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1、 2023年新学期大学迎新工作计划【2023年新学期大学迎新工作规划一】 依据学院整体安排部署，为切实做好迎新生入学工作，根据以人为本、热忱周到、简化程序、提高效率的要求，树立学院文明、标准、高效的良好形象，结合我院迎新工作实际，制定建筑工程学院2023年迎新方案如下： 一、指导思想 遵循学院整体部署，根据以人为本、热忱周到、分工详细、组织有序的总体要求，增加效劳意识，提高效劳质量，做到让学生满足、让家长满足、让学校满足。 二、原则：高效、有序、安全、周到 三、成立迎新工作小组 1、迎新工作领导小组 组 长：刘孟良 李 平 副组长：常爱萍 成 员： 胡超雄、李 峨、崔建娥、陶 坚、蒋 钦、冯晨
2、晨、李 锐 赵珣皓、罗龙香、向永进、曾 猛、雷 琼、黄 怡、马 慧 陈东艳、罗旭红、何 山、申 昊、张 群、张家铭、唐 兰 学生干部若干 2、迎新工作领导小组下设迎新工作办公室 办公室主任：胡超雄 李 峨 工作人员： 崔建娥、李锐、蒋钦、冯晨晨、陶坚、赵珣皓、罗龙香、向永进(一组) 曾猛、雷琼、马慧、黄怡、申昊、张又方、唐兰(二组) 四、时间安排 1.新生报到时间：20xx年9月8日、9日两天 全部迎新预备工作在9月6日上午10点前完成;9月7日院领导检查，7日下午2：30开头迎新工作，并请迎新一组开头安排迎新工作。迎新工作时间为每天的上午8:30-下午5:00。9月8日崔建娥值班、9月9日李
3、峨值班。 2、新生入学教育：9月10日开头，在军训中穿插进展(详细时间见湖南交通职业技术学院2023年新生入学教育方案)。 3、新生军训：9月10日至9月21日，共计12天。9月9日下午4：00，军训教官与分院书记见面;书记、党办主任、学生干事、新生班级辅导员均需到场(详细由学生处安排)。 4、开学典礼：9月10日上午8点38分，全体新生参与，学院院长、书记和全体学生治理人员参与;会议地点：新校区足球场(如时间、地点如有变动，另行通知)。 5、新生上课时间：9月22日-23日新生领书，24日开头上课(详细由教务处安排) 6、学校统一安排接站时间及地点： 长沙火车站及武广高铁站： 9月8日7：0
4、0-21：00; 9月9日7：0017：00 汽车南站、西站、东站： 9月8日、9日：7：00-17：00; 南院体院馆前设新生接待点： 9月8日、9日：7：0017：00 五、现场迎新地点 1、新生报到地点：新校区图书馆内一楼西头; 2、新生缴费地点：图书馆内一楼东头 3、其它：购置校园信息卡等均在体育馆，公寓备品购置地点在报告厅过道西门。 六、各工作组职责及人员安排 (一)迎新一组(接待组) 负责人：李峨 职责：总体协调学生线及接待组的调度督查工作 下设报到联络组、公寓组(分男生公寓组和女生公寓组) 1、报到联络组：崔建娥 蒋钦、冯晨晨、向永进 工作职责： (1)负责安排学生将所需桌椅搬到
5、指定场所，布置好报到接待工作台; (2)负责接收录用通知单、新生档案和学生的党团组织关系等资料; (3)负责新生根本信息输入与核对工作，严格根据录用通知书接收新生; (4)负责安排新班辅导员全程接待新生工作，引导新生根据报到程序完成报到任务; (5)负责核定各专业新班报到人数和配置人数，留意不要把同名同姓的学生编在同一班级，且保证每个班级有肯定数量的女生; (6)负责统计学生身高、鞋号，以便学生领取军训服装; (7)统计新生报到信息准时上报院领导。 2、公寓组：陶坚、李锐、赵珣皓、罗龙香 工作职责： (1)负责张贴新生宿舍分布及床位的安排与调整，安排学生住宿; (2)负责教育引导学生树立良好的
6、安全意识，留意防火防盗，杜绝宿舍区域危急大事的发生; (3)设立问事处，帮忙学生及家长解决疑难问题; (4)准时协调与宿管等部门有关公寓安排与治理方面的事项; (5)组织慰问学生，了解学生的入住状况，准时帮忙学生适应入住环境; (6)负责公寓的内务治理及评比工作; 男生公寓组：陶坚 女生公寓组：赵珣皓 (二)迎新二组 负责人：胡超雄 下设：后勤组、宣传组、机动组 1、后勤组：雷琼 黄怡、申昊 工作职责： (1)负责分院全体迎新人员的膳食问题，发放迎新人员工作餐; (2)做好新生报到效劳工作，包括联系后勤部门确保开水供给，饮水用具到位等; (3)负责建筑工程学院新生接待点的卫生清洁工作; (4)
7、负责迎新人员防暑药品的配备。 2、宣传组：胡超雄、曾猛、张又方 工作职责： (1)负责全部迎新宣传资料文字内容确实定和审核; (2)负责宣传栏的制作和布置; (3)负责迎新宣传展板的制作和布置; (4)负责宣传横幅的制作和布置; (5)负责组织团总支宣传部门做好迎新宣传工作。 3、机动组：马慧 职责：帮助各组做好迎新效劳工作。 (三)询问组 负责人：常爱萍副院长 工作人员： 陈东艳、罗旭红、何 山、申 昊、张 群、张家铭 工作职责： (1)负责设置专业询问台，开展专业询问活动，宣传本学院的办学特色; (2)负责向学生及家长宣传我院实际状况，让学生家长放心; (3)负责解答学生有关专业上的疑问，
8、正确引导学生了解专业; (4)组织有阅历的教师对新生进展专业教育。 七、迎新工作留意的几个问题 1、严格根据走读生审批程序和要求办理走读生审批工作，并将审批表汇总报送学生处。 2、严格验证新生录用通知书，按新生录用通知书上的信息现场接收新生;对于专业的变动和二级学院的变动，必需由部门负责人亲笔签字前方可办理变动报到手续。 3、要求迎新工作人员高度重视，加强协作，确保各项工作井然有序，保质保量的完成各项任务，做到热忱、标准，并将我院良好形象呈现给学生家长，让学生满足、让家长满足、让学校满足。 4、全部迎新工作人员在迎新过程中要衣着干净，仪表大方，做到热心、细心、急躁，要明确岗位责任，按时到岗到位
9、。 八、应急预案 1、为应对可能的下雨天气，提示迎新人员提前预备雨伞，确保顺当应对恶劣天气。 2.为保障新生报到后顺当适应学校集体生活，李峨负责安排全部新生班级助理辅导员和建筑工程学院学生会同学晚间走访宿舍，以便准时了解新生中存在的生活学习困难及不良思想动态，早做疏导，防患于未然。 建筑工程学院 【2023年新学期大学迎新工作规划二】 一、指导思想 以学院XX年工作规划为指导方向，以学生工作处XX年工作规划为指南，紧紧围绕学院创立两型校园这一中心，仔细贯彻科学进展观的思想，坚持效劳学生，培育人才的学生工作理念，在学院党委和行政的领导下，在学生工作处和系部的直接指导下，以学院示范性高职院校建立为
10、契机，在全面实行学风制和文化治理的大背景下，仔细学习贯彻落实一般高等学校学生治理规定，加强和改良大学生思想政治教育，大力开展志愿效劳活动，提高大学生的思想政治素养，促进大学生的全面进展，充分发挥学生党员先锋榜样作用，培育学生干部自主治理、自主效劳、自主教育、自主约束的四自教育力量，强化制度建立和学风建立，营造良好的学习气氛。 二、工作目标 切实贯彻学院抓制度、抓队伍、抓学风、抓落实、抓创新、抓安全稳定的工作思路，创新治理体制，优化运行机制，全方位的提高我系学生工作水平，为学院迎评创优做出应有的奉献。 三、详细工作 1、 团组织、班干部队伍建立 (1)做好新生的班委会选拔工作。 (2)坚持每周的
11、班级例会制度。 (3)实施班干部学期考核制，盼望以此提高同学们工作的热忱与责任心。 2、主题活动 思想政治教育 1) 对于学生群体，我们不能开展同一模式的思想政治教育。为把学生思想教育工作落到实处，我把学生分类，在进展统一的政治理论学习的同时，有重点的、分层次的对不同类型的学生进展教育。通过对学生们的不断观看，准时了解每位学生的心情和思想状况，一旦发觉学生有思想波动就准时找他们谈话，尽早解决他们的思想问题。 2) 不断提高学生的政治觉悟和思想熟悉水平。通过政教课对学生的抱负信念教育、民族精神培育、集体荣誉感等相关活动的开展，以及学院的两型校园建立工程的实施全面提高学生的政治觉悟和理论水平。通过
12、组织学生观看一系列教育影片、讲座，加强学生的自我素养的提高，提高学生们的政治觉悟和思想熟悉水平。 学分制相关制度的学习 主动在新生中开展学院教学治理中关于学分制执行的相关制度文件的学习，针对90后学生开展针对性教育，让新生在入学教育中就能明白学院实施学分制的涵义和在学分制理念下文化治理的理念，协作教务处积极做好新生选课等工作，学分制相关文件有：长沙民政职业技术学院学分制实施方法(试行)、长沙民政职业技术学院学分制学籍治理规定(试行)、长沙民政职业技术学院课程考核及成绩评定细则(试行) 、长沙民政职业技术学院学分制学生选课暂行规定(试行)、长沙民政职业技术学院学生素养拓展学分实施细则(试行) 、
13、长沙民政职业技术学院学生素养拓展学分认证方法、长沙民政职业技术学院学分警示制度等。 学院治理制度学习 以学习大学生导读手册内容为主，使学生了解和把握学校的规章制度。扎实开展校纪校规教育，从新意入手，从根底做起，从细节做起。在校规校纪教育过程中，重点加强长沙民政职业技术学院学生治理规定(暂行)、学生成绩考核治理规定、长沙民政职业技术学院学生违纪和作弊的认定及处理方法、关于毕业证的治理和发放规定等内容的学习。 专业介绍与职业生涯规划 培育学生的专业意识是大学生建立专业兴趣的根本要求，是大学生深入学习专业学问的根本动力，培育好学生的专业兴趣对于促进学生的专业素养培育具有不行替代的作用。结合专业介绍赐
14、予学生积极的职业生涯规划指导，为大学这一关键的人生阶段打下良好根底，使其在完成专业学问学习、培育为人处事本事的同时，确定正确的人生进展方向和目标。 品行教育 通过开展诚信教育、挫折教育、感恩教育等，使大学生认清个人品行提升的现实意义。通过介绍优秀典型或举办专家讲座等方式开阔大学生的道德视野，激发不断提升自我思想素养和道德素养的积极性和主动性。 心理安康教育与安全教育 通过心理指导使新生尽快适应大学生活，投入到正常的学习、交往活动中去。主要包括学习方法适应、生活环境适应、生活节奏适应、心理适应等方面。在开展适应性教育时，留意培育学生自主学习、独立学习的观念、意识和力量。结合学校周边的主要生活设施
15、、场所、环境，教育学生在遇到问题时学会分析和解决，提倡积极安康的生活方式。通过开展防火、防盗、防疫、防人身意外损害教育等安全教育，增加大学生自我安全防范意识。 两型校园建立教育 建立环境友好型、资源节省型校园要从新生入学开头抓起，各系要通过各种形式教育学生爱惜漂亮的生态校园，不铺张、不铺张，不破坏美丽校园环境;提倡厉行节省，节省每一滴水、每一度电、每一粒粮食。 3、新生入学教育 协作学院的新生入学教育的同时完成以下任务： 1) 快速了解班级，了解寝室的状况，遇到问题做到准时、快速解决。 2) 观看班级的班风形成，及早改正陋俗，加强班级荣誉感。 3) 催促大学生导读手册的学习，要求人人过关。 4
16、) 帮忙新生进展职业生涯规划，制定3年的学习规划，尽早适应大学生活新环境。 5) 协作学院组织的各项工作。 以学生评优表彰的契机，树立典型、鼓励典范，真正营造安康、积极的生活态度。 4、学风建立 宽松和谐的环境能使学生心情舒服，良好的班风能促使学生互帮互学, 优良的学风能推动学生们刻苦学习，奋勉向上。详细工作如下： 完成各班班级口号、班歌的征集 组织同学们校纪校规学习，加强班级的学习风气。 同学们遇到学习上的问题准时与各班导师反映。 5、文明修身工程 努力挖掘实现目标鼓励与行为养成相结合的详细形式，通过目标引导和鼓励逐步提高学生文明行为养成的自觉性和主动性。详细工作如下： 坚持09级学生的早操、晚自习的制度。仔细做好学生的学习常规纪律检查和寝室卫生检查工作，养成学生良好的学习习惯、并有一个轻松洁净的生活环境。 将制度治理和人文关心有机的结合在一起，让同学们感受到学校对于他们的关爱，而不仅仅是对他们的各种限制。 组织各班级积极参与系内、学院组织的各项活动，同时观看每个人的特长，侧重培育。 四、 重点工作 1、 迎新工作 2、 班干部选举工作 3、 学生的入学安全教育稳定问题 4、 学生的文明礼仪问题 5、 建好贫困生档案，积极为贫困学生争取国家贫困生助学贷款和勤工俭学岗位。