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解除劳动合同通知书（干部及员工工号：）:你与aa公司于 年 月 日签订/续订的劳动合同，因下列第项原因，根据aa公司劳动合同制实施办法第 条第 款的规定,决定从 年 月 日起解除劳动合同.1、干部及员工患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事 由用人单位另行安排的工作；2、干部及员工患病或者非因工负伤超过规定医疗期仍不能上班工作；3、干部及员工不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作；4、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履 行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成合同；5、干部及员工连续待聘满6个月.6、 .经济补偿为 元,医疗补助费为 元.请你于劳动合同解除之日前1周内到所在单位劳动人事相关部门办理劳动合 同解除手续,逾期不办理手续者责任自负.特此通知公司年 月 日