《工地管理制度优秀8篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《工地管理制度优秀8篇.docx（11页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、工地管理制度优秀8篇在进展不绝提速的社会中，制度对人们来说越来越紧要，制度是 各种行政法规、章程、制度、公约的总称。我敢确定，大部分人都对拟 定制度很是头疼的，这次美丽的我为您带来了工地管理制度优秀8篇， 倘若对您有一些参考与帮忙，请共享给最好的伙伴。工地管理制度篇一1.工地管理检查制度1）项目部每月组织一次安全文明工地检查，对发觉的问题，要适 时订立整改措施，并设专人负责整改，整改结果报局项目部。2）检查对施工工人上岗、换岗及劳务人员进场进行安全教育的落 实情况，确保岗前培训达到100%。3）检查上岗人员的上岗证，对特种作业人员要检查其是否持有操 作许可证，同时检查其上岗前的登记造册和再次考
2、核认可的执行情况， 确保持证上岗。4）检查不同工种、工序的安全操作程序、岗位责任、劳动纪律订 立情况，确保岗位分工明确，作业有序，纪律严明。5）各班组要坚持日常性检查制度，利用多种形式，加强全员安全 生产意识和自我保护本领。6）施工现场要保持环境乾净、卫生，道路平整通畅，作业区内设 有标准规格的安全标志牌。7）材料的存入场地应平整夯实，排水设施齐备，易燃、易爆、不 安全品分类存放，并设专人保管。8）检查施工现场的用水用电，杜绝长流水、长明灯。2.驻地管理检查9 .学校对施工单位的安全管理进行日常的监督检查，发觉问题适 时要求施工单位整改，并适时向相关部门汇报。10 .施工方合理调整施工时间，尽
3、量削减施工噪音。工地管理制度篇八1、基本工资每月发放工资时以合同签订的基本工资标准计算，由于岗位变更 基本工资发生调整的，体现在工资条上，合同上不做更改。2、奖金各岗位表现优秀或有特别贡献者，可获得不同数额的奖金，随工 资发放。3年终奖至每年12月31日依据合同时间统计，工作满一年（及以上）的 员工，当年迟到、早退不超过15次，除公休外累计请假不超过15天， 次年3月1日一次性发放年终奖600元。4、工龄工资凡工作满一年的员工，从整月的月份开始计算工龄工资，若工作 的第一个月不是整月的，无论几号上班均无工龄工资，满一年的每月加 工龄50元，满两年的加工龄100元，工龄工资100元封顶。离职的当
4、 月工作不满一个月的不计算工龄工资。5、饭补每人每个月有饭补200元，装卸工、后勤维护和修理人员没有饭 补。工作不满一个月的按天发放。6、公休每月出勤满25天有公休一天，由店长/主管合理布置休息时间， 若当月未休，按已休息计算，公休天数多于一天的人员发放工资时计算 原则同上。7、过年上班除夕上半天班，按一天计算，初一至初五上班的员工按基本工资 的双倍发放。8、员工工资每月15日发放自动离职或被辞退的员工当月工资同样于下月15日发放。9、新员工第一个月不参加店内分红满一个月后正常参加分红，已符合分红条件的员工，15日之前提 出离职的取消上个月分红，15日之后提出离职的有上个月分红，取消当 月分红
5、，同学工无分红。10、加班原则上不计加班，若因工作需要有额外工作的员工，店长/主管予 以补休，有特别情况需要计加班的由领导审批通过后方可执行。11、同学同学工为固定工资，不参加优秀员工的评比，不参加店内分红。 12若以上规定发生变更的，则按新规定执行。1）检查项目部、架子队生活区的统筹规划计划的合理性，确保驻 地区域建设符合标准化的。要求。2）检查驻地排污工作，确保生活废水、食堂排污符合环保要求。3）驻地的卫生区要坚持常常性检查，确守卫生条件良好。4）职工宿舍卫生及用电情况要进行常常性的检查，保持室内乾净, 严禁私自乱接、乱拉电线。11 食堂管理检查1）食堂必需设置独立的操作间、库房和燃气罐存
6、放间。2）排风设施和消毒设施要配备齐全，地面要硬化。刀、盆、案板 等炊具和存放柜必需生熟分开。12 检查方式1）定期检查：项目部按月度定期组织检查。各分部每旬定期检查, 并形成记录，实施奖惩制度，起到督促安全生产工作的作用。2）不定期检查：局项目部依据施工中实在的倾向性问题进行抽查 或巡查。3）季节性检查：依据不同季节施工中实在的倾向性问题进行专项 检查。4）节假日检查：认真检查值班制度的执行情况，落实节日安全防 范措施检查。工地管理规章制度篇二为了加强施工现场的管理，确保本工程质量、文明施工，同时为 保障全体施工作业人员的人身安全，依据中华人民共和国建筑法、 建筑工程质量管理条例及施工、监理
7、合同规定，特订立本制度：一、施工单位必需与进入XX生产楼工程项目（以下简称本项目） 施工现场进行施工作业的班组签订“安全施工责任书”，对分包施工区 域（段）及居住的生活区的安全全面负责。二、施工单位必需对本单位成员进行安全教育，定期检查分管区 域的安全情况，发生工程质量、安全事故应适时处理和上报。三、施工单位应负责本工程的安全保安工作，非本工程作业人员 未经许可不得擅自进入施工现场。四、施工单位必需统一着装，凡进入本项目施工现场进行施工作 业的，必需佩带项目部特制的“施工作业卡”。五、特种工种必需持证上岗，严禁无证操作。无证操作、违章操 作造成事故者，按事故情节轻重进行惩罚。六、进入施工区域必
8、须配戴好安全帽，并正确使用劳动防护用品。 不按规定配戴好安全帽的或虽戴安全帽，但不系帽带或戴帽的颜色不符 应进行罚款。七、违反防火规定造成火灾，所造成的损失全部由责任人承当， 情节严重者将由执法机关追究其法律责任。八、在本项目施工的工作人员严禁打架斗殴、酗酒及酒后上班。九、施工作业人员必需妥当保护好上道工序的成品及与其它工种 作好紧密搭配。十、本工程严禁任何偷工减料行为。严禁扣减水泥、钢筋等材料, 以劣充优；钢筋焊接焊渣不清除；模板加固不妥造成爆模；模板缝封闭 不严，造成舲漏浆而起砂；就显现峰窝、露筋，舲表面起砂或不平整； 柱、墙施工缝不按规定处理；跄浇筑过程中未经同意，而拆除模板支撑; 校浇
9、筑完毕不按规定养护等行为，应对相关责任人进行罚款；情节严重 或造成其他严重后果的，暂时停止工程进度款支出；构成犯罪的，由执 法机关追究法律责任。十一、对施工单位违反施工现场的管理制度，造成工程质量事故 或存在安全隐患的行为，监理工程师有权依据中华人民共和国建筑 法、建筑工程质量管理条例及施工、监理合同规定签发工程暂时 停止令，要求施工单位整改。十二、本规定从即日起执行。工地管理制度篇三第1条、在建工程不得用来留宿工人，应另建些临时性宿舍让工 人留宿。第2条、当条件准许时临时宿舍应当尽可能建在离建筑物二十米 以外的地方。临时宿舍的使用期限较长或在使用期间正值雨季的，不得 修建在低洼潮湿的地带和其
10、他可能被水淹没的地带。第3条、厨房、变电室与临时宿舍之间的防火距离，不得小于十 到十五米。第4条、临时宿舍区通向工地要修建简易道路。第5条、宿舍天棚的高度，不应当低于二点五米。第6条、每间宿舍的面积不得小于20平方米，居住人数不超过10 人，而且要有一个窗户和出入的门，门宽不得小于一米，门扇必需向外 开，室内应通风采光良好。第7条、宿舍的周围和道路两侧，应当修建排水明沟。第8条、照明电线应当有良好的绝缘采纳拉线开关，夏季应在每 间宿舍装上防暑降温的风扇或空调，而且有专人负责管理。第9条、为了确保安全，宿舍应设置一些消防设施和工具，如消 火栓、砂袋、水桶、手动水泵、灭火器等，而且建立防火制度，进
11、行定 期检查和消防演习。第10条、修建临时宿舍要有规划和简要设计，而且应经公司安全 科的审核批准，才能施工。第11条、临时宿舍使用期间，应当常常发动职工开展防火和卫生 运动。第12条、每个床铺均应统一配备防止蚊虫叮咬的蚊帐，以及电动 驱蚊器或蚊香盘。第13条、床铺应用统一的材料制成，宿舍内应设置专门放置生活 用品的桌子或架子，统一放置整齐有序；床单和被子每日起床后均要折 叠整齐并统一方位放置。第14条、每间宿舍应选出1名室长对本宿舍进行全面的管理，其 重要职责是：做好宿舍防火工作、人员卫生防病工作和建立轮番打扫卫 生的值日制度。第15条、每间宿舍的墙壁上均要张贴“三表”，即：卫生值日表、 作息
12、时间表和安全防火检查记录表。施工人员管理制度篇四第一条为了保障外来施工人员的安全和健康，特订立本制度。第二条参与新建、扩建、技改、检修等工程项目的外来施工单位 及外来人员，应执行本制度的有关规定。第三条厂方（甲方）必需对外委施工的单位（乙方）合法性、技 术水平和安全保证条件进行确认。其内容：1、验证乙方营业执照及经营范围是否符合要求。2、乙方施工管理本领和队伍素养能否足够工程需要。3、乙方安全生产保证体系是否健全，安全措施是否落实。第四条甲方对乙方的确认，要由机动、安全联合审查，认证后， 方能委托。第五条甲乙双方要依照合同法的规定签订合同书。合同中， 必需有安全条款，明确双方的安全工作责任。临
13、时追加的项目，除按程序补办手续外，要由质量安全环保处审 定安全措施后，方可实施。第六条乙方施工前，必需落实施工或检修方案，定人员、定安全 措施、定工程质量标准、定检查制度等工作，并经甲方审查同意后方可 施工。第七条乙方人员进入施工现场前，必需做到：1、明确双方法人代表或法人代表的代理人为安全工作第一负责人。2、明确双方现场安全管理的对口工作人员。3、甲方向乙方介绍本单位厂规厂法及各项安全管理制度，并进行 安全技术交底，明确安全技术要求，供给安全施工条件。4、甲方有关人员陪伴乙方各级领导和安全管理人员熟悉作业现场 及环境，一同落实安全措施。5、甲方质量安全环保处要同乙方签订安全协议书。6、甲方对
14、乙方全体施工人员进行安全教育，经考试合格后，方可 进入作业场所，特种作业人员必需持证作业，并向甲方主管部门备案。第八条乙方在施工期间，必需做到：1、现场作业中，必需严格执行甲方规定的安全用火、用水、用电、 动土等管理和审批制度，并取得甲方主管部门的批准，方可作业。2、施工和检修机械，工具必需符合安全要求。3、负责现场施工人员不得任意将火种携带入厂内，按厂部规定着装。4、现场工作人员应接受甲方主管部门的安全检查和监督，对违章 作业人员或阻碍甲方安全生产的作业，甲方有权令其矫正、惩罚或停止 作业。第九条乙方发生的人身伤亡事故或其它事故，应由乙方负责调查 和处理。涉及死亡1人或重伤3人以上的事故，乙
15、方在上报其主管部门 时，应同时抄送甲方主管部门和质量安全环保处，由甲方质量安全环保 处报上级备案。施工人员管理制度篇五1、在学校内临时施工的单位、人员必需执行学校的有关规章制度, 顺从学校的安全管理。2、施工单位使用人员，必需严格审查身份证件，并由施工单位负 责逐个造册（附身份证复印件）报学校守卫部门或总务处备案。3、施工场地要有护栏物隔离，并有明显的非施工人员不得入内的 标志，防备发生意外事故。4、施工单位内部必需建立严格的安全生产管理制度，加强对建设 物资的看管，有专门的值班巡逻人员，防止发生失窃事件。5、施工单位人员要统一到学校守卫部门或总务处办理临时出入 证，顺从门卫管理，携带物资出门
16、，施工单位应签发出门证，否则， 门卫有权暂扣查询。6、施工车辆进入校区不准鸣号，应减速慢行，注意行人，沙、石、 土不得散落学校，影响学校环境卫生。工地管理规章制度篇六为了确保本工程的顺当进行，定期保质保量的完成装饰装修任务, 公司特订立以下管理制度，忘广阔工友共同遵守，切实执行。第一条；工地全部施工人员必需遵守本公司订立的一切规章制度, 听从公司管理人员的指挥和布置，顺从公司工程质量监督部门的引导和 检查。第二条；认真遵守中华人民共和国建筑法、遵守中华人民 共和国标准化法实施条例和建筑工程质量管理条例。第三条；坚决遵守工地作息时间，定时上下班，不得迟到、早退, 有事要提前请假，不得擅离职守。第
17、四条；严禁打架斗殴、赌、若有违犯者，无论情由，均处以200 元罚款次，其医药费自理后公司再做处理。对屡教不改、情节严重者， 送交司法部门处理。第五条；严禁抽烟、喝酒，抽烟一次罚款一般工友50元次，管理 人员200元次，对喝酒后寻衅闹事、有意制造事端均处以200元罚款次, 其医药费自理，情节严重者，送交司法部门处理。第六条；对工地材料、设备、机械、工具、用具等人人都得爱惜, 不得损坏和丢失（包含甲方及相邻单位的财物）。对有意损害公共财物 者，赔偿原物价值的2倍。第七条；工地用电要注意安全，全部用电线路、电器均应由工地 电工专人负责；他人不得私自乱接，否则引起的一切安全事故、机械损 坏及伤亡事故，
18、均由当事人自行负责及赔偿。机械设备的操作应持证 （上岗证）的专业人员操作，操作必需依照机械操作规程操作，他 人不得任意乱开乱动，否则一切后果自负。第八条；工地必需树立“安全第一”的思想，严格依照各项安全 施工要求执行，确保安全施工。坚持防备为主原则。第九条；进入施工现场的全部人员必需佩戴安全帽，严禁穿拖鞋 及高跟鞋；严禁从高空抛扔东西，高空作业必需系好安全带。严格遵守 建筑施工安全操作规程，若有违章操作，所发生的一切安全事故及伤亡事故，公司概不负责，其医疗费、护理费及误工费等，均由本人自 理。第十条；工地应妥当保管好本身所携带物品。严禁在本工地、相 邻单位及他人处盗窃财物，若有发觉，不问情由均
19、处以500元以上罚款 或处以原价值2倍以上罚款，情节严重者送交司法部门处理。第十一条; 工地应做到文明施工，施工现场应常常保持卫生良好，施工机械设备及 现场材料布局井井有条，做好工地面貌及个人面貌，完全符合文明工地 的标准。第十二条；各班组应保管、保养好其所用的一切财物（机具、用 具、设备、生活用品、办公用品等），如有损坏、丢失等应照价赔偿。第十三条；为了公司荣誉和工友的利益、以上各条款，望广阔工 友切实执行、严格遵守。工地管理制度篇七1 .施工单位必需遵守学校有关规章制度，顺从学校的管理。2 .施工单位必需严格核实施工人员的身份证明，对施工人员逐个 造册（附带身份证明复印件）报学校备案。3 .施工单位要加强对施工人员的管理，提高安全意识。4 .施工场地要有防护栏隔离，设有明显的。警示标志和警示语言, 施工车辆进出学校要减速行驶。5 .施工单位必需建立严格的安全生产管理制度，加强对建设物资 的监管。6 .施工人员出入学校需凭学校办理的出入证，并顺从门卫管理。7 .施工单位要定期对施工人员进行安全教育，文明教育，杜绝施 工人员的不文明现象在学校显现。8 .学校要定期对师生进行安全教育，禁止同学靠近施工场地。