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1、学校领导述职报告7篇学校领导述职报告7篇 下面是我为大家整理的学校领导述职报告7篇,供大家参考。 学校领导述职报告（推举）7篇 在当下社会，报告的使用越来越频繁，也是面对更大的挑战，那么大家知道标准正式的报告格式吗？下面是我收集整理的学校领导述职报告（推举），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。 20_年，在市教育局和党委政府的正确下，八屋中学全体老师，紧紧围绕市教育局年初教育工作会议精神，努力拼搏、团结全都、工作精益求精，洒下了汗水，收获了喜悦，团结和谐，开拓创新，锐意进取，聚精会神抓教学，一心一意谋进展，各项工作均取得了优异的成果：学校被评为德育工作先进单位，教学工作先进单位，职教招生
2、工作先进单位。现就本学期的工作情况向大家做一简洁的汇报如下： 一、德育为首，开拓前进 要想振兴一所学校，就要从德育抓起，既抓领导班子思想建设，又要抓老师队伍思想建设，从而方能进一步带好学生思想政治工作。在领导班子思想建设中，首先从自身做起，执行读党报、党刊、上网学习等形式使自己思想觉悟与时俱进，同时要求领导班子以身作则，提高自身政治素养。我坚信：“一个好的领导班子，就是一所好学校”。加强领导班子的制度建设，树立公正、公平、公开的工作作风和良好形象，会带动全体老师的整体工作素养。为了促进老师的政治素养提高，我从全局动身，结合学校教育教学工作实际，利用校园文化建设，出外参观学习、例会、等各种形式来
3、实施，通过老师政治素养的整体提高，来影响学生的道德品质。在一学年内，学校领导班子建设，老师的精神面貌，学生日常道德行为规范出现了可喜的变化，领导工作热忱高，老师工作乐观性高，学生违纪现象少了很多，学风、校风步入良性循环的运行中，养成教育已初见成效。 二、履行职责，务实工作 校长在某种程度上不仅是一个职务，更是一个职业，它需要通过不断的学习、工作、从而具备一定的职业素养和能力，只有思想观念走在时代的前列，从全局动身，把握学校进展的整体方向，才能使学校真正成为培育人才的摇篮。为此，我在开学之初，就结合上级文件精神，制订了并细化了政、教、总各线管理制度，目的是为了打造一支政治素养高，业务能力强的老师
4、队伍。为我们八屋中学的腾飞夯实基础。实践证明，通过一学年的运行，我校老师的思想观念、工作能力、钻研能力得到很大的提高，学生呈现出了昂扬向上的精神面貌。这说明，我们这个团体是健康的、向上的。凭这一点，我信任，不久的将来，我们的学校一定会成为一流学校。 三、严以律已，从我做起 作为校长和党支部书记，我深感自己肩上担子很重。为此，我一直吃住在校，每日都同带班领导一起查课查寝，总是在学生就寝后自己才能就寝，树立以校为家的思想，以身作则、团结同志，时刻关注着学校的细微变化，深怕辜负了上级领导对我的信任。学校管理上采纳人性化管理与制度化管理相结合的方法，制订了教职工考勤管理制度，又切实关心老师的日常生活，
5、想老师之所想，急老师之所急，解老师之所困，努力为老师营造舒心的工作环境。 四、抓好硬件建设，惠及师生 五、廉洁自律、领先垂范 廉政建设是党和国家大力提倡的，作为一个基层单位，尤其是学校这个教书育人的地方，更应该专心搞好这一点，这就要求领导首先要廉洁自律，老师要廉洁从教，财务管理要透明化、公开化，要有监督机制。自入校任职以来，我首先理顺了财务管理和财务制度，稳妥处理了各方面关系，减缩不必要的开支，力争把学校的每一分钱都要用在体现其最大价值的地方。在今年的财政审计联合检查中，得到了检查组的全都好评。 六、工作的阅历和教训 通过一年来的工作，我也发现了自己在工作中还有很多不足之处。比如，由于自己工作
6、急于求成再加之性格比较急，所以有时没有顾及一些同志的想法和面子，可能伤了一些同志，希望同志们能谅解； 今年修建项目较多，需要学校投入的资金也较大，所以没能搞福利，也希望同志们理解。 七、今后的工作打算 20_年，我们紧密团结在教育局党委四周，以教学质量为中心，进一步对学生进行养成性教育，加强老师队伍建设，搞好校园美化绿化，尽最大努力搞好老师福利待遇。 回顾以前的工作，我们大家一起并肩战斗，取得了一定的成果，以后的路还很长，在新的一年里，我们将继续奋力开拓，确保学校的持续性进展进入一个新了阶段，为办好让人民满意教育而努力奋斗 一、坚定信念，全心全意为师生服务。 信念是人生的支柱，是指引人前进的航
7、标。我始终坚持四项基本原则，贯彻党和国家的各项路线方针政策，专心学习不断更新自己，努力使自己在思想上、政治上、行动上和上级要求保持全都。 二、讲学习、讲政治、讲正气 通过学习，提高了自身和全体教职工的政策理论水平，力求使自己工作的节奏跟上时代的步伐，力求使办学效益和学校的各项工作在原有的基础上有所拓展，有所提高更加坚定信念，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。 三、留意领导班子团结协作 在管理中，我秉承历届领导好的做法，乐观探究现代教育管理的新模式，强化“五种管理”模式，即以落实各项规章制度为中心的行政管理，以课堂教学为中心的教学管理，以提高整体素养为中心的老师队伍管理，以养成教育为中心的学
8、生管理，以服务教学为中心的后勤管理，使学校的管理工作向更高层次和水平进展。每周坚持召开例会、校委会、值周总结会各一次，对学校重大工作坚持集体订原则，分头做工作，各司其职，各负其责，相互协作，整体协作。在各项工作中，学校班子均能协作一体，心往一处想、劲往一处使，共同努力把工作做好。 四、全心全意为教职工服务 在工作中，我始终认为，学校就像一个大家庭，每一个教职员工都是家庭成员，学校的兴衰关系到每个师生。我们制定了各类工作职责，努力使广阔教职工树立服务意识和效益意识，为全面提高教育教学质量奠定了基础。充分发挥教代会、生活会的作用，坚持教代会参加并监督学校管理，审议学校工作要点和财务状况，讨论通过学
9、校重大举措和各项制度执行校务公开，提高行政管理的透明度，加大监督力度，重大决策准时通报，听取广阔职工的意见，求同存异，削减决策的失误，保证决策的顺利进行我还敬重学生和家长的意见，虚心接受合理化建议，召开学生家长会2次，师生民意调查3次，征集各方面的意见和建议40余条，并召开专门会议讨论逐项落实。关心、爱惜师生，处处为全体师生着想地震期间进行地震预防知识报告会一次，大型募捐活动两次，累计募捐金额2860.30元为了活跃校园文化生活，举办大型运动会2次，文艺会演1次重大疾病预防和平安工作常常化，真正做到了用事业凝聚人，用感情凝聚人，用政策凝聚人，吃苦在前，事业为先，无私忘我，想教职工所想，急教职工
10、所急，为教职工思想上释疑解惑，生活上排忧解难，心里装着教职工的冷暖，深入教职工，了解他们的实际困难和需要，比如子女就学问题、家庭生活问题等，给予准时的支持和帮助，受到全体教职工的信任和拥戴。同时，我还留意加强个人修养，坚持学习教育教学理论、专著，学习现代教育技术，并在教育管理和教学实践中加以贯彻。坚持理论联系实际，强化改革意识、创新精神，努力提高思想水平、管理艺术。模范遵守老师职业道德和学校各项规章制度，尽职尽责。严格履行老师职责，潜心钻研业务，爱生如子，提升自己道德水准。 五、以教学为中心，不断创新，全面提升教育质量 我始终狠抓教学这个中心不动摇，坚持“科研兴校”，全面贯彻党的教育方针，乐观
11、推动新课程改革，在教育实践中努力丰富自己的理论知识，联系学校教育教学工作实际，不断探究学校教育教学管理的新思想、新方法。我和学校领导班子成员商议提出以“老师进展和学生进展”为中心，培育具有创新精神、实践能力的人才为根本，依据现代教育理念和模式组织教学，构建教学、科研、管理协调进展的办学思想，制定了“求真务实，和谐创新”的校风，为加强老师队伍培育，不断提高教学质量。逐步完善了各项管理制度、激励措施等，加强了科研管理和运作的规范化，调动了老师的科研热忱和乐观性，一是强化课堂教学，明确了教改方向，不断探究课堂教学的最佳模式，进行了新课程改革实验及课堂教学活动，新课程观摩课，讨论性学习、探究性学习和课
12、外爱好小组活动。组织老师参加听、评课人均每期14次以上，人承担公开课每期2次以上。强化教务处的管理职能，做到“三到位三正确”(记载到位，采集数据信息正确管理到位，检查结果正确责任到位，猜测分析正确)。这些活动的开展全面推动了新课程改革。组织老师乐观参加各类培训和观摩研讨活动，每期出刊校报星星报和校刊教苑信息各两期，通过各类活动老师科研能力和科研意识有了明显提高。我深知，不能用陈旧的教育观念、落后的教育手段和管理方法来办今日的教育，因此，我们必须加快迈向教育现代化的步伐。 六、教育现代化 一是教育思想和教育理论的现代化， 二是教育技术的现代化， 三是教学方法、教学手段和教育管理的现代化。为了推动
13、教育现代化，学校对全体老师进行了计算机基础知识和课件制作培训，现代教育技术和理念已深入人心。 进一步加强德育工作和校风建设。德育在教育工作中处于首当其冲的关键地位，我坚持主张“每一个教职员工都是德育工”，通过“润物细无声”般的熏陶感染、潜移默化，做到“教书育人、管理育人、服务育人、环境育人”。 德育工作直接影响着校风建设，而校风是一个学校内在和外在的整体作风的综合表现，是一个学校无形的镜子、无形的脸面，校风的好坏，既决定着教育质量、办学水平的凹凸，也反映着教育质量、办学水平的凹凸。基于这一熟悉，我们坚持德育常常化、序列化，并结合传统节日和重大节日进行专门的德育活动，如5.19目哀活动，向灾区同
14、胞说句心里话活动等，全体师生100%参加，我下定决心要改善德育活动，不断提高校风建设的水平。 尊敬的各位领导和老师： 大家好！ 一年来，我协助校长分管教育、教学和平安工作。结合海港区师德建设年和教育教学质量提升年活动的开展，依据学校实际情况扎实有效的开展工作，现把一年来的工作总结如下： 一、结合党员争优创先活动，不断加强政治理论学习，增强自己的工作责任心和工作动力。 好老师要具备责任心、爱心和才智三个必要条件，三者缺一不行。那么，作为一名党员和领导，更要有一种奉献的品行。在荣誉和待遇面前要靠后，在工作面前要靠前。我认为谈师德不能只停留在口头上，更应该付诸出实际行动中。第一，在学校需要的时候有一
15、种舍小家为大家的奉献精神。20_年海港区校园危房加固，我几乎整个假期在学校值班，和总务处党主任督促工期，巡视施工质量，在巡查中，发现施工方严重的违规操作，在打柱子基础时，深度不够，并且用沙子和石子来代替混凝土打基础，上面铺一层水泥，打完以后一点都看不出来 ，假如在这样的基础上打柱子和梁，几吨重的柱子和梁随时都有塌陷的可能，使加固工程成了危险工程，人为的造成平安隐患，准时把这种情况向监理方和教育局报告，要求施工方全部返工，保证了工程的质量； 第二，学校在重要工作面前，能够靠前领导，做好老师的支持保障工作。今年5月由于学校建板房，初一初二两个班级放假三周，初四班级去技校上课，由于技校学生的特殊性，
16、这个决定让老师、学生和家长都很担心，就连技校的领导也很担心，但由于时间紧迫，我们向教育局和家长做了承诺，保证学生的一切平安和不影响学生的学习成果。学校深知任务的艰难性，多次召开初四老师会，让全体老师得以重视，多争取老师的意见和建设，学校下发了致家长的一封信，说清学校的作法争取得到家长的支持，学生搬家以前，我和教务处闫主任多次去技校查看地形，通过和技校沟通，把最安静和最稳定的教室借给我们，并带领柳艳枫、赵颖、李业红、刘海英等老师去打扫教室，让学生一进教室就有一种平安、洁净的感觉，避开对学生造成心理压力。学生到技校上课，学校安排了周密的值班，学生入校时统一带入，放学时统一带出，学生课间活动时，每个
17、位置都有老师值班，避开学生受技校学生干扰，由于我们老师的付出，外出学习的三周，不但没有影响学生的学习，反到激发了师生的拼劲和斗志，在技校上出了高效的三周课。教育局也高度关注我们这次技校之行，李局说我们出色的完成了这次任务； 第三，党员和领导的先锋模范作用要坚持常常。我还坚持我的作息时间，立争每日第1 个到校最后一个离校。现在的毕业班最困难的时候，天冷天短，办公条件又艰苦，老师丢下孩子顶星星、赶月亮的劳碌着，目标是明年的中考取得好的成果，让更多的孩子能够考上理想的学校。我能够体会到毕业老师的艰辛，由于大家每周可能早来晚走两次，我可能要早来晚走八次，虽然我详细帮不上忙，但我有和大家共渡难关的信心和
18、决心，我想风雨过后一定会有彩虹。每日只有看到老师和学生都离开了学校我才能放心的回家。 二、站稳讲台，站好讲台。 20_年上学期，我担任初三两个班的体育课和初二一个班级的生物课，每周12课时。下半年我担任初三四个班的体育课，每周8课时，有的同事开玩笑，看绩效工资了，钱还不都让你挣去呀，我一笑了之，其实我愿意上课，愿意走进学生。在教学中，作为主管德育和教学校长，我立争把我的课上好，最底线在组织和过程上应是优秀的。在我的体育课上，每节课都有5-10分钟的动员时间，激发学生参加体育熬炼的斗志，让学生用顽强的毅力来拼搏，在20_年体育中考中，我校体育全校平均分24.8分，前30名同学体育成果26.3分，
19、在长跑考试中，一组15名女同学有13人跑了满分，张美华同学由摸底考试的7分，提高到29分，取得的成果连她自己都不敢信任，学生能体会到努力拼搏取得的成果。 三、德育工作 。 1、班主任队伍建设：通过班主任例会制度，实现德育集体备课。制定和完善了姚周寨中学班主任量化考核制度，让班主任明确班主任工作的重要性，明确班主任的职责，为我校及我区绩效工资的实施积累了第一资料。 2、留意学生行为习惯的养成，在学生的管理中，我们形成“卫生是脸面，纪律是保障，教学质量是根本“的管理思路，37亩地的校园清扫工作是大事，我们把清扫和保持并重，卫生在我校是一大亮点，什么时候来检查保证无纸屑等垃圾，清洁卫生工作得到各级领
20、导的肯定。从我校走出去的赵校长带领十八中校领导班子、德育处和班主任老师到我校参观，这是我校迎来的第一批城里学校的参观团。纪律从低处细微处入手，一年来我们坚持不懈的抓学生的仪容仪表，督促学生上学带书包，上课带笔本，听到预备铃迅速跑向教室，使学生逐步象学生样，学校逐步象学校样，下一步我们努力的方向是学生的管理向课堂教学过渡，提高教学质量。在学生行为习惯养成中，坚持制度管理，我们制定了姚周寨中学学生一日常规要求、姚周寨中学学生仪容仪表要求和毕业生管理条例，让学生知道什么是应该做的，什么是不应该做的，在执行每一项制度时，除要求学生常常学习外，同时也以致家长一封信的形式，征求家长的意见，得到家长的支持，
21、提升家长对学生的关注度。通过学生会组织实现了学生的自己管理，从晨读、间操、卫生、纪律每项都有学生在检查督促，发挥学生的自己管理的能动性。 四、教学工作 在管理到位的基础上，追求课堂教学的效率，通过有效的课堂教学来提高教学质量。根据区教研室学习洋思阅历的统一布置，我校不照搬，根据我校实际情况确定我校教学模式。要求学生在课堂上多读，多写，多练，压缩老师讲授时间，把课前预习，课后作业的时间放在课堂上，让我们的课堂更针对于我们的学情，更扎实有效。数学张娜、物理孙秀琴老师所做的校级示范课，充分体现了我校的教学思路。语文学科正在尝试阅读式语文教学，把每一篇课文当作一份美丽的阅读材料，在学生充分的读、专心的
22、分析的基础，老师精简的点拨，培育了学生的语文学科能力。 推门听课是把握老师工作态度和工作能力的最直接手段。在每次听完课后我都要与老师交换听课意见，变评课为议课，变“不应该如何做”为“怎样做会更好”，指明老师努力的方向，使老师内心明白，领导听课是为了自己的迅速成长，形成怕领导听课为主动邀请领导听课的转变。 深入课例讨论和教学反思，讨论和反思是提高老师教学能力的重要方式。我校购置了两台摄像机，为老师录制研讨课，让老师一边观看自己的课一边来评课，直观的反思自己的教学行为，每学期为每位老师录制一堂课，记录下老师成长的过程。 五、平安工作 1、提高隐患意识，加强学生平安教育，确保校园平安。落实学校平安周
23、例会制度，专心讨论和布置平安工作； 德育处充分利用间操、国旗下讲话和主题班会等形式加强对学生的平安教育，教会学生在不同的平安隐患面前会自救，每学期进行一次疏散演练，让学生熟悉逃生路线。教会学生正确解决师生间和学生之间的冲突，防止暴力事件的发生。 2、建立平安隐患排查制度。每月由学校平安领导小组进行一次拉网式的平安排查，不放弃任何一个死角，建立平安台帐，发现问题责成详细的责任人马上解决，让平安隐患不过夜。 3、成立男老师巡逻队，保护校园及学生的平安。 六、主要工作成果 本年度参加市级农村中学校长优质课评比获二等奖； 被评为市级师德标兵和区级先进工；自已所分管的德育工作获区级先进集体称号，以上荣誉
24、是上级给的，我更看重学生一每日在进步，学校一每日在提高。每日入校门时学生亲切的呼唤，家长和社会对我校的认可，认为把孩子放在姚周寨中学放心，我认为这是最高的成果。 七、下一步努力方向 1、加强理论学习，增强自己工作方式和方法的科学性，用大教育观来看我校的教育。 2、尝试学生和老师的评价制度，建立一种使用人才，进展人才，成就人才，激励人才的评价机制。 _年，在新的工作岗位上，我始终坚持以自觉的学习提高思想熟悉和业务素养，以务实的作风落实各项工作目标任务，以诚恳的态度加强与领导和同事之间的沟通沟通，以廉洁的标准涵养党性修养和道德品质，以谦逊的姿态展现党办工作人员形象，基本做到清白做人与踏实做事相结合
25、，在完成本职工作任务过程中进一步完善了自身素养结构。 一、专心做好平安稳定工作，努力促进和谐校园建设 一是坚持不懈做好网络监控工作，准时处理不良信息，努力将不良信息的消极影响降到最低限度。在此过程中，留意与西祠胡同版主进行思想沟通和沟通，从正面引导和教育他们，取得了较好效果。 二是准时加强信息传递和报送工作。对于重要时间段和敏感时期的网络舆情，能够做到准时与相关部门加强联系，能迅速向有关领导汇报，尽最大努力防止信息倒流。 三是乐观参加平安稳定制度建设，起草了学院平安稳定形势分析研判制度，为平安稳定工作制度化、规范化建设打下了基础。 二、乐观营造创先争优氛围，大力引导创先争优活动开展 一是利用多
26、种载体营造深厚的活动氛围。利用校园网主页、院报、院简报、党办网站、创先争优专题网站、宣传橱窗、领导参阅等全面深入宣传创先争优活动，做到“顶天立地纵横结合”，深入宣传贯彻中央、省市党委和教育系统上级党组织的文件精神； 准时挖掘和选树学院各基层党支部涌现出的先进典型人物，大力宣传先进基层党组织和优秀共产党员的先进事迹，充分发挥先进典型的示范带动作用；准时搜集和借鉴其他地区和高校开展活动的典型阅历，不断推动我院创先争优活动宣传工作。 二是深入基层贴近实际开展创先争优宣传工作。与基层信息员一起挖掘先进典型事迹，有血有肉地体现先进典型的可信度、可学度。 三是乐观创新宣传形式，在院报开辟“创先争优活动专版
27、”和“先进人物风采”专栏，开通了创先争优活动专题网站，集中展现学院的争创动态和先进风采，编印了创先争优活动简报16期。省市网站采纳党建信息40余条。进一步营造了崇尚先进、学习先进、赶超先进的氛围。 三、紧紧围绕学院中心任务，尽力加强对外宣传工作。 一是充分发挥校外主流新闻媒体的主渠道作用，提高对外新闻宣传报道的层次和时效。精心制作高质量的对外宣传文稿，为学院“申本”营造良好的舆论氛围。通过大家共同努力，先后在江苏高教、江苏教育报、江苏法制报、人民文摘等媒体刊发学院宣传稿10多篇。 二是突出阶段性重点工作，增强外宣工作的针对性。大力宣传“申本”工作开展情况； 宣传我院进展规划的制定和贯彻落实情况
28、；宣传师资队伍建设阅历及师资工作会议精神；宣传深化教育教学改革，加强教学基本建设，提高人才培育质量；五是宣传教科研，提高创新服务能力，为地方经济社会进展做贡献；宣传学生工作特殊是德育工作；宣传机关工作作风建设；宣传管理体制、机制、制度创新，反映系部工作成果、特色、阅历，受到广泛好评。 三是悉心做好参展工作，扩大学院美誉度。集中精力做好江苏省首届教育博览会参展工作，为扩大学院在省内外的美誉度做出了贡献。 四、乐观搭建精神文化建设平台，倾力吸引师生员工广泛参加 一是集思广益凝聚才智。面对全院师生开展了校园主要建筑物征名活动和“教风”用语、名言警句征集活动，受到了院领导肯定和师生广泛关注，为提升校园
29、文化建设品尝做出了努力。 二是发挥作用体现功能。加强宣传文化阵地建设，发挥校园文化阵地作用。编印院报10 期，简报56 期，更换橱窗24 期，创先争优简报16期，领导参阅8期。 五、严格加强信息员队伍建设，聚力发挥信息员宣传骨干作用。 一是调整充实信息员队伍，不断完善信息员队伍结构，留意培育学生信息员。 二是加强宣传信息工作制度建设，推行每月一次的信息员通气会制度、信息采纳情况通报制度和信息员业务素养培训制度。举办信息员培训班，不断提高信息员业务素养。 六、坚持理论与实践相结合，合力推动统战工作深入开展 一是加强民主党派、无党派人士和统战团体学习。专心学习贯彻，深入学习贯彻中央5号文件和省委1
30、8号文件精神的贯彻落实。 二是完善统战工作网络。进一步明确各党（总）部支部书记为基层统战工作负责人，努力营造党委重视、党委书记直接领导、党办牵头负责、相关部门协作、基层单位主动、全体党员和干部参加的“大统战”工作格局。 尊敬的各位领导、各位同事： 大家好！ 寒暑往来，春秋更迭，_年的工作即将告一段落，回顾这一年，我在学校领导及各事的指导、关心、支持和帮助下，本人能严格要求自己，专心落实学校各项工作，基本完成年初的工作设想，按教育局要求，下面就一年来我所做的工作，向在座的各位作个汇报，请同志们批判并审议。 一、严以律已，与学校荣辱与共。 一年来，我坚持的以人为本及和谐进展的教育理念。平时能宽以待
31、人，严以律已，以校为家，始终以一名党员的身份要求自己，作为学校的一名领导，我分管德育平安和工会工作，我始终与同志们站在教学一线，上半年担任九班级毕业班和职中英语，本期担任七班级英语，作为下级领导我自觉听从级组管理并极力协助级长并开展各项工作，树立级长和下级领导威信。平时我对待分管的工作和教学都能虚心接受同志的合理性意见，坚持从群众中来，到群众中去，绝对听从组织领导，从不揽权，从不邀功，能顾全大局，有较强的民主意识，做事讲效率，从不拖沓，本人一直爱憎分明，不搞阴谋阴谋，公私分明，廉洁自律，少说废话，多做实事。我坚信“少言是思想者的道德，唯有少言才能多思”、“把每一件简洁的事做好就是不简洁，把每一
32、件平凡的事做好就是不平凡”。作为老师，我特殊留意教育公平，关注每位学生的成长，对班上的后进生能坚持正面教育和准时激励，对家境贫寒的、行为不端的同学尤为关注了解，能主动协助班主任共同教育，上半年担任的九（6）班，有陈嘉容，陈金明，陈贞良等比较顽皮的同学，其中陈金明、陈贞良有一定的学习基础，潜能较大，经我和陈满嫦老师耐心细致教育，同时我和陈建林主任利用全校家访的机会与其家长进行深入分析，细致沟通，他们的思想转变较大，陈金明、陈贞良同学均以优异的成果考取重点中学，陈嘉容同学经与家长共同教育，能顺利毕业。今期担任的七（6）班，班中思想散漫的谈礼籍问题学生比较多，陈敏龙、陈天送、陈冠文、陈祥辉、陈忠诚等
33、不但无心向学思想不端，而且家庭背景复杂，作为科任，我始终努力协助班任，不厌其烦对这批学生进行正面教育，在课堂上，我尽量设置些简易的问题让这些后进学生作答，为中下层同学架设施展才智，展现自己的平台和机会。在他们取得进步时，我能给予准时表扬，每个月学生作业上都有我至少2次以上的文字批语，除了激励言辞还有学法上的指导。按上级要求，这个学期修订、制订、完善了各种德育安生方案及规章制度和责任书。本期我落级七班级，事务比较多，但无论怎样劳碌，我都坚持专心备课、上课，坚持每晚下班辅导。 二、开拓进取，对自己职责负责。 作为一名副校长，我自知能力水平有限，尽管努力做了大量工作，但成效不够显著，在此我真诚希望唐
34、校长及在座的同志们能予的谅解、同时也感谢大家一直以来对我和我分管工作的激励和支持。对于我分管的工会德育平安工作，详细的分述如下： 1、工会方面：乐观开展一些群众性活动，今年3月21日召开了苹塘中学七届六次教代会，11月20日工会换届选举，产生了新一届工会委员，沓露超、凌乔光、陈英、陈伟玲、黄国潢、梁志成、梁海明和我均以高票当选，这是全体教工对我们的信任，我们会团结全都，务实工作。在七届六次教代会中，针对教工提出的热点难点问题，均能根据学校实际予以解决，“三八”、“六一”期间，对全校女同胞及其孩子们进行慰问，中秋节、邀请孔木安、杨荣海，陈北海等离退休教职工回校座谈，12月极力协助体育科组召开苹塘
35、中学第二十二届校运会。上半年学校工会被评为教育系统工会先进单位，学校女工委被评为市先进组织，凌乔光和我被评为先进工会工，同时按学校工会工作计划，在春节期间对离退休教工们进行了慰问，对有困难的教职工或因意外受伤的同志学校工会都能给予探望慰问。 2、德育平安工作方面：坚持“德育主首，平安第一”，共创和谐苹中为动身点，在当前的教育形式下，结合学校进展，我乐观组织政教处同志，策划修订苹中平安应急预案、楼道疏散分配方案、苹中科任工作细则，苹中班主任工作细则、苹中学生宿舍公约等各种制度，并对各种制度加以落实，与学生签定了平安责任书，学校平安责任极其重大，全体班科任老师为此付出辛勤的劳动，在此我诚恳地希望德
36、育平安工作能得到各位同事的理解和支持。周济部长说得真切：“平安不保，谈何教育”我想也只有这样，才能推动良好校风的逐步行成，才能确保苹中师生的平安，政教工作极其烦琐，特殊是班主任同志为此做了大量耐心细致的工作，大家的艰辛和付出是苹中持续进展的根本保证。一年来，我坚持做到每周对整个校园巡视二次，对存在的平安隐患准时派人落实解决，并多次组织政教人、总务处同志对校园的各种场室进行平安排查，对存在的问题加以整改，消除平安隐患，平安责任落实到人，建立平安台帐，检查有纪录，资料齐备，归档合理，今年上半年期中试后，按学校和政教处的工作计划，精心组织部分老师，利用休息天，有针对性对学生进行了家访和电话访，加强学
37、校和家长的沟通，便于对留守儿童和问题学生的针对性教育，得到家长和社会的全都好评。今期，我们组织学生观看开学第一课、交通平安等影视光碟，对全体新老师进行一次师德培训，并就新修订的中小学老师职业道德规范与全体教工进行培训和学习。4月份、12月份召开二次班主任专题阅历沟通会，4月份是全校性的，12月份是分级召开的，得到较好的效果。一来年，根据唐校长的指导，我主讲每月初的全校性晨会达5次，通过一系列的组织参加，我看到自己的不足，同时也得到熬炼和提高。 3、阳光体育活动方面：作为初一级的下级领导，我大力协助级长，精心组织开展此项活动，初一级师生能乐观响应，共同参加，收到较好的效果，我是初一级的一员，参加
38、此活动是义不容辞的事，在运动中我感受到快乐，收获着幸福。 4、教学工作：08年上半年我担任初三（6）班及职中一个班英语，今担任初一个班英语，一年来，我所担任班级从每次测试来看，平均分虽有所提高，同时我也清醒熟悉到和兄弟班级的差距，我会面对现实，承担责任，努力工作。 5、工作之余，我除坚持参加体育熬炼之外还利用假期和休息时间坚持看文学书籍，拓宽视野、陶冶情操。同时我还把一些平时的教学设计和教学心得写成文章，发送到英语类权威刊物“英语周报”和“英语辅导报”进行投稿，08年投稿3篇，有2篇已被录用。 三、正视不足，自己反思。 一年来，我分管的工作虽然取得一些成果，但我也清醒熟悉到自己的不足，主要是学
39、习的劲头还不是很足，教科研的水平还不高，帮扶年轻老师的时间还比较少，对教职工关心的热点问题解决的还不到位，管理水平也有待提高，对于本人工作中存在的问题和缺点，还望同志们指出批判。 各位领导、各位同事，我的述职到此。由于我能力水平有艰，工作中定有不少失误，希望同志们谅解，同时也希望大家在今后的工作中一如既往地支持和帮助我，我本人会以“考核”为契机更踏实地工作，为苹中明日之辉煌而努力！ 感谢大家！ 各位领导、各位同事： 本人于_年参加了全市首批学校_干部竞聘上岗，x年过去了，我仍然很清晰地记得还是在这个会场，就是在座的老师们投下了您神圣的一票，给了我为_的教育科研服务的机会。下面我按本次述职的要求
40、分德、勤、能、绩、责五个方面把x年来的思想和工作情况向大家汇报一下。 一、热爱学校，热爱工作 从初参加工作时连续住校x年到如今每个节假日都能到学校转转，我想自己对这所曾在这儿学习又到这儿工作的家乡学校是有深厚感情的，平时能自觉做到有利于学校的话多说，多做有利于学校的事，努力以朴实的行动维护学校的整体形象。教育工作是辛苦的、科研是枯燥的，但我时刻提醒自己既然走上了教育岗位，选择了教育科研，那就必须做好它，人生的价值就体现于在坎坷中成长。 二、勤于学习，勤于实践 勤能补拙这句话永久是激励青年人学习新知的动力，从学生到老师，从老师到领导，这其中有太多的知识需要学习和更新。为此，我一是向书本学，几年来
41、，每一本订阅的教育杂志均利用休息时间逐一翻阅，并有选择地精读几篇，让自己的教育教学思想能始终站在课改的前沿。二是向身边的老师们学习，从大家的课堂教学艺术中汲取养分，从师生关系的处理中得到启发，促进了自身的专业进展。在此基础上，我也多次参加了各级教科研培训沟通和课堂教学展现活动。 三、锤炼技能，挖掘潜能 今年上半年参加的一次说课竞赛让我深刻地感受到了自己在教育观念、教学技能等方面与时代的差距。无论是对教材的把握处理上还是媒体手段的运用上，都来不得半点自信与自满，站在市一级的舞台上就可看到强手如云。我也清晰地知道，业务技能的形成不靠一朝一夕，不能搞突击，而应扎扎实实抓住每一天，用陶行知先生的每日四
42、问精神来督促检查，发挥出个人的潜能。 四、物化成果，制造佳绩 在这x年中，我在坚持教中高班级一个班数学和一个班级信息技术课，基本达到老师平均工作量的同时，着力抓好学校教育科研工作，先后有x个省市级课题结题或立项，已结题的不管涉及哪个学科、哪项工作全部获教育科研成果奖，一批课题组、教研组和老师因教科研成果突出而受到各级表彰。学校于20_年获得了_市教科研先进学校，20_年首度获得为数不多的无锡市教科研先进学校荣誉。20_年至20_年上半年，我所兼管的学校德育工作也获得了无锡市优秀家长学校、_市德育先进学校等荣誉，现在仍兼管的现代教育技术工作获得无锡市实验学校称号。 个人素养在这五年中也得到了提高
43、，在参加的课堂教学评比中，先后获得了宜兴市教学能手、全国优质课一等奖等成果； x多篇论文在各级教育杂志上发表，在刚刚过去的9月份中就收到了4篇发表在、无锡市级刊物上的论文。在每年一次的江苏省创新大赛中，辅导学生x次获得我们学校的奖。 五、牢记职责，尽心尽力 站上今日的岗位是老师们给我的机会，更是对我的考验。五年中，我与大家一起经历了教育科研的阵痛，品尝了讨论成果的甘甜。有一点我始终不忘，那就是教育科研仅靠个别人是无法有效推动的，任何成果的取得都与每位老师的支持和参加密不行分，老师们为一次次课题活动的全身心付出，新学期开学时交来的一篇篇论文便是的证明。我，唯有更好地指导与服务学校的教科研工作，才
44、能不辜负大家的期望与要求。 此致 敬礼！ 述职人：_ 20_年x月x日 “行到水穷处，坐看云起时”。我认为这句诗带给我的教育启示是：我们的教育就是一场生命的旅行，在不断的行走中，探寻教育的本真和生命的意义教育又是一项慢的艺术，急不得，在适当的时候，需要我们慢下来，甚至坐下来，让灵魂跟上我们身体的脚步，在守望和谐的悄悄付出中，去体验职业的价值与尊严，去感悟生命的成长带给我们的一份感动与希望。今日，在这里作20_年工作述职，请各位教职工以审议。 一、育人先育己。 我认为，校长一定要做老师的榜样，学生的榜样。要教育别人，先要教育自己。要教育自己，就要不断充实自己、丰富自己，进展自己。要充实自己，就要
45、多读书，多读教育方面的专题，尤其是要提升自己的课程领导力。这一年来，我重点研读了华东师大李政涛教授的教育常识、徐世贵等写的校长高效教学领导力提升策略等方面的书籍，使自己的眼界更宽，视点更正，理念更新。要丰富自己，就要不断的修学储能，主动去参加学习培训，才能站在老师面前、家长面前、同行面前不感到胆怯，不觉得心虚。十月份，我参加了省教培中心组织的小学校长高研班，站在更宽的范围与更高的平台上来批阅自己，批阅我们的学校。要进展自己，就要进展自己的思想，形成自己的教育理念。 到光明学校的四年来，我一直在努力探究具有我校特点的和谐教育办学思想，凝炼学校“诗意童年，和谐人生”的办学理念。20_年四月份，我参
46、加区教育局组织的学校新三年进展规划的展现，在新三年规划中，完善了学校“一二三四六七”的和谐教育体系由于我校的和谐教育办学理念的独特性与科学性，12月份，我应邀在株洲市第三届中小学特色论坛上作专题发言，使之在全市范围内具有了一定的影响。育人先育己，育己先正己。 我想作为校长，正直无私，是其领导学校的基础。其身正，不令而行其身不正，虽令不从。一年中，我自认为能坚持公平正义，一视同仁，在老师面前能端平一碗水，让光明学校，成为一个布满正能量的阳光校园。几年校长下来，我学习用真诚之心去赏识老师优点用平和之心去包涵老师缺点，不求回报地帮助老师解决困难，感同身受地体验老师的酸甜苦辣。 其实，我远没那高尚，但
47、我必须学会高尚，由于我是校长。当然，要正己还必须克己，不断克服自己的贪念与虚荣。在这一点上，我能基本能做到，荣誉嘉奖面前不和大家争，金钱利益上不该得的不贪，学校进展中不切实际的，决不争功近利，绝不用牺牲师生的进展来换取个人的所谓“政绩”。午夜梦回，扪心自问，每当心生怨气时，就不自觉得的以学校和谐价值观中的“心平气和”来约束与宽慰自己，也就渐渐释怀。 二、师者校之本。 老师是学校最宝贵的财宝，是学校可持续进展的根本保证。到光明学校四年，我常常为学校老师数量上超编而学科结构性缺编而苦恼为我们的生源质量不高老师教得辛苦而得不到世俗承认而愤愤不平，又常常为老师悄悄地奉献执着付出的精神而感佩。因此，我常常心怀幻想，希望通过我和大家的努力，真正地解放和提升我们的老师，让大家能轻松而高效地工作，和谐而有尊严地生活。为此，这几年来，我都在致力于让老师专业进展上作着自己的努力与尝试。 师者德为先。光明学校不缺师德高尚的老师，关键是让他们走上前台，成为榜样。基于此，20_年，以培育“和衷共济、心平气和、和风细雨、师表美，师能美、师德美的“和美老师”为目标，我在学校开展了“和美老师”评比活动，通过组内民主推举、学生家长投票，评比委员会选出张伟姣、李晓宇、解琛、易小红、汤晓丹、段爱芳等首批和美老师。从中推选出汤晓丹、段爱芳老师参加区、市老师节评优，汤晓丹获市“