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1、2022劳务合作合同劳务合作合同1甲方：_地址：_电话：_传真：_乙方：_地址：_电话：_传真：_甲、乙双方，就由甲方提供经乙方代表面试合格并录用的劳务人员赴_乙方履约一事，经协商签订合同如下一、事项乙方拟通过甲方招募_名中国员工，赴_公司从事_工作。二、工薪乙方支付受雇员工的月底薪如下，底薪从劳务人员抵达_之日起计算。工种底薪（美元/月）备注熟练车缝工计件计薪挡车工计件计薪带线组长月薪跟单员月薪三、乙方确保按以下条款履约（一）合同期限1合同期限为_年，自劳务人员抵达_之日算起。合同期满后，可依乙方和劳务人员双方意愿签订续约合同，续约合同应告知甲方。2劳务人员抵达乙方履约后的试用期为_个月，如
2、不能胜任工作，试用期将再延长_个月。_个月后仍不能胜任工作的劳务人员将被遣送回国，回程机票费用由劳务人员自理。（二）合同的终止1合同期未满因乙方或非劳务人员的原因需与劳务人员终止雇佣关系时，乙方应支付劳务人员_个月的底薪金额的补偿金并免费提供返回中国的机票。2合同期未满因劳务人员自身原因需与乙方终止雇佣关系时，劳务人员应提前_个月书面通知乙方，并根据未满合同期的实际时间按比例返还乙方因申请劳务人员前往乙方履约的开支（机票、工作准证的申请费用及更换费用），返回中国的机票费用自理，按乙方安排的时间离境返回中国。（三）工作时间、月薪金、年终奖金及支付形式1劳务人员在乙方履约期间，每周工作_天，每天_
3、小时。2-1计件计薪的劳务人员在乙方履约期间，星期六工作及完成生产定额后超时工作为加班，加班薪金按：底薪/（433周5天9小时）15加班时间计算。2-2月薪计薪的劳务人员在乙方履约期间，超时工作或在星期六工作发给加班津贴，加班津贴按：底薪/（433周5天9小时）1加班时间计算。3-1计件计薪的劳务人员在乙方履约期间，星期日或公假日加班，加班薪金按：底薪/（433周5天9小时）2加班时间计算。3-2月薪计薪的劳务人员在乙方履约期间，星期日或公假日超工作发给加班津贴，加班津贴按：底薪/（433周5天9小时）15加班时间计算。4-1劳务人员抵达乙方履约后的底薪工资由乙方在每月的_号之前按汇款当日中国
4、官方美圆外汇卖出最高牌价（此汇牌价仅保留到小数点后两位）另加001后的汇率，兑换成人民币汇入劳务人员指定的个人中国帐户并承担汇费。劳务合作合同2第一章 总则第一条 为完善激励机制，进一步调动劳务派遣人员（以下简称“派遣人员”）的工作积极性，明确派遣人员转录为合同制在册员工的选拔标准，规范程序、严肃纪律，根据集团公司劳务派遣管理办法（试行）精神和有关要求，结合油田公司实际，制定本办法。第二条 基本原则1稳定一线，优化结构。通过对优秀派遣人员的识别选拔录用，稳定生产一线队伍，激励派遣人员积极做贡献，不断调整优化合同制在册员工队伍结构。2强化考核，突出重点。从人力资源现状和紧缺关键岗位出发，强化个人
5、业绩考核，倒逼人力资源管理水平上台阶，重点将有知识、有技术技能、有组织领导能力、有突出业绩的优秀派遣人员作为转录对象。3公开公平，客观公正。按照规定条件，公开做好申报、审查、公示、考试、考核等重点环节，接受广泛监督，确保选拔录用工作公平公正有序开展。4依靠基层，激励一线。畅通派遣人员向合同制在册员工流动通道，依靠基层鼓励和引导派遣人员立足本职、扎根基层、加强学习、勤奋上进，发挥积极向上和成长在一线的导向作用。第三条 本办法所称转录是指按照本办法规定的条件和程序，经集团公司批准后，油田公司可择优录用派遣人员为油田公司合同制在册员工。转录分为直接录用和选拔录用两种方式。第四条 本办法适用于油田公司
6、及所属单位（以下简称“各单位”）。第二章 直接录用第五条 直接录用应同时满足下列基本条件：（一）重点面向生产一线工作岗位，连续在岗3年及以上；（二）男50周岁以下，女45周岁以下；（三）爱岗敬业，热爱油田，诚实守信，具有良好的职业道德、工作态度和履职能力；（四）身心健康，具有正常劳动能力，持有近一年县（区）级及以上医院出具的体检健康证明；（五）遵守各单位规章制度，服从组织统一调剂安排（不服从者直接取消资格）；（六）无违法记录，近5年内无违纪记录。第六条 直接录用应满足下列资格条件之一：（一）获得“中华技能大奖”、“全国技术能手”、“省首席技师”、“省技术状元”、“省技术能手”、“省青年岗位能手
7、”及“省国资委系统青年技术能手”、“五一劳动奖章”和市级及以上“科技新星”、“杰出青年”、“巾帼十杰”称号的。（二）获得市级及以上科技进步奖，或集团公司级科技成果奖，或油田公司科技成果二等奖及以上的。（三）获得集团公司级技术比武、技能大赛前五名的，或油田公司技术比武、技能大赛前三名的。（四）在本单位连续工作满五年（原聘用及单位整体划转、撤并、分立期间的工作年限予以认可），具有工程师、会计师、经济师、统计师、技师资格，聘任满三年且考核合格的；或具有高级工程师、高级会计师、高级经济师、高级统计师、高级技师资格，聘任满两年且考核合格的。（五）在生产一线管理岗位工作的现场正副区队长，连续五年考核结果为
8、称职的；或车间、队、站正副职，连续三年考核结果为称职的。（六）具有国家承认的普通高等院校全日制大学本科及以上学历，且在岗工作满五年、期间考核结果为称职的。（七）连续三年获得厂级及以上或市级行业及以上标兵、先进工作者、劳动模范、“三八”红旗手，及集团公司级及以上优秀党员等集团公司认可的荣誉称号的。（八）符合集团公司劳务派遣管理办法（试行）第四十九条第一项至第五项规定情形的。（九）进入集团公司高层次及高技能第一至第三层次人才范围的。（十）集团公司认可的其他情形。第七条 符合直接录用条件的，由本人自愿提出申请，逐级报油田公司审核，经集团公司批准后，按规定办理相关手续。第三章 选拔录用第八条 根据集团
9、公司关于面向生产一线录用劳务派遣人员的通知（陕油人函?20xx?13号）精神，转录应坚持面向生产一线及向关键岗位倾斜。第九条 同时满足下列基本条件方可进入选拔录用范围：（一）男45周岁以下，女40周岁以下；（二）从事采油工、注水泵工、油气田水处理工、井下作业工、压裂工、固井工、测井工、综合计量工、集输工、电焊工、电工、钳工、司炉工、司泵工、机械维修工、作业机司机、汽车驾驶员、汽修工等工作；（三）高中及以上文化程度且在本单位、本岗位连续工作满5年，初中及以下文化程度且在本单位、本岗位连续工作满10年；（四）爱岗敬业，热爱油田，诚实守信，具有良好的职业道德、工作态度和履职能力；（五）身心健康，具有
10、正常劳动能力，持有近一年县（区）级及以上医院出具的体检健康证明；（六）遵守各单位规章制度，服从组织统一调剂安排（不服从者直接取消转录资格）；（七）无违法记录，近5年内无违纪记录。劳务合作合同3甲方：_国_公司法定地址：_电话：_电传：_电报挂号：_乙方：中国_公司法定地址：_电话：_电传：_电报挂号：_第一条 根据甲方的愿望，乙方同意派遣中国工程师、技术工人、行政人员(翻译、厨师)到_国工作。具体人数、工种、工龄和月工资详见本合同附件(略)该附件为本合同不可分割的组成部分。第二条 乙方人员出入中国国境和过境手续，由乙方负责办理，并负担其费用。乙方人员出入_国国境的签证和在_国境内所需办理的居留
11、、劳务许可证等手续，由甲方负责办理并负担其费用。第三条1.乙方人员在_国工作期间，由甲方按本合同的规定向乙方人员支付每月的工资。2.凡工作不满1个月的乙方人员，按下列公式计算：月工资不满1个月的工资=工作天数(包括周日和官方假日)30天3.上述工资应以乙方人员到达_国之日起到离开_国之日止计算。4.乙方于每月末将乙方人员该月的工资，包括加班费，列具清单提交甲方，甲方于清单开出之日起3天内按清单所列金额的75%以美元支付，并按当天牌价电 汇给北京中国银行总行营业部中国_公司_帐户，并按_国_银行的规 定负担其手续费。同时书面通知中国驻_国大使馆经济参赞处。5.甲方将乙方人员月工资和加班费的25%
12、以_国_货币支付并汇给中国驻_国大使经济参赞处在_银行_帐户。第四条 甲方负责乙方人员从_到_的旅费，并负责将此费用汇到上述乙方帐户。乙方人员从 _返回_，由甲方通过_航空公司向乙方人员提供机票。甲方负责乙方人员只限往或返单 程的行李超重费，其重量为20公斤。第五条1.甲方负责乙方人员的住宿费，在工作时间和加班时间提供从居住地到工地的交通工具，负责国营医院的医疗费。2.乙方人员的工资和加班费不交所得税。3.甲方为乙方人员在_国家保险公司投保生命保险。其保险费每人为(货币及数量)_.4.甲方向乙方人员提供工作服和工作所需的工具。5.甲方提供的住房，包括水、电、空调和必要的家具、床和床上用品。6.
13、乙方人员的居住面积如下：(1)组长、工程师、技术员、行政人员为810平方米;(2)其余人员为45平方米。7.甲方向乙方提供厨房所用的炊具和旨在自己用饭所需的餐具。第六条1.乙方人员每周工作6天，每天工作8小时。2.根据工程需要，甲方需要乙方人员加班时，加班工资按下列比例计算：平时加班为日工资的150%.周假日加班为日工资的200%.第七条1.乙方人员享受周日假和_国官方规定的节假日为17天。2.乙方人员每年享受带薪休假30天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天数，甲方应向乙方提供报酬，其工资按下列方法计算：月工资假期工作天数。30天第八条1.根据总利益的要求，甲方有权在任何时间内终止本合同，在
14、这种情况下乙方人员应享受3个月或本合同所余期限的工资，但以最短的时间为准。乙方人员将有权享受回_的机票。2.在乙方愿望以外的原因而停工，如断电、断水、材料供应不足等，在停工期间甲方照付乙方人员的工资。但根据工作需要，甲方有权使其在其他项目上工作。第九条 在紧急情况下，(乙方在国内其家庭人员死亡)甲方在得到乙方书面通知后，对有事人员给予2个月的紧急事假，并向其支付代替平时总假期的报酬。眼过2个月的期限没有工资，对此乙方负责其旅费。紧急事假，超过2个月的时间，乙方应在2个月结束后的1个月内予以替换，并负责替换者的旅费。第十条1.乙方人员因工作生病或伤残，甲方在2个月内负责支付在_国内的医疗费和全部
15、工资。如在2个月内不能痊愈，乙方应负责替换，在 此情况下的1个月内甲方负责伤者回_的旅费和替换者来_的旅费。同样，甲方将根据_国通行的规定 对伤病者给予补偿的各种措施。2.在_期间，乙方人员如发生死亡，甲方应办理一切丧葬或遗体火化以及遗体或骨灰运回_的一切善后费用。还有行李及遗物运回的费用。如因工作而死亡，按照_国保护法的规定向死者家属支付抚恤金。第十一条1.乙方人员在_服务期间，应遵守_国现行法律和规章制度，要保守机密，不泄密，在其执行任务期间或合同结束以后不作有害甲方利益的事。乙方人员应尊重_当地的风俗习惯。2.甲方应为乙方人员提供工作方便，不干涉其工作时间以外和住地内的社会活动自由，尊重
16、乙方人员的生活习惯以及对推动工作的良好建议。第十二条1.服务期为_年，从乙方人员到达_地算起，其间包括乙方人员在_国内或国外所享受的假期。2.本合同自签字之日起生效，有效期_年。期满根据甲方要求，经乙方同意可以延长。3.当本合同延期后，乙方人员在工作_年后，月工资增长15%.第十三条1.乙方人员在工作期间，甲方有权撤换其不称职的任何人员，乙方并在甲方通知后的3个月内予以替换，不给任何费用。2.在合同期内，乙方人员擅自放弃工作，将不给予机票待遇。但由于执行工作而生病，且有医疗证明者除外。3.在本合同签字期间或签字后，凡乙方已在_的人员，不享受从_到_的机票。但甲方按本合同规定在工作结束时，负责其
17、从_至_的旅费。4.甲方不允许乙方人员在工作以外的时间干私活或任何方面的自行开业。第十四条1.自工作开始，甲方向乙方支付2个月的预付款，并在4个月内偿还。2.乙方人员抵达_后，_国现行出差补贴规定适用于乙方人员。第十五条由于地震、台风、水灾、火灾、战争以及其他不能预见并且对其发生和后果不能防止或避免的不可抗力事故，致使直接影响合同的履行或者按约定的条 件履行时，事故的一方应在15天内电报通知另一方，并提交由当地公证机关出具的有效证明，经双方协商决定后，可以免除或部分免除履行合同的责任，亦可商定 补救办法的补充协议，以付诸实施。第十六条双方应严格遵守本合同的各项条款，任何一方或双方违约都必须承担
18、责任，负责赔偿由此产生的一切经济损失。第十七条为保证本合同及其附件的履行，双方应相互提供履约合同的银行担保书，或协商约定其他形式的担保。第十八条除合同中另有规定外或经双方协商同意外，本合同所规定双方的权利和义务，任何一方未经另一方的书面同意，不得转让给第三方者。第十九条双方对合同的内容及其实施负有保密责任。第二十条双方在发生重大情况变化时，可协商修改、补充及至解除或终止本合同，但不影响当事人对于损失赔偿的请求权和合同关于解决争议条款的效力。第二十一条凡因执行本合同或与本合同有关的一切争议，应由双方通过友好协商解决。如果不能协商解决时，则在被告国家根据被告国仲裁机构的仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是
19、终局的，对双方具有同等约束力。仲裁费用除非仲裁机构另有裁决，均由败诉一方负担。第二十二条甲方协助乙方在合同履行地聘请一名当地律师担任乙方的法律顾问，以协助和指导乙方履行合同和解决争议，其费用由甲方负担。第二十三条本合同的适用法律选择由双方协商同意的第三国家实体法，并参照有关的国际公约和国际惯例。本合同用中文和_文写成，两种文字具有同等效力。合同正本2份，双方各执1份;副本若干份。本合同于_年_月_日由甲、乙双方的授权代表在_国_市签字。甲方：_乙方：_代表：(签字)_代表：(签字)_职务：_职务：_见证人：_律师事务所律师：(签字)_劳务合作合同4甲方：_乙方：_签订地点：_公司（以下简称甲方
20、） 和_公司（以下简称乙方）双方经友好协商，按照中华人民共和国合同法等的有关规定，就劳务合作一事达成一致，同意签订本合同。第一条 一般规定1本合同为劳务合作合同，乙方为甲方的_提供_牌司机服务，并收取服务费。2服务期限从 _年_月_日早_时起至_年_月_日_时止（共计_个月），但本合同规定的提前终止协议的情形除外。 合同期满后视甲方的实际需要决定是否重新签定合同。4除双方另有约定外，甲乙双方之间任何与本合同相关的信函以及结算，均使用并且只能使用本合同中甲、乙双方指定的地址和银行开户帐号。5本合同中甲乙任何一方的名称、法定地址、汇款人、收款人、开户银行、帐号若有变更，变更一方应至少提前十五天通知
21、对方。该书面通知经加盖公章并经本合同授权代表签字确认方有效，如乙方名称更改，还需提供新的营业执照复印件和企业名称变更核准通知书。第二条 双方的 权利与义务1乙方服务司机必须是持有中华人民共和国机动车驾驶证（B牌以上）、品行端正、身体健康、年龄在25-40岁的司机。2乙方服务司机在服务过程中应该态度良好。如乙方司机在服务过程中出现服务问题，应当按照劳务合作补充协议承担违约责任。甲方有权要求乙方改正，乙方再不能达到要求的，甲方有权解除本合同，并有权要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。3乙方应与所派遣的司机签订正式的聘用协议书，并负责所派遣司机的工资、福利、各项社会保险（含养老、医疗、工伤）、人身意外
22、伤害保险、纳税、生活安排（如吃、住、行的安排，各类证件的办理）等事宜，为甲方服务司机的聘用、调换或被解雇所产生的一切经济和法律责任，均由乙方承担。乙方司机在甲方服务期间，不能正常工作的，甲方将退回乙方处理。4乙方服务司机如果患病、因事不能提供服务，必须提前向甲方请假，休假期间乙方应提供相应司机代替，不能因此而影响为甲方提供服务，否则甲方有权向乙方追偿损失。休假期间未能向甲方提供服务的，甲方免于支付相应天数的服务费。5乙方服务司机不得将车用于甲方工作之外的任何目的，车辆停放地点由甲方决定。6乙方服务司机驾驶甲方车辆发生交通事故，一切有关事务的处理均由甲乙双方根据国家政府有关部门出示的责任鉴定书、
23、保险及国家相关法律规定协调进行，负责赔偿相关费用。乙方服务司机的违章责任由乙方负责处理。乙方司机在责任交通事故中伤残或死亡的，甲方向车辆投保的保险公司理赔后，其它善后补偿均全部由乙方负责办理。重大或特大交通事故中，负主要责任或多次发生一般交通事故的乙方服务司机，甲方有权要求乙方更换。7甲方应对车辆投保第三者责任险（20万元）、司乘座位险（10万元/每座）等，且保险期限包含了合同全部服务期限。8甲方保证车辆技术状况良好、并有相关的有效行驶证、附加费证、保险卡、车船使用税证及国家规定的养路规费单等证件。如果甲方缺少前述证件，乙方有权解除合同。9甲方负责车辆的维修和保养，并承担相关费用。如果发生汽车
24、故障时，乙方司机应按甲方指定的定点维修厂，随车跟班监督维修。维修申请必须提前报甲方车管科审核，经甲方车管科审核批准后到甲方指定的维修厂家维修，出车在外的临时小额维修，要申报甲方车管科审批。修理期间，司机自行离岗的，甲方免于支付相应天数的服务费。如果发生乙方司机人为的汽车故障时，乙方应向甲方赔偿损失，甲方有权从服务费中直接扣除赔偿金额。10乙方服务司机为甲方提供服务期间，涉及到甲方有关工作内容及其它信息有保密义务，合作期间，服务司机要与甲方签定保密协议。第三条 服务费及结算方式1乙方服务司机每月的服务费为人民币_仟_佰元整，小写：_元整（甲方每月安排乙方司机休息时间不低于4天，具体休息时间可由双
25、方商定），在本合同履行期间，如因国家工资政策发生重大变化，使双方仍按本合同规定支付服务费对一方显失公平的，双方应本着公平原则协商调整服务费金额，按调整后的服务费支付合同剩余期限的服务费。合同服务费包含：1司机正常工作时间的劳务费及超时劳务费。2乙方的管理费。3服务司机的通讯费。2下列费用不包含在上述服务费中，甲方根据乙方提供的合格票据另行支付：1过路、过桥费。2燃油费。3停车费。4洗车费。5汽车的保养、正常的机损维修及年审费用。6车辆年度各项税费、杂费。7司机市外出差当日在外住宿的长途出差食宿补贴（住宿由司机自理的，补助标准为130元/日，公司提供住宿的，补助标准为30元/日）。3“五一”、“
26、十一”及农历春节所在月份，如果甲方需要乙方服务司机提供服务，服务费用按实际服务天数支付，服务费为135元/天。4每月服务费，乙方应在下月5号前将合格发票开给甲方，甲方应在收到发票之日起10个工作日内支付上月款项。5每月服务费支付到下列乙方指定的帐户，并由乙方代扣代缴服务司机因提供本合同规定的服务而发生的一切税金乙方开户行：_乙方全称 ：_帐号 ：_第四条 违约责任1甲方未能按时支付服务费，乙方有权要求甲方及时结清，如甲方延期付款超过15日，乙方有权停止服务，但应提前三日通知甲方；甲方逾期付款一日，每日支付欠款额万分之三的违约金。如甲方接到乙方通知后七日内仍不履行付款义务，乙方有权解除本合同，并
27、保留追诉合法权益的权利。2乙方服务司机， 必须遵守交通规则，因违反交通规则、造成的罚款和责任概由乙方负责。3在服务期间，如车辆在甲方指定的停车场被盗，与乙方无关（司机作案或与司机联合作案除外），如乙方司机私自用车造成车辆丢失或被盗，乙方应赔偿甲方车辆损失及停车运行的一切损失。4在甲方厂区或办公区域，乙方司机应尊重甲方有关规定，不得影响甲方的正常工作秩序，否则甲方有权要求赔偿损失。第五条 协议的变更及终止1合同期满后，甲方需要乙方继续提供司机服务的，必须提前七天与乙方协商重新签订劳务合作合同，否则乙方自期满之日起不再提供司机服务。2乙方提前终止合同，需提前七天向甲方提出。3劳务合作期间，由于甲方
28、的原因需要提前终止合同的，需提前七天向乙方提出。4甲方如发生关闭、破产或丧失经济能力等情况，乙方有权解除合同。5乙方服务司机发生严重的交通事故、严重扰乱甲方的工作秩序或违反国家法律、法规的，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿相应的损失。6乙方如发生经营状况恶化、丧失信誉或其他影响其向甲方提供司机服务的事项，包括但不限于未及时向服务司机支付薪金时，甲方有权解除合同。第六条 其他1有关本合同的未尽事宜及因本合同发生的一切争议，应由双方友好协商解决，如协商不能解决时，提交深圳仲裁委员会申请仲裁。2凡对本合同进行修改、补充或变更，须以书面形式经双方授权代表签字盖章后，作为本合同的组成部分。3合同附件是
29、本合同不可分割的部分，与本合同具有同等效力。4本合同由双方授权代表签字并盖章后生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，每份具有相同法律效力。甲方：_ 乙方：_地址：_ 地址：_授权代表：_ 授权代表：_日期：_ 日期：_联系人：_ 联系人：_电话：_ 电话：_传真：_ 传真：_邮编：_ 邮编：_劳务合作合同5雇用方（甲方）：塔里木石油勘探开发指挥部第二勘探公司四川油建新疆分公司 劳务方（乙方）：轮台县发胜油田技术服务有限公司根据中华人民共和国合同法及有关法律法规，按照工程具体情况经双方协商一致，签订本劳务用工协议，双方共同遵照执行。1、用工工程项目：新疆分公司所属项目。2、用工方式：临时性配合
30、施工劳务用工3、合同工期：从20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。4、劳务费用4.1甲方根据乙方提供的配合工完成的工作日数量、谈判单价计算应支付给乙方的劳务承包费用（详细的谈判定价见附表）。所有用工如发生甲方要求的加班，加班统一按10元/人?小时。基地守夜6元/人?夜，野外守夜25元/人?夜。劳务承包费用包括乙方应支付给从业人员的工资、社会保险费、承包管理服务费、风险金（处理乙方配合工人员发生的人事、劳动争议、工作责任事故、安全事故，因工或非因工发生伤、病、残、亡等）。甲方提供配合工住宿，配合工用餐费用自理。4.2劳务费用计算以现场实际发生的工作量为准。5、施工作业标准5.1乙方必须
31、按照甲方提供的作业指导书及有关技术资料进行施工作业。5.2乙方的施工作业，必须满足甲方提供的技术文件要求和达到国家或行业现行的工程质量验收标准；本项目执行的质量验收规范、标准，见附表。5.3施工作业质量不合格的，乙方应在甲方规定的时间内无偿返工，直到质量验收合格。5.4乙方在甲方从事组焊班组配合、材料运送收存；现场守夜，库房物资、材料、机具搬运等工作；并完成好临时性工作任务。5.5乙方民工听从甲方生产调度室的工作任务安排；乙方必须按照甲方生产、工作任务要求，完成工作任务。6、甲方责任6.1及时为乙方提供作业指导书和相关技术资料。6.2甲方在乙方施工作业前必须对乙方按规定进行技术交底，下达该工程
32、的安全、质量措施和工程技术标准。6.3按本合同约定办理劳务计价手续，按本合同约定时间支付劳务费。 6.4监督乙方对劳务人员的持证上岗、培训、考核、待遇等的实施7、乙方责任7.1乙方必须严格按照甲方提供的作业指导书和相关技术资料进行施工作业7.2乙方必须按甲方编制的施工组织工期要求，及时组织满足劳务作业所需的劳动力，按甲方同意的开工时间施工作业。7.3乙方必须确保进场施工作业人员的身体状况及相应的业务素质，满足相关工作的要求。施工作业人员必须稳定，调动更换时，必须经甲方同意。7.4乙方必须树立良好的环保意识，坚持文明施工作业，做好施工现场环境保护、劳动保护和安全生产。7.5按规定办理特殊工种上岗
33、操作手续。进场时向甲方人事部门报送名单及相关上岗证明。7.6乙方的施工作业人员按当地政府的规定办理有关手续。7.7乙方负责为施工作业人员交纳国家规定的应交的各种税金，并及时支付劳务人员费用。7.8临时配合用工人员在工作期间所生的安全事故由乙方负责。7.9乙方必须按照中华人民共和国劳动法和中华人民共和国劳动合同法的规定与其所提供的劳务人员签订劳动合同。7.10临时配合用工期间甲方按结算金额25 %付给乙方管理费内容包括税费、劳保、保险、安全费用等，劳务方（乙方）必须提供税务发票。8、施工作业的检查8.1为有效控制工程质量，乙方在施工作业时应随时接受甲方检验，对检查发现的问题，乙方根据甲方通知书，
34、限期返工或整改。9、安全责任9.1 在施工中，甲方应贯彻执行JGJ59-99标准及公司制订的安全生产管理办法。严禁违章指挥，有权制止施工现场的违章操作、违章作业。9.2在施工中，乙方应遵守国家、行业安全生产法规。具有安全生产许可证，杜绝违章操作、违章作业。对施工现场的违章指挥、安全隐患，有权暂缓实施，并提出改进意见。由于甲方的疏忽，发生的安全事故并不能免除乙方的安全责任和承担相应经济损失的责任。9.3乙方必须对施工作业人员进行专业安全教育，作业中发生人员伤亡事故，应按国家有关规定认真组织调查，乙方自理并承担相应经济损失。10、劳务费的结算临时性配合施工劳务用工每月30日前按班组实际考勤表报作业
35、队长，项目负责人签字审核后结算劳务费。11、劳务费的结算和拨付，本工程按照以下条款执行：临时性配合施工劳务用工按当月发生的实际用工工日（附考勤）数全额结算劳务费。乙方每月5日前出具上月承包费用总额（除风险金外）的劳务发票。甲方在收到乙方出具劳务发票后的7个工作日内将上述所有款额一并划入乙方指定帐户。如遇国家法定节假日，则费用支付日期可适当顺延。12、环境和文物保护12.1乙方应在施工作业中保护施工作业现场环境，避免和减少由于施工方法不当引起的环境污染和破坏。如有违反甲方及上级下发的有关环保条例的行为，甲方按有关规定严格处罚。12.2在施工作业中发现文物或有考古、地质研究价值的物品时，乙方应采取
36、有效防护措施，并立即通知甲方，甲方在收到通知后，应及时与建设单位及有关管理部门协商处理意见。13、违约责任13.1甲方按合同要求应及时拨付劳务费。13.2乙方不能按合同规定的要求进行组织施工作业，并给甲方造成不良影响，甲方有权调整乙方的施工作业任务，乙方不履行合同时，甲方有权解除合同，由此造成的经济损失由乙方承担。甲方解除合同，乙方应无条件的在24小时内让出工作面与临设，否则视为违约。13.3因一方原因使合同无法履行，另一方提前7天书面通知对方解除合同。合同解除后，双方应对已完工作量进行盘点，并据此进行末次结算。14、争议解决14.1合同在执行过程中发生争议时，双方应本着公平、合理的原则，及时
37、协商处理。协商不成的，向 合同签订地人民法院提起诉讼。15、合同生效与终止15.1本合同自甲、乙双方签章之日起生效，工完帐清后自动失效。16、补充协议16.1在合同执行中情况变化时，甲乙双方可以签订补充协议，补充协议与原合同具有同等的法律效力。17、双方约定的其它事项：无 18、合同份数本合同壹式陆份，甲方肆份，乙方贰份。19、联系人：戚文静 联系电话：1377967786720、开户银行：轮台县农村信用合作联社团结信用社 银行行号：402888200021帐 号：848101010120220058884721、本合同签订地点：新疆库尔勒劳务合作合同6中外劳务合作合同是关于合同范本 - 劳动
38、合同方面的资料,甲方：国公司法定地址：电话：电传：电报挂号：乙方：中国公司法定地址：电话：电传：电报挂号：第一条根据甲方的愿望，乙方同意派遣中国工程师、技术工人、行政人员（翻译、厨师）到国工作。具体人数、工种、工龄和月工资详见本合同附件（略）。该附件为本合同不可分割的组成部分。第二条乙方人员出入中国国境和过境手续，由乙方负责办理，并负担其费用。乙方人员出入国国境的签证和在国境内所需办理的居留、劳务许可证等手续，由甲方负责办理并负担其费用。第三条乙方人员在国工作期间，由甲方按本合同的规定向乙方人员支付每月的工资。凡工作不满个月的乙方人员，按下列公式计算：不满个月的工资工作天数（包括周日和官方假日
39、）。上述工资应以乙方人员到达国之日起到离开国之日止计算。乙方于每月末将乙方人员该月的工资，包括加班费，列具清单提交甲方，甲方于清单开出之日起天内按清单所列金额的以美元支付，并按当天牌价电汇给北京中国银行总行营业部中国公司帐户，并按国银行的规定负担其手续费。同时书面通知中国驻国大使馆经济参赞处。甲方将乙方人员月工资和加班费的以国货币支付并汇给中国驻国大使经济参赞处在银行帐户。第四条甲方负责乙方人员从到的旅费，并负责将此费用汇到上述乙方帐户。乙方人员从返回，由甲方通过航空公司向乙方人员提供机票。甲方负责乙方人员只限往或返单程的行李超重费，其重量为公斤。第五条甲方负责乙方人员的住宿费，在工作时间和加班时间提供从居住地到工地的交通工具，负责国营医院的医疗费。乙方人员的工资和加班费不交所得税。甲方为乙方人员在国家保险公司投保生命保险。其保险费每人为（货币及数量）。甲方向乙方人员提供工作服和工作所需的工具。甲方提