幼儿园年度园务工作计划范文2023年.docx

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1、 幼儿园年度园务工作计划范文2023年_幼儿园园务工作计划总结 这篇关于20xx年幼儿园年度园务规划的文章,是特地为大家整理的,盼望对大家有所帮忙! 一、指导思想 依据市、区201x年规划要点,结合试验幼儿园实际,以全面贯彻落实幼儿园工作规程幼儿园教育指导纲要36岁儿童学习与进展指南为核心,依法办园,标准治理,注意内涵,彰显特色;努力创高质量稚嫩+标准+特色的品牌幼儿园 二、工作目标 (一)强化安全治理,创立平安校园 (二)依法优质办园,标准办园行为 (三)全面落实指南,促进孩子进展 (四)加强师资培训,提升教师素养 (五)开展结对帮扶,促进园际沟通 (六)加大宣传力度提升效劳形象 三、详细措

2、施 (一)强化安全治理,创立平安校园 1.严格制度落实。制定201x年幼儿园安全工作规划。严格落实“一岗双责”仔细落实学校安全生产责任落实测评体系细则,完善幼儿园安全机构网络图,各项治理制度上墙,明确责任人,层层签订安全责任书。有规划,有总结,有反应。 2严格责任落实。严格幼儿园每日领导带班教师值班制度、严格门卫治理制度、严格幼儿家长接送制度、严格疾病防控和食品卫生安全制度、严格信息报送制度。 3严格组织落实。做好每日安全巡查和一周安全检查。仔细记录好园务日志,幼儿园安全日志,月排查记录,排查整治台帐,确保每月召开安全工作会议1次,每学期安全演练至少2次。 4.严格经费落实。确保为全园每位幼儿

3、投保校方责任险,确保消防、安保、技防设施设备到位。 (二)依法优质办园,标准办园行为 1.幼儿招生:、数量、条件、时间、招录程序、收费标准、招生简章公示一周 2幼儿收退费:不得另立工程收费,不得跨学期收费 3幼儿膳食费:每学期膳食收支盈亏不超过2% 4.幼儿寒暑假 5幼儿服装:严禁以节日活动为名向几张手误费用 6教师职业道德:严禁体罚和变相体罚 7.用人:严格根据劳动法签订用工合同 (三)全面落实指南,促进孩子进展 1、全面学习落实指南,遵循幼儿年龄特点,开齐、开全、开足五大领域课程,把制造性开展幼儿园区角嬉戏的研讨活动推向深入, 2开展幼儿园嬉戏观摩研讨活动。稳固区域活动成绩,连续提高区域活

4、动水平。 3开展丰富多采的各种主题教育活动,利用“三八节”“六一”“中秋节”“教师节”“阅读节”“国庆节”“新年”等节日开展活动,培育幼儿丰富的情感。 (四)加强师资培训,提升教师素养 1做好教师连续教育工作,连续鼓舞教师参与国培和幼儿教师连续教育远程培训工作 2做好各类人员业务培训。组织好食堂从业人员参与岗位培训,保育员参与岗位培训考核。努力提高教职工的业务素养。 3做好幼儿园园本培训。即4次讲座,2次教学观摩,2次学习沟通 (五)开展结对帮扶,促进园际沟通 XX岭区XX幼儿园和XX岭区XX幼儿园、XX岭区XX幼儿园、XX幼儿园、XX幼儿园结成“爱心拉手”对子。 活动周期为三年(201x年2

5、01x年)。通过实行教学观摩、同课异构、跟班学习、业务培训、送教下乡、师徒结对、网上沟通等敏捷多样形式多样的帮扶活动,共享资源,共同提高。 1.制定一个帮扶活动方案。2、完善一套制度。3、建立帮扶档案。4、互派学习指导“五个一”活动 (1)一次综合指导。(申XX) (2)一次跟班式学习。(带班教师) (3)一次专题讲座。王晓莉指南讲座 (4)一次送教活动。省市区保教能手(王XX) (5)一次观摩学习。(幼儿园区角嬉戏活动) (六)加大宣传力度提升效劳形象 1做好幼儿园网站、微家园、教育博客、中国幼儿在线家园共育网站、电子屏等家园共育宣传, 2做好市文明单位简报、党办简报办公室简报、杏花教育信息

6、等通讯报道。 3完成201x年幼儿园行政、保教、后勤、卫生保健、安全工作、特色亮点工作的专档资料汇编。 2023年度幼儿园园务工作规划范文20xx年度幼儿园园务工作规划范文 20xx年度幼儿园园务工作规划范文1 一、指导思想: 儿童的成长需要一个安全而舒适的环境,满意儿童的安全需要就是使儿童有足够的安全感。为了确保幼儿的人身安全,加强对幼儿的安全教育,培育幼儿自我爱护意识和自我治理力量,鼓舞幼儿做一个有心人,能认真观看、到处留意、积极抵挡突发事故的发生,加强安全治理、检查、监视力度,严格执行安全治理规程,积极制造一个融洽、和谐、安康、安全舒适的良好环境,确保幼儿的生命安全。 二、详细目标: 1

7、、进一步完善安全制度,健全安全工作责任制,使之仔细落实。 2、增加教职工的安全防范常识,提高安全防范意识。 3、使幼儿把握园内各类大型玩具的玩法,了解上街行走的交通规章,熟悉水、电、煤气和火使用不当的危急性,初步把握几种应急、脱险、逃命的方法。 4、杜绝重大安全事故的发生。 三、领导小组: 组长:马丽雅副组长:王海伟 成员:周丹春陈其辉郑怿余静君 四、工作措施: 1、健全组织领导,确保工作到位。完善园安全工作领导小组、消防工作领导小组、预防“非典”“禽流感”工作领导小组及园膳管会等一系列安全组织。定期召开各种安全工作领导小组会议。(一般一学期三次)制定工作规划,讨论实施方法,解决安全工作中的问

8、题,布置相关的工作任务。 2、加强宣传教育,提高安全意识。组织教职工仔细学习上级有关安全工作文件和通报,学习本园制订的一系列安全工作规程,并针对幼儿园安全工作特点,对教职工开展消防学问、应急救生学问、保健卫生常识培训;利用家长学校和园内宣传窗,开展安全、卫生学问教育;增加教职工和家长的安全防范意识和学问。 3、标准工作,确保安全。 (1)严格执行园安全治理规程,加强过程治理,把安全工作列入园行政的议事日程,通过定期检查催促,反应整改,分析小结,准时消退各种担心全因素,并把制度的执行状况的考评与年度教职工任职考核挂钩。 (2)坚持安全设施优先配置、准时修理、专人负责、责任到人的原则,坚持发觉设施

9、损坏准时报告制度,安检工作做到一月一次,每年安排总收入的8%用于设备更新和修理,保证园舍设施完好,确保使用安全。 (3)抓好幼儿日常活动的安全防范,标准教职工行为。严格规定带班教师须留心观看幼儿心情的变化,不准离开幼儿,幼儿活动须在教师的视野内等;门卫须坚守岗位,管好幼儿的进出,不准让幼儿单独出园门,不任凭让生疏人进入园内。努力消退幼儿日常活动中的担心全因素。 (4)抓好消防安全工作。配齐消防器材,坚持日常防火巡查,保持安全疏散通道畅通,修订消防灭火预案,组织一次消防灭火抢救演习。 (5)充分重视幼儿的饮食卫生,严把食品卫生关。连续严格执行食品购置、验收及保管制度,做到专人负责,责任到位。做到

10、选购索证手续齐全,食品24小时留样,餐具、食品加工用具消毒严格。 (6)连续严格执行卫生保健制度,抓好各项保健常规工作。做好各项记录、分析和评估;严格按要求做好禽流感的预防工作,宣传教育、预防措施到位。同时,留意孩子的心理安康,使生理和心理安康相互结合,让孩子身心得到和谐的进展。 20xx年度幼儿园园务工作规划范文2 一、指导思想 20xx年,我园安全工作将连续坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的工作方针,仔细贯彻落实科学进展观和xx大精神,以科学进展、和谐进展、突破进展为主题,以“构建和谐校园”为目标,全面贯彻落实省、市、县有关安全生产法律法规和文件精神,积极应对,超前防范,夯实根底、狠抓

11、落实、完善制度、健全机制、创新措施,不断增加师生安全防范意识和防范力量,最大限度消退校园及周边安全隐患,全面提升幼儿园安全治理水平,杜绝重、特大安全事故和责任事故发生,确保校园平平稳定。 二、工作目标 1、杜绝一切安全事故和责任事故发生。 2、强化安全教育,提高防范技能。进一步完善校园突发公共大事应急预案,不断增加师生安全防范意识和自我防护力量,定期开展安全课。 3、加大隐患排查力度,建立排查整治档案。 4、加强园车司机和跟车教师的治理,确保师生人身安全。 三、工作措施 (一)、加强教育增加素养 1、加强幼儿园安全教育,增加幼儿的自护自救的力量。 安全教育工作应更有针对性和实效性。幼儿园要依据

12、幼儿园四周和幼儿的特点对幼儿园存在的安全隐患进展一次专项检查。并有针对性的进展安全教育。增加幼儿安全防护的力量。万一发生安全事故,做到不慌张失措,并能实行所学学问爱护自己。 2、要教育教师做好幼儿在园的监护工作。通过对幼儿进展安全教育,增加幼儿的安全意识和自我爱护力量。 幼儿园年度园务工作规划范文 一、指导思想 以党的十八大精神为指针,以幼儿园指导纲要为依据,仔细贯彻3-6岁儿童学习与进展指南精神,根据晋江市教育局的工作精神,团结与带着全园教职员工,立足本园实际和特点,围绕镇教委办中心工作突出重点、安全为先、狠抓标准、保教合一、内涵进展。以“幼儿进展为本”的教育理念,积极打造平安和谐校园,扎实

13、开展幼儿园工作,促进幼儿安康欢乐地成长。二、工作重点仔细贯彻纲要精神,以安全第一为主线,标准各项治理,完善制度,提高保教质量,探究办园特色,增加效劳意识,营造公平、合作、奉献、创新的园风。三、主要工作目标(一)树立正确理念,增加效劳意识(二)完善各项制度,工作落实到位(三)加大研训力度,促进专业成长(四)扎实后勤治理,注意标准操作(五)提高教学质量,均衡幼儿进展(六)做好家长工作,增进家园互动三、详细实施措施(一)强化行风建立,增加职业道德以树立良好的教育形象,办社会、家长满足的教育为目的,我园全体教职员工将紧紧围绕镇教委办工作目标,以“幼儿进展为本”教育理念,切实提高教师工作热忱,增加教师效

14、劳意识,严守师德标准。1.加强宣传和政治学习,利用教师先进事迹和身边好的典范来感染教师,激发教师为人师表,做一个领导、家长、孩子满足的教师。2.切实提高教师职业道德标准。坚持把师德建立放在教师队伍建立的首位,仔细贯彻执行中小学教师职业道德标准,加强教师的职业道德考核,每年在评优评先中,把教师职业道德作为考核的重要依据。3.开展读书活动促师德建立。成立沙龙读书会,全校教师共读一本书师道,为师亦有道,沟通读书心得,大力推动学习型校园建立,增加教师对职业的幸福感。4.开展“做家长满足的教师”活动,就师德师风、保教工作等方面对家长发放调查问卷、征求意见表等。(二)标准内部治理,提高办园质量1. 成立职

15、能部门,完善各项制度。成立园务会、工会小组、团支部、教研组等,建立“责任制”,在各项工作上定岗、定人、定责、定考核的机制;拟定相关的制度,墩促相关人员履行职责,把工作落实到位,创设民主的人文气氛,增加教职员工对幼儿园进展前景的信念;标准幼儿园的保育工作要求,落实保教合一理念;标准幼儿园各室的材料及用具的治理制度等,使幼儿园各项工作有序开展。2.完善幼儿园的考核评估细则。依据幼儿园实际状况,修订原有量化考核评估细则,完善绩效考核机制,出台鼓励制度,推出优秀教师,以点带面,真正到达提高教师工作积极性的目的。3.加强聘用教师的治理,激发教师工作积极性,促进幼儿园安康进展。4.加强常规检查,建立各种检

16、查性工作记录表,促使每项工作都能准时、高质量地完成。(三)加大研训力度,强化教师队伍幼儿园教师队伍的优秀与否很大程度打算幼儿园的办学质量好坏。幼儿园自转制以来,新公办教师间续加盟幼儿园,给幼儿园注入活力的同时,同时也给幼儿园的教育带来巨大的冲击。主要表现在整体素养不高,理论没有更新,缺乏实践的指导,致使其教育教学阅历不能得到较大的提高。主要采纳以下几种机制来强化教师队伍:1.鼓舞教师参与各种学历进修和连续教育。2.加强师资队伍培育机制,开展青蓝工程,采纳师徒结对捆绑式的指导模式,以老带新,相互学习、相互促进。3.依据教师的专业进展需求,为不同类型的教师供应相应的培训学习时机,促进其专业得到的进

17、展。4.通过岗位练兵来提高新教师的教育教学水平。5.加强园本教研,深化教学讨论。以研促教、以研促改,通过常规性的教研活动,关注课堂教学细节,提高课堂教学质量。依据本园教学实际,结合周四听课日,开展园本教研,加强教师们的听课评课力量,促进教师互动参加、主动进展,优化课堂教学,提升教师专业化水平。(四)扎实后勤治理,注意保教结合1. 完善各项卫生保健制度,协作园长做好保育后勤治理工作。2. 制定保育员一日工作细则和环境卫生制度。催促保育员做好餐饮具、毛巾等各项幼儿食具、用品的消毒工作,仔细做好幼儿园的环境卫生工作,保持室内外空气流通、环境清洁,每月大扫除一次,每月进展一次环境卫生评比。3. 加强教

18、师保育队伍建立 定期开展保育业务学习,增加保育参教的意识,提高保育质量。4.注意学园安全工作,制定具体的安全工作规划,定期检查园内环境卫生及安全工作,加大幼儿园安全宣传力度,加强幼儿的安全意识教育,确保幼儿的身体安康和生命安全。5.加强保安治理制度,严格遵守外来人园登记制度,把好幼儿园的入门关。(五)夯实常规治理,提高教学质量1.启动“周四教研日”和“每听必评”制度,催促教师备好课,上好课,提高教育教学质量。2. 初步探究适合我园的“区域活动”,各班依据本班实际因地制宜创设区域,有规划、有目的、有层次地投放嬉戏材料,依据主题的开展,创设互动性的区域活动,通过观摩研讨提高教师区域活动的指导力量。

19、3.激活教研活动转化教师教育行为。营造开放互动的教研气氛,推动教师教育观念切实转变。在教研组的活动中,采纳参加式、开放式的学习机制,促使教师主动的学习,互动的学习,制造性的学习,挖掘教师的潜力,提高教师的思索力量,让教师们成为教研的仆人。4.加大力度开展教学观摩研讨活动,切实保证研讨的实效性。针对各年段在开展表演嬉戏活动中遇到的问题进展研讨,并连续把“制造性”做为重点来进展研讨,真正地让幼儿进展制造性的表演。5.连续加强教师们的教育教学反思力量。本学期,每位教师一个月写两篇观看记录、两篇教学反思。一学期至少针对一名幼儿进展3-4次的个案观看,一学年写一篇质量较好的教学论文。(六)做好家长工作,

20、创家长满足学校1.通过家长开放日,家长亲子活动等让家长参加到幼儿园教育教学中,成立家委会,利用家委会共同商讨或帮助幼儿园教育教学活动的开展,同时对幼儿园治理、保教起着监视、促进作用。2.开通家校互动平台,增加家园的互动沟通。3.充分利用家园联系栏,对家进步行家教宣传,到达家园教育同步的目的,促进幼儿全面进展。4.建立家长学校,依据家长的需求开设专题家长讲座、座谈会等,变家长被动参加为主动合作,真正建立起教育合作伙伴关系。月份安排七八月份:1. 对幼儿园安全、卫生方面以及班级物品存在问题进展检查、整改、落实。2.8月23日教师报到,开展环境卫生大扫除及班级环境创设3.做好幼儿园招生、编班、收费等

21、工作4.制定教师节活动方案5.8月31日全体教师会5.全体教职工做好上岗前体检九月份:1.做好新生接待工作,各班召开家长会,与家长签定“安海幼儿园201x-201x学年度家长安全责任书”,分发告家长书。2.启动交通安全宣传教育周活动3. 制定学园规划及各部门规划、各种考核、完整各种制度。4.开展师德专题教育活动,签订教师师德承诺书5. 各班加强常规训练,行政跟班检查。6. 建立在园幼儿电子学籍档案,做好幼儿园各类统计报表的上报工作。7. 教师节活动8. 新教师参与见习教师培训会9.园本培训:3-6岁儿童学习与进展指南10.“家教园地”创设评比11.启动“周四教研日”和“每听必评”两项制度12.

22、做好期初常规检查工作13.选派教师参与镇科学领域优质课评比活动14.召开家委会。15.各段编排并学做新早操十月份1. 开展“国庆节”、“中秋节”、“ 重阳节”等主题活动2. 幼儿园教学常规治理检查3. 组织幼儿秋游4. 学园讲故事竞赛。参赛对象:中大班幼儿5. 家长讲座6. 青年教师分批到名园跟班学习7. 进行保育员卫生讲座。十一月份1. 新教师听课2. 参与镇讲故事竞赛3. 参与镇进行的第六届德育论坛班级文化建立4. 教师参与教育普法考试考核5. 结合11.9消防日开展应急疏散演练6. 青年教师到名园跟班学习7. 年段活动:小班穿珠子,中班拍球竞赛十二月份1.家长问卷调查,汇总调查状况。2.

23、教师专业成长档案评比3.各班开展迎新年的教育活动4.学园庆元旦活动:亲子才艺秀5.保育员技能竞赛:叠被子6.大班年段活动:跳绳竞赛7.镇幼儿园环境创设、区域创设评比元月份1. 家长开放日2.做好幼儿进展评价及各项评价工作。3.做好借书、教玩具、图书资料的清还工作。4.各种资料整理归档。5.做好各类人员、各组小结工作。6做好各部门期未总结、量化工作。7.做好寒假工作安排幼儿园年度园务工作规划 胜利的五大步骤是:明确目标,具体规划,马上行动,修正行动,坚持究竟。而规划在胜利的路上起到了很大的作用,那要开展一次活动怎么可以少得了工作规划呢?下面是小编为大家整理的幼儿园年度园务工作规划,欢送大家的阅读

24、。 幼儿园年度园务工作规划 一、现状分析: 我园在学期马上完毕时,采纳多渠道听取意见的方式,如:发放家长调查表、召开家长(家委会)座谈会等,虚心听取各种意见,不断调整工作思路,努力办家长满足、幼儿喜爱、教师喜爱的学校。在调研的过程中,我们看到了一支积极向上、朝气蓬勃、喜爱工作、分散力强的教师队伍,大家为了幼儿园的长足进展,仔细思索,出谋划策,提出了许多珍贵意见,同时,在调研过程中我们也看到了自身的缺乏,如个别教师的效劳意识不够、工作责任心不强,不擅长与家长沟通、教育教学观念改革缓慢、保教协作不默契、局部家长的育儿和教育观差、家长不良的行为习惯导致孩子习惯较差等等。 依据上述状况,我园制定新学年

25、工作规划如下: 二、指导思想: 连续以科学进展观为引领,以贯彻落实幼儿园教育指导纲要为核心,以转变观念、科学治理、外树形象、内抓质量为重点,以办人民满足的幼儿教育为中心,全面提高教职员工的根本素养,发扬团结协作、务实创新、俭约融合的精神,将办人民满足的幼儿教育真正落实到行动上。 三、工作目标: (一)连续抓好幼儿园等级园达标建立,努力发挥县示范幼儿园的作用。 1、仔细落实分层治理,组织园务各部门拟定工作目标,从硬件软件方面对各部门目标实施进展指导、监控、评价、嘉奖。开展园本治理培训,打造积极合作的治理团队,培育积极的组织气氛。办好家长学校,和社区建立良好的协作关系,积极利用社区资源丰富教育活动

26、,积极争取社会各界支持。努力打造“一校一品”工程,结合“五个校园” 建立,一年内创重庆市示范幼儿园。 2、结合教委提升幼教质量的工作要求,努力落实好“帮扶结队工程”的任务,充分发挥示范园应有的作用。 (二)抓好队伍建立、教科研工作及嬉戏活动,突出办园特色。 1、通过各种形式强化教师培训工作,提高教师专业化水平。连续抓好“保教一日常规”和“分级阅读”等教研工作,参与国家幼教协会的“幼儿园户外体育活动器材投放的有效性讨论”的安康课题讨论,鼓舞指导教师积极参与县各项竞赛活动,不断总结、提炼,渐渐形成园本特色。 2、深入开展党组织创先争优、学习型工会组织及五一巾帼标兵岗活动,抓紧抓好落实工作。 3、狠

27、抓师德师风建立,全园性开展“创先争优活动”落实好县教委XX年关于师德师风的1、2、3号文件。 (三)安全工作常抓不懈,进一步加强软硬件建立,实现安全事故零目标。 (四)加强德育工作,注意师生和家长的文明行为教育,提高文明素养,结合璧山县创立文明县城的契机,开展相关的活动。 四、工作任务与措施; (一)重点工作 1、有效组织科研教研,构建园本化课程,不断完善嬉戏特色课程的设置,使建构式的课程内容真正适合我园幼儿的进展。领导人员全员参加教科研,分课题、分层次进展指导,过程中将内容有机整合在主题中;将社会实践活动有机结合到课程中去,关注孩子的需求、兴趣,注意教师教和学生学的有效性。 2、树立效劳意识

28、,仔细做好家长工作,在家长中树立良好的口碑:端正自身的工作态度与作风,热忱急躁主动地与家长沟通,倾听家长的需求,满意他们的合理需求。以讲座、家长会、网络、宣传橱窗等形式积极宣传育儿学问,更新育儿观念;以半日活动、家访、家园联系条等形式亲密与家长的联系,增进与家长的沟通。开展如何做好家长工作的研讨,请有阅历的教师现身说法,或观摩其组织的家长活动,学习与家长沟通的艺术。 3、强调幼儿园活动以嬉戏为主要方式,让幼儿在欢乐的活动中学习,为幼儿创设良好的学习环境,区域内投放的材料应依据教学需求准时更新,墙面的布置要求美观、富有童趣,做到师幼合作。 4、仔细抓好幼儿的养成教育,结合幼儿园一日保教常规细则培

29、育孩子良好的卫生习惯、生活习惯、行为习惯、交往力量等,使她们逐步成为有礼貌、守规章、活泼开朗、安康自信、积极向上的孩子。 5、制定科学合理的教师培训规划,加强教师队伍建立,为全面提高教师的整体素养搭建平台:园内开展读书活动、根本功培训、评课赛课等活动,园外通过“请进来走出去”的方式全面培训治理人员和教师。今年派1名园长参与骨干培训,派教师1名参与市级根本技能培训,其余教师全部参与县级培训一轮,其余的沟通式专题培训随机大量进展。 (二)常规工作 1、抓好幼儿园安全治理工作。 定期检查园内各项设施,并做好记录;加强班级安全治理,户外活动、生活活动做到两教一保全部到位,加强法制安全教育,增加安全意识

30、。每两周各班上一节安全教育课,每周升旗仪式上集中对幼儿进展安全教育,每月集中开展一次法制安全教育讲座(教职工及家长),对幼儿行走,乘车,玩水、火等方面作宣传教育,避开意外事故发生。每天做好下班前的水、电、门、窗常规检察,每月进展一次电器设备、户外玩具的全面检查,发觉问题准时处理。加强门卫职能意识、校园巡察治理和检查等工作,严格遵守门卫值班制度,全天有专人值班,做好防火、防泄、防电、防溺、防盗、防骗(拐)、防意外事故等工作确保幼儿及财产安全,杜绝恶性事故和责任事故的发生。 2、做好保健工作,确保幼儿安康成长。贯彻“以防为主,防治结合”的方针,落实各项卫生保健工作,健全和实施各项有利幼儿安康的保健

31、工作制度,实行多种形式加强对传染病及季节流行病的防治工作,定期向家进步行疾病防治宣传,针对季节流行病的特点,制定出台防治措施细则、制度及应急预案。晨检严格把关,针对班级体弱儿、生病儿保育员要负责协作教师共同担负起观看、照料的职责。 3、食品安全严格根据教委的要求落实各项措施。 4、充分发挥后勤作用。进一步完善园财产治理制度,狠抓节电、节水、节省日常用品,爱惜公物等,保证园内环境清洁美观,随时清理垃圾堆物,做好绿化工作,保证园内的景观美观干净:春季植物的补种、修剪;夏季的除虫、浇水等;深入各部门了解教师的需求,有规划地添置幼儿玩具、活动器具与局部设备,不断完善办园条件,为便利教育教学工作供应有力

32、保障。 5、课程和一日常规工作,加强督导和检查,努力形成教师自律。 五、年度详细工作安排: 二月份: 1、制订新学期各类工作规划。 2、召开新学期各班家长会。 3、召开新学期家委会会议。 4、新学期收费工作。 5、课题组活动e课堂结对活动 6、市课程基地辩论会(市级) 三月份: 1、课题组活动e课堂磨课活动(一) 2、教师职称评定工作。 3、勤幼师德建立启动月活动 4、主题嬉戏评比活动(区级) 5、微视频展现活动(市级) 6、星空组活动动物乐园平台制作 7、召开教工大会。 8、做好春季传染病的预防。 9、对大班幼儿进展视力测查。 10、宣传预防龋齿,协作做好氟爱护和龋齿填充工作。 四月份: 1

33、、教师职称评定工作材料区级审核。 2、课题组活动e课堂磨课活动(二) 3、省学前教育改革进展示范区现场评估(区级) 4、美文赏读活动 5、星空组活动动物乐园平台制作 6、对中班幼儿进展视力测查。 五月份: 1、校园长聚拢课堂活动(区级) 2、XX区其次届“欢快嬉戏节”“爸爸去哪儿”主题亲子嬉戏活动。(区级) 3、教师职称评定工作材料市级送审。 4、课题组活动e课堂磨课活动(三) 5、教师羽毛球竞赛(区级) 6、星空组活动动物乐园平台制作 7、小班幼儿视力检查。 8、幼儿血色素检查。 六月份: 1、六一庆祝活动。 2、大班毕业典礼。 3、1-3年期青年教师汇报课活动。 4、新教师初聘、转正定级工

34、作。(区级) 5、课题组活动e课堂展现课活动 6、星空组活动动物乐园平台初步验收工作 7、幼儿体检。 8、教工体检工作。 七月份: 1、学期完毕工作。 2、教师暑期培训工作。 3、星空组活动动物乐园平台完善工作 九月份 1、做好开学前的预备工作,如:环境布置、清扫卫生、备课两周、幼儿生活学习物品配备等,为孩子入学做好充分预备;进行开学典礼大会。 2、完成各类规划的制定:教研组完成各自工作规划、专题规划、特色规划,教师完成班级规划、周日规划;做好教研组、班级间的沟通沟通。 3、教师对比各年龄培育目标,期初对幼儿进展进展定量分析。 4、召开家长会、家教委员会。 5、做好新生预防接种的统计、查漏、补

35、种工作。 6、开展教师节、中秋节庆祝活动,各年龄班开展“迎国庆、爱祖国”主题教育活动。 7、结合第14届一般话宣传周开展教师“经典诵读”、“硬笔书法”展现活动及专栏。 8、开展紧急疏散逃命演练,进展安全大检查,准时修理并记录。 9、更新“家园联系桥”内容。 10、园本培训活动:教育信息力量培训、幼儿园一日保教常规。 11、常规工作检查:幼儿一日作息时间执行状况、区角环境创设。 12、发放安全及文明工作致家长的一封信。 十月份: 1、各年龄班早操展现。 2、国庆、重阳节主题教育活动。 4、各年龄班收集并开展适合本年龄组幼儿开展的各类嬉戏活动。 5、园本培训活动:幼儿园一日保教常规。 6、更新十月

36、份的“家园联系桥” 7、常规工作检查:文明进餐习惯、户外运动的开展、自由活动、专用活动室、教师各类案头记录 十一月份: 1、开展区角及主题墙环境创设评比活动。 2、做好秋季流行病的预防工作和保健学问宣传工作,安全工作大检查。 4、各年龄班开展家长半日开放及教研课展现活动。 5、常规工作检查:户外运动的开展、自主性嬉戏的开展、集体活动的组织。 6、园本培训:教育信息力量培训、幼儿园一日保教常规 十二月份: 1、各年龄班开展“庆元旦”亲子文艺表演活动。 2、各年龄组开展冬季亲子运动会,开展冬季教职工运动会。 3、常规工作检查:教师带班一日操作标准、各类案头记录。 4、园本培训:教育信息力量培训、幼

37、儿园一日保教常规。 XX年一月份 1、教师对比各年龄培育目标,期末对幼儿进展进展定量分析 2、各类资料汇总、整理并沟通。 3、撰写各类工作总结。 幼儿园园务工作规划范文2023年 幼儿园的任务为解除家庭在培育儿童时所受时间、空间、环境的制约,让幼儿身体、智力和心情得以安康进展。可以说幼儿园是小朋友的欢乐天地,可以帮忙孩子安康欢乐地度过童年时间,不仅学到学问,而且可以从小接触集体生活。幼儿园教育作为整个教育体系根底的根底,是对儿童进展预备教育(性格完整安康、行为习惯良好、初步的自然与社会常识)。下面是为您整理的幼儿园园务工作规划20xx年,仅供大家查阅。 【篇一】 一、指导思想 以幼儿园教育指导

38、纲要36岁儿童学习与进展指南为指针,以学校规划为依据,立足幼儿园可持续进展,围绕“主动、精巧、特色、进展”为核心内容,以保教结合为原则,以贯彻安全工作为主线,以师资队伍建立与内涵进展为重点,以促进幼儿进展为目的,有效开展幼儿园工作,倾力打造幼儿园特色进展,真正使每一位幼儿安康、欢乐地成长。 二、主要工作目标 1.队伍建立。每周组织教师学习专业理论,为明年春天教师考岗做好预备。每人上一节园级教研课,四十周岁以下的教师以教师专业进展共同体为平台,上一节区级公开课;全园力争发表论文2篇。 2.精细治理。严格执行一日常规活动要求,细化一日常规活动的过程治理,量化评价教师日常工作,并于绩效挂钩,促进保教

39、质量提升。 3.重视安保。增配一名保安;每周进展一次安全隐患排查;每周召开安全主题会议,强化安全责任意识,建立平安校园;做好流行病预防,定期对幼儿活动室和寝室进展消毒。 4.家园共育。每月开展一次家园共育主题活动,增加亲子、师幼情感。 5.园区共建。引领教师与幼儿走进社区,让幼儿熟悉社会,同时促进社会了解幼教工作。 6.文化建立。重视每月一主题的环境布置,营造良好育人气氛;切实做好幼儿园重大活动的宣传报道工作,提高南苑幼儿园社会知名度;注意精神文化建立,引领教师标准自己的行为,实现由“他律”到“自律”,提升南苑幼儿教师形象。 7.课程研发。开展课题讨论,做好泰州市级课题树叶贴画园本课程开发与实

40、施的讨论中期评估工作。做好省级课题基于绿色体验进展幼儿多元智能的园本讨论开题工作。 8.公物保管。进一步完善公务保管制度,完善幼儿园资产台账,对于幼儿园资产做到心中有数。做好年度新购物品的申报工作。 9.优质效劳。进行一次面对社会的效劳承诺活动,聘请家长做园行风监视员,定期召开家委会,准时了解家长需求,办家长满足的幼儿园。 10.彰显特色。以绿色教育为主题,开展嬉戏活动,推动嬉戏化课程建立,进展幼儿多元智能。 三、主要工作措施 (一)建立健全组织,落实责任文化。 充实园务治理力气,成立以园长是成员为领导,三个年级组长和工会委员为成员的园务治理委员会,实行条块结合的治理模式,马上幼儿园治理分成队

41、伍建立、教育教学、卫生安保、家园共建、课题讨论、主题活动、环境布置、公物保管等八个板块,每个版块专人负责,每一个负责人又对各年级的日常工作加以指导和督查;试行年级组长负责制,各年级组长在催促本年级组一日常规活动的根底之上,有责任带着本年级组开展各项活动。 (二)细化过程治理,提升办园品尝。 1.成立以常规值班成员为主的督查小组,督查幼儿园一日常规活动,做好常规值班记录,并将检查状况准时反应给各班班主任,催促班主任准时整改工作中存在的问题。力争班级治理中无漏洞。 2.依据pDCA治理模式,细化每一工程活动的过程治理。在每一个工程活动实施之前各工程小组必需先拿出活动规划(pLAN),报园长室审批之

42、后,然后分头实施(DO),在实施过程中,工程小组负责人要加以督查(CHECK),发觉问题准时反应给执行者,并提出指导意见(ACTION)。这是提高执行力可行的方法之一,也通过这样的细化过程的治理,提高教师的组织活动的力量。 (三)敬重教师需要,强化队伍建立。 1.开展教师访谈活动,了解教师内心需要。 教师的需要是教师进展的内在动力。开学初,园长室将逐个对幼儿园的教师进展个别访谈。通过民主访谈,发觉工作中存在的问题,了解教师内心需求,并将教师的需求分类,归档,以便有的放矢的为教师的成长、进展、安康生活搭建平台。对于个别特别需要的教师,园长室要准时上报校长室,力争得到校长室的支持,真正做到为教师办

43、实事办好事。总之要为教师创设一个安康和谐的人际气氛,使全体教职员工形成一个共同的理念:工作着是幸福与欢乐的,引导教师,从大局动身,维护集体荣誉与利益,培育教师的仆人翁意识,为幼儿园快速进展奠基。 2.私人订制,提升教师学习力。 为促进教师的学习意识、科研意识,提高教师的教育理论水平与教学实践力量,积极探究教师成长和进展规律,实现“让教师持续进展,享受今日的幸福;让学生安康成长,追求明天的幸福”的宗旨。学期初,园长室将依据本园实际状况,发挥优势效应,取长补短,设立社会、语言、美术、音乐、数学、安康、体育、科学、区域、电教等10个领域的教师专业成长自助菜单,供不同年龄、不同兴趣爱好、不同进展需求教

44、师自主选择,促进自主成长自主进展,提升团队学习力。 3.搭建多种平台,促进教师专业成长。 (1)学习共享。 建立共享平台群、微信群,坚持在工作中学习,促进教师专业理论提高。一是专著研读。每一学期,有目的性的指导教师阅读教育理论书籍,要求教师写好阅读随录,撰写读书心得,通过群、微信群、教育博客共享沟通。二是热点话题大家谈。针对教育中的热点话题,在群中发起争论,让教师在沟通中获得才智。三是头脑风暴活动。共同体成员搜集一些工作中,或网络上典型案例视频,上传到群,将教师置于教学现实的情境或问题的情境中,在实战演练或头脑风暴中学习发觉问题、分析问题、解决问题力量。 (2)合作讨论 让教师思维碰撞、提升讨论力量。合作讨论是一种高效率的组织形式,合之间分工明确,任务明确,优势互补,才智汇合,这样的讨论有助于进一步扬长避短,提高讨论的质量和工作效率

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