2023年产计划科岗位职责8篇.docx

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1、2023年产计划科岗位职责8篇 书目 第1篇生产安排科副科长(生产)岗位职责 第2篇生产安排科副科长(安排)岗位职责 第3篇生产安排科副科长安排岗位职责 第4篇生产安排科长岗位职责任职要求 第5篇生产安排科科长岗位职责 第6篇生产安排科科长工作岗位职责 第7篇生产安排科副科长生产岗位职责 第8篇生产安排科长岗位职责 生产安排科副科长(安排)岗位职责 岗位目的:在科长的领导下,做好全站申报安排的统筹支配,确保安排项合理有序落实,站生产平稳、平安、高效运行。 工作职责: 1帮助站领导制定站中长期生产发展规划。 2负责各部门安排预算管理,汇总、审核各车间设备、工艺改造安排。 3组织对各科室、各车间安

2、排落实状况的考核工作。 4分析、报告安排的执行结果,不断提高安排的合理性和精确性。 5限制生产成本,制定节能降耗方案,检查汇报各部门节能降耗工作落实状况。 工作要求: 1依据公司及站工作实际,制定安排要科学、客观。 2合理支配安排落实,实现资源价值最大化。 3协调各单位安排落实,保障生产运行平衡。 生产安排科长岗位职责 1.有汽车零部件行业物控安排及生产安排工作5年以上安排主管工作阅历;耐性,擅长学习,责任心强; 2.娴熟操作office等办公软件,熟识mrp运算逻辑,能够娴熟运用用友u8系统,熟识mes & erp操作系统; 3.对制定原材料安排有比较清楚的理解;了解bom表结构,会整合客户

3、预料数据等外部数据,分解成内部物料安排方案,对物料进行月、周安排发布、日来料支配; 4.监督生产、材料安排的完成状况,监督车间严格按标准bom用量限制生产用料; 5.刚好与生产部沟通,驾驭生产的进度,每周统计本周的任务完成状况,并发布下周详细的生产任务,实现均衡生产;关注落实生产达成率,有效识别未达成的风险并组织改善; 6.工厂物料平安库存设置规划,做好进料预警,对支配安排出现的问题进行有效的应对;对原物料进行有效监控,限制物料合理平安库存。 生产安排科副科长生产岗位职责 岗位目的:在科长的领导下,做好生产调度、统计和工艺技术改进和规范工作,确保站生产平稳、平安、高效运行。 工作职责: 1.依

4、据公司、站生产任务要求,组织、指挥、协调各生产单位、协助生产单位的日常生产运行。 2.帮助科长组织召开生产调度会和专业会,贯彻执行公司生产调度会决议,并检查、考核落实状况。 3.帮助科长组织、检查、督促各单位生产落实状况,刚好处理生产中各种问题,充分利用各种生产要素,确保运行有组织、任务有落实。 4. 负责编制、修订生产工艺流程、技术规程及生产管理制度,并检查督促落实,组织、检查、考核各生产单位技术培训工作。 5.负责技术改造项目安排的拟定、调研论证、预算以及报批后实施过程中的技术指导和进度限制。 6.负责建立健全统计相关管理制度,组织收集生产运行数据,进行分析、处理、汇总和存档,编制月、季、

5、年度各类生产统计报表并刚好按要求上报。 7.制定因大修、停电、爆管等因素造成的安排性或非安排性停工停产的生产运行替代方案。 8.对外协调公司相关科室、采油厂、炼油厂和管道公司输油处业务关系。 工作要求: 1.了解公司调度指令,检查指令执行状况,处理、上报生产过程中各种问题,确保生产正常运转。 2.不断钻研生产工艺技术,刚好了解科研新信息,驾驭生产新技术。 3.抓好职工技术业务培训,不断提高职工技术业务水平。 4.加强各部门的联系,调动一切主动因素,提高劳动生产效率。 生产安排科副科长安排岗位职责 岗位目的:在科长的领导下,做好全站申报安排的统筹支配,确保安排项合理有序落实,站生产平稳、平安、高

6、效运行。 工作职责: 1.帮助站领导制定站中长期生产发展规划。 2.负责各部门安排预算管理,汇总、审核各车间设备、工艺改造安排。 3.组织对各科室、各车间安排落实状况的考核工作。 4.分析、报告安排的执行结果,不断提高安排的合理性和精确性。 5.限制生产成本,制定节能降耗方案,检查汇报各部门节能降耗工作落实状况。 工作要求: 1.依据公司及站工作实际,制定安排要科学、客观。 2.合理支配安排落实,实现资源价值最大化。 3.协调各单位安排落实,保障生产运行平衡。 生产安排科长岗位职责任职要求 生产安排科长岗位职责 岗位职责: 依据公司销售须要,通过年度规划、产能分析、实施组织、协调安排,保证经营

7、任务顺当达成。 1、审核整车的年度、月度安排,分析方案可行性 2、组织分析五地安排、瓶颈资源、主要销售冲突,制定五地生产策略 3、审核滚动的周、旬、月的班组需求 4、监督月安排支配、临时异样调整、资源供求限制; 5、组织销售、供应、配套单位召开战略分析会,确保瓶颈提前发觉、产能齐套均衡; 6、制定年度、月度的生产产能规划和总体生产战略制定; 7、分析不同时期的物料瓶颈,并针对瓶颈分析供求冲突,推动产供销冲突的解决方; 8、限制关键资源的进度,保证主安排和关键物料在安排层面的统一; 9、制定科室工作安排,协调资源,合理支配工作任务,指导科室成员工作 10、依据绩效管理制度对科室内部进行绩效考核,

8、确保评价公允公正公开 11、为科室聘请合适人选,建立人才梯队,组织培训 12、干脆下属出差或休假时,需代理其工作。 13、完成领导交办的各项临时性工作。 任职资格: 1、人力资源管理、项目管理、计算机、工科类、管理类相关专业; 2、生产管理学问 工作流程学问 战略管理学问 公司产品学问 项目管理学问; 3、团队建设实力 督导实力 组织实施实力 岗位专业技能 培育下属实力。 生产安排科长岗位 生产安排科科长岗位职责 岗位目的:贯彻执行国家和油田公司有关法律、法规和政策、指令及集输站各项规章制度,做好生产安排和调度工作,确保站生产平安平稳运行。 工作职责: 1负责站经营安排的汇总、审核、上报、下达

9、、检查,组织对生产单位、协助生产单位定期生产经营目标责任的考核。 2制定日常生产安排,编制生产运行方案,并组织实施。 3驾驭站生产状况,指导、监督、协调各生产单位日常生产运行,解决生产中出现的各种问题。 4组织分析生产运行统计数据,提出合理化建议。 5负责全站节能降耗工作,组织落实公司、站节能降耗及其项目的实施管理工作。 6组织站内技术、工艺改进,修订生产工艺流程、技术操作规程并监督落实执行。 7组织、检查、考核各生产单位技术培训工作。 8帮助站领导制定站中长期生产发展规划。 9组织制定因停电等因素造成的安排性或非安排性停工停产的生产运行替代方案。 工作要求: 1刚好了解生产状况,全面检查当日

10、各项生产和次日生产打算状况,搞好安排动态分析,做好限制、调整、总结工作。 2不断钻研生产工艺技术,刚好了解科研新信息,驾驭生产新技术。 3抓好职工技术业务培训,不断提高职工技术业务水平。 生产安排科副科长(生产)岗位职责 岗位目的:在科长的领导下,做好生产调度、统计和工艺技术改进和规范工作,确保站生产平稳、平安、高效运行。 工作职责: 1依据公司、站生产任务要求,组织、指挥、协调各生产单位、协助生产单位的日常生产运行。 2帮助科长组织召开生产调度会和专业会,贯彻执行公司生产调度会决议,并检查、考核落实状况。 3帮助科长组织、检查、督促各单位生产落实状况,刚好处理生产中各种问题,充分利用各种生产

11、要素,确保运行有组织、任务有落实。 4. 负责编制、修订生产工艺流程、技术规程及生产管理制度,并检查督促落实,组织、检查、考核各生产单位技术培训工作。 5负责技术改造项目安排的拟定、调研论证、预算以及报批后实施过程中的技术指导和进度限制。 6负责建立健全统计相关管理制度,组织收集生产运行数据,进行分析、处理、汇总和存档,编制月、季、年度各类生产统计报表并刚好按要求上报。 7制定因大修、停电、爆管等因素造成的安排性或非安排性停工停产的生产运行替代方案。 8对外协调公司相关科室、采油厂、炼油厂和管道公司输油处业务关系。 工作要求: 1了解公司调度指令,检查指令执行状况,处理、上报生产过程中各种问题

12、,确保生产正常运转。 2不断钻研生产工艺技术,刚好了解科研新信息,驾驭生产新技术。 3抓好职工技术业务培训,不断提高职工技术业务水平。 4加强各部门的联系,调动一切主动因素,提高劳动生产效率。 生产安排科科长工作岗位职责 岗位目的:贯彻执行国家和油田公司有关法律、法规和政策、指令及集输站各项规章制度,做好生产安排和调度工作,确保站生产平安平稳运行。 工作职责: 1.负责站经营安排的汇总、审核、上报、下达、检查,组织对生产单位、协助生产单位定期生产经营目标责任的考核。 2.制定日常生产安排,编制生产运行方案,并组织实施。 3.驾驭站生产状况,指导、监督、协调各生产单位日常生产运行,解决生产中出现

13、的各种问题。 4.组织分析生产运行统计数据,提出合理化建议。 5.负责全站节能降耗工作,组织落实公司、站节能降耗及其项目的实施管理工作。 6.组织站内技术、工艺改进,修订生产工艺流程、技术操作规程并监督落实执行。 7.组织、检查、考核各生产单位技术培训工作。 8.帮助站领导制定站中长期生产发展规划。 9.组织制定因停电等因素造成的安排性或非安排性停工停产的生产运行替代方案。 工作要求: 1.刚好了解生产状况,全面检查当日各项生产和次日生产打算状况,搞好安排动态分析,做好限制、调整、总结工作。 2.不断钻研生产工艺技术,刚好了解科研新信息,驾驭生产新技术。 3.抓好职工技术业务培训,不断提高职工技术业务水平。

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