后勤年度工作计划范本5篇.docx

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1、后勤年度工作计划范本5篇后勤年度工作方案范本5篇 后勤部就是以后勤保障为主要工作的部门，该部门直接作用于团体内部其它部门，具有至关重要的作用，为了今后的后勤工作开展，写一个工作方案吧。下面是为大家带来的后勤年度工作方案范本，希望能给大家供应关怀。 后勤年度工作方案范本（精选篇1） 一、指导思想 始终遵循学校总体工作思路，围绕“一个”中心：平安、稳定这个中心;做好“两个”服务：做好教育教学服务工作，做好师生生活服务工作;落实“三个”到位：熟识到位、责任到位、措施到位。通过建设和加强后勤管理制度，建立良好的后勤管理秩序，挖掘后勤工作潜力，调动后勤工作的乐观性，确保后勤服务工作更上一层楼。 二、工作

2、要点 (一)做好方案 1、依据学校教育事业的进展，争论制定并组织实施全校后勤的进展及服务需求规划、有关政策措施及规章制度。 2、负责制定学校各类修理方案，受理校内各种修理项目的申请经费预算和任务发包。 3、依据学校方案，准时选购各类办公用品和其他所需物品，保管、配发，努力做到勤俭节约。 4、负责学校环境、绿化、卫生保洁等工作的监督与规划管理。 5、负责水、电及其他物品的检查修理上报，准时解决存在的问题。 (二)加强建设 1、加强队伍建设。 (1)加强政治理论和业务素养的学习。通过学习政策法规，学习教育教学理论，提高管理人员自身素养;通过学习现代技术和先进管理阅历，把握确定技能，提高管理水平;通

3、过加强思想政治教育，创优质服务，树立爱岗敬业、职业道德高尚的新形象;通过按时参加学校支配的各项学习，了解社会动态，了解学校工作中心和工作要求，为宽阔师生供应更优质的服务。 (2)进一步健全后勤人员的岗位责任制，要从学校工作需要动身定岗、定责，使每一个人都明确自己的工作岗位和工作职责，做到事事有人管，事事有人干，事事有记录，事事有落实。 (3)树立后勤为教学第一线服务的思想，进一步改进工作作风。要多思考、多学习、多听反映、多听看法。遇事能做的，随时处理，不拖拉，不当甩手先生。坚持多上门、多服务、服好务。 (4)完善“每日巡察制度”，总务处支配人员对学校环境、绿化、卫生、平安、校舍修理、设备使用等

4、进行每日巡察，并做好相关记录。对发觉的问题准时做好处理和反馈。学校各部门、班级等提出的报修，要求在最短的时间内做好修理，并作好记录。 2、加强制度建设。 (1)本学期将对原有规章制度重新审查、充实、完善，使之真正起到激励约束和规范个人行为的作用，真正能用制度去管理人、教育人、评价人。 (2)对各项工作都能做到有支配、有检查、有落实，准时总结阅历，吸取教训，订正偏差，不断提升后勤服务工作的档次和水平。 (3)进一步完善校产管理制度，做到制度健全，职责明确，如有损耗准时修理，或予以添置。 (4)完善物品选购制度，依据选购物品的价值大小，做好选购审批制度及物品的验收归库工作。 3、加强校内建设。 (

5、1)切实加大对校内环境的管理力度，教育同学疼惜校内的一草一木，乐观开展美化校内的活动，重视花草树木的管理，确保校内净化、美化、绿化。 (2)切实加强各功能教室、活动室的管理，充分发挥各功能教室、活动室的作用。严格执行专用室的保管责任制和谁损坏谁赔偿的原则。 (4)加强各班、各室的洁具管理，要求摆放统一有序，以旧换新，做到“定人、定班、定位”。 三、抓好重点工作 1、重点抓好学校平安工作。 (1)高度重视平安卫生防范工作，充分发挥平安员管理的作用。完善应急预案制度和管理措施，实行主管领导责任制，各条线领导分块抓，全体教工共同参与的管理模式。 (2)加强平安、卫生学问的宣扬，增加师生的自我爱惜意识

6、，促进良好行为、习惯的养成与内化，让平安与卫生的防范观念在师生的大脑中得到固化。 (3)经常检查场地、设施和各处室中的电器、线路、装置、设备，发觉问题准时解决隐患，切实做好防水、防盗、防触电及防其它意外事故的工作。 (4)协同政教处，加强同学骑车、候车、乘车的道路平安、和人身自我爱惜的教育和平安管理工作。 (5)认真负责地做好各项后勤(门卫、卫生保洁、食堂、校舍)常规管理工作。 2、重点抓好校舍、校产管理工作。 (1)进一步完善学校校产管理制度，增加师生对校产的疼惜意识。完善校产修理报修制度，由相关人员将报修单送到后勤处，以便准时支配;修理完毕，由报修人负责验收签字。 (2)加强对校产校具的管

7、理，提高对各类设备的使用效率，做到妥当保管，合理使用，正常维护，每期期初要对校产校具、设备、图书进行清点登记，责任到人。 (3)严格校产管理制度化、规范化，充分发挥教学器材和现代教学设备的作用，严禁乱拿、乱用、乱丢、乱放等不负责任的行为。 (4)切实加强活动室的管理，充分发挥活动室的作用。严格执行专用室的保管责任制和谁损坏谁赔偿的原则。 (5)加强用电用水和日常检修管理，坚持勤俭节约，反对铺张铺张，努力为学校节约一滴水，一度电，一分钱。 (6)建立执行请购、审批、报销、领用制度，规范物流过程把握，强化行政仓库管理。 (7)提倡良好风气，疼惜学校设施、设备，疼惜花草、树木。 3、重点抓好食堂管理

8、工作。 (1)认真学习、贯彻学校食堂与同学集体用餐卫生管理规定。乐观改进，添置食堂卫生设施设备，确保“硬件”达标。 (2)依据食堂管理制度，加强食堂工作各环节的管理与监督。并依据实际状况不断健全食堂管理制度、规范各项操作程序。 (3)加强检查监督和民主管理，经常到食堂检查服务态度，卫生状况、伙食的数量和质量、就餐状况、发觉问题准时表扬先进，批判后进。 (4)定期组织食堂从业人员学习有关食品卫生的基础学问、基本要求，学习食堂卫生考核验收标准，使每个职工知晓“法律法规”，了解“标准”，并对比日常工作认真落实，齐心合力提高服务工作质量。 (5)坚持勤俭节约的原则，严格把好选购关、物品进出口关，做到节

9、粮、节水、节电、节油，精打细算，降低成本，提高伙食质量。 (6)树立食品平安第一意识，严格把好食品卫生关，重视和加强饮食卫生工作台帐，实行平安防范措施，明确责任，做好防火、防盗、防毒工作，并要定时打扫，做好保洁工作。 (7)认真乐观听取师生看法反馈，努力依据实际状况尽量满足师生要求。 4、重点抓好塑胶场地后期工作。 (1)关心政教处抓好施工场地平安工作，杜绝同学和非施工人员进入施工场地。 (2)督促施工单位抓进度，抓质量，确保塑胶场地尽快交付使用。 后勤年度工作方案范本（精选篇2） 一、指导思想 总务处以学校工作方案为指导，在学校校长室的统一领导下，进一步明确“服务于教学，心得体会服务于师生”

10、的原则。紧紧围绕学校工作中心，围绕后勤工作为教育教学服务，全心全意为师生生活服务的宗旨，进一步强化后勤内部管理机制，认真做好后勤人员的管理、学校的教学设施管理、食堂食品平安卫生管理、学校财物的管理，财务管理等各项工作。全面提高后勤人员的思想素养和业务素养，努力增加服务意识，提高服务质量和服务水平，把优质高效的后勤服务工作作风落到实处，使后勤工作在制度化、规范化、高效化方面有新突破。 二、工作目标 1、总务工作必需做好为教学服务，为师生的生活服务。 2、认真做好学校教育设施、体育设施、电器设备、生活设施的保养和修理工作，保证教育、教学、生活的顺当进行。 3、抓好学校食堂和超市的食品管理、水电管理

11、工作，杜绝事故的发生。 4、加强学校的校舍平安管理工作，做好学校平支配查工作。 5、做好学校资金的预算及使用工作。 三、主要工作及措施 (一)抓好食堂管理工作。 加强食堂伙食的检查与监督力度，发觉问题准时处理，确保食品卫生平安，杜绝事故。加强食堂的环境管理和个人卫生管理，保持环境的漂亮和洁净，认真抓好工作人员的个人卫生工作，保持穿着洁净。准时征求师生的建议与看法，不断改进食堂和超工作，做到让师生满意。 (二)抓好校产的常规性管理。 总务处后勤人员要时刻关注学校全部硬件的平安，经常检查，发觉问题，准时解决，准时做好修理工作，做到能修则修，能代则代，降低修理的成本，修理人员在修理中要力争做到小修不

12、隔夜，大修不隔天，假如修不好，要准时上报分管领导，提高服务效率，并依据修理状况，提出校产维护看法。 (三)加强收费管理，合理使用资金。 1、学校任何一项代办服务费项目都要符合政策;坚持同学自愿、家长签字的原则，坚决杜绝乱收费现象。 2、做好学校领导的财务参谋工作，执行好经费使用方案，精确供应有关数据、状况。在经费使用上，努力做到精打细算，少花钱，多办事。 (四)加强校内绿化、卫生管理。 总务处要认真抓好校内的绿化工作，对花草树木的生长状况经常关怀，准时督促养护人修剪、施肥、锄草、施药等。全体老师都要教育同学慢慢养成疼惜花草树木的良好习惯，自觉维护校内绿化环境。 (五)抓好宿舍管理工作，督促宿管

13、员按时到位检查同学，并准时上报同学就寝状况，做到同学就寝按时到位，不吵闹，不喧哗，有事必需向宿管员请假，保证寝室内干净、洁净。 (六)进一步完善后勤工作各项制度，认真制定落实岗位责任制。 进一步细化岗位职责、工作量考核。细化各环节的考核标准，完善考核评比条例。做到分工具体职责明确，考核对比有标准，以便相互监督，确保后勤服务工作，事事有人做，人人有事做，同时定期不定期广泛征集师生对后勤工作人员服务的态度、服务质量的看法和要求。 总之，总务后勤人员要努力热忱待人，以身作则，以高度的事业心和责任感，主动开展各项工作，依靠全体员工把后勤工作搞好，为实现学校的教育教学作出应有的贡献。 四、具体支配 八月

14、份： 一、学校房屋粉刷及粉刷后的清理 二、教学楼门窗及桌椅的清理修理 三、学校平安大排查 四、食堂机器的检修 五、养分餐开头 九月份： 一、发放书本及办公用品 二、签订后勤临聘人员合同 三、签订购物点合同 四、支配好同学住宿 六、召开后勤工作会议 七、学校食堂卫生及平安大检查 八、拟定后勤工作方案 十月份： 一、做好住宿生生活补助材料 二、抓好食堂卫生及饮食平安 三、协作各处室做好学校的各项有关工作 十一月份： 一、落实节约型学校的实施方案的各项措施 二、抓好食堂、绿化带环境卫生工作 三、落实建设洁雅型学校方案的各项措施 四、布置与支配期中考考场 五、协作各处室做好学校的各项有关工作 十二月份

15、： 一、同学宿舍用电平安检查 二、布置与支配12月考考场 三、迎接元旦的相关布置 四、关心各处室做好日常各项工作 元月份： 一、召开总务处后勤工作人员会议 二、布置与支配期末考考场 三、学校水电平安检查 四、食堂和超市工作人员平安会议 五、学校迎新春的相关布置 六、校内内杂物清理，相关物品的回收登记保存 后勤年度工作方案范本（精选篇3） 一、指导思想： 以后勤就是服务的思想为指导，以校长提出的：增进服务意识、改善服务态度、提高服务质量为工作重点;以提高员工的整体素养和工作的科学性、主动性、准时性和效益性为内容;使每位职工更加深刻的熟识到自己肩上所担当的重任;深化开展后勤的各项工作，使其更加主动

16、和便利的服务于教育、教学;进一步完善总务、行政部门的工作思路，努力做到服务准时、主动、优质、高效;各岗位以全新的精神面貌、高质量的服务标准和全优的工作成果，为我校的教育教学工作供应强有力的后勤保障。 二、工作目标： 1、保障物资供应，优化育人环境，投身育人工作;确保财物平安，关怀教职工生活，极力开源节支，开拓一流的工作水平。 2、乐观、热忱、主动地为学校全员供应优质服务，为学校的全面进展起到保驾护航的作用，力争让全校教职员工和同学满意。 3、改善北校区办学条件和改善老师办公条件，实现南北校区办学条件均衡化。 三、工作重点： 1、强化学习培训制度，进一步提高行政后勤工作人员的政治素养，弘扬无私奉

17、献的精神，定期组织食堂职工进行业务学习，参加相关培训，不断提高在岗人员的业务和技术水平，努力提高工作效率。利用确定时间对“服务”一词进行特地的学习和研讨，使各岗位职工明确：什么是服务?为什么要服务?怎样去服务?以强化服务意识、改善服务态度、提高服务质量。 2、提高熟识、健全制度、加强管理、努力提高职工全面素养;以学校人事制度改革为契机，使加入到后勤岗位的老师高度熟识各岗位的荣誉感和使命感，强化岗位责任制，加强和改进服务态度，增加育人意识，提高服务质量和工作效率并通过调查问卷、走访、侧面了解等形式，征求服务对象的看法和建议，通过反馈来督导工作，以提高工作的质量和水平。 3、准时保养、检修设备，确

18、保师生对设备的应用。 4、进一步加强对财产、财物的管理力度、完善各种管理、使用、赔偿等制度。 5、加强对平安保卫工作的监督、管理与检查，消退一切隐患，确保学校全面平安。 6、修旧利废，努力开源节支，做好节约水、电工作。 7、加强打印、医务、图书、电教、档案等工作的管理。 8、利用各种形式在同学中连续开展艰苦朴实、勤俭节约、疼惜财物和珍惜他人劳动成果等教育活动。 9、在现有的基础上力争进一步完善校内环境建设。 四、工作措施： (一)财产财物工作： 财产、物品管理人员要进一步加强对学校全部财产、物品的建帐、登记、使用、管理、修理、报废处理等工作。处理好“保管、使用、修理”三者的关系，增加管理开源、

19、管理增效的意识，为此，要做好以下几点： 1、利用多种形式(如：橱窗、板报、广播、国旗下讲话等)，对同学进行疼惜公物的宣扬教育，增加同学的爱校意识、节约意识，逐步形成疼惜学校财产，人人有责的良好氛围。 2、全部财产、物品由专人管理，入库、出库要做详细记录，每月核对一次实物与账目。财产管理员要连续坚持领取批准制度，做到制度落实、责任到位、管理有序、措施有效、检查准时，进一步加大管理力度。 3、要加强对日常新购进物品的登记入帐和报废处理工作，要每月核对一次帐目，做到帐、物相符。 4、进一步完善财产物品的发放、领取、登记、保管、借用、检查管理方法(由各室长统一领取，每月统计，对购进、发放、库存进行核实

20、)。 5、加强修旧利废工作，尽最大努力为学校节省资金。 6、主动准时的做好各种收费、退费、报销、发放工资等临时性工作。 (二)供水、供电管理工作： 1、加大节水的宣扬力度，提高师生的节水意识，做到节约用水，从点滴做起。 2、加强对用水设施的管理，杜绝跑、冒、滴、漏现象消逝。 3、强化全员管电意识，加大节电力度，彻底杜绝长明灯现象的消逝。规范线路设施，检修准时、有效，保证用电平安。 4、进行节纸行动，复印要领导审批，试卷必需正反两面使用。 (三)卫生保洁工作： 职工要克服种种困难，不怕脏、不怕累、吃苦耐劳、任劳任怨，乐观、主动的做好本职工作，力争做到： 1、院内、楼内各处始终要保持无杂物和污物。

21、 2、定期清理纸篓内的污物，厕所、墙壁、门窗等处始终要保持干净洁净。 (四)平安保卫工作： 1、 后勤人员要认真履行职责，增加事业心和责任感，加强对学校多媒体教室、食堂、试验室、办公室、财务室、电教室、计算机房、体育器材室等重要部位的巡察、检查，做好防盗、防火等平安保卫工作，实行各种有力措施，确保学校全面平安。 2、门卫工作要职责明确，认真落实工作制度，做到管理严格、服务规范、态度热忱、工作有序，为学校树立良好的形象。特别是要加强同学出校检查制度，保证每个同学出校都要有班主任书面证明，并登记在册。进一步强化外来人员的管理，做到每个来访人员都需登记和询问事由，并在得到受访人员同意后方可入内。 3

22、、关心德育处要求各办公室、各班级、各班有专人负责关窗、关灯、锁门，严防各类事故发生。 4、节假日住宿职工要坚守岗位，恪尽职守确保学校平安。 5、加强对校舍及设备的平安检查，增加防范意识，消退担忧全隐患，确保教育教学工作的顺当进行。 (五)电教、卫生、打字、图书及档案等工作： 1、完善使用和管理制度，准时检查、统计、修理、整理和保养教学设备及图书资料，提高使用价值和利用率。 2、加强业务学习，提高自身全面素养，乐观、主动、热忱地为教育、教学服务。 (六)在暑假对北校区进行改善办学条件的实施，在实施前作出方案和方案。 本年度后勤工作人员要团结协作，加强和改进工作态度，深化实际，不断听取各级领导和师

23、生的看法和建议，不断改进工作;同时，全体人员工作要乐观主动，服务热忱，要不断把握工作规律，提高工作质量;加强学习，逐步提高业务水平和工作力气，为全面提高我校的办学水平做出各自的贡献。 后勤年度工作方案范本（精选篇4） 随着20_年度新学期的到来，园内为使幼儿有一个愉悦、健康的学习和成长环境，后勤保健工作已成为幼儿教育工作的核心。而且由于其教育的特殊性与幼儿年龄特点的特殊性，保健工作更应良好地体现出新的教育理念下符合幼儿年龄特点及身心进展的一种人性化的教育与服务，从保育教育的角度最大限度地促进幼儿身心的健康成长，为幼儿一生的进展奠定良好的基础。为此我们做出了幼儿园后勤管理工作方案： 一、指导思想

24、： 本学期我园的保健后勤工作将连续认真贯彻浙江省托幼机构卫生保健管理实施细则、幼儿园教育指导纲要的要求，依据妇幼保健所及上级各主管部门的工作要求，以全面提高园所保教质量为根本，以促进幼儿富有共性健康进展为最终目标，为培育和谐进展的儿童，特制定出本学期后勤保健工作方案。 二、工作目标： 1、严格执行食品卫生法和有关保健工作法规，认真接受监督所、疾控中心、妇幼保健所的工作监督、检查，依据最新工作要求不断调整、落实相关措施，力求各项工作制度化、合理化、规范化。 2、连续探究幼儿园保育工作新路子，全力提升我园保健工作质量，全面健全我园保健工作制度。 3、做好消毒、宣扬工作，有效做好预防工作;把好食品关

25、，杜绝事物中毒;严格把握各种传染病的发生，杜绝事故发生。 4、细致做好各项保健日常工作，合理支配膳食，使幼儿膳食平衡，保证幼儿身体发育各项指标达到要求。 5、进一步加强全体保教人员的业务培训，加强后勤管理，规范操作，落实日常监督、检查，有效提升保教服务质量。 三、主要工作及措施： 主要工作： (一)优化后勤工作人员队伍，不断增加保教人员的服务意识。 1、进一步加强人员的培训与教育，认真学习贯彻上级文件精神，细学保育工作手册，使后勤保育工作细化、量化，增加工作责任心，尽力关心老师共同完成保教任务。 2、以“保教联动”主题为重点，连续以月观摩活动为载体，开展“10分钟问答”、“工作小妙招”“走进现

26、场”等板块，加强后勤员工的思想工作，引导她们结实确立保教意识、服务意识，树立工作仆人翁精神。 3、坚持保健老师每日五巡制度，能准时发觉问题，分析症结，并与相关人员交换看法，发挥指导功效。 4、制定与幼儿园作息时间表相匹配的保育员一日工作时间表，提高保育员工作的规范、有序以及与老师之间的相互协作协作。 5、连续实施后勤员工月工作考核制度，奖优罚劣，进一步激发后勤人员工作的乐观性与主动性，提高工作质量。 (二)扎实有序地抓好幼儿园的卫生保健工作。 1、进一步规范卫生保健工作，完善各类保健制度，自觉执行好各项制度，加强过程性的检查与指导。 2、加强各类卫生传染消毒工作的规范化管理，做好消毒程序与时间

27、、消毒制度的上墙公示，并做好记录。 3、严格把握各种传染病的发生和预防，认真执行晨检制度，不流于形式，做好晨检及全日观看记录，发觉特殊准时处理，并做好记录。 4、加强伙食质量的管理，坚持每月一次的伙委会会议，加强两园厨房之间的沟通，准时反馈当月膳食养分分析状况、家长及老师反馈状况、伙食费收入支出状况，做好三个坚持“坚持沟通调整、坚持伙食费状况公示、坚持做到伙食费支出把握在2%以内”。 5、连续做好养分不良、肥胖、贫血幼儿的矫治工作，留意过程性资料的积累与指导，每月进行一次状况反馈。 6、提高相应的家长工作指导质量和对老师日常保育工作的检查指导，进一步提升保教水平，乐观参与亲子园、家长学校、幼儿

28、园网页的编写工作。 7、依据园所的状况，开展保健重点争论项目，本园家园合作加强24岁幼儿良好进餐习惯培育的实践争论、分园医教结合预防46岁幼儿不良视力的实践争论，学期末开展阶段阅历总结沟通。 (三)切实抓好后勤常规管理，不断提高服务质量。 1、加强各园的财物管理，尤其是班级财产的管理。 (1)进一步完善请购、保管、使用等财产管理制度，做到制度健全，职责明确，帐物相符，帐帐相符，完备购物申请，建立幼儿园财产电子管理程序，数量、价格精确，保管责任到人。 (2)完善分室活动室的财产保管，落实到人，加强过程性的管理。 2、抓好校内环境卫生管理。 (1)连续抓好环境卫生工作，坚持卫生保洁工作包干，明确责

29、任区与责任人，并加强检查和指导，确保幼儿园环境卫生洁净有序。加强包干责任区域的过程性检查的执行力。 (2)重视幼儿园绿化管理，依据季节适时抓好绿化修正、花卉种植等工作，确保环境净化、美化、绿化。 3、加强平安管理，提高操作规范化。 (1)进一步强化门卫人员的平安责任意识，严格执行外来人员的查询和登记工作，严防幼儿走出园门以及盗窃等现象的发生。 (2)认真、准时地做好各种物品、器械的保养和修理，确保平安使用。 (3)连续切实做好消防平安工作，实行平安网络管理，强化平安责任，坚持以防为主，消退隐患，做到平安第一。 (4)每两个月开展一次疏散演练，提高教职工及幼儿的逃命意识及力气。 措施： 九月份：

30、 1、开学预备，保证幼儿生活用品及全部保教设施。 2、收齐新生入园体检表及预防接种记录登记。 3、新学期工作支配(包干区划分等)。 4、建立体弱儿档案。 5、平安工作大检查。 6、制订班级平安卫生工作方案。 7、与供货商签订合同。 十月份： 1、幼儿身高、体重测量。 2、体弱儿、贫血幼儿矫治工作。 3、保育员业务学习：怎样有效的做好传染病的预防措施? 4、文明班评比活动。 5、课题启动：本园家园合作加强24岁幼儿良好进餐习惯培育的实践争论、分园医教结合预防46岁幼儿不良视力的实践争论。 十一月份： 1、幼儿服一次预防药，秋季传染病预防系列工作。 2、平安专题周：自我防护(家庭问卷、幼儿绘画、穿

31、衣竞赛。 3、幼儿园防寒保暖设施检修工作。 4、召开膳委会，提高膳食花样品种。 5、保育员业务学习：幼儿户外活动看护措施? 6、文明班级评比。 十二月份： 1、幼儿视力普查、身高体重测量评价。 2、撰写专题小结。 3、文明班评比活动。 4、厨房人员业务学习：食品卫生法学习;保育员业务学习：物品消毒常规措施。 5、资料档案大检查。 6、家长讲座：市儿保所主讲。 一月份： 1、开展保育人员卫生观摩活动，提高卫生质量。 2、各部门工作小结。 3、学期结束工作，假期值班支配。 4、保育员技能竞赛：整理床铺。 后勤年度工作方案范本（精选篇5） 一、指导思想 本学期我园后勤工作在园务方案工作指南的引领下，

32、连续以幼儿园教育纲要为工作指针，以保教为中心，后勤助动，连续提倡艰苦创业，务实创新，任劳任怨，爱岗奉献，踏实奋进的工作态度，思考新的后勤进展主题，着眼长远进展，科学管理，使成果有新突破，严格防范，平安警钟时时敲，坚决杜绝平安隐患，立足本质，为教育一线供应后勤保障、为幼儿、家长、前勤、幼儿园做好服务。 二、主要工作目标： 1、加强后勤人员队伍建设，更新观念，增加服务意识，努力探究规范化途径。 2、加强园容园貌建设，创设漂亮的育人环境。 3、扎实有序地抓好幼儿园平安工作，开展各项卫生保健工作，提高卫生保健质量。 4、加大校产管理力度，不断完善校产管理制度，做好各项修理工作，保障教育工作正常、有序进

33、行。 三、具体工作与措施 (一)进一步加强后勤人员的综合力气，不断提高后勤人员素养 1、连续加强后勤人员的思想教育，学习一些时事政治，礼仪培训，对比岗位职责，熟识职业的重要性，引导她们结实确立保教意识、更新服务观念，做到与时俱进。 2、加强后勤人员业务培训。学习幼教杂志上的有关幼儿保育、保健、安保、食品卫生平安方面的成功阅历和先进的保育方法，使保育工作操作规范化。在学习的同时留意总结本月各方面好的做法，排查存在的不足，布置下月的工作和应留意的方面，保育员之间相互沟通保教心得和好的做法和想法，并在如何做得精，如何做得的细上做进一步的探讨争论。从而起到相互促进相互提高。保健老师适时给保育员、食堂人

34、员作平安卫生，消毒等方面的规范化操作辅导和培训，通过实际操作，相互间的观摩沟通来不断提高日常操作水平，进一步加大督促和检查的力度，使每位后勤人员真正明确各自规范操作的要求，正确把握各种消毒的配比和使用。为提高后勤人员的业务操作水平本学期还将对保育员开展生活小窍门的竞赛、食堂人员进行刀功竞赛。评出最佳服务明星。以良好的氛围，团结协作的精神，扎扎实实做好各项后勤工作。 3、连续实施后勤人员工作考核制度，奖优罚劣，进一步激发后勤人员工作的乐观性与主动性，提高工作质量。 (二) 抓好校内卫生管理，创设良好的育人环境 1、加强园内花木、草坪、种植园地养护工作，在草坪成长期，加强施肥，定期拔草、修枝、洒药

35、，开春做好树木花草的添置，做到四季常青、四季花香、美化校内。教育幼儿疼惜幼儿园的一草一木。各室内外布置美观，富有童趣。 2、整个校内内外分工到人，明确责任区与责任人，包干人员做到保管区随时洁净干净，窗明几净，室内外无纸屑、无痰迹、无杂物，室内保持墙面的洁净，各种用具摆放整齐，保洁区无杂草。 3、依据上学期卫生检查状况不尽人意，本学期将实行后勤部门、各级部后勤组长协同参与卫生检查工作，使卫生评比工作更民主、更有实效，并促使全园教职工共同管理幼儿园清洁卫生工作。 (三)加强财物管理，开源节流，创建节约型幼儿园 1、加强园产管理，努力发挥有效资产的效益。连续探究物财管理的科学性，进一步完善固定资产的

36、管理，准时做好园产登记、保管、申领、修理、报废等环节工作，定期检查各班室的资产状况，督促加强保管，各室物品责任到人，各室物品不得任凭搬动，有遗失损坏追究责任。 2、加强教学设施的修理与更新，对小型修理工作尝试自己动手完成，竭尽所能节约修理经费开支。3、严格执行财务制度，认真执行购物审批制度，合理使用好各类经费，不断改善和优化办园条件。严格依据上级规定的收费标准进行收费，每月落实幼儿伙食账目的公布。 4、坚持勤俭办园的原则，努力提倡全园保教人员利用平安无害的废旧物或自然物制作教玩具和进行环境创设，乐观提倡节约用水、用电、办公用品等，削减铺张。抓好物品进出库管理，认真做好进出库记录，定期清点库存物品、按时盘结，削减仓库物品积压。准时做好教学用品、办公用品和教玩具的选购工作，确保正常教学秩序。 4、各室固定资产的报损核对工作 5、整理、归档工作 6、支配暑期平安值日护校工作 7、开展暑期修理工作23