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1、前台工作总结和计划（通用3篇） 前台工作总结和计划（通用3篇） 前台工作总结和计划 篇1 前台是公司对外形象的窗口，短短的三个月也让我对这句话有了新的熟悉和体会。前台不是花瓶，一言一行都代表着公司，接待公司来访的客人要以礼相迎，接听和转接电话要态度和气，处理办公楼的日常事务要专心仔细，对待同事要虚心真诚点点滴滴都让我在工作中学习，在学习中进步，受益匪浅。 任职以来，我努力适应工作环境和前台这个崭新的工作岗位，专心地履行了自己的工作职责，较好地完成了各项工作任务。现将二个多月来的学习、工作情况总结如下： 一、前台接待 20_年1月至7月我从事前台接待工作接待职员是展现公司形象第一人在工作中我严格
2、根据公司要求工装上岗热忱对待每一位来访客户并指引到相关办公室为领导提供了便利也为客户提供了便利一年来共计接待用户达1000人次左右 二、会议接待 1.外部会议接待 参加接待了山东联通全省财务会议、运维部工作会议、人力监察培训会议、全省g网经营部工作会议、临沂分公司与菏泽分公司共同召开经营分析会等大型会议在这种外部会议中严格根据会议需求高标准布置会场乐观协调酒店相关事宜并做好会议过程中服务在这个过程中我学到了更多待人接物服务礼物等相关知识积累了很多阅历 2.内部会议治理 根据各部分需求公道安排会议室以免造成会议冲突并留意做好相关登记以及会议室卫生保持公众物品善后检查等工作以便为本部职员提供更好服
3、务一年来共安排内部会议500次以上 3.视讯会议治理 在召开总部或省分视讯会议时候根据通知要求提前半小时准时打开视讯系统确保会议按时接进本年度无一例会议延时情况出现在召开对县区会议时提前进行会议预约呼唤各终端确保每个县区都能正常参会 三、用度报销、合同录进工作 在这严格根据公司要求周一汇总收集报销单据周二找领导签字后录进erp系统并做好登记工作一年来录进报销单据1000余份合同录进20余份 四、综合事务工作 20_年7月因部分职员变动我被调至办公室从事公安查询、外部文件签收、工会、办公耗材、食堂治理等工作后期又接手信息采编、 会议记录、联通之窗、行政库治理等工作 至11月底共接待公安查询300
4、次左右并做到态度热忱严格根据公司规定办理收发外来文件90份左右做到准时上传下达不延时不误事报送信息20篇采编联通之窗2期 对笔记本、台式机等小型固定资产做好登记与出进库工作准时联系维修网点进行电脑维护与维修与其沟通并要求为提供备用机以免耽误正常工作 五、其他工作 在完本钱职工作同时专心完成领导交办随机工作并乐观参加公司组织各项活动协助领导同事筹备了首届职工运动会在临沂联通诚信演讲活动中获得第一名山东联通诚信演讲竞赛获三等奖目前正在乐观筹备20_年文艺汇演节目汇总、选拔、演出等工作 六、工作中不足 在工作中主动性不足与领导沟通较少遇事考虑不够周全、不够细致文字功底欠缺在信息报送环节做到准时捉住公
5、司信息亮点导致信息数目和质量不高影响公司在全省信息排名 这段工作历程让我学到了很多，感悟了很多，看到公司的迅速进展，我深感骄傲，在今后的工作中，我会努力提高自我修养和内涵，弥补工作中的不足，在新的学习中不断的总结阅历，用谦虚的态度和饱满的热忱做好我的本职工作，发挥自己的潜力为公司的建设与进展贡献自己的力气! 前台工作总结和计划 篇2 一、上半年工作目标任务完成情况 1、专心开展新农村建设档案工作示范乡的创建活动，根据省、市档案局关于加强社会主义新农村建设档案工作的要求，我区天元镇通过了新农村建设示范乡镇验收，并逐步在全区乡镇推广。 2、4月根据档案接收范围，对今年档案进馆的29个的档案单位业务
6、人员进行了业务培训和工作安排。 3、加大对实施新规章的业务指导和检查力度，确保乡镇、街道办和区级机关_年归档文件整理顺利完成。截止_年6月底，全区机关单位完成文书归档42500件，同时加强对归档文件名目及备份数据的检查。 4、继续开展档案工作规范化管理的等级认定和复查评审工作，促进档案管理整体水平的提高。对今年要复查的3个单位和打算升级的2个单位提前介入做好业务指导。 5、为确保我区重点建设项目档案的齐全、完整和平安，根据四川省重大建设项目档案管理方法，对我区省重点建设项目美丰化工ccr法合成氨节能和环境治理、德阳东力钢材炉料市场、_区产业集聚区灾后重建、_区市政设施恢复重建等项目单位档案管理
7、情况进行了专项执法检查。 6、服务民生丰富馆藏，婚姻档案移交进馆。对作为民生档案重要组成部分的婚姻档案_年共件接受进馆，同时完成了整理和数字化处理，为利用者提供便利、快捷、有效的服务，极大的便利了社会各方面利用。 7 、加强对档案馆的平安检查，高度重视档案的保管保护工作，上半年放置杀虫药9500袋，根据综合档案馆的要求，对部分库存档案进行了抢救性保护整理，截至6月底已对5000卷档案进行翻整、冷冻、杀虫抢救重点档案350件。半年共接待档案资料利用1350人次，提供档案资料2150卷次，充分发挥了档案的作用。 8、乐观开展“领导挂点、部门包村、干部帮户”活动，帮助帮扶村深入开展创建“五好”村党组
8、织活动，协调全村各组组道建设工程，目前已完工5公里组道建设协调九月青花椒基地建设工程协调扩大优质无公害蔬菜基地建设，增加农夫收入协调做好全村水利设施建设工程。为农夫增收提供基础保障。 二、存在的主要问题： 1、个别单位领导对档案工作不够重视。 2、部分单位档案经费投入不足，基础设施建设滞后。档案工作人员不稳定，文书材料归档不够准时、规范。 3、档案馆人员严重缺乏，经费紧张，设备不足，致使档案馆数值化工作开展缓慢。 三、下半年工作打算： 1、抓好归档文件整理意见的落实工作，加大对实施新规章的业务指导和完成归档文件整理工作的检查力度，确保今年归档文件的整理任务全面完成。 2、结合档案行政执法监督检
9、查，组织机关单位以系统划片，开展机关档案工作交叉检查和档案规范管理等级复查、验收活动，协作乡镇搞好村级建档规范化管理的复查抽验活动。巩固和完善区级机关和乡镇村级建档规范化管理工作成果。 3、开展重大活动档案及重点建设项目档案及名人档案的征集工作。接收部分区级单位1991_年度到期档案，加强馆务建设，增加、丰富馆藏内容。 前台工作总结和计划 篇3 现将x月份工作汇报 一、员工聘请 x月份，我去了三场校园聘请，分别是x月x号的南京林业大学校园聘请会、x月x日的南京理工大学校园聘请会、x月17日的南京航天航空大学校园聘请会。这也是我本人第一次出去聘请，虽然很辛苦，但也学了不少东西。 校园聘请大多是一
10、些大型的国企、兵工厂、航天航空工厂等专业要求很强的企业前去聘请，我们企业作为本土知名民营企业，也有一定的影响力，有些部分应聘者也是慕名前来应聘，所以收到的投放简历也是不少，大多还是文科类女生居多。通过这次聘请，也让我看到了就业的压力，不好好工作，我们随时会被后起之秀代替。 聘请会回来的简历整理，经过讨论，最后敲定7人前来面试。但是效果不是特殊理想。 二、员工入职离职进出管理 x月份入职离职人数比较多，其中入职46人，离职33人。 人员跟进方面，还存在一点的误差，可能追踪不是很准时，这方面我也存在不足。现在也有做准时记录，做好每一步，争取每个过程都准时正确，好记性不如烂笔头，做好功课，定能事半功
11、倍。我信任在以后的工作中，都能顺利完成。 三、社会保险的办理 上、下劳动保险方面，一般市内有就业证的员工，都可以在网上办理女超过四十，男超过五十及外地人，需到柜台办理。这2方面都没有问题。 工伤报销方面，最重要的是材料要打算齐全。在报工伤险前，一定要自己先核对一下，主要要看下，发票有没有错误，病例上日期与病例是否全都(避开职工看病时有2本病例，但交上来时就一本，造成有的发票病例上没有体现，报销不了),发票上有的报告，一定要有，不然也报销不了。收上来的材料，自己一定要核对，避开造成材料不齐，被打回，造成二次返工。我自己也在报销的过程中，不断增加的自己的阅历，争取材料一次通告。 退休和生育险方面，
12、我的阅历还不是很多，打算材料方面还存在不足，考虑不是很全，这方面，还需要多几次熬炼的机会和磨练。我也会专心学习，努力提高自己的业务水平。 意外险报销方面，现在还是陈丽姐负责，后面可能会交给我来管理，我也会努力学习，尽快上手。 四、档案管理、系统信息的准时更新 入职档案：主要包括员工的合同、就业证、个人信息、就业登记备案等。档案分厂部，按序号排列，便利查找。离职档案整理：员工离职后，要提前给员工打算离职档案，包括劳动合同信息完整、终结备案、社会保险关系变动表等，员工前来领取离职档案时，一定要登记清晰拿走材料的明细，以防发生不必要的纠纷。 ERP系统入职离职的信息要准时更新，准时录入新员工的社会保障证号及银行卡号，信息尽快完全，有新信息准时录入。 五、通知的发放及一些行政事宜 协作部长完成一些行政方面的事情，包括准时更新大厦通讯录，给各部门发放，一些通知准时张贴在公示栏等相关事情。