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1、 工作室心得体会简短工作室心得体会简短范文(4篇)主题工作室心得体会简短一 地点:妇幼保健院小会议室 参与人员:刘院长、保健科、妇保科、儿保科、信息科负责人及12个乡镇卫生院的妇幼保健人员 妇保科、信息科负责人及12个乡镇卫生院的妇幼保健人员。 例会内容记要: 1、刘院长讲:对二月份工作各乡镇卫生院的重大和根本公共卫生工作进展了总结发言。 2、妇保科讲:1各种档案的标准治理。2叶酸发放的真实性。3产后访视的真实性和纸质效劳的质量。加强叶酸的发放治理。孕产妇治理和叶柄发放工作种种制度的完善。 3、儿保科:10-36个月儿童安康治理效劳券的收集和发放。2新生儿访视的真实性和纸质填写标准。 4、儿保
2、科杨平:到基层督导有的相关工作的反应。效劳。 5、信息科常晓霞讲: 1收集各乡镇卫生院收来的当月报表。 2反应上次例会报表存在的问题。 3到基层进展督导信息工作的反应。 主题工作室心得体会简短二 甲方（出租方）：_ 合同编号：_ 身份证号码：_ 签订地址：_ 乙方（承租方）：_ 签订日期：_年_月_日 身份证号码：_ 甲乙双方经过友好协商，依据中华人民共和国民法典等相关法律规定，就工作室合租事宜，在互惠互利的根底上达成以下合同，并承诺共同遵守。 第一条 工作室位置、面积及用途 工作室座落于_第_层_室,面积为_平方米，用途为_。 其次条 租金 工作室租金全年按365天计,_即每年人民币_元整（
3、大写：_）,包括全部治理费。 第三条 合租人数 工作室合租人数共_人。 第四条 乙方承租期及租金 1.乙方租期共_年，_年_月_日至_年_月_日止。 2.租金每月人民币_元整（大写：_）,按季支付人民币_元整（大写：_）,租金调整依据本合同第六条第2款协商拟定。 第五条 付款方式 乙方须按季支付房租,每期租金须提前_日交纳,不得拖延。 第六条 退租、变更事宜 1.乙方在合同期内要求提前解除合同,需于交费期的前_个月向甲方提出申请,甲方同意后,方可解除合同,合同期内所交的租金将不予退还.临时退租需支付违约金(以当期所担当月租金计)。 2.租金调整 甲方有权依据以下情势变更与乙方协商调整租金： （
4、1）合租人数 （2）_ （3）_ 第七条 双方权利与义务 1.工作室负责人为甲方,负责与产权单位,工商,税务,法律等对外关系的协调； 2.甲方供应乙方经营场地,并共同维护； 3.甲方拥有对经营场所固定资产,设备的全部权,相关费用的产生由甲方收取._工作室内设施,设备的维护,保养,添加,以及卫生,聘用人工之费用均由甲方担当；若有其它收入则用做公共费用的支出； 4.如因产权关系对经营场所产生影响,甲乙双方均不担当责任； 5.甲、乙双方须合法经营,共同遵守产权有关规章制度,及国家政策、法令； 6.甲,乙双方共同维护工作室内秩序,卫生,并遵守工作室使用须知； 7.乙方需担当工作室安排的各项活动(治理、
5、培训)。 第八条 违约责任 1.乙方拖欠租金达_个月以上的，每拖欠一日按所欠租金_支付违约金。乙方拖欠租金到达_个月的，甲方有权解除合同； 2.乙方不正值经营给工作室造成不必要的名誉损害及物质损失的，甲方有权要求乙方赔偿相关经济损失； 3.甲方无故中止合同的，应提前_个月通知乙方，且赔偿_个月的租金给乙方； 4.违约方给对方造成的其他经济损失，应当根据法律、法规有关规定予以赔偿。_ 第九条 保密 一方对因工作室合租而获知的另一方的商业机密负有保密义务，不得向有关其他第三方泄露，但中国现行法律、法规另有规定的或经另一方书面同意的除外。 第十条 合同附件 1.本合同附件包括但不限于： （1）各方签
6、署的与履行本合同有关的修改、补充、变更合同； （2）各方的证照等各种法律文件。 2.任何一方违反本合同附件的有关规定，应根据本合同的违约责任条款担当法律责任。 3.本合同可依据各方意见进展书面修改或补充，由此形成的补充合同，与合同具有一样法律效力。 第十一条 后继立法 除法律本身有明确规定外，后继立法(本合同生效后的立法)或法律变更对本合同不应构成影响。各方应依据后继立法或法律变更，经协商全都对本合同进展修改或补充，但应实行书面形式。 第十二条 通知 1.本合同要求或允许的通知或通讯，不管以何种方式传递均自被通知一方实际收到时生效。 2.前款中的“实际收到”是指通知或通讯内容到达被通讯人(在本
7、合同中列明的住宅)的法定地址或住宅或指定的通讯地址范围。 3.一方变更通知或通讯地址，应自变更之日起_日内，将变更后的地址通知另一方，否则变更方应对此造成的一切后果担当法律责任。 第十三条 争议的解决 本合同书适用中华人民共和国有关法律。 本合同各方当事人对本合同有关条款的解释或履行发生争议时，应通过友好协商的方式予以解决。假如经协商未达成书面合同，双方同意以以下第_种方式解决争议： 1.提交_仲裁委员会解决； 2.向有管辖权人民法院提起诉讼。 第十四条 生效条件 本合同自双方或其授权代理人在本合同上签字之日起生效。 本合同式_份，具有一样法律效力。双方当事人各执_份，其他用于履行相关法律手续
8、。 甲方（签字）：_ 乙方（签字）：_ 授权代理人：（签字）_ 授权代理人：（签字）_ 住址：_ 住址：_ 邮政编码：_ 邮政编码：_ 联系电话：_ 联系电话：_ 传真：_ 传真：_ 日期：_ 日期：_ 电子信箱：_ 电子信箱：_ 开户银行：_ 开户银行：_ 账号：_ 账号：_ 主题工作室心得体会简短三 (一)建立健全督办制度，加强局机关处室的协调，促进机关高效有序进展 今年局办公室对局机关各处室办文办事加大了督办力度。对局领导交办的事情、局基层单位上报的请示事项，根据“一登记、三落实”的原则，由专人负责登记注册后，落实处室、落实人员、落实时间，进展全过程的监视落实。特殊对局领导交办的或基层地
9、勘单位请示的时间紧、任务重的事项，实现急事急办、快事快办、特事特办，对于涉及到需要几个处室协调的事情，依据处室职能分工，充分利用局长办公会、局务会等形式，确定由主办处室负责，协办处室会签、会审，局长办公会、局党委会审定等程序，做到了有的放矢，有章可循，提高了工作的效率。同时，坚持了每月通知各处室进展当月工作总结并安排好下月工作，印发了每月工作安排，促进了局机关高效有序进展 (二)加强教育培训，明确人员分工，提高办公室人员的工作力量 针对xx年全局办公室系统增加了很多新同志、办文质量有所下降的特点，局办公室在xx年初开头在全局范围开展了公文质量、保密工作及网络运行检查，并针对检查出来的问题，在7
10、-8月召开局办公室主任会议，举办了培训班，请分管局领导和公文方面的专家讲授课程，同时，并在组织局属局部有关单位的办公室主任参与了省委党校举办的办公室主任培训班，通过教育和培训，提高了办公室同志们的理论水平和应用力量，办文办会办事的质量明显上升，特殊是公文处理制度化、标准化、无纸化得到加强。 在局办公室内部，针对会务会议、文件起草审核、公文处理、文明考核、目标治理、机要保密、公务接待、来信来访、机关财务资产治理、政务信息、局域网治理、信件收发等事务众多繁杂的状况，局办公室实行人员分工，落实各自职责，突显团结协作，实现了“忙而不乱”、有条不紊的目标，较好完成各项年度任务，如在召开红层找水会议时，由
11、于任务重、时间紧、会议涉及面广，但办公室在局领导的指导下，在有关处室的帮助下，有效完成了这项紧急任务。 (三)加强文件审核把关，着力提高发文质量，全局公文质量得到提升 一年来，在加强教育培训的根底上，我办将改良文风作为改良工作作风、提高效劳水平的一个突破口，着力提高发文质量，严格公文审查把关，坚持做到了“四不发”，即不符合政策规定的不发、不符合行文程序的不发、公文格式不标准的不发、已向社会公告的标准性文件不转发，确保了发文质量。xx年，全年审核局发文项，局办发文项，党委发文项，局发函项，全部做到准时、精确的审核把关和文件印发。在收文方面，收到省级机关、各厅局来文件，收到各单位来文共489件，做
12、到准时处理，准时呈交局领导和各有关处室批阅，做到了无漏文、无积压、无遗失。同时，对不符合公文处理规定的公文，我们实行退文制度，制定了“八退文”的规定并印发局属各单位，有效制止了格式不标准、程序不符合规定的文件产生，提高了公文的质量，使全局各单位的公文得到明显的提升。 (四)加强“文明单位”综合考核，仔细做好目标治理工作，提高了我局的排名 为使考核更加科学、公正、合理，在征求局机关各处室和局属各单位意见的根底上，我办对“文明单位”综合考核方法进展了修改，依据贯彻科学进展观、建立和谐地勘的精神，我们加大了政治文明的考核分值比例;为表达做好主业的精神，加强了工程质量治理等方面的考核，并提交局长办公会
13、审核通过。 同时，我们仔细完成了省政府对我局目标治理日常工作，从制定xx年度局工作目标入手，依据我局的职能，修改完善了我局考核内容及分值比例，准时报送xx年度局工作目标、xx年半年工作目标治理报告，加强向省政府目标督办室及组长单位(省发改委)的汇报与沟通，xx年度目标治理最终得分分,比上年增加了分,排名由名上升为位。 (四)深入开展保密教育，狠抓机要保密工作，较好为地勘经济建立保驾护航 由局办公室详细负责的保密工作，一年来成效突出，主要的措施是：一是多形式地开展保密教育工作，增加了涉密人员和领导干部的保密意识。二是依据省委保密委、省司法厅、省法制办、省保密局关于开展“五五”保密法制宣传教育的通
14、知精神，印发了局“五五”保密法制宣传教育规划的通知，明确了20xx年我局保密工作的指导思想、努力目标、任务和要求、工作步骤及保障措施，使我局的保密工作有章可循，有章可依。三是对全局保密重点单位、重点领域开展了全面检查，堵塞泄密漏洞，明确保密工作分管领导、涉密人员的详细职责，准时做好保密文件的收回、传阅及销毁工作。四是加快进展保密技术，自主完成了局内网“邮件效劳器”的开发，升级更换了2次密钥，对机要网络设备、机要密码，按要求严格治理，对网上机要文件严格保密，全年做到了全局电子公文、数据的安全、正常运输。经统计，局办公室xx年收文件2877份，收机要杂志及其它1753份，退回省委2份，归档404份
15、，销毁4152份，共传阅865人次，下发各地勘单位990份，收回销毁990，网上收发省委省政府文件513个，收网上文件310份，收地勘单位文306份，全部做到无泄漏、无遗失和无积压，为地勘经济建立起到了很好的保密保障效劳作用。 主题工作室心得体会简短四 为发挥名师工作室的引领、示范、辐射、带动的作用，培育出一批具有高尚师德修养、先进教育理念、厚实专业素养的小学数学名教师队伍，使名教师真正成为师德的表率、育人的榜样、教学的专家，并以此有效地加速教师专业化进展，特制定本工作室规划。 以科学发展观为指导，以促进人的发展为本，遵循名师成长的规律，积极主动开展教育教学重点问题研究，解决学科教学难题，发挥
16、先行研究、交流研讨、示范引领的作用，做好教师培养、示范辐射等工作，坚持理论与实践相结合、自主与交流相结合、学习与应用相结合、反思与提升相结合的原则，在观察体验、学习思考、参与研究、实践总结中，提升教师业务素质，使名师工作室真正成为促进教师专业发展的平台。 1.搭建成员沟通平台，促进成员之间学问与阅历的共享。 2.为教师专业进展供应学习资源，提升教师专业进展的自主性。 3.引导、帮忙工作室成员在职业道德、专业学问与学术水平，教学力量与科研力量等方面的综合素养有显著提高。 1.加强业务学习，提高理论素养 先进的教育理论是教学和科研的先导。而阅读和学习是提高教师教育理论修养的有效途径。本年度工作室将
17、认真组织所有成员，采取集中学习和分散自学相结合的形式，加强理论学习。 2.立足课堂研究，形成个人风格 提高教育教学质量是名师工作室最重要的任务。各位学员要自觉改进教学方法，灵活地驾驭课堂，形成自己独特的教学风格，要勤于反思，还要将课堂中发现的难点带回工作室研究，又将工作室研究的结果实践于课堂，再发现、再研究、再实践，推动课堂教学研究高位运行。 3.积极从事科研，提高自身品位 “教而不研则浅”，研究是名师工作室的要务之一。名师工作室导师要继续带动工作室成员自觉进行研究，使整个工作室始终洋溢着一种研究的学术氛围，力争每位成员都能“研究出成效”。 4.创设交流平台，为成长搭建基地 我们将利用工作室群
18、、公共邮箱等多种方式为成员交流提供方便。通过工作室网站，为全体成员和带动全市教师的成长，提供教学交流、研讨的平台。 1.学习教育教学理论书籍及数学教学期刊。要求每位成员每学期读一本指定书籍，并撰写读书心得，进展内部沟通。 2外出学习培训。工作室学员力争每年外出听一次课或参观学习、培训，从而打破影响自己专业成长的瓶颈，促进成员自身的快速成长。 3.每月开展一次教研活动。每次活动主题要突出，并要指定专人发言，沟通阅历和体会，从而实现共同进展。 4. 每学期上一次公开课。通过成员自身上课、送课下乡、开设讲座等形式和活动，相互学习，共同提高。每个成员至少在本校开设一节校级以上的公开课。 5.组织工作室
19、成员通过听课、评课、磨课等活动，促进自身及其他教师的”成长，猎取得第一手资料，撰写教学案例，并开展案例沟通活动。 6.加强对课堂观看的讨论。每个人要有选择性的预备专题讲座稿，适当时机时要发挥作用。 7.课题牵动讨论。工作室每两年要主持一个市级及以上的课题讨论。工作室要以课题牵动学员的讨论力量，引导学员把课题和工作中遇到的问题结合起来，走自主进展的课题讨论之路。 8.每学期写两篇论文。工作室将一如既往地催促并鼓舞工作室全体成员积极撰写教育教学论文、案例反思等。论文要获市级以上嘉奖、登载刊物或在网站上公布。 9.定期上传教学反思或教学设计、推举一篇好文章(论文或案例)、定期上传一份好试卷。 10.加强青年教师培训。工作室成员每年结对一名积极肯学的青年教师作重点指导培训，并促其积极参与各类竞赛。 11.建立“学员成长手册”。将学员的教学成果、优秀案例、获奖论文、课题讨论、优质课、荣誉等全面综合记录，关注学员成长。 我们将依据实际，实行集中与分散相结合，以分散为主；导师指导与自我实践相结合，以自我实践为主；本地观摩与外地学习相结合，以本地观摩为主；专家传授与相互研讨相结合，以相互研讨为主的方法，开展各项工作。我们将依据教育局安排和上级有关部门组织的教科研活动，敏捷的组织工作室成员进展集体活动、分散活动，努力做到上面有活动，我们有行动，并争取参与上一级活动。