《_06时间管理技巧.ppt》由会员分享,可在线阅读,更多相关《_06时间管理技巧.ppt(35页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、1联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部你过得开心吗你过得开心吗?2联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部2 2、学习上我有一个具体的目标?、学习上我有一个具体的目标?4 4、我每天都会按照计划完成?我每天都会按照计划完成?5 5、每天我会自觉地在:分前进课室学习?每天我会自觉地在:分前进课室学习?6 6、学习上我有做到今日事今日毕?学习上我有做到今日事今日毕?1 1、对于自己三个多月的表现我满意吗?对于自己三个多月的表现我满意吗?3 3、学习上我有一个详细的计划?、学习上我有一个详细的计划?3联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部许多作业要做许多作业要做许多作业
2、要做许多作业要做许多知识已忘许多知识已忘许多知识已忘许多知识已忘许多书本与笔记许多书本与笔记许多书本与笔记许多书本与笔记开了又合合了又开开了又合合了又开开了又合合了又开开了又合合了又开,如此的慌张如此的慌张如此的慌张如此的慌张我来来往往,我匆匆忙忙我来来往往,我匆匆忙忙我来来往往,我匆匆忙忙我来来往往,我匆匆忙忙从宿舍到课室又从课室到饭堂从宿舍到课室又从课室到饭堂从宿舍到课室又从课室到饭堂从宿舍到课室又从课室到饭堂忙忙忙忙忙忙忙忙忙忙忙忙 盲盲盲盲盲盲盲盲盲盲盲盲盲得已经没有主张盲得已经没有主张盲得已经没有主张盲得已经没有主张盲得已经失去方向盲得已经失去方向盲得已经失去方向盲得已经失去方向忙得
3、分不清欢喜和忧伤忙得分不清欢喜和忧伤忙得分不清欢喜和忧伤忙得分不清欢喜和忧伤忙得没有时间痛哭一场忙得没有时间痛哭一场忙得没有时间痛哭一场忙得没有时间痛哭一场成绩却还是老样成绩却还是老样成绩却还是老样成绩却还是老样4联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部做时间的主人做时间的主人做时间的主人做时间的主人Time Time ManagementManagement5联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部我们来如何改进我们来如何改进?6联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部设定目标设定目标7联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部No wind favors hi
4、m who has no destined port.风不会偏爱没有目风不会偏爱没有目的港的人的港的人8联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部你的目标应你的目标应是具体的、是具体的、可检验的可检验的级前级前级前级前10101010名名名名级前级前级前级前50505050名名名名级前级前级前级前100100100100名名名名级前级前级前级前200200200200名名名名级前级前级前级前300300300300名名名名有哪些科目是自己有哪些科目是自己觉得发挥正常的或觉得发挥正常的或失常的?失常的?有哪些科目是自己有哪些科目是自己感到发展的空间已感到发展的空间已很有限的?很有限的?有哪
5、些科目是我现有哪些科目是我现在在必需且可以必需且可以开始开始努力并进一步提高努力并进一步提高的?的?9联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部拟拟定计划定计划设定目标设定目标10联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部那么实际上你正计那么实际上你正计划着失败划着失败如果你没有认如果你没有认真做计划真做计划11联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部行动行动1 1行动行动2 2行动行动M M目标计划书目标计划书所需所需条件条件开始开始时间时间完成完成时间时间如何如何操作操作达到达到目的目的时间分配不时间分配不时间分配不时间分配不合理合理合理合理12联想电脑公司文化与培训部
6、联想电脑公司文化与培训部时间安排有时间安排有时间安排有时间安排有交叉交叉交叉交叉13联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部/时间已具体确定的事件时间已具体确定的事件时间已具体确定的事件时间已具体确定的事件/时间没有具体确定的待时间没有具体确定的待时间没有具体确定的待时间没有具体确定的待做事项做事项做事项做事项/作业、练习等信息作业、练习等信息作业、练习等信息作业、练习等信息提前一天提前一天每日计划表每日计划表每天都应每天都应每天都应每天都应不同的不同的不同的不同的14联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部有了计划,为什么还是有了计划,为什么还是不能按时完成任务?不能按时完成
7、任务?15联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部拟拟定计划定计划实施执行实施执行设定目标设定目标16联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部17联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部你属于哪种行为你属于哪种行为模式?模式?狮子型狮子型考拉型考拉型紧迫感紧迫感紧迫感紧迫感喜竞争喜竞争喜竞争喜竞争走路、动作较快走路、动作较快走路、动作较快走路、动作较快进餐迅速进餐迅速进餐迅速进餐迅速讨厌耽搁讨厌耽搁讨厌耽搁讨厌耽搁不耐心不耐心不耐心不耐心放松放松放松放松作决定需要一定时间作决定需要一定时间作决定需要一定时间作决定需要一定时间走路、动作较缓走路、动作较缓走路、动作较缓走路
8、、动作较缓若有所思若有所思若有所思若有所思乐于倾听乐于倾听乐于倾听乐于倾听耐心耐心耐心耐心18联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部考拉型的解决办法考拉型的解决办法,当机立断,现在当机立断,现在就做就做,平衡表法平衡表法,给自己设定最后给自己设定最后时限时限19联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部20联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部21联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部管理好书桌才管理好书桌才能管理好时间能管理好时间22联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部建立有效的学习环境建立有效的学习环境尽量保持桌面整洁,只留正在做的事情尽量保
9、持桌面整洁,只留正在做的事情尽量保持桌面整洁,只留正在做的事情尽量保持桌面整洁,只留正在做的事情学习中经常要用到的用品应容易取得学习中经常要用到的用品应容易取得学习中经常要用到的用品应容易取得学习中经常要用到的用品应容易取得每一件物品应摆放在固定的位置每一件物品应摆放在固定的位置每一件物品应摆放在固定的位置每一件物品应摆放在固定的位置把各科的资料分好类把各科的资料分好类把各科的资料分好类把各科的资料分好类把不再需要的东西坚决扔掉把不再需要的东西坚决扔掉把不再需要的东西坚决扔掉把不再需要的东西坚决扔掉23联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部拟拟定计划定计划实施执行实施执行反馈总反馈总
10、结结设定目标设定目标24联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部总结什么内容?总结什么内容?25联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部时间管理时间管理时间管理时间管理Time Time ManagementManagement锦囊妙计锦囊妙计26联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部善用零星时间善用零星时间*闲谈时间闲谈时间*走路时间走路时间*睡前时间睡前时间*等候时间等候时间看病看病排队打饭排队打饭等电话等电话等上课等上课不要随便打发不要随便打发你的零星时间你的零星时间27联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部发掘学习惯性发掘学习惯性*晨间型晨间型*晚间
11、型晚间型*随时型随时型28联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部高效率期高效率期复习、消化旧知识复习、消化旧知识记东西记东西章节的系统复习章节的系统复习29联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部中效率期中效率期做课外作业做课外作业预习预习做细部学习计划做细部学习计划30联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部低效率期低效率期基本的资料分类基本的资料分类回答同学问题回答同学问题例性事务例性事务文体活动等文体活动等31联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部给您的建议给您的建议休息休息高效率的原动力高效率的原动力32联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训
12、部活在真实的时间里活在真实的时间里2早晨起床时从容自在早晨起床时从容自在早晨起床时从容自在早晨起床时从容自在2享受悠闲的午睡时间享受悠闲的午睡时间享受悠闲的午睡时间享受悠闲的午睡时间2晚修下课时准时离开课室,并对当天的成就感到晚修下课时准时离开课室,并对当天的成就感到晚修下课时准时离开课室,并对当天的成就感到晚修下课时准时离开课室,并对当天的成就感到满意满意满意满意2与朋友同学相处与朋友同学相处与朋友同学相处与朋友同学相处2保持身体健康、理想的体重保持身体健康、理想的体重保持身体健康、理想的体重保持身体健康、理想的体重2维持自己的嗜好维持自己的嗜好维持自己的嗜好维持自己的嗜好2暂停一下,深呼吸
13、;集中思绪;补充精神暂停一下,深呼吸;集中思绪;补充精神暂停一下,深呼吸;集中思绪;补充精神暂停一下,深呼吸;集中思绪;补充精神33联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部昨天是一张作废的支票,昨天是一张作废的支票,昨天是一张作废的支票,昨天是一张作废的支票,明天是一张未兑现的期票,明天是一张未兑现的期票,明天是一张未兑现的期票,明天是一张未兑现的期票,而今天是你唯一拥有的现而今天是你唯一拥有的现而今天是你唯一拥有的现而今天是你唯一拥有的现金金金金所以应当聪明把握。所以应当聪明把握。所以应当聪明把握。所以应当聪明把握。34联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部种下思想,种下思想,收获行动收获行动种下行动,种下行动,收获习惯收获习惯种下习惯,种下习惯,收获品格收获品格种下品格,种下品格,收获命运收获命运我们先养成习惯,然后习惯我们先养成习惯,然后习惯造就我们造就我们35联想电脑公司文化与培训部联想电脑公司文化与培训部Have a rest!Have a rest!Have a rest!