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1、2023年年医院保安管理制度(5篇) 人的记忆力会随着岁月的消逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经验和感悟记录下来，也便于保存一份美妙的回忆。信任很多人会觉得范文很难写？以下是我为大家搜集的优质范文，仅供参考，一起来看看吧 医院保安管理制度篇一 为加强保安队伍的管理工作,保障本公司保安的工作有序运转,监督与管理好保安人员做好日常工作，确保公司人员与财产平安。明确保安队长岗位职责，特制订本制度。 二、 适用范围： 本制度适用公司的保安队长 三、 职责： 保安队长负责保安队伍的一切管理工作，负责监督贯彻执行公司的规章制度，负责公司上级对保安工作指令的上传下达，落实布置安保工作，负责保安
2、人员的思想教化与训练工作，提高并改善工作效率。 四、 详细内容： 4.1 建立正常的巡察制度并明确保安接待岗、宿舍岗的岗位职责，负责维护管辖区域内治安秩序，预防和查处平安事故，做好与相关单位的联系联防工作； 4.2 熟知公司各区域楼层的平安设施、设备。制定各类突发事务的处理程序，建立和健全各项平安保卫制度。处理各班次的突发事务，如火灾、偷盗、打架等马上报警，并快速与消防队、公安部门联系； 4.3 依据所管辖区域的大小和周边社会治安状况，配备相应的保安人员，并对保安人员落实24小时值班制度的状况进行监督和检查； 4.4 检查管辖区域内有无妨害公共平安和社会治安秩序的行为,有无违反规章制度的行为,
3、并刚好进行订正,提出处理看法,跟进处理结果； 4.5 保安队长每天应加大巡查力度与巡查次数，要求每天巡查打卡次数不少于4次。时刻亲密保持与保安人员的通讯联络，每天不定时巡察管辖区域的平安工作与纪律工作，检查各值班岗位人员的值勤状况并适时进行指导。保安队长对保安岗哨坚持不定时的查岗及查夜，刚好指出保安人员的工作失误及不规范的行为。发觉异样及突发事务需刚好把起因、过程、结果反馈给相关主管，队长每日查勤必需检查但不限于以下内容： 4.51 保安仪容仪表； 4.52 物件签收事宜； 4.53 人员、物品出入记录； 4.54 落实交接班的工作事宜； 4.6 协调本部门保安和其他部门间的协调工作，提高安保
4、工作效率，接待员工的投诉建议，协调处理各种纠纷和违纪行为； 4.7 刚好驾驭保安人员的思想动态，定期召开队务会议，做好思想沟通工作，并做好会议记录。定期组织保安人员进行职业平安，思想道德和各类业务技能培训，提高保安人员的工作技能； 4.8 以身作则，亲力亲为，全面提高平安管理工作的质量。完成上级交代的临时工作。 五、 嘉奖措施： 5.1 对待工作尽心尽责，阻挡公司财务被盗者； 5.2 遇到有意外或突发事务，拼力抢救而削减损失者； 5.3 维护公司的平安与利益，避开公司财务遭遇重大损失。 六、 惩处措施： 6.1 不听从上级的管理支配，对待上级布置的工作有抵触心理者，造成工作失误，公司赐予相关惩
5、罚30元/次； 6.2 上班时间玩手机、看小说杂志、与人闲聊、接打私人电话，做与工作无关的事情，公司赐予相关惩罚30元/次； 6.3 对违反公司的规章制度的员工，不予制止视而不见者，公司赐予相关惩罚30元/次； 6.4 因工作对员工言语粗暴无礼或有意刁难，而造成员工与保安发生冲突的，公司赐予相关惩罚100元/次； 6.5 工作期间睡觉、酗酒、赌博、玩忽职守等，公司赐予相关惩罚100元/次；监守自盗者公司赐予开除并交公安机关处理； 6.6 工作期间保安人员出现异样状况而有意包庇、纵容下属、知情不报，隐瞒上级者公司赐予相关惩罚100元/次；造成公司重大损失的开除并交公安机关处理； 七、 附则： 7
6、.1 本制度如有未尽事宜，随时以公告、通知、通告等形式补充或修正； 7.2 本制度自颁布之日起实施。 医院保安管理制度篇二 一、基本要求 1、上班期间必需穿着制服，严格做好个人卫生，不蓄发、不蓄胡，时刻保持良好形象。 2、上班期间对待师生、家长、来宾要热忱有礼，耐性解答家长、来客提出的问题，刚好反馈家长、来客提出的看法和建议。 3、熟识本园老师的基本状况，包括姓名、所带班级、相貌特征及老师常规出入本园时间等，熟识本园各大小设施等状况。 4、必需驾驭打卡机、门禁系统、音响设施、视频监控设施的运用方法。 5、要与社区保安员及辖区民警保持亲密联系，要熟识园领导电话，公安报警电话。紧急状况下能快速反应
7、，刚好报告园领导，并向派出所恳求支援。派出所报警电话：110 6、要仔细填写值班记录、来访登记、保安巡查登记、视频视察记录等表格，要求字迹清晰，项目内容全面精确。 7、对待工作要有高度的责任感，仔细做好园领导交给的各项任务，严守规章制度，遵守基本的职业道德，将师生平安和园产平安摆在首位。 二、主要岗位职责 1、负责学校的平安保卫工作，做到定岗定时执勤，不迟到早退，在执勤中，不得擅自离开岗位，不得做与工作无关的.事，保证校内二十四小时全天候值班。 2、仔细落实防火、防盗措施，维护校内治安秩序。如遇匪情、火灾、报警等突发事务，第一时间上报领导，同时要坚守岗位，把好大门关，协同其他保安员共同作战。
8、3、来园离园时间开放大门通行，到校内门口帮助接送幼儿；正常教学时间段关闭大门，严禁离岗时不锁大门。 4、本园家长需凭幼儿园发放的接送卡接送幼儿，未带接送卡的家长需填写接送记录，严禁无卡不填记录的生疏人接送幼儿。 5、值班期间负责帮助监督教职工打卡状况；接听值班电话并做好记录；邮件、报纸、杂志的收发工作。 6、保持保安室整齐；保持操场、门面、大楼外观整齐，刚好清扫垃圾和落叶，保持美观（包括条幅、宣扬画、通知、玩具等的摆放） 7、对进出幼儿园的物品需进行检查。 三、来访登记制度 1、周一至周五8：30-18：00，除本园教职工与幼儿外之任何人（包括家长），均不得在任何时段进入幼儿园。 2、对外来人
9、员（教职员工的客人、领导、亲友，各类访客、装修作业等人员）必需先登记有效证件（仔细核对证件和持有人是否相符）、问清晰所访问师生的姓名或办公室等，经电话确认后，由被访问联系人到值班室签字确认，方可一同进入，或由保安员保安引领来访者到相应工作联系人处。 3、工作时间内家长送来幼儿园日常用品，做好登记并精确送至所在班级请老师签收，或通知幼儿所在班级老师下楼领取、签收。 4、对于不在正常时间段接幼儿需做好接领幼儿登记，严防孩子丢失。 5、对待来访者应礼貌待人，运用一般话交谈，详细要求见来访人员接待制度 四、平安巡查制度 1、教学时间段常常巡查校内各楼层状况，上下午各巡查校内周边一次。值班期间除巡察外应
10、在保安室办公。 2、夜间1:00及4:00巡查两次，重点检查教室及办公室财产、消防设施、水电开关等平安状况，发觉平安隐患刚好处置并向园领导报告，做好检查记录。小憩应建立在按时完成巡逻任务的前提下，听到监控器报警，应刚好查看。 3、门岗、保安员应帮助夜间对各教室门、窗、水、电的平安抽查工作，并做好记录。 4、全天24小时开放视频监控系统，如有异样因刚好通知园领导。 5、依据上级有关规定，节假日全部校内场所不对外开放，遇到恶意翻越栏杆入园的未成年少年，要刚好清理出校内，并进行登记、教化。 6、亲密关注夜间天气改变，树立防风、防雨、防雷的平安防范意识。奖罚明细见保安考核表、 医院保安管理制度篇三 为
11、加强学校保安员管理，明确保安员岗位职责，规范保安员日常工作，特制定本制度。 一、学校保安员应忠于职守，遵纪遵守法律，着装整齐，文明执勤，礼貌待人，热忱服务。 二、学校保安员坚持优质服务，自觉维护学校的声誉。 三、学校保安员必需娴熟运用学校的各种消防器材，爱惜学校公物。 四、学校保安员要严格执行学校的规章制度，敬重领导、师生，听从管理。 五、学校保安员要仔细做好“防火、防盗、防破坏、防事故”工作，维护学校师生的人身、财产平安以及学校的设备设施平安。保安员要仔细落实平安防范措施，维护校内治安秩序。一旦发觉问题或遇突发事务，要快速作出正确的推断和处理，刚好向主管部门和领导报告，防止各种意外发生。 六
12、、学校保安员要准时上、下班，不迟到，不早退，仔细交接值班状况，填写值班记录并签名。 七、学校保安员不在岗位上睡觉、喝酒、吃槟榔，不离岗、脱岗，不在岗位上会客或办私事。 八、学校保安员要加强校内四周以及各楼层的巡查。 九、对车辆的管理： (1)本校教职工和家属的车辆出入，要仔细做好登记。 (2)正常上课期间对外来人员必需问清工作单位、姓名及事由后联系被访人，经允许后先登记再请其进入;如遇干脆来找校领导的生疏人员，必需与相关领导联系确认后才准予入校;如遇上级主管部门或其他单位工作人员来我校检查、指导工作，应刚好报告校长办公室或与相关处室联系，并指引来访人员进校，指挥其车辆按要求停放。 (3)其它无
13、关人员及车辆一律不许进入学校。进入学校的车辆要引导其按指定的地方停放，严禁其车辆乱停;出入学校的外来车辆(特殊是货车)要严格检查，出校的物品必需经校领导同意(批条)方可放行。 十、被访人不在学校，要婉言拒绝其进入学校。 十一、学生正常上课期间因事须离校者，要查看并留存班主任或科任老师签字的请假条，然后予以放行;否则，值班保安员担当一切责任。 十二、学校保安员要搞好保安室及周边卫生，要主动帮助学校做一些力所能及的搬运、张贴等工作。 十三、保安人员有事，必需请假，经同意后才许离校，未经同意或自理岗位者做旷工处理，请假后不按时归队的做旷工处理，累计警告三次以上者做自动离队处理。 十四、保安员不听从管
14、理，顶撞主管人员或校领导，或散布谣言、恶意中伤他人的;保安员触犯法律被治安行政拘留或追究刑事责任的，干脆开除出校。 医院保安管理制度篇四 1、门卫值勤、值班人员要严格执行公司的制度，做好平安工作。 2、门卫人员要做到衣着整齐，讲究仪表，以礼待人，语言文明。严禁在值班室内大扑克、下棋。严禁门卫以外人员进入值班室内看报、闲谈。 3、严格执行来访客人的登记，非本单位人员、车辆登记要严格手续；无合法身份证件人员要与单位内部要关人员、部门联系 ，经同意后方能进入单位内部；同时要主动协作政府职能部门的相关工作，对有明显标记的车辆（如；警车、工商、税务、供电）等公务车辆可免于登记，供应进入单位的便利条件。
15、4、值勤、值班人员要坚守岗位，值班时不得擅离职守，不得睡觉，不得从事与值班值勤无关的活动。 5、做好报刊收发工作 ，对电汇、挂号信函要刚好登记，通知、交送有关部门和人员。 6、值勤、值班人员对出入单位车辆、人员有权进行必要的检查，特殊是运货车辆应严格检查手续，核对货单，对手续不全或单货不符的不得放行并刚好向单位保卫人员报告；对夜间出入单位车辆、人员应进行不定期的检查，发觉可疑状况应刚好报告单位保卫干部，特别状况可干脆拨打公安机关电话报警。 7、值班、值勤换班交班时要仔细做好交接工作，严密交接手续，交代有关未办事宜，明确事宜要求，落实未办事宜。 8、值班、值勤人员要熟识了解单位带办领导姓名和联系
16、电话。 9、值班、值勤人员要按时开启设防单位有关技防设施，技防设施发生故障时要刚好报告单位保卫人员。 10、值班、值勤人员违反单位门卫管理制度单位将依据有关规定进行惩罚。 医院保安管理制度篇五 当今社会保安也是一种职业，它的性质也应当是仅次于警察，因为他们保障人民的财产，治安，等等的平安。，北京保安公司为加强保安队伍管理，更好为人民服务，现特制定以下制度。 第一条仔细做好保安管理工作，自觉听从上级管理人员的工作支配，主动供应协作，做好交接班记录。 其次条保安人员代表本公司执行相关规章制度，公司其它部门员工应协作保安人员工作。 第三条公司保安勤务应每日24小时执行不间断，其各班各岗执勤时间，由平安主管进行合理支配。 第四条执勤中应时刻提高警觉，遇有重大灾变时，更应临危不乱，坚决灵敏，作适当之处理，并马上报告上级。 第五条保安当值班期间发觉可疑状况或发觉纠纷事务应刚好与相关管理者联系。对纠纷事务，保安员应稳定事态的发展，并对当事人双方进行劝阻，以制止事态的扩大。 第六条对于正在发生的刑事案件或可疑状况应刚好制止并对可疑人员进行查问，状况严峻的可干脆与公安机关部门联系。