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1、 疫情防控工作存在问题隐患及意见建议范文(8篇) 党员之家 2023-04-06 【-党员之家】 疫情，汉语词语，指疫病的发生和进展状况。较大范围内消失的较大型疫情有重症急性呼吸综合征（SARS）、甲型H1N1流感及新型冠状病毒肺炎（Corona Virus Disease 2023，COVID-19）等。以下是为大家整理的疫情防控工作存在问题隐患及意见建议范文(精选8篇),欢送品鉴! 疫情防控工作存在问题隐患及意见建议篇1 当前，疫情防控形势依旧严峻，我市疫情防控工作正在全面推动，防控力度持续加大。全市各级党组织和广阔党员干部仔细贯彻习近平总书记关于疫情防控工作的重要讲话、重要指示精神，深入
2、落实党中心、自治区党委和市委各项部署要求，把疫情防控工作作为当前最重要的工作来抓，扛起疫情防控责任，仔细落实疫情防控工作要求，以令行制止彰显责任担当。 一、关于新城区成吉思汗街道办事处党工委、回民区光明路街道办事处党工委、玉泉区兴隆巷街道办事处党工委、玉泉区石东路街道办事处党工委疫情防控责任落实不力的问题 2023年2月7日，内蒙古电视台新闻每天看栏目曝光了我市局部小区，在新型冠状病毒感染肺炎疫情防控期间，存在夜间无人值守或设卡不严的问题。 经调查核实，新城区成吉思汗街道办事处所辖呼哈路社区，回民区光明路街道办事处所辖光明路社区，玉泉区兴隆巷街道办事处所辖六中社区，石东路街道办事处所辖苁蓉社区
3、在疫情防控工作中，未严格根据市疫情防控工作指挥部统一部署要求，落实落细疫情防控“五级责任”体系，没有对小区出入人员及车辆进展全面细致排查登记。 其中，新城区成吉思汗街道办事处所辖呼哈路社区的通和小区，存在对进入小区人员不测量体温、对出入人员及车辆不做登记、未登记住户车辆信息等问题;回民区光明路街道办事处所辖光明社区的光明小区，存在夜间无人值守和大门放开的问题;玉泉区兴隆巷街道办事处所辖六中社区的二建住宅小区、六中宿舍小区及石东路街道办事处所辖苁蓉社区的烟厂苁蓉小区，存在卡口失管漏控，夜间无人值守和大门放开的问题。这些问题既反映出社区疫情防控工作存在隐患，也反映出基层党组织和党员干部工作不实、履
4、职不力的问题。 经市纪委监委讨论打算，对上述4个街道办事处党工委进展全市通报批判，责令对相关问题快速进展整改。向新城区委、回民区委和玉泉区委下发纪律检查建议书，责令3个地区党委进一步加强对疫情防控工作的组织领导，切实履行主体责任，全面落实防控措施。责成新城区纪委监委对包联呼哈路社区的新城区成吉思汗街道办事处党工委委员、副主任李培智，呼哈路社区居委会主任李军立案审查，赐予党纪处分;对呼哈路社区党总支书记李茂林予以开除。责成回民区纪委监委对包联光明社区的回民区光明路街道办事处党工委副书记沈红、光明社区党总支书记黄潇瑜立案审查，赐予党纪处分;对光明社区居委会主任张碧珂予以开除。责成玉泉区纪委监委对玉
5、泉区兴隆巷街道办事处党工委副书记、主任郭文杰，包联苁蓉社区的玉泉区石东路街道办事处人大工委主任贺文杰，兴隆巷街道办事处六中社区党总支书记、居委会主任马勇新，石东路街道办事处苁蓉社区党总支书记韩瑛立案审查，赐予党纪处分;对苁蓉社区居委会主任李雨然予以开除。 二、关于赛罕区乌兰察布东路街道办事处瑞光社区党支部在疫情防控工作中弄虚作假，存在形式主义、官僚主义的问题 2月9日，市委暗访组深入该办事处所辖瑞光社区的禾太小区，对疫情防控工作进展暗访督导，期间调阅了该小区4名楼栋长、单元长名单，并联系询问工作状况，发觉上述4人从始至终对其担当楼栋长、单元长一事不知情，且1人为外地返呼人员已居家隔离、1人已两
6、年未在该小区居住，根本无法担当相关工作。瑞光社区党支部存在入户调查工作不细不实，未做到登门入户登记，临时打印名单等问题。针对市委督导组发觉的赛罕区乌兰察布东路街道办事处瑞光社区临时打印楼栋长、单元长名单，弄虚作假的有关问题。 经市纪委监委讨论打算，对赛罕区乌兰察布东路街道办事处党工委全市通报批判;责成赛罕区纪委监委对乌兰察布东路街道办事处党工委书记赵剑锋、主任李云霞进展诫勉谈话;对包联瑞光社区的办事处党工委委员、党政办主任孙月秀，瑞光社区居委会主任郭琳立案审查，赐予党纪处分;对瑞光社区党支部书记杨军予以开除。市纪委向赛罕区委下发纪律检查建议书，责令其对有关问题举一反三、快速整改。 通报中指出，
7、当前我市疫情防控形势依旧严峻简单，社区防控排查任务非常艰难。以上问题的发生暴露出我市个别基层党组织和党员干部，在推动疫情防控工作中仍旧存在政治站位不高、责任意识不强、措施不深不细，工作弄虚作假，还存在形式主义、官僚主义的问题。 全市各级党组织特殊是基层党组织要深刻吸取教训，引以为戒，进一步提高政治站位，切实履行主体责任，层层压实工作职责，仔细查找问题短板，严格落实社区管控措施要求，严格落实六级防疫响应机制，建立健全各级防控组织，落细落实各项防控要求，准时精确填报各类资料数据，决不能消失敷衍应付、弄虚作假等问题。严格标准社区设卡登记行为，强化社区防控网格化治理，构筑群防群治抵挡疫情的严密防线，坚
8、决守护人民群众生命安全和身体安康。 全市广阔党员干部特殊是领导干部要积极深入一线、主动靠前指挥、奋力担当作为，以“在状态”的责任担当，以更加负责的工作态度，扎实做好各项疫情防控工作，快速行动、坚守岗位、攻坚克难，同时间赛跑、与病魔比赛，坚决遏制疫情扩散势头，切实发挥好党员干部的先锋榜样作用，坚决打赢首府疫情防控阻击战。 全市各级纪检监察机关要加强对各地区、各部门疫情防控工作的监视检查，严厉查处责任落实不到位、防控不力、推诿扯皮、擅离职守、敷衍塞责等失职失责行为，把反对和纠治疫情防控中的形式主义、官僚主义问题作为重要政治任务，重点围绕贯彻执行疫情防控工作部署只说不干，不仔细履行靠前指挥责任，对疫
9、情形势熟悉不清，对疫情防控工作底数不明，落实疫情防控措施不投入不深入不扎实，热衷于刷标语、喊口号、作表态等问题，加大监视执纪力度，一经发觉严厉追责问责，准时通报曝光，坚决以铁的纪律为全市打赢疫情防控阻击战供应顽强纪律保障。 疫情防控工作存在问题隐患及意见建议篇2 1.领导与各级员工缺乏实际的沟通。 企业领导应与各级员工建立和谐的沟通和沟通机制，上情下达、下情上传。企业应鼓舞员工敢说真话、敢说实话，鼓舞员工敢表达自己的不同见解。 企业要营造一个和谐的上下级关系，企业的领导要让每一位员工明白和了解当前工作的重点，领导也要礼贤下士和体察民情。若企业领导与各级员工想法全都，这样企业就有了坚实的根底，企
10、业才能做得更加强大。 2.员工的价值表达与安全感缺乏。对于新员工来讲尤为重要，努力工作的同时也是在让自己学习和进展，公司应当让员工有归属感和安全感。 所谓归属感是员工想融入公司，为公司努力；而安全感则是员工能感受到公司需要自己，自己是有价值的。使员工知道自己在公司的价值也是促进工作积极性的一种有效的方式。 3.应当标准化工作流程。各个部门都要有标准的工作流程，各个岗位职责落实到人，合理且固定，这样才能有效的提高工作效率，做到各方面有专职人员负责，各部门之间也要亲密协作，不在部门之间产生脱节现象。 4.培育研发人员的创新精神。研发人员要学会用崭新的思想对待事物，才会有新奇的创意，营造气氛，鼓舞擅
11、长思索、大胆想象，激活创新意识。 学习是创新的源泉，鼓励员工不断学习，更新学问储藏，只有不断学习才能在实际工作中不断产生新思路、新方法。其实学习方法许多，可向书本学习，向网络学习，向上司和同事学习，只要肯学就可以随时随地学习到新学问和解决问题的新方法。 要想永久立于不败之地，就应不断更新自己，不断创新，在学习中提高，在提高中学习。同时也要结合市场调研，明确定位产品的进展方向。 合理化加强制度。建议在高质高效完成工作的前提下，合理的让员工安排私人时间，这样能提升员工的生活品质，也可以削减员工的抵触心情，增加工作的积极性。 加班与调休能够平衡化，或者赐予肯定的鼓舞，也能提高加班的积极性和高效性。5
12、.完善办公设备的缺乏。 电脑缺乏，目前大多数人都在用自己的电脑，而且大局部电脑都老旧不堪，严峻的影响工作效率，建议都给配备电脑，以便查阅文献及其他办公之用。6.建议建立无记名意见建议箱。 公司应当仔细的对待每一个员工提出的建议，组织相关人员对建议的合理性进展评议。这样可以得到一些员工的真实想法，有利于公司的治理和进展。 7.员工要养成节省的好习惯。无论是办公耗材还是水电的使用都要养成节省的习惯，包括食堂吃饭也应养成不铺张食物的好习惯。 8.安全生产时刻要放在首位。安全问题始终是一个重大的问题，是在生产和试验过程中首要考虑的问题，所以公司和员工都应当特殊重视，公司应当加强治理，员工应当自觉遵守，
13、相互协作。 9.一些制度尤其是福利制度不够完善。完善员工福利制度等一系列制度，从细节着手，为员工着想，将关心落到实处。 削减人员的流失，增加员工工作的积极性。10.多开展一些有意义的工会活动。 为活泼和丰富员工的精神生活，定期举办联欢会、运动会、表彰会、优秀员工旅游等活动。使大家干得起劲、玩得快乐，觉得自己与公司已密不行分，人企合一，共同成长，把公司当成自己的家。 更重要的是，各部门内部应不定期进行活动，如聚餐、外出郊游、爬山等，可增近同事之间的感情，这样能更好的协调工作，有利于工作顺当的进展。 疫情防控工作存在问题隐患及意见建议篇3 农业农村局给病毒感染疫情防控工作检查组的状况汇报农村地区和
14、农业领域是新型冠状病毒疫情防控工作的重点区域，也是防控难点。为打好疫情防控阻击战，连日来，某X区农业农村局深入贯彻落实习近平总书记重要指示精神和党中心、国务院决策部署，根据各级党委政府关于疫情防控有关要求，屡次组织召开疫情防控工作会议，安排部署春节期间联防控防工作，全面加强新型冠状病毒疫情防控。 一、强化组织领导，建立联动机制 1月22日上午，区政府疫情防控工作召开后，区农业农村局第一时间召开会议，传达区委区政府会议精神。1月24日春节假期第一天，区农业农村局领导班子成员提前完毕休假，返岗工作。成立了由主要负责人任组长、相关领导任副组长、详细科室负责人为成员的某X区农业农村局新型冠状病毒感染的
15、肺炎疫情处置工作领导小组。领导小组下设畜禽防疫检疫检查小组、动物运输检查小组、农产品供给保障小组、农畜水产品专项整治行动领导小组、信息综合小组等5个小组，详细负责对应业务开展工作。下设办公室在农产品质量安全监管科，负责疫情防控工作协调联络。领导小组根据“应急与预防并重、常态与特别态相结合”的原则，进一步完善应急预案和应急机制，落实工作责任，各相关站科室对比工作职责，制定行之有效的防控工作方案，切实强化工作措施，压实责任，坚决做好疫情防控工作。 二、立足部门职责，开展专项行动 一是细化防控措施。制定了区农业农村局关于开展农畜水产品质量安全专项整治严防新型冠状病毒疫情发生扩散工作的实施方案，成立了
16、4个专班，开展全区农畜水产品质量安全专项整治行动，严峻打击农畜水产品质量安全领域违法违规行为。印发了关于做好农村人居环境综合整治严防新型冠状病毒疫情发生扩散工作的通知，要求各镇街进一步加强农村垃圾死角、黑臭水体等清理，切实做好村庄环境卫生脏乱差问题集中整治工作，确保农村洁净干净。 二是紧盯重点环节。加大养殖环节巡查监管力度。对动物饲养、免疫、用料用药、死淘、无害化处理等状况进展全面监管，仔细填写监管记录，截至28日，共计出动排查工作人员和基层防管员X余人次，累计排查畜禽养殖场X家，累计排查畜禽X万头(只)，发放消毒药X瓶，累计消毒面积X万平米，相关从业人员身体安康，无疑似状态。加大运输环节监视
17、检查力度，落实道路检查站落实值班制度，每日带班领导到县区交界处、各高速大路出入口巡查，重点检查过往运输动物及动物产品的车辆，截至目前未发觉特别;加大对私屠滥宰的查处打击力度。成立特地队伍，由分管领队干部带班带队进展检查，严峻打击违法违规行为，截至目前，未发觉私屠滥宰行为和随便丢弃病死畜禽现象。三是保障市场供给。为保障疫情期间蔬菜供给，区蔬菜技术效劳中心加强对蔬菜基地的检查与指导，确保本地蔬菜产量质量。积极帮助蔬菜基地办理车辆通行证，确保蔬菜运输安全畅通。目前，我区本地处于蔬菜上市期的蔬菜面积某亩，日供给量X公斤，各蔬菜批发市场及超市蔬菜供货正常。 三、增加责任意识，落实防控措施 一是要求全体干
18、部职工务必进一步提高政治站位，充分熟悉疫情防控工作的严厉性和紧迫性，1月28日全体人员取消休假、到岗到位。 二是做好本单位疫情防控，每日督查人员到岗到位状况，重点排查全体干部职工及亲属有武汉返X人员、有无与武汉返X人员接触状况、有无来回外省状况并签订了承诺书，排查结果每日上报局疫情防控领导小组。 三是做好舆论引导，教育并告知干部职工及家属全部信息以官方权威公布为准，不信谣、不传谣，未经证明不得转发假新闻、小道消息，对网络及社会舆情准时进展正面引导。 下一步，我局将实行每天一调度，每天一总结、每天一通报的三个“一”工作机制，切实做好农业农村领域疫情防控工作，积极协作有关部门落实疫情防控措施，确保
19、群众农畜产品供给安全充分、运输通畅。 疫情防控工作存在问题隐患及意见建议篇4 在深入学习了习近平总书记记在2023年2月23日，中心召开的统筹推动相关肺炎疫情防控和经济社会进展工作部署会议上发表重重要讲话后，根据上级关于召开专题组织生活会的部署，对比讲话中“4个有的”“4个必需”，我全面查找了疫情防控中存在的问题，重点在抱负信念，责任担当，工作作风，队伍治理4个方面，深入剖析了缘由症结，并制定了整改措施。现将详细状况汇报如下： 一、存在的主要问题 (一)抱负信念方面。一是统筹全局开展工作的意识，需要进一步提高。对疫情防控工作的熟悉局限于一个单位，工作的重点放在自己管辖的范围内，认为只要做好重点
20、部位重点人员的防控治理工作就可以，而对有交集的单位和人员的关注和考虑不够，导致防控工作存在漏洞。二是对新形势新状况的学习需要更加深入。由于疫情期间工作头绪繁多，不能主动利用业余时间系统深入的学习讨论党中心上级单位对疫情防控的文件指示精神，通常是上级要求学什么就着重学什么，与现岗位工作联系严密的就多学，联系少的就少学或不学。 (二)责任担当方面。一是舍我其谁的冲锋意识还需提高。在工作中有时存在着一般群众的思想，作为一名共产党员应当不忘初心，以优秀党员的标准严格要求自己，牢记使命，以全部人员的安全安康敦促自己。二是守土担责的担当精神还需加强。当前形势严峻，人手缺乏，领导工作任务繁重，在这次疫情大考
21、面前，作为单位副职，我应当主动向前多是一步多走一步，既要保质保量完成领导安排的部署的工作，更应当积极思索可能存在的防空漏洞，并加以完善。 (三)工作作风方面。一是狠抓防疫工作的魄力不够，在一些工作细节上存在着抓而不细的现象。我在每日统计上报个人体温柔轨迹的时候，有个别人员没有发热评，感觉上报一个正常的体温数字，而不是实际测量，对此我没有做到细致究竟，认为只要正常就没有问题。二是改革创新意识不高。没有积极探究疫情防控的新措施新方法，一味根据上级的指示执行，也没有主动与其他单位进展沟通，学习借鉴其他单位的先进阅历。 (四)队伍治理方面。一是对所属人员的思想生活关注不够。没有做到常常性的防控思想教育
22、，提高所属人员对防疫工作重要性的熟悉，也没有时常关怀所属人员自身的安康和家庭状况，工作交办多，谈心关心少。二是较真力度不够大。摸不开情面，体谅到以前期间工作强度和压力比拟大，对于个别落实制度不严格的人和事，往往是口头提示，没有进展严峻的批判教育和处理，有可能导致人员思想放松，增加防控风险。 二、缘由剖析 (一)理论学习还需加强。爱情是一场对我们工作的重大考验，由于平常对理论学习的重视程度不够，导致对疫情的严峻形势推断不够，系统不够透彻。 (二)使命担当意识还需加强。作为领导干部，在这个疫情防控最关键的阶段，更加需要主动作为，凡事想在前做在前，做到严阵以待，担当作为，休戚与共。 (三)尽责履职意
23、识还需加强。每个位置都是阵地，每个岗位都是战位，每次反恐都是战斗，不能满意于过得去的要求，不获全胜不言休。 三、整改措施 (一)加强理论学习，提高政治敏锐性。把理论学习作为一种政治责任和精神追求。带头加强疫情防控学问的学习，铸就抗击疫情的必胜之心。 (二)强化主动担当，保持剧烈进取意识。以时不我待，只争朝夕的紧迫感，将精力全部投入到当前的工作中，分散守土为民的责任之心。 (三)优化工作作风，争当榜样表率。以优秀共产党员的标准要求自己，一丝一毫也不松懈。 (四)加强思想教育，严格制度治理。既要抓落实规章制度，又要一抓究竟，又要主动关心，培育宽严相济的仁爱之心。 疫情防控工作存在问题隐患及意见建议
24、篇5 年末岁首，一场新冠肺炎疫情在武汉爆发并快速扩散，成为新中国成立以来在我国发生的传播最快、感染范围最广、防控难度最大的一次重大突发公共卫生大事。一时武汉乃至整个湖北面临疫情的严峻考验和来自各方面的压力。关键时刻，在以习近平同志为核心的党中心顽强有力的领导下，全国上下打响了防控疫情阻击战，广泛调动各方面的力气驰援湖北，快速筑起了坚固的战“疫”防线，整个战局得到巨大的逆转。 湖北监狱系统置身其中，在勇敢抗击的同时，也暴露了一些“短板”。省局为化消极因素为前进动力，部署全面开展反思排查整改活动。根据省局和监狱要求，本人从政治意识、思想心态、履职尽责、纪律作风等方面查找了个人存在的问题，分析了问题
25、的根源。在此根底上拟订了改良措施。 一、存在的问题 一是政治站位不高，大局意识淡化，政治理论学习不够深入。二是思想麻痹，缺乏应对突发大事的心理预备，心态摇摆不定、变化无常。三是没有很好地发挥主观能动性，进取创新意识薄弱。四是不能严格遵守纪律，作风有些疲沓。 二、问题的根源 一是平常不能仔细领悟落实上级领导部门的指示精神和要求，不能很好地提升自己的抱负信念。二是思想心情易受外界因素干扰、影响，不能正确认知客观事物和突发大事。三是有“不求有功，但求无过”的错误想法，安于现状，不思进取。四是放松放宽对自己的要求，得过且过。 三、改良的措施 一是加强政治理论学习，进一步提高党性觉悟，坚决抱负信念。二是
26、提高思想境地，培育良好的心理素养。三是工作要积极向上，忠于职守，爱岗敬业。四是严格遵守各项纪律和规章制度，改良工作作风。 疫情防控工作存在问题隐患及意见建议篇6 一、了解的根本状况 通过摸查统计，发觉各区县根据国家和省市各级要求，将加强新型冠状病毒感染的疫情处置工作，当作一项压倒一切的政治任务来抓，进一步加强组织领导，强化政治担当，快速行动，落实各项责任，狠抓联防联控，防控工作全面铺开，取得积极成效。 1、责任落实到位。各区县仔细组织各镇(街道)及有关部门对从武汉返济人员进展全面排查，建立信息互通机制。有关部门、各镇(街道)按要求组织人员深入乡村、社区、宾馆、酒店等开展排查，切实查找和确定传染
27、源，最大程度掌握和削减传染源。对已在XX的重点地区来济人员，加强社区排摸，发动引导来济人员主动报告。加强疫情防控重点地区来济人员治理，严格实行居家或集中隔离观看14天的要求。 2、管控措施到位。各区县公安协作卫健委、交通等部门严格做好道口监测，在全市机场、火车站、汽车站及全部进入XX的大路道口，对重点地区来XX航班、车次及过往社会车辆所载人员开展体温测量及相关信息登记工作。各村委会普遍在出入口设立岗哨，24小时派人值班。对发热人员实行临时隔离、转送定点医院等措施。各区县发通知要求全部取消春节期间集体性活动，暂停畜禽交易、屠宰活动。 3、宣传发动到位。深入居委会、村委会进展广泛宣传发动，利用流淌
28、宣传车、电视台、播送、网络公众号、村委大喇叭等各种形式，加大对防疫学问宣传力度，引导居民科学防控。加大监管力度，准时处置不良舆情，防止不良炒作。普遍印发致武汉返乡人员的一封信等宣传材料，准时公布疫情现状，有效回应社会关切，科学引导社会舆论。指导开展疫情监测、病例排查等工作，落实“早发觉、早报告、早隔离、早诊断”措施，公众号逍遥文稿整理，防止疫情流入集中。随访观察的XX街道院后村有两名武汉返乡人员，在村口和该村民家门口均悬挂醒目横幅进展提示，并有专业人员在该村街道上进展喷雾消毒，XX的检查员也对未佩戴口罩的居民进展提示和劝说。 二、存在的困难和问题 1、防护物资严峻缺乏。各区县均反映工作人员医用
29、口罩、防护服、护目镜、手套、消毒液、测温仪等防疫物资短缺，而且买不到。尤其是担负重要防控职责的卡口的工作人员缺少专业防护，一般只有一个口罩，存在感染风险。 2、人员摸查工作可能存在漏洞。对从湖北(武汉)地区进入人员信息摸查的渠道，现在主要是依靠公安系统查询身份证和村居上报的状况，有的区反映，摸查的xxx人中，公安渠道供应的仅为xxx人，其余都是村居上报，精确性和全面性难以保证。有的对全省防疫工作会议召开之前的返乡人员及亲密接触者排查不严。在高速大路出入口管控上，有的对非湖北籍外来车辆没有实行严格管制。 3、专业学问和专业力气缺乏。局部区县反映专业疾控力气缺乏，社区工作人员缺乏相应的疾控专业学问
30、和技能。局部市民自我防护意识和防疫措施不到位，虽然一些地区已实行防疫措施，但居民戴口罩的比例并不高。公共场所医疗废物收集箱和收集袋较少，处置各种医疗废物不标准。 4、基层防控工作不平衡。农村与社区的疫情防控工作不平衡，普遍农村工作比拟到位，有的社区工作不够到位。个别村镇因没有近期从武汉返回的人员，防疫措施不严格。在村居出入口治理上，有的比拟严格，有的宽松，有的配备了温度计，有的则没有。 5、有的区反映警力缺乏。XX区反映高速路口和市际间交通路口较多，警力不够。巡防发觉个别高速大路下口由于检查人员缺乏，检查相对缓慢，导致车辆积压严峻。 6、局部市民存在心理恐慌。详细表现为囤积生活和医用物资。 7
31、、专业指导上需要加强。如，对超过14天埋伏期的人员该如何管控，暂没有指导意见。 三、几点工作建议 1、加强物资供给，除做好防疫物资保障以外，加大生活物资保障供给力度，加强市场管控，对囤积居奇、造谣生事等违法行为予以坚决打击。 2、快速制定新型冠状病毒感染病人就诊医疗处置标准流程，马上下发各单位执行，组织专业力气指导医疗机构对发觉的发热人员做好标准处理。 3、充分利用大数据功能与人工落实网格化治理和入户排查、登记等防控措施相结合，在防疫各环节实现大数据共享。充分发动人民群众，丰富疫情举报手段，更好发挥群众对疫情监视的主观能动作用，发起一场疫情防控的人民战斗。 4、做好返城顶峰的预备。制定企业、机
32、关、单位、写字楼等人群密集场所的防控工作预案。 5、要做好舆情掌握和引导工作，通过准时发声和积极行动，回应群众怀疑，最大力度消退民众恐慌，让人民感受到党委政府的有力措施和坚决行动，增加全社会打赢防疫攻坚的决心和信念。 疫情防控工作存在问题隐患及意见建议篇7 春节以来，基层党委、政府仔细贯彻落实习近平总书记关于新冠肺炎疫情防控的重要指示精神，把防控疫情作为压倒一切的中心任务，多措并举，抓细抓实，形成了上下同心、齐聚力抗疫的良好局面。但是在对基层乡村疫情防控的调研中，有以下四个问题应引起市、县领导关注。 一是基层群众存在有幸运心理。不少基层群众疫情防控意识淡薄，总认为本乡本村还没有消失肺炎疫情，上
33、面成天喊“狼来了”，但“狼”始终没有来，疫情离自己还很远，不同程度存在有麻痹思想和幸运心理，造成了“上面要求紧如弓，下面防控一阵风”。 二是基层干部存在有松懈思想。对于一些群众思想上存在的幸运心理，乡村干部没有实行相应措施积极引导，放任自由，村民在村内街道上三五成群扎堆集聚，闲聊侃大山、玩纸牌、打麻将等现象屡见不鲜;一些乡村超市没有坚持每天消毒，对销售人员、购物者要求不严，不佩戴口罩随便出入;个别村设立的疫情防控卡点不能做到从严把守，有外地车辆和人员托关系、找熟人过卡入村现象，这些都给疫情防控带来肯定问题。 三是基层干部、乡村医生有厌战心情。由于近期天气严寒，半个多月来的防控值守，乡村干部身心
34、疲乏，防控卡点的白天值守相对严格，夜晚值守有所松懈，给外来车辆和人员有可乘之机;对隔离人员的监管、街道上村民的扎堆集聚，劝返工作有所放松;一些乡村医生每天穿行于大街小巷，为居家隔离人员测量体温、登记信息，对这项单调的工作已经厌倦，存在有草率应付思想。这些都与上级要求和当前疫情防控的严峻形势格格不入。 四是疫情防控物资匮乏。口罩、消毒液等疫情防控物资紧缺，要求群众出门佩戴口罩，一些村民说哪里都买不到，给基层疫情防控造成难题，同时还在肯定程度上制约着基层干部做好疫情防控工作的积极性、主动性。 针对以上问题，建议市、县党委、政府引起高度重视。 要教育引导基层干部进一步提升政治站位，提高加强疫情防控对
35、于保障群众身体安康和社会稳定重要性的熟悉，把思想统一到落实习总书记对疫情防控的重要指示精神上来，总结阅历，查找缺乏，补足短板，强化弱项，完善举措，狠抓落实; 要进一步加大宣传力度，通过播送、电视、标语、微信、发放宣传资料等形式，广泛向群众普及疫情防控学问，让群众自觉行动起来，克制幸运心理，积极协作党委、政府防疫情、断毒源，不扎堆、不集聚、不恐慌，不信谣、不传谣、不造谣，真正使疫情不集中、不扩散，打赢疫情防控阻击战。 要树立打长久战的思想，妥当解决好疫情防控物资短缺问题，解决好基层干部在疫情防控中的生活待遇问题，为基层干部、乡村医生再鼓劲、再加油，让他们轻装上阵，再显作为; 要进一步发挥好基层党
36、组织的战斗堡垒和共产党员的先锋榜样作用，对表现突出的先进基层党组织和优秀共产党员，要准时总结，大张旗鼓地进展宣传，让大家学有典范、赶有目标; 要进一步严明疫情防控工作纪律，对失职失责，造成疫情集中扩散的干部坚决追责问责，鞭策基层干部以细而又细、实而又实、严而又严的作风，善始善终，善做善成，在这场没有硝烟的阻击战中打一场美丽仗。 疫情防控工作存在问题隐患及意见建议篇8 1、最新防控疫情的主要做法存在问题缺乏及下部准备 随着节后人员返程、企业间续复工，上海城市运行逐步回归常态，疫情防控到了最简单、最关键的阶段。为了确保上海这座城市始终安全，必需坚持问题导向，准时找差距补短板，把防线筑牢筑紧，把工作
37、抓实抓细。连日来，市委书记李强，市委副书记、市长应勇分别前往各个道口、基层社区、楼宇园区等防控一线，既查工作落实，又找问题缺乏，强调要仔细倾听群众意见建议，准时回应社会关切，有效解决基层一线的实际困难和突出问题，更好分散形成坚决打赢疫情防控阻击战的强大合力。市人大常委会主任蒋卓庆、市政协主席董云虎和有关市委常委、副市长昨天再次分赴联系的16个区，实地排查疫情防控的风险隐患，准时总结基层好阅历好做法，全力帮忙基层一线解决问题。市委办公厅也派出工作人员明查暗访各区确保企业复工复产和严格基层社区防控状况。 在G60沪昆高速枫泾道口、G50沪渝高速汾湖道口、G15沈海高速朱桥道口、G40沪陕高速崇启道
38、口等道口，市领导亲切慰问为保障城市安全有序运行而辛勤付出的一线工作人员，认真检查道口工作是否细致到位，是否做到不遗漏一辆来沪车辆、不放过一个细节，对体温特别人员转送是否无缝对接，并要求各检查站在优化人员配置的同时，加强排查、严防死守，坚决落实逢车必检、逢人必测等要求，严密守好上海的各大门户。 在漕河泾开发区、天地软件园、外滩中心写字楼、华为上海讨论所、上海汽轮机厂有限公司、上海农心食品有限公司等企业和园区，市领导听取关于人员出入登记、体温监测、防疫物资储藏、返沪人员留观等状况介绍，询问企业目前遇到的实际困难，现场协调解决问题。市领导对园区内设立专职引导员、测温区一米线、电梯人员限流等措施和企业
39、错时上班、轮番上班、远程办公、网络办公等做法赐予确定，要求企业全面把握员工外出状况、接触状况、安康状况，催促员工准时精确向属地报告，并结合产业、企业、园区各自特点，创新疫情管控模式，把各项防控措施落实到位。 在虹康花苑、尚景园、保利叶都一居、香樟花园小区等基层社区，市领导向长时间高负荷工作的基层一线防控人员表示感谢，嘱咐大家要保重身体、做好防护、科学轮休，并具体了解基层社区在疫情防控过程中创新探究的好阅历好做法。针对人员流淌性大、老龄人口多等难题，一些社区绘制人员信息分类图、推出抗疫方言顺口溜、实行“红黄绿”三色卡通行等措施，辖区单位包干社区，社区居民守望相助。市领导鼓舞基层连续发扬创新精神，
40、扎实做好防控工作。在了解到基层同志反映有的工作仍旧繁重繁琐时，市领导要求市区机关进一步精简会议、简报和报表，把更多力气和资源放到一线，切实帮忙基层解决实际问题，坚决反对形式主义、官僚主义。 市委办公厅在对16个区49个园区、楼宇、企业和16个街镇的25个居村进展暗访时了解到，各街镇、居村、园区、楼宇、企业积极落实主体责任，企业复工治理、疫情防控、安全生产各项工作稳步推动。一些企业创新复工、治理模式，设立线上体温监测申报系统，建立员工安康数据档案等加强防疫筛查监测。暗访也发觉一些薄弱环节和困难瓶颈。有的企业防疫预备缺乏，防护力量比拟薄弱，主体责任落实不严，员工信息把握不全;有的街镇居村群防群控没
41、有压实，各方防控合力还未很好形成;有的老旧小区存在防控短板，防控闭环还需加强。对于实地走访中发觉的问题困难，已现场反应给各区防控办，催促整改落实，准时补上短板。 市领导指出，当前正是疫情防控的关键时期、紧要关头，要坚决贯彻落实习近平总书记重要讲话精神，把疫情防控作为当前最重要的工作来抓，防控必需从严、措施必需精准、责任必需压实，持续强化属地防控、社区防控、群防群控，做到守土有责、守土担责、守土尽责，坚决筑牢疫情防控网络。道口通行必需标准不降，检查更严、不留盲区;社区防控必需严而又严，治理不松、效劳到位;信息排摸必需更加细致，不漏一人、不落一户。坚决强化企业主体责任，做到疫情防控和复工复产两手抓
42、、两不误、两促进。 2、疫情防控工作中形式主义官僚主义典型问题 2月15日，巴中市纪委监委通报了5起疫情防控工作中形式主义、官僚主义典型问题。 一、通江县陈河乡原党委委员、副书记蒋恩章在疫情防控中心存畏惧、不到岗履职的问题。1月28日至2月1日，蒋恩章因可怕被病毒感染，在屡次接到乡党政办要求参与疫情防控工作的通知后，以存在感冒病症为借口，累计4天既未请假也未到岗履职，造成不良影响。2月10日，蒋恩章受到党内严峻警告处分，免去其乡党委副书记、党委委员职务。 二、南江县下两镇副科级干部熊春平在疫情防控工作中搞形式、走过场的问题。1月27日至2月5日，熊春平对联系的老君村疫情防控工作仅安排、听汇报，
43、未实际到村督导疫情防控工作，未准时发觉制止该村3户村民聚拢群众建房并聚餐等问题，造成不良影响。2月13日，熊春平受到党内警告处分。该镇党委书记何秋结对熊春平履行疫情防控职责监管不到位，受到提示谈话。 三、巴州区梁永镇金浪村原党支部书记李伟在疫情防控中履职不力的问题。2月7日，李伟发觉金浪村村民杨某某家中聚拢10余人，且大多数人未佩戴口罩，李伟不仅未对聚拢人员进展劝离，还承受聚餐邀请并在杨某某家中打麻将。当天，梁永镇督查组电话询问李伟防疫工作状况时，李伟谎称在协调大路卡口设置工作。2月9日，梁永镇党委免去李伟村党支部书记职务，梁永镇纪委赐予其党内严峻警告处分。 四、恩阳区登科街道办事处方山村党支
44、部副书记张德仲带头不执行疫情防控工作要求的问题。2月2日，张德仲与方山村村医马友俊(主管单位另行处理)对市区疫情防控工作部署置若罔闻，与2名村民聚拢在村部卫生室斗地主，且对村部院内其余9名聚拢在一起玩纸牌的村民不予劝阻，造成不良影响。2月14日，张德仲受到党内严峻警告处分。该办事处副主任张刚明因对该村疫情防控工作催促检查不力，受到提示谈话。 五、平昌县大寨镇中心卫生院临聘人员兼任代家村村医苟紫铭疫情防控弄虚作假的问题。1月，苟紫铭未按要求开展“四类人员”体温检测工作，并随便编造体温检测数据上报。2月12日，苟紫铭被按程序予以解聘。该镇中心卫生院支部书记、院长王思洲，代家村村委会主任苟江红对苟紫铭体温检测工作督查不力，均受到诫勉谈话并全县通报;该镇分管卫生工作副镇长冉巧林对该村疫情防控工作催促不到位，被责成作出书面检查并全县通报。 疫情防控存在问题和意见建议 医院疫情防控工作存在问题隐患及意见建议