 我于1988年河北司法学校毕业后，安排到_X市司法局工作，1992年到法院工作，1999年5月到办公室任副主任，2023年8月到_X法庭代理庭长。期间参与了全国法院业余法律大学及中心党校法律本科班的学习，现均已毕业。中共党员。我竞争的岗位是法院办公室主
35、任。 一、竞争的优势： 1999年5月份通过竞争上岗，我担当办公室付主任，在担当付主任2年时间内，我从中体会到法院的后勤治理工作在整个领导活动中，在整个审判活动中都起到了举足轻重的作用。法院的后勤工作是一个简单的工程，与其他行政部门的后勤治理工作相比拟，有其独特的特_，除了核心是法院后勤工作为审判业务供应有利的物质保障，为法院制造一个良好的工作学习、生活环境之外，每一件事可能都涉及到审判和法院工作人员的切身利益，即详细又实在。但最主要的是法院后勤工作的简单_，既有人际关系，又有人与物的关系，比方审判业务所需的交通、通讯、器材等物资保障，以及法院工作人员的生活样样都要细心考虑，细心安排，稍有疏漏
36、就会影响审判业务的绽开和审判人员办案的心情。既要处理好法院内部各庭室之间的关系，又要处理好法院与外部的诸多方面的关系，我在这方面的有些做法在前面的述职报告中也做了陈述，现不再一一赘述。 二、竞岗胜利后的改革措施。 假如我能竞争成办公室主任，随着法院审判综合大楼和法官公寓的落成，我认为后勤治理应当以搞好效劳保障为根底，以科学治理为手段，大胆引进外地阅历，以提高效益为目的。 (一)后勤治理社会化、企业化。随着法院机构改革的不断深入，光靠行政手段来搞好后勤治理我觉得已经不行了，必需运用行政和经济相结合的手段，也就是将效劳型逐步转化为效劳经营型。现在法院这种“小而全”的后勤治理体制，不但不利于提高工作
37、效率，而且造_力、物力、财力的极大铺张，与法院审判工作的需要也不相适应。实行后勤治理社会化和企业化，将效劳职能从现在的行政职能中剥离出来，成为经济实体的效劳中心，为法院工作人员供应就餐效劳、交通信息效劳、住房修理效劳、会议及环境绿化、美化效劳等等。这样不但可以缩减行政编制，节省经费，而且还可以提高工作效率，加强竞争，制造经济效益。 (二)资源配制效益化。现在的法院后勤保障体制包括房产治理、车辆治理、财务治理、效劳接待、饮食、医疗效劳、通讯等等，包揽了很多管不了也管不好的事物，形成了“大而全”、“小而全”的封闭格局，造成了人才、资源的铺张。我觉得把后勤效劳部门的改革同改组、改造和加强治理结合起来
38、，在物业治理、汽车经营、接待、餐饮、住房修理、环境绿化、文印、通讯等效劳_工作中，尽可能地发挥其职能，盘活现有存量，以产生其经济效益。 (三)效劳商业化。法院的后勤效劳部门要跳出无偿效劳的怪圈，树立效劳出效益的观念，把坚持效劳的宗旨与效劳商业化统一起来，使效劳的投入、产出和收益进入一个良性循环的进展轨道。 (四)用工市场化。我觉得要仿效现代企业的用工方法，引入用人竞争机制，依据后勤效劳工作的不同岗位，不同劳动强度，不同业务要求和现有职工构造状况，实行全员劳动合同制，按劳取酬，对某些岗位的缺额和新建单位所需人员，实行“公开招考，择优录用”的方法招用合同工。实行定岗定员，必要时实行后勤治理人员聘用制。 总而言之，法院后勤工作，要真正实现为审判工作供应全面高效的效劳。 感谢大家! 2023年办公室主任的竞聘讲话稿经典