2022年最强党支部创新亮点做法九篇.docx

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1、2022年最强党支部创新亮点做法九篇XX街道围绕全力建设“XX”工作目标,深入学习贯彻党的十九大精神,坚持强基固本、深化拓展、亮牌登高,不断提升基层党建工作新的水平。一、强基固本,打造规范党建。坚持从基本组织、基本队伍、基本制度抓起,扎实建设全面进步、全面过硬的基层党组织。一是压实基层党建责任。着力构建全方位、立体式的责任体系,完善基层党组织书记抓基层党建责任制清单,签订责任书,层层传导压力,把从严治党要求向社区、管委会、两新党组织延伸,全面提升党建工作水平。二是严肃党内政治生活。认真执行“三会一课”、支部主题党日活动、民主生活会、组织生活会等党内组织生活制度。领导干部自觉参加所在支部的组织生

2、活。按照发展党员细则,从严从实做好发展党员、党费收缴等工作。三是扎实推进“两个覆盖”。对“两新”党组织进行规范化管理,采取“保留一批、撤销一批、迁转一批、新建一批”的方式理顺非公组织。以街道社区党群服务中心为引擎,发挥“两新”党组织纽带链接作用,健全两新党建工作责任制,落实季度督查讲评及年度百分制考核制度。四是抓实支部规范建设。制定建设标准,创新“支部+”模式,统筹推进街道、社区、商务楼宇、企业、社会组织等领域党建,开展“先锋支部”建设,发挥战斗堡垒作用。统一制定街道、社区、“两新”组织党群服务阵地建设标准,坚持外观标识、管理方式、服务流程“三统一”。围绕微空间、微帮手、微服务、微群体、微娱乐

3、等系列,打造党性教育基地、社会组织服务基地、志愿服务基地、文体娱乐基地等功能阵地。二、深化拓展,打造活力党建。始终把政治建设放在基层党建的首位,引导党员自觉用新时代中国特色社会主义思想武装头脑,增强“四个意识”,树立“四个自信”,保持定力,激发活力。一是开展“学习十九大、共享幸福梦”系列主题学教活动。紧紧围绕学习贯彻新时代中国特色社会主义思想这条主线,在学懂弄通做实上下功夫,切实推动党的十九大精神进基层、进企业、进社区、进学校、进楼栋,向广大干部群众讲清楚党的十九大的鲜明主题、丰富内涵、总体布局、重大意义和深远影响。二是认真开展“新使命、我担当”实践系列活动。以“棚户区改造”、“城中村改造”为

4、契机,把能力强、素质好、潜力大的年轻党员干部放到征拆一线锻炼成长,开展“老带新、一帮一”活动,提升干部责任担当能力、解决复杂问题能力和破解征拆难题的能力,强化党员干部的责任意识,不忘初心、牢记使命。三是开展“一心六型”创建活动。围绕“一心”打造机关党建阵地,通过贯彻落实党的十九大精神,发布党建项目任务,传播党建文化,指导党建工作,落实党建责三、亮牌登高,打造创新党建。坚持“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”。一是培育“网格化”共建品牌。扎实推进“网格化”党建工作措施,在网格上建强基层党组织。全面运行“街道党工委社区党组织网格党支部楼栋党小组”四级组织架构。发挥街道社区兼职委员作用,完善社区党建联

5、席会议制度,鼓励各类党组织积极参与、支持社区建设。二是打造“赤岭有约”服务品牌。组织开展“阳光议站”民情会、“民情热线”、“一米阳光”微心愿等一批社区党建服务议事活动,通过现场议事、热线电话征集、微信留言等方式,筛选合理可行的居民“微心愿”。建立社区居民点单、社区党组织下单、驻社区单位和在职党员干部接单、街道党工委评价反馈服务流程,依托党员志愿服务方式和社会化微利服务方式,全力打造相约一起,服务惠民,实现党建、工作、感情三融合。三是创建“党员爱心驿站”便民品牌。引导党员业主依托经营店铺建立“党员爱心驿站”,为高温天气下的环卫工人等户外劳动者以及来往群众提供休息、饮水、读报、手机充电场所,为有需

6、求的群众提供咨询问路、求助等方面的服务,党员业主公开承诺:文明经营、遵纪守法、严于律己、树立形象,机关党员和两新组织党员定期到驿站报到,开展志愿服务。四是提升“一季一主题”暖心品牌。认真落实激励关怀帮扶机制。开展“一季一主题”系列暖心活动,针对党员干部思想困惑和工作生活压力等问题,开展谈心谈话,加强关怀帮扶。开展“包居联户”大走访,征集社区居民服务需求,进一步加强困难党员、群众、职工帮扶力度,拓展服务渠道。20_年_中心党支部在集团党委的领导下,在全体党员职工的共同努力下,紧紧围绕支部建设和生产经营为中心。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,不断提高职工的政治素质和思想水平,扎实

7、有效的开展党建和思想政治工作,为广大职工干部营造良好的工作氛围,在此支部将20_年的工作情况总结如下:紧密围绕生产经营大局,以两学一做常态化、制度化为抓手,主要从以下几个方面做工作:1、按照集团党委部署,做好新班子到位后支委换届和支部改选上报,制定年度支部工作总结计划,明确分工职责、快速使新班子进入状态开展工作。2、围绕集团两会精神,抓好工作落实。把思想政治报告中的工作要求落实到位。以两会精神为指导,坚定闯关信心,凝聚发展力量。3、强力推进两学一做常态化制度化。以上率下、夯实基础,以学促做、持续深化,争做四个合格党员,推动租赁中心生产与安全工作持续健康发展。4、完善基础资料和管理台账,明确责任

8、完善制度,结合生产与两学一做提升工作效率。5、利用党员微信群和工作群,及时传达贯彻集团党委的各项工作要求,引领党员和职工,认真关注集团微信公众号的推广与宣传。6、认真开展党员活动日活动,每月最后一周、周一为党员活动日。组织全体党员分4期参加万名党员进党校锤炼党性铸忠诚培训班和国资委千名一线党员进党校培训班,组织全体党员分2批赴竹沟红色基地参观学习,做好不在岗党员的排查上报,做好党员信息采集的资料完善,做好七一专题党课,参加集团公司基层书记培训班和国资委基层书记培训班,认真开展建设国家中心城市我们怎么办大讨论活动,按要求上报论文。7、充分认识学习宣传贯彻党的_精神的重大意义,组织党员干部职工,收

9、看_大实况直播,认真落实集团党委对_大精神宣传与学习工作部署,召开支委会、党员大会学习宣传_大精神,深入领会新时代中国特色社会主义思想,使每一名党员干部全面学习领会党的_大精神,深刻领会_大丰富内涵和精神实质。引导党员干部职工不忘初心,牢记使命,爱岗敬业。真正做到将党的_大精神入心入脑。8、全面加强党风廉政建设,推进内部廉政风险防控体系建设,对照要求开展工作。层层签订党风廉政建设责任书,对内部廉政风险点重新排查、补充,完善风险防控制度。9、认真开展党风廉政教育月活动,结合实际,对所有党员进行廉政教育,讲好廉政教育党课。开展一准则一条例一规则集中学习教育,引领党员干部时刻树立重规矩守纪律,认真遵

10、守党纪党规意识,增强纪律意识和履职能力。10、抓好小金库治理清理工作,通过公示、自查等多种手段,按要求做好小金库整治。11、建立干部廉政档案,对失联外逃人员再清理,做好春节、国庆、端午、中秋等节假日的廉政教育和监督,抓好作风建设。12、落实以张子健等人违纪案件的以案促改工作要求,排查风险,加强制度防控,要求党员干部始终把纪律挺在前面,化解廉政风险。13、认真落实厂务公开、三重一大制度。一年来,支部虽然能认真落实“三会一课”制度,加强党员任何学习和管理,并取得一定成绩、但也存在差距。表现在:1、各项制度落实还存在薄弱环节。2、组织党员干部职工学习政治理论业务知识等深入不够。3、党员教育活动的形式

11、较单一。4、典型的树立和宣传不够及时。在新的一年里,租赁中心党支部在集团公司党委的正确领导下,继续抓好党内各项活动和学习,进一步加强党员的先进性和模范作用,不断增强党支部的凝聚力和战斗。为集团公司转型升级做出最大努力。为解决当前企业安全生产不愿抓、不会抓、抓不好和主管部门监管难度大、效率低等难题,溧阳市开发了企业安全码(简称“企安码”)监管应用系统,全力实现企业安全隐患分级管控、自查自纠、整改落实和政府部门监管执法为一体的“精准型管理”。一是“码”上查,开辟企业主体责任落实新途径。安格员或执法人员通过扫描企业“企安码”,可以了解各项风险源点管控措施落实情况,系统自动记录巡查员身份、巡查时间、巡

12、查内容及巡查结果,对发现的各类隐患全部实施“闭环清零管理”,有效落实巡查责任。二是“码”上改,形成企业安全日常监管新常态。为企业录入较大以上风险数据信息,建立落实安全生产主体责任事务清单。企业安全管理人员扫码对照风险清单逐一“过筛”,安全动态“一码了然”,确保每一个风险点平稳可控。“企安码”建立企业安全生产自律监管和政府行政监管并行的监管新模式,以信息化管理捆绑征信联合惩戒,倒逼企业主动落实安全生产主体责任。三是“码”上管,实现安全生产治理效能新提升。依据“企安码”对企业进行差异化监管,监管人员可以实施有针对性的精准执法,对风险较低的“绿码”企业可以免除检查并优先资金扶持;对风险较高的“黄码”

13、、“红码”企业加大检查力度和抽查频次,有效提升安全生产治理效能。四是“码”上预警,借助物联设备为企业建立前期预警机制。“企安码”为企业提供安全员或重要岗位员工生命体征探测、风险源大数据汇总等前期预警功能,为员工生命安全保驾护航。企业管理人员或监管单位可与安全员实时语音(视频)通话进行现场指挥救援,可视化、立体化监督安全生产各个环节,实现隐患早预警、早发现、早整改。目前,“企安码”系统已有300余家企业试用,并在50多家规上企业全面上线运营,状况良好,累计上报排查数据7万余条,其中隐患数据206条,已完成整改197条。在运行过程中,由黄码原因发出预警303次,由红码发出预警135次。深刻指出:“

14、历史是最好的教科书。对我们人来说,中国革命历史是最好的营养剂。”2023年是中国成立100周年,百年诞辰,风华正茂。迎接庆祝党的百年华诞之际,党员干部学习党史具有特殊的意义,能够从中汲取奋进的力量,不忘初心,牢记使命,为人生注入昂扬的精神,为事业插上强健的翅膀。20xx年2月,中共中央在全党发出了开展党史学习教育的号召,集团公司、经纬公司、西南录井分公司积极响应中央号召,相继召开党史学习教育动员大会,并制定了实施方案。为了进一步贯彻落实上级和公司“认真开展党史教育”相关要求,提升党史学习教育实效,机关第二党支部决定在党员干部中开展“党史故事我来讲”主题活动。通过开展“党史故事我来讲”主题活动,

15、引导广大党员学习好、总结好、传承好、发扬好党的历史,从而进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,激发为实现中华民族伟大复兴而奋斗的信心和动力,汲取打造一流技术先导型企业的奋进力量。创新党史学习方式,激发支部党员参与热情,提升学习教育实效。20xx年4月,支部拟定了“党史故事我来讲”活动方案和评比规则,经支委会讨论研究后向支部全体党员发出了正式通知。根据方案要求,每名党员应以党的100年发展历程为背景,以不同时期的重大事件、典型事例、历史人物、精彩故事为主线,在党小组会或党员大会上进行一段3-5分钟的讲述,重温建党传奇历程。为了营造“比学赶帮超”的党史故事讲述氛围,支部制定了

16、“百分制”评分规则,分别设置了“内容”、“材料”、“表达”和“参与积极性”四方面比分。支部为每名讲述的党员录制了小视频,作为活动结束后的评奖依据,目前视频正在制作过程中,将成为支部党员“学史明理”、“学史增信”、“学史崇德”的重要依据。“讲故事”历来是党员群众喜闻乐见、容易接受的方式;讲党史故事更是突破了传统的学习教育模式,变被动接受为主动参与。从“党史故事我来讲”通知下发以来,支部共有12名党员在党小组会、党员大会上进行党史故事讲述。通过一个个或声情并茂,或羞涩谨慎、或铿锵有力的讲述,党的奋斗历程、光荣传统、优良作风、宝贵经验和伟大成就像一个个烙印,深深印在每位倾听者的心中,同时也激发了大家

17、如何发挥党员先锋模范作用的思考。通过主动挖掘鲜活的党史故事,支部党员在讲述中进一步做到知史爱党、知史爱国,提升了党史学习教育实效。一、社区的情况-社区从明月镇、明月园、明安村、明安街主道右侧开始都属铁东社区。辖区总面积0.913平方公里,人口2063户5433人,(包括棚户区改造535户、1550人);我社区有7个党支部、1个八方支部,纳入社区党员425人,男:135人、女:51人,朝鲜族64人、汉族117人、满族5人,大专以上49人、中专-高中84人、初中以下53人(其中八方支部239人)、流入党员50人、流出29人、特困党员8人、退休党员114人、下岗党员46人、能参加活动党员70人、(3

18、0-50岁49人、50-70岁94人、70-80岁以上43人)。二、党建工作为全面贯彻落实十七大会议精神,以构建特色社会主义和谐社会为工作中心,以科学发展观为统领,以“创先争优活动”文件精神为工作重点,以“发展街区经济,促进社会和谐”为目标,以“邻里节”、建党90周年“党员文化活动月”等各种宣传活动为载体。夯实组织基础。社区党总支以提升政治素质和业务水平为着力点,不断提高社区党组织班子的整体水平,努力夯实社区党建工作基础。目前纳入社区管理的党员425人,(其中流入党员50人、流出29人、特困党员9人),上报组工调研信息共计24篇;为了方便党员进行学习、交流,社区阅览室购进了2000多册各类图书

19、免费借阅,书画活动站共举办以“反腐倡廉”为主题的书画展2次。辖区党员积极参与社区治安巡逻、纠纷调解、矛盾疏导、就业帮助、困难帮扶等各种服务活动,现有党员义务巡逻队2支12人。“两节”期间、特殊节日走访慰问贫困党员16人,并送去了慰问金和慰问品,充分体现了党的温暖。针对下岗失业党员创业难的问题,我社区积极协调有关部门,培训下岗失业党员100人次,树立创业典型4人。注重制度建设。20-年7月7日圆满完成了党总支换届工作,同时与每位社区工作者签订了“目标责任状”。一年内无一例利用“个人生日、子女上学”借机敛财等现象。及时召开社区党总支会议,就栾世芳转为中共正式党员、近期重点培养对象张华同志的表现以及

20、不足之处进行了讨论;组织社区工作者认真学习第十四届党代会会议精神,积极参加党总支班子成员培训。为表达党和政府对老党员的关心,以“党员文化活动月”活动为契机,街道妇联与社区共同举办了“家庭教育进社区、党员帮扶结对子”一系列主题实践活动,如:6月26日。县委常委、组织部部长-、民政局局长-在铁东社区党总支书记的陪下,来到了老党员-家送去了慰问金。领导亲切地和他拉家常,嘘寒问暖,了解他的生活和身体情况。6月28日在社区活动室举办“庆丹青、笔墨庆七一”,歌颂改革开放取得的成果,大家以书画为礼物向党的生日献了礼!共参加县里举办的大型广场文艺活动3次,主要以“新延边红七月”为主题。同时把第三届邻里节融入了

21、其中,此项活动增进了党员和居民群众联系意识,发挥了社区党员的模范带头作用。积极完成党费收缴工作,一季度收缴党费1591.300元;二季度收缴党费1678.00元;三季度收缴党费1197.00元,完成率达90%。以经济实体带动困难群众、困难党员创业就业。我社区利用现有的居家养老活动室资源,创办“金豆豆”项目。“金豆豆”牌绿色豆芽项目,是结合开展帮扶困难群众、帮扶困难党员、帮扶薄弱基层党组织工作的“三帮扶”活动,目的是加快社区阵地建设步伐,加大社区党组织基层阵地建设,充分发挥基层党组织的战斗堡垒和广大党员的先锋模范作用,切实帮助群众解决实际困难,进一步增强基层党组织的生机和活力。“金豆豆”牌绿色豆

22、芽项目的开发,能够增加社区党总支的造血能力,提高贫困党员、残疾人、低保户等弱势群体的就业率,为贫困党员、困难群众及残疾人提供创业就业机会。一是坚持政治引领抓党建,当好“领头羊”。二是靠实责任抓党建,种好“责任田”。结合全局综合目标管理考核工作,我们分类制定党支部工作考核管理办法,定期开展局属党组织党建督查,重点对各党支部“三会一课”、“5X”、民主评议党员等组织生活制度落实情况进行检查。对发现问题以专项反馈函的形式下发各党组织,并进行跟踪督办。结合党建工作阶段重点,定期组织党务专干进行为期半天或一天的专题学习培训,如发展党员工作,三会一课工作,换届选举工作等等,提高党务干部业务工作水平。三是创

23、新载体抓党建,打造“新品牌”。四是正风肃纪抓党建,念好“紧箍咒”。五是服务中心抓党建,摁下“快进键”。互动双赢。“四联”:一是支部联建,以种植“藜麦和小杂粮”“蚕豆”等为特色的村分别成立片区联合党总支;二是产业联营,形成以“总支定规划,引企业进村”“支部领建合作组织,定经营主体”“党员带群众入社,带头发展产业”的工作思路;三是项目联管,以“项目统筹实施、资产统筹管理、收益统筹分配”的方式,整合片区内各类实施项目;四是党群联培,依托实用人才培训基地、新时代文明实践站、党员群众大会等方式开展技术培训。“三带”:一是党组织带企业进村,将村集体土地入股到企业或合作社;二是党员带群众进社,带动本村或邻村

24、党员、群众加入合作社,发展特色产业;三是群众带土地进园,通过党员带动,将分散零碎的土地和撂荒土地入股合作社,提高土地利用率。“一建二定三管”构建振兴乡村“主产业”。“一建”即领建合作社,支部书记任理事长,吸纳党员骨干率先加入发展产业。“二定”:一是定产业规划,以金银花标准化种植示范为中心,合理布局产业发展“路线图”;二是定经营主体,以县内清凉沅公司为经营主体,引导群众通过土地入股、合作社务工等形式实现产业增产增收。“三管”:一是管教育培训,开展“覆膜、栽植、修剪、培土”等技术培训,提振脱贫致富、乡村振兴的信心;二是管收益分红,将分散零碎、经营效益低的闲置土地入股合作社种植金银花,统一管理、生产

25、经营,实现分红;三是管跟踪服务,建立乡、村、社三级干部“包栽植、包成活、包地块”的“三包”跟踪责任制,统一供苗、培训、管理、收购、销售,有效保证了苗木栽植质量和服务水平。“一引两建三促”发展振兴经营“新主体”。“一引”即引进龙头企业,高起点谋划、高标准建设田园综合体。“两建”:一是建支部,建立合作社产业党支部,以支部联建,推动党员聚在产业链,实现“资源共享、以强带弱、抱团发展”;二是建基地,结合光伏产业桁架大棚,建成光伏农业产业基地,通过联村土地流转,建成千亩山楂产业基地。“三促”:一是促产业发展提质增效,与x农业大学等高校及科研院所建立长效合作机制,形成集新型产业发展、农特产品展示、生态采摘

26、、农事体验、观光旅游和“互联网线下”销售为一体的多功能产业基地,为产业发展定标立尺;二是促村级集体经济发展,按比例将光伏产业收益确权到相邻村,每年按比分红资金;三是促群众增收致富,发挥农光互补光伏产业园和千亩山楂园的示范引领作用,吸纳周边群众就近务工,实现稳定增收。“双引一建三带”创建振兴经济“新路径”。“双引”即引导村“两委”负责人领办x县为民实业有限公司和x县依相源草编工艺品有限公司,以“电商草编”模式带动“草编创业”,做大“妇女经济”和“炕头经济”。“三带”:一是带集体经济壮大,将“x”电商销售利润归村集体所有,带动村集体经济不断壮大;二是带特色产业发展,以党支部为引领,带动农户发展金银

27、花产业种植;三是带村容村貌改善,妥善安排“x”电商收益资金,安装太阳能路灯、购置垃圾箱、修建文化墙、拆除危旧房等,全力整治辖区“脏乱差”,以改善乡村风貌提升带动乡村振兴。“一建”即建立村级电商特色农产品销售平台,理顺“货源、运输、发货”等各环节,形成从“田间地头生产加工网上销售”三位一体的产业链发展路子。一、20-年亮点(一)在“学”上下功夫,党史学习教育走深走实(二)在“实”上做文章,“我为群众办实事”效果显著党建引领办实事。实施党员攻关计划,开展“客户侧停电精准研判”红领课题攻关,参加公司20-年迎峰度夏暨建党100周年活动保电联合反事故演习,完成防汛等保供电任务76次,实现连续安全生产1

28、125天。聚焦主业办实事。结合新一代配电自动化主站系统升级工作,成立“跑山电工+”创新小组,打通与EMS系统、供指系统数据交互通道,实现配网故障的精准研判和分钟级复电,故障平均修复时长下降35.75%。紧盯基层办实事。结合党员“四有四无”主题实践,组织走访元气森林厂房车间,了解用户报装用电需求,打通送电“绿色”通道。化身“电力卫士”走进学校宣讲安全用电知识,提升学生安全用电意识和自我保护能力。(三)在“优”上见实效,党建宣传工作质效双升紧盯上稿质量“优”。围绕“七一”讲话精神、我为群众办实事、深化供服体系建设、“三大管控”等重点主题宣传,建立“双会”机制(月底召开新闻选题策划会,月初召开新闻宣

29、传推进会),以顶层推动促进宣传工作做强做优,20-年累计上稿240余篇,得分位居同类单位前列。突出考核机制“优”。充分结合中心人少量多实际,将宣传对标排名纳入绩效考核,量化宣传绩效占比,让宣传任务到人转变为人人自觉搞宣传,全员宣传氛围浓厚。抓好队伍建设“优”。打通“专业室班组”双向宣传新局面,形成综合稿件分写、专业稿件联写的良好氛围。开展“实稿锻炼”,组织宣传测试、培训5期,新挖掘宣传员5名,宣传队伍合力有效提升。二、存在的问题和不足一是理论学习不够。中心党支部“三会一课”活动开展形成常态,集中学习制度严格执行,但一般党员的自主学习力度还不够,个人学习不够系统全面深入。二是“党建+”载体有待丰

30、富。中心党支部开展岗位实践特色活动时,存在载体单一问题,在主动思考想特色、实地实践搞活动、创新创效做宣传方面做得还不够。三、20-年工作思路下一步,供电服务指挥中心支委将认真学习新时代中国特色社会主义精神,牢牢把握新发展理念,紧密围绕市公司党委决策部署,从“三看三亮三起来”(看示范亮身份、看技能亮业绩、看创新亮姿态三个方面入手,推动党的精神学起来、党的形象树起来、党的作用发挥起来),全面助力中心高质量发展。(一)看示范亮身份,党的精神学起来。深入学习贯彻党的十九届六中全会和省公司第二次党代会精神,开展集中宣讲和研讨交流。举办“党的历史人物我来讲”专题活动,持续推动全员深入学习“四史”。组织党员

31、深入参观红色教育基地,学习先进模范人物事迹。实践公司党员“四有四无党支部先进指数”“党员先锋指数”管理,营造创先争优浓厚氛围。(二)看技能亮业绩,党的形象树起来。设立“三保三优”党员服务岗,积极应对春节外出打工人员提前返乡带来的安全、服务和供电压力。通过支部结对、“青年优+”平台,横向加大专业部门交流协同力度。建立“三全三零”党员攻关小组,深入推进供电服务指挥深化运营工作。结合长期职工“3+1”,持续参与“跑山电工”先进选拔。加大公文写作、新闻宣传人才培养力度,不断提高员工综合素质。(三)看创新亮姿态,党的作用发挥起来。围绕新发展理念,持续开展“跑山电工+优质服务”工程,全面推行高低压业扩报装

32、C3项目线上运转,致力提升客户用电感知。贯穿三级供电服务指挥体系设立党员流动红旗,利用GIS设备定位和配网一张图全景展示功能,推进工单“一派到底”,提升配网运维抢修工作质效。搭建配电自动化红领攻坚项目,创新应用智能分布式FA、5G通信等新技术,进一步优化用户停电“零感知”体验。四、对市公司党委党建工作的意见和建议1.建议多组织比武、竞赛、演讲、辩论等大型活动,为青年员工能更好的展现自己提供优秀的平台。2.建议组织一些交流、学习等活动,拓展公司党支部书记、党务工作者的眼界和方法。今年以来,在市委组织部的精心指导下,X区委组织部以以开展党史学习教育为基础,以推进“X党建计划”为前提,按照“整体推进

33、、重点培育、全面提升”的工作思路,着力创新具有X特色的党建亮点、党建品牌和党建服务,基层党组织建设蓬勃开展。一、强基固本,建立健全党建工作机制建立健全了承诺、述职、评议、考核、问责“五位一体”基层党建责任体系和“年初签状明责、年中检查指导、年底考核验收”的工作机制。年初,区委、区属党(工)委、基层党组织三级层层签订了党建目标责任书,并对区属党(工)委实行了问题清单、任务清单、责任清单“三单制”管理,建立了书记抓党建工作台账,实行每季度上报任务清单完成情况;年中在对X个区属党(工)委进行考核的基础上,还对年初确定的X个社区、X个机关、X个学校、X个“两新”组织党建示范点和X个后进社区,按照不同标

34、准进行考核,考核标准细分为X类X项X余条,为基层党建工作创新提升提供了强有力的保障。二、培树典型,大力实施党建示范化工程按照“X党建计划”要求,紧密结合X工作实际,大力实施社区、机关和“两新”党建示范化工程。一是辐射带动,实施社区党建示范化工程。通过实施“六大红色工程”,按照党(工)委申报,组织部审核确定的原则,在申报的X个社区党建示范点中确定X个不同类型、各具特色的社区党建示范点,并按照“一点一策”的原则,引导培育对象结合自身实际,围绕社区服务创设活动载体。同时,着力将社区党建示范点与机关、学校和“两新”示范点,连点成片,着力打造党建示范区(带),每个示范区(带)以示范点为依托,辐射带动其他

35、党组织的党建示范格局。比如X等成效明显,切实发挥了示范点的带动和辐射作用。二是示范引领,实施机关党建示范化工程。将X年确定为机关“党建提升年”,通过实施“基层党建规范化工程”“机关党员队伍建设工程”“机关党建载体创新工程”,着重打造机关党建示范点X个,在全区机关党员干部中广泛开展“亮身份,做表率,我是党员我先行”主题活动和“三亮三比三创”“七个一”红色系列活动以及固定组织生活日活动,不断增强党员先进意识和社会意识。截至目前,先后开展各类活动X场次,参与人数X余人次,为群众办实事好事X件。三是树立标杆,实施“两新”党建示范化工程。以开展“五个一”主题活动为重要抓手,以“两新”组织“星级创评、分类

36、定级”工作为载体,将星级评定工作与创建“两新”党建示范点相结合,有力地推动了创建活动的开展,全区X家“两新”党组织申报了星级党组织创建工作。X月初在企业自评、上级党工委初评的基础上,组织对X家申请“三星级”以上的“两新”党组织进行了考核验收,进一步激发了“两新”党组织抓党建工作的积极性和主动性。三、巩固提升,持续深化“1+3”工作法持续深化以“民主科学决策机制、区域化党建机制、工作保障机制”和“创新服务模式”为主要内容的基层服务型党组织建设“1+3”工作法,推动社区党员干部更好地服务改革、服务发展、服务民生、服务群众、服务党员。一是规范提升,健全民主科学决策机制。在X个城市社区全面推行“一征三

37、议两公开”工作法,建立健全党员联系服务群众、民主监督等配套制度,不断提升基层服务型党组织建设的层次和水平,切实把民主决策、民主管理、民主监督贯穿到工作的各个环节。今年以来,通过“一征三议两公开”工作法,先后解决公益性、社会性重大事项X件,涉及金额X万元。二是形成合力,健全区域化党建机制。按照合理配置资源、便于管理和方便党员群众的原则,打破隶属界限,先后建立片区、产业和功能型党组织X余个。以社区党组织为纽带,整合机关、社区、学校、企业等各类资源,定期召开“大党委”会议和党建联席会议,研究社区党建、管理服务、共驻共建等事项。目前,在全区X个办事处成立“大党工委”,X个社区成立“大党委”,参与共驻共

38、建单位党组织X个,明确承诺事项X条,研究解决共驻共建问题X个。三是狠抓落实,健全工作保障机制。健全了以队伍建设、经费保障建设、阵地建设为主要内容基层党建工作保障机制,为提升基层党组织的凝聚力、战斗力、创造力提供了基本保障。建立“重点培训+普遍培训”机制,对全区X名社区党组织书记、专职副书记、办事处党务干事和X名“两新”党组织书记进行了集中培训;将社区党组织工作经费和服务群众专项经费纳入财政预算,各社区工作经费、党建经费、服务群众专项经费分别达到X万、X万元、X万元;完成了X个村改居社区便民服务大厅的建设,累计新建、改扩建X个社区养老服务中心。四是打造特色,创新服务模式。按照“一办一品牌一社一特

39、色”党建服务品牌创建目标,采取年初定项目、年中抓管理、年底严考核的方式,对基层服务型党组织建设实施“项目化”管理,先后打造了街道办事处党建品牌X个,社区党建特色X个。如“党旗下的邻里情”“菜单式服务”“爱心驿站”“心灵社工”“四点半学校”“流动居委会”“预约服务”“十五分钟生活服务圈”等党建品牌,深受居民群众的好评。其中,X工作法等特色品牌被X日报宣传报道,今年X月X日X社区被中央授予“全国先进基层党组织”。四、探索创新,全面推行开放式组织生活为全面落实关于新形势下党内政治生活的若干准则要求,X区积极探索创新党的组织生活方式,进一步增强党的组织生活活力。一是创新工作机制。印发了关于建立“固定组

40、织生活日”制度和“开放式组织生活”制度的通知,明确了开放式组织生活的基本内涵、参与对象、活动内容以及组织实施的方法和步骤。结合X辖区现有资源、党员需求等,推出首批X家开放式组织生活基地,开设X余个生活菜单,由社区党组织和党员自行点菜,组织部门按需配菜,充分满足基层党组织和党员的多样化需求。同时,各办事处将结合自身实际,整合辖区资源,打造不同类型的开放式组织生活基地,为全区各基层党组织开展组织生活提供便捷服务。二是创新组织形式。开放式组织生活通过开发以“党性锤炼+素质拓展+互动实践”为主的创意组织生活项目,按照确定主题、对外发布、组织实施、评估反馈四个步骤,打破党组织隶属关系限制,广泛吸纳相关领域党组织和党员参与,促进区域间、组织间的学习与交流,努力构筑一个包容性强、开放度高、纵横相间、互补互助的全新模式,进一步提升组织生活的针对性。三是创新活动菜单。开放式组织生活突破传统模式,采取“走出去”与“请进来”相结合的方式,通过实地参观、精品党课、案例分析、视频教育、重温入党誓词、座谈讨论、组织生活会、党员志愿服务等形式,让党员在参观教育中强化党性修养,在具体实践中提升服务意识,使党的组织生活更具时代性、开放性、服务性、灵活性和有效性。X月以来,X区开放式组织生活基地已接待X批X名党员参加开放式组织生活。

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