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1、2022员工加薪通知员工加薪通知1XX、XX两位员工在本公司正常投产以来已工作满一年，在这一年工作中两位员工表现良好积极上进，主动认真完成公司下达的生产任务，坚决服从公司管理和安排;经公司研究决定，对XX、XX两位员工进行加薪奖励，加薪金额：在原有底薪基础上增加100元，以资鼓励!希望两位员工在日后工作中更加努力，技术上要主动认真地探索，生产上要认真细致地安排，为高效率、高质量、低能耗的和谐生产、安全生产而努力!最后，感谢全体员工对本人工作的支持与理解!XX公司生效日期：20xx年10月1日公布日期：20xx年11月10日员工加薪通知2亲爱的：_伙伴（岗位：_入职时间：_），首先谢谢您入职以来
2、为公司的辛勤付出，经公司研究决定：对您的基本工资部分进行调整（加薪原因_），由原先的_元至_元。调薪后自_年_月份开始计发！再次谢谢您对公司的支持！（上次调薪时间为：_）门店：第一分店第二分店日期：_员工签名：_部门主管：_店长：_财务主管：_人事主管：_总经理：_员工加薪通知3财务部：_部员工_入职以来，工作认真负责、表现突出，经公司决定升任为_副部长，工资上涨一级，加薪_元整，此薪资自20_年_月_日日起执行。特此通知_有限公司二0_年_月_日员工加薪通知4王化醇：作为运营负责人，入职以来，您的工作态度积极向上，工作成绩突出，中国范本网络科技公司决定20xx年4月1日起，将您的工资调整为5
3、000元(税前)。希望您再接再厉，在未来发挥自己所能，带领公司员工共同成长。人力资源部20xx年3月17日员工加薪通知5为提高员工工作用心性，以及对各员工入职以来的肯定，经公司研究决定，从20xx年起，以后每年4月为全体员工调整薪资。本公司为鼓励各级员工各尽职守，且能为公司赢利与发展作出贡献，实施多劳多得的薪金制度。并推行薪金管理保密办法。各员工应养成不探询他人薪金的礼貌、不评论他人薪金的风度，以工作表现争取认可的精神。各级员工的薪金除公司主办核薪的人员、发薪的人员与各主管外，一律保密。特此通知！XXXX有限公司20xx年04月10日员工加薪通知6财务部：随着公司的不断发展，员工能力不断提升。
4、兹有严波、李阳两位员工在工作上表现突出，经领导批准，给予二位员工正式加薪。自二xx年三月十七日起，员工严波、李阳各加薪捌佰元整（￥800.00）。特此通知xx公司20xx年3月1日员工加薪通知7财务部：随着公司的不断发展，员工能力不断提升。兹有*、*位员工在工作上表现突出，经领导批准，给予二位员工正式加薪。自二零xx年十一月一日起，员工*及*各加薪三佰元整（￥300.00）。特此通知*有限公司二0xx年十一月一日员工加薪通知8尊敬的XXX:作为运营负责人入职以来您的工作态度用心向上工作成绩突出XXX公司决定XXXX年XX月XX日起将您的工资调整为XXX元税前期望您再接再厉在未来发挥自己所能带领
5、公司员工共同成长。人力资源部XXXX年XX月XX日员工加薪通知9王xx、吴xx两位员工在本公司正常投产以来已工作满一年，在这一年工作中两位员工表现良好积极上进，主动认真完成公司下达的生产任务，坚决服从公司管理和安排;经公司研究决定，对王xx、吴xx两位员工进行加薪奖励，加薪金额：在原有底薪基础上增加100元，以资鼓励!希望两位员工在日后工作中更加努力，技术上要主动认真地探索，生产上要认真细致地安排，为高效率、高质量、低能耗的和谐生产、安全生产而努力!最后，感谢全体员工对本人工作的支持与理解!XX无纺布科技有限公司生效日期：20 年10月1日公布日期：20 年11月10日员工加薪通知10财务室：
6、王川同志入职以来，工作态度严谨、积极向上，工作绩效突出。公司决定20xx年4月1日起，将加薪500元。特此通知!此通知一式三份，财务室，人力资源部，员工本人各一份。中国范本网络科技公司人力资源部20xx年3月17日员工加薪通知11王化醇：作为运营负责人，入职以来，您的工作态度积极向上，工作成绩突出，xx科技公司决定20xx年4月1日起，将您的工资调整为5000元(税前)。希望您再接再厉，在未来发挥自己所能，带领公司员工共同成长。人力资源部20xx年3月17日员工加薪通知12xx、xx两位员工在本公司正常投产以来已工作满一年，在这一年的工作中两位员工表现良好，用心上进，主动认真完成公司下达的生产
7、任务，坚决服从公司管理和安排;经公司研究决定，对邓家赵、叶林杰两位员工进行加薪奖励，加薪金额：在原有底薪基础上增加300元，以资鼓励!期望两位员工在日后工作中更加地努力，在技术上要主动认真地探索，在生产上要认真细致地安排，为高效率、高质量、低能耗的和谐生产、安全生产而努力!最后，感谢全体员工对本人工作的支持与理解!xx公司生效日期：20xx年10月1日公布日期：20xx年11月10日第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页