社区党委书记抓基层党建工作述职.docx

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1、社区党委书记抓基层党建工作述职 第一篇:社区党委书记抓基层党建工作述职 精 社区党委书记抓基层党建工作述职 qu年以来,依据中心和省、市、区委的要求,我能够切实履行安康社区党委书记的职责,结合群众路途教化实践活动,认真落实各项工作要求,推动了社区党建工作的有效开展。现述职如下: 一、履职工作特色和亮点 一是端正思想看法,切实把社区党建工作放在首位。作为社区党委书记,我醒悟地相识到社区党建工作的重要性,自觉履行抓党建主体职责。任职以来,先后18次深化社区党建联系点,深化居民小区、辖区单位调研走访36次,约谈基层党支部书记20人次,走访慰问困难党员和群众35人次。在工作摆布上,将抓好社区党建工作作

2、为推动各项工作的基础,主持召开社区党委班子专题会议探讨党建工作会议,牵头探讨制定社区党建工作规划和年度支配,建立并完善了基层党建工作考核评价体系。 二是结合社区实际,努力打造党建特色服务亮点工程。开展了突出党建特色、创建和谐安康主题活动。在社区的民政、社保、户籍、医保等一站式公共服务大厅建立了党员先锋岗位、示范窗口。创建安康社区特色计生信息网络平台新婚祝福工程群,为辖区新婚夫妇发放新婚大礼包100余份,开展教化询问120余次。充分发挥党员志愿者主动作用,在全市领先成立了安康社区居家养老服务中心,建立了60岁以上鳏寡孤独居民基础信息档案,30名党员志愿者随时供应优质的上门服务。发挥了社区老党员和

3、有文艺特长党员的带头作用,利用 精 精 七 一、十一等节假日组织开展系列党建文化活动,举办了安康社区大型健身舞蹈展示、大型广场舞和太极拳表演等活动。社区的乐队、秧歌队、太极拳队和健身舞蹈队常年活跃在居民之中。 三是主动探究社区管理创新,开展精品党支部创建活动。在社区评比出2个精品网格党支部。针对社区党员干部思想素养凹凸不等的实际,定期组织社区网格党支部沟通互动学习,以点带面,推动社区基层党组织建设水平整体提升。针对社区管理薄弱,党员参加党的集体生活少的实际,以社区党委牵头,精品网格党支部和党员志愿者为主体,成立了阳光新城小区业主委员会,在小区居民与物业之间架起了一座党民连心桥,完善了小区民主管

4、理和民主监督的机制,畅通了社区四位一体的民主管理渠道。 二、存在的主要问题及缘由 一是基层党支部建设指导不到位。由于任职时间短,对实际工作驾驭不透、抓得不实,对基层党支部建设缺乏创新方法。没有结合社区党建工作的实际,经常深化网格、调查探讨、驾驭状况、开展针对性地指导工作,导致部分网格党支部班子成员素养不高、实力 不强。 二是党员的教化、管理落实不到位。作为社区党委第一责任人,对党建工作只重视、缺探讨。突出表如今党员教化管理机制未落到实处,学习教化的形式单一,只留意集中学习和培训,缺乏针对性和灵敏性。导致个别党员对社区党建工作认同感和归属感不高,义务履行不到位。一些党员干部在缺少教化监督的状况下

5、,党性观念淡薄,先锋意 精 精 识淡化,缺乏热忱和主动性,在日常工作和生活中把自己等同于一般群众的现象照旧存在,影响了党员先锋模范作用的发挥。 三是基层党组织开展活动措施不到位。作为社区党委书记对开展党建工作遇到的困难缺乏主动性和创新意识,开展党的群众路途教化实践活动未能做到坚持经常,对特殊居民党员的教化管理工作相对滞后。针对迫于生活压力外出打工的部分年轻党员不能按时参加组织生活,年龄偏大、身体不好的党员参加组织生活有困难,以及网格党支部独立开展活动受到环境条件限制等问题,探讨不多、措施不实,没有主动寻求有效的解决方法,确定程度上影响了党建工作整体效果。 四是党建活动经费投入不到位。在社区正常

6、办公运转上,用于社区建设和维护稳定工作经费投入的多,党建工作经费投入的少,导致基层党支部党建活动经费缺乏,未能保证党建工作和活动经常性、连续性开展,确定程度上影响了党建工作质量,减弱了党组织的凝合力和向心力。 产生以上问题的缘由主要有:一是抓主业的思想相识缺乏。对基层党建的极端重要性缺乏醒悟地相识,心里总是想着社区社会事务工作,认为搞好居民群众的公共服务即可高枕无忧,忽视了党建的根本,忽视了党委的主体责任。二是破解重点难点问题方法不多。在破解难题方面有畏难心情,攻坚克难的力度不大,抓典型的时候多,有时满意于装门面、树政绩。特别是面对社区困难群体多的实际状况,在打造服务型党组织上措施不到位、实效

7、不明显。三是对党建工作的脉搏把握不精准。对新形势、新状况、新问题估计缺乏、探讨不深,经常 精 精 凭阅历、想当然、缺乏创新。新形势下对网格党支部书记的培育、教化缺少系统性、长远性。四是主体责任落实力度不够。没有把社区党建工作第一责任真正落实到位,失之于宽、问责乏力,没有完全形成上下联动、齐抓共管的工作格局。在探讨谋划党建工作时,缺少集体探讨、征求民意、同心同德,致使党建工作与政务、居务工作联系不紧密,缺少系统性。 三、下步工作思路和主要措施 一是强化管理,进一步健全和落实基层党建工作机制。落实主体责任,把党建工作作为首要任务,统 筹支配,定期探讨。一要留意人员培训,围绕社区党风廉政建设,加强社

8、区党员干部队伍建设,抓好全覆盖的教化培训,提升社区干部的政治素养,解决怎么干的问题;二要留意挖掘社区智力资源,切实加强流淌党员的教化管理,特别是加强网格党支部书记及支部班子成员的培训教化,拓展其学问结构,解决怎样干得更好的问题;三要留意坚持党内组织生活,有效落实三会一课和民主评议党员等制度,通过教化形式多样化,工作考核制度化和教化管理科学化,形成党员教化的工作机制,严格党内组织生活,从根本上解决相识缺乏问题。 二是找准重心,扎实推动基层服务型党组织建设。围绕满意群众民生、文化、健康、平安、法律等各类生产生活需要,不断完善社区一站式服务功能;围绕五抓,建立具有安康特色的党组织服务民生工作体系。主

9、动争取多方支持,利用好社会资源。在社区办公用房南侧空地建设近200平方米的党员多功能活动室,满意党员培训教化和文体 精 精 活动的需求。加大社区党建工作经费的投入,对社区服务群众专项经费专款专用、保障到位。认真抓好精品网格党支部创建工作,接着推行党员示范岗位、示范窗口,激发党员的工作热忱和创建活力。 三是推动区域化党建和共驻共建工作。整合党组织资源,建立区域内党组织之间联建、联动、联系机制,主动构建以社区党委为核心,驻区单位党组织和党员共同参与的区域化党建新格局。认真落实四访三议两跟踪工作法,进一步发挥到社区报到的在职党员和社区两代表一委员作用,发挥驻区单位党组织力气,开展公共事务管理和社区文

10、明建设,形成管理合力。 四是实施社区党建和社区管理四位一体运行模式。以社区党委为领导核心,牵头协商社区事务,充分利用社区资源,共同开展社区服务,共同创建华蜜和谐社区。以社区两委换届为契机,推动社区一委一居一中心建设,主动推行1+3社区大党委运行机制。强化社区党组织、网格党支部、楼栋党小组、党员中心户建设,实施党组织网格化管理,形成上下连接、指挥畅通、快速便捷的管理模式。打造五型社区和社区党建服务品牌,提升服务群众的实力。 精 其次篇:党委书记抓基层党建工作述职报告 党委书记抓基层党建工作述职报告 XX年以来,我认真履行党建第一责任人的职责,坚持抓班子、带队伍,抓基层、打基础,抓重点、求突破,有

11、效加强了全县基层党建工作,为加快进展供应了坚毅的组织和作风纪律保障。 一、履职工作特色和亮点 (一)强化责随便识,以上率下抓党建。依据从严治党新要求,我始终牢记和履行县委书记职责,把抓好党建工作作为最大责任,去年主持召开专题探讨党建工作会17次,做到党建工作与中心工作目标同向、工作合拍、措施配套。坚持把党建工作纳入县委“六个一工作运行机制,定期听取党建工作汇报,按季度开展督查活动。认真落实党建工作目标管理责任制,实行党组织书记抓党建工作述职评议制度,严格落实考核问责机制,对XX党建考核综合排名最终2位的乡镇党委书记进行了组织调整。 (二)突出工作重点,务实创新抓党建。结合党的群众路途教化实践活

12、动,围绕持续深化反“四风、改作风,针对“三重一大制度落实,全面推行了“2111工作法,不断优化了进展环境;实行“选、撤、调、派等方式,集中整顿基层软弱涣散班子45个,涌现出了王坝何家庄、望关沈湾等一批后进转先进典型,依据“逢提必下原则,下派村第一书记38名,协调专项资金13.2万元扶持高校生村官开办网店56家。以创建服务型党组织为抓手,扎实开展双联结对共建活动,去年全县新建美丽乡村64个,累计建成美丽乡村211个,占全县350个村的60.29%,得到了省、市的充分确定,连续三次召开现场会总结推广阅历;组织1203名在职党员到社区开展党性实践活动36次,亲热了党群干群关系。 三、下一步工作预备

13、1.把党建责任“担起来。强化管党责任,从自身做起,增加党性,严格履行第一责任人责任,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自探讨、重大环节亲自协调,催促党政班子成员落实管党责任,推动党员干部联点包户到位。 2.把党内制度“严起来。严管队伍,优化干部作风,严格落实“三会一课、民主评议等基层党建基本制度,引导党组织书记敢抓敢管、敢于亮剑,让严格党内政治生活成为新常态。探究党员管理机制创新,开展多种活动增加党员党性,实行多种形式严管流淌党员。 3.把集体经济“强起来。把进展村级集体经济融入镇域经济进展“一盘棋,带头开展调研,带头联系示范点,多为村级集体经济进展想方法、出点子、搞服务,主动探究村级集体经济进

14、展的新路子,带动全镇党员干部支持村级集体经济进展。 第三篇:党委书记抓基层党建工作述职报告 上高街道党委书记抓基层党建 工作述职报告 泰山区上高街道党工委书记黄涛 2022年,在区委、区政府的正确领导下,一年来,本人紧紧围绕“强街道兴村富民总目标,加强党员干部队伍建设,强化责任目标和规范管理,与时俱进、扎实工作,全街道各项工作得到了进一步加强和提高,现本人将2022年工作述职如下。 一、措施得力、创新性的开展各项基层党建工作 一突出实践特色,创先争优活动成效明显。立足街道实际,突出实践特色,把创先争优工作落实到实实在在的行动中,有力地推动了街道“项目建设年活动,促进了各项工作科学进展。一是大项

15、目建设进展顺当,从街道办事处、六个指挥部、机关科室、村社区四个层次扎实开展“项目建设年活动。其中,街道办事处确定了“十大工程,六个指挥部确定了23个重点项目。二是产业招商成果喜人。截止目前,实施招商引资项目22个,到位资金3.1亿元,其中过亿元项目3个。三是服务市区重点项目建设效果显著。抽调30余名机关党员干部,组成多个工作组,实行“5+2、“白+黑的工作模式,强力攻坚,确保了现代家居、泰东线电力塔基等10余个重点项目的顺当开工建设。攻坚克难,完成了220KVA高压线架设保驾护航工作,确保了方特开园的电力供应。同时,全力做好韩家结庄、施家结庄征地拆迁工作,有力地推动了南湖大街建设。四是党建水平

16、明显提升。在村级党组织中实施“同心工程,干部队伍的思想境界和工作标准进一步提升,干事创业的激情更加高涨。在街道社区卫生服务中心成立“阳光驿站党员服务中心,组建“阳光 - 1 - 志愿者服务队,卫生工作再上新水平。在华新社区建立“一家亲党员服务平台,主动筹建便民利民网、扶贫网、文化休闲网、技能培训网、助老服务网等“五网,更好地为居民服务。 二实施“同心工程,基层组织建设实现新跨越。全街道上下党员干部群众始终围绕中心工作,团结协作,干事创业,攻坚克难气氛日益深厚。一是基层党组织的凝合力进一步增加,领导核心和战斗堡垒作用进一步得到稳固。村级干部队伍的思想境界和工作标准进一步提升,干事创业的激情更加高

17、涨,“两委班子的凝合力显著增加。在此影响下,郭家灌庄旧村改造、上上城等一批大项目顺当推动。二是农村基层工作得到进一步规范,党员干部和群众的民方法识得到明显提高。健全完善了“民主议事日和“村务公开日制度,做到议事主体、议事内容、议事程序、议事档案“四规范,民主管理得到进一步深化,村务管理更加透亮,决策程序更加科学。三是党群干群关系进一步亲热,村级形势进一步稳定。“同心工程使宽阔党员干部改良工作方法,靠行动示范和感情推开工作开展,极大地调动了干部群众的工作责任感和主动性。 三主动开展“固本行动,有效的治理“难点村问题。上高街道当前存在问题比较突出的村社区主要有3个,分别是韩家结庄、凤台和北沟头。归

18、纳起来,这些村存在的问题可概括为三种状况:一是“两委不团结,特别是书记、主任不团结,存在“两张皮现象。二是进展欲望不强,工作按部就班,不干事也不惹事,任职多年村里面貌照旧,党员干部群众有看法。三是历史遗留问题多,派系问题突出,信访不断,影响了村级正常工作开展。针对以上问题我们实行了有效措施:一是强化管理,做好村两委的监督指导。进一步规范村务工作,建立重大事项报告制度,定期召开村两委会议,凡重大事项须报告街道并审批,并经村民议事会、村民代 表会、党员会通过后实施。二是坚持综治隐患刚好化解制度,妥当解决群众冲突。三是加强村务管理,加大工作力度。为进一步解决村务难题,由区公安局、检察院、纪委成立工作

19、组,解决问题;同时针对财务管理的现状进行审计。四是坚持进展经济,增加农夫收入。团结带着群利用优越的地理位置,抢抓机遇,加快农改超和盛世家园建设,壮大集体经济。并尽力在信息、资金、项目等方面赐予主动关心,关心创办致富产业示范基地,努力增加该村集体经济收入。我街道的“难点村专项治理工作呈现出刚好性、预见性和可控性的特点,对凤台村的班子进行了调整,村干部素养明显提高,村务公开民主管理逐步规范,经济和社会得到进展,促进了我街道的和谐进展。 四全面落实基层党建工作责任制,提升基层党建工作水平。上高街道辖23个村社区,3.5万人,党员1873名,62个基层党组织,23名村社区党组织书记。今年以来,以“三级

20、联创活动、“双示范工程和“泰山先锋工程为总抓手,不断加强基层思想建设、组织建设、作风建设、制度建设,党组织的战斗力、凝合力和创建力明显增加,社会秩序稳定,干事创业的气氛日渐深厚,党员干部的整体素养明显提高,服务工业园区和区重点项目建设速度明显加快。今年,有1个基层党支部和2名同志分别被市委表彰为“泰山先锋,有4个基层党支部和5名同志分别被区委表彰为“泰山先锋。 五进一步规范村级工作运行,落实村支书酬劳的发放。落实农村基层党组织“确定三有政策,严格执行“基础工资绩效 工资的结构,支部书记工资不低于725元,村干部工资、基本养老保险和医疗保险,由街道财管中心实行“一卡通的形式统筹管理发放,解除了村

21、干部的后顾之忧。 六文化建设得到新提高,社会事业快速进展。切实抓好文化建设工作,投资350余万元,建成5000平方米的五星级岔河样板村文化大院。目前,街道已有6个五星级文化大院,3个四星级文化大院。北上高、西张店、郭家灌庄等5个新农村示范村建设快速提升,北上高被评为全区新农村建设“四好示范村;华新社区2000平方米社区服务中心正在建设;以南上高、岔河为试点,依据五星级农村社区标准,农村社区建设步伐得到进一步的提高。 二、强化作风建设,为各项工作上水平供应强有力的保障 一是把加强学习作为作风建设的基础。以深化学习实践科学进展观活动为契机,不断提高理论素养和新形势下领导全街道科学进展的实力,从思想

22、上、政治上与党中心、上级党委保持高度一样。二是把打造务实苦干的干部队伍作为作风建设的关键。依据区委“勤于思索、专于落实、勇于争先、敢于负责的标准和要求,围绕“责任、境界、速度、质量,认真开展“五查五看活动,锤炼出了一支作风过硬的干部队伍。三是把形成扎实高效的工作节奏作为作风建设的核心。建立“三片六线一块工作推动机制,建立督察调度机制,建立考核奖惩机制,实现了工作的最正确成效。 三、留意自身修养,遵守党纪国法 我始终把学习和党性熬炼,不断提高思想政治水平和领导艺术放在首位。一是加高校习力度,提高自己的综合素养。无论工作多忙,任务多重,都不放松理论学习,增加贯彻执行党的基本路途的自觉性、坚决性。二

23、是努力提高政治敏锐性和政治鉴别力。坚持正确的政治立场、政治方向,坚持党的基本路途不动摇,擅长想大事, 开阔眼界。三是认真学习贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神,认真实行科学进展观,执行党的路途、方针、政策。 在区委、区政府的正确领导下,虽然取得了一点成果,但我也醒悟地相识到存在的问题和缺乏,特别是在处理个别问题上有急躁心情,思想解放的程度和创新意识不强,抓进展的精力不够集中,招商引资的思路不够宽等。在2022年中,以项目建设为载体,推动全街道经济社会各项事业快速进展;工作中,接着坚持“一二四五的工作思路,进一步完善“三块六线工作推动机制,努力在“服务业项目开发、城乡面貌改善、农村和社区服

24、务阵地建设、服务工业园区、基层班子建设五个方面上水平、出亮点,在新的起点上力争把2022年各项工作做得更好,为建设经济文化强区奉献力气。 第四篇:党委书记抓基层党建工作述职报告 党委书记抓基层党建工作述职报告 陈家岭街道办事处党委书记 张仁孝 2022年1月11日 陈家岭街道党委下设1个党总支、10个党支部,有406名党员。2009年,陈家岭街道党委在县委的领导下,以基层组织建设“五好为目标,以灾后复原重建为中心,在党建工作中,本着常规工作抓规范、重点工作抓突破、探究性工作抓创新的工作思路,全面学习实践科学进展观,深化开展“五好街道党委创建稳固活动,加强社区基层组织规范化建设,夯实党建基础,努

25、力提升党建工作整体水平,取得显著成效。我作为党委书记,所做的主要工作是: 一、健全制度,增加党建合力 健全各项工作制度是党建工作顺当开展的根本保证,我们通过建立健全党建责任制,形成了上下联动,一级抓一级,一级促一级,层层抓落实的良好格局。年初,我们把基层党建作为党委工作重点,列入重要日程来抓。一是把党建目标任务进一步细化、量化,制定具体的党建工作目标责任书,与辖区1个党总支、10个党支部的书记逐一签定,并就党建工作履行状况做出公开承诺,广泛接受社会各界的监督。二是完善两个例会制度,即基层党建例会制度和基层党建协调会议制度。基层党建例会每月召开一次,支配部署近期工作,探究党建工作的新思路,好举措

26、;基层党建协调会每季召开一次,每次会议小结前期工作,找到并着重解决一两个问题,明确分管领导亲自抓落实。三是建立领导 干部联系居委会和驻区单位制度。要求分管领导、机关干部定期进入联系协包单位,开展调查探讨,制定党建工作支配,协调解决具体困难和问题,关心基层党支部建立完善和落实各项规章制度,健全、规范、催促党组织生活按时开展。 二、提升素养,夯实党建基础 为了更好地提高党组织、党员干部的整体素养,我们以“提高素养、增加党性为目标,实行行之有效的措施,力求取得实效。 1、加强班子建设,提高基层组织战斗力。街道党委依据“五个好支部和党委的标准,把加强基层组织建设作为工作的重点,实行有力的措施,从抓组织

27、建设硬件入手,逐步完善软件。四个居委会党支部、驻区单位党总支部都配齐了班子,党委定期分析支部班子运行状况,对有问题的支部班子成员实行谈话制度,按时开展支部班子民主生活会,总结工作,查瘺补缺。加强支部制度建设,做到了各种制度规范上墙,各种表册、文字档案材料齐全,实现了规范化管理。党支部、居委会两委班子亲热联系,紧密协作,协调好关系,增加了两委班子凝合力、战斗力。 2、加强阵地建设。地震后,我们在资金缺乏、各居委会办公条件差的状况下,今年对支部活动、办公室进行了修理、粉刷,确保支部能正常开展工作和学习活动。 3、进一步加强干部政治理论学习和思想道德教化,全面提高党员干部整体素养。我们结合学习实践科

28、学进展观活动,定时 组织全体党员干部学习,每月至少组织党员干部学习一次,各级干部都有不少于1万字的学习笔记,有心得体会文章,党委成员有1篇以上调研文章。邀请了县委党校校长来街道上党课,给干部传授更多的政治理论、法律、科学技术等学问,指导社区党建工作的开展。 4、加强党员队伍建设,严把党员出入关。党委在进展党员工作上,做到“五建、五保,即:建立档案,确保主动分子队伍管理的规范性;建立“双推优制度,确保主动分子队伍结构的合理性;建立审查制度,确保进展党员工作的肃穆性;建立公示制度,确保进展党员工作的民主性;建立跟踪回访制度,确保新党员教化管理的肃穆性。年内,街道进展新党员10名,培育入党主动分子3

29、名。同时,我们健全三项制度,加强流淌党员管理。即:登记汇报制度、联系制度和学习教化制度。流淌党员所在支部,由支部书记指定l2名思想素养好、责任心强的党员实行定期邮寄教化材料、发信函、电话联系等方式与其沟通,负责了在外党员的思想、工作状况,收缴党费等工作,并刚好向流淌党员通报党组织的活动状况,实现了教化管理的经常化。加强党员自评互评,406名党员如期参加了民主评议,并落实了后进党员关心措施。 三、培树典型,推动党建工作 典型代表水平,典型推开工作。在灾后复原重建和社区建设中,我们着重培树示范典型,发挥先进典型的示范带动作用,推 动各项工作的顺当进行。在建党88周年之际,我们表彰先进党组织3个,优

30、秀支部书记4名,先进党员23名。四居委会支部 书记杨火立,退休发挥余热,年过6旬仍坚持为党工作,抓党建、居民房屋修理加固、供水供电服务居民,成为支部书记的典范,被县委表彰。三居委会党支部主动开展创先争优活动,被县委命名为先进基层党组织。三居委会下岗失业党员罗开洲,自谋职业、自主创业,他在成都开办“科曼橱柜厂,现拥有房1000余平方米,门市2个,安置下岗失业人员20余人,赢得了较好的经济效益和社会效益。 四、创新举措,提升党建工作水平 加强管理是做好党建工作的基础,探究和创新则是党建工作的不竭动力,只有不断创新,才能永葆党组织的朝气和活力。 1、加强社区干部管理。我们在认真执行村社区干部待遇的基

31、础上,把没有到达退休年龄的干部纳入养老保险、失业保险统筹范围,既解决了他们的后顾之忧,又充分调动了他们工作的主动性和主动性。 2、解决社区支部后继乏人问题。针对社区居委会党员干部年龄偏大的问题,我们在每个支部进展至少一名年轻党员,并确定12名年轻党员为后备干部,进行重点培育。 3、发挥驻区企事业单位党员的作用。我们街道辖区有驻区单位10余家,企事业单位党支部5个。09年办事处在加强与企事业单位的横向联系的基础上,加强对企事业党组织的领导,培 育和举荐煤业公司党总支部为全市非公企业党建示范点,在硬件建设上予以支持,在软件建设上予以指导,留意引导企事业职工党员在企事业单位做表率,在社区建设做奉献。

32、为党员发挥作用找到了立足点,使他们在“三个文明建设中建功立业。 4、找准结合点,为党建工作注入朝气活力。党建工作只有围绕改革、进展、稳定的大局,服务并推动整个大局前进,才具有强大的生命力。街道党委进一步找准党建工作与经济工作、社会工作的结合点,增加基础设施建设,实现经济跨越式进展。一是在保持社区和谐稳定工作中发挥党员作用,加强对居民、驻区单位职工的宣扬和思想政治教化,从而有力地促进了综治、维稳、防邪工作。二是在灾后复原重建中发挥党员作用,主动参与支持房屋修理加固和棚户区改造。三是在城乡环境综合治理工作中发挥党员作用,党员带头整治卫生死角、参与义务劳动,使城乡环境综合治理进社区、进机关、进学校、

33、进企业、进家庭得以落实,打造了社区新形象。 三、存在的主要问题和下步预备 我在过去一年党建工作中虽然抓出了确定成果,但也存在着确定差距和缺乏,主要是:党员队伍年龄结构还不合理,年轻党员还较少,党员干部群众思想还不够解放,更新观念的步伐照旧较慢,进展经济措施方法少、思路窄;集体经济还比较薄弱,资源优势没有得到很好发挥;流淌党员管理还需下很大功夫。 下一步,我们要进一步加大党建工作力度,提升党建工作整 体水平。一是大力加强党的思想、组织、作风建设,牢固树立科学进展观,提高社区领导班子和领导干部执政实力。二是深化开展党建活动,加强党员干部队伍建设,提高党员素养,增加党组织的凝合力、战斗力、号召力和创

34、建力。三是依据基层组织建设“五个好的目标要求,深化探讨探究基层组织建设的新方法、新机制,稳固党在基层的执政基础,为经济快速进展和社会全面进步供应坚毅的组织保证。 2022年1月12日 第五篇:党委书记抓基层党建工作述职报告 党委书记抓基层党建工作述职报告 我镇党建工作紧紧围绕实施“双带双推工程,深化三级联创活动这个主题;突出两个重点,即党员教化管理和干部队伍建设;开展好三项活动,即以“一个党员一面旗,我为党旗添光彩为主要内容的党员树形象活动,以“联户访民办实事、结对帮扶为主要内容的为民办实事活动,以争创“五好 村党支部、带着群众进展经济,争当优秀村干部、带着群众共同致富,争当优秀共产党员,带着

35、群众奔小康为主要内容的“三争三带活动;培育好四个党建示范项目,即党员致富实力培育工程示范村,“双带双推示范村,党员教化管理示范村,党建工作示范村。以此为抓手,全面落实党建工作各项目标任务,切实提高全镇党建工作水平。重点抓好三个方面的工作。 一、强组织,建机制,扎实夯实基层党建基础 一是抓班子建设,发挥班子的战斗堡垒作用。首先要求村党支部发挥主导作用,创建性地开展工作,不断凝合班子的向心力。要求宽阔党员领先垂范、以身作则,主动引导家庭成员做好模范,深化宣扬群众,广泛组织群众,主动关心群众,营造良好的共建共享气氛,主动构建和谐家庭、和谐村社、和谐小城镇。其次在稳定现有队伍的基础上,对全镇村社干部和

36、“两委委员进行了教化培训,围绕新农村建设、中心一号文件和国防教化等邀请专家举办专题辅导班6次,使村党支部书记和村主任都进行了轮训。同时严格依据xx县公开选拔党支部书记后备干部实施方案要求,将政治素养好、懂经营、善管理、有一技之长的优秀人才纳入村级后备干部队伍,同时把村级后备干部队伍建设与党员队伍建设有机结合起来,统筹考虑,培育村党支部书记后备干部25名。切实提高了农村基层党组织的创建力、凝合力和战斗力。 二是抓党员培训本文来源:公务员在线 :/ xiexiebang ,发挥党员的先锋模范作用。一是充分利用现代远程教化网络和村级活动阵地,依托各村远教站点,强化措施、规范管理,正常运行,使其真正成

37、为我镇教化宽阔党员和群众的“空中课堂,使各村党员、干部、群众学到了切实可用的学问和技术,真正发挥了远程教化网络的作用。二是结合农村劳动力技能培训工程,全镇建成固定培训和实训基地4个,开办农机驾驶与修理技术培训、劳务好用技能培训、马铃薯丰产栽培技术培训班共9期,共计培训1130人。在学习实践活动中探讨了11个专题。三是组织村社干部及致富能人70多人深化3个乡镇四个新农村、设施农业、高效养殖示范点进行了参观学习,使党员群众开阔了眼界转变了观念,增加了党员带头致富、带着群众共同致富的主动性、主动性。 三是抓健全机制,增加干部的责随便识。建立健全农村基层组织建设常抓不懈的长效工作机制,层层签订党建目标

38、管理责任书,明确责任、细化任务。接着完善村领导班子考核制度,形成“争先创优的激励机制;坚持每月一次下基层,深化基层察民情、记民意、解民忧,要求全镇各级干部发扬苦学、苦抓、苦干的“三苦精神,发扬“一线工作作风,挂项领导和蹲点干部进一步加大对重点工作、重点项目和重大事项的催促检查,坚持责任到人的原则,一件一件抓好各项目标任务的落实。 二、抓培育,树典型,努力推动基层党建工作 突出抓好四个方面的示范典型培育工作。一是培育党员致富实力培育示范村。以xx党员致富实力培育工程试点为典型,以党员带头致富、领先致富、党群共富为目标,确定xx、xx、xx、xx4个村为培育对象,要求创建村有20的党员年收入到达2

39、万元以上,成为本村的致富带头人,带着群众共同致富。二是培育“双带双推示范村。以新农村示范点xx为典型,确定xx、xx、xx、xx为培育对象,要求实现以小城镇建设带动新农村建设,不断推动集镇城市化进程;以劳务输出带动 二、三产业进展,不断推动农业产业化进程的工作目标。三是培育党员教化管理示范村。以加强党员教化管理为目标,确定xx、xx、xx、xx等村为培育对象,要求做到党员管理到位,党员先锋模范作用发挥好,各项活动有载体,特别是流淌党员管理方面做到卡、表、策健全,送学制度和补课制度得到落实。四是培育党建工作示范村。以争创市、县党建工作示范点为目标,确定xx、xx为争创对象,同时稳固xx村市级示范

40、点、xx村县级示范点的基础上,争取争创县级示范点3至4个,创建镇级示范点7个。 三、搞活动,创载体,全面提升党建工作水平 一是深化开展了以学政策、学技术;比实力、比奉献为主的“双学双比活动。组织党员主动开展致富技能展示、致富技能竞赛和“能人现身说法等活动22场次,在党员中营造了比、学、赶、帮、超的良好气氛。二是深化开展以帮项目、帮资金;带头致富、带着致富为主的“双帮 双带活动。在主动做好“百家支部千名党员牵手党旗下联促帮带工作的基础上,实行村上党员强弱结对帮扶机制,72名致富能人党员与贫困党员强弱结对、牵手帮扶,开展手把手、心贴心的帮带、转化活动,从资金、物资、技术等方面进行实实在在的帮带,形

41、成了上下联动、互相带动、共同致富的良好局面。三是认真抓好无职党员认岗履职活动。为党员设立了产业化经 营示范岗、先锋创业示范岗和党群帮带致富岗等岗位,激发党员履岗的内在动力,同时健全完善和规范设岗定责的内容、形式、程序,以及考评考核的实施方法;结合学习实践科学进展观活动和党员“冬训,丰富“十星级党员争创评比活动,坚持做好每月一次的“党员集中月活动,组织党员互相沟通阅历,提出困难缺乏,查找问题根源,集体进行探讨解决。形成了“支部扶先富、先富帮后富、后富快致富、党群共同富的良好局面。四是主动探究发挥支部加协会作用的途径。在各村创办各类专业协会的基础上,对一些规模大、跨地域的行业,则由镇党委牵头,跨村建立协会,以扩大产业优势,增加市场竞争力。今年重点抓好以镇党委牵头成立的捷力农机专业合作社,劳务产业协会,草畜产业协会,主动探究支部加协会发挥作用的有效方法和途径。 党委书记抓基层党建工作述职报告 本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第30页 共30页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页第 30 页 共 30 页

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