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1、实用的年度工作计划范文集锦六篇年度工作计划篇1一、指导思想以新课改理念、教育部关于大力加强中小学教师培训工作的 意见和市、县教师培训工作会议精神为指导，努力建设学习型、 专家型教师团体，促进教师专业成长，为提高课堂教学效益和教 育教学质量，推动学校可持续发展奠定坚实师资条件。二、总体目标L培养一支师德高尚、敬业爱生、乐于奉献的教师队伍，提 高教师的职业道德水平。2 .进一步转变教师的教育观念，提高教师的专业水平，打造 学习型校园，努力形成读书学习的良好氛围。3 .深入开展教研活动，引导教师在学习中实践，在实践中反 思，提高教师教育教学能力和研究能力，部分教师能在一定范围 内交流自己的成功经验。
2、三、培训内容在去年教师全员培训工作的基础上，本年度我校教师全员培 训工作重点抓好以下几个方面：1 .师德教育。牢固树立学高为师，身正为范的从业准贝I, 信息资源共享，为科学决策和社会管理提供信息支撑。（三）充分发挥人口计生基层网络优势，开展计划生育“进 百家访万户计生服务大走访”服务。人口计生工作的最大特点是直接与群众面对面。在长期的实 践中，人口计生工作者不断体悟到尊重群众、关心群众、帮助群 众的真正工作内涵和价值，经过坚持不懈地努力，基本实现了从 管理到服务的转变，得到了群众的认可和信赖。这给我们最大的 启示，就是我们绝不能脱离基层，绝不能脱离群众，我们要始终 不渝地夯实基层基础，始终不渝
3、地把群众需要的服务在基层落实 好。我们要把工作的着力点放在育龄群众和计划生育家庭的所思、 所盼、所忧、所急上，把人口计生工作做实、做细、做透。要继续 动员组织计生干部下基层，进连入户讲政策、摸实情、听民意、 搞服务，把科普知识、（）咨询指导、免费检查、避孕药具、随访服 务送到广大育龄群众手中，力求一年之内全部入户，有效提高群 众对计生工作满意度。（四）切实转变职能，积极推进人口服务管理改革创新。随着社会快速转型，社会流动性和开放性显着增强，由此产 生新的社会阶层、社会组织、社会需求、社会事务、社会心态和 社会矛盾，需要用新的社会管理体制来应对。一是积极探索团场 社区的人口计生工作管理机制，围绕
4、城镇化建设深入开展实证性 研究，探索团场连队向团部集中的人口管理新模式，选择2-4个 团场开展团场城镇社区人口管理试点工作，从社区人员配备、工 作重点、内容和项目、全员人口信息管理等方面进行试点，适时 开展调研督导，年第三季度召开现场会交流经验，扩大试点成 果。二是进一步深化市区社区人口管理功能。加大社区对辖区内 单位的管理力度，尤其是对两新组织和民营企业的计生政策的宣 传和服务力度。（五）遵循社会管理新规律，创新流动人口服务管理模式。坚持以人为本，以实现人口计生基本公共服务均等化为目标, 完善和创新流动人口管理服务。建立健全居住证“一证通”工作 机制，与公安建立居住证管理制度，明确责任，由社
5、区流动人口 协管员摸清流动人口底数，办理生育服务证，查验督办婚育证明。 加大流动人口均等化免费技术服务的宣传力度，提高计生技术服 务服务站服务质量，拓展服务内容，把流动人口免费技术服务真 正落到实处，提高流动人口免费服务率。人口计生委工作计划计 生委党风廉政建设工作要点计生委主任年终工作总结年度工作计 划篇3一、班级情况分析本班共有幼儿31人，男孩17名，女孩16名，其中29名幼 儿符合中班的年龄，4名幼儿年龄偏小。一名幼儿为德国籍儿童，现在中国由母亲来照顾。经过小班一学年的教育，班级幼儿适应外界环境及抵抗疾病 能力均有增强，班级的出勤率平均保持在95%以上。幼儿的体力及 耐力也得到提高，全班
6、身高、体重双达标，比入园初有明显的增 长，与此同时幼儿动作的灵活性及协调性也有进一步的提高，其 中有98%的幼儿学会了拍球。二、指导思想：继续深入贯彻落实幼儿园教育指导纲要精神，更新教育 思想，确立现代育人观念，遵循幼儿身心发展规律，营造快乐、 健康的环境，启迪幼儿多元智能，培养多元才能，促进幼儿、全 面的个性化的发展。班第一学期班主任工作计划）、利用零星时间（晨间、饭前、 进餐时、午睡起床时）给幼儿欣赏音乐，培养幼儿对美的感受力 和欣赏力，初步能借助动作、表情、语言等，表达对音乐作品的 感受。三、主题活动预设1、开学啦（预计实施时间：3周）设计意图：从小班到中班是幼儿渴望的一个成长阶段，在这
7、 一主题中我们有机的结合了老师，我喜欢你、我的好朋友 这两个子活动，让孩子在快乐、自主的环境中接纳新老师和新同学。2、祖国、祖国我爱你（预计实施：2周）设计意图：中国是什么样子的？国庆节是怎么来的？通过活 动引导幼儿感受节日的气氛，观察周围环境的变化，同时参与班 级环境创设和年级组活动，让幼儿通过亲身经历来感受中国人的 了不起。从而增进幼儿对祖国的热爱之情。3、和图书做朋友（预计实施时间：1周）设计意图：随着幼儿年龄的增长，中班孩子对于图书、故事、 阅读有了浓厚的兴趣。老师或家长讲故事给孩子们听，已经渐渐 地不能满足孩子们的需求了。他们开始想自己学会看图书、自己 学习讲故事。再者根据上学期自测
8、结果中显示出来地，我班幼儿 讲述过程中语句连贯性不够、大胆表述能力不够的情况，有针对 性的开展这一主题活动，从而为孩子们提供一个充分展现自我、 充分交流的空间。4、感官总动员（预计实施时间：2周）设计意图：中班幼儿对自己身体的好奇心和探索欲望日益增 长，同时也勇于运用感官进行探索。丰富的环境加上积极的引导 能养成观察的习惯，也正是一切学习的基础。引导幼儿听、看、 尝、摸、嗅，幼儿的感觉经验与生活体验才能产生良性的互动， 同时学习保护自己的感官。5、快快慢慢（预计实施时间：3周）设计意图：环境中的快、慢无处不在，车速有快慢，动物行走有快慢，就连吃饭、洗手、穿脱衣服的速度也有快慢。让幼儿 在关注周
9、围快慢现象的过程中引发感知事物差异的好奇心，思考 为什么有快有慢，怎样使“慢”变得“快”逐渐了解在日常 生活中什么时候做事情动作要快，什么时候做事情动作要慢，从 而养成良好的行为习惯6、红色新年（预计实施时间：3周）过年从来都是和快乐密切联系在一起的，中国年更是离不开 喜洋洋的红（窗花、对联、红包、礼物等等），而红色又是大都数 孩子喜欢的颜色。我们设计的活动就是要以这些孩子最喜欢的事 物为切入点，让孩子发现美无处不在，而且愿意主动去发现美、 创造美。与此同时，什么是中国年也就尽在其中了。四、班级工作措施：1、建立民主、平等的伙伴式师生关系，参与幼儿的活动，分 享成果，善于体察幼儿的情绪、态度、
10、需要等，并作出适时的反 应，让幼儿体验到幼儿园生活的愉快，形成安全感和信赖感。2、帮助幼儿将所学的社会知识、行为规范与自己的实际行为 联系起来，学习具体的行动方法。在行为实践中有意识将问题矛盾交给幼儿，让他们有机会协商、讨论，并在教师的引导下自己解决问题。3、扩大幼儿的活动范围，让幼儿多参观、探索、交流、讨论， 积累丰富的感性经验。引导幼儿多接触自然环境，引起他们对自 然现象、事物的探究欲望。积极鼓励幼儿提问，满足幼儿的求知 欲和认识兴趣，通过多种途径，丰富幼儿知识。4、丰富环境创设的内容，在活动室空间布置中做到开放式与 封闭式的有机结合，并根据幼儿的个别差异及兴趣，提供不同层 次及不同性质的
11、材料。创设一面突出幼儿主体性的主题墙，让幼 儿真正成为环境的主人，真正体现“环境是课程的准备、是课程 的发展、是课程的记录。”5、充分保证幼儿各类游戏，特别是角色游戏的开展。保证 幼儿有足够的游戏的时间、空间和材料，不断丰富游戏内容，体 现师幼共创。在游戏过程中，要鼓励、支持幼儿相互合作，自主 开展游戏，注重幼儿愉快的游戏体验。6、采用生动形象、寓情于教的方式，发展儿童的是非观念 和自控能力。选用大量具体的情景与行为，通过讲故事、说儿歌、 看图书、讨论等生动活泼的形式，由浅入深地讲清行为的要求和 其实际含义，并通过实践练习加以巩固。7、鼓励幼儿在游戏和日常生活中，积极运用语言与他人交 往，用语
12、言表达日常生活中的所见所闻。并结合主题和图书做 朋友进一步提高幼儿大胆表达及表达的连贯能力。五、家长工作1、通过期初、期末家长会及家访工作，使家长了解本学期工 作的任务、目标和内容，让家长全方位的了解我们的教学改革思 路，引导家长调整教育观念，及时配合班级各项教育活动。虚心 听取家长的意见建议，耐心解答家长的问题，并记录分析改进工 作，使家园教育更协调。2、充分发挥“家园联系栏”的作用，确保每周五向家长公布 下周各项活动内容安排，并且丰富联系栏的内容，增设“教育心 得“、“开心宝贝”等内容，让家长也成为家园联系的主人。定 期展出幼儿活动照片，让家长通过“家园栏” 了解孩子在园学习、 生活、游戏
13、的情况，使家园栏真正起到“桥梁”的作用。3、进一步发挥“家长信箱”的作用，与家长的联系方法多样 化（口头、便条、电话、家访、亲子活动、家长接待日及年级家园 网络联系等），以便每一位家长都能及时了解到孩子在园的生活情 况，并及时反应教育工作中存在的问题。做好幼儿每月的“成长 档案”的整理和记录工作，突出成长档案的及时性和个别针对性。4、树立全心全意为家长、为幼儿服务的意识，为家长排优解 难，切实做好幼儿在园的各项保教工作。要耐心做好个别家长的 配合工作，取得教育共识：要想锻炼幼儿的能力，家长必须解放 孩子的双手，不束缚他们，有问题让孩子自己解决，不事事包办 代替，从而更好的配合幼儿园工作。在做好
14、父母工作的同时，还 要努力做好“隔代家长”的思想工作，取得他们的支持和配合。5、充分挖掘利用家长的“才艺”资源，邀请家长参加“开放 活动”“社会活动”“家长助教活动”等，参与幼儿园一日活动 的交流。六、个别教育1、对个别能力弱的幼儿（邵栩宁、王嘉涵）给予更多的鼓 励，帮助他们树立自信心，并不厌其烦的教育和帮助他们，同时 与家长密切配合，使他们在幼儿园这个集体中能与伙伴友好相处, 开心快乐。2、要给予离异家庭的孩子（傅安琪）更多的关爱，让她能 感觉到集体的温暖，喜欢上幼儿园。3、午睡时继续开展“听故事入睡”的活动，提高幼儿的睡眠 质量，对于小便经常解出的幼儿提醒他们中途起床解小便，耐心护理，不怕
15、麻烦和辛苦。4、对于体质较弱的幼儿（蔡悦灵、王箸）要多观察，及时 提醒他们增减衣物，鼓励他们积极参加体育锻炼，增强体质。5、鼓励个子矮小的幼儿（毛正宁、徐子涵）加强户外锻炼，增强幼儿身体素质，不断提高身高、体重达标率。七、班级特色根据本班幼儿年龄特点，班级的特色是：开展多种形式的绘 画教学（纸版画、彩墨画、吹画、粉笔画、沙画等）；创力、班报, 让家长、孩子、老师共同来参与；尝试对幼儿进行艺术综合教育， 运用多种形式培养幼儿的艺术感受力和表现力。八、保育工作1、进一步提高教师的保育意识，和保育员一起做好各项卫 生工作，做好一天两次的拖地和周五的教室环境卫生工作，并配 合保养员做好消毒等工作。2、
16、在天气好的时候，利用中午午睡时间，帮孩子把鞋子晒 晒，并且轮流帮孩子晒棉被和垫被。3、创设良好舒适的生活、活动、游戏环境，并及时更换活 动材料。4、增强保育意识，耐心做好保育工作，在生活上关心照顾 幼儿（大便、进餐、午睡、喝水、疾病等），不让家长把脏衣裤带 回家，鼓励幼儿自己的事情自己做。5、察言观色，注重幼儿的心理活动，发现问题及时解决。四、班级管理1、认真制定月、周日计划，按计划开展各项活动，幼儿一日要动静结合，科学管理。2管理好班级物品；3抓好区角的活动和管理。年度工作计划篇4过去的一年，公司在局各级领导的关怀下，在董事会、监 事会的指导安排下，在总经理的直接带领下，全公司各部门、各 级
17、领导及全体员工，按照公司年初确定的整体发展计划，积极工 作，努力推进，较好的完成了全年的各项工作计划和任务。20 年全年签订各类合同总额1294.70万元，完成总产值1823.4万 元，实现营业收入1831.8万元，利润总额122.4万元，净利润 112. 4万元。较上年有很大提高，为新的一年公司平稳较快的发展 奠定了良好的基础。现将年度公司各项工作简要总结如下：一、生产经营基本情况：1、公路施工方面：20年公司在公路建设市场激烈竞争的环境里，签订施工合 同1294.7万元，完成了商周高速公路周口段路面下封层、透层、 粘层施工；朝阜高速公路五标段透层和稀浆封层施工；铁阜高速 公路六标封层、透层
18、、粘层施工；水界高速一标段透层、粘层、稀 浆封层施工；蓝商高速二标透层、同步碎石封层、粘层、桥面防 水施工；宁棋高速路面透层、粘层封层洒布工程；风永十六标改 性乳化沥青加工工程等7个项目，共完成总产值1823. 4万元。目大力实施“师德工程”，开展教师素质提升工作的系列活动。通 过学习、交流、讨论等途径，积极引导教师乐于奉献，爱岗敬业。 引导教师进一步加强自身修养，提高思想道德素质和教育教学水 平，以良好的师表形象塑造学校的整体形象。2 .基本功培训。基本功是教师完成教育教学任务所必须的专 业知识和专业技能，尤其是青年教师要自觉加强普通话、备课、 教案编写、课件制作等训练。各年级组要将此项培训
19、工作当作校 本培训一项重要内容，注重指导和训练，并对基本功进行达标考 核。3 .读书学习。构建学习型团队，引领教师读专业书，读教育 期刊，读中外名著，摒弃浮躁，潜心学习，让读书成为一种习惯， 成为一种生活方式。使读书活动不流于形式，真正成为教师课余 时间的一种精神生活。4 .青年教师培训。本年度将着力为青年教师专业化发展构 建平台，抓实教研组业务活动，抓好过关课、常规课、研究课、示 范课、竞赛课，充分发挥我校优秀教师资源优势，开展传帮带活 动，帮助青年教师尽快成长。5.教育科研。充分发挥教师在教育科研工作中的主体地位, 促进教师在教育科研中成长。建立好科研网络，在科研过程中定 期召开课题组例会
20、，多为教师提供学习交流平台，积极促进教师前，还有一个在建施工项目，浦南高速b合同段改性沥青稀浆封 层工程正在进行中。2、机械产品生产方面：10年下半年通过合作开发生产出了水泥混凝土搅拌车系歹限 目前，已形成模具化生产线，并于10年8月份试生产投入16台， 现已完成整车生产8台，其中：12in31台，9m35台，8m31台，3m31 台；半成品8台，其中9m37台，6m31台，完成生产总值约301万 元，交付出租9m33台。二、加强组织机构，完善规范化管理1、一年初，为了适应公路建设市场的需要，公司决定将公司 内部的工程部组建成工程分公司，并办理独立的对外营业执照， 实行对内为公司的工程部，对外
21、为公司的工程分公司，同时，加 强了领导人员和技术人员配备，从而有效的占领市场，为工程施 工奠定了良好基础。2、_年，随着公司不断的发展壮大和施工范围的扩大，以及 生产组织形式的变化，公司原有的一些规章制度，管理办法已不 适应当前的发展需要。对此，公司总部及各部门，对原有的一些 规章制度，奖惩管理办法进行重新修订和完善，并要求认真落实， 一年来通过各部门的不懈努力，已取得较好的效果。3、加强人员的储备，保证生产施工等用人需要。由于公司施工和生产的实际情况造成目前人员不稳定现状，特别是有专业技 术，有能力的青年员工，时有跳槽现象的发生。因此，为了满足 适应公司的生产，施工的需要，公司的人力资源管理
22、部门制定了 相关的规章制度及奖惩制度，使公司人员管理方面更加规范化， 制度化和科学化。三、狠抓安全管理工作，防止安全事故的发生安全工作是各项工作能够顺利进行的保障。安全工作的好坏, 直接影响着公司的经济效益，10年的安全工作。公司主要做了以 下几个方面。1、公司各部门按照公司的要求，把安全工作放在首位，随时 随地的加强员工的安全教育工作，把安全意识时刻贯穿在每个员 工的脑海中。2、认真落实安全生产责任制，坚持了安全例会制度，做到了 安全措施层层到位。3、配齐配全了安全文明标识和器材，按时发放和佩戴安全用 口 口 O4、通过规章制度不断落实，促进操作人员自觉维护保养设备 的责任心，保证了机械设备
23、的完好，从而有效的防止了机械事故 的发生。5、由于认真落实了各项安全措施，10年全年安全事故的发生率为0案次。四、工作中的不足：1、公司的各项管理制度还有待于进一步提高、完善和落实。2、管理结构还不够完善，相应的管理技术人员还不到位，因 此需加大对公司的宣传力度，提高企业的知名度，吸引更多优秀 的人才加盟进来。3、产品种类还比较单一，因此要进一步加大适应市场产品的 开发力度。同时，要进一步采取目标考核等措施，均衡生产，降 低生产成本，提高经济效益。4、人员配备不尽合理，激励奖惩制度还有待于进一步完善, 因此还需充分调动广大职工生产的积极性。5、需要进一步加强公司的文化建设，做到以人为本，充分调
24、 动广大员工的主人翁意识和创新意识。打造公司核心竞争力，增 强公司的凝聚力。一、全年计划完成施工、生产、租赁的产值目标1、_年计划实现施工合同签订额万，计划完成施工工程产 值1500万。回收施工工程款1500万。2、一年计划实现产品生产（水泥搅拌车）48台（含已完成8 台半成品），计划完成产值504万元，计划实现销售18台，实现 销售收入630万元（含底盘），计划实现利润50万元。3、一年计划实现外租水泥搅拌车15-20台，计划完成租赁产 值150-200万元，计划收入150万元，利润10万。4、年全年计划实现总产值2600万元。二、组建成立产品的研发部（对外研发公司），多渠道多方位 开发适合
25、于公路铁路建设市场的，附加值较高的工程产品。初步 选定开发移动式混凝土搅拌车和智能混凝土搅拌车。三、加大生产、施工、租赁等成本目标考核管理，采取各种 行之有效的方法降低成本，从而有效的保证公司效益的不断提高, 促进资金的良好运营。四、积极采取各项措施，加大公司的宣传力度，进一步提高 公司知名度，打造公司核心竞争力。五、进一步完善公司内部的管理组织机构和各项管理制度， 制定和采取各项激励政策，使公司在管理制度上更加规范化、科 学化；使各项工作进一步得到落实，保证公司全年的各项目标顺 利完成。年度工作计划篇5半年来，我镇规划工作紧紧围绕镇党委、政府的年初工作总 目标，在市规划局正确指导下，根据我镇
26、转型发展的总体思路， 科学规划、加强管理，协调配合好相关部门，较好地完成了各项 工作任务，现将主要工作情况总结如下：、科学合理，完善各类规划编制工作一是启动全镇总体规划及工业集中区规划修编工作。两项规划均完成于20年前，于现阶段我镇发展现状已有很多不 相符及滞后之处，也对不利于今后项目申报、审批等，急需修编 并获准上级部门通过。我们请市规划院负责修编工作，八月初将 形成初稿，预计整个工作将在年内完成。二是为贯彻落实全省新 型城镇化和城乡发展一体化精神，配合市规划局，开展优化镇村 规划布局编制工作。目前已经完成全镇53个自然村基本情况的调 查。该轮规划将村庄分为“重点村”、“特色村”及“一般村”
27、 三类，今后重点将发展前两类村庄。因此，结合优化省级镇村规 划布局的编制，上半年我们也对去年已完成的村庄保留点规划 进行适当的调整，待优化规划布局定稿后，上报审批。三是启动 了凤凰山户外休闲公园规划的编制。该项目占地约550亩，拟依 托原有缓坡地形，整合自然资源，打造户外休闲运动的天堂，开 展汽车露营、滑草、拓展训练、卡丁车、山地自行车、极限运动等 项目。目前正在概念性规划编制阶段，将尽快在近期组织首次规 划论证工作。同时，为配合相关规划的编制工作，对建成区范围内1： 1000 地形进行了修测，新测山东侧地块、村东侧地约2平方公里 范围。二是服务项目，做好相关规划手续报批工作配合项目推进情况，
28、上半年为一天谷项目一期工程办理设计 要点及用地红线，为安置小区、新四军纪念馆等工程办理相关规 划许可，为竹木业、竹木业等企业办理新建厂房的相关手续。三是严格程序，履行农村农户建房会审制度今年上半年收取建房申请38件，经过与城管、国土、村等 相关部门现场查看，组织集中会审三次，根据每户不同情况，作 出相应的具体审批意见。目前来看，自去年执行宜政规发4号文 件以来，通过相关部门及村的共同努力，农户建房的规范化意识 有所加强，违章建房情况有所好转。四是积极协调，处理相关房产历史遗留问题桥涯村房产证遗失补证、老车站改造、翔阳小区部分违建处 理等问题，起因各异，错综复杂。经过与规划局、国土部门、房产 部
29、门的协调，目前这些问题正在得到积极的处理。下半年工作思路：1、完成总规、工业区规划修编及报批工作。2、完成村庄规划、凤凰山户外休闲公园规划编制。3、做好相关项目建设的规划手续报批。4、继续执行日常建房会审制度。年度工作计划篇6一、工作思路 依据市教育局、市教育学院关于名师工作室建设、管理与实施的相关文件精神，坚持理论与实践相结合、自主与交流相结合、 学习与应用相结合、反思与提升相结合的原则。依托工作室平台、 利用工作室资源，聚焦小学数学教学中的重点、热点、难点问题 开展研究，努力发挥工作室先行实践、交流研讨、示范引领的作 用，不断促进工作室成员教师的专业发展，切实履行名师工作室 在学科教学上的
30、“研究、辐射、引领”作用，积极落实立德树人 根本任务，为全市小学数学教学的发展贡献一份力量。二、发展目标1 .结合5本以上书目的学习要求，通过理论书籍学习、反思 心得撰写、观点思想交流，持续更新与提高工作室成员的教育教 学理念。2 .以问题为导向，积极开展课堂教学网络研修、实践研讨， 使工作室成员在生本、学本课堂建设、课堂学习方式改变的实践 中得到锻炼、获得提升。成为课堂教学模式革新的促进派、生力 军。3 .在工作室原有核心问题能力训练题编写和基于核心问题解 决的学导课堂研究与实践的基础上，通过参与各级专题教研活动、 下乡送教活动进一步梳理总结、实践推广。4 .结合新一轮的课堂改革和作业改进要
31、求，开展专题微课、 专题分层练习的编制、研究工作，积累一部分实践和研究成果。三、主要活动设想及措施1 .加强学习，提高理论业务素养。思想是行动的指南，先进的教育理论是教学和科研的先导， 而阅读、学习是提高修养有效的、必然的途径。20_年在各成员 个人征订教学刊物杂志的基础上，工作室推荐至少5本书目，采 取集中学习和分散自学相结合的形式，开展阅读、反思、交流活 动，掌握教育教学规律、更新教育教学理念、把握最新的教育教 学动态，在互相的分享、交流中共同学习、提高。工作室还计划 寻求合适时机，积极“走出去”，聆听专家学者的讲座，突破自 身学习瓶颈。2 .立足教学实践，开展教研科研、课堂教学研究活动，
32、提高 教学实践能力。课堂永远是教学实践的主阵地。立足课堂教学第一线，聚焦 课堂改革热点难点问题、研究课堂，提高教育教学质量是名师工 作室的重要任务之一。20_年工作室各位成员要积极参与学为中 心的.课堂教学模式探索与实践，以工作室的省级课题基于核心问 题解决的学导课堂建设为依托，遵照教育规律、学习规律、学科 规律、儿童发展规律积极尝试改进自己的课堂教学，逐步形成高 效、灵动、扎实的课堂教学风格。3 .积极开展以问题为导向的小而精的教科研活动，提高教学研究水平。教而不研则浅，20年工作室组织成员通过听课、评课、磨 课等活动，获取得第一手资料，撰写教学案例，促进自身专业成 长。结合新一轮的课堂改革
33、和作业改进要求，开展专题微课、专 题分层练习的编制、研究工作，积累一部分实践和研究成果。全 体成员需积极撰写教育教学论文、案例反思，每人一年至少有一 篇教学论文，获市级以上奖励或在正式教学刊物发表。4 .积极参加各级各类专题教研活动、送教活动，提高学术影 响力。20年，每个成员每个学期至少有一次公开课或专题讲座的 研究任务，工作室计划组织参加各级各类教研活动、学术研讨交 流活动。组织渔农村小学的送课下乡、专题讲座等形式的活动， 推广工作室研究经验、在交流中相互学习，共同提高。努力做好 资源共享建设工作，利用工作室QQ群、微信、云存储等多种方式 为成员交流提供方便。不断完善、丰富、充实工作室网页
34、内容， 及时把工作室活动、阶段性成果上传到页面，为成员教师和其他 教师提供教学交流、研讨的平台和浏览学习的资源。让工作室努 力起到辐射、示范、引领作用，为全市小学数学教学添砖加瓦。撰写科研论文，确保课题有活动过程、有结题、有成果。6.高效课堂研究。构建高效教学模式是学校今后几年的主课 题，围绕这一课题开展一系列研究活动，对备课、上课、作业、辅 导、考试等作深入研究，探寻高效教学的模式，提高教学效率， 减轻学生负担，全面提升教育教学质量。四、培训形式1 .专家引领，专题讲座聘请请校内外名师、专家为教师进行专题讲座，将新课改推 向深入，引领专业骨干教师快速成长。2 .参加规范性培训(1)青年教师培
35、养培训：青年教师职业技能辅导教师培训：优秀骨干教师培训后回校 对青年教师进行辅导培训青年教师基本功检测：组织20年后来校的教师(含特岗教 师)开展基本功竞赛。(2)中小学教师规范性培训及专业知识技能考试培训内容：部分学科专业知识及教材教法(3)中小学教师远程培训(4)其它规范性培训3 .以教研组为单位开展校本教研活动主要开展互相听课、评课，研讨交流等活动，探究教育教学 活动中遇到的问题；加强基本功的自培自训工作，努力提高教师 业务素质；开展相关系列活动，提高课堂教学质量。4 .以课题组为单位开展好课题研究加强对已立项课题的开题和在研课题研究的指导、管理，确 保各课题按实施方案有序开展研究。5
36、.分散学习根据个人情况读书、研修、网上学习等。五、工作措施学校在以分管副校长为组长的教师继续教育培训工作领导小 组领导下，加大培训投入，狠抓落实：1 .建立健全教研工作制度，确保教研工作制度化、常态化教导处、教研室要结合学校实际，修改完善教师理论学习、 集体备课、校本教研活动、听课评课和教研组校本教研评价等教 研工作制度，确保教研工作制度化、常态化。2 .加强教研组建设，强力推进集体教研，努力为提高教学高 质量服务严格教研制度，开展争创“优秀教研组”活动，确保教研质 量。(1)教研活动“三确定”制度：各教研组组织教研活动要做到“三确定”，即开学初确定本组教研活动的时间和地点，每 一次教研活动要
37、提前确定方案、确定中心发言人。（2）导师保障制：师徒结对教师要加强教学研究，师傅定期 听徒弟的课，给予指导，和年轻教师一起研究，以促进教学质量 的提高。年轻教师要虚心学习、积极参与教研，努力提高自己的 教学、参与教研的水平。（3）教研组长责任制：各部要加强对教研组长的培训，切实 提高其业务能力。各教研组长要具体负责每次集体教研活动，组 织本组教师根据方案认真研讨，做好活动记录，并保证教研效果。3 .强化校本教研，着力研究课堂教学改革，努力提高课堂教 学效益一年，我校校本教研继续以课堂教学改革为中心，以提高课 堂教学效益为目的，继续坚持“专业引领、骨干带动、同伴互助、 自我反思、自主发展”的策略
38、，突出教研工作的科学性、实效性， 全面提高教学质量。（1）加强课堂教学的研究与指导，确保教研工作有序开展 教务处和各教研组长要定期或不定期组织教师集体学习，要 深入集体教研活动之中，及时总结成绩、发现问题，提供帮助。（2）开展“两优三课一赛”活动，提高课堂教学质量 各教研组要大力丰富课堂教学研究载体，重点做好：“两优”：培养优秀教师，打造优质课。“三课”：骨干教师“示范课”、青年教师“合格课”、教研组“品牌课”。“一赛”： 各教研组要配合学校，积极开展教师的讲课赛、技能赛等各种竞 赛活动。（3）以“两学一思”提高备课质量，确保课堂教学高效益主要做好：“两学”：学课标、学教材。“一思”：教学 反
39、思。有效集体备课：不能实行集体备课的教研组，每位教师 要提前一周备课，教研组课前要认真检查，教务处不定期抽查， 并鼓励教师编写电子教案，各教研组要逐步建立教案库。4 .加强重点立项课题的研究与指导，努力解决教学中的重大 实际问题分别召开各课题组主研人员及实验员会，加强对已立项课题 的开题和在研课题研究的指导、管理，确保各课题按实施方案有 序开展研究，努力提升我校教育科研能力和成效，解决教育教学 与管理中存在的实际问题，促进教师专业成长，为进一步提高学 校管理水平和教育教学质量做出应有贡献。5 .加强教师队伍建设，努力锻造一支事业型、复合型、科研 型的教师队伍（1）督促教师搞好学历提高规划。进一
40、步提高各层次教师学 历，鼓励教师提高学历层次，不断改善教师学历结构，提升专业理论水平。（2）开展师资培训，优化师资队伍。一是进行新课标培训, 加强学习，提高对新课标的认识；二是加强现代信息技术培训， 要求每位教师会上网浏览，会下载与发送信息；三是要深化业务 培训实效，将培训的内容转化为工作开展的实际；四是组织教师 参加上级教育部门组织的各种业务培训。（3）加强教师全员培训考核、评价。积极开展青年教师教学 评比，搭建舞台，让青年教师岗位成才，让更多的教师在县、市、 省教学评比中获奖。（4）大力开展、积极参与上级组织的业务竞赛。本年将开展 学科竞赛、课件（教具）使用与制作等教学基本功竞赛工作；组
41、织教师参加县及以上说（讲）课赛和论文评选活动。（5）积极实施“一帮一、结对子”工程。继续实施“一帮一、 结对子”工程，形成教师“以老带新”的有机协调，进一步强化 教师素质的全面提高，在教学上、教研上关心青年教师的成长， 建立“新老教师传、帮、带制度”，老教师从政治思想上和业务 上给青年教师引路子，组织青年教师与老教师开展结对子活动， 帮助青年教师逐步达标。六、考核管理1 .建立并完善教师继续教育培训卡的管理制度。2 .档案管理。学时登记时，学员将业务学习笔记本中参 加继续教育活动情况记载表填写完整，存入个人继续教育档案。学校校本教研记录、考核情况装入学校继续教育档案备查。3 .教研室、教导处拟
42、定好校本教研内容，加强过程管理，做 好考核记载，学校将对教研工作表现优秀的人员进行表彰年度工 作计划篇2年，我市被列为全国“创建幸福家庭”活动试点市、全国 孕前优生健康检查试点市；师市人口计生委荣获“全国人口计生 系统先进集体”荣誉称号、连续13年被评为文明单位。虽然市 人口计生工作取得了一定成绩，但仍需进一步探索创新，努力提 高创先争优的能力和水平，推动人口和计划生育事业持续健康发 展。（一）紧紧抓住党和国家改善民生的重大机遇，切实提高计 划生育家庭发展能力。牢固树立优先投资于人的理念，将人口计生利益导向政策作 为保障和改善民生的重要组成部分，全面落实法定奖励优惠政策, 继续加大计划生育利益
43、导向机制建设力度，加快推进民营企业领 证家庭退休加发奖励金和保健费的全面落实，进一步完善计划生 育特别扶助制度标准动态调整机制。促进经济社会相关政策与人 口计生政策的有机衔接，让计划生育家庭优先分享改革发展的成果。大力开展“幸福家庭”创建活动，弘扬新型的家庭观、生育 观、幸福观。（二）大力加强人口计生系统自身建设，凝聚起促进事业又 好又快发展的强大力量。深入开展基层基础建设年活动，认真做好三项工程建设：一 要着力推进“优生促进”工程。把提高出生人口素质作为人口计 生工作的重要内容，加快构建师团两级人口计生公共服务体系, 切实履行好宣传教育、技术服务、优生指导、药具发放、信息咨 询、孕前服务、生
44、殖保健、人员培训等职能，实现优质服务的最 大覆盖，大力普及预防出生缺陷科学知识，提高群众自我预防能 力和孕期保健意识。大力提倡婚检和孕前优生健康检查，努力降 低和预防出生缺陷发生率，继续保质保量地把这项民生工程完成 好。二要着力推进强基提质工程。按照“政治强、业务精、会服 务、善创新、作风实、不畏难、讲奉献”的要求，加强人口计生干 部队伍建设，增强高素质职业化能力，进一步加大对计生干部的 培训力度，采用进修、考察、讲学、交流等灵活多样的形式开展 培训，切实提高人口计生队伍的管理能力和综合素质。三要全力 推进信息化建设工程。把人口信息化作为突破口和重要抓手，以 基层社区为基础，创新人口信息采集机制。组织开展全员人口信 息核查工作，提高数据入库率、准确率，推进与相关部门的人口