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1、2023年学校标准化建设工作方案学校标准化建设的方案(五篇) 为了确保事情或工作得以顺当进行，通常须要预先制定一份完整的方案，方案一般包括指导思想、主要目标、工作重点、实施步骤、政策措施、详细要求等项目。怎样写方案才更能起到其作用呢？方案应当怎么制定呢？以下是我给大家收集整理的方案策划范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有须要的挚友。 学校标准化建设工作方案 学校标准化建设的方案篇一 准化办公室 标 准 化 建 设 工 作 方 案 平安质量标准化建设工作方案 一、考核范围 根据煤矿平安规程、鑫运煤业平安质量标准化检查及评分方法和下发的平安质量标准化细则对全矿的采煤、掘进、机电、运输、通风、地测
2、防治水、井下文明生产进行全面考核。 二、标准化检查 由常务组长布置，副组长、办公室主任带领分管专业成员于每月的 5、15、25 号进行检查；检查分采、掘、机、运、通风、地测、监测监控等方面的内容。各专业科室科长、队长任何人不得缺席，检查结果由分管专业的科长根据平安质量标准化检查及评分方法评分，质量标准办公室汇总，于次日调度会通报检查状况，制定整改措施，落实整改人、落实整改时间。 三、平安质量标准化领导组职责分工 1.组 长： 郭建军（矿长）负责平安质量标准化建设的全面工作。2.常务副组长： 康曙光负责全矿平安质量标准化、应急救援平安质量标准化、职业健康平安质量标准化建设工作。 刘启生负责采煤平
3、安质量标准化、地面设施平安质量标准化、地测平安质量标准化。3.副 组 长： 冯 春：负责每旬“一通三防”、掘进、平安质量标准化检查的组织、考评工作，负责“一通三防”日常标准化建设、管理工作。 史建军：详细负责平安质量标准化班组建设及人员组织调配等工作。 裴伟龙：详细负责机电平安质量标准化、运输平安质量标准化建设工作。 段建国：详细负责平安、信息调度平安质量标准化建设工作。 温建兵：详细负责地测、防治水平安质量标准化建设工作。 办公室主任郭建光：负责平安质量标准化组织、工作绩效的考核、评比、资料的收集、存档与管理、日常文明生产管理、惩罚和兑现。4.各专业部门职责： 各科长负责分管专业每月标准化检
4、查组织、评分、资料收集和日常标准化管理、检查工作。 四、考核方法 1、采煤、掘进、机电、运输、通风专业、监测监控一律实行旬检与不定期抽查相结合，实行旬定级、月度总评；月总评方法按满分 100 分，头两旬各占 30 分，最终一旬占 40 分。 2、文明生产管理根据划分的文明卫生区域、工作场所现场区域由质量标准化办公室实行日常抽查和定期检查相结合，月底进行考核评分。 3、各专业考核结果由标准化办公室存档备查，对各专业检查出的问题由安监部下发整改通知单，限期进行整改，对典型的问题或隐患按矿有关规定予以惩罚。 五、平安标准化检查旬检月验要求 1、检查人员要仔细贯彻检查标准，规范检查方法，遵守工作纪律，
5、公允、公正检查评比。 2、各检查专业组长要建立完善的资料管理制度。检查结束后，将检查评分原始记录表、存在问题整改表等报平安质量标准化办公室，全部检查原始资料必需妥当保存，保存期限为一个。 3、检查覆盖率要达到 100。全部参与检查人员分专业统一运用规范的平安质量标准化检查表，根据“谁检查、谁签字、谁负责”的原则，规范检查行为，提高检查质量。 4、严格执行检查连带责任追究制度，对检查后 48h 内被检查地点发生的非“三违”因素导致的事故，要追究检查人员的连带责任。 5、区队及班组要进一步深化开展班组建设工作，通过职工的现场操作达标，实现班组建设、平安质量标准化建设动态达标，将平安质量标准化建设工
6、作真正落实到每一名职工，每一个工艺流程。 六、奖罚考核 1、生产矿长负责每月对各队组进行一次平安质量标准化检查总结评比，公开通报评比结果、剖析存在的问题结果和提出改进措施，对下阶段工作进行支配部署。 2、平安质量标准化考核分为四个等级，a 级、b 级、c 级为标准化区队，d 级为不合格区队。a 级标准：总得分 90 分以上。b 级标准：总得分 80 分以上。c 级标准：总得分 70 分以上。d 级标准：（1）总得分 70 分以下；（2）发生轻伤及以上事故；（3）发生较大工程质量事故；（4）发生较大非伤亡事故。 3、考核组每月考核，得分 70 分以上的区队不奖不扣；得分70 分以下的区队罚款 5
7、00 分。 4、对月度总评为 a、b、c 级平安标准化的区队不奖不扣；对平安质量标准化不合格的区队处以 1000 元的罚款。 5、区队每月考核评分的方法按华烨煤业质量标准化标准及考核评比方法执行。 七、平安质量标准化达标规划 2023年全矿依据平安质量标准化检查标准及评分方法，力争第一季度全矿达到 70 分，其次季度 75 分，第三季度 80 分，第四季度 85 分。 平安质量标准化办公室 2023年5月21日 学校标准化建设工作方案 学校标准化建设的方案篇二 小学标准化学校建设迎检工作方案 一、工作思路 为了办好人民满足教化，促进教化均衡发展，进一步缩小城乡之间、校际之间办学差距，我校以高标
8、准、严要求加快实施标准化学校建设。结合农村实际，合理配置教化资源，从实从细完善软硬件建设，顺当通过有关部门的评估，我校现制定了相关迎检工作方案。 二、工作打算 创建标准化学校、促进义务教化均衡发展，是一项全新的工作，也是教化改革与发展的一个里程碑；我校抓住这一契机，加大宣扬，利用墙报、板报、早操会等宣扬阵地营造创标氛围；召开师生、家长会，让广阔家长、老师懂得均衡化发展的意义，从而支持、参加学校的标准化建设。 三、工作支配 为促进我校标准化学校的顺当评估，现将我校标准化建设迎检详细工作支配如下。 1、解说人员支配 （1）由校长担当总解说。 （2）科室解说 科学数学仪器试验室由解说、图书室由解说、
9、光盘播放室由解说、计算机教室由解说、音乐美术器材室由解说、卫生保健室由解说、体育器材室由解说、心理询问室由解说； （3）班级解说 五年级教室由解说、六年级教室由解说、三年级教室由解说、二年级教室由解说、一年级教室由解说； 2、资料解说 资料由解说，陪检人员为。 3、座谈会支配 座谈会设在音美器材室，由负责会场布置，其余人员负责接待。 四、工作总结 依据自查自评结果，对比标准化学校建设标准，我校要清晰自身差距，明确职责，实行措施，确保工作有突破性地达到目标。 学校标准化建设工作方案 学校标准化建设的方案篇三 矿区环境爱护局 执法标准化建设工作方案 为仔细落实区委办公室、区政府办公室关于在执法部门
10、深化开展执法标准化建设活动的实施看法精神，进一步优化发展环境，规范行政执法行为，特制订执法标准化建设工作方案。 一、指导思想 以市第九次党代会、区十次党代会精神为指导，深化实行全市优化发展环境广播电视大会建设和市委、市政府关于深化推动优化发展环境建设的看法，围绕加强环境行政执法人员队伍建设，着力规范执法行为，强化执法监督意识，促进管理规范化、执法行为标准化，为实现“转型升级，跨越赶超”供应优越的发展环境。 二、执法标准化建设活动的方法步骤 （一）广泛动员阶段（5月10日-5月20日）1.召开一次机关和执法单位全体人员会议，学习传达全市优化发展环境建设推动会精神，进行广泛动员，进一步提高执法人员
11、对优化发展环境意义的相识，增加制定和执行执法标准化的自觉性。 2.召开一次执法标准化建设推动会，对执法标准化建设工作提出详细方案和要求。 （二）学习培训阶段（5月21日-5月31日）3.仔细学习动员会和推动会精神，进一步增加全体执法人员优化发展环境意识，要求每名执法人员撰写一份学习心 得体会文章，要求5月31日交办公室。 4.加强法律法规和规章学习。组织全体执法人员实行多种形式，仔细学习行政许可法、行政惩罚法、行政诉讼法、行政强制法等法律法规的学习，并由办公室负责支配一次统一考试。主动组织好执法人员换证培训，凡不参与区法制办组织的统一培训考试和办公室组织的考试，一律不换发新证，并暂停执法岗位工
12、作，待考试合格后再上岗。 （三）自查自纠阶段（6月1日-6月15日）5.深化调查探讨，组织专人对执法标准化建设进行调研，仔细找出以往行政执法工作中存在的问题和不足，并将调研报告于6月10日前报区优化办。 6.对法律法规进行梳理，为制定标准做打算。 （四）制定标准阶段（6月16日-7月15日）7.明确惩罚原则。对符合法定从轻、减轻惩罚或不予惩罚情形的，可以不予惩罚；对行为人有稍微的违法行为、没有给他人和社会公共利益造成危害后果的，适用于“首次不罚”原则；对确需惩罚应当遵循“过罚一样”的原则。 8.进一步完善行政惩罚自由裁量权细化标准，对常见的环境违法行为，根据“稍微、较轻、一般、严峻”四个标准进
13、行细化，增加行政惩罚的可操作性，避开随意性。详细标准制定6月30日前完成并报区法制办审核把关。 （五）公开公示阶段（7月1日-7月31日）9.全面公开执法标准。将经区法制办审核后的执法标准要在本部门网站进行公开、公示，并按要求在媒体上进行公 2 开。 10.将执法标准汇编成册，做到执法人员人手一册。11.建立完善行政执法长效监督机制。建立行政效能监督平台，公开行政执法人员档案，公开执法标准化相关内容，包括许可、审批、监管事项、惩罚依据、裁量界限、收费标准、权利义务、投诉渠道方面内容，扩大群众知情权，便利投诉举报，促进执法人员提高自律意识和监督意识。 （六）实施阶段（8月1日起先运行） 12.在
14、完成执法标准化建设相关内容的基础上，进一步做好执法人员培训，通过组织专题培训班等形式，增加执法人员的自觉执行行政执法标准的意识，保证行政执法标准化建设的顺当实施，做好迎查打算。 三、加强组织领导 为加强对这项工作的领导，我局成立“行政执法标准化领导小组”，由任组长，、任副组长，成员：组成。办公室主任由兼任，详细负责行政执法标准化建设组织工作。 二一二年五月二十八日 学校标准化建设工作方案 学校标准化建设的方案篇四 附件： xx创建标准化党支部工作方案 依据公司党委关于全面开展标准化党支部创建活动的通知的支配部署，为切实加强新时期基层党组织建设，充分发挥党的思想政治优势、组织优势和群众优势，引导
15、广阔党员在新形势下进一步增加党性观念，强化党支部的战斗堡垒作用，使经营开发中心党支部工作走向标准化、规范化、实效化的轨道，根据中国共产党章程和中国共产党基层组织工作条例等有关规定，结合经营开发中心工作实际，特制定经营开发中心创建标准化党支部工作方案，现将活动的有关事宜支配如下： 一、指导思想 坚持以科学发展观为统领，以“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”为原则，以“加强教化、管好党员、带好队伍、定好制度、建好机制、促进发展”为工作目标，以“六比六看”、创先争优活动为载体，全力推动队伍建设标准化、阵地建设标准化、制度建设标准化、工作流程标准化、活动组织标准化的“五个标准化”党支部建设。 二、领导组
16、织 为全面开展“标准化党支部”创建活动，并确保取得成效，特成立经营开发中心标准化党支部创建领导组。组 长：xx 副组长：xx 成 员： 领导组下设办公室，办公室设在经营开发中心办公室，办公室主任由xx同志兼任，xx同志负责标准化党支部创建活动的详细实施过程，xx同志负责标准化党支部创建活动文字资料的整理及上报工作。 三、创建内容 （一）思想建设 1、坚决正确的志向信念。教化引导党员干部努力学习和深刻领悟中国特色社会主义理论体系，精确把握其丰富的思想内涵和精神实质，自觉地用马克思主义中国化的最新成果武装头脑、指导实践、推动工作。大力提倡改革创新精神，营造改革创新氛围，把学习实践科学发展观作为坚决
17、志向信念、武装党员头脑、提高理论水平、加强思想建设的重要载体，进一步增加大党员干部的政治敏锐性和政治鉴别力。 2、坚持解放思想、实事求是的思想路途。经营开发中心党支部和全体党员干部要深刻领悟科学发展观的内涵和精神实质，坚决克服满意现状、因循守旧、不思进取的思想，做解放思想、实事求是、与时俱进的表率，着力转变不符合科学发展观的思想观念，着力解决影响和制约科学发展的突出问题，努力把科学发展观的要求转化为谋划发展的正确思路、促进发展的政策措施、领导发展的工作实力，为实现公司的跨更加展发挥主动作用。 3.抓好党员的学习培训。与创建学习型党组织活动相结合，通过党课、培训、讲座、自学等形式，组织党员开展各
18、种学习活动，坚持学习时间制度化，学习重点明确化。支部要有学习制度、学习资料，党员要有学习笔记、心得体会。把理论学习作为加强党支部建设和提高党员队伍素养的一项基础性工作来抓，在经营开发中心着力营造爱学习、肯钻研、主动向上的良好风气。 （二）组织建设 1、加强党支部建设。要根据标准化党支部创建工作手册的要求，进一步强化党支部班子建设和班子成员的自身建设，加强对班子成员的学习教化，进一步提高组织管理实力。 2、进一步规范党支部基础工作。明确党支部工作职责和基本任务，规范完善党建工作基础资料，做到各项工作有支配、有措施、有落实、有成效。 3.主动开展创先争优活动。通过组织开展“党员先锋岗、党员卫生责任
19、区”等形式多样的主题实践活动，丰富活动载体，提高广阔党员的主动性、主动性和创建性，带动全体党员勤奋敬业、扎实工作。 （三）作风建设 1、亲密联系群众。要以深化学习实践科学发展观为契机，教化和引导全体党员坚持一心一意为司乘服务的宗旨，为司乘人员诚意诚意办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事，把维护司乘人员利益的要求落实到实际工作中去。 2、发扬党内民主。要把指责与自我指责作为实行民主政治、维护团结、解决问题的有效手段，充分发扬民主，敬重党员的主体地位，保障党员的民主权利。努力改进思维方式和工作方法，在全中心营造团结和谐的良好氛围。 （四）制度建设 1、仔细落实“三会一课”制度。每月召开一次支委会
20、，每季度召开一次支部党员大会，党支部指定专人仔细做好每次活动的记录。 2、民主生活会制度。党支部每半年召开一次民主生活会，要加强组织生活的思想性和针对性，注意实效，不断提高质量。党员要照实汇报思想状况，仔细开展指责与自我指责，自觉接受党组织和其他党员的监督。 3、民主评议党员制度。每年年终党支部要结合考核和工作状况，对党员进行一次民主评议。根据党员标准，通过“学习教化、自我评价、民主评议、组织考察、嘉奖和处理”等程序，对党员作出评价，妥当处置不合格党员。 4、落实党员教化培训制度。要利用党员学习日对党员进行党的基本路途、基本学问的培训，定期开展党的理论、法律法规及形势与任务的学习教化，不断提高
21、党员的整体素养和工作水平。 5、发展党员制度。要严格根据“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,加强对入党主动分子的教化、培育和考察，有安排、有重点地做好发展党员工作。党支部对提出入党申请的同志，要根据组织发展的要求做好全程写实。 （五）加强反腐倡廉建设 1、筑牢反腐倡廉思想防线。要把坚固树立正确的政绩观、权力观、地位观、利益观作为加强反腐倡廉建设的思想基础，加强对党员干部思想道德教化，广泛宣扬反腐倡廉的有关规定，着力营造崇廉、尚廉、尊廉、维廉的思想氛围，夯实反腐倡廉思想基础和道德防线，自觉抵制各种不正之风，保持清正廉洁。 2、仔细落实反腐倡廉有关规定。坚持“标本兼治、综合治理、惩防
22、并举、注意预防”的方针，以建立健全惩防体系建设为主线，以落实党风廉政建设责任制为主要措施，教化引导党员干部严格遵守党风廉政建设的有关规定，自觉做到自重、自警、自省、自励，把反腐倡廉工作落到实处。 四、创建标准 1、党支部书记作用突出，班子坚毅有力。党支部班子健全，分工明确，工作有活力。书记带头团结务实、开拓创新、勤政廉洁、发扬民主，能够有效化解各种冲突，党群干群关系亲密，群众威信高。 2、员工队伍素养优良，党员先锋模范作用突出。党员带头勤奋工作，遵纪遵守法律，廉洁奉公；员工团队意识、责随意识强，爱岗敬业，无违法违纪行为。 3、工作制度规范健全，落实有效。确保“三会一课”制度、民主生活会制度、民
23、主评议党员制度、党员教化培训制度、发展党员制度及反腐倡廉监督制度机制等各项制度落到实处，并紧密联系实际，不断进行创新和完善。 4、工作业绩突出。党支部工作有创新，具有独具特色的活动。党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到充分发挥。党建思想政治工作、精神文明建设、企业文化建设和群团等各项工作不断加强。 5、党支部基础工作扎实，日常管理规范。党员活动有场所、有制度、有学习资料，有宣扬公示栏，有具体的党支部活动记录，基础资料完整，项目齐全，内容规范。组织发展规范化，入党主动分子培育材料齐全刚好。 6、党风廉政建设卓有成效。党支部和党员干部能严格遵纪遵守法律，以身作则，职工无不良反应，表率作用好
24、，反腐倡廉制度建设得到加强，监督制约机制更加巩固，党员干部队伍无违法违纪案件，群众满足率高。 五、有关要求 1、提高相识，加强领导。开展创建“标准化党支部”活动，是实行科学发展观的详细体现，是加强基层党建工作的一项重要举措，中心党支部及广阔党员要高度重视，切实担负起党要管党、从严治党的政治责任，进一步增加政治意识、大局意识和服务意识。 2、围绕中心，务求实效。创建“标准化党支部”的根本目的是加强基层党组织建设，夯实企业党建工作，使党支部切实成为促进企业和谐发展的坚毅战斗堡垒。中心党支部要紧密围绕公司的工作目标，结合工作实际，以求真务实的工作作风，扎扎实实地开展创建活动，确保创建活动取得实效。
25、3、统筹兼顾，合理支配。要将创建“标准化党支部”活动与中心开展的各项工作有机地结合起来，统筹兼顾，合理支配时间，确保创建活动有条不紊地进展。 4、总结阅历，不断创新。要将创建“标准化党支部”活动中的好做法和典型阅历刚好总结，努力创新创建活动的方式方法，推动全中心党建工作整体水平的提高。 5、坚持标准，立足长远。创建“标准化党支部”是一项长期、艰难、困难的系统性工作，须要我们同心协力，齐抓共管。因此，在创建活动中，党支部及广阔党员肯定要做到坚持标准不走样，并把创建活动纳入党建工作的长远规划，仔细抓好落实。 学校标准化建设工作方案 学校标准化建设的方案篇五 学校标准化建设工作方案 一、指导思想 以
26、科学发展观为统领，以全面实施素养教化为核心，逐步实现学校建设标准化为目标，以加大投入、规范办学行为、提高办学效益为重点，集中时间、集中力气实施学校标准化建设工程，努力办好人民满足的教化。 二、建设目标 总体目标：通过一年的努力，使学校环境和条件更加完善，技术装备全面达标；老师队伍配备整齐合理，专业化程度大幅度提高；教化内涵得以提升，教化质量全面提高；管理更加科学规范，校内更加平安和谐，力争步入义务教化标准化建设先进行列。详细目标： （一）办学条件明显改善。以义务教化标准化建设为契机，多渠道筹措资金，加大投入力度，使教化教学仪器及现代教化技术装备全面达标，使学校布局更加趋于科学合理，专用教室建设
27、更加规范、标准，校内环境更加优雅整齐，学校文化建设品位得以提升，整体办学条件明显改善。 （二）学校管理科学规范。在标准化建设过程中，把强化学校管理作为实施义务教化学校标准化建设的重要内容，坚持以法治校，实施科学管理，努力提高管理水平。 （三）老师队伍更加专业。加强老师队伍建设，优化老师队伍，促进整体素养全面提升。通过外出学习和校本研修，打造专业化老师队伍。 （四）教化质量全面提高。全面实施素养教化，坚持“德育为首”，严格执行课程方案，开齐开足国家、地方和学校三级课程。主动开展教化教学改革，建立促进学生全面发展的评价体系，促进教化质量全面提高。 三、详细规划 学校力争到2023年底，完善科技楼的
28、建设工程，配置教化设备，对老师进行培训。 四、保障措施 （一）观念保障 校领导充分把握义务教化标准化建设的内涵，切实精髓，在全校老师中间进行充分的动员与宣扬，使老师理解义务教化标准化建设对于学校发展的战略意义，进而创建规划实施的良好舆论氛围。 （二）组织保障 学校将详细内容进行任务分解，快速启动由学校一把手主管、主抓、总务主任详细负责，相关管理人员详细落实的层级落实体系，由德育、教学、财务、后勤等部门分工负责、协调协作，并将工作推动状况纳入目标考核，细化分解、明确要求、规定时限，做到目标到人，责任到位。 （三）队伍保障 校长和老师是关键因素，在建设中起确定性因素。解决学校音、体、美、外语、信息
29、技术等学科老师短缺问题。同时我们以老师专业化建设为重点，进一步加强老师队伍建设。努力改善老师待遇，在职务聘任和评优嘉奖方面加大奖惩力度，充分调动老师工作的主动性。 （四）办学保障 一是深化课程改革，提高教化质量。全面执行国家课程方案，落实国家各学科课程标准，开足开齐国家规定课程，开好地方课程和校本课程，搞好综合实践活动课程。切实转变教化观念和老师角色，树立新的课程理念并转化为教学行为，仔细探讨和解决新课程实施进行中出现的问题，不断提高老师新课程实施实力。建立和完善校本教研制度，主动开展教学探讨，不断提高教化教学水平。二是加强学校教学管理，全面推动素养教化。坚持“以人为本、依法办学”的管理理念。
30、规范办学行为，引导学校注意内涵发展，立足本校实际，创办科技教化、法制教化、环保教化、艺术教化、体育教化等特色，提高学校办学水平，促进学生全面发展。三是深化评价制度改革，促进学校全面发展。建立和完善老师发展性评价体系，不断促进老师的专业发展。 （五）评估保障 制定年度工作目标和安排为落实规划的实施，学校、各部门、各班级应制定相应的工作安排，形成较为详尽的安排方案体系。学校除年度工作安排外，每学期将制定相应的实施安排，把规划内容落实到位。 建立评估体系依据标准化建设标准制订的评估体系，每学年组织评估，监督规划方案的实施，对不达标的地方要刚好整改，限期达标；对在推动义务教化标准化建设中做出重大贡献的先进个人予以表彰嘉奖。吴店一中 2023.02.01