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1、 目标的心得体会高中对高中的目标(9篇)对于目标的心得体会高中精选一 为仔细贯彻落实安全第一、预防为主、综合治理的方针，充分调动广阔干部职工搞好安全治理、提高自我爱护意识的积极性，确保全年安全生产各项任务、目标的落实和实现，本着谁主管、谁负责的原则，副总或主任与你签订20xx年度安全生产目标治理责任书，内容如下： 一、职责及安全工作掌握指标 负责工作职责范围内的安全治理。季度内不能突破公司安委会下达给我部门的安全生产掌握指标。 (一)、安全目标： 1、掌握轻伤。 2、不发生重伤及以上事故。 3、不发生严峻设备损坏事故。 4、不发生消防部门认定的火灾事故。 (二)、安全生产治理工作： 1、仔细贯
2、彻执行有关安全生产的各项方针、政策、法律、法规、制度和上级指示。不违章、不盲目蛮干。 2、积极参与本部门安全、防火组织，并在副总或主任安排下保证正常开展工作。 3、仔细执行部门制定的安全治理制度及安全检查细则，仔细落实本部门安全技术措施及规定的任务和职责。 4、按时参与本部门的安全教育，否则予以考核。 5、依据自身特点和从事的工作职责，作出事故预想和应急措施，使职工都能把握可能发生的事故处理方法。依据可能发生的危急、危害特点，学会、熟识急救方法，切实具备自我防护力量和互救力量。 6、确保自己使用治理的工具、设备安全设施处于完好状态。发觉隐患准时进展整改，对无力整改的要实行有效的安全防范措施，并
3、准时向副总或主任作出书面报告。 7、对本岗位或部门内发生的事故要准时报告，有职责爱护现场和帮助事故的调查、处理等工作，坚持四不放过原则，切实实行防范措施。 8、定期检查地中衡的检查、维护、保养记录。 (三)、隐患排查、整改工作： 1、积极整改事故隐患。根据部门制定的隐患整改规划，仔细并准时进展整改，隐患整改率达100%。 2、准时报送隐患整改规划和整改结果。 二、安全工作季度掌握目标： 1、不发生人身重伤及以上事故。 2、不发生设备严峻损坏事故(直接损失在1万元以上)。 3、轻伤不超过1次(休满一个工作日为轻伤)。 4、不发生消防部门认定的火灾事故。 5、不发生违章作业。 6、不发生因检查、维
4、护、保养不到位，造成地中衡不精确。 三：奖惩罚法： 1、按公司【安全目标风险抵押金治理方法】考核; 2、按公司【经济责任制安全局部考核方法】考核。 3、审计部计量年初交纳安全风险抵押金一次，完成目标按25%嘉奖。 4、违返其次项第1条，扣罚风险金100%，并实行一票拒绝，取消一切评先树优资格，拒绝安全目标责任书的各项嘉奖。 5、违返其次项第2条，扣罚当季度返还风险抵押金。 6、违返其次项第3条，扣罚当季度返还风险抵押金。 7、违返其次项第4条，扣罚当季度返还风险抵押金。 8、违返其次项第5条，扣罚当季度返还风险抵押金。 9、违返其次项第6条，扣罚当季度返还风险抵押金。 10、违反【电力安全工作
5、规程】中的相关规定及公司制定的安全治理制度，每季度按【安全目标风险抵押金治理方法(附件三)】考核列表中的工程，列入季度考核。 11、全年安全风险抵押金共返还两倍，一倍做为季度考核项，一倍做为年度考核项。 四：本责任书一式两份，负责人及责任人签字生效： 副总：_ _年_月_日 计量员：_ _年_月_日 对于目标的心得体会高中精选二 本学期幼儿进展总目标 1、培育幼儿的进餐习惯，是他们懂得珍惜粮食。提高自我效劳力量。 2、培育幼儿对运动的兴趣，体验运动的乐趣，开展区域性体育活动，在运动中逐步培育幼儿大胆、自信、英勇的共性心理品质。 3、激发幼儿活动的愿望、探究的兴趣，鼓舞胆子小的幼儿在集风光前多表
6、达、培育良好的学习习惯。 4、开展自主性活动和学习性活动，鼓舞幼儿积极参与活动 二、 详细目标与措施 (一)、生活活动 目标： 1、开心来园，情愿参与幼儿园的各类活动，能连续适应集体生活。 2、学习使用小勺吃饭，在教师的帮忙提示下能吃得洁净，不将饭菜含在嘴里。 3、订正不良的睡眠习惯。 4、会穿脱宽松的衣裤。 5、学习自理大小便(会使用蹲坑)。 6、知道室内不大声叫喊，不把手指、不洁净东西放进嘴里，不抠鼻。 7、懂得赃物、玩具不放进耳鼻口。依据季节变化、运动量的大小增减衣服。 8、学习正确的洗手方法，知道饭前、便后洗手。 9、学会使用毛巾进展擦脸、擦嘴。 措施： 1、开展“笑脸娃娃”活动，鼓舞
7、幼儿高快乐兴来园。给个别幼儿更多的关爱、并与家长准时沟通，指导家长正确协作教师做好幼儿的保育工作。 2、利用儿歌、嬉戏、故事等形式使幼儿学习正确洗手、吃饭、睡觉、穿脱衣服等生活常规，使幼儿养成良好的生活习惯。 3、在学习性嬉戏中供应一些生活的材料如：小被子、袜子、毛巾等等给孩子熬炼的时机。 4、在分组教学中进展个别幼儿的教育。 5、通过每天的进餐活动，培育幼儿文明进餐习惯。 6、班级三位一体，共同治理好班级工作。 (二)、运动活动 目标： 1、在体育熬炼中，能做到爱护好自己，不到危急的地方玩。 2、在教师的鼓舞下情愿参与各类活动。 3、能自然地走，在直线、曲线上走。双足交替上下楼梯。两脚并拢向
8、前轻轻地跳。 4、会玩中型运动器具。 5、学习仿照操和器具操。 措施： 1、开展区域性体育活动，培育幼儿的参加性与兴趣，促进肌体的协调进展。 2、保证每天二小时的户外熬炼时间。 3、学会玩具仿照操、小兵操和响环操。 4、制作并供应多种运动小器具(飞标、沙袋、罐子、球蓝等等)，丰富幼儿的体育熬炼活动内容。 (三)、学习活动 目标： 1、爱祖国、爱家乡，知道自己是中国人，喜爱教师，爱爷爷奶奶，情愿上幼儿园。 2、在教师的引导下，产生对四周事物的兴趣。学着用各种感官感知四周四周的事物，感知其明显的特征。 3、观看几种常见的水果及其他食品，感知冬天的明显特征。 4、常常看听触摸四周生活中各种颜色、外形
9、、声音，并对它们变化、声响发生兴趣，喜爱音乐活动、美工活动。 5、在教师的指导下学唱简洁的歌曲，做简洁的韵律动作，初步用动作表示音乐的感受。 6、学听一般话，能与同伴一起宁静地听教师讲话。学说一般话情愿仿照教师的发音，爱跟教师学念儿歌，讲故事中简洁短句。情愿用语言答复别人的问题。 7、能口手全都点数1-3，熟悉几何图形，学习排序归类，学习辨别白天黑夜，拼简洁的人物动物拼版。 8、能以开心心情参与英语活动，学会用英语问教师好。 措施： 1、创设符合小班幼儿年龄的环境，表达以幼儿为主的指导思想，依据主题活动布置环境，使幼儿、家长参加环境布置，做到师生互动，生生互动。如“水果娃娃展览”“爷爷奶奶照片
10、展”等。 2、定期将幼儿作品进展展现活动，使每个幼儿体验成就感。 3、创设英语环境，使小朋友在其中开心参加学习，学会一些简洁的口语、儿歌、歌曲。 4、参与各项活动，学会动手动脑想结合。(敬老节活动、爱祖国学问竞赛活动、国庆游园活动、运动会等) 5、在带幼儿走出去的活动中，赐予幼儿丰富的学问，满意他们的奇怪心，让幼儿有充分的动手、动脑的时机，使幼儿通过活动得到满意，得到开心的体验。(如秋游等活动) (四)、嬉戏活动 目标： 1、丰富生活阅历，能用语言和动作去仿照，积极体验角色的情感和态度。 2、创设条件，丰富幼儿的学问阅历，感性阅历和嬉戏语言。 3、初步把握一些进展角色嬉戏的根本技能。 4、丰富
11、和加深幼儿对建筑物的印象和表象。 5、初步把握构造嬉戏中的构造技巧，运用插塑、积木的玩具构造比拟粗轮廓的物体。爱惜玩具，嬉戏后送玩具回家。 措施： 1、供应符合小班幼儿的大玩具。 2、在嬉戏中留意观看幼儿的活动并为他们供应需要的嬉戏材料。 3、鼓舞幼儿从家里带来废旧物品，教师制作一些成品娃娃家用品。 4、幼儿自选主题，充当角色，并在嬉戏中感到欢乐。 (五)、家长工作 1、召开家长会，彼此沟通。 2、邀请家长参与“敬老活动”并准时做好反应工作。 3、树立幼儿园与社会、家庭一体化的教育观，连续办好家园之窗，利用家园联系册向家长定期汇 报幼儿在园状况。 4、准时做好家长工作。 5、请家长协作教师收集
12、家里的废物支持教学，参与园内的各项亲子活动。 以上是我们针对班级幼儿进展状况制定的本学期规划，盼望在我们班组成员的共同努力下，在家长的协作下，孩子们安康、开心的成长 20xx年幼儿园工作规划五： 教研工作是幼儿园工作的重要组成局部，他对转变教育思想，更新教育观念，改良教学方法，提高教育质量，提高师资队伍治理，有着积极的推动作用。为保障本学期教研工作的顺当进展，特制定以下规划： 指导思想 本学期，我园教科研工作将坚持理论与实际相结合的原则，深入开展课题讨论，突出园本化教学。 工作目标 1、加强教研的常规治理。 2、结合课程的实施，要求全园教师仔细反思，勤于总结。 3、加强园本培训，提高师资素养。
13、 详细措施 1、充分发挥教研组长、年级组长的带头作用，依据园务工作的安排，带着教师积极参加园里的活动，提高教育质量。 连续抓好幼儿园各项课题的试验讨论工作，依据实际状况，加强课题讨论的力度，留意平常材料的积存和总结，并做到有记录、有争论、有小结、有评价。加强沟通与互动，使教研工作正常有序地进展。 3、组织教师仔细学习幼儿园课程理论，做好园本课程建立体系。同时，要求教师加强自身的根本功训练，做到每日一练。 期末召开阅历沟通会，将教师的教学体会和成果进展沟通，相互学习，相互促进。 工作安排 二月份： 1、开学工作，稳定孩子心情，确保一日活动的正常开展。 2、制定级部、班级的工作规划。 3、月底召开
14、家长会。 三月份： 园优质课评比活动。 墙面布置、更新活动。 园本化课程的开展。 四月份： 春游。 开展户外安康体育活动。 组织教师进展根本功竞赛(三笔字、绘画、手工、音乐、舞蹈)。 五月份： 家园半日开放活动。 “六一”前预备工作。 六月份： 庆“六一”活动。 大班开展“我要上小学了”主题活动，参观小学，做好幼小连接工作。 复习稳固所学学问。 七月份： 学期末的完毕工作。 教师工作总结。 教师、幼儿的考核工作。 以上为本学期的教研工作规划。盼望该规划能对幼儿园工作的顺当开展起到推波助澜的作用。 对于目标的心得体会高中精选三 一、办公室的日常治理工作。 办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为
15、办公室的负责人，自己糊涂地熟悉到，办公室是总经理室直接领导下的综合治理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四周八方的枢纽，推动各项工作朝着既定目标前进的中心。 办公室的工作千头万绪，在文件起草、供应调研资料、数量都要为决策供应一些有益的资料，数据。有文书处理、档案治理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车治理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，自我强化工作意识，留意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、精确、适度，避开疏漏和过失，至今根本做到了事事有着落。 1、理顺关系，办理公司有关证件。公司成立伊始，各项工作几乎都是从头开头，需要办理相关的手续及证件。我利用自己在xx部门
16、工作多年，部门熟、人际关系较融洽的优势，积极为公司办理各类证件。通过多方努力，我只用了月余时间，办好了xxx证书、工程立项手续xxxx产权证产等。充分发挥综合部门的协调作用。 2、准时了解xxxxx状况，为领导决策供应依据。作为xxxxx企业，土地交付是重中之重。由于xxx的拆迁和我公司开发进度有亲密关联，为了早日取得土地，公司成立土地交付工作小组。我作小组成员之一，利用一切有利资源，实行有效措施，到xx、xx拆迁办等单位，积极和有关人员沟通、沟通，准时将所了解的拆迁信息、工作进度、问题反应到总经理室，公司领导在最短时间内把握了xxxxxx及拆迁工作的进展，并在此根底上进一步安排交付工作。 3
17、、积极响应公司号召，深入开展市场调研工作。依据公司(0x号办公会议精神要求，我针对目前xx房地产的进展状况及房屋租售价格、市场需求、进展趋势等做了具体的市场调查。先后到土地、建立、房管部门具体了解近年房地产开发各项数据指标，走访了一些商业部门如xx，xx又到xx花园、xx花园、xx小区调查这些物业的租售状况。就x号地块区位优势提出 “商业为主、住宅为辅、凸现区位、统筹兼顾” 开发个人设想。 4、仔细做好公司的文字工作。草拟综合性文件和报告等文字工作，负责办公会议的记录、整理和会议纪要提炼，并负责对会议有关决议的实施。仔细做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作;公司全部的文件、审批表
18、、协议书整理归档入册，做好资料归档工作。协作领导在制订的各项规章制度根底上进一步补充、完善各项规章制度。准时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。 5、落实公司人事、劳资治理工作。组织落实公司的劳动、人事、工资治理和员工的考勤掌握监视工作，依据人事治理制度与聘用员工签订了劳动合同，根据有关规定，到劳动治理部门办好缴纳社保(养老保险、失业保险、医疗保险)的各项手续。表达公司的标准性，解决员工的后顾之忧; 6、切实抓好公司的福利、企业治理的日常工作。根据预算审批制度，组织落实公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的选购、调配和实物治理工作。办公室装修完毕后，在x月份根据审批权限完成了购置办公用品、
19、通讯、复印机、电脑等设备的配置工作。切实做好公司通讯费、款待费、水电费、车辆使用及馈赠品登记手续，严格根据程序核定使用标准; 7、做好公司董事会及其他各种会议的后勤效劳工作。董事会在xxxx召开期间，仔细做好会场布置、食宿安排工作。落实好各种会议的会前预备、会议资料等工作。 二、加强自身学习，提高业务水平 由于感到自己身上的担子很重，而自己的学识、力量和阅历与其任职都有肯定的距离，所以总不敢掉以轻心，总在学习，向书本学习、向四周的领导学习，向同事学习，这样下来感觉自己半年来还是有了肯定的进步。经过不断学习、不断积存，已具备了办公室工作阅历，能够比拟沉着地处理日常工作中消失的各类问题，在组织治理
20、力量、综合分析力量、协调办事力量和文字言语表达力量等方面。 经过半年的熬炼都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的态度对待各项工作任务，喜爱本职工作，仔细努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素养，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心，努力提高工作效率和工作质量。 三、存在的问题和今后努力方向 半年来，本人能敬业爱岗、制造性地开展工作，取得了一些成绩，但也存在一些问题和缺乏，主要表现在：第一，办公室主任对我而言是一个新的岗位，很多工作我都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高;其次，有些工作还不够过细，一些工作协调的不是非常到位;第三，
21、自己的理论水平还不太适应公司工作的要求。 在新的一年里，自己决心仔细提高业务、工作水平，为公司经济跨越式进展，奉献自己应当奉献的力气。我想我应努力做到： 第一，加强学习，拓宽学问面。努力学习房产专业学问和相关法律常识。加强对房地产进展脉络、走向的了解，加强四周环境、同行业进展的了解、学习，要对公司的统筹规划、当前状况做到心中有数; 其次，本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手; 第三，注意本部门的工作作风建立，加强治理，团结全都，勤奋工作，形成良好的部门工作气氛。不断改良办公室对其他部门的支持力量、效劳水平。遵守公司内部规章制度，维护公司利益，积极为公司制造更高价值，力
22、争取得更大的工作成绩。 对于目标的心得体会高中精选四 为了加强部队卫生工作，促进战士正常发育，增加对疾病防疫的学问和体质及提高战士安康水平，坚固树立卫生安全责任重于泰山的意识，狠抓细节，主动排查隐患，狠抓落实，完善治理措施，建立部队卫生工作的长效机制，让部队卫生工作落到实处。 一、指导思想： 仔细贯彻中华人民共和国传染病防治法、食品卫生法、部队卫生工作条例，切实加强部队卫生工作，提高战士安康水平。 二、工作目标： 1、健全、标准部队各项卫生档案，迎接现代化达标。 2、严格掌握战士近视发病率，做好眼保健操。新一年级视力检查并输机上报。 3、建立健全卫生治理制度。 三、工作重点： (一)加强安康教
23、育。 1、根据部队卫生工作条例检查评估细则要求,做好各项卫生工作。迎接市现代化达标检查。 2、仔细上好安康教育课，做到有军营、有课本、有课时、有评价，确保战士安康学问合格率达90%以上。 3、开展形式多样的安康教育宣传活动。 4、坚持每周校卫生评比日制度，着力培育战士卫生习惯，做到常洗澡，勤换衣，勤剪指甲，不喝生水，不随地吐痰等，确保战士安康行为形成。 (二)做好部队卫生监视工作。 1、按部队卫生档案要求，做好战士病假统计工作，提高上报数据的精确性。 2、做好教学卫生治理与监视，逐步使战士课桌椅及采光照明等符合卫生工作要求。 (三)开展战士常见病防治。 1、连续开展防近视工作，准时把握战士视力
24、动态，对近视新发病率及假性近视准时催促矫正，随堂订正战士读写姿态(一尺一寸一拳)，不疲惫用眼，按时下课，保证战士课间休息时间。 2、提高眼保健操质量，班主任要每天检查战士眼保健操状况，对穴位按压不精确的准时予以订正。 3、依据传染病在不同季节的流行特点，仔细做好预防宣传工作、消毒隔离工作。坚持晨、午检制度。 4、做好战士规划免疫工作。 5、协作卫生防疫部门广泛开展对常见病、传染病等疫病的防治，加强慢性病治理。 (四)积极做好创立工作。 1、根据部队卫生工作要求，仔细积存安康宣传资料，为创立工作供应牢靠的依据和精确的数据。 2、连续对各班进展卫生评分，评流淌红旗(一周一次)，室外连续划分责任包干
25、区，定班定人负责，保持室内外清洁整齐。 对于目标的心得体会高中精选五 安全责任书(政教处) 为强化各部门主管的安全意识，责任到人、工作到位，更有效地做好我校的安全工作，确保正常的教学和生活秩序，为全体师生制造安全。和谐的工作、学习环境。特与政教处制订本目标责任书： 一、政教处对学生的安全教育及治理的任务是，宣传、贯彻上级有关安全治理工作的方针、政策、法律、法规、对学生实施安全教育及治理，引导学生安康成长。 二、对学生的安全教育及治理，要预防为主，本着爱护学生、教育先行、明确责任、教管结合、实事求是、妥当处理的原则，做好教育治理工作。 三、对学生安全教育及治理作为一项常常性工作，列入政教处工作的
26、重要议事日程，加强领导，开展安全教育及安全学问普及的活动，增加学生的安全意识和法制观念，提高学生自我防范力量。 四、学生安全教育应依据不同时期及学生的特点，在各种教学活动和日常生活中特殊是节假日前适时进展，并擅长利用已发生的安全事故教育学生，防患于未然。依据环境、季节及有关规律进展防盗、防火、防病、防事故等方面的教育，并使之常常化、制度化。 五、对学生进展安全教育还需注意心理疏导，加强思想政治工作，教育学生留意保持安康的心理状态，帮忙学生克制各种缘由造成的心理障碍，把事故消退在萌芽状态。 六、仔细好组织学生大型活动，组织大型活动时要事先定出活动方案及应急预案并报学校进展审查。 七、学生在校内发
27、生任何事故政教处要准时报告学校或相关部门，并快速实行措施掌握事态进展，把事故损害削减到最小程度。 八、如遇紧急状况，要快速、冷静、有序、组织学生按紧 急疏散预案中规定的路线疏散到安全地方。 九、对因无视安全工作，治理不善，工作不负责任，玩忽职守，造成学生受到损害、学校的财物受到损失的责任人视情节分别给以责令书面检查、赔偿损失、行政处分等处理。对当事人同样依据责任的大小赐予相应的处理。 十、由于不能避开的缘由或自然灾难而发生的事故，由学校情处理。 十一、帮助保卫科处理有关学生跨年级、跨班级发生的担心全大事;帮助人员来校调查有关事务;催促巡查、值日教师搞好夜间校内外巡查和放学后大路上的交通道路疏导
28、工作。 十二、准时向学校上报违纪违规学生的状况，提出对违纪违规学生的处理意见。 十三、本责任书一式两份，分别签字后生效。一份由学校存档，一份本人备查。 适用时间：20 13 年 2月 25日至20 20xx年 8月 31日 校长(签字) ： 政教主任(签字) ： 2023年二月二十五日 初级中学 对于目标的心得体会高中精选六 光想是没有用的，唯有立刻行动才是根本为了进一步提高自己的工作效率及工作力量，特制定以下工作规划： 一、对销售工作的熟悉： 1、不断学习行业学问、产品学问，为客户带来有用介绍内容，更好为客户效劳，显得行业的专业性; 2、先友后单：与客户进展良好友情，转换销售员角色，到处 为
29、客户着想，把客户当成自己朋友，到达思想和情感上的交融; 3、调整心态，进一步提高自己的工作激情与工作自信念;百倍仔细努力地对待每一天工作、每一个潜在客户的挖掘; 4、去除任何客户拒绝的恐惊心理，对任何一个营销电话、任何一个潜在客户要自信专业性的进展沟通; 二、对销售工作的提高： 1、制定工作日程表;(见附表) 2、一天一小结、一周一大结、一月一总结;不断查找工作上的缺乏，准时订正工作的失误，完善工作的整体效率; 3、不断挖掘潜在客户、展现产品、跟进客户;乐观积极向上自信的工作态度才能拥有很好的工作成果; 4、每天坚持打40个有效电话，挖掘潜在客户、每周至少访问2位客户(此数字为目标，供参考，尽
30、量做到)，促使潜在客户变成可持续客户： 5、访问客户之前要对该客户做全面的了解(客户的潜在需求、职位、权限以及个人性格和爱好)，并预备一些必要的话题或活动去与客户进展更好的交融及相应的专业产品学问的应付方案; 6、对陕西省、山西省、江西省、河南省四大省市、县大路段单位负责人进展逐个电话销售，挖掘潜在客户，跟进并对相关重要客户进展预约访问; 7、提高自己电话营销技巧，敏捷专业地与客户进展电话沟通; 8、通过电话销售过程中了解各省、市的设备仪器使用、选购 状况及相关重要追踪人; 三、重要客户跟踪： 1、江西萍乡市大路治理局供机科林科长、养护科曾科长; 2、山西、陕西、江西、河南各省市级大路局养护科
31、; 3、浙江省临安市大路局、淳安县大路段、昌化县大路段、建德县大路段的相关负责人; 4、山西省大同市北郊区大路段桥工程乐; 5、河南市政治理处的姚科长; 以上是我十月份工作规划，我会严格按规划进展每一项工作;敬请魏总对此规划不全的一面加以教导，感谢! 工作日程表(附表) 对于目标的心得体会高中精选七 1、人生的真正欢快是致力于一个自己认为是宏大的目标。 2、瞄准天空的人总比瞄准树梢的人要射得高。 3、有些人活着没有任何目标，他们在世间行走就像河中的一颗小草。他们不是行走，而是随波逐流。 4、胸中没有大目标，一根稻草压断腰；胸中有了大目标，泰山压顶不弯腰。 5、一个人没目标，前途尽费；一个人没抱
32、负，碌碌终生。 6、人只需不取得标的目标，就不会取得自己。 7、古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有坚忍不拔之志。 8、尚未实现的目标，要比已经到达的渺小目的更宝贵。 9、其实爱情的疗法就和牙痛一样，只有两种：不留着，就拔掉。 10、创业不悲壮。创业只是找一件自己真正喜爱的事情去做，并从中找到克制种种困难并实现目标的乐趣。 11、你们的抱负与热忱，是你航行的灵魂的舵和帆。 12、宏大的目标构成宏大的心灵。 13、人很大的兴趣就是感觉一步一步地往自己设定的目标方向去努力！ 14、时间就像一辆畜力车，它的速度取决于咱们手中的鞭子。 15、剧烈的信仰会赢取顽强的人，然后又使他们更顽强。 16、我自己
33、想跟有全都目标，一样人生观、金钱观的人，能相濡以沫的人一起。否则很难一起生活。 17、失去金钱的人损失甚少，失去安康的人损失极多，失去士气的人损失一切。我们的恐惊总较我们的危急较多。 18、将无法实现之事付诸实现正是非凡毅力的真正的标志。 19、作为一个人，要是不经受过人世上的悲欢离合，不跟生活打过交手仗，就不行能懂得人生的意义。 20、生命里最重要的事情是要有个远大的目标，并借助才能与坚强来完成它。 21、生命对某些人来说是漂亮的，这些人的一生都为某个目标而奋斗。推销产品要针对顾客的心，不要针对顾客的头。 22、一个崇高的目标，只要不渝地追求，就会居为壮举；在它纯净的目光里，一切美德必将成功
34、。 23、我到达目标的惟一的力气就是我的坚持精神。 24、谁为时代的宏大目标效劳，并把自己的一生献给了为人类兄弟而进展的斗争，谁才是不朽的。 25、没有肯定目标，才智就会丢失，哪儿都是目标，就是哪儿都没有目标。 26、支配战士行动的力气是信仰。他能够忍受一切困难、苦痛，到达他所选定的目标。 27、没有退路的时候，正是潜力发挥最大的时候。 28、生活而无目标，如同航海而无指南针。 29、伟人之所以宏大，是由于他与别人共处逆境时，别人失去了信念，他却下决心实现自己的目标。 30、社会和自然的区分就在于，社会是有肯定道德目标的。 31、为了高尚的目标，多大的代价我也愿付出。 32、人生的目标在于不断
35、追求，人生的价值在于奉献。 33、为人类的幸福而劳动，这是多么壮美的事业，这个目标有多么宏大！ 34、在一个崇高的目标支持下，不停地工作，即使慢，也肯定会获得胜利。 35、告知你使我到达目标的神秘吧，我唯一的力气就是我的坚持精神。 36、为了能拟定目标和方针，一个治理者必需对公司内部作业状况以及外在市场环境相当了解才行。 37、假如你为自己定的全部目标都已到达，那么说明你定的目标还不够远大。 38、一个人的价值，应当看他奉献什么，而不应当看他取得什么。 39、目标要明确，信念要坚决。 40、同一个目标携手共进，同一个幻想合作共赢。促进兄弟合作，共享进展新机遇！ 41、我们应当留意自己不用语言去
36、损害别的同志，但是，当别人用语言来损害自己的时候，也应当受得起。 42、有一类卑微的工作是用坚苦卓绝的精神忍受着的，最低陋的事情往往指向最崇高的目标。 43、一个没有受到献身的热忱所鼓舞的人，永久不会做出什么宏大的事情来。 44、支配战士的行动的是信仰。他能够忍受一切困难、苦痛，而到达他所选定的目标。 45、谁要嬉戏人生，他就一事无成，谁不能主宰自己，永久是一个奴隶。 46、真正的朋友不是在你得意时给你献花的人，而是在你失意时借给你肩膀的人。 47、要想做一个真正的英雄是没有选择余地的，往往是要么胜利要么成仁。 48、不耻最终。即使慢，弛而不息，纵会落后，纵会失败，但肯定可以到达他所向的目标。
37、 49、为了到达目标，临时走一走与抱负背驰的路，有时却正是才智的表现。 50、目标要远大，不达目的决不罢休。 对于目标的心得体会高中精选八 合同编号： 甲方：湖南蓝天阳工程投资治理有限公司(以下简称公司)乙方：湖南蓝天阳工程投资治理有限公司工程经理(以下简称乙方) 为了加强工程工程治理，使公司承揽的工程(合同编号：等以下简称主合同)施工承包工程能顺当实施，通过公司内部竞标，打算委任为工程经理，全面负责该工程的工程治理、施工组织、经营治理及主合同的履约工作。依据湖南蓝天阳工程投资治理有限公司工程目标责任制度治理规定，特签订本工程实施目标责任书。 1、工程名称： 2、工程地点： 3、建立单位： 4
38、、工程内容： 1、工期目标：符合主合同要求，严格履行责任工期和工程筹划要求，满意建立方和 公司要求的形象进度。 2、质量目标：合格率到达100%，优良率符合主合同要求。 3、安全目标：满意公司与工程签订的安全生产责任状及工程筹划要求。 4、工程创优目标：创 5、文明施工目标：满意工程主合同规定及公司相关规定的要求和工程筹划要求。 工程经理部由工程经理、工程技术负责人、经营人员、施工人员、财务人员和责任人推举经公司行政人力资源部聘任的其他治理人员组成。制止将工程班子亲戚安排到工程部内工作。 1、工程经理的职责： (1)仔细执行国家、地方政府和上级有关方针、政策，严格执行集团、公司的各项制度、流程
39、。 (2)仔细履行与聘任单位签订的工程目标责任书，对工程进度、质量、安全、本钱、文明施工等全面负责。 (3)主持或参加编制施工组织设计、施工方案、质量安全保证措施，并组织实施。积极推广新技术、新材料、新工艺，提高科技效益率。 (4)经授权人授权，主持或参加工程内各单位工程、分局部项工程的发包，并对分包工程的进度、质量、安全、本钱、文明施工全面治理、监视、协调。 (5)依据授权人安排和工程实际，组织编制施工规划，与授权人有关职能部门签订劳动力、材料、设备、资金等供需合同或租赁合同，并负责组织实施。 (6)对进入工程的人、财、物进展合理组织调配，准时解决施工中消失的问题。协调好与建立单位、设计单位
40、、工程监理单位、政府主管部门、总承包和分包单位等各方面的关系。 (7)制定工程治理人员的岗位责任制和工程治理制度，做到有章可依，有章必依，奖惩清楚。 (8)自觉承受主管单位职能部门、上级单位、政府主管部门的指导、检查、监视、审计，按公司规定定期向公司报送报表、报告工作，不得以包抗管。 (9)建立工程本钱核算制度，建立预算本钱、规划本钱、实际本钱及“干前有预算、干中有核算，干后有决算”的本钱治理体系。加强本钱治理，掌握费用开支，做到工长算量、限额领料，招标选购，过程掌握。每月进展一次本钱分析会，如规划本钱超支，应马上实行有效措施调空，并准时向聘任人报告。办理、审批权限范围内的工程结算，准时有效回
41、收工程款、质保金及往来款。 (10)加强各类经济技术资料的治理，准时办理各种签证和经济索赔。工程竣工后，应将工程部经营结算、竣工验收资料送交公司档案室。 (11)根据建立部和当地政府有关施工现场综合考评方法，组织开展创标准化工地，创文明工地活动，搞好现场ci掩盖，加强工程精神文明建立。 2、工程经理的权限 (1)对进入工程的人、财、物有统一调配权。 (2)有材料、设备询价权，经授权人特许，对工程所需材料、周转材料、机械设备，经市场调查和公司信息平台比价有选购权和租赁权。 (3)有工程岗位设置、聘任工程班子成员和其他治理人员的建议权;有对工程治理人员的调配、考核、奖惩权;有优选劳务队伍的建议权。
42、有对工程治理人员及劳务人员的辞退权和奖罚权。 (4)除执行规定的工资标准外，有权依据公司的有关规定制定合理的奖罚方案， 经公司批准后自主执行。 (5)公司总经理授予的其他权利。 1、责任人对担当的目标责任实行风险抵押。根据工程目标责任制度治理规定工程部应交纳风险抵押金万元。其他条款按工程目标责任制度治理规定相关内容执行。 1、利润目标 以中标主合同价的%计算上缴治理费，本工程合同暂估总价为元，暂定上缴公司治理费为：大写元，小写(￥元)，最终上缴利润以竣工结算总价按同比例计算。 建立单位对工程部发放的各项单项奖金按%上缴公司治理费，剩余局部工程部依据公司批准的由工程部制定的嘉奖方案自主执行。 为保证工程资本安康运行以及各项工程目标的稳定实现，工程部的现场经费掌握指标为结算产值的%(其中款待费掌握指标为结算产值的)，现场经费或款待费超过规定的标准，超过局部将扣除%的所得税上缴公司治理费。 2、本钱目标 本工程工程本钱目标为：大写元(小写￥元)，本钱目标包含： (1)完成符合主合同文件规定要求的工程所必需的全部费用(如施工机具、进出场费、劳务、材料、设备、施工、安装、维护、试验检验、工程治理、安全文明施工、保险、税金、临时工程、