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1、1改善提案培训2会场纪律1.手机请关机或调成静音。2.请保持会场安静,请勿交头接耳或大声讲话。3.如有问题请会后交流。3企业最可怕的事4企业最可怕的事4企业最可怕的事：不把问题看作问题的惰性！5目录一.什么是改善提案二.推行改善提案制度的意义三.改善提案的理解误区四.提案改善驱逐三不五.掌握九大意识，让我们成为改善能手六.提案改善成功推行的需克服的障碍七.改善十大正确理念八.新亚公司改善提案制度介绍结束语6一.什么是改善提案改善提案是指公司内的个人或团体在生产、技术、品质、材料、财务、管理等公司的全部活动中，把自己认为对公司有益的研究、发明、创造、改进、构思等都提出来写在改善提案用纸上。一句话
2、，只要是对公司经营有利的革新、改善、合理化建议都提出来，并书写在规范的提案报告书上，这就是一份改善提案。7二.推行改善提案制度的意义5.改善生产制造条件，提高生产效率4.改善员工的工作环境，促进员工满意3.改善员工发现问题和解决问题的能力，提高技能水平2.改善员工的精神面貌，创建积极进取、文明健康的企业文化1.培养员工的问题意识和改善意识6.节省公司营运成本，提升营运效率三.改善提案的理解误区只有专业技术水平或学历很高的人才能参与。1改善不分职位高低。2改善需要全员参与。因为忙所以无法抽出精力做改善。1越是忙，越需要改善。2改善是减少忙碌的有限途径。三.改善提案的理解误区把日常的管理维持当成改
3、善提案活动。1品质异常的处理不是改善提案活动。2日常文书的处理不是改善提案活动。三.改善提案的理解误区改善是做给公司主管看的。1自己不想做的，就不是真正的自主改善。2在无改善必要的地方，不要勉强去做改善。五.改善提案的理解误区12四.提案改善驱逐三不言而不语=不知道的人提出这种提案,不会被 笑嗎?現在还谈什么提案不知道写法?言而不语听而不闻=莫不关心的人提什么提案,无聊?太忙了,沒空写.知道是知道,但是写不出來?不写?听而不闻视而不见=找不出问题所在的人老是做些重复的事,找不到什么可以改善的地方到目前为止已尝试改善需多地方,已经沒有任何问题了.视而不见 13五.掌握九大意识，让我们成为改善能手
4、品质意识改善意识安全意识效率意识时间意识协作意识问题意识成本意识学习意识14六.提案改善成功推行需克服的障碍15七.改善十大正确理念先顾大局，例外狀況例外处理不要先下结论，要尝试先做做看用头脑改善，不是用金钱改善不在会议室讨论，直接到现场改善不要解释理由，去想出改善方法问 问五次 五次为什么 为什么，找出，找出问题 问题真相 真相不要等到百分之百把握才做要精益求精，永无止境的改善不是要等待沒问题后才能改善发挥团队精神，不要单打独斗成功16八.公司改善提案制度介绍1.目的 为鼓励公司员工运用其聪明才智及经验，促进本公司生产之改善，营运效率之提高，及激励员工士气，提升工作价值，特订定本办法。17八
5、.公司改善提案制度介绍2.适用范围 本公司全体员工。18八.公司改善提案制度介绍3.职责 3.1 主任委员（由公司总经理或其授权人担任）3.1.1改善提案推行督导。3.1.2 提案最后审定。3.1.3 提案奖金核定。3.1.4 年度提案各项目标设定。3.2委员（由各部门主管担任）3.2.1 审查提案。3.2.2 提案之教育、辅导、推行实施。3.2.3 提案执行效果评估审核。3.3 总干事（由人力资源部主管担任）3.1.1 提案审查会议召集。3.1.2 负责改善提案组织实施、提案的受理及跟踪验证，提案 实施效果的调查与报告。19八.公司改善提案制度介绍3.职责 3.4各部门主管3.4.1 本部门
6、员工改善提案有效性和可实施性的初审。3.4.2 组织实施落实到本部门的改善提案。3.4.3 启发倡导所属员工的改善热忱及提案素质。3.5 推行干事（由各部门主管兼任或指定）3.5.1 本部门改善提案收集、进度追踪及事务处理。3.5.2 协助部门主管执行提案有关事项。3.5.3 采用改善提案实施与跟催。20八.公司改善提案制度介绍 改善提案委员会组织架构 21八.公司改善提案制度介绍4.1 改善提案之范围：4.1.1 受理之提案：提案需以本公司之改善为主，凡对生产管理、公 司营运具正面意义者，均可提出。22各种制造途程、制造技术、操作方法等之改善。不良率降低、增加产品寿命、提升产品品质、增加附加
7、价值之品质提升。废料、废弃能源的回收利用。各种销售方法、文书作业、行政效率等改善。有关提高原料的使用效率，包材之改善、材料之节省、材料之替代。改善作业环境，促进作业安全，预防灾害发生等。有关机器设备之改良、自制、维护保养的改善。新产品的设计、制造、包装及新市场的开发等。其它有利于公司改革之事项。八.公司改善提案制度介绍受理之提案23非建设性之批评案件。单纯凭空想象或仅指责问题缺点、而无具体改善内容。新产品开发案件。涉及个人生活攻讦或属于个人诉苦事项。新机器设备于保固期内试车阶段所发生之各项问题点。涉及薪资、人事异动任免问题。与其它案件内容相同之重复案件。提案实施结果不具任何效益或负面影响大过正
8、面效益者。八.公司改善提案制度介绍不受理之提案24八.公司改善提案制度介绍 5.1 改善提案提出 5.1.1员工以书面方式提出，填写改善提案申请表（可向本部门推 行干事索取），注意提案改善表格填写完整、字迹清晰、并有详细 的事实方案及预期效果。5.1.2 提交员工将改善提案申请表交本部门推行干事，由部门主管对 改善提案内容的完整性、有效性、可行性及是否属实进行初步审核并 填写意见，初审合格的提案改善以部门为单位，每月25日提交改善提 案委员会总干事。不合格的应与提案人沟通取消或重新提案。5.1.3 如遇以下情况可以直接交由改善提案委员会总干事受理：符合 提案申请要求，而被部门主管拒绝的。提案人
9、需重新核实提案内容，并将提案内容填写详尽后于每月25日提交改善提案委员会总干事，按提案受理、核定程序办理。5.1.4 如遇以下情况可以由部门主管直接提交改善提案委员会评审：提案 内容紧急，需立即行动，不容拖延。改善提案委员会采用后可直接由部 门实施，同时将提案改善表交于改善提案委员会总干事。25八.公司改善提案制度介绍 5.2 改善提案受理、核定 5.2.1 当月26日至30日由改善提案委员会总干事对改善提案进行整理 并分发各委员，当月10日以板报形式公布提案活动情况。5.2.2 次月1至5日由改善提案委员会委员对改善提案进行现场审查，次月610日由改善提案委员会总干事组织委员召开改善提案评审
10、会 议，评审后决定：采用、保留、不采用，简要说明理由。采用-提 案有价值，方案可以实施。保留-提案有价值，方案在目前条件下 难以实施及提案内容已改善或正在改善中。5.2.3 改善提案审核时应注意事项：a.应注意个人工作职责与改善案之区别，以免形成执行之偏差。b.经各委员审核之改善提案，须填注意见幷签认以示对该案负责。c.涉及产品材料及设计变更，务必经权责部门主管认可后，依公司 5M1E变更作业指导书执行，方可承认。d.涉及增购设备或流程变更时，虽经改善提案审核作业，但仍应按 ISO9001程序文件及作业指导书要求提报，幷获核准后再行实施。26八.公司改善提案制度介绍5.3 改善提案结果反馈 5
11、.3.1 改善提案委员会干事于次月15日前将改善提案评审结果以书面 形式反馈给提案人。提案者于提案提交45天内，仍未接到提案改善受 理结果，可直接向改善提案委员会总干事查询或投诉。如果提案人对 提案评审结果有不同的意见，应于收到提案反馈当月内向部门主管提 出，进行再次评审。27八.公司改善提案制度介绍5.4 改善提案实施 5.4.1 实施部门主管接到主任委员核定的提案改善申请表后于规 定日期内实施改善，完成后填写实施结果并提供改善前后相关数据（三个月）后发回改善提案委员会干事。5.4.2 需多个部门联合完成提案实施的，由改善提案委员会商讨改善 措施，以会议纪要明确实施方案分部门、分阶段实施。2
12、8八.公司改善提案制度介绍5.5 改善提案实施效果的验证、5.5.1 提案改善实施后，改善提案委员会部门推行干事将改善后的结 果整理填写提案改善实施成果验证报告交改善提案委员会进行 复核。5.5.2 改善提案成果以实施后实际产生之成果(年成果)计算，并应考 虑提案执行后造成之负面影响，以达客观合理之要求。29八.公司改善提案制度介绍 5.5.2.1 成果种类：有形成果：指可以用金额计算者，举例如下：a.人工费用之节省。b.材料费用之节省。c.设备制作或修护费用之节省。d.包装、运输费用之节省。e.不良品损失及处理费用之节省。f.油、电、水、天然气等费用之节省。g.库存、资金、厂房、土地费用之节
13、省。h.其它可用金钱量计之费用节省。30八.公司改善提案制度介绍 无形成果：指无法用金额表达之成果，举例如下：a.品质提升。b.交期缩短。c.安全性提高。d.环境、卫生改善。e.人际关系或素质提升。f.制度改善。g.企业形象改善。h.劳动较轻松。i.向心力、士气提高。31八.公司改善提案制度介绍 5.5.2.2 成果统计依据：a.材料单价：依财务所提供资料为准。b.工资率：以RMB 9元/时计算，每月上班时间以21.75天计。c.报废量：依财务提供资料为准。d.不良数：依品保提供资料为准。e.退回数：依品保提供资料为准。f.工时：依生产所提供资料为准。g.生产数：依生产所提供审查时候，前、后三
14、个月实际出货量 之平均数为准。32八.公司改善提案制度介绍5.6 改善提案档案管理 改善提案委员会干事需将每月受理的提案改善资料统计于改善提案 处理记录表上。相关表单于次年3月统一交文控中心进行存档。33八.公司改善提案制度介绍5.7 改善提案奖金与奖励：5.7.1 采用奖：经审查采用后之改善提案，每件发给20元之奖金，于 月底结算。34八.公司改善提案制度介绍5.7.2 成果奖：a.依有形效益(以改善提案措施执行起一年为计算单位)之5核给奖 金。b.有形效益金额2000元或仅具无形效益者发给奖金100元以下之奖 励。35八.公司改善提案制度介绍 5.7.3荣誉奖：依年度改善提案活动计划实行之
15、，该计划得视每年实际 状况制订。黄山两日游北京欢迎你36八.公司改善提案制度介绍 5.7.4 奖金发放：纳入个人薪资每月各发放，离职人员之奖金纳入部 门做部门内快乐基金。5.7.5 提案内容如涉及专利权时，其权益属公司所有，但予以提报奖 励。37八.公司改善提案制度介绍6.相关表单改善提案申请表 NA/R-6.2-16 改善提案实施成果验证报告 NA/R-6.2-17 改善提案处理记录表 NA/R-6.2-1838结束语人人提案改善，创造无限未来!39谢谢！11、人生的某些障碍，你是逃不掉的。与其费尽周折绕过去，不如勇敢地攀登，或许这会铸就你人生的高点。12、有些压力总是得自己扛过去，说出来就
16、成了充满负能量的抱怨。寻求安慰也无济于事，还徒增了别人的烦恼。13、认识到我们的所见所闻都是假象，认识到此生都是虚幻，我们才能真正认识到佛法的真相。钱多了会压死你，你承受得了吗?带，带不走，放，放不下。时时刻刻发悲心，饶益众生为他人。14、梦想总是跑在我的前面。努力追寻它们，为了那一瞬间的同步，这就是动人的生命奇迹。15、懒惰不会让你一下子跌倒，但会在不知不觉中减少你的收获;勤奋也不会让你一夜成功，但会在不知不觉中积累你的成果。人生需要挑战，更需要坚持和勤奋!16、人生在世：可以缺钱，但不能缺德;可以失言，但不能失信;可以倒下，但不能跪下;可以求名，但不能盗名;可以低落，但不能堕落;可以放松，
17、但不能放纵;可以虚荣，但不能虚伪;可以平凡，但不能平庸;可以浪漫，但不能浪荡;可以生气，但不能生事。17、人生没有笔直路，当你感到迷茫、失落时，找几部这种充满正能量的电影，坐下来静静欣赏，去发现生命中真正重要的东西。18、在人生的舞台上，当有人愿意在台下陪你度过无数个没有未来的夜时，你就更想展现精彩绝伦的自己。但愿每个被努力支撑的灵魂能吸引更多的人同行。19、积极的人在每一次忧患中都看到一个机会，而消极的人则在每个机会中看到了某种忧患。莫找借口失败，只找理由成功。20、每一个成就和长进，都蕴含着曾经受过的寂寞、洒过的汗水、流过的眼泪。许多时候不是看到希望才去坚持，而是坚持了才能看到希望。1、有
18、时候，我们活得累，并非生活过于刻薄，而是我们太容易被外界的氛围所感染，被他人的情绪所左右。2、身材不好就去锻炼，没钱就努力去赚。别把窘境迁怒于别人，唯一可以抱怨的，只是不够努力的自己。3、大概是没有了当初那种毫无顾虑的勇气，才变成现在所谓成熟稳重的样子。4、世界上只有想不通的人，没有走不通的路。将帅的坚强意志，就像城市主要街道汇集点上的方尖碑一样，在军事艺术中占有十分突出的地位。5、世上最美好的事是：我已经长大，父母还未老;我有能力报答，父母仍然健康。6、没什么可怕的，大家都一样，在试探中不断前行。7、时间就像一张网，你撒在哪里，你的收获就在哪里。纽扣第一颗就扣错了，可你扣到最后一颗才发现。有
19、些事一开始就是错的，可只有到最后才不得不承认。8、世上的事，只要肯用心去学，没有一件是太晚的。要始终保持敬畏之心，对阳光，对美，对痛楚。9、别再去抱怨身边人善变，多懂一些道理，明白一些事理，毕竟每个人都是越活越现实。10、山有封顶，还有彼岸，慢慢长途，终有回转，余味苦涩，终有回甘。11、失败不可怕，可怕的是从来没有努力过，还怡然自得地安慰自己，连一点点的懊悔都被麻木所掩盖下去。不能怕，没什么比自己背叛自己更可怕。12、跌倒了，一定要爬起来。不爬起来，别人会看不起你，你自己也会失去机会。在人前微笑，在人后落泪，可这是每个人都要学会的成长。13、要相信，这个世界上永远能够依靠的只有你自己。所以，管
20、别人怎么看，坚持自己的坚持，直到坚持不下去为止。14、也许你想要的未来在别人眼里不值一提，也许你已经很努力了可还是有人不满意，也许你的理想离你的距离从来没有拉近过.但请你继续向前走，因为别人看不到你的努力，你却始终看得见自己。15、所有的辉煌和伟大，一定伴随着挫折和跌倒；所有的风光背后，一定都是一串串揉和着泪水和汗水的脚印。16、成功的反义词不是失败，而是从未行动。有一天你总会明白，遗憾比失败更让你难以面对。17、没有一件事情可以一下子把你打垮，也不会有一件事情可以让你一步登天，慢慢走，慢慢看，生命是一个慢慢累积的过程。18、努力也许不等于成功，可是那段追逐梦想的努力，会让你找到一个更好的自己，一个沉默努力充实安静的自己。19、你相信梦想，梦想才会相信你。有一种落差是，你配不上自己的野心，也辜负了所受的苦难。20、生活不会按你想要的方式进行，它会给你一段时间，让你孤独、迷茫又沉默忧郁。但如果靠这段时间跟自己独处，多看一本书，去做可以做的事，放下过去的人，等你度过低潮，那些独处的时光必定能照亮你的路，也是这些不堪陪你成熟。所以，现在没那么糟，看似生活对你的亏欠，其实都是祝愿。