2023年(劳务员)基础知识题库含完整答案(网校专用).docx

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1、2023年(劳务员)基础知识题库第一部分单选题(300题)1、发生劳动争议时应在()起诉。A.用人单位所在地中级人民法院B.劳动争议当事人基层法院C.劳动合同履行地中级人民法院D.用人单位所在地基层法院【答案】:D2、2013版建设工程施工劳务分包合同( 示范文本)明确约定 了承包人不得要求劳务分包人提供或采购()、主要材料。A.大型机械B.辅助材料C.设备D.小型机械【答案】:A3、普通诉讼时效和特别诉讼时效的期间从()计算。A.合同履行期限届满之日起B.权利成立之日起C.对方违约之日起D.知道或应当知道权利被侵害之日起【答案】:D4、()应当组织有关部门制定甲县行政区域内特大生产安全事故应

2、急救援预案,建立应急救援体系。A.甲县劳动局【答案】:B33、正确划分合理的薪级和薪等,确定合理的级差和等差,是薪酬管 理中()内容。A.目标管理B.体系管理C.结构管理D.水平管理【答案】:C34、和解是指当事人因合同发生纠纷、争议时可以自主再行协商,在 相互尊重对方利益的基础上,就争议的事项以()的形式达成一致,从而解决纠纷的方式。A.和解B.补充协议C. 一起协商D.当事人谈判【答案】:B35、用人单位未参加工伤保险的,农民工受到事故伤害或患职业病后, 在()进行工伤认定、劳动能力鉴定。A.用人单位注册地B.生产经营地C.农民工户籍所在地D.任意地点【答案】:B36、流动人口计划生育工作

3、条例规定,流动人口未办理婚育证明 或逾期仍不补办的,由流动人口现居住地的乡(镇)人民政府或者街道办事处予以()。A.批评教育B.警告C.罚款D.处分【答案】:A37、以下不属于劳动法中关于劳动安全卫生方面的规定是()OA.用人单位必须建立、健全劳动安全制度、规程和标准B.劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准C.经过专门培训后劳动者就可从事特种作业D.劳动者在劳动过程中必须经过严格遵守安全操作规程【答案】:C38、下列对于砂浆与水泥的说法中错误的是()。A.根据胶凝材料的不同,建筑砂浆可分为石灰砂浆、水泥砂浆和混合 砂浆B.水泥属于水硬性胶凝材料,因而只能在潮湿环境与水中凝结、硬化、 保持和发

4、展强度C.水泥砂浆强度高、耐久性和耐火性好,常用于地下结构或经常受水 侵蚀的砌体部位D.用于一般土木建筑工程的水泥为通用水泥,系通用硅酸盐水泥的简 称【答案】:B39、信访复查机关在收到复查申请起30日内作出复查意见,并向()作出复查的书面答复。A.信访人B.原办理机关C.同级人民政府D.上级人民政府【答案】:A40、某工程承包公司于2011年12月发生工程保修费1万元,根据企 业会计准则及其相关规定。工程保修费属于企业的()。A.间接费用B.期间费用C.直接费用D.收益性支出【答案】:A41、已知某高层住宅第二层楼板普通混凝土设计配合比为:水泥:中砂: 碎石:水二1: 2.4: 4. 15:

5、 0. 54, 1H13混凝土湿重2420kg,中砂含水率 5%,碎石含水率1%。请依据上述背景资料完成下列选项。A. 258299B. 239269【答案】:B42、钢筋牌号HRB400表示屈服强度为400MPa的()。A.热轧带肋钢筋B.热轧光圆钢筋C.冷轧带肋钢筋D.细晶粒热轧钢筋43、下列关于卷材防水施工的说法中,错误的是()。A.铺设防水卷材前应涂刷基层处理剂,基层处理剂应采用与卷材性能 配套( 相容)的材料,或采用同类涂料的底子油B.铺贴高分子防水卷材时,切忌拉伸过紧,以免使卷材长期处在受拉 应力状态,易加速卷材老化C.施工工艺流程为:找平层施工一防水层施工一保护层施工一质量检 查

6、D.卷材搭接接缝口应采用宽度不小于20mm的密封材料封严,以确保防 水层的整体防水性能【答案】:D44、砌体工程的施工工艺是()。A.放线一找平一摆砖样一立皮数杆一盘角一挂准线一铺灰一砌砖一清 理B.找平一放线一立皮数杆一摆砖样一挂准线一盘角一铺灰一砌砖一清 理C.找平一放线一摆砖样一立皮数杆一盘角一挂准线一铺灰一砌砖一清 理D.放线一找平一立皮数杆一摆砖样一盘角一挂准线铺灰一砌砖一清理【答案】:C45、就业失业登记证中的记载信息在()范围内有效,享受统一的相关就业扶持政策。A.全国B.省、自治区、直辖市C.地级市D.县级46、某多层现浇混凝土框架结构办公楼工程,位于7度抗震设防地区, 共5层

7、,层高3. 3m,坡屋顶。基础为柱下钢筋混凝土独立基础,墙下 条形基础,基础墙采用MU15的混凝土砖砌筑,上部墙体采用M1J7. 5 混凝土空心砖砌筑,所用的砂浆有M10的水泥砂浆和M5混合砂浆。砌 筑时外部采用扣件式钢管脚手架,里面采用角钢折叠式里脚手架。基 础和上部结构均采用C30混凝土,屋面为钢筋混凝土现浇坡屋面。整 个工程历时300d完成,施工良好,无安全事故发生。A. 12B. 34【答案】:C47、以下关于标高的表述错误的是()。A.标高是表示建筑的地面或某一部位的高度B.标高分为相对标高和绝对标高两种C.我国把青岛市外的黄海海平面作为相对标高的零点D.在房屋建筑中,建筑物的高度用

8、标高表示【答案】:C48、甲、乙、丙三家公司组成联合体投标中标了一栋写字楼工程,施工 过程中因甲的施工的工程质量问题而出现赔偿责任,则建设单位()o ()A.可向甲、乙、丙任何一方要求赔偿B.只能要求甲负责赔偿C.需与甲、乙、丙协商由谁赔偿D.如向乙要求赔偿,乙有权拒绝49、我国把青岛市外的黄海海平面作为零点所测定的高度尺寸称为()OA.绝对标高B.相对标高C.建筑标高D.结构标高【答案】:A50、在气温等于或低于()七时称为低温作业。A. -5oB. 25【答案】:D51、关于费用的特点,以下说法错误的是()。A.费用是企业日常活动中发生的经济利益的流出B.费用将引起所有者权益的减少C.费用

9、可能表现为资产的减少,或负债的增加,或者兼而有之D.费用只包括本企业经济利益的流出,包括为第三方或客户代付的款 项及偿还债务支出。【答案】:D52、劳动法中,劳动安全卫生设施必须符合()规定的标准。A.国家B.企业C.行业D.当地政府【答案】:A53、在浇筑过程中,应严格分层连续浇筑,每层厚度不宜超过()mm,机械振捣密实。A. 200-300B.250350C. 300400350450【答案】:C54、钢筋与混凝土能共同工作的主要原因是()。A.防火、防锈B.混凝土对钢筋的握裹及保护C.混凝土与钢筋有足够的粘结力,两者线膨胀系数接近D.钢筋抗拉而混凝土抗压。【答案】:C)伤残农民工一次性享

10、受工伤保险长期待遇的具体办法和A. 14级,省B. 14级,省C. 15级,省D.15级,省D. 14级,省E. 14级,省F. 15级,省D.15级,省(自治区.直辖市) (自治区.直辖市) (自治区.直辖市) (自治区.直辖市)劳动保障行政部门 人民政府劳动保障行政部门 人民政府【答案】:A56、仲裁协议有两种形式:一种是在争议发生之前订立的,它通常作 为合同中的一项( )出现;另一种是在争议之后订立的,它是把 已经发生的争议提交给仲裁的协议。A.仲裁条款B.当事人约定C.协议条款D.合同法要求【答案】:A57、劳务分包合同总体分析的结果,要()表达出来,由项目经理和项目部其他职能部门分析

11、和掌握,作为履行劳务分包合同的参考。 A.文字形式B.简单直观的C.由项目部D.劳动工资部门【答案】:B58、对于承包人违反工程建设()有关管理规定的指示,劳务分包人有权拒绝。A.政府文件B.标准规范C.社会安定D.安全生产【答案】:D59、施工现场四周应进行封闭围护,如市区主要道路的围护设施高度 应不低于()。A. 1.82B. 2. 5360、已满()周岁,不满()周岁,能够以自己的劳动收入作为其主要生活来源的,即被视为完全民事行为能力人。A. 14; 1816; 18B. 14; 16D.15; 16【答案】:B61、暂住证申领办法规定,对雇佣无暂住证人员的法定代表人或 直接责任人,处以

12、()元以下罚款或者警告。A.二百B.五百C. 一千D.二千【答案】:C62、信访人对复核意见不服,仍然以同一事实和理由提出投诉请求的, 各级人民政府信访工作机构和其他行政机关()。A.不再受理B.不再复核C.不予登记D.不再答复【答案】:A63、欺诈指一方订立合同时,(),致使对方陷入错误而订立的合同。A.利用对方没有经验B.利用对方重大误解C.故意制造假象或者掩盖真相D.故意胁迫对方【答案】:C64、流动人口社会保障,是指流动人口(),对外来流动人口提供的社会保障。A.所在地B.户籍地C.流出地D.出生地【答案】:A65、标的是合同法律关系的(),是合同当事人权利和义务共同指向的对象。A.客

13、体B.主体C.指向D.物体【答案】:A66、信访工作机制不包括()。A.接待受理B.安置信访人C.信访处理D.信访回访【答案】:B67、建筑法规定,建筑工程安全管理必须建立健全安全生产的 ()和群防群治。A.奖罚制度B.甲县安监局C.甲县人民政府D.甲县公安局【答案】:C5、马斯洛的需要层次理论从低到高分为:()。A.安全的需要、生理的需要、社交的需要、尊重的需要和自我实现的 需要B.生理的需要、安全的需要、社交的需要、尊重的需要和自我实现的 需要C.生理的需要、安全的需要、尊重的需要、社交的需要和自我实现的 需要D.安全的需要、生理的需要、尊重的需要、社交的需要和自我实现的 需要【答案】:B

14、6、建筑工程上使用的防水卷材,其性能主要有()。A.弯折强度、B.拉伸强度、C.拉伸强度、 D.断裂强度、抗老化等性抗老化等性抗老化等性拉伸长度、在温度变化下的稳定性、抗老化等性延伸率、在温度变化下的稳定性、 延伸率、在温度变化下的软化性、 延伸率、在温度变化下的稳定性、【答案】:C7、诉讼时效届满当事人丧失的是()。()A.胜诉权B.任何权利C.诉权D.受领权B.管理制度C.责任制度D.验收制度【答案】:C68、企业劳动安全设施和劳动卫生条件不符合国家规定,劳动行政部 门处罚错误的是()。A.责令改正B.罚款C.停产整顿D.追究刑事责任【答案】:D69、项目经理部解体后,其工程结算、价款回收

15、及加工订货等债权债 务的处理,由()完成。A.项目经理B.留守小组C.公司法人D.公司财务部门【答案】:B70、城市及道路照明工程专业承包资质等级分为()。A. 一、二、三级B.不分等级C.二、三级D. 一、二级71、从权利被侵害之日起超过()年,人民法院不予保护。A. 1015B. 2025【答案】:C72、需要追认的合同,相对人可以催告相知行为能力人的法定代理人 在()内追认。A. 3个月B.2个月C. 1个月15 日【答案】:C73、下列产生噪声污染中不属于机械噪声的是()。A.纺织机B.鼓风机C.电锯D.冲床【答案】:B74、()是指在决定任何奖惩政策时,组织所依据的决策标准或方法符合

16、公正性原则,程序公平一致、标准明确、过程公开等。A.分配公平B.结果公开C.过程公平D.机会公平【答案】:C75、合同的主要条款或者合同的内容要由(),一般包括这些条款,但不限于这些条款。A.当事人约定B.备案部门认可C.当地政府批准D.法人代表签订【答案】:A76、医疗期的长度根据职工本人连续工龄和本单位工龄分档次确定, 最长一般不超过()个月。A. 1215B. 2430【答案】:C77、信访事项的受理程序一般分为四个步骤,不包括()。A.登记B.初步审查C.作出决定D.复查或复核【答案】:D78、某大型工程项目机电安装工程有甲工业设备安装公司承包( 以 下称承包人),承包人通过招标投标选

17、定某水暖电安装作业劳务公司( 以下称劳务分包人)作为该项目施工的劳务分包合作伙伴。双方 在建设工程施工劳务分包合同签署中明确约定:施工现场安全文明, 劳务分包人编制本项目的施工组织设计后送承包人修改审定;承包人 不提供劳务分包作业人员的生活临时设施;若双方发生纠纷或争议, 由项目所在地仲裁委员会仲裁。在实际施工阶段发生了如下几个问题:(1)劳务分包二队施工现场管理混乱,事故频发,承包人要求检 查进场电焊工和电工的特种作业人员证书时队长不予配合。为此,承 包人书面通知劳务分包人和劳务分包项目负责人要求改善管理和撤换 劳务分包二队队长,但遭到拒绝。(2)劳务分包人在工地附近居 民区租房作为劳务作业

18、人员膳宿生活用,但生活区疏于管理,脏乱差 现象严重。对此当地街道对承包人进行了处罚,承包人不服处罚,要 求街道的上级部门行政复议。针对上述情况,承包人提出解除劳务分 包合同,劳务分包人不同意解除,并拟向当地人民法院提起诉讼。根 据背景材料回答以下问题A,不可以B.可以C.通过总监理工程师D.通过业主可以撤换【答案】:B79、在绩效考核中通常所称的KPI考核法指的()。A.关键绩效指标法B. 360度绩效评估法C.书面叙述法D.平衡记分卡法【答案】:A80、钢材牌号Q345E代表( )为345N/mm平方的E级低合金高强度 结构钢。()A.比例极限B.屈服点C.抗拉强度D.抗压强度【答案】:B8

19、1、基于技能的薪酬模式,其优点之一在于使员工注重能力的提升, 促进员工在工作中更偏向于()。A.独立B.竞争C.自我D.合作【答案】:D82、对信访事项作出处理意见的最高行政机关是()。A.国务院B.最高法院C.省级人民政府D.国家信访总局【答案】:A83、以下关于标高的表述正确的是()。A.标高就是建筑物的高度B. 一般以建筑物底层室内地面作为相对标高的零点C.我国把青岛市外的黄海海平面作为相对标高的零点D. 一般以建筑物底层室内地面作为绝对标高的零点【答案】:B84、就业失业登记证中的记载信息在()有效。A.全国范围B.流动人口所在地C.流动人口户籍地D.用人单位注册地【答案】:A85、(

20、)既是公司税后利润分配的基本原则,也是公司税后利润分配的基本出发点。A.非有盈余不得分配原则B.按法定顺序分配的原则C.同股同权.同股同利原则D.公司持有的本公司股份不得分配利润【答案】:B86、当劳动者一方当事人在()人以上,且有共同理由的劳动争议,称为集体劳动争议。A. 23B. 45【答案】:B87、有权处理信访事项的行政机关经调查核实信访事项后,应当依照 有关法律、法规等规定,分别作出处理意见,并要()信访人。A.及时通知B.书面答复C. 口头答复D.及时回访【答案】:B88、用人单位在下列哪一个节日期间可以不安排劳动者休假( A.元旦B.春节C.劳动节D.元宵节【答案】:D89、如果

21、在培训中希望开展多项的交流、传递和沟通,一般不建议采 取()的培训方式。A.体验式B.提问式C.咨询式D.讲授式【答案】:D90、施工单位对建设工程的()负责,总承包单位与分包单位对分包工程的质量承担连带责任。A.施工质量B.施工安全C.施工进展D.施工成本【答案】:A91、信访机构工作人员因违法行为严重侵害信访人合法权益,且没通 过()等渠道予以纠正导致信访事项发生,应承担法律责任。A.行政复议、行政诉讼、经济处罚B.行政复议、行政诉讼、行政赔偿C.救济赔偿、行政诉讼、法院起诉D.民事仲裁、行政复议、经济赔偿92、基础薪酬是指()。A.奖金B.津贴C.工资D.提成工资【答案】:C93、情况复

22、杂的信访事项,可以适当延长办理期限,但延长期限不得 超过()日。A. 2025B. 3040【答案】:C94、钢结构工程常用的焊接方法除了焊条手工电弧焊、埋弧焊,还有()OA.气压焊B.气体保护焊C.电渣压力焊D.闪光对焊【答案】:B95、根据建设工程质量管理条例,关于勘察设计单位质量责任和 义务的说法,错误的是()。A.勘察设计单位必须按照工程建设强制性标准及有关规定进行勘察设 计B.勘察单位提供的地质、测量、水文等勘察成果必须真实、准确C.设计单位应当根据勘察成果文件进行建设工程设计D.设计单位可对建筑材料、专用设备等指定生产厂家或供应商【答案】:D96、违约责任条款可以促使合同当事人履行

23、合同义务,不使对方遭受 损失的法律措施,是()的主要条款。A.合同B.当事人约定C.约束违约方D.保证合同履行【答案】:D97、型钢中的H钢和工字钢相比,()。A.两者所用的钢材不同B.前者的翼缘相对较宽C.前者的强度相对较高D.两者的翼缘都有较大的斜度【答案】:B98、信访人对复查意见不服的,可以自收到书面答复之日起()日内向复查机关的上一级行政机关请求复核。A. 1530B. 4560【答案】:B99、有一窗洞口,洞口的下标高为-0800,上标高为2700,则洞口 高为()。A. 2. 7001. 900B. 3. 5000. 800【答案】:C100,某多层现浇混凝土框架结构办公楼工程,

24、位于7度抗震设防地区, 共5层,层高3. 3m,坡屋顶。基础为柱下钢筋混凝土独立基础,墙下 条形基础,基础墙采用MU15的混凝土砖砌筑,上部墙体采用M1J7. 5 混凝土空心砖砌筑,所用的砂浆有M10的水泥砂浆和M5混合砂浆。砌 筑时外部采用扣件式钢管脚手架,里面采用角钢折叠式里脚手架。基 础和上部结构均采用C30混凝土,屋面为钢筋混凝土现浇坡屋面。整 个工程历时300d完成,施工良好,无安全事故发生。A.绑扎搭接B.机械连接C.埋弧焊接D.电阻点焊【答案】:B101、2003年10月2日,某市帆布厂( 以下简称甲方)与某市区修 建工程队( 以下简称乙方)订立了建筑工程承包工程。合同规定: 乙

25、方为甲方建一框架厂房,跨度12m,总造价为98. 9万元;承包方式 为包工包料;开、竣工日期为1993年11月2日至1995年3月10日。 自工程开工至1995年底,甲方付给乙方工程款、材料垫付款共101. 6 万元。到合同规定的竣工期限,未能完工,而且已完工程质量部分不 合格。为此,双方发生纠纷。经查明:乙方在工商行政管理机关登记 的经营范围为维修和承建小型非生产性建筑工程,无资格承包此项工 程。经有关部门鉴定:该项工程造价应为98. 9万元,未完工程折价为 11.7万元,已完工程的厂房屋面质量不合格,返工费为5.6万元。A. 14. 4万元13. 2万元【答案】:A8、墙钢筋绑扎采用双层钢

26、筋网时,撑铁长度等于两层网片的净距,间 距约为()m,相互错开排列。A. 0. 51B. 1.52【答案】:B9、对信访事项有权处理的行政机关,对信访事项必须(),按照法律、法规、规章等规定,分别作出处理。A.认真研究B.调查核实C.开会讨论D.举手表决10、对人力资源优化配置时,应以(优胜劣汰、优胜劣汰、治懒劣汰、治懒劣汰、)为原贝U。竞争择优择优录用择优录用竞争择优【答案】:BA.成本优先、双向选择、 B.精干高效、考核选择、 C.成本优先、双向选择、 D.精干高效、双向选择、【答案】:D11、砌筑砂浆的流动性指标用()表示。A.坍落度B.维勃稠度C.沉入度11. 7万元C. 14. 1万

27、元【答案】:A102、下列各项中,不应计人营业外支出的是()。A.无形资产处置损失B.存货自然灾害损失C.固定资产处置净损失D.长期股权投资处置损失【答案】:D103、信访调查的步骤正确的是()。事前通知说明理由表明身份实施调查制作笔录。A.B.C.D.【答案】:C104、对于重大、紧急的信访事项、信访机构应当及时提出建议,报请 ()决定。A.上级信访机构B.本级人民政府C.上级人民政府D.下级人民政府【答案】:B105、材料出厂或进场验收,主要包括验收准备、()和数量验收等。A.外包装B.材料品种C.质量验收D.使用说明【答案】:C106、()是人力资源管理的第一环节。A.招聘B.使用C.开

28、发D.培训【答案】:A107、甲在A县某企业工作,后与企业因劳动报酬发生纠纷,甲与企业 均不愿调解,甲可以向()申请仲裁。A.甲县劳动局B.甲县仲裁委C.甲县劳动争议仲裁委员会D.甲县司法局【答案】:C108、某大型工程项目机电安装工程有甲工业设备安装公司承包(以下称承包人),承包人通过招标投标选定某水暖电安装作业劳务公司(以下称劳务分包人)作为该项目施工的劳务分包合作伙伴。双方在建设工程施工劳务分包合同签署中明确约定:施工现场安全文 明,劳务分包人编制本项目的施工组织设计后送承包人修改审定;承 包人不提供劳务分包作业人员的生活临时设施;若双方发生纠纷或争 议,由项目所在地仲裁委员会仲裁。在实

29、际施工阶段发生了如下几个 问题:(1)劳务分包二队施工现场管理混乱,事故频发,承包人要求检查进场电焊工和电工的特种作业人员证书时队长不予配合。为 此,承包人书面通知劳务分包人和劳务分包项目负责人要求改善管理 和撤换劳务分包二队队长,但遭到拒绝。(2)劳务分包人在工地 附近居民区租房作为劳务作业人员膳宿生活用,但生活区疏于管理, 脏乱差现象严重。对此当地街道对承包人进行了处罚,承包人不服处 罚,要求街道的上级部门行政复议。针对上述情况,承包人提出解除 劳务分包合同,劳务分包人不同意解除,并拟向当地人民法院提起诉 讼。根据背景材料回答以下问题A.承包人B.劳务分包人C.工程业主D.前三个全部【答案

30、】:A109、在填方工程中,以下说法正确的是()。A.必须采用同类土填筑B.当天填土,应隔天压实C.应由下至上分层铺填D.基础墙两侧不宜同时填筑【答案】:C110、劳动争议在起诉前必须经过()程序,不能直接向人民法院起诉。A.协商B.调解C.调查D.仲裁ni、一般采用一对一培训方式的员工对象多为()。A.企业中高层B.企业高层C.专业技术人员D.高级技术工人【答案】:B112、解决争议的方法是指合同一旦产生纠纷和争议时,当事人采用()对合同条款的解释以及法律适用来解决争议。A.协商方法B.何种途径C.仲裁方法D.调解方法【答案】:B113、在有地下水、流砂、淤泥的情况下,灌注桩施工一般选择()

31、方法比较合适。A.钻孔灌注桩B.沉管灌注桩C.人工挖孔灌注桩D.挤扩灌注桩【答案】:B114、()对出租房屋、施工工程、路边店、集贸市场、文化娱乐场所等流动人口的落脚点和活动场所进行治安整顿和治安管理。A.工商行政管理部门B.乡镇人民政府C.公安机关D.城市管理监察大队【答案】:C115、关于信访工作,下列正确的说法是()。A.信访事项必须以书面形式提出B.各级信访机构只负责本机构的信访工作C.信访按照属地管理、分级负责的原则进行D.上访人必须要有地方政府陪同【答案】:C116、项目技术负责人是在()的领导下,负责项目部施工生产、工程质量、安全生产和机械设备管理工作。A.项目部经理B.公司法人

32、C.公司技术负责人D.公司技术部门【答案】:A117、对信访机关在受理信访事项过程中违反信访条例,有下面()情形的,对负责人或责任人给予行政处分。A.对收到的信访事项不按规定登记的B.对于不属于其法定职权范围的信访事项不受理的C.未在规定期限内书面告知信访人处理事项结果的D.行政机关不及时打电话通知信访人事项的【答案】:A118、就施工项目而言,人力资源的配置依据是()。A.人力资源需求计划B.施工进度计划C.员工职业规划D.企业发展计划【答案】:B119、对于主要用锹、锄头挖掘,少许用镐翻松的土,此类士可以判断 为()。A. 一类土( 松软土)B.二类土( 普通士)C.三类土( 坚土)D.四

33、类土(砂砾坚土)【答案】:B120、为了保证合同的正常履行,以及合同一旦产生纠纷后可以及时的 解决,当事人应该在合同中约定如违约金的计算标准、()等明确和具体的违约责任。A.计算方法B.起付日期C.给付方法D.具体金额【答案】:B121、适宜顶板和底板使用的保护层是()。()A.细石混凝土保护层B.水泥砂浆保护层C.泡沫塑料保护层D.砖墙保护层【答案】:A122、法定公积金转为资本时,所留存的该项公积金不得少于转增前公 司注册资本的()。A. 50%25%B. 40%65%【答案】:B123、根据信访条例规定,()级以上人民政府应当设立信访工作机构。A.市B.县C.乡D.省【答案】:B124、

34、公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的,在依照规定提取 法定公积金之前,应当先()。A.弥补亏损B.提取法定公积金C.扩大公司生产经营D.增加公司注册资本【答案】:A125、企业人员管理,属于员工流出管理的是()。A.平级调动B.岗位轮换C.解雇D.降职126、测定砌筑砂浆抗压强度时采用的试件尺寸为(lOOmmX lOOmmX 100mmA. 150mmX150mmX150mm200mmX 200mmX 200mmB. 70. 7mmX70. 7mmX70. 7mm【答案】:D127、砌筑砂浆的组成材料包括胶凝材料、细骨料、()和水。A.粗骨料B.石灰C.掺加料D.石膏【答案】:C128、下

35、列各项中,不应计人销售费用的是()。A.已售商品预计保修费用B.为推广新产品而发生的广告费用C.随同商品出售且单独计价的包装物成本D.随同商品出售而不单独计价的包装物成本【答案】:C129、根据劳动法规定,禁止招用不满16周岁未成年人的用人单位是()OA.某大型歌舞团B.北京某小型杂技团C.某劳动强度较低的企业D.国家体操队130、()是企业薪酬管理的最基本前提,要求企业实施的薪酬制度符合国家、省、自治区的法律法规、政策条例要求。A.效率目标B.合法目标C.公平目标D.平等目标【答案】:B131、下列不属于施工项目管理特征的选项是()。A.施工项目的管理者是建设单位B.施工项目管理的对象是施工

36、项目C.施工项目管理的内容是按阶段变化的D.施工项目管理要求强化组织协调工作【答案】:A132、下列哪个工种的保健食品费用不能在劳动保护费中支出?()OA.矽尘作业B.沉箱作业C.高空作业D.高温作业【答案】:C133、竞争性谈判采购劳务分包与询价采购的不同主要在于参与竞争的 劳务分包企业()。A.不限资质B.谈判更细C.不需备案D.需公开报价【答案】:D134、用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行 政部门进行处罚,下列不正确的是()。A.给予警告B.责令改正C.责令赔偿D.行政处罚【答案】:D135、合同书面形式的实质是(),有利于合同关系当事人权利义务的确定,发生争议后

37、便于举证。A.书面形式B.文字记录C.当事人签字D.书面备案【答案】:B136、职业技能鉴定后,由()验印核发证书。A.职业技能鉴定所(站)B.所在企业C.建设局D.劳动保障部门【答案】:D137、以下除()外,均是因用人单位原因导致劳动合同被确认为无效,且给劳动者造成了损害,用人单位应对劳动者承担赔偿责任。 A.以欺诈、胁迫的手段使劳动者在违背真实意思的情况下订立劳动合 同D.分层度【答案】:C12、建筑工程领域内的合同涉及标的大、(),合同法第270条规定该领域所签合同应当采用书面形式,分包合同亦不例外。A.造价高B.影响面广C.体量大D.公共安全要求高【答案】:B13、下列各项中,关于混

38、凝土拌合料运输过程中一般要求不正确的说 法是()。A.保持其均匀性,不离析、不漏浆B.保证混凝土浇筑能连续进行C.运到浇筑地点时应具有设计配合比所规定的坍落度D.应在混凝土终凝前浇入模板并捣实完毕【答案】:D14、人力资源()工作成功的关键在于岗位分析。A.开发B.控制C.规划D.组织【答案】:C15、下列各项中,不属于费用的是()。A.经营性租出固定资产的折旧额B.成本模式计量的投资性房地产的摊销额B.用人单位以乘人之危,迫使劳动者变更劳动合同C.用人单位在劳动合同中免除自己的法定责任、排除劳动者权利D.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费【答案】:D138、合同价格是指承包人用于支付劳务分

39、包人按照合同约定完成劳务 作业范围内全部劳务作业的金额,包括()按合同约定发生的价格变化。A.当事人协议B.合同履行过程中C.双方约定D.备案的合同【答案】:B139、下列交易或事项,不应确认为营业外支出的是()。A.公益性捐赠支出B.无形资产出售损失C.固定资产盘亏损失D.固定资产减值损失【答案】:D140、根据最低工资规定,在劳动者提供正常劳动的情况下,用人 单位支付给劳动者的工资在剔除规定项目后,不得低于当地最低工资 标准。下列不属于规定项目的是()。A.延长工作时间工资B.中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件 下的津贴C.法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等D.

40、年终奖金【答案】:D141、1988年,王某从原籍迁人A村,安家落户,户口性质为农业户口。 原告迁入后,A村按全村人均占地面积给原告分配了粮田及自留用,同 时王某亦按规定向A村交纳了各种税费,并享有与其他村民同等的权 利,同时也承担相应的义务。2001年春季,因需要,A村的土地被征 用,A村村委研究用土地补偿金为村民供应粮油,但是不同意向王某供 应粮油,并以书面通知形式告知了王某。王某不服,到A村所在地的B 镇镇政府上访,要求解决问题,镇政府以信访答复意见书的名义,对A 村村委的决定予以确认,并建议王某如对该答复意见不服,可诉诸法 律。其后,王某以B镇镇政府为被告,向法院提起诉讼。根据以上情

41、况,回答下列问题。A.信访接待日B.工作例会日C.统一协调日D.信访处理日【答案】:A142、下列材料即能在空气中硬化又能在水中硬化的是()。A.石灰B.石膏C.水泥D.水玻璃【答案】:C143、施工单位生产工人的劳动保护费属于()。A.直接工程的人工费B.措施费C.企业管理费中的保险费D.社会保险费【答案】:A144、某机电安装公司20n年10月发生施工材料费用60万元,人工 费5万元,机械使用费用2万元,财产保险费5万元。根据企业会计 准则及其相关规定,则此项工程成本是()。A. 30万元65万元C 90万元D. 72万元【答案】:D145、询价采购劳务分包不同于公开的招投标,由承包人选择

42、约三家劳 务企业,分别进行询价(),最终确定劳务分包人。A.讨论B.评审C.谈判D.签约【答案】:B146、流动人口现居住地的县级人民政府公安、民政、人力资源社会保 障、卫生等部门和县级工商行政管理部门违反流动人口计划生育工 作条例规定第九条的规定,由()责令改正,通报批评。A.上级人民政府或相应主管部门B.上级人民政府C.本级人民政府或者上级人民政府主管部门D.本级人大及其常委会147、依据安全生产法对从业人员权利和义务的有关规定,当发现 直接危及自身安全的紧急情况时,从业人员()。A.要立即向现场安全管理人员报告B.要采取一切技术手段抢险救灾C.在采取必要的个人防护措施后,在现场静观事态变

43、化D.有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所【答案】:D148、信访人对提供公共服务的企业、事业单位及其工作人员的()不服,可以向有关行政机关提出信访事项。A.行政行为B.其他行为C.职务行为D.职业行为【答案】:C149、以下人员招聘的程序排序正确的是()。确立招聘渠道工作评估组建招聘小组制定招聘计划甄别录用。A.B.C.D.【答案】:C150、不一定启动信访调查,不适用强制性程序的信访事项办理包括()OA.提出的建议、意见类信访事项B.对政府机关及工作人员的检举C.对法院检察院生效决定不服的申诉D.对公安机关不予立案的申诉【答案】:A151、建设工程项目的整个实施过程较长,在这

44、漫长的过程中由于社会、 政治、经济、市场的变化以及()有可能发生的不可预知事件,会直接或间接影响工程项目的正常实施,造成承包人利润的减少甚至 亏损。A.设计变更B.政策变化C.工程实施过程中D.不可抗力【答案】:C152、以下招聘方法中不属于外部招聘的是()。A.员工推荐B.猎头公司C.职位转换D.就业机构介绍【答案】:C153、下列选项不属于施工现场环境保护主要内容的是()。A.防大气污染措施B.防水污染措施C.防止噪声污染措施D.现场封闭管理【答案】:D154、合同中的单价分析表做得越好,越方便在施工过程中()的计量和支付,有利于承发包双方进行成本控制和成本分析。A.进度款B.工程款C.劳

45、动力工资D.管理费【答案】:A155、劳动者权益保护法对法定休假日工作的工资支付应不低于平 时工资的()。A. 150%200%B. 250%300%【答案】:D156、就业促进法规定劳动者依法享有()的权利的保护和管理。A.平等社会保险和保障B.平等的就业机会C.平等的医疗保障D.平等的就业和自主择业【答案】:D157、在资产负债表日,建造合同的结果能够可靠估计的,应当根据()确认合同收人和合同费用。A.个别计价法B.销售百分比法C.加权平均法D.完工百分比法【答案】:D158、对选用无相应职业资格证书的劳务人员从事技术工种工作的用人 单位,可以处()元以下罚款。A. 1000500B. 50002000【答案】:A159、签订合同的同时应强化、完善证据意识,注意收集签约对方的 企业法人营业执照和组织代码证、建筑企业资质证书、 企业法人授权委托书及()等各项资料,上述资料均需加盖单位公章以便今后核对真假。A.委托代理人身份证复印件B.企业荣誉证书复印件C.重合同守信用复印件D.企业主要人员名册【答案】:A160、能满足员工生活保障等方面的物质需求体现了薪酬管理中()的作用。A.需要型因素B.保健型因素C.激励型因素D.期望型因素161、1988年,王某从原籍迁人A

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