《公司企业行政管理01-【制度】-14-出勤及奖惩薪办法.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《公司企业行政管理01-【制度】-14-出勤及奖惩薪办法.docx（2页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
策划人：时 间：出勤及奖惩薪办法企业考勤管理制度系列Enterprise Attendance Management System Series出勤及奖惩薪办法 (一)本公司为使员工勤于职务，提高工作效率起见，特订定本办法。 (二)员工因迟到、早退、记过及记功者均依下列标准扣分或加分。 X.迟到每次扣X.X分。 X.早退每次扣X.X分。 X.申诫一次扣X分。 X.记小过一次扣X分。 X.记大过一次扣X分。 X.嘉奖一次加X分。 X.记小功一次加X分。 X.记大功一次加X分。 (三)上项累积分数于次月发薪时依照下列标准加(减)薪金，(第二条项目不再由考绩表上加减)并公布姓名。 X.迟到、早退、申诫、记过： 每扣一分减X%的当月薪金。 X.嘉奖记功： 每加一分增X%的当月薪金。 (四)本办法经呈准后实行，修改时亦同。