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1、 开展三亮三比三评活动总结（通用9篇）开展三亮三比三评活动总结 篇1 为了扎实推动“两学一做”学习教育深入开展，确保学习教育落地生根、收到实效，陕西省宝鸡市眉县检察院开展“三亮三比三评”活动(即：亮党员身份、亮岗位职责、亮工作流程，比工作力量、比工作作风、比工作业绩，评信念信仰、评责任担当、评遵规守纪)，强化“两学一做”学习教育成果。 立足工作实际“三亮”。亮党员身份，要求党员在工作期间佩戴党徽，亮明党员身份;亮岗位职责，在党员干部办公桌醒目位置摆放“眉县人民检察院工作人员岗位牌”，将姓名、职务、岗位职责公示告知，便利群众办事，承受群众监视;亮工作流程，通过信息公开栏、电子屏幕、微信公众号、新
2、闻客户端对外公布控告申诉、职务犯罪举报、行贿档案查询、民行案件受理等工作流程，为群众供应便利。 立足转变作风“三比”。比工作力量，围绕效劳群众，比效劳意识强不强、效劳态度优不优、效劳力量好不好;比工作作风，以“为民、务实、清廉”为核心，开展专项整顿，鼓励党员转变作风、无私奉献;比工作业绩，开展“文明科室创立”、“身边好人评比”活动，横向比拟党员个人工作业绩，激发党员谋事创业、担当实干的进取精神。 立足查改问题“三评”。评信仰信念，结合学习党章党规和系列讲话、开展专题研讨和突出问题查改，对比党员标准，评议党员个人是否信念坚决、政治糊涂、自觉向中心基准看齐，有没有信念缺失、精神空虚、推崇西方价值观
3、、热衷封建迷信等问题;评责任担当，对比先锋榜样，评议党员个人是否能以革命先烈和先进典型为典范，在工作中积极进取、勇于担当，有没有精神萎靡不振、工作消极懈怠，守摊子、不想为、不会为、不作为等问题;评遵规守纪，对比准则、条例和单位规章制度，评议党员个人能否榜样遵守国家法律法规、党内各项条例规定和单位的各项规章制度，催促党员自觉做到手握戒尺、心存敬畏、尊崇党章、遵守党规。 眉县检察院通过“三亮三比三评”活动，激发了全体党员爱岗敬业、干事创业的积极性和主动性，为“两学一做”学习教育供应了强有力的抓手，把“学”真正落实到了“做”上来。 开展三亮三比三评活动总结 篇2 为将“两学一做”学习教育活动引向深入
4、，沁阳市国税局以办税效劳厅为前沿，积极开展“三亮三比三评”活动，取得显著成效。 据悉，该局开展的“三亮三比三评”活动，主要包括亮身份、比作风和承受群众评议等九个方面的内容。“三亮”，亮标准，通过公告栏亮为民效劳标准，鼓励党员发挥榜样带头作用;亮身份，通过佩戴党徽亮身份，强化宗旨意识;亮承诺，通过公告形式亮为民办好事承诺，承受纳税人监视。“三比”，比业务，看谁的业务精，过失率最低;比作风，看谁的作风过硬，受到纳税人的点赞多;比业绩，看谁的绩效考评最优。“三评”，承受群众评议;开展党员互评;领导定期点评。通过深入开展“三亮三比三评”相关活动，该局窗口效劳力量、水平、效率有了进一步提高，屡次得到纳税
5、人的赞扬。 开展三亮三比三评活动总结 篇3 根据县教体局关于在教育系统深入开展“三亮三比三评”活动实施意见精神要求，学校党支部在全体党员中仔细组织开展了以直接效劳师生和群众为主题的三亮三比三评活动，通过以“亮标准、亮身份、亮承诺，比技能、比作风、比业绩”为主要内容活动的开展，党员综合素养、效劳效能、效劳水平和工作效率明显提高，师生及家长对党员的满足度明显提升，学校党建工作活力明显增加，现将本次活动开展状况总结如下。 一、支部重视，扎实安排 为了使本次活动扎实有效的开展，学校党支部成立了以校长、支部书记为组长，支部主要负责人为成员的活动领导小组，加强对活动的组织领导。结合学校支部工作实际，仔细定
6、活动方案，以“提升力量、提升标准、提升效率”为活动重点，在“三比”即比作风、比技能、比业绩上下功夫，实行主要领导亲自抓、负总责，分管领导详细抓，相关部门亲密协作、齐抓共管。使全体党员明确活动目标，由于组织得力，目的明确，方法详细，突出了活动开展的时效性，提高了党员素养，树立了党员先锋表率作用，提高了支部的战斗力、分散力。 二、加强宣传，提升活动影响力，增加党员自觉性 为了营造活动气氛，学校党支部，利用校园播送，黑板报，制作条幅、刷写宣传标语、编发信息等方式，积极营造深入开展“三亮三比三评”活动的深厚气氛。增加全体党员参加活动的自觉性，要准时总结推广好阅历好做法，大力宣传活动中涌现出来的先进典型
7、，不断激发活动开展的内在动力。 三、积极推行“三亮”，呈现党员风采 活动开展之初，在全体党员中开展了“三亮竟赛活动:一是党员“亮标准”。将共产党员“五带头”标准上橱窗、进办公室，激发党员教师为民效劳、创先争优内动力。二是“亮身份”。公开每个党员教师的相关信息，通过亮身份，增加党员意识，强化自我约束，提高教学质量，激发广阔党员创先争优的自觉性和主动性。三是“亮承诺”。结合各自的教学工作实际，在为师生、为教学方面做出岗位承诺全校十位党员作出公开承诺，涵盖了教育教学工作、为师生效劳、帮扶结对子等方面，并张贴公示，自觉承受群众监视。 四、开展“三比”，激发党组织和党员创争激情 一是比技能。全体党员开展
8、岗位练兵、内强素养活动，通过活动的开展，全面贯彻教育方针、积极实施素养教育、深入推动新课程改革全面提升广阔教职员工的业务技能和效劳本事。二是比效劳。学校党组织和党员通过比教学态度、比教学效率、比教学方法等，加强改良师德师风，提高教育教学质量。坚固树立为民效劳理念、热忱效劳群众，积极创新效劳方式，满意群众需求。三是比业绩。组织党员立足岗位发挥作用、承诺践诺效劳群众等状况进展量化考核、评定档次，进一步激发履职尽责创先进、立足岗位争优秀的内在动力。同活动的开展涌现了一批悄悄无闻、敬业奉献、勤奋上进，业务精良的优秀党员，成为教师队伍中的中坚骨干力气，为学校各项工作的开展起到了榜样带头示范作用。 五、仔
9、细组织开展群众评议活动 一是党员自评。对比党组织“五个好”、党员“五带头”要求，对比公开承诺，进展述职自评，查找问题和缺乏，明确自身努力方向和争创目标。二是群众测评。组织教师、学生和家长对党员在活动中表现、业绩、尤其是公开承诺兑现状况进展评议。通过评议考核，群众的满足度较高，党员承诺事项除客观条件因素无法完成外，其余全部完成，受到了群众的高度评价，充分表达了党员的先锋分榜样作用。 总之通过活动的开展，提升了党员素养，增加了党组织的分散力、战斗力，充分发挥了党员先锋带头作用，为构建和谐校园，提高教育质量，办人民满足教育奠定了坚实根底。我们将仔细总结，再接再厉，以此次活动为契机，把支部工作做得更好
10、。 开展三亮三比三评活动总结 篇4 依据镇组发50号关于全县窗口效劳单位开展“三亮三比三评”活动实施意见的通知精神，镇党委政府高度重视，把此项活动列入重要议事日程，仔细筹划，细心安排，创新载体，丰富内涵，使“三亮三比三评”活动收到了实效。现将工作情景总结如下： 本次活动，各党支部组织和引导党员干部公开亮身份、亮承诺、亮形象，比技能、比作风、比业绩，开展党员自评、领导点评、群众测评。在效劳中心、效劳群众、提高素养、提高效能中创先争优。着力抓好与群众联系亲密、高度关注的问题，不断改善作风、强化效劳，使群众满足，让人民群众切实感受到“创先争优”活动给他们带来的变化和实惠。 一、措施到位，确保“三亮三
11、比三评”活动扎实有效 一是组织领导到位，确保精神实质落到实处。我镇高度重视，成立由镇党委书记任组织，各班子成员为成员的领导小组，专题讨论部署，制定镇开展“三亮三比三评”活动实施意见，从目标要求、资料、活动措施等几个方面来确保我镇“三亮三比三评”活动有规划、按步骤、高质量的开展工作。经过宣传发动，全体党员统一思想熟悉，明确工作任务，以创立先进基层党组织、争做优秀共产党员为共同目标，深入到“三亮三比三评”活动中去。 二是分类指导。依据不一样的岗位特点，制定详细可行的实施方案，明确争创标准，设计争创载体，落实争创职责和措施。对党的力气比拟薄弱、开展创先争优活动比拟困难的窗口效劳单位，实行有效措施，加
12、强详细指导。 三是典型示范到位。把典型示范作为推动各支部创先争优活动的重要抓手，仔细组织开展“我身边的优秀共产党员、“群众满足窗口、“优质效劳标兵”等推举评比活动，准时发觉、细心培育、仔细总结、大力宣传窗口效劳单位党组织和党员的先进典型，努力构成崇尚先进、学习先进、争领先进的良好气氛。 四是党群共创到位。以创先争优带开工会、共青团、妇联及其所联系的广阔群众创先争优。进取推动党建带工建、带团建、带妇建，带动群团组织和其他工作人员创先进、争优秀，以窗口效劳单位的优质效劳感染群众、引导群众，经过党内带党外、党员带群众，使创先争优成为全社会的价值取向和共同追求。 五是催促检查到位。镇委创先争优活动领导
13、小组实行听取汇报、专题调研、沟通研讨、现场检查、常常性督查、随机抽查、明查暗访等形式，了解活动进展情景，讨论解决遇到的问题，总结推广阅历做法，推动活动顺当开展，防止创先争优活动流于形式，走过场。对开展活动思想上不重视，工作上不得力，群众反映很大的窗口效劳单位，要准时提出批判，限期整改，确保群众真正得实惠。 二、结合实际，确保活动取得成效 1、党员干部效劳意识明显提升。镇党委要求每一位党员干部公开亮身份、亮承诺、亮形象，比技能、比作风、比业绩，开展党员自评、领导点评、群众测评。经过“三亮三比三评”活动，大家的效劳意识明显增加，每一位党员都带着“如何创礼貌效劳窗口”和“如何争当优秀党员”两个问题，
14、把“三亮三比三评”活动与深入推动工作作风建立有机结合起来，加强自身学习，使党员带头奉献精神和为民效劳意识得到有效增加。 2、党员干部作风面貌建立明显提升。经过开展党员干部“三亮三比三评”活动，充分发挥党员干部先锋榜样作用，进一步增加党组织的分散力和号召力，激发和调动镇党员干部的主动性、进取性和制造性，增加党性观念和宗旨意识，为推动我镇各项工作顺当开展供应了顽强的组织保证。 开展三亮三比三评活动总结 篇5 关于开展“三亮三比三评”主题实践活动总结根据县教育局党委关于深入开展“三亮三比三评”主题实践活动实施方案的通知精神要求，结合xx乡中心学校实际，制定了xx中心学校党总支关于“三亮三比三评”主题
15、实践活动实施方案，并在党支部和全体党员中仔细组织开展了“三亮三比三评”活动，经过以“亮身份、亮职责、亮承诺，比学习、比作风、比业绩，群众评、党员评、领导评”为主要资料活动的开展，党员综合素养、效劳效能、效劳水平和工作效率明显提高，师生及家长对党员的满足度明显提升，学校党建工作活力明显增加，现将本次活动开展情景总结如下。 一、组织重视，活动扎实有效。 为了使本次活动扎实有效的开展，学校党总支成立了以中心学校校长、党总支书记赵正洪同志为组长，党总支副书记张雪银同志为副组长，总支委员为成员的活动领导小组，加强对活动的组织领导。结合党总支工作实际，仔细定活动方案，以“改善效劳作风、增加效劳本领、提升效
16、劳效能”为活动重点，在“三比”即比学习、比作风、比业绩上下功夫，实行主要领导亲自抓、负总责，分管领导详细抓，相关部门亲密协作、齐抓共管。使全体党员明确活动目标，由于组织得力，目的明确，方法详细，突出了活动开展的时效性，提高了党员素养，树立了党员先锋表率作用，提高了支部的战斗力、分散力。 二、加强宣传，提升活动影响力，增加党员自觉性。 为了营造活动气氛，各党支部利用学校播送，黑板报，制作条幅、刷写宣传标语、编发信息等方式，进取营造深入开展“三亮三比三评”活动的深厚气氛。增加全体党员参加活动的自觉性，准时总结推广好阅历好做法，大力宣传活动中涌现出来的先进典型，不断激发活动开展的内在动力。 三、开展
17、“三亮”活动，展现党员形象。 活动开展之初，在全体党员中开展了“三亮”竟赛活动:一是“亮身份”。公开每个党员教师的相关信息，经过亮身份，增加党员意识，强化自我约束，提高教学质量，激发广阔党员创先争优的自觉性和主动性。二是党员“亮职责”。 进一步完善党员干部的工作职责、履职要求等资料，制作张贴相关部门职责牌，公开党员干部的岗位职责，增加意识，强化自我约束，激发创先争优的自觉性和主动性。三是“亮承诺”。结合各自的教学工作实际，在为师生、为教学方面做出岗位承诺，全校十位党员作出公开承诺，涵盖了教育教学工作、为师生效劳、帮扶结对子等方面，并张贴公示，自觉理解群众监视。 四、开展“三比”活动，激发内在动
18、力。 一是比学习。全体党员经过集中学习与分散学习、自学与培训相结合的学习方式，在广阔党员中掀起新一轮学习热潮，努力实现个人素养的提高，促进干部队伍整体素养的提高。二是比作风。经过开展礼貌效劳、微笑效劳、诚信效劳、廉洁效劳、优质效劳，引导广阔党员干部主动落实“首问负责、限时办结、职责追究”等制度，促进效劳态度明显改善、工作作风有效转变。三是比业绩。组织党员立足岗位发挥作用、承诺践诺效劳群众等情景进展量化考核、评定档次，进一步激发履职尽责创先进、立足岗位争优秀的内在动力。经过活动的开展涌现了一批悄悄无闻、敬业奉献、勤奋上进，业务精良的优秀党员，成为教师队伍中的中坚骨干力气，为学校各项工作的开展起到
19、了榜样带头示范作用。 五、开展“三评”活动，赢得群众满足。 一是群众测评。组织教师、学生和家长对党员在活动中表现、业绩、尤其是公开承诺兑现情景进展评议。经过评议考核，群众的满足度较高，党员承诺事项除客观条件因素无法完成外，其余全部完成，受到了群众的高度评价，充分表达了党员的先锋分榜样作用。二是党员互评。党员结合自身的特点和岗位实际，经过座谈集中评议、随机沟通评议的形式，开展自评、互评，查找问题和缺乏，相互鼓舞、比学赶帮。三是领导点评。领导干部深入基层一线，广泛征求意见，全面把握了解情景，实事求是地确定成绩，指出存在问题，提出改善意见，指明努力方向，力求点出动力、评出实效。 总之经过活动的开展，
20、提升了党员素养，增加了党组织的分散力、战斗力，充分发挥了党员先锋带头作用，为构建和谐学校，提高教育质量，办人民满足教育奠定了坚实根底。 我们将仔细总结，再接再厉，以此次活动为契机，把中心学校党总支工作做得更好。 开展三亮三比三评活动总结 篇6 依据上级有关精神，结合基层组织建立年活动，医院领导高度重视，仔细筹划，细心安排，使“三亮三比三评”活动收到了实效。现将自评状况报告如下： 本次活动，党支部组织和引导党员干部公开亮身份、亮承诺、亮形象，比技能、比作风、比业绩。在效劳群众、提高素养、提高效能中创先争优。着力抓好与群众联系亲密、高度关注的问题，不断改良作风、强化效劳，使群众满足，让人民群众切实
21、感受到“创先争优”活动给他们带来的变化和实惠。 一、措施到位，活动扎实有效 1、组织领导到位。确保精神实质落到实处。 高度重视，制定活动实施意见，从目标要求、内容、活动措施等几个方面来确保 “三亮三比三评”活动有规划、按步骤、高质量的开展工作。通过宣传发动，全体党员统一思想熟悉，明确工作任务，以创立先进基层党组织、争做优秀共产党员为共同目标，深入到“三亮三比三评”活动中去。 以创先争优带动广阔群众创先争优，使创先争优成为全社会的价值取向和共同追求。 2、催促检查到位。实行听取汇报、专题调研、明查暗访等形式，了解活动进展状况，讨论解决遇到的问题，推广阅历做法，推动活动顺当开展，防止创先争优活动流
22、于形式，走过场。 二、结合实际，确保活动取得成效 1、党员干部效劳意识明显提升。要求每一位党员干部公开亮身份、亮承诺、亮形象，比技能、比作风、比业绩。通过“三亮三比三评”活动，大家的效劳意识明显增加，每一位党员都带着 “如何争当优秀党员”的问题，把“三亮三比三评”活动与深入推动工作作风建立有机结合起来，加强自身学习，使党员带头奉献精神和为民效劳意识得到有效增加。 2、党员干部作风面貌建立明显提升。通过开展党员干部“三亮三比三评”活动，充分发挥党员干部先锋榜样作用，进一步增加党组织的分散力和号召力，激发和调动镇党员干部的主动性、积极性和制造性，增加党性观念和宗旨意识，为推动各项工作顺当开展供应了
23、顽强的组织保证。 开展三亮三比三评活动总结 篇7 “我今年到挂钩联系户家中家访6次，送去价值1000元的帮扶资金和慰问品，帮忙挂钩联系户在家待业的儿子到四周企业打工，协调扶贫小猪2头给联系户养殖，目前我挂钩的联系户已到达脱贫的目标，请各位领导对我的工作进展监视和讲评。”一帮扶干部在“三讲三评”会上发言。 为催促全县各级干部主动履职担当，激发建档立卡贫困户勤劳脱贫的内生动力，以严明的纪律决胜脱贫攻坚战。近日，富民县结合脱贫工作实际，在脱贫攻坚任务村开展“三讲三评”活动。“三讲三评”即：驻村工作队员和挂包帮干部讲帮扶措施、评帮扶成效;村组干部讲履职状况、评工作成效;建档立卡贫困户讲脱贫状况、评内生
24、动力。 讲评工作由全县5镇2街道组织开展，镇(街道)挂包村的领导班子成员负责落实，镇(街道)纪(工)委负责监视。讲评工作要求每月开展1次，每次做到对挂包帮干部、驻村工作队员、村组干部、全县851户建档立卡贫困户全掩盖，并于每月的20日前完成。讲评根据召开会议、开展讲评、民主测评三个环节进展。民主测评分为“好、较好、一般、差”4个等次，分别量化打分，在此根底上，由镇(街道)挂包村的领导班子成员逐一进展点评，并提出下一步努力方向。 依据讲评和民主测评状况，制定各户整改措施，整改措施按要求进展公示，承受基层党员群众的监视。讲评、测评和整改状况作为挂包帮干部个人年度考核、召回撤换、评先评优、提拔使用的
25、重要依据。挂包帮干部和驻村工作队员在“三讲三评”中被连续两次评定为“一般”以下等次的，取消年度“评先评优”资格，驻村工作队员将根据规定召回撤换、严厉处理;村组干部被连续两次评定为“一般”以下等次的，除取消年度“评先评优”资非常，将按规定由各镇(街道)进展约谈，对连续2次被约谈的村组干部，将作为明年村“两委”换届人选的限制条件。 “目前，脱贫攻坚已进入决战贫困、攻坚拔寨的冲刺阶段，脱贫攻坚任务倍加艰难，时间尤为紧迫，形势仍旧严峻，全县上下必需分散思想共识、聚焦攻坚重点、强化责任担当，严明工作纪律，切实实行有效措施，开展三讲三评强化帮扶干部监视，坚决克制局部干部存在的畏难厌战心情、等靠要思想等问题
26、，坚决打赢脱贫攻坚战。”脱贫攻坚领导小组负责人在近日召开的推动会上再次强调。 “今日召开面对面的监视讲评会，我很快乐，感谢各级政府对我们贫困户的关怀和帮忙，使我坚决了脱贫的信念和决心，今后我肯定克制懒散思想，积极协作各级领导的帮扶，努力勤劳致富，争取年底脱贫。”一贫困户表示。 截至目前，68个脱贫攻坚任务村已完成第一轮讲评，收集各类意见建议20余条。为确保“三讲三评”工作成效，该县组成7个纪律作风监视检查组，实行随机抽查、专项检查等方式，对脱贫攻坚任务村“三讲三评”工作状况开展督查14次，督查结果准时进展通报，并纳入年度目标责任制考核的重要内容。 开展三亮三比三评活动总结 篇8 街道自深入开展
27、创先争优活动以来，紧紧围绕打造平安街道、和谐街道这一目标任务，根据关于在全区创先争优活动中开展一诺三评三公开工作实施方案（成创组办发20231号）文件精神要求，我街道从3月份开头，开展了一诺三评三公开活动。经过1个月的活动，现已根本完成了该阶段的各工程标任务，并收到了良好的效果，有力地促进了各项工作全面、协调、可持续开展，各项工作呈现新的局面。 一、领导重视，安排周详 1.及早谋划，强化领导。我街道党工委召开了全体机关党员会议进展专题讨论部署，提出了一诺三评三公开活动的详细目标和要求，成立了活开工作领导小组： 组 长：严 刚 街道党工委书记 副组长：赵 琴 街道办事处主任 xxx街道办事处纪委
28、书记 成 员:xx 党政办主任 xx闵家桥社区书记、主任 xx禄家巷社区书记、主任 xx力行新村社区书记、主任 xxx兰山村社区书记、主任 xx和平新村社区书记、主任 下设办公室党政办公室，办公室主任xxxxxx组成办公室成员。 2.制定方案，明确责任。为切实增加活动的针对性、实效性，我街道严密结合进展改革工作实际，在深入调研的根底上，仔细制定了五泉街道开展一诺三评三公开工作实施方案，明确了开展活动的指导思想、目标要求、主要原则和各阶段的详细活动安排等内容，使整个活动各环节的内容详细明确，责任分工细致，贴近工作实际。 3.充分发动，层层部署。3月11日召开了辖区党员参与的一诺三评三公开活动发动
29、大会。在会上，街道党工委书记作了发动报告，并要求全体党员在思想上务必高度重视，要作为当前各项工作的重中之重，发动全体党员都要自觉地投入活动中去，以此来进一步推开工作的高质量、高水平完成。 4.统筹兼顾，两不误、两促进。一方面，把加强学习作为促进当前各项工作的重要思想保证，常常组织党员进展集中学习，并努力做到不因工作忙而放松学习。另一方面，积极进展探究创新，妥当处理好当前工作与学习实践活动的”关系，做到不因学习实践活动任务紧而无视当前工作，真正把活动的成效表达到推动当前工作上来，确保了活动取得实实在在的效果。 5.完善制度，强化办公透亮度。第一，制作干部公示栏，干部承诺：不让各项工作在我手里延误
30、或中断、不让过失在我身上发生、不让前来办事的群众在我身边收到冷落，党员承诺：不让党的形象在我身上收到影响；其次，制度上墙，制作党务公开栏、政务公开栏，公开街道各类工作信息。第三，在各社区制作居务公开栏，深入群众，让群众跟详尽的了解社区各项工作。 二、活动成效显著，成果颇丰 通过开展一诺三评三公开活动 ，对街道各项工作的开展起到了积极的促进作用，活动取得了比拟明显的成效。 1.实现了思想熟悉的提高。一是切实转变观念，把工作的重心放在对重大问题的讨论上，积极做好参谋和助手；二是维护社会和谐稳定，落实各项政策，探究为民办事的新途径；三是进一步加快社区主题实践活动，使活动有特色，有亮点。 2.实现了街
31、道全体工作人员战斗力的提升。学习活动中，街道党工委广泛征求意见，着力解决辖区居民存在的突出问题，建立健全长效机制，在整改中完善，在转变中适应，在进展中提高，党员带头沟通思想，带头查摆问题，带头剖析缘由，统一了思想，加强了友情，促进了团结，党工委的制造力、分散力和战斗力得到加强。 3.实现了工作作风的转变。通过活动的开展，党员抱负信念进一步坚决，思想作风、工作作风明显改良，详细表现在：上班迟到早退的少了，严守规章制度的多了；上班窜岗闲聊扯皮的少了，钻研业务的多了；居民办事笑脸多了。 4.全程公开、加强监视，创先争优纵深进展。承诺事项确定后，街道党工委和党员仔细填写了公开承诺书。公开承诺书利用宣传
32、栏、宣传彩页等形式进展了公示，通过设立意见箱、公布监视电话等形式，主动承受群众监视，确保承诺内容公开，承受群众监视。同时，街道对践行承诺突出的个人进展表彰，并通过创先争优课堂宣传承诺践诺状况，形成比学赶超的良好气氛。 一诺三评三公开的全面实施，推动了创先争优活动的深入开展，党员活力有效提升，先锋榜样作用得到充分发挥，党员公开承诺书填写率到达90%。通过推行一诺三评三公开，对工作人员月考评、全程公开，进一步标准了作风建立，街道党组织建立得到加强，各单位党组织也工作不断创新，发挥了战斗堡垒作用。促进了街道各项工作的快速进展。 开展三亮三比三评活动总结 篇9 为进一步激发我委广阔党员投身创先争优活动
33、的内在动力，提高党支部和广阔党员践诺力量和自我约束力量，今年以来，我委依据县委创先争优活动领导小组办公室的要求，积极组织党员干部开展“一诺三评三公开”活动，扎实推动了创先争优活动向纵深进展，现总结如下： 一、找准定位，公开承诺 各党支部在调研走访、征求意见建议的根底上，根据党组织“五个好”创立目标和党员“五带头”争优标准，围绕县委、县政府提出的“五个县”建立目标和发改委“创先争优领先锋，抢抓机遇促进展”的活动主题，依托“在强化学习，深入调研上创先争优；在加强经济运行分析，提高工程工作水平上创先争优；在严格依法行政，转变工作作风上创先争优；在厉行节省，降低行政本钱上创先争优”为内容的“四个创先争
34、优”活动载体。结合单位年度工作规划和个人岗位特点，严把科学定诺、公开亮诺、全面诺践三个环节，并实行“友情提示”方式促践诺，组织“党建活动日”口头或书面汇报督践诺，建立健全了领导带头、例会推动、台帐登记、履诺销号、跟踪问效等工作制度，做到承诺一件、登记一件，兑现一件、销号一件，实现了定诺求“准”、承诺求“实”、履诺求“真”、督诺求“严”的目标。目前，全委3个党支部和28名党员作出承诺事项60多个。 二、放开思想，深入评议 各党支部综合运用领导点评、群众评议、组织评比三种方式，坚持一诺一评、一月一促、一季一查，保证公开承诺落到实处。领导点评注意做到与全县工作大局、部门工作实际、群众所想所盼“三个结
35、合”，力求点评对象、点评内容、点评程序“三个明确”，健全点评台帐、整改落实、日常考核“三项机制”，建立了领导干部联系点评工作制度，结合专项会议、联席会议等对下级党组织及班子成员进展“集中点评”，利用工作检查、调研讨论、走访慰问、会议党课等时机进展“随机点评”，各党支部利用集中学习、工作例会等时间对党员进展“定期点评”，并将点评结果纳入年终综合考评内容，以点促评推动了各项工作。目前，全委党员领导开展点评25次，点评党组织8次，点评党员75人次。群众评议根据范围广泛、方式敏捷、内容精确、程序标准、实效明显的要求，实行上门走访、电话询问、设置意见箱、聘请监视员等方式把握实情，针对党组织和党员创立目标
36、和争优标准是否到达、措施是否得力、承诺事项是否兑现、先锋榜样作用是否发挥等方面，对党组织进展承诺考评，以党员“积分制”治理量化考核积分为依据，对党员进展承诺考评，并将考评结果作为评先树优的重要依据。目前，共开展群众评议3场次，发放满足度测评表50多份，群众满足度在98%以上。组织评比侧重完成中心任务、履行岗位职责状况，注意工作实绩和群众公认度，着眼于典型带动、示范引导，坚持“事迹突出、组织认可、群众满足，树得起、立得住、叫得响、推得出”的原则，从各层面发觉一批、培育一批、总结一批、储藏一批、推出一批、宣传一批有影响力、具有广泛群众根底的先进典型， “共产党员先锋岗”、“共产党员示范岗”等活动深
37、入开展，使党支部和党员学有目标、赶有方向。 三、把握尺度，仔细公开 建立上评下议公开机制、日常记实评价公开制度、催促检查通报制度，通过网站、简报、活动状况公示栏、党务政务公开栏、党员群众大会等方式将领导点评、群众评议、组织评比、承诺履诺、催促检查等状况公布公开，使争创活动状况公开化、透亮化。坚持基层党组织评比结果和群众评议结果定期公开，总支创先争优活动领导小组办公室每季度公开委领导和总支对下属基层党组织的点评状况，每半年将各基层党组织群众评议结果公开，年底将组织评比结果公开；畅通了上情下达渠道。各党支部和党员的公开承诺内容、措施、时限做到了上栏、上墙、上网。坚持记实登记制度，组织和党员照实记录
38、活动内容和履职状况，组织和党员每月公开记实内容，做到点线面公开相结合，在组织生活会、群众评议会上进展公开评价，主动承受组织、党员、群众监视。充分发挥督导组作用，以听取汇报、查阅资料、座谈沟通、实地查看等方式，切实把握基层开展活动的主要做法、取得的实际成效和存在的主要问题，印制了创先争优活动整改通知书，对组织和党员的承诺事项建立登记台帐，通过实行目标责任制、兑现销号、专题调研、定期状况通报、阅历沟通等方式，加大对承诺落实状况的检查催促，确保实现诺必践、践必果，有力推动了争创活动实效。 四、加强领导，稳步推动 一是高度重视，加强领导。委创先争优活动领导小组根据有关要求，高度重视，细心安排，周密组织
39、，细化措施，切实加强领导和指导，确保“一诺三评三公开”工作顺当进展，落到实处。 二是细心组织，统筹推动。今年是创先争优活动深入推动之年，也是“十二五”规划实施之年，各项工作头绪多、任务繁重，各党支部把创先争优活动与其他工作的有机结合，仔细谋划，细心组织，统筹协调，稳步推动。进一步转变机关工作作风，提高工作效率和工作质量，提高履行职责力量入手，在促进机关高效运转、更好地效劳经济社会进展上下功夫。各党支部以“一诺三评三公开”工作的落实，进一步推动创先争优活动深入开展，从而更好地推动经济社会事业的进展。 三是舆论引导，广泛宣传。各党支部在“一诺三评三公开”活动开展过程中，正确把握舆论导向，充分利用播
40、送电视、报纸、宣传栏等媒体，准时跟踪和把握活动进展状况，注意总结活动成果，充分挖掘和广泛宣传各类先进典型，努力营造积极向上的舆论气氛。 四是强化措施，确保实效。全委把党组织和党员践诺率、职工群众参加率、党务公开程度和群众满足度作为检验活动成效的重要标尺，连续强化各项措施的落实，确保了活动不走过场，使创先争优活动取得了实效。 五、结合实际、注意实效 一是经济分析和协调力量不断增加。面对价格波动、投资增长乏力等突出问题，全委进一步加强国民经济综合运行、固定资产投资和工业经济运行监测，积极做好月度监测和季度分析，准时发觉经济运行中的突出问题，提出解决的详细措施，为县委、县政府科学决策供应了依据。 二
41、是十二五规划纲要和相关专项规划的编制工作进展顺当。强化连接协调，积极筹划谋划好“十二五”期间的重大建立工程，确保各项规划在进展目标、工程布局、政策手段等方面的有机统一。至目前自治县十二五规划纲要和22项专项规划已定稿，筛选确定十二五重点工程490多项。 三是抓好投资治理。加强农林生态、工业能源、根底设施、社会事业等方面的重点工程建立，全社会固定资产投资连续快速增长。今年1至4月份，全县共完成全社会固定资产投资6.48亿元，同比增长23.13%，完成规划的22.5%。比去年同期增长3.07个百分点，新开工工程25个，比去年同期增加8个。投资总量首次突破6亿元，上升到6.48亿元的水平线。59个新
42、增中心投资工程已建成56个，在建3个，完成投资1.7亿元，占总投资的90.43%。 四是进一步加强工程治理。坚持推行工程建立“五个一”工作机制，严格落实工程建立“五项制度”，特殊是高度重视和加强扩大内需工程的监视检查，明确责任主体、标准招投标行为、完善建立条件、催促落实问题整改，积极落实配套资金，确保了扩大内需工程进度、质量和资金安全。深化工程建立责任制和领导包项联系工作，将20xx年重点工程建立工作任务分降落实到各乡镇、部门、单位，实行了县级领导挂项负责制，全面抓好任务落实。 五是重大工程争取工作进展顺当。结合“十二五”规划的编制和推动“五个县”建立，进一步加强与上级部门的连接沟通，抓好祁连山水源修养区生态环境综合治理、游牧民族定居工程、扶持人口较少民族进展、世行贷款红湾寺镇经济综合开发工程以及新能源开发、农牧业、旅游、城镇根底设施建立、社会事业等方面重点工程的争取，不断延长工程实施领域，扩大工程实施规模。 六是自身建立不断加强。坚持不懈地改良工作方法、转变工作作风。加强行政审批工作制度化建立，精简、标准行政审批事项的环节和流程，提高办事效率。对各工程立项审批事项做到了随到随批，对上报上级审批核准的事项指定专人协调联系，确保了工程工作顺当进展。 【开展三亮三比三评活动总结】