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1、 2023培训活动策划方案7篇 1. 时间安排： 每双周的周五下午2：00，共约14周(分两个学期完成) 2. 地点 理工校区四楼会议室 3. 培训形式： 1)每次一个小时讲座(讲座必需讲本学院真实发生过的事例)、一个小时的分组争论(由当天的指导教师出案例进展争论) 2)对外沟通学习 4. 参加人员 全部30岁以下青年辅导员 5. 培训课程设置： 第一局部：辅导员工作根底 这一局部注意介绍辅导员工作的根本理论以及所需学问，让新人对于辅导员工作有一个根本的了解 一、 高校辅导员所应具备的思想政治素养。 二、 如何做好学生思想政治工作和十年学生辅导员工作感悟。 三、 学生的安全稳定与紧急大事处理。
2、 四、 教务治理与学生成绩分析。 五、 学生工作学习。(外出工作沟通) 其次局部：辅导员工作拓展 在了解的根本理论的根底上，分几个专题介绍目前辅导员工作中最需关注的几个问题，着重介绍工作方法。 六、 学生公寓治理、日常行为习惯养成以及如何促进师生关系。 七、 大学生心理学分析以及如何进展心理救济工作。 八、 如何处理特别学生如有沉溺网络、性格障碍、学业障碍、恋爱问题等问题的学生。 九、 学生干部队伍建立与如何开展校园文化活动。 十、 如何促进学生通过四六级考试和大学生学习问题。 第三局部：辅导员工作创新以及提高 这局部介绍辅导员如何进展创新性地进展工作，以及辅导员如何拓展自身素养。 十一、 如
3、何开展科技创新大赛，创业大赛、职业生涯规划大赛等共青团工作。 十二、 如何通过互联网、博客、论坛等新生事物做学生工作。 十三、 如何预备以及开展学生的就业工作。 十四、 如何处理对外关系，如和学生家长之间的关系，与用人单位之间的关系等。 _、 主题教育的筹划以及开展。如感恩教育、独立教育等。 第四局部：辅导员培训总结 十六、 高校思想政治辅导员如何提升道德修养和业务素养，以及培训总结。 6、培训考核 一、每人完成一份不少于_字的培训总结; 二、08级新辅导员需完成培训辩论 三、08级以前辅导员需参与一次青年教师演讲竞赛或者完成一篇5000字以上的培训论文。 2023培训活动筹划方案篇2 一、培
4、训目标 实施人才强国战略，适应我国市场经济和会计行业进展要求，培育和造就一批精通业务、擅长、熟识国际惯例、具有国际视野和战略思维的高素养、复合型会计人才，发挥高级会计人才在强化会计职能、宣传会计政策、组织连续教育、讨论实务问题等方面的组织推动和辐射作用，促进我国会计队伍整体素养的全面提高。 二、培训对象 主要培训对象为具有或高级会计师资格考评结合考试成绩合格者。详细包括： 1、国有大、中型总会计师或会计机构负责人的后备人员(国有大中型企业现任总会计师、会计机构负责人也可参与); 2、在国有大、中型企业担当副职的总会计师和机构负责人; 3、大、中型企业中有肯定工作经受、具有进展潜力的中青年高级财
5、务会计人员。 三、培训对象的选拔 (一)根本条件 1、遵守会计法等相关法律法规，诚恳守信。 2、具有开拓创新意识，担当过一个单位财务会计治理工作，或从事过企业内部会计制度设计、重要课题工程讨论;有较强的组织协调力量、分析讨论力量。 3、具有经济治理类专业大学本科以上学历，有较高的政策水平和较丰富的财务工作阅历，从事财务会计工作5年以上;具有高级会计师职务资格或通过高级会计师资格考评结合考试。 4、具有肯定的英语根底，能够使用英语猎取必要的信息。 5、年龄原则上不超过40岁;身体安康。 (二)选拔程序 1、与推举。具备条件的学员由本人申请，经所在单位同意，填写全国高级会计人才培训工程申请表(见附
6、表)，根据会计从业资格证书治理体制，报单位所在地省级部门、中心有关主管单位。详细报名方式由各省级财政部门和中心有关主管单位确定。 2、资格审查。省级财政部门和中心有关主管单位对申请人的根本条件进展初审，并确定培训人选5-10人。 3、选拔考试。省级财政部门和中心有关主管单位负责组织对培训人选进展集中考试。考试由领导小组办公室统一组织命题，考试范围为会计、企业内部掌握、企业治理综合学问和英语。考试为闭卷考试，考试时间为3个半小时。2023年选拔考试统一于10月29日上午8:30-12:00进展，考试地点由各省级财政部门、中心有关主管单位确定。 4、确定人选。省级财政部门和中心有关主管单位将考试试
7、卷连同申请人申报材料，一并报送领导小组办公室，领导小组办公室组织专家对报送的试卷和申请材料进展评卷和审核，确定培训人选。 四、培训方式 根据因材施教、学用结合的原则，实行集中培训与在职学习实践相结合、课堂教学与应用讨论相结合的培训方式，通过建立学习、讨论、实践、沟通平台，全面培育和提升培训对象的综合素养。 2023培训活动筹划方案篇3 为了使全镇教师准时领悟版义务教育课程标准(新课标)的精神实质，有效的实施新课程和课堂教学改革，依据市、区教研室有关文件要求，经讨论打算，在暑期进展新课程标准和课堂教学改革两方面的培训，详细安排如下： 一、培训内容： 1、已修定的新课程标准(数学、英语、科学、音乐
8、、美术)。 2、课堂教学改革(导学案编写的根本内容与要求、小组学习和展现的操作要求)。 二、培训范围： 全体教师。 三、组织方式： 1、新课程标准培训:以联校为单位组织全体学科教师观看录像。 2、课堂教学改革培训：以中心校为单位统一组织培训。 四、培训时间： 1、新课程标准：年8月21-22日(8月21日培训数学学科，其它学科等培训光盘到位后，再进展相关培训，培训时间另行安排)。 2、课堂教学改革：年8月23-24日。 五、新课标培训地点： 河底中心小学 六、培训要求： 1、各中心校要将课堂教学改革培训方案于8月22日下午4：前报送联校备案，培训完毕后要撰写出详实的培训总结，报送联校。 2、各
9、学科教师必需按要求、按时(培训时间为上午8:311:3;下午2:35:3)参与学科新课标培训，并做好学习笔记(在稿纸上撰写)，培训完毕后，学习笔记上交联校教研室。 3、河底小学要提前做好新课标培训相关设施、设备的预备工作，确保培训活动顺当进展。 4、各单位要特殊强调培训教师留意安全。 2023培训活动筹划方案篇4 为全面提高我校广阔教师的业务素养和教育创新力量，提升教育理念、教育力量、科研意识和科研水平，建立教师岗位成长机制，促进教师专业化进展。进一步建立完善适应根底教育改革进展需要的、开放敏捷的教师队伍，全面推动素养教育。结合学校实际，特制定学校校本培训实施方案。 一、指导思想 以更新教育观
10、念为先导，以解决我校教育教学中存在的突出问题为突破口，以学习讨论新课程为重点，以提高创新意识和创新力量为主线，以教师参加讨论培训为主要形式，以培育教师可持续进展力量为根本方向，以培育一批专业型、创新型教师为目的，全面提高我校教师队伍的综合素养。 二、培训目标 1、组织教师学习师德与教师职业、新课程理论及研讨等。使全体教师转变教育观念，树立新的课程理念及新的教育价值观、现代教育观，使全校教师实施素养教育的力量和水平有较大的提高，具备实施新课程的力量。 2、加强理论学习与教学实践的联系，促进每位教师专业的进展，到达“新教师要过关，青年教师要过硬，骨干教师有共性，老年教师要适应”的要求。 3、适应教
11、学改革与课程改革需要，形成良好的“以校为本”的教学讨论机制。 三、工作要点： 1、加强理论学习，提高师德修养，更新教育观念。提高教师的理论水平，培育教师的崇高师德，使教师敬业、勤业、精业，从而形成一支踏实工作、乐于奉献的教师队伍是校本培训的重要内容。 2、业务学习形式多样化。业务学习要讲究实效，必需结合实际有针对地开展学习，学习形式可以是集中学习理论文章、聘请专家讲座、观看优秀课例光盘、集体备课、教师博客论坛等。要让每个教师学有所得，学以致用。 3、仔细组织教师参与读书学习、网络学习。每个教师在读书活动和网络学习两种形式中任选一种，要求凡具备上网条件的教师尽量选取网络学习。同时每学期记5字的读
12、书笔记，积极开展读书研讨沟通活动，每学期每位教师写一篇(一本书)读书心得。 4、加强教师根本功训练。全体教师都要坚持练习“三笔字、朗读等”，提高教师教学根本功。 5、积极开展课题讨论，每位课题组成员都要做好相关的讨论记录，学期完毕提交个人或小组的讨论报告，学校适时组织课题组做好专题讨论，总结阶段成果。 6、仔细组织教师参与各种培训。对教师进修学校开办的各种培训，准时通知参训对象，供应经费保障。参训教师要做到课时足、记录全、领悟透、能运用，对在培训过程中达不到要求的教师实行考核评优一票拒绝。在条件许可的状况下，尽可能多的派骨干教师参与省市范围内的专题培训，开阔教师视野，提高课堂教学效率。 7、做
13、好校本培训的总结与考核。准时总结校本培训工作取得的成绩与存在的缺乏，严厉仔细地做好学分登记和电子档案的治理。 四、培训形式 1、自主学习：教师自学，记读书笔记，书目自选，要求教师仔细读书学习、沟通研讨。让读书成为教师的自觉行动，学习成为教师的深厚兴趣。 2、专题讲座：结合教育热点和教学实际，针对我校共性“问题”，同时发挥校内骨干教师的作用，进行专题讲座。 3、小组研讨：以教研组、年级组为单位，利用教研活动时间研讨学习体会、研讨教学体会、研讨课堂教学、研讨教学治理等。 2023培训活动筹划方案篇5 依据自治区教育厅关于公布20_年广西“区培规划”中小学(中职)教师培训工程中标单位名单的通知安排，
14、由广西医科大学担当全区中职护理专业教师培训工作。现将培训有关事宜通知如下： 一、培训目标 本期培训目标是提高广西中职护理教师的教育教学水平，针对当前护理学科的快速进展，护理教学与临床实践脱节的状况，拟通过对形势和学科进展的趋势学习，以及临床护理实践培训，提高中职护理专业教师的综合素养，改善护理理论教学与临床护理实践脱节的状况，促进护理教学教育适应临床护理进展需求和新医改的需要，为培育高素养的护理专业技能型人才储藏师资，使中职护理教学更贴近临床实践，适应护理行业进展的需要。 二、培训方式 本期中职护理教师培训将针对广西各地市参与培训的中职护理教师的学习需求特点和学问构架现状，组织受训学员以进医院
15、、参加临床开展护理临床实践教学为主，以小班形式开设理论课为辅，设计创新情景模拟教学，以问题为中心，以案例 为载体，实行案例式、参加式、探究式、同课异构、小组争论等教学法，理论教学与临床护理实践相结合。 三、培训教师团队 培训师资将由广西医科大学等阅历丰富的教授和临床专家共同担当。其中有熟识国家卫生教育进展趋势的卫生行政治理教育专家，有临床阅历丰富、把握学科进展前沿信息的医学专家，还有护理临床专家等，他们将针对学员的状况给学员供应与护理教学相适应的学科学问，做到理论与实践的有机结合。 四、培训内容及课时安排 五、培训对象 全区中等职业学校从事医学、护理及根底课程教育教学工作的教师。 六、培训治理
16、 广西医科大学作为广西中职骨干教师培训基地，有标准的培训治理体制和机构。 护理骨干教师的培训以广西医科大学护理学院为负责单位详细负责组织和实施培训工作，实施全程培训治理。治理内容包括： 1.培训组织治理：主要负责工程的申请，学员的组织报名及治理，学员学习考核与学习纪律治理等。负责人：赵勋蘼(广西医科大学护理学院培训部负责人) 2.培训教学治理：主要负责教学内容的安排，师资的协调，教学场地的落实等。负责人：刘桂瑛(广西医科大学护理学院副院长) 3.后勤保障效劳：主要负责学员的食宿及日常生活相关问题的效劳工作。负责人：佘佐亚(广西医科大学护理学院培训部工作人员) 各项工作有专人负责，护理学院院长为
17、工程的总负责人，全面协调培训过程中消失的各种问题，准时解决学员们提出的合理要求。 七、培训地点 理论课：南宁市桃源饭店及广西医科大学护理学院 小组研讨、科研实践及护理操作技能：广西医科大学护理学院小会议室、电教室及护理实训中心。 临床护理实践教学：广西医科大学第一附属医院 社区卫生中心：广西医科大学社区教学点 八、报到培训时间、地点 培训时间：20_年7月7日至7月27日 报到时间：20_年7月7 日全天 报到地点：南宁市教育宾馆：南宁市桃源路64号(南宁市第六职校内) 九、考核、发证 就培训内容进展理论考核，合格者由广西壮族自治区教育厅颁发骨干教师培训考核合格证书及自治区级连续医学教育学分证
18、书。 十、培训经费 培训经费由培训方担当。学员交通、食宿等其他费用回原单位报销。 2023培训活动筹划方案篇6 一、活动主题： 热闹庆祝_医药连锁有限公司_X店盛大开业 二、活动目的： 为了促进_医药连锁有限公司在本店商圈范围内的知名度， 提升_医药连锁有限公司的形象，为从而进展连锁做好的铺垫。 三、活动思路： 1:感恩回馈，购物有礼，大型优待活动。 2:为了吸引消费者，让开业现场布满人气。 3:突出重点宣传：价格低，质量硬，效劳热心周到。从而增加消费者的购置欲望。提高开业期间的销售收入。 四、活动方案： 免费中药师、中医师询问效劳! 免费测血压! 免费测血糖! 免费测身高体重! 免费用药询问
19、! 会员奖品大派送 开业当天DM单发放 五、活动前期预备方案： 开业前15天活动方案确定(门店和门管部沟通)， 开业前10天DM单印刷完毕并发放到门店(门管部负责)， 开业前7天门店内的POP书写、吊旗悬挂、赠品和卖场气氛布置必需到位，(门管部负责门店帮助) 开业前3-5天DM单要对四周1公里范围内的小区、厂区、商店、饭店农贸市场等位置全面的发放，(门店负责，门管部监视) 开业前1天，要对全部要预备的人员、物品全部检查到位、门店全部参加的人员要熟识活动流程和自己负责的岗位职责(店长安排指定) 早上7点30全员到位预备，8点准时开业 六、人员安排：全体公司总部相关部门人员(主要门管部)与门店全体
20、人员 1：活动参加人员要足够多，要佩戴明显的标志，便于顾客识别。 2：开业当天DM单发放人员要不连续的发放，同时负责门店秩序的维持。 3：询问台，赠品发放专人负责，发放时登记资料、并签字做记录。同时负责会员卡免费办理。(发放过赠品的顾客小票上标明赠品已发放。) 4：收银台专人负责，确保不引起混乱。 5：询问人员，宣传人员，销售人员分工明确，但也要相互协作好。 6：应急事务处理(领导现场指挥) 七、现场布置： 写有活动主题的横幅。 突出活动主题内容的大幅展板和背板。 门口1-2个为诚医药连锁的拱门 为诚遮阳棚1-2个 气球拱门 花篮4-6个 卖场气球吊旗 POP宣传等物品布置衬托开业气氛 赠品发
21、放 音响设备 DM单发放 门店外场布置内容项涉及工商、城管 八、详细活动内容： 以派送买赠打折有奖的方式。 开业前3天但凡进店消费过的顾客都可免费领取夏季关爱防蚊驱虫礼包一份!(风油精1瓶+凉爽油1瓶) 限时的特价药，限名次的特价(开店前几名进店的顾客) 凡办理本店VIP会员卡既有礼品一份! 利润高的感冒，消炎类(中成药)，保健品类可以设置折扣。(DM、POP上标注原价与现价：给顾客一个明显的比照) 详细参与活动产品，与选购等相关部门协商打算。 买赠可设置28元、58元、88元、128元、188元、258元或其它几档的级别。赠品： 洗发水沐浴露护手霜花露水香皂肥皂雨伞食用油米面毛巾牙膏牙刷洗衣
22、粉洗衣液凉爽油风油精等，详细赠品有待确定。 2023培训活动筹划方案篇7 一、活动时间： 20_年1月1日14：0016：00 二、活动地点： 大教室 三、物品预备及人员分工： 1、会场布置人员： 英语组教师。 2、会场布置时间： 1月1日下午4：305：30点，30日上午10：0012：00点。 3、预备工程： 桌椅摆放;音箱预备;水果、瓜子等小吃排放;礼品预备;教室装潢。(30日下午选购，负责人：张教师) 4、主持人： 李教师。 5、奖项设置及奖品： (1)凡参与节目表演和嬉戏胜出的同学，可获小礼品或小玩具(笔和待定); (2)凡在学校期中考试第一名都大礼品一分，每位同学都有奖状一张。(待
23、定) 6、奖状颁发人员：李教师、张教师、蔺教师。 7、发小礼品颁发人员：刘教师。 8、会场秩序维持人员：全体教师。 9、音响师、照相：刘教师。 10、道具上下场：蔺教师。 四、活动流程及提示 1、请参与元旦活动的家庭到场后到三楼办公室填写序号卡，并记住自己的序号，嬉戏完毕时我们将要抽取幸运奖。(负责人：孙教师) 2、为了让活动更加有序，请教师们准时带着孩子到美术活动室，我们将按下面的嬉戏内容序号进展，没有参与嬉戏的教师带好孩子在旁边观看助威，以保证嬉戏顺当进展。 3、最终集体拍照，留住美妙时刻。(大教室美术作品墙) 五、节目、嬉戏安排挨次： (一)开场舞：吕文豪,街舞。(负责人：英语组教师)颁
24、奖：进步奖，得奖者：初一班，蔺教师颁奖 (二)正话反说 进展2次。每次5人。 (道具预备：三个字、四个字、五个字的卡片，负责人：孙教师)选几个口齿伶俐的人参与嬉戏，主持人要事先预备好一些词语。主持人说一个词语，要参与嬉戏的人反着说一遍，比方“新年好”，嬉戏者要立即说出“好年新”，说错或者猛住的人即被淘汰。从三个字开头说起，其次轮四个字，第三轮五个字，以此类推，估量到五个字以上的时候嬉戏者就所剩无几了。 颁奖：进步奖，得奖者：初二班，蔺教师颁奖 (三)蔺教师节目 颁奖：实力奖，得奖者：初一第一名，张教师颁奖 (四)贴鼻子 活动描述及嬉戏规章： 进展4次，每次两组，1组1人。 (道具预备：提前画两
25、幅头像、两只鼻子，负责人：孙教师。) 1、纸上画人头像，嬉戏者蒙上眼睛，原地转三圈，而后走向人头像，把“鼻子”贴到人头像的贴鼻区，“鼻子”在区内并未压线，成功。贴在区外或压线，失败。 2、室内设2个赛区，每组1人，共4轮。计时人宣布嬉戏开头，击鼓者开头击鼓，击鼓停顿，嬉戏完毕。限时1分钟。 3、人头像距离起点2米，并在起点画2个并列圆圈。颁奖：最具潜力奖，初一班李教师颁奖 (五)古筝演奏 颁奖：实力奖，得奖者：初二第一名，张教师颁奖 (六)新年抢抢抢 嬉戏规章：台上置七张椅子，邀请八个人上来，放音乐，八个人伴着音乐围着椅子转，主持人喊慢时，参加嬉戏的人要放慢速度;主持人喊快时，参加嬉戏的人要加
26、快速度;当音乐骤停时抢坐椅子，一人一椅，未坐到者淘汰;减一椅子，再次嬉戏，其他人连续前面的动作，直到最终剩一个凳子、一个人为止，留在最终的人为获胜者。获胜者可获得剑桥考级培训学校供应的奖品一份。 颁奖：最具潜力奖，初二班李教师颁奖 (七)双龙戏珠 活动描述嬉戏规章： 进展4次，每次2组，每组2人。 (道具预备：两张用气球装饰的椅子，负责人：孙教师。) 1、两队一组，每队两人上场。 2、队员背靠背，夹住气球，从起点运到终点，终点放有一个椅子，到终点后围绕椅子转一圈，再返回起点连续夹气球。留意：假如在跑动过程中气球落地或因其他缘由提前爆炸，要回到起点重新运气球。 3、每组以气球数量多的代表队胜出。 (八)击鼓传花，集体共乐(嬉戏完毕，集体拍照)(道具预备：彩色纸花，选购物品。) 花落谁家，哪个家庭就派代表表演一个节目，表演者即可得到一份礼物。与此同时，我们将请出五位嘉宾(在场家长或学生)请取五个幸运奖，可以获得幸运大奖。