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1、环境监察上半年工作总结范文环境监察(完整版）文档资料可直接使用，可编辑，欢迎下载环境监察上半年工作总结范文|环境监察环境监察大队一、加强环保监察执法力度依法开展环境监察工作，加大对各企业的监察力度，加强对污染源的现场监察频次。对各项违法生产、违法排污、涉危涉重等违法行为予以依法查处。通过对执法力度与执法频次的加强，现监察范围已全部覆盖我旗各行各业开工生产企业。截至目前，我局环境监察执法共计_次，共出动人员_人次，出动车辆_车次，检查企业_家，查处违法企业_起，下达限期整改通知书_个且全部得到落实。对一家企业进行了行政处罚，由于该企业已停产进行重组处罚款项未落实，将移交法院处理。二、加强信访纠纷
2、处理加大对环境污染信访、纠纷和人大、_议案和检察院建议书的处理力度。在处理过程中，做到信访纠纷处理与责成企业污染整改、限期排污申报、排污收费、查处违法行为、提高处罚力度相结合。目前共受理来信、来访、来电_件，已处理_件，处结率_%。人大政协议案、检察院建议书共计_件，按照分口负责，一口把关的原则，落实专人办理，按期办结，处结率和满意率达_%。针对群众反映强烈的，泰高水泥熟料生产线粉尘污染情况，我局对其违法行为进行了处罚，并协调对污染造成牲畜死亡的牧户进行赔偿，每户_万元。共计_万元。同时聘请厂区周边牧民为环境保护局义务监督员，对_泰高水泥有限公司熟料生产项目的污染排放情况进行实时监督，如发现违
3、法排污及时上报环境保护局，有效的调处了工牧矛盾。三、一年来的工作成效1、在环境保护宣传工作方面，环境监察大队利用环保宣传日向居民发放环保知识宣传册，并利用出租车广告栏向全旗居民播放世界环境日宣传标语予以提高居民环保意识。另外，监察大队向企业发放了汉语和蒙语新环保法宣传册共计_册。在走访企业周边牧民的同时，向牧民宣传环保知识，同时聘请厂区周边牧民为环境保护局义务监督员，收效良好。2、查处违法企业方面，会同相关部门联合执法。查处违法堆浸选金企业，与公安部门联合已对违法企业负责人进行了刑事拘留。通过对该企业的查处，极大的震慑了其它违法企业和个人，使环保法律能够得到彻底的贯彻执行。3、信访案件的处理，
4、随着群众环保意识的提高，对环境问题的投诉日益增多，由于商业居民楼的不断增加，商铺的油烟、噪声对居民的日常生活造成了一定的影响。环境监察大队对这些商铺下达了限期改正通知书，要求其_油烟净化器同时降低噪声，效果良好，群众较满意。环境监察上半年工作总结范文二_年，在环保_分局里的正确领导下，在大队领导的带领下，以_重要思想和党的_大精神为指导，以创建全市一流工作业绩为目标，全体同志按照上级安排，统一布置，夯实基础，大胆创作，解放思想，扎扎实实，兢兢业业工作，无论是精神文明还是各项业务工作，均取得了良好的成绩，较好地完成了上级交给的各项任务。现将_年大队各项工作完成情况总结汇报如下：一、精神文明创建工
5、作1、加强作风纪律完善规章制度为了加强纪律观念，我大队在年初认真开展了作风纪律整顿，每名同志开展自查自纠，提高了责任意识，端正了工作态度。大队及时补充完善了规章制度，在考勤上采取中队、大队双重管理制度，在工作中坚持每周召开队务会，采取及时讲评，及时鼓励先进，对个别人采用坦诚交心的办法，关心个人生活，解决个人困难，关心政治生活，发展党员，评选每月工作标兵等方法来凝聚人心，充分调动大家的积极性。2、开展文化活动活跃文化生活去年以来，我大队的同志参加了一系列市、区_的文体活动，像全区干部职工长跑比赛、市局大型文艺会演、区局文艺小分队，_了深入各镇、办的演出宣传，_全体监察员开展了拓展运动等。通过开展
6、文体活动，活跃大家文化生活，提高了全大队的凝聚力，培养了互助协作精神和_主义观念。3、规范执法用语汇编法律法规为了加强文明执法、树立良好的形象，同时为了便于开展工作，我大队将日常环境监察中应用广泛环境法律法规进行汇编，_多次学习和讨论，使监察员在执法和排污收费工作中做到了不卑不亢，了然于胸，在广大人民群众中树立环保卫土的良好形象。4、处理群众投诉维护群众利益我们将处理群众投诉作为宣传环保，树立形象的一个重要内容。率先在全市监察大队中成立信访办，工作具体落实到专人。工作体制一是实行首问负责制，规范处理程序，礼貌地接待群众的来电来信;二是重视群众的投诉，争取在最短的时间内予以解决给予答复。通过我们
7、监察员细致耐心的工作，全年共处理群众信访_起，及时发现污染隐患及时杜绝，污染投诉率下降了_%。二、业务工作方面1、污染普查_年污染源普查工作首战告捷。在行业杂、户数多众多客观原因存在下，大队领导深入一线、同志任劳任怨、超前保质保量完成污染源清查、普查工作。2、排污申报及收费_年初，为了确保各项工作任务圆满完成，我大队对人员进行优化组合，明确工作责任。针对近两年排污申报过程中排污单位申报人对规定内容不了解，存在上报登记不符合要求、错报、谎报、瞒报、以及上报不及时和业务不熟悉的问题，为了规范排污申报登记工作，在_年底大队_召开全区_年排污申报会，为排污收费工作奠定坚实的基础，使排污申报工作较往年有
8、了很大的进步。各中队对排污单位逐户按辖区和行业类别进行一企一档统一管理。并以_年全国开展的污染源普查为契机，深入细致了解辖区污染详况，_年共向企业和个体工商户下发排污申报登记表_余份，准确掌握了我区污染物排放情况，为征收排污费和日常环境监察，强化现场环境监督管理提供真实、可靠的基础数据和事实依据。通过分局领导的大力支持和分局各科室共同努力，圆满完成全年排污收费任务。3、加强日常监察杜绝污染事故按照_分局统一安排，我大队在七、八、九三个月，集中开展了以打击环境违法行为，解决危害群众健康的突出问题为主要内容的严查环境违法行为再行动。一是对正常生产企业的监察，特别是重点污染源采取派人驻厂，随时监督，
9、随机夜袭的办法，进行定期和随机的抽查，比如通过检查污水处理设施是否正常运转，检查下水管网的水质掌握企业的排污状况，像一厂、八厂、三五三0厂、钢管厂等重点污染企业，我们都进行过突击检查，给企业造成一定的压力，促使企业正常启用治污设施;二是对停产关闭的企业的监察，防止死灰复燃。比如周陵造纸厂、秦龙泵业。4、完善监察工作加大水源地及农村环保工作力度深入开展集中式饮用水源保护区的专项整治，加大对农村污染企业进行规范整顿，重点查处了砖厂、面粉厂、规模以上养殖场等污染企业，加大了对乡镇企业收费力度。5、全队上下行动开展双创工作一是_大队同志对夜间烧烤进行了集中整治，没收了以煤、炭为燃料的烧烤炉。二是积极参
10、加夏、秋两季秸杆禁烧和冥纸冥币禁烧，_巡逻队，分片包干，严防焚烧现象。三是加强夜间检查的频次，加大处罚力度，给每个工地作了环保规范牌，要求他们严格遵守，减少噪音扰民，保证环境安全。环境监察上半年工作总结范文三今年以来，我站纪检监察室认真按照市公司效能监察工作的部署和要求，完善企业管理，提升企业效能，坚持以经济效益为中心，以降本、增效、保廉、发展为目的，重点对煤炭经销、物资采购以及车辆管理等工作认真开展了效能监察，制定了具体的实施方案，取得了较好的监察成果。现将一年来的工作总结如下：一、加强领导，广泛宣传，健全机制1、加强_领导，明确工作职责。强有力的_领导，是_开展各项活动的成败关键。为确保效
11、能监察工作的顺利开展，就必须加强领导，明确责任。因此，在开展效能监察过程中，我站成立了以站长和书记为组长的效能监察领导小组，负责审定效能监察项目，听取工作汇报，解决工作中遇到的问题，审定工作总结及取得的成果。2、加大宣传力度，提高思想认识。效能监察工作在干部职工中不同程度的存在一些模糊认识。针对这种情况，要开展好效能监察，就要从提高思想认识入手，抓好宣传教育。充分调动一切宣传手段和工具，如撰写站内信息、召开专题会议等，进行广泛宣传，并及时宣传在效能监察工作中涌现出来的先进科室和先进个人，达到宣传与激励相结合的作用，从而为开展好此项工作奠定较好的职工基础。3、建立工作机制，提供制度保障。制度是确
12、保活动顺利进行的前提，为保证效能监察活动顺利开展，我站结合实际，制定了晋中煤销介休发煤站效能监察办法等相关制度，通过各项工作制度的实施，使效能监察开展制度化、活动工作管理规范化，有力地保证了效能监察活动的顺利进行。二、开展专项监察，营造良好环境1、项目监察立项情况年初，为保证我站发运任务的顺利完成，拓宽煤源采购渠道，压缩采购成本，经中层以上领导会议研究决定，从介休市金路达贸易有限公司购买中煤_吨，发热量4500大卡，到站台价格为_元/吨，共计_元。具体效能监察立项情况如下：（1）立项时间_年_月_日（2）项目名称煤炭经销（3）项目实施单位_煤炭运销集团晋中有限公司介休发煤站项目完成进度_年_月
13、_日完成2、我站对办公用品的采购实行严格的管理制度，制定了物品采购办法。所有日常办公用品及必需物资，由后勤统一采购，定期有计划地购置一次，并严格管理，做到既有保障又不浪费。采购办公用品及所需物资由后勤指派专人负责，所购物品要填写入库明细表，并由保管物品人员验收入库。使用办公用品时要做好记录，各部门或工作人员在领取物品时要签字。3、严格执行介休发煤站车辆管理制度，遵守车辆调用程序，所有车辆统一管理、调度、保养、维护。车辆的年审、保险、养路费的缴纳事务，统一由后勤指定专人负责管理。未经批准，单位车辆不得外借。车辆设置行车记录本，记载行驶里程、时间、地点、用途以及维修情况。油料管理方面。车辆油料由后
14、勤统一购买油卡，每月底将出_里数及油耗汇总，结合车辆调派单，进行审核统计并上报。车辆维修、保养指定专业厂家，统一结算。如有特殊情况，请示站长批准，否则费用一律不予报销。鼓励自我检修和保养，确需进厂维修的，由驾驶员填写维修申请单，分管领导批准后方可维修。并每月将修理费统计上报。4、严格执行考勤制度。凡本单位在职职工，要全体参加考勤考核制度，月终严格按考核结果发工资。严格遵守考勤考核制度、请假制度。5、在领导干部廉洁承诺方面。强化廉政教育，切实提高党员干部的廉政意识，坚持党员干部廉政教育制度。我站党支部充分利用中心组、支部会议等，广泛_党员干部深入学_的政治理论、优良传统、党纪条规教育，认真学习党
15、员领导干部廉洁从政若干准则和八项规定，使全体党员的党性观念进一步确立，_倡廉意识进一步增强。积极搞好自查自纠，结合贯彻落实党的群众路线教育实践活动，各班子成员按照照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求，根据自己所分管的本职工作，认真查摆四风方面存在的问题。药监局上半年纪检监察工作总结：药监局_年上半年纪检监察工作总结_年上半年，市食品药品监督管理局按照省食品药品监督管理局、市委、市政府的统一部署和要求，认真贯彻中央、省市党风廉政建设工作会议精神，进一步加大党风廉政建设和_工作力度，研究制定了_年党风廉政建设工作目标责任制，并狠抓落实，现将工作情况汇报如下：一、主要工作情况（一）提高认识强化责任
16、落实。1、领导干部责任意识明显增强。_年初，市局检查组对_年全系统党风廉政建设责任制检查考核后，各单位进行了自查自纠，认真进行整改，各级领导干部特别是“_”，落实党风廉政建设责任制的政治意识和责任意识有了明显增强，市县两级多次召开党风廉政建设工作专题会，充分认识食品药品监管系统所面临的严峻形势，深入查找在党风廉政建设方面存在的问题和隐患，深刻剖析原因，认真制定落实党风廉政建设目标责任制的实施方案，把党风廉政建设和_工作作为当前一项重点工作来抓，为党风廉政建设工作的深入开展打下了良好的基础。2、“一岗双责”进一步落实。各单位按照落实党风廉政建设责任制的有关要求，结合工作实际和工作岗位，普遍对党风
17、廉政建设责任书进行了修订，过去存在的责任书内容“千人一面”的问题有了明显改进，全体工作人员“一岗双责”的任务更加细化具体。党风廉政建设与其他业务工作一起研究、一起布置、一起检查、一起考核已成为一项规范化的工作制度。市局及各单位主要领导逢会必提党风廉政建设的要求，布置工作必讲党风廉政建设的保障措施，检查调研必问党风廉政建设的情况，有力地影响和带动了全系统“一岗双责”的进一步落实。3、党员干部带头廉洁自律。党员干部的示范作用越来越大，不管是在学习教育、遵章守纪、在接受监督方面，都努力走在干部职工的前面。市局机关实行了党员目标管理，层层签订了目标管理责任书，明确了共性目标和个性目标，市局党组作出了党
18、员领导干部“十不”承诺，自觉接受监督，在廉政建设中发挥了示范带头作用。（二）开展机关作风建设活动，加强队伍建设1、开展多种形式的教育活动。今年，市食品药品监督管理局积极开展加强机关作风建设活动，为了提高认识、取得实效，局机关_了多种形式的教育活动，一是学习本市蒋志刚，汤俭民等五位先进典型进行正面教育；二是通过观看警示教育片和食品药品监管系统内部的几起_案件进行反面教育；三是请市委党校老师进行加强领导干部作风建设专题讲座；四是开办了一期题为“加强作风建设切实履行职责”的学习专栏；五是纪检组长潘建华同志为全局干部职工上形势教育课；六是局长李传汉同志讲党课。通过扎实有效的教育活动，大家充分地认识到：
19、今年是党和国家发展史上具有重要意义的一年，也是食品药品监管和市场整顿攻坚破难之年，对我们自身来说，是重铸“国药准字”公信力，重塑系统形象的关键之年。因此我们要进一步统一思想，以更高的认识、更有力的措施、更扎实的工作，努力在机关作风建设上不断取得新的进展。干部职工撰写_字以上学习体会共计_篇。2、严格执行三级禁令，促进廉洁自律。市食品药品监督管理局，把机关作风建设当作目前一项重要工作来抓，充分认识到加强干_伍作风建设的重大意义，以这次机关作风建设活动为契机，以严格执行三级禁令为切入点，以建“四型”机关、创文明单位为抓手，内强素质，外树形象，努力实现全系统风清气正。市食品药品监督管理局建局之初，就
20、提出了“建局之时就是行风政风建设之时”的治局理念，在全系统率先实行“六条禁令”，在规范_工作人员行为、依法行政、廉洁自律，切实履行职能方面起到了坚强的保障作用。在此次机关作风建设活动中，根据省_文件精神，本系统又推出了禁酒令，最近，国家局又发布了“食品药品监督管理工作人员八条禁令”。对于本系统的三级禁令，局机关全体干部职工进行了认真学习，并严格遵照执行，极大促进了机关作风建设，为全面完成保障人民饮食用药安全的各项工作任务打下了坚实的基础。（三）加强监督，拓宽源头治腐全系统强化对重点部位、重点环节行_力运行的监督，从“制权”入手，创新体制和机制，推动源头治腐。在行政审批上，市局积极推行行政审批流
21、程管理，实行网上审批，实施行政审批“三分离”；在行政处罚上，实施重大案件局党组_合议的制度，推行行政处罚“四分离”；在财务管理上，在全系统坚持“四个统一”，对全系统的财务实行集中统一管理。坚持_理财，对_元以上的开支实行班子成员_会签；在招待费管理上，严格实行“请示批准、定标定人、对口接待、定期公布”的管理方式，堵塞漏洞，最大限度地控制非建设性支出；在财务开支上，杜绝瞎开支、乱补助，严明纪律，严格管理。二、药监局上半年纪检监察工作总结第2页存在的主要问题全系统党风廉政建设取得了明显成效，但对所取得的成绩不能估计过高。通过调查研究和群众来信来访所掌握的情况来看，全系统目前在党风廉政建设方面存在的
22、问题，仍然不少。表现突出的主要有以下三个方面：一是为单位的小团体利益，助长不正之风，损害群众利益。有的利用行政执法权力，向企业乱收费、乱摊派；有的偷偷摸摸协商罚款，随意行使自由裁量权，处罚不合法、不合理、不合情；有的执法态度恶劣，不讲理、不文明，以权压人，败坏形象。二是执法不廉，有的在执行公务中，接受行政相对人高消费招待，参与行政相对人付费的高消费娱乐，甚至还在接受相对人的礼物。三是以权谋私，插手和干预医药经营从中谋利。在作风建设方面也存在着不容忽视的问题。有的不思进取，得过且过，不在状态；有的不讲学习、不想学习、不会学习，理论政策水平不高，依法行政能力不强，知识不适应、作风不适应、能力不适应
23、；有的工作飘浮、不调查研究、不深入基层，工作只有布置，没有落实；有的认为药品监管点多面广，监管难度大，食品监管体制不顺，监管乏力，因而对工作产生畏难情绪。这些事虽然发生在少数地方，少数人身上，但严重影响工作效率，影响队伍素质，影响单位风气，影响部门形象。三、_年下半年工作思路（一）坚持围绕中心，服务大局，紧贴食品药品监管实际开展工作。我们系统的党风廉政建设工作，必须服务服从于保障公众饮食用药安全这一中心任务，要放在食品药品监管工作的大局中去谋划，要围绕业务监管来展开，要继续坚持党风廉政工作与各项业务工作一起研究、一起布置、一起检查、一起考核的工作方法。要紧跟业务工作，不断拓宽党风廉政建设的工作
24、内容，做到监管权力行使到哪里，党风廉政建设工作就深入到哪里。（二）坚持党风廉政建设责任制领导体制和工作机制。要进一步强化各级领导干部、特别是主要领导干部，抓党风廉政建设的政治责任。近几年来，本系统由于忙于组建和基础设施建设，党风廉政建设责任制的领导体制和工作机制不够完善，举措不够得力，基础比较薄弱，因此，必须把党风廉政建设和_工作摆在一个重要位置抓紧抓实，要结合每一个工作岗位的特点，把_倡廉工作任务分解到每一个人身上，使每一项工作都有明确的责任主体，使“一岗双责”真正落在实处。（三）坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，扎实推进惩防体系建设。充分发挥教育的基础作用，进一步筑牢干部职
25、工的思想道德防线；充分发挥制度的治本作用，规范权力的正确运行；进一步加大查处违纪违法违规问题的力度，发挥惩处的威慑和警示作用。用发展的思路、创新的精神、改革的办法解决党风廉政建设中出现的新情况、新问题，解决体制机制上存在的弊端和漏洞，进一步拓宽源头治理_工作领域，扎实推进惩防体系建设。（四）坚持加强作风建设，坚决维护广大人民群众的利益。着力解决干部作风方面存在的突出问题，以建“四型”机关，创文明单位为抓手，内强素质，外树形象，努力实现全系统风清气正。求真务实，讲究实效，增强服务意识，提高工作效率，着力解决行政_、乱作为、慢作为问题；坚决纠正乱收费、乱罚款、乱摊派的行为，坚决纠正损害群众利益的不
26、正之风。（五）坚持强化监督，充分发挥纪检监察职能作用。加强对领导干部特别是主要领导的监督。加强对重点部位、重点环节的监督。加强对工作人员的严格要求、严格教育、严格管理。纪检监察部门要认真履行监督的职责，党员干部特别是领导干部要习惯于在监督的环境下工作、用权，防止权力失控、行为失范。药监局_年上半年纪检监察工作总结网，药监局_年上半年纪检监察工作总结。税务监察室上半年工作总结按照市局年初税务工作会议安排部署和要求，监察室在市局主管局长的领导下，认真履行职责，较好地完成了上半年各项工作任务。一、主要工作完成情况总结我局在提升特邀监察员的工作质效，助推行业作风建设水平方面的经验。成功举办全区地税系统
27、廉政风险防控现场观摩会。区局有关领导和参会代表给予了充分肯定和良好评价。这次现场会对于进一步促进市地税系统_具有十分重要意义。我们应以此次现场会为契机，进一步梳理和总结近年来_，不断探索完善_措施。三、处理各类投诉_案件_件（其中来信来访_件，电话_件），查实_件，对_人进行廉政谈话）召开市局系统党风廉政建设工作会议，及时下发廉政工作计划、廉政教育工作计划，完善领导干部廉政建设纠风工作责任分解和联系点分工办法_安排特邀监察员进行一季度明察暗访，及时通报检查结果，并将检查结果纳入今年目标考核。制定党风廉政建设和纠风工作目标责任书。完成市_和区局监察室安排的各项工作。牵头开展大走访活动。履行监督职
28、能，全程参与市局竞聘上岗工作。下半年工作安排一、党风廉政建设及_工作（一）严格执行党风廉政建设责任制落实一是各区县局党组半年向市局党组按期报告党风廉政建设工作情况，第一责任人向上级报告落实责任制情况。二是按照全年工作安排，认真履行纪检监督检查职能。加强对各单位政治纪律以及市局党组重大决策部署贯彻落实情况的监督检查，（内容包括：中心组学习落实情况、改进工作作风落实情况、党组贯彻民主集中制情况、落实三重一大情况）三是严格落实党风廉政建设责任追究制度。对责任范围内出现严重不正之风和_违法问题有失职、失察的领导班子和领导干部，要进行责任追究。（二）开展党风廉政教育活动1.认真_机关干部学_风廉政建设及
29、_倡廉的理论，深刻领会和掌握所蕴含的立场、观点和方法。2.把廉政教育列为举办各类干部教育培训班次必学课程学习领会廉政准则、税收违法违纪行为处分规定等内容。（三）强化“两权监督”，做好风险防控工作配合市局法规处、计财处、征管处对减、免税的审批、定额核定、代开_、企业注销等工作进行执法监察（检查）。对检查出的问题，进行责任追究并提出改进措施。在行政管理权方面，抓好基本建设、大额经费的使用及审批、“三公消费”的监督检查，严肃财经纪律。二、政风行风建设工作一是按照纠风工作总体要求，开展纠风工作的专项治理和政风行风各项活动。二是今年纠风重点是监督检查地税机关和税务人员有无向纳税人强行指定中介机构、串通谋
30、利等损害纳税人利益的问题，切实维护纳税人合法权益。三是充分发挥特邀监察员作用，以改进工作作风强化服务理念十条规定和_地税系统税务人员行为规范做为检查重点，继续开展季度明查暗访工作，坚持原因不查清不放过、整改不到位不放过、责任不追究不放过，确保监督检查取得实效。四是参加“新广行风热线”、“首府行风热线”。主动接受社会各界的监督，以政风行风建设的新成效，树立地税的良好社会形象。三、绩效管理和考评工作（一）坚决贯彻中央、自治区、区局党组转变工作作风、密切联系群众的各项规定，结合实际制定“效率提升年”活动方案，以促进工作作风转变和提高工作效率（二）加强与区局绩效办和市绩效办联系，着手完善我局的绩效考评
31、指标（三）加大行政效能投诉受理及处理力度。通过自办、督办、转办等形式，严厉查处行政_、慢作为、乱作为问题；加大市局直接查办投诉案件力度，着力整治“懒散庸拖奢”行为。四、案件查办工作对群众反映的廉政和纠风问题，要做到信访_件件有回音，及时查办各类_案件，发挥查办案件的治本功能，保护干部，防患于未然。纪检监察上半年工作总结一、基本情况今年来，纪检组按全国质检系统党风廉政建设工作会议、全市_倡廉建设大会、市_三次会议的部署和要求，围绕市委“抓内需、促增长，抓调整、促转型，抓民生、促和谐”中心工作和市局党委“清醒有为，科学监管”的工作要求，结合实际，把监督检查贯彻落实科学发展观作为重要任务，把落实党风
32、廉政建设责任制作为着力点，把完善具有_质监特色的惩治和预防_体系作为主线，进一步加强党风政风行风建设和_倡廉建设，为质监事业的科学发展提供纪律保证。_召开了全市质监系统党风廉政建设大会、纪检监察工作会议，及时出台了年度_倡廉工作要点，深入开展评议创建“群众满意基层站所（办事窗口）”活动。加强_倡廉教育，开展“读书思廉”、“网上宣廉”、“报告讲廉”、“典型引廉”等活动。对_名同志进行了任前廉政谈话。受理信访投诉_件，办结率为_。二、主要工作（一）即早谋划，深入学习，统一思想。市质监局党委高度重视系统_倡廉建设，认真_学习传达上级精神，“_”认真履行“第一责任人”的职责，在各种会议及场合反复强调_
33、倡廉工作，适时提出具体意见和要求，不断统一大家思想。为提高工作的有效性，纪检组早在去年年底就_开展了深入的调研工作，认真谋划_年纪检监察工作。_月_日，召开了全市质监系统党风廉政建设大会，局党委书记、局长_同志亲自作工作部署，并提出_个方面的重点工作，领导班子成员按照“一岗双责”要求，分别与所联系或分管的_个县（市）区局（分局）、_个直属事业单位党政主要领导及市局机关_个处（室）负责人签订了_年度党风廉政建设责任书。_月中旬，市里召开全市_倡廉建设大会、市_三次会议后，我们认真_学习传达，深刻领会精神实质。_月_日利用全国质检系统党风廉政建设工作会议（视频）的时机，_了市局领导班子成员、机关处
34、（室）负责人、各县（市）区局（分局）和直属事业单位_，进行了学习贯彻，进一步统一了思想认识，明确了任务要求。_月_日，召开党风廉政建设特邀监督员座谈会，就加强质监系统党风政风行风工作进行了深入的交流研讨。_月_日，召开全市质监系统纪检监察工作会议，进行再动员、再部署。（二）突出重点，周密部署，落实责任。_月初，协助市局党委研究出台了_年全市质监系统_倡廉建设工作要点和责任分解，确立了严明政治纪律，确保政令畅通；深化制度建设，完善惩防体系；创新工作方法，切实落实党风廉政建设责任制；加强监督制约，构建有效的权力制衡机制；以改进系统行风为重点，进一步深化党风政风行风建设；加强预测预防，推进廉情预警机
35、制建设；加强_倡廉教育，筑牢拒腐防变思想防线；加大惩处力度，发挥查办案件的综合功能；加强纪检监察队伍建设等九个方面的重点工作，并以责任制为抓手，明确了各项工作的牵头领导和责任处（室）。同时，要求各县（市）区局（分局）和直属事业单位结合自身实际，认真制定_倡廉工作计划，并将党风廉政建设责任书签订到所属中层。机关各处（室）根据责任分解，认真抓好落实，监察室还梳理了完成任务一览表，督促各部门及时完成任务。（三）联系实际，强化监督，稳步推进。一是为进一步推进党风廉政建设责任制落实，我们开展了走访调研活动，认真探讨质监系统党风廉政建设责任制考核的有关工作，努力做到量化、细化，增强考核工作的针对性和可操作
36、性。二是为加强廉情预警机制建设，我们到市_、镇海区_、市公安局等有关部门去学习取经，特别是学习借鉴镇海区_推出的廉情预警机制建设指数测评体系的经验，还邀请了市检察院预防处来我局进行预防职务犯罪工作座谈，分析形势，研讨对策，建立了所属单位季度廉情报告制度，在系统内_个单位和部门设立了直报点和廉情信息员，聘请了_名廉情观察员和联络员，初步建立了廉情预警工作网络。三是为加强质监公共服务平台项目建设的保廉工作，走访了市发改委重招办和市_等有关部门，对加强工程建设稽查工作进行调研。纪检组长_，带队到施工现场召集局基建办和工程施工、代建、监理、招标代理、跟踪审计等单位负责人进行座谈，检查督促工程建设的经费
37、使用、质量监控、招标工作、项目变更、合同管理等方面的保廉工作。四是为抓好评议创建“群众满意基层站所”活动，结合“企业服务年”和“两提高、两降低”活动的有关要求，把建设“服务效能型基层站所（办事窗口）”作为评创重点，及时印发了_做好_年评议创建“群众满意基层站所（办事窗口）”活动_，并对所属单位落实“十项便民服务措施”等评创活动进行了检查。五是为加强质量法治建设，规范执法行为，_月份以来，监察室会同法规处，对处罚万元以上部分大案进行了回访，主要纪检监察上半年工作总结第2页了解在执法过程中有否侵害企业（相对人）利益和适用法律法规不当等问题。对奉化市质监局推出的“公开审案”新模式进行了观摩，与当地_
38、、人大法工委、法制办、企业行业协会代表一道，对“公开审案”模式的积极意义和有待改进之处进行了认真分析和探讨，并力争在全市质监系统推广。六是为进一步改进工作作风，提高工作效率，结合开展“两提高，两降低”效能建设主题活动，先后出台了市质监局_开展“两提高、两降低”效能建设主题活动实施方案、_开展节约型机关建设工作的意见等文件，积极探索科学监管新模式，推出便企减负新举措，提高工作效率，大力消减会议和各项开支，努力降低行政成本。七是为加强制度和机制建设，先后制修订了宁波市质量技术监督局财务管理规定、宁波市质量技术监督因公出国（境）申报审批管理办法、宁波市质量技术监督局行政案件审理工作规则、宁波市质量技
39、术监督局行政许可工作若干意见（试行）等规范性文件。对新成立的市质监局应急管理机构，在加强应急管理工作的_、协调、督促和应急处置等方面提出了相关要求，努力防止作风不实、监管不力、失职渎职等问题的发生。八是为严肃纪律，认真开展党纪政纪处分决定执行工作专项检查，通过深入排查，及时纠正了_起在执行过程中，停发工资不当的问题，维护了党纪政纪的严肃性和权威性。（四）强化教育，长鸣警钟，营造氛围为加强_倡廉教育，积极发挥廉政文化建设的作用。一是开展“读书思廉”活动。结合深入开展学习实践科学发展活动，将_倡廉建设的有关内容纳入规定的学习范畴，形成了“理论篇、实践篇、廉政篇”三个专题，认真_集中辅导和抓好个人自
40、学，并积极_参加市里_的廉政故事及廉政楹联创作大赛，抓好“读书思廉”活动。二是搞好“网上宣廉”。采取网上播放_倡廉教育片、廉文荐读等形式建好“网上课堂”，充分发挥网络教育的优势，在局域网上推出_倡廉教育片_期，科学发展观高端讲坛_期，廉文荐读_期。三是_好“报告讲廉”活动。分两批_全体机关党员干部，到市法纪教育基地黄湖监狱接受警示教育，通过听_人员“现身说法”、观看警示教育片和图片展，做到警钟长鸣。同时，抓好中_宣教室和_广播电影电视集团联合录制的在新的历史起点上的科学发展观高端讲坛观看学习，提高党员干部的政策理论素养。四是开展“典型引廉”活动，认真_开展学_瑛、徐立科和我系统谢福源同志的先进
41、事迹活动，培塑广大党员干部恪尽职守、秉公执法、心系群众、清正廉洁的思想品质和价值追求。三、存在不足一是对一线工作人员权力的监督制约还存在薄弱环节。虽然各单位都结合实际，推出了工作日志、网上公示工作动态（范本）、跟踪回访等各种举措加强监督制约，但效果仍然不理想，对这些权力的运行情况还不能做到切实把握。二是个别单位“一岗双责”的落实有待进一步加强。个别基层单位没有很好地将_倡廉工作与其他工作有机地结合起来，“两手抓”不够平衡，缺乏统筹。三是党风廉政建设责任制考核还不够系统。由于缺乏量化的、全面具体和操作性强的考核标准，检查考核往往凭印象，靠嘴说，难以对党风廉政建设责任制的落实进行科学有效的评估。四
42、是电子监察系统建设不够完善。如行政执法的案件调查、审理及后处理等程序的电子监控系统还不完善；行政审批程序软件及电子监控系统有待进一步开发。四、下一步主要工作认真贯彻落实市_的各项工作部署和市局党委的有关要求，依据宁波市质监系统建立健全惩治和预防_体系_年工作方案和年度_倡廉工作要点，主要抓好以下几项工作：一是进一步推进党风廉政建设责任制的落实，制订出台宁波市质监系统党风廉政建设责任制考核办法（试行）；二是加强以信息收集和廉情信息源建设为重点的廉情预警机制建设；三是开展好评议创建“群众满意基层站所（办事窗口）”活动；四是抓好_月份的“法纪教育月”活动；五是加强市公共技术服务平台项目保廉体系建设，出台宁波市质监公共技术服务平台建设项目稽查暂行办法等制度；六是进一步加强廉政文化建设。