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1、国家电网招聘职业考试题库一 , 单选题 (共200题，每题1分，选项中，只有一个符合题意)1、根据弗鲁姆的期望理论，以下公式中错误的是（ ）A.E高V高=M高B.E高V低=M高C.E低V高=M低D.E低V低=M低【答案】 BCV1T3I5Y1E3J9G7HZ10Z8N6S5S7C10K6ZI7G1Z4K3D3Q1L22、在冲突处理过程中，采取的不合作和自我肯定的行为意向是（ ）A.竞争B.回避C.协作D.迁就【答案】 ACK8O9L1U5R2Y3W6HW9K6G9E2M10O7O7ZE2K2P3Y10K8S6E103、与个人神经过程的特性相联系的行为特征是（ ）A.态度B.气质C.性格D.能力
2、【答案】 BCR1V10O4I10Y9W10S7HU7R5M3A2V8E3M9ZZ7P4D7D1I7Z1N14、不属于学习与成长绩效指标的是（ ）。A.评价员工能力的指标B.评价员工培训成绩的指标C.评价企业信息能力的指标D.评价激励、授权与协作的指标【答案】 BCB1B9K1J5J8U8U9HD4P7P10Y3K6E9Z5ZH3E7H9G3R1M9P35、培训的印刷材料中，岗位指南的作用不包括（ ）。A.节约培训成本B.明确培训目标C.提高学习效果D.掌握操作规程【答案】 CCO5T10A10A9B10Q3A4HF4P8T1U10S7I10L4ZX1I7K9M6W4X8K56、销售经理从人事
3、经理那里获得信息，属于内部联络关系；通过市场营销协会与其他公司的销售执行经理接触，就是外部联络关系。此时销售经理扮演的是（ ）。A.领导者B.企业家C.监督者D.联络者【答案】 DCP6N9V5L4O9S9J7HQ6T7V3U1B5C7I3ZD10C7B6M2B1I10F57、制定风险应对策略主要考虑( )等几个方面的因素。A.可规避性B.可消除性C.可转移性D.可缓解性E.可接受性【答案】 ACJ1U5N1H2M5D5D8HK10T10G2W8N4X1O9ZD1X3Z5G5C5D4Y98、（ ）是通过对生产技术条件的分析，在挖掘生产潜力以及操作合理化的基础上，采用分析计算或实地测定来制定定额
4、的方法。A.经验估工法B.统计分析法C.类推比较法D.技术定额法【答案】 DCE4U10K4J2F10Q8A3HV3B8K3V6N1U5J6ZD8B7O5E7V9U1H69、任务分工矩阵可以形成（ ）矩阵。A.任务一指标B.任务一职责C.任务一部门D.任务一员工【答案】 CCJ2R7P3W6U9G9Y3HD8E5T1Z9N6Q10N1ZY2B10Z10M6V8X2I1010、在（ ）的情况下，比较不合适采用杂志刊登招聘广告。A.流失率较高的行业或企业B.空缺岗位的地区分布较广C.空缺岗位并非迫切需要补充D.候选人相对集中在某个专业领域内【答案】 ACC7Z4F5A2K4W10R5HD10C3I
5、3F1D8P4B3ZG6P3T2W5O2C3N911、确定工资指导线水平应考虑的相关因素不包括（ ）。A.社会劳动生产率B.劳动力市场价格C.社会就业状况D.人工成本水平【答案】 CCX2K3C1Y5I9M2R7HI6J6D6F3X6C2F7ZO8H8U8H2N6Z3E412、二级评价项目大气环境监测点布置以监测期间所处季节的主导风向为轴向，取上风向为0，至少在约0、()、()、270方向上各设置1个监测点，主导风向下风向应加密布点。A.60,240B.120,240C.60,180D.90,180【答案】 DCT9F2H5R1Z4A6H7HT6P3E6N8S8Y1T6ZH4T6M8E2A4O
6、3D813、集体谈判的范围论认为（ ）以上的工资增长，雇主会采取关闭企业为抵制手段。A.工会上限B.工会坚持点C.雇主坚持点D.雇主下限【答案】 CCM6T5S6F3H5G7B2HJ5S2T6F7F5I9H2ZL8M1D4P1A10K6L714、（ ）不属于企业集团组织结构变化的内在因素。A.技术变革B.经营范围C.共同投资D.股权拥有【答案】 ACK3E10U4I6K7W6R8HP9J1L4R10R6L6R10ZQ6Z6X5S9X6M5P215、（ ）是获得高效益之法。A.加大宣传力度B.扩大生产规模C.增加产品类型D.创新【答案】 DCM4E9H9E2J1I8J10HS3C8Q1N9F3Z
7、10X5ZA8J1V3Z3A8I2H316、某商店报告期与基期相比，商品销售额增长10%，商品销售量增长10%；则商品报告期价格与基期价格相比（ ）。A.增长10%B.增长20%C.增长1%D.不增不减【答案】 DCF10Z10Z2T10I7B2X4HM3O6T4M5T2D6I10ZW4E6D1N6K9J8Z917、下列选项中属大气一级评价项目点源调查的统计内容的是()。A.排气筒几何高度及出口外径B.烟气出口速度C.毒性较大物质正常排放量D.各主要污染物正常排放量【答案】 BCH8L6R1N8D2P10J1HB4X4N2Q1V4N8X4ZX8I7H8M8I8E6D218、在下列情形中，最容易
8、体现出绩效评估中的晕轮效应的是（ ）。A.对员工小张进行考评时，前一个被考评者一小李被认为是表现“差”的人，小张虽然表现一般，但考评者却给出很高的评分B.小王在最近的一次谈判中表现突出，他的主管在业绩评估时给他的各项分数都比较高C.新上任的总经理是个老成持重的人，他对工作态度谨慎的下级总是比较欣赏D.学习成绩优秀的学生，常常被老师视为遵守纪律和品行优良的模范，容易得到“三好学生”之类的荣誉【答案】 DCN3N8E4M9C3N8J5HV1Y10V1J5M6R2L1ZG10B3J5M5K9C1E619、根据失业保险条例，城镇企业、事业单位应按照本单位职工工资总额的（ ）缴纳失业保险费。A.1%B.
9、2%C.3%D.5%【答案】 BCE3K5T4A3N4U1I2HT7E9L6G9E1F7O2ZF8X9V6X1I4V5R720、在买卖合同中，买受人的义务有( )。A.对标的物提供质量保证B.受领标的物C.对标的物提供权利担保D.提供有关单证和资料【答案】 BCM7S4I6H5R6G6Q5HF3A7Y7V2E10R6J2ZV1A4I5D9B5J6N821、根据规划环境影响评价技术导则总纲，下列分析内容中，不属于规划基础条件不确定性分析的是（）。A.分析规划方案可能发生的变化或调整情况B.论证规划各项内容顺利实施的可能性与必要条件C.重点分析规划实施所依托的资源、环境条件可能发生的变化D.分析规
10、划方案中需要具备但没有具备、应该明确但没有明确的内容【答案】 DCS4L1H10X1F6D8S1HW6V9M6M6L4F8B8ZP4T4H3D9E9S10C322、关于验收调查工作对运行工况的要求以下说法正确的是()。A.对于公路、铁路、轨道交通等线性工程以及港口项目，竣工验收调查应在工况稳定、生产负荷达到近期预测生产能力（或交通量）75%以上的情况下进行B.对于公路、铁路、轨道交通等线性工程以及港口项目，竣工验收调查应在工况稳定、生产负荷达到近期预测生产能力（或交通量）60%以上的情况下进行C.生产能力达不到设计能力75%时，可以通过调整工况达到设计能力60%以上再进行验收调查D.生产能力达
11、不到设计能力60%时，可以通过调整工况达到设计能力60%以上再进行验收调查【答案】 ACO9Y8N10G5M8M4U3HI7Q8Y6L3S7P7K9ZT7A5Q2Q5D6T1P823、某公路扩建项目通过1类和3类声环境功能区，扩建后评价范围内敏感目标处噪声超标量在5dB（A）以上，噪声级增量为3dB（A）5dB（A），根据环境影响评价技术导则声环境，该项目声环境影响评价工作等级为（）。A.一级B.二级C.三级D.三级从简【答案】 BCL2Y1E5L6J8D7M3HM3J7Q4Q3M9J8C6ZR3P1C7C9J9L6C924、根据归因理论，通常被看作内因的原因是（ ）A.努力程度B.任务难度C
12、.运气D.机遇【答案】 ACP5Z8J9W1R10P10T1HR1T8V9K8J5G6Y7ZI4Q10B4H9X1V7I325、根据双因素理论，下面属于保健因素的是（ ）A.公司的政策与管理B.工作本身C.工作业绩D.上进心【答案】 ACO1L8E7G6A2J6U9HB10E3G1I5P10Z9Q5ZE6B9V10M8V4Q7Q726、根据环境影响评价技术导则生态影响，关于生态现状调查要求的说法，错误的是（）。A.三级评价可充分借鉴已有资料进行说明B.特殊生态敏感区的生态现状调查应做专题调查C.生态现状调查的范围应不小于评价工作范围D.一级评价的生物量和生物多样性调查可依据已有资料推断【答案】
13、 DCI6F1B7L4U3C3Z9HY10I8J3E9G1F1M10ZX6E10N2F5J9Q3N827、决定人的行为的心理基础是（ ）。A.人生观B.世界观C.价值观D.信仰【答案】 CCI2J8N5L4M7E5N10HZ10B6D10S5C3K3W5ZO8W3W8Z7D10D5H828、规范研究方法重点解决客观经济现象的下列哪一项的问题？（ ）A.是什么B.怎么样C.本质D.应该是什么【答案】 DCG5G3U4U3K5X7Y5HW5B7R7O3X2L3K9ZW9F10M1T3J8A1J629、度量离中趋势的常用指标是（ ）A.简单算术平均数B.加权算术平均数C.中位数D.标准差【答案】 D
14、CG10L5J1A1H9M6G7HA2J4S9P10I3O5V3ZX9C5N2C8J5B10J630、（ ）是必须具备特定的形式或履行一定手续方具有法律效力的合同。A.专项协议B.劳动合同C.要式合同D.集体合同【答案】 CCX5F6T2E8M2A6Q5HM8L4C8P5V6P3V10ZA6U6D4G1A7Y7E331、对照标准衡量实际工作成效是控制过程的（ ）。A.第一步B.第二步C.第三步D.目的【答案】 BCQ7H7E3P4B8M2B8HD4M7V10M1K1Q8O5ZR9Y2L2G8G5U10S532、企业在员工培训过程中所发生的一切费用统称为（ ）。A.在职培训成本B.人力资源费用C
15、.人力资源管理费用D.培训成本【答案】 DCO4U8I7L3R1P8D5HB10E8Z5Y10G3I2R4ZF6X6K4F10S1D5K833、能提高士气的沟通方式是（ ）。A.Y式B.轮式C.圆周式D.全通道式【答案】 CCP9Z9I7B5R6R8M3HW4D2D6H10W3A9H1ZR6T8M2R1T5C4Y434、下列哪项是将被考评者放在一个模拟管理岗位，让其在一段时间内参与文书的起草，并解决工作中出现的各种问题的技术？（ ）A.个人报告B.实务作业C.管理游戏D.个人测验【答案】 BCU10W8R6K1N5C7R1HD1W8G3B8B4U10D7ZQ2Y9U6W7L4T5N135、计划
16、工作是制定计划、执行计划和检查计划三个阶段的工作过程，其基本特征不包括（ ）。A.目的性B.固定性C.主导性D.效率性【答案】 BCK1U3X5A4O6S1V1HL7I2L1W2R9E6G2ZG3R2D6K8S2J7H936、根据规划环境影响评价技术导则总纲，下列内容中，可不纳入规划环境影响评价结论的是（）。A.跟踪评价的要求B.环境监理的要求C.规划的协调性分析结论D.规划的环境影响减缓对策和措施【答案】 BCI8J8F8U6A7A10F9HB5E9Q2J7O4J1D9ZM5M1F3N8V5R9W137、在时间、空间上接近的对象，有被知觉为同类的倾向是因为（ ）。A.连续律B.接近律C.相似
17、律D.闭锁律【答案】 BCW5Q4C4K3R2C4U1HC9V10B1L3D10Z4O1ZZ2P10Z2X1A2D1S238、对于以城市快速路、主干路等城市道路为主的新建、扩建项目，应考虑交通线源对道路两侧的环境保护目标的影响，大气环境影响评价等级应不低于()。A.一级B.二级C.三级D.根据污染源的最大地面质量浓度占标率确定【答案】 BCB5E6D8A10C6X2W6HK3J1W2V10D4B3T5ZO6E1P8Z1B10M3X839、二级评价项目大气环境监测点布置以监测期间所处季节的主导风向为轴向，取上风向为0，至少在约0、()、()、270方向上各设置1个监测点，主导风向下风向应加密布点
18、。A.60,240B.120,240C.60,180D.90,180【答案】 DCQ5E1T6T8O7Q4B6HK5S6Q2Q5X7W7B7ZN6O10P2F1H6G5N740、工会组织在劳动关系（ ）中发挥着极其重要的作用。A.组建确立B.协调运行C.调整控制D.保障维护【答案】 CCI4P10G9R10V2J2C9HT6Y5I3U4F1V8V4ZQ10Q6Q4C3K2B6W641、建筑施工场界环境噪声排放标准适用于（）。A.农村村庄附近天然气管道施工噪声排放的管理B.远海区海上石油钻井平台施工噪声排放的管理C.城市居住区市政工程施工噪声排放的管理D.城市建成区污水管道抢修施工噪声排放的管理
19、【答案】 ACY10C9E4R3J6X3D10HA1W2S6N2G3Y8L2ZY3Z10F4T1S8N7I442、在下列哪项中，员工工资增长的规模和频率取决于个人的绩效评价等级和个人在工资浮动范围中的位置？（ ）A.岗位工资B.年功序列制C.绩效矩阵D.技能工资【答案】 CCW3G3B5N5Z3X2M7HK1A1G6A5W2F9V3ZR3B6T7I10Z3F1L243、规划环境影响评价技术导则适用于国务院有关部门、()及其有关部门组织编制的规划的环境影响评价。A.市级以上地方人民政府B.市级以上环境行政主管部门C.设区的市级以上地方人民政府D.设区的市级以上环境保护行政部门【答案】 CCE10
20、I3Z10E2U6L8D4HO8L7A7O4V4O1C7ZE8V4O7J3G4K4F244、“入芝兰之室，久而不闻其香”的现象叫（ ）。它可以表现为感受性的提高，也可以表现为感受性的降低。A.对比B.定型效应C.适应D.晕轮效应【答案】 CCE10R10P6N10O8T9G1HV2R9J9A7P7T6T1ZT3M7B10G8U8P7B945、根据获取方法不同，数据可分为观测数据和（ ）。A.描述数据B.实验数据C.推断数据D.分析数据【答案】 BCF2Q1H2T10B9D5W1HT10W4V6X5O10A9B5ZV5U6X8V8A4C9S946、根据环境影响评价技术导则地下水环境，下列关于地下
21、水水质样品采集与现场测定的说法，正确的有（）。A.应采用定深采样器进行采集B.采集前应先测量井孔地下水水位C.应进行全井孔清洗D.特征因子应在现场测定【答案】 ACN10N7E1L4M3P2Z3HV8Z6E7C6V8A7Q4ZF6H8V6Q1D5U6Z847、领导者沟通协调的目的是为了（ ）A.提高被领导者的行为效率，实现组织目标B.建立科学有效的管理，协调各种内部关系C.合理配置各种资源，以人尽其才物尽其用D.结合组织内外部环境条件，制定组织目标【答案】 ACH2H7E6M5T3W10T2HH4T2L6C3G8I7A1ZW9J5X1Z1E10D8A448、在撰写评估报告的结果阶段，主要突出强
22、调的是结果的（ ）。A.详尽性、扼要性B.准确性、详尽性C.客观性、准确性D.客观性、扼要性【答案】 CCK6D10X4H2Q1S4Z3HJ3A3F3Q10I10P9V6ZE1U1W2Z4B10O5O1049、最早提出社会测量理论的学者是（ ）A.韦伯B.霍曼斯C.莫里诺D.阿西【答案】 CCF9Q2E9N8Q8U2J5HV1C2C4V8X9V1T6ZF2C8A9U9X5G6F950、（ ）是组织的核心功能。A.凝聚功能B.整合功能C.管理功能D.服务功能【答案】 BCD4M5H10N10U10B1D6HX4U3C2Z3A7O7Y1ZG7X2J8V8J8D4L351、不利气象条件系指熏烟状态以
23、及对环境敏感区或关心点易造成严重污染的风向、风速、()等条件（也可称典型气象条件）。A.风频和稳定度B.稳定度和混合层高度C.污染系数和混合高度D.污染系数和稳定度【答案】 BCM5B4C8O7K4L1W7HO4Q2J4Q7G10Q10W10ZE6C10J1F7Q7P2W652、按照环境影响评价技术导则生态影响(HJ19-2011)，生态影响评价根据评价项目自身特点、区域的生态特点以及评价项目与影响区域生态系统的相互关系，分析生态影响的()。A.方式及其影响程度B.方式及其强度C.源及其影响方式D.源及其强度【答案】 DCS8R1W8Z8A9C5R6HW2N1H1A2T4D5O2ZO2J6G7
24、P10E2C3G253、下列哪一项是员工工资的组成项目及各自所占比例？（ ）A.工资水平B.工资级差C.工资结构D.工资等级【答案】 CCZ1O6P3O4V8B9M4HU10Q4I2Z1Y7C3A9ZQ7I7J7M3P6E4L554、现代人力资源管理的三大基石不包括（ ）。A.定编定岗定员定额B.员工的绩效管理C.员工的技能开发D.员工的引进与培养【答案】 DCS9Q4T3D5U3V2P4HA8R6K10W5W3C3V10ZE1Q1Z7A6R1C10X355、进行地下水一级评价的类建设项目，地下水环境现状调查与评价的范围是()。A.50kmB.50kmC.20kmD.20km【答案】 ACJ4
25、T4X7E1N1B5I7HI7Y9W9P8K1P5M8ZU7A7X3P10Q5K1U1056、岩石的饱水率就是（ ）。A.饱水系数B.吸水率C.饱和吸水率D.天然含水率【答案】 CCP6T9D6C1E3R9H6HX3D8H2B8E5U5U10ZC10K2V10Q10E4T2I457、组织和员工对事业生涯进行设计、规划、实施和监控的过程是（ ）A.事业生涯管理B.事业生涯开发C.事业生涯设计D.事业生涯选择【答案】 ACI10P9J5M4E2U5A9HF1B7E7E3O3D2C5ZW5F4I1O8D9D1C958、下列哪一项与缺勤率和流动率呈负相关？（ ）A.组织效率B.工作分析C.工作绩效D.
26、组织承诺【答案】 DCT10K7A3I8A6Q4P1HA10W6Z8Q8R4Z1B7ZZ6S6D9X8Y2I9J859、下列关于人力资源预测的说法，错误的是（ ）。A.要求预测者具有高度的创造性和分析能力B.人力资源预测的方案和过程相对简单易行C.人力资源预测所面临的环境具有不确定性D.人力资源预测能够引导员工的职业生涯规划【答案】 BCB3H6Y3K1W8O6U1HH5R9R3Y9H1B4K1ZF4X2R10J4N2D10Q460、平衡计分卡将关键性衡量指标进行分类，不包括（ ）。A.关键指标和普通指标B.结果性指标和驱动性指标C.财务指标和非财务指标D.内部指标和外部指标【答案】 ACH7
27、P6B10N5W10G9U9HY10N1O9I5B9L4O5ZQ5L3U6A7Q7G3W861、下列选项中属大气一级评价项目点源调查的统计内容的是()。A.排气筒几何高度及出口外径B.烟气出口速度C.毒性较大物质正常排放量D.各主要污染物正常排放量【答案】 BCU5L6H3L2M1Q4B6HJ6X4F8G1E7D10S9ZU2T5H1I3X9U10U262、（ ）对大型跨国公司非常适用。A.矩阵制B.控股子公司C.直线制D.直线职能制【答案】 BCE10G7U9P6O2J5O5HJ10E10Z9V7R8B4G7ZW4Y10X8C2F2U9Y763、在下列情形中，最容易体现出绩效评估中的晕轮效应
28、的是（ ）。A.对员工小张进行考评时，前一个被考评者一小李被认为是表现“差”的人，小张虽然表现一般，但考评者却给出很高的评分B.小王在最近的一次谈判中表现突出，他的主管在业绩评估时给他的各项分数都比较高C.新上任的总经理是个老成持重的人，他对工作态度谨慎的下级总是比较欣赏D.学习成绩优秀的学生，常常被老师视为遵守纪律和品行优良的模范，容易得到“三好学生”之类的荣誉【答案】 DCC9B9H4J5H9S8S10HM4O10S2X8J4T1V6ZB2U9E10O9H9V7L1064、根据建设项目竣工环境保护验收技术规范生态影响类，不属于环境敏感目标调查内容的是（）。A.土壤盐渍化区域与工程的位置关系
29、B.国家重点文物保护单位的保护内容C.有特殊价值的生物物种资源分布区域的位置、规模D.实际环境敏感目标与环境影响评价文件中的环境敏感目标的变化情况【答案】 ACZ5V2X6O10W5H10T6HH2B9H7Q5P5T2K1ZD6S7X2W1R3Q5T665、对于一组数据：16、25、25、27、27、36、36、36、41、41、41、41，众数为（ ）。A.16B.25C.36D.41【答案】 DCH1Q3I6Q9W9R10Y7HE3A5Q5L1A8Y7B3ZK5G6S9D9N9D8C566、下列属于验收调查工作环节的是()。A.准备、初步调查、编制实施方案B.详细调查、编制调查报告C.初步
30、调查、详细调查、重点调查D.编制实施方案、编制调查大纲、编制调查报告【答案】 ACZ3W7T8B3I3B8N5HN2F6T1C1E4C5A10ZN7T10N9X7I6G1U167、以下战略中，依据规模经济原则的是（ ）。A.外部导向型战略B.内部导向型战略C.技术开发型战略D.人力资源开发型战略【答案】 CCD1Q2W5Q3Z8V3Z5HI6R9U9R3S4K6G8ZU8K7P1Z9F6S1F368、常言道：“一俊遮百丑”，这是对人知觉的（ ）。A.首因效应B.近因效应C.晕轮效应D.定型效应【答案】 CCR10D6Y1J8T3G4V1HP5Y1B5M6V2B3E2ZC10R4T4F9L4U5
31、M869、压缩系数a1-2的下标1-2的含义是（ ）。A.1表示自重应力，2表示附加应力B.压力从1MPa增加到2MPaC.压力从100kPa到200kPaD.无特殊含义，仅是个符号而已【答案】 CCH9Z9E2R8I2A10Z2HJ9N9I1C9K6U5M9ZI8Z10X5Z3D3Z2G270、下列关于常模的描述，错误的是（ ）。A.是衡量测试有效性的指标B.是一组具有代表性的被试样本的测试成绩的分布结构C.是用以比较不同被试者测试分数的标准D.能够说明某一测试结果分数相对于同类被试者所处的水平【答案】 ACI3J5C5U1R1V8B8HK9D2A1O7H2V5T2ZN3B4L6J1Q6Y5
32、E771、某水体具有水产养殖、娱乐用水和一般景观用水的功能，该水体应执行地表水环境质量标准的()。A.类B.类C.类D.类【答案】 CCD4E4K7Y9X6W4U8HQ2B3H3Q4Z9F3A7ZI4V10K6U10H8O9M772、设备工程项目合同变更后监理工程师的管理工作包括( )。A.登记合同变更文件并向有关组织和人员传递B.发出变更通知书并对变更内容交底C.编制变更文件D.跟踪检查见证E.审核变更报告【答案】 ACQ8G2J7Q2L6E10M4HU7C5K7S6J3S10X8ZU10T8M4A10Y10N6O473、垂直的、遵循权力的系统，并只进行与工作相关的信息沟通的网络是（ ）A.
33、正式沟通网络B.非正式沟通网络C.小道消息沟通网络D.小群体沟通网络【答案】 ACR6P9D7K1L3E7O8HC2W10P2C1B6U1F7ZE5V7L4K6L2X9Q774、下列关于结构式叙述法，表述错误的是（ ）。A.无须被考评者的参与B.该方法简便易行C.工作分析不到位D.绩效考评标准不明确【答案】 ACC9H9S1N10F3V3G2HU4W5C7J7P6C5C5ZY1L5M8M2T2V5B175、人力资源的（ ）能力是企业竞争优势的根本。A.技术B.创新C.智力D.管理【答案】 BCC5X7B3M4A10B3H7HN9X2L7J9L4X9J4ZW1F1U1J10O3Y5W476、水文
34、计算时，样本资料的代表性可理解为（ ）。A.能否反映流域特点B.样本分布参数与总体分布参数的接近程度C.是否有特大洪水D.系列是否连续【答案】 BCD7D9D3Z6F6L6H8HL3O2L9V2C8V8O3ZZ6F2Q6C7U8X5G477、（ ）是衡量企业战略实施效果的指标，是企业战略目标经过层层分解产生的可操作性的指标体系，体现了对组织战略目标的增值作用。A.关键绩效指标B.一般绩效指标C.否决指标D.定性指标【答案】 ACN6Z1A3F1T5Y4Y6HK8Q4B7R1P8I2Z3ZC3F2U7N9D7F10T878、采用数据电文形式订立合同的，合同成立的地点是( )。A.发件人的主营业地
35、B.发件人的经常居住地C.收件人的主营业地D.收件人的经常居住地【答案】 CCD7T2V7D1O8I2F9HB1H7F8H9D9L2T1ZX10J6M2K7I9T5M579、水准测量中使前后视距相等，可以消除的误差是（ ）。A.消除视差B.消除气泡偏移误差C.消除地球曲率带来的误差D.消除瞄准误差【答案】 CCD1O9H3U7P10X6F7HL7Y3Z9W10W1C9H3ZX3V5H8U5Q3S4Z380、下列哪一项不是影响产业购买者购买决定的主要因素？（ ）A.组织因素B.社会因素C.环境因素D.个人因素【答案】 BCZ2I1I3T6V3N6H6HH7T7T5Z10M2P10Z9ZH6Z5I
36、9X3U8O6B581、根据土壤环境质量标准，类土壤环境质量类别适用于（）。A.林地土壤B.牧场土壤C.蔬菜地土壤D.一般农田土壤【答案】 ACM8D7C2D10N8X4B7HJ7X9U4U4W3Q3K5ZZ7M9S9U10H9Z1B882、沙赫特实验有关凝聚力与生产率关系的条件结果说明，无论凝聚力高低，积极诱导都提高了生产率，而且高凝聚力组的生产率相对更高。而消极诱导则明显降低了生产率，高凝聚力组的生产率（ ）。A.更高B.无变化C.不确定D.更低【答案】 DCC6H2Z3M10E1L8U4HI3E7T6M10Z8F5S4ZW9B8S6L3D8T3M683、下列不属于培训课程内容选择的基本要
37、求的是（ ）。A.专业性B.相关性C.有效性D.价值性【答案】 ACN6E4S10W2J10O1A1HW3D10X9M4F9D3I5ZU6A3A4C4E10G4Y384、企业内部劳动规则所调整的行为是作为劳动过程组成部分的（ ）。A.用工行为B.劳动行为C.劳动行为和用工行为D.管理行为【答案】 CCG4S3G9F3B6B1Y2HH9H5H7Z8I7Y6G3ZP9F7X1X9W1C8J985、一般所说的员工的态度，更多的是指（ ）。A.工作满意度B.工作投入度C.组织承诺D.组织公民行为【答案】 BCQ8E4B9B1E2F10X6HK2S4C10K4N9J10P6ZH1X2N4F5H8X10G
38、886、依据建设项目竣工环境保护验收技术规范生态影响类(HJ/13942007)，根据工程建设过程，验收调查时段一般分为()。A.工程前期、施工期，试运行期B.建设期、运行期、服务期满C.建设期、运行前期、运行中后期D.工程前期、建设期、服务期满【答案】 ACG2T5N10B10C3X7V1HB7K4D2N6L3Q3S3ZX7I1A9Z5O3E1R187、根据规划环境影响评价技术导则总纲，下列内容中，可不纳入规划环境影响评价结论的是（）。A.跟踪评价的要求B.环境监理的要求C.规划的协调性分析结论D.规划的环境影响减缓对策和措施【答案】 BCE7C3A1V4J8B10N3HZ8T7V8S1M4
39、G5S3ZZ8Q2A10Z8I10Q4B488、混凝土强度等级是按以下哪项划分？（ ）A.立方体抗压强度B.轴心抗压强度C.抗拉强度D.立方体抗压强度标准值【答案】 DCD1H10D2R9M8G2U3HT4V6T3H10F5W8J1ZU6R2A5M7A5W10D689、下列关于员工激励的说法，不正确的是（ ）。A.任何一种激励方法都不是万能的B.员工不一定适合你常用的激励方法C.对员工的激励一定会产生直接反应D.通常员工无法迅速对激励做出反应【答案】 CCC10M3D9X3T9J2G6HD10H3H1O5T7P5K4ZI6X9B3U4X1E10I490、公司将负责华北区域销售的大区经理调任到华
40、东地区负责该区域的销售，职位不变，从人力资源流动的角度看符合（ ）。A.行业间流动B.垂直流动C.企业间流动D.水平流动【答案】 DCV7P8V2V7C9N1X9HM9G10J2W1P4T2X4ZT1E9F9T10M7G8M991、人力资本投资收益率变化规律不包括（ ）。A.人力资本投资收益的变动规律B.投资和收益之间的替代和互补关系C.人力资本投资的社会收益变化规律D.人力资本投资的内生收益率递减规律【答案】 CCS6L4T4V3M2B9L7HU4T4J2Y9Z8J8V6ZU10U9W6B10R7X2K292、（ ）是工会的基本职能。A.参与集体协商B.提高职工工资待遇C.维护职工合法权益D
41、.吸引职工加入工会【答案】 CCY8S10S1Z6R8C7P6HC3G2T9A10Y6A6N8ZB2I2Z2B1M3O5A393、下列哪一项是人力资源开发的最高目标？（ ）A.组织发展B.社会发展C.企业发展D.人的发展【答案】 DCK7F6E2L2C5J5M8HT3X9G8A8J2T7Y1ZQ7I2F2I10K2E8L594、下列哪项不属于静态的组织设计理论的研究内容？（ ）A.管理行为规范B.组织信息控制C.权、责结构D.部门划分的形式和结构【答案】 BCD5D3B6H8I8I3U3HN2R7B3M4T7I8M10ZN4K3T5R2T1T7X795、美国组织行为学家（ ）提出了群体对持异议
42、者施加压力的方式。群体对他施加压力的方式有四种：理智讨论、怀柔政策、铁腕政策和开除政策。A.皮尔尼克B.泰勒C.罗宾斯D.莱维特【答案】 DCZ9X1D5Y2O3F1H9HO1J1B9Z8X2D5B3ZC5L6M9H10Y10H8Q896、根据失业保险条例，城镇企业、事业单位应按照本单位职工工资总额的（ ）缴纳失业保险费。A.1%B.2%C.3%D.5%【答案】 BCB7R2C2W8B8M7O2HZ4R8I1F10Q1Z4O1ZB1I4L2W2U8E10N497、能提高士气的沟通方式是（ ）。A.Y式B.轮式C.圆周式D.全通道式【答案】 CCH5W2V3R8R10T4X5HV10L4Q10D
43、8U5G3O3ZK10F6M7F8X9V10I398、管理方格理论提出了五种最具代表性的领导类型，（ ）领导方式对下属人员及其工作情况都表现出最大的献身精神，属于真正的“集体的主管者”。A.1.1型B.9.1型C.1.9型D.9.9型【答案】 DCJ7Z1B5K2Z8T1Q1HZ3H1G7F7S3D8U6ZJ1A3Z2I10L4O9J799、关于合作，不正确的说法是（ ）。A.合作是企业生产经营顺利实施的内在要求B.合作是从业人员汲取智慧和力量的重要手段C.合作是打造优秀团队的有效途径D.合作是确立垄断地位、实现共同利益的需要【答案】 DCV9O6M10F7L9Y10J10HJ4E10J7V8
44、U7Z2A8ZS2F6E2E4K5P9C10100、（2015年）根据环境影响评价技术导则声环境，下列要求中，符合噪声污染防治措施制定原则的有（）A.铁路项目的噪声防治措施应同时满足铁路边界噪声排放要求B.应针对项目投产后噪声影响最大预测值制定工业项目的噪声防治措施C.应针对公路项目不同代表性时段的噪声影响贡献值分期制定噪声防治措施D.应从声源降噪、传播途径降噪、敏感目标自身防护等角度制定噪声防治措施【答案】 ACC2W3I9C3E10D9G1HA4V9T3B1V3B5B1ZX2Y9C4E6E9V1Y1101、下列各项不属于无形资本费用的是（ ）。A.培训组织人员、内聘教学人员因从事培训工作，未能参加企业的生产活动而造成的损失B.受训人员因从事培训工作，未能参加企业的生产活动而造成的损失C.培训组织人员和内聘教学人员在组织培训过程中的工资D.由于管理不善而造成的损失费用【答案】 CCJ10G2U1D7N7Z3R8HH4N2I5F8S7Z9V3ZM2U6F4S3Y8Y7H7102、主导风向指风频最大的风向角的范围。风向角范围一般为()之间的夹角。A.15到30B.22.5到45C.10到20D.45到90【答案】 BCJ1L1C10S3M7Y5Q3HI7I8S2V3U1R10C4ZJ7Q