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1、2023年小学工会工作方案2023年小学工会工作方案。一、指导思想深化学习贯彻党的十x届四中、五中全会精神，全面贯彻落实科学开展观。按照全总十四届三次执委会议的要求，发动全体老师为实现“xx五”规划建功立业。坚持以人为本的工作理念，着力进步老师队伍的整体素质，进一步强化效劳意识，大力推动民主政治建立，积极为教职工营造和谐的学习工作生活气氛。全面履行工会各项职能，充分调动广阔教职工的积极性，实在加强工会 自身建立，努力进步学校工会整体程度。二、加强组织会员学习争创师德群体先进。1、加强师德学习，继续协助学校党支部和行政努力塑造一支师德高尚，敬业奉献的老师队伍。通过师德讲座，师德培训，让老师时刻注
2、意到敬业爱生，为人师表就是实现三个代表的详细表达。继续深化开展“群体师德创优”为主要内容的师德教育。2、通过认真学习学校的各项规章制度，使全校教职工确立科学的工作策略，树立科学的教育观，教学观学生观，人才观，质量观。3、为青年老师成长搭建成长平台。从工会自身的工作特点和优势，在工作上、学习上、生活上等各方面给予关心支持，力所能及帮他们解决苦难，诶他们创造更多的开展时机和互相学习的时机，促进他们的成长。三、发挥工会主动作用继续推进学校开展民主建立1、继续完善学校教代会制度，加强教代会自身建立，充分发挥教代会的作用，使教代会的建立详细化、标准化、程序化。以增强代表素质意识，进步代表素质为目的，进一
3、步拓宽教代会内容，标准教代会的有关制度，使教代会的建立详细化、标准化、程序化。推进学校的民主管理和民主监视。2、完善各项措施、不断深化校务公开。校务公开必须紧紧围绕学校的中心工作进展、抓住广阔师生、人民群众和社会关注的重点，热点问题，学校重大开展问题，以及涉及到教职工切身利益的问题，作为校务公开的重要内容，努力做到政策公开，过程公开和结果公开。不断推进校务公开工作的标准化和制度化，发挥教代会在校务公开中的作用。建立和完善教代会审议校务公开工作方案和每年度的校务公开工作报告的制度、进一步深化校务公开工作。四、坚持工会履行自身工作职责，不断加大力度维护职工合法权益。1、维护教职工的合法权益是工会的
4、根本职责，也是工会工作的第一要务。本年度要建立健全宏观参与和监视机制，积极参与涉及教职工切身利益和关系工会的政策的制定，充分反映教职工群众的要求和工会的主张。既要旗帜鲜明的支持改革，又要更好的维护教职工的民主权利和经济权益、劳动权益和生活权益等合法权益，充分发挥教代会在维护教职工权益中的主导作用，充分调动教职工群众的积极性和创造性。2、关注教职工的身心安康，倡导文明安康的生活方式。积极开展多种形式的教职工文体活动，营造全民健身的良好气氛。积极参与上报工会组织的各项活动，还要根据本校根底工会的实际，上半年和下半年开展好第二届体育活动和“金秋兴趣”活动，通过活动，不断改仁慈好的人文环境，缓解教职工
5、的身心压力，促进教职工身心安康开展。广泛开展“情系教工，效劳社会”活动，深化开展送温暖，献爱心，为教职工办实事活动，协助党政解决教职工在制度改革中出现的问题、实在为教职工办实事、办好事。五、工会干部要做到务实创新、不断进步工会干部的工作程度1、加强学习与培训，进步工会干部的根本素质，使工会干部在学校各项改革中参得进，议得准，更好地发挥作用。工会干部平时要多学习工会法及有关工会的报刊杂志。努力掌握做好新形势下工会工作所必须的本领，进步自身素质和工作程度。本年度要安排四次以上工会干部会议，加强学习和讨论工作。2、继续建立好“教工之家”活动，在建家过程中，工会干部要积极改良工作方法，不断进步，更好的
6、发挥作用。3、进一步做好女工委工作，充分发挥女教职工在教育改革和开展中的作用。详细月工作安排：XX年12月：制定工会方案XX年年1月：理解特困教职工情况，并建立档案2月：慰问特困教职工。3月：庆“三八”活动。4月：开展“我心中的校园”讨论活动。5月：各工会小组活动。6月：我心中的校园评比活动。7月8月：组织教职工考察。9月：老师节争创活动。10月：开展“我为什么热爱老师这个职业”讨论活动11月：以工会小组为单位开展“我为什么热爱老师这个职业”征文评比及各工会小组活动12月：工会总结，特困教职工调查。2023年度小学工会工作方案上海市虹口区小学第四工会委员会 虹小四工2023第1号 虹口区小学第
7、四工会2023年工作要点 以党的十七大精神为指南，以科学开展观为统领，实在贯彻新公布的劳动合同法，认真施行“十一五”期间上海职工素质工程开展规划，根据虹口区教育工会2023年的工作要点及本工会工作实际，围绕学校中心工作，实在加强工会组织建立，全心全意依靠教职工营造积极奋进、求真务实、团结和谐、创新开展的良好气氛，全面维护、保障教职工的权益。 一、学习提升 明确职责 1.围绕学习十七大精神，开展学习讨论，理论研究的交流活动。认真学习新劳动合同法明确工会干部的定位，准确把握工会面临的社会环境和开展机遇，进一步激发广阔教职工的创造力。 2.总支工会进展两周一次的工会_例会，以“读书周会”、“个案交流
8、”、“主题开放”等各种形式从理论和理论上深化认识工会工作的职责、任务和目的，不断地进步工会工作的责任意识和效劳意识。 3.坚持以教职工为本，全面推进民主管理，不断增强工会组织的凝聚力。加快工会干部提升与开展步伐，贯彻落实“十一五”期间上海工会干部教育培训规划，进步工会干部的政治敏锐性和政治鉴别才能；围绕创立和谐学校，要求各级工会做党的道路方针的忠实执行者、教职工合法权益的忠实维护者、困难教职工的忠实帮扶者、改革开放的忠实支持者、民主管理的忠实推进者、开展教育的忠实促进者。 二.弘扬师德 进步素养 1. 继续开展虹教系统“学陈寅，寻找身边最可敬的老师”师德主题活动并组织全体教工参加“我身边最可敬
9、的老师”摄影比赛。将我们身边的典范事例，成功经历生动形象地向全体老师展现。 2. 结合世界阅读日各校开展“快乐阅读 精彩人生”的读书系列活动。以“我的书苑”为主题组织教工摄影展。 3. 以营造良好工作环境，创立和谐校园为原那么各校开展形式多样的教工“办公文化”评选活动。 4. 在各校申报“3g”女工工作品牌的根底上进一步推进“3g”工作的创立，创始女工工作的新场面。 5. 以“三.八”妇女节为契机，搞好富有时代气息和老师特性的教育庆贺活动，引导女教工们在岗位上成长，在岗位上奉献。发挥各校妇工委组织作用，开展丰富多彩的女工活动，充实女教工的生活。 6. 进一步开展“为人为师为学”师德系列活动：结
10、合老师节开展师德风采排舞展演；师德大讨论及师德征文活动。 三.完善体系 实在保障 1. 确立校务公开“全面推进，平衡开展”的工作思路，全面施行“校务公开五大类二十项”指标体系。维护教职工评议权，努力确保每年评议干部的公开、公平、公正，真正表达民主。 2. 做好教职工保障网络登记，建立帮困管理体系。坚持扩大“帮困基金”加大做好送温暖工作，关心好离、退休教职工，搞好“暖心日”活动，坚持组织好“一日捐”活动和做好退管工作。 3.各校工会要精心组织安排好教工的体检。关心老师、关心教育，依法每年组织好对女教工进展妇科专项检查和两年一次的全体教工的体检工作。关注教职工的安康状况。 4.配合医保改革，加大保
11、障力度。认真做好市总工会医疗保障系统的续保工作，为教职工放心就医、早期消除病情隐患创造条件。 5.各校工会要精心组织暑假疗休养活动，不断进步广阔教职工对休养工作的满意度，继续执行好休养工作的“张榜制度”、“迎送制度”。 6.积极响应教育工会提出的“挤出时间去运动”的口号，各校采用多种形式为教工制定健身方案，加强体育锻炼，保证运动时间，进步身体素质。总支组织创编工间操的展示活动。 四.夯实根底，进步能效。 1. 深化推广创立和谐学校的工会理论研究成果，以理论指导理论开展民主管理、校务公开课题的调查研究；开展教职工素质工程、劳动保障等工运理论研究课题。 2. 各校工会要自觉担负起教代会闭会期间工作
12、机构的职责，保证以民主恳谈会、校长信箱、校领导接待日，建立退协代表列席教代会制度等形式，充分表达学校民主管理建立。 3.坚持“做好、用好、管好”工会经费，定期拨缴、合法使用、依法经审，总支工会经审加强对各校工会财务的指导检查。 4.抓好信息员队伍建立，定期召开信息员会议，及时将学校工作的信息传递给教育工会，努力进步信息质量。 5.发挥网络资，进一步完善、优化学校工会专网及女工网页，畅通教工互相沟通的网络平台。 6.充分调动优势群体改革、创新的积极性，发挥优势群体的带头作用。 7.继续关心做好退协工作，将退协工作视为工会工作的延伸，是创立和谐学校的重要部分。 邓丽敏2023年小学工会工作方案-工
13、会工作方案一、指导思想深化学习贯彻党的十x届四中、五中全会精神，全面贯彻落实科学开展观。按照全总十四届三次执委会议的要求，发动全体老师为实现“xx五”规划建功立业。坚持以人为本的工作理念，着力进步老师队伍的整体素质，进一步强化效劳意识，大力推动民主政治建立，积极为教职工营造和谐的学习工作生活气氛。全面履行工会各项职能，充分调动广阔教职工的积极性，实在加强工会 自身建立，努力进步学校工会整体程度。二、加强组织会员学习争创师德群体先进。1、加强师德学习，继续协助学校党支部和行政努力塑造一支师德高尚，敬业奉献的老师队伍。通过师德讲座，师德培训，让老师时刻注意到敬业爱生，为人师表就是实现三个代表的详细
14、表达。继续深化开展“群体师德创优”为主要内容的师德教育。2、通过认真学习学校的各项规章制度，使全校教职工确立科学的工作策略，树立科学的教育观，教学观学生观，人才观，质量观。3、为青年老师成长搭建成长平台。从工会自身的工作特点和优势，在工作上、学习上、生活上等各方面给予关心支持，力所能及帮他们解决苦难，诶他们创造更多的开展时机和互相学习的时机，促进他们的成长。三、发挥工会主动作用继续推进学校开展民主建立1、继续完善学校教代会制度，加强教代会自身建立，充分发挥教代会的作用，使教代会的建立详细化、标准化、程序化。以增强代表素质意识，进步代表素质为目的，进一步拓宽教代会内容，标准教代会的有关制度，使教
15、代会的建立详细化、标准化、程序化。推进学校的民主管理和民主监视。2、完善各项措施、不断深化校务公开。校务公开必须紧紧围绕学校的中心工作进展、抓住广阔师生、人民群众和社会关注的重点，热点问题，学校重大开展问题，以及涉及到教职工切身利益的问题，作为校务公开的重要内容，努力做到政策公开，过程公开和结果公开。不断推进校务公开工作的标准化和制度化，发挥教代会在校务公开中的作用。建立和完善教代会审议校务公开工作方案和每年度的校务公开工作报告的制度、进一步深化校务公开工作。四、坚持工会履行自身工作职责，不断加大力度维护职工合法权益。1、维护教职工的合法权益是工会的根本职责，也是工会工作的第一要务。本年度要建
16、立健全宏观参与和监视机制，积极参与涉及教职工切身利益和关系工会的政策的制定，充分反映教职工群众的要求和工会的主张。既要旗帜鲜明的支持改革，又要更好的维护教职工的民主权利和经济权益、劳动权益和生活权益等合法权益，充分发挥教代会在维护教职工权益中的主导作用，充分调动教职工群众的积极性和创造性。2、关注教职工的身心安康，倡导文明安康的生活方式。积极开展多种形式的教职工文体活动，营造全民健身的良好气氛。积极参与上报工会组织的各项活动，还要根据本校根底工会的实际，上半年和下半年开展好第二届体育活动和“金秋兴趣”活动，通过活动，不断改仁慈好的人文环境，缓解教职工的身心压力，促进教职工身心安康开展。广泛开展
17、“情系教工，效劳社会”活动，深化开展送温暖，献爱心，为教职工办实事活动，协助党政解决教职工在制度改革中出现的问题、实在为教职工办实事、办好事。 1 2 五、工会干部要做到务实创新、不断进步工会干部的工作程度1、加强学习与培训，进步工会干部的根本素质，使工会干部在学校各项改革中参得进，议得准，更好地发挥作用。工会干部平时要多学习工会法及有关工会的报刊杂志。努力掌握做好新形势下工会工作所必须的本领，进步自身素质和工作程度。本年度要安排四次以上工会干部会议，加强学习和讨论工作。2、继续建立好“教工之家”活动，在建家过程中，工会干部要积极改良工作方法，不断进步，更好的发挥作用。3、进一步做好女工委工作
18、，充分发挥女教职工在教育改革和开展中的作用。详细月工作安排：XX年12月：制定工会方案XX年年1月：理解特困教职工情况，并建立档案2月：慰问特困教职工。3月：庆“三八”活动。4月：开展“我心中的校园”讨论活动。5月：各工会小组活动。6月：我心中的校园评比活动。7月8月：组织教职工考察。9月：老师节争创活动。10月：开展“我为什么热爱老师这个职业”讨论活动11月：以工会小组为单位开展“我为什么热爱老师这个职业”征文评比及各工会小组活动12月：工会总结，特困教职工调查。小学工会工作方案小学工会工作方案以xxxx重要思想和党的xx届三中、四中全会精神为指导，以表达和维护教职工利益为重点，以有利于教育
19、教学的开展和进步依法履行根本职能为中心，以xxxx活动和工会工作创新为动力，为全面施行、着力打造、构建和谐校园，广泛组织职工，深化发动职工，真心依靠职工，热诚效劳职工，使工会工作更好地表达时代性，把握规律性，富于创造性。工作目的：根据教育处工会的指导思想、总体思路、和根本框架，xxxx年东四尺小学工会是贯彻教育处xx精神，实现168奋斗目的。即围绕一个中心，强化六项工程，完成八个目的。一个中心：围绕教育教学中心，对学校、教工高度负责任，激活一切积极因素，以确保学校各项任务完成。六个工程：1、以提升学练比劳动竞赛为目的的技术技能素质工程;2、以弘扬劳模精神为主体的劳模工程;3、以着力构建完善机制
20、为根底的_工程;4、以三个一为着力点满足教工精神文化需求为出发点的阵地工程;5、以实现职代会上星级达标准保障教工知情权为内容的阳光工程;6、以全面提升工会活力和凝聚力的根底工程。八项任务：1、6个工程详细部署与过程管理且效果明显。2、职代会召开制度化，校务公开100%，头参与职工工资奖金会议达100%，截留工资奖金率为零。3、_机制健全，行政与工会_例会参与率100%。4、建立首问责任制，越级上访和3人上访以上集体上访率为零。5、学练比参与率达98%。6、贫特困职工家庭建档率100%，当年帮困率100%。劳动争议调节率100%。7、教工文化活动率100%，8、工会会费收缴100%。详细措施：一
21、、实在加强维护职工合法权益的工作，使维护工作声音更响一些，力度更大一些，措施更得力一些。维护是工会存在的前提，是工会的生命线。假如不为职工_，不代表职工利益，那么工会就很难说有多大的意义。1、推动和谐校园，建立稳定的劳动关系。推动和谐校园就是要建立稳定协调的劳动关系为着力点，进一步实现好、维护好、开展好职工的切身利益，保护好、引导好、发挥好职工的积极性。建立稳定的劳动关系就是要从解决突出问题入手，完善维护机制着眼，要建立人事争议调解组织，及时受理和调解人事争议事件，化解矛盾，协调好不同群体的利益关系，保持好学校正常教学秩序和学校的稳定。2、以教代会为主渠道，抓好教代会维护、参与、教育、建立四项
22、职能的落实，在进步教代会的数量、质量上下功夫。教代会要充分发挥民主决策、民主监视作用，学校的人事制度改革，必须通过教代会讨论审议和通过;涉及职工切身利益的事，必须组织职工代表提早预审，经教代会审议通过。今年召开三届七次职代会，要求召开的内容提早讨论。3、高举起_旗帜，在进步_才能，增强_实效上狠下功夫。参与学校立章建制，参加学校改革方案的研究制定，要如实反映职工的意见。搞好头维护，严格监视执法;加强_利度，把监视的重点放在职工的考核、竞争上岗及待岗等环节上。要严格按照法律程序保护好职工的合法权益，使涉及职工切身利益的制度条文真正落到实处。4、实在进步校务公开工作实效。开展校务公开自查自检工作及
23、民主评议工作。要充分认识实行校务公开和民主监视的意义，在实际工作中不搞形式，不搞过场，让广阔职工真正感受到当家作主的权利。校务公开要作到阳光作业，坚决防止和纠正懒惰思想。继续开展一本一表一评议工作方式，稳固固定专栏，开拓党政联络、工会信箱制度，把校务公开作为学校开展的重要内容和建立的重要措施。要做到两搞一建立一标准。(要搞好对外事物的公开，搞好学校内部管理事物的公开，建立和完善校务公开考核评估方案，通过制度标准解决各部门公开工作的不平衡不稳固问题。前半年解决校务公开制度的制订，后半年完成校务公开考核评估方案。)校务公开工作开展的好不好，民主监视的力度大不大，不仅表达的是学校政治文明和精神文明建
24、立，同时表达的也是学校领导班子的政治素质和管理程度。5、继续征集合理化建议、献技献策及评比活动。6、推动劳动平安卫生，女职工特殊权利保护，定期开展检查工作。二、要进一步探究和研究群众性教育教学竞赛活动的新规律，新思路，新途径。1、以师德建立活动和技术技能学练比大赛为载体，加强对青年老师情况问题的调查研究，更多的理解他们的民主权利，物质利益，工作生活环境和精神文化方面的需求，精心组织筹划35岁以下老师技术技能学练比素质提升工程，培养一支师德高尚，业务精湛，教学成果响当当的年轻老师队伍。要亲密配合学校党政有关部门，进一步研究制定深化开展群众性教育教学竞赛活动的组织领导体系、目的规划体系、施行推进体
25、系、政策保障体系、考评评价体系和鼓励制约体系，实现活动型向长效型的转变，保证活动持续深化开展。今年前半年参加教育处音乐、美术大赛，后半年进展自然、社会、英语。2、继续弘扬劳模精神。以劳模精神引领广阔教职工在实现新阶段开展目的中建功立业，大力表彰、宣传劳模先进人物，大力颂扬教书育人、为人师表、师德高尚的先进实事迹，影响和带动广阔老师敬业爱岗、无私奉献，为社会建立事业培育更多、更好地合格人才。要逐步研究制定出加强师德建立的考核评价体系和长效鼓励机制，真正使在新形势下发挥工会桥梁纽带的作用。3、配合学校积极开展创立学习型学校，争当知识型员工活动。以先进文化陶冶广阔职工群体，营造浓重的学习气氛，为职工
26、提提供印发有关工会、法律方面的知识，增强职工终身学习理念和法律意识，大力推进职工素质工程。4、在职工中开展形势政策教育。工会要加强对职工的思想政治教育，积极开展形势政策教育，深化开展党的道路方针政策和国情、校情教育，用全面建立小康社会的美妙前景鼓舞士气，凝聚力量，增强广阔教职工的认同感、自觉感和自信性。要教育广阔教职工树立科学开展观，始终站在教育改革的前列，坚决支持、积极投身，立足本职，为促进教育教学创新工作奉献力量。要教育职工正确行使当家作主的民主权利，依法参与管理学校的民主决策、民主管理和民主监视。要教育职工正确对待工资改革过程中的利益关系的调整，既要看到眼前利益，又要看到长远利益，坚决做
27、构建和谐校园的_。5、围绕进步学校核心竞争力，开展职工校本创新活动。发动和组织广阔老师学理论、学技术，广泛开展合理化建议，技术协助，创造创造等多种形式的劳动竞赛。开展老师创新能手、创新示范岗活动。推动教职工技术技能创新活动朝着务实的方面开展。6、建立进步老师技术技能程度鼓励机制。职工的素质不能停留在一般号召上，要严密结合学校实际和各个老师本身的实际，明确目的取向，建立鼓励机制，激发老师的内在活动。整合星级工作重点，量化目的，定期考核，以次来进步老师队伍的整体素质的进步。三、开展丰富多彩的文化娱乐活动，活泼教职工课余生活，增强教职工的身心安康。1、大力营造关心老师，科学开展的浓重人文气氛。结实树
28、立实在强化以人为本的思想，不但在政治上关心，权益上维护，生活上关心，更应该努力维护教职工的精神文化权益，把学校营造成老师的精神家园，为老师创造宽松和谐的人文环境，减轻老师的劳动空间。真正使老师心情舒畅，干好工作。2、加大对老师活动的引导，进步主动安康意识和加强身体锻炼直接关系教育的质量认识，坚持每天锻炼一小时，不断创新文体活动的内容、形式，见缝插针地开展，为增强老师的体质，提供制度上和物质上的保证，使老师自由开展锻炼的时间、空间多一点。3、进步职工技能素质，思想道德素质，文化艺术素质和身体素质等于一体的职工中心。扩大活动场所，建立新的活动基地，拓展新的活动工程。舞蹈、书法、美术、篮球、排球、羽
29、毛球、乒乓球、卡拉ok、健身操、跳绳、和棋类、扑克、上网等活动。根据不同年龄、不同爱好、不同兴趣开展不同的活动。4、定期为女职工进展安康体检，开展合适女职工特点的活动。四、抓好根底建立。1、进一步加强工会财务工作，会费收缴上解工作。合理使用经费，把经费用在刀刃上。搞好会员档案和资料建立工作。2、要抓好工会领导班子和工会干_伍。要站在政治和全局的高度，实在加强思想作风建立，不断进步领导班子的战斗力，结实树立为职工效劳、_的思想，真正为职工说话、办事。3、为职工办实事。效劳职工是工会职责所在，要按照王兆国要求，工会干部要有妈妈心、婆婆嘴、闲不住的两条腿的作风为职工群众办实事。4、开展创立优秀工会小
30、组活动。站在讲实效的高度，把工作重点分解成详细任务，通过细化明确责任，定期检查，促进各项任务完成。“小学工会方案”工会工作方案梁平县龙胜乡中心小学20xx年工会工作方案20xx年是深化贯彻党的十六大精神和十六届三中全会精神的重要一年，同时，我们将迎来我国第20个老师节。根据全国农村教育工作会议精神和新形势下的目的任务，20xx年我校工会工作的指导思想是：以党的十六大精神和三个代表重要思想为指导，坚决不移地推动落实党的全心全意依靠教职工办学的指导方针，深化贯彻施行工会法、老师法，紧紧围绕教书育人的中心任务，以进步教职工整体素质为目的，实在加强老师队伍建立，学校民主建立和工会自身建立，认真履行工会
31、的根本职能，不断适应教育改革开展的需要，团结和发动全校广阔教职工，为落实十六大提出的科教兴国的战略，全面建立小康社会发挥工会应有的作用。一、发挥工会思想宣传工作的优势，深化贯彻党的十六大精神，坚持用三个代表重要思想统一全校教职工的思想。1、充分发挥教育工会的优势，积极营造良好的学习气氛。通过各种载体，坚持寓教于乐的学习形式，坚持不懈地用十六大精神武装、教育广阔教职工，要充分发挥工会自身的优势和特点，用理论指导工作，保持与时俱进的精神状态。通过组织学习、言论营造、典型营造、典型引导、等活动形式，把广阔教职工的思想认识统一到十六大精神上来。2、实在加强教职工的思想政治工作，深化贯彻公民道德建立施行
32、纲要和全国中小学老师职业道德标准，针对师德方面反映出来的问题，在理论中不断融入新的内涵，注入新的措施，创造新的载体，力求师德教育活动更有针对性和实效性。3、充分发挥工会工作优势，协助党组织做好宣传工作，配合党政不断调动教职工教书育人的自觉性，把党的十六大精神和三个代表重要思想贯穿于工会工作的全过程。4、发挥先进典型教育的辐射作用，及时捕捉和总结一些先进典型，通过典型示范，群体共振的方式，有效地发挥典型的辐射效应。注重用身边的人、身边的事，教育启发广阔教职工的思想和行为，通过典型引导，典范鼓励，让广阔教职工进一步明确目的，树立标杆，形成你追我赶、争先创优，敢为一流的良好竞争气氛，以创新的精神构建
33、师表工程。二、坚决不移地贯彻党的依靠方针，进一步加大依法治教的力度。1、学校工会贯彻三个代表重要思想最根本任务是促进党的依靠方针的贯彻落实，面对教育改革和开展的新形势，学校工会应主动参与推进学校的民主管理和民主监视，坚持依法治教，从贯彻三个代表重要思想，落实十六大提出的政治文明建立目的的高度出发，坚决不移地推动党的依靠方针的贯彻落实，调动和保护教职工参与教育改革开展的主人翁积极性。2、按照十六在精神和我校的开展目的，紧紧围绕教育改革开展的大局，进一步加大依法治教的力度，坚持教代会制度，召开学校第八届教代会第一次会议，全面落实教代会职权，实在承当起教代会工作机构的职责，进步教代会质量，催促行政认
34、真办理教职工的提案，完善教代会的评估和考核，继续推进民主评议校级和中层领导的制度，积极推动学校民主管理。3、积极推进校务公开工作，进一步完善校务公开制度，学校工会要本着真实为本，重在监视的原那么，依法加强头参与，坚持把教代会作为校务公开的主要载体，催促学校行政办好校务公开栏，保证校务公开的真实性、时效性和实效性。三、坚持开展是第一要务，引导广阔教职工在教育改革与创新的进程中建功立业。1、坚持开展是第一要务，必须结实确立情系教育、效劳教育的指导思想，坚持以教书育人为中心，发挥群众组织的特点，坚持从学校实际出发，寻求参与角度，从推进素质教育的大局入手，把工会工作重点落实到教书育人的主题上，通过组织
35、开展各种形式活动，把广阔教职工的智慧和力量凝聚到施行素质教育的主旋律上。2、学校工会继续开展学习三个代表，力争两个率先主题教育活动，紧扣解放思想、坚持与时俱进的主旋律，把工会工作同教育开展改革严密结合起来，引导广阔教职工认清形势，明确工人阶级的的历史责任，凝聚教职工的智慧和力量，为加快实现两个率先目的，发挥教职工在实现两个率先进程中的先行作用，不断进步广阔老师的创新才能和工作程度，掌握现代化教学手段和教育技能，使广阔老师以高尚的品德和修养、渊博的知识和智慧，精湛的教学艺术，真正成为先进消费力和先进文化的弘扬者和推动者。3、积极推进青年老师队伍建立，坚持师徒结对，以创立青蓝文明岗为主题，进一步推
36、动岗位成才、岗位练兵的活动，促进老师文明执教，标准师德行为。通过各种有效的载体，引导青年老师确立强烈的竞争意识和发奋进取精神，扩大和培养青年骨干老师队伍范围，引导青年老师确立强烈的竞争意识和发奋进取精神，并帮助青年老师排除学习、工作、生活上的困难和思想上的疑虑，为他们多办实事好事，扩大和培养青年骨干老师队伍范围，引导青年老师确立强烈的竞争意识和发奋进取精神，并帮助青年老师排除学习、工作、生活上的困难和思想上的疑虑，在参与各项活动中得到更多的锻炼，打造发奋进取的良好环境，为他们多办实事好事，为青年老师安康成长尽工会组织的一份力。4、继续抓好女教职工巾帼建功活动，围绕强化素质、创新建功、自主创业、
37、爱心助困、家庭文明的要求，组织开展各类有益于教职工工作开展的活动，进一步进步女教的整体素质。同时，在总结经历的根底上，稳步推进争创巾帼文明示范岗活动，力求争创活动更有实效，为教育事业建功立业。四、忠实地履行工会的根本职责，真心实意施行送温暖工程。1、只有坚持党的群众道路的标准，忠实地履行工会的根本职责，才能更好地发挥党联络教职工群众的桥梁纽带作用。工会干部要增强政治意识、责任意识和代表意识，实在转变工作作风，少说空话、多办实事，使工会始终置于群众之中。加强调查研究，及时把握教职工的思想脉搏，理解教职工的思想动态，及时反映教职工的意愿和要求，倾听教职工的呼声，想教职工所想，急教职工所急，坚持为教
38、职工说话办事，努力做教职工的有心人、知心人、贴心人。2、继续深化送温暖工程，不断拓宽送温暖工程的范围和形式，推动送温暖工程的经常化、制度化、社会化。坚持为遭受特殊困难和重大困难的教职工排忧解难，全体教职工参加互助补充保险，积极借助党政和社会各方面的力量，尽最大努力为特困教职工解决生活上的困难。3、送温暖活动要逐步向精神、权益、生活、安康等方面拓宽，进一步发挥学校工会组织的特色优势，大力开展教职工喜闻乐见的各类文体活动，不断丰富教职工的精神文化生活。五、加强工会自身建立，努力发挥工会组织的桥梁纽带作用。1、认真履行工会参与、维护、教育、建立职能，继续开展建立先进教工之家的活动，从学校的实际出发，
39、进一步落实建家措施，并做好新老师的入会工作，把学校工会组织真正建立成为党政信任、教职工群众信赖的教工之家。_年小学工会工作方案一、指导思想以党的“xx大”精神和科学开展观为指导，根据区教育局工会XX年工作要点为重点，结合学校实际，紧紧围绕学校教育教学的中心和学校各项创立工作，实在加强老师队伍建立、学校民主建立和工会自身建立，积极维护教职工合法权益，充分发挥教职工的积极性和创造性，加大以人为本的师德建立力度，深化开展群体师德创优活动；坚持完善教代会制度，充分发挥联络教职工群众的桥梁纽带作用，开拓进取，与时俱进，努力推动学校工会工作的正常开展，树立质量意识和集体合作精神，进一步标准学校管理，调动校
40、内外一切积极因素，为教育事业的改革开展和振兴献计献策，为促进学校各项工作向更高的目的迈进做出更大奉献。二、工作目的一坚持以法治会，努力做好工会自身建立工作组织学习工会法，加强对教职工进展社会公德、职业道德、家庭美德教育，开展校园文化建立，营造良好育人环境，展示老师良好形象。二加强学校民主政治建立，深化学校民主管理工作学校民主政治建立是实行校务公开维护教职工的切身利益保证。为此，我们在新这一学期中要配合学校行政继续做好校务公开这方面的工作，从头上维护教职工合法权益。让教职工知情，让教职工参与是实现广阔教职工当家作主的表达、参与民主决策、民主管理、民主监视是民主权利,也是学校改革开展和稳定的重要保
41、证。推动教职工对学校事务的关心，増强他们的主人翁的意识，在工作上注重凝聚力工程，发挥我们工会桥梁纽带作用，使工会组织真正成为教职工理想的“家”，创立和谐校园。三加强教职工队伍建立，进步老师综合素质。老师是立校之本，开展之本，兴校之本。为増强教职工的责任感和紧迫感，进步教育质量，造就一支具有高尚的师德和较高综合素质的老师队伍，学校工会要积极搭建平台帮助教职工学历提升和职称晋升，通过开展业务练兵等各种行之有效的活动，安排好节日活动，适时组织老师外出参观学习，努力营造气氛，创造环境提升老师整体素质。(四)充分发挥工会作用，全心全意为教职工效劳1热心效劳，认真做好_保障工作，维护教职工的合法权益外，还
42、要充分调动教职工的积极性，在共同参与为学校改革开展目的献计献策。2、加强凝聚力工程建立，关心教职工生活，组织开展丰富多彩安康向上的文体活动，鼓励教职工积极健身。3、做好“献爱心，送温暖”工作，关心教职工身心安康，组织老师参加体检，关心退休教职工生活。4、以校园网站为窗口，做到信息畅通，努力把网站建成校务公开的重要平台。三、常规工作1、结合庆贺老师节的系列活动，上学期评选的先进个体，学校获得的荣誉，宣传学校。进一步发挥工会的学习职能。2、鼓励老师继续学习和学历的进步，努力进步老师教育教学工作程度和个人素养，参与学校教学工作的评优创优、师徒结对工作，配合学校党政做好老师的评优评先工作。3、进一步加
43、大帮困温暖工作力度，对困难教职工进展家访和困难补助，让他们感受工会的温暖。同时开展帮困助学活动，对困难学生进展帮助。推动“和谐校园”建立。对身体不佳，家庭困难的老师给予的抚慰和帮助。4、围绕学校的教育教学工作，实行动态的关注，结合教育工会的工作布置，及时上报有关学校、教职工方面的信息。保证按时按质完成上级教育工会布置的其他工作任务。1以工会小组为单位开展老师各项竞赛活动。2组织老师以工会小组为单位参加学校的各项文艺活动，积极参加区教育工会组织的各项活动和比赛，推动校园文化建立。3为了进步教职工身体素质，组织开展教工“阳光健身锻炼”活动，组织教职工篮球、乒乓球、羽毛球、排球、等健身活动，推动教职
44、工体育锻炼活动，丰富老师的业余生活，进步教职工的身体素质。总之，在新的学期里，坚持树立创新意识，与时俱进，全面履行工会各项职能，团结和带着全校教职工以较高的思想素质、道德素质、文化素质、创新素质、身体素质来完成学校的各项任务。XX年度工会活动安排月份工作安排月1、庆贺老师节；2、新会员入会，调整工会小组；3、做好退休老师和在职老师、学生保险工作4、制定XX年下工会工作方案、民主评议档案整合归档月1、组织开展庆贺“十一”国庆节活动；以“歌颂祖国”为主题，以小组为单位，进展歌舞竞赛2、组织退休老师庆贺重阳节活动；3、配合学校作好校务公开工作；月1、组织工会委员学习工会法；2、开展“争做学习型老师”
45、“建立和谐校园，从我做起”教育活动、开展“送温暖”活动、开展岗位练兵、教学技能竞赛活动月1、特困老师调研2、慈善一日捐3、召开第八届第四次教代会、教代会材料整合归档。月1、开展庆贺XX元旦活动2、做好工会各种资料的归档工作3、拟定XX年工会工作思路4、本学期工会工作总结2023年小学工会工作方案一、指导思想：以全国教育工作会议精神为指导，认真落实教育局教育工会工作会议精神，结合我校实际，紧紧围绕学校的中心工作，实在加强学校民主建立和工会自身建立，积极维护教职工合法权益，充分发挥教职工的积极性和创造性，坚持完善教代会制度，充分发挥工会联络教职工的桥梁纽带作用，引导广阔老师树立主人翁意识，开拓进取
46、，努力推进学校工会工作。二、工作目的：充分发挥工会的作用，团结发动全体教职工以主人翁的劳动热情和创造活力，不断发挥教职工的工作积极性和创造性，为我校的教育事业开展作出新的奉献。三、详细工作：1、协助党、政领导做好教职工思想政治工作，开展好师德师风提升年系列活动。(1)定期进展师德讲座，参加师德微课堂活动(2)坚持“爱心妈妈”活动。组织进展“爱心妈妈”故事会(3)组织进展学校“智慧杯”教学竞赛(4)参加“星城杯”老师职业技能竞赛2、筹备召开*年教职工大会，完善学校各项规章制度，组织教职工参与学校民主管理。3、坚持做好校务公开工作，加强工会的监视职能。4、坚持开展好工会活动，坚持每月一次活动，丰富
47、教职工生活。(1)工会活动“金点子”征集评选活动(二月)(2)快乐骑行梅溪湖、风景摄影比赛(三月)(3)羽毛球比赛(四月)(4)登山活动(五月)(5)校内游戏：快乐萝卜蹲(六月)(6)卡拉OK比赛(七月)5、组织好“三八”妇女节、老师节、重阳节等重大节日的庆贺活动。6、坚持职工俱乐部活动。(1)组织老师积极参加区级俱乐部的活动(2)组织参加教育局“最感动瞬间”摄影绘画比赛(3)组织参加教育局教职工羽毛球团体赛(4)坚持做工间操7、关心教职工工作、生活，及时探望生病教职工及退休老师。8、做好困难教职工的慰问工作。9、做好在职职工住院医疗互助工作。10、积极配合学校各部门的其他各项工作的开展。20
48、23年小学工会工作方案一、指导思想深化学习贯彻党的十x届四中、五中全会精神，全面贯彻落实科学开展观。按照全总十四届三次执委会议的要求，发动全体老师为实现“xx五”规划建功立业。坚持以人为本的工作理念，着力进步老师队伍的整体素质，进一步强化效劳意识，大力推动民主政治建立，积极为教职工营造和谐的学习工作生活气氛。全面履行工会各项职能，充分调动广阔教职工的积极性，实在加强工会 自身建立，努力进步学校工会整体程度。二、加强组织会员学习争创师德群体先进。1、加强师德学习，继续协助学校党支部和行政努力塑造一支师德高尚，敬业奉献的老师队伍。通过师德讲座，师德培训，让老师时刻注意到敬业爱生，为人师表就是实现三个代表的详细表达。继续深化