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1、 医疗卫生年度个人总结(七篇)医疗卫生年度个人总结篇一 我和大家一起工作将近一年了，回忆这一年的工作历程，作为x的每一名员工，我们深深感到公司蓬勃进展的热气，人人为之拼搏的精神。深感欣慰，为之快乐。 当时来到总公司，我从行政单位来到企业上班，这是两个运行机制截然不同的单位。给我的感觉耳目一新。这里的每位员工来也匆忙、去也匆忙，从早上上班到下午下班，每个人都为手头上的工作忙劳碌碌，同事之间相互帮忙，有活大家一起干，不用领导派遣。那团结的气氛，奋斗的朝气催人奋进。看不到闲散人员，更看不到上网扫瞄网页或是玩嬉戏的。就像是一台高速运行的机车。 一个月后，我就来到x医疗器械有限公司，工厂占地面积xx，生
2、产车间xx，设备齐全，还有xx的办公大楼，生产办公条件非常优越，。 x医疗器械有限公司是一个医疗器械生产企业，是个朝阳企业。自xx年建厂，已经经过了两个年头，在这短短的两年里，x经受过了多少风风雨雨，走过了许多的艰辛，一路走来，犹如瞒珊学步的孩童，避开不了磕磕碰碰。不经风雨，何以见彩虹! 20xx年第四季度初x调整了战略进展方向：主打产品为骨科、产科医疗器械及耗材;横向与有关企业强强联合;大力进展营销，以营销促生产。目标明确，找准方向。公司就有了前进的方向，员工就有了工作的动力。我坚信，公司有大家的共同努力，肯定能健壮成长。在此，我想问大家一句，你为公司的生产进展预备好了吗?或许你会说，我是一
3、个寻常打工者，在寻常的岗位上工作，我能做什么?那些都是老板的事。在这里，我要大声的告知你：你错了!在公司的生产进展过程中，在平凡一般的岗位上，我们虽然只是沧海一栗，但是，你我爱岗敬业的实际行动必将成为公司进展壮大的坚实根底。 人活在世上，总要有个人生目标，总要有个进展方向，说白了，就是有个谋生的依托。这依托就是我们的公司。我想说，一个企业的创立，离不开积极勤奋、风雨同路的每位优秀员工;公司的进展，更需要新奇血液的不断加盟。相互鼓励，诚信经营是我们永久的理念。我们是一个大家庭，我们要以宽广胸怀，接纳、包涵在场每一位。我们虽然在公司不同岗位，但我们都是企业的傲慢，都是企业的仆人!正是我们的仆人精神
4、，支持我们为公司悄悄地奉献着!企业的壮大，前期需要不断的投入。或许，大家的付出目前还得不到满足回报;但是，我们要信任，只要企业进展了，我们个人才能得到进展空间。我们要知道，企业是一个相互协作的整体。需要员工的敬业爱岗、无私奉献!为此，我再一次提议，让我们振臂高喊“敬业爱岗、无私奉献!”。 有了员工的悄悄支持，公司才能无后顾之忧，勇往直前!通过大家的不断努力，我们把产品品质做到精益求精并确保没有客诉退货，尽快在医疗器械行业竖起x品牌。我们会不断加油!成功的荣耀属于我们，属于企业的全体同仁!最终，我用一个小故事做个总结：有三座和尚庙，离河都很远，怎么解决吃水问题呢? 第一座庙，三个和尚商议：咱们搞
5、接力吧，每人挑一段。第一个和尚从河边挑到半路，停下来休息;其次个和尚连续挑，再传给第三个和尚，挑回去灌进水缸里，空桶回来再接着挑。结果，大家都不累，水很快就挑满了。 其次座庙，老和尚立了一个新庙规：每个和尚都去挑水，谁挑得多，晚上吃饭加一道菜;谁挑得少，吃白饭，没菜。结果，三个和尚舍命去挑水，一会儿水就满了。 第三座庙，三个和尚很聪慧：庙旁边的山上有竹子，竹子中心是空的，他们把山上的竹子砍下来连在一起，连接成了一条管道。结果，一劳永逸，不用抬，每天都有凉爽的河水流进庙来。 三座庙解决吃水问题的故事喻示企业要生存、要进展： 1、就要发挥协作精神，内部要协作，相互之间也要协作; 2、要引进新的机制
6、，诸如竞争机制、鼓励机制等; 3、要搞创新，包括机制创新，治理创新，技术创新等。 医疗卫生年度个人总结篇二 依据我院进一步改善医疗效劳行动规划工作方案的要求，自x月，全院进入了“改善医疗效劳行动”第三阶段，即督查整改阶段，主要开展了以下工作。 为了深入推动改善医疗效劳行动，经院领导讨论打算，自x月x日起，我院组织了“改善医疗效劳专项巡查”。每周由一名院领导牵头，带着局部职能科室工作人员，本着“便利患者、便利临床”的原则，通过实地查看、访谈医护人员、患者和家属等形式，对全院医疗效劳质量、诊疗流程和环境设施等进展全面巡查。对于发觉的不便利患者就诊、影响临床科室工作效率等问题，能现场整改的，明确责任
7、部门，马上整改，其他问题提交院长办公会争论，明确整改措施和责任部门限期整改。整改状况由巡查人员负责追踪验证，并在院长办公会上进展汇报。巡查发觉的亮点，予以全院通报表扬，对于可持续、可复制的亮点，在全院进展推广。截至x月x日，共进展了x轮“专项巡查”，发觉亮点x余项，发觉问题x余项，涉及医疗安全、诊疗流程、信息化建立、医保治理和后勤保障等诸多方面。现场整改问题x余项，其他问题整改状况正在追踪验证过程中。 1、开发“口服药短信提示系统”，指导患者用药。医院信息科和药剂科联合开发了“口服药短信提示系统”，当门诊医师开具口服药物处方后，信息系统可自动将该药物的服用留意事项，通过短信形式发送到患者手机，
8、进一步保证了患者的用药安全。 2、运用“医患沟通板”，“倾听”患者心声。为了更好地了解语言障碍患者的需求和心声，康复科护理团队积极探究新沟通方式，制作了“医患沟通板”。沟通板上用简洁的图片和文字说明了如吃饭、喝水、痛苦、大小便、想家等日常需求。语言障碍患者可用手教导相关图片表达需求，让医护人员和家属能明白其心声。目前“医患沟通板”已在重症监护室、神经内科、神经外科和血栓科推广使用，得到了患者和家属的全都好评。 3、举办社区安康教育活动，提高群众防病治病力量。我院血栓科深入社区卫生气构，先后举办了x次“血栓病安康教育及社区义诊活动”，接诊x余人次、发放宣传材料x余份，并与社区达成协议，每周固定时
9、间派专家到社区义诊。我院还举办了秋季糖尿病安康教育讲座，医务人员针对胰岛素治疗、糖尿病与脂肪肝关系、糖尿病患者秋季护理等进展了深入浅出的讲解，并通过播放小视频、ppt、有奖问答等形式寓教于乐，加深了患者对糖尿病的了解。活动后还免费为糖友们测量骨密度、血糖、血压等。通过一系列安康宣教和义诊活动的开展，加深了患者和家属对疾病的理解和熟悉，也进一步增加了其防病治病的力量。 我院信息科和康复科联合，自主研发了康复治理信息系统。通过该系统可对患者实施病情评估和治疗效果评价，还实现了对康复治疗排队叫号和治疗工作量统计等，根本掩盖了患者康复治疗全过程。系统自投入使用以来，患者在病房里就可查阅自己的治疗师和治
10、疗时间，缩短了等候时间，保障了各项康复治疗有序进展，取得了明显的效果。康复科护理人员还依据患者需求，制作了很多安康教育视频资料，包括科室宣传、火灾警示、预防跌倒坠床、肢体康复操和翻身训练等，在康复大厅和病房显示屏滚动播放，增加了患者和家属的康复学问。 x月x日，我院组织专家医疗队共x人，在徐洪玉副院长的带着下，携带便携式b超机、心电图机、血糖仪、药品和各类安康教育宣传手册等，赶赴临沂市平邑县老池峪、香山前和花果峪等村庄为当地群众义诊。医疗队专家与当地群众面对面接触，零距离沟通，细心问诊、检查、开处方、指导用药和解答询问。义诊活动共接诊病人x人次，做心电图检查x人次，b超检查x人次，测血压、血糖
11、x人次，发放药品x人次，现场发放安康教育手册x余份，把安康学问和医疗效劳送到群众家门口，受到了当地群众的广泛好评。 为进一步提升员工综合力量，医院组织一系列培训活动，包括医学人文教育、护理人员床边综合力量培训考核和心电图学问培训、新员工核心医疗制度培训等活动，还邀请心理询问师开展了以“关爱惜理安康，共筑心灵驿站”为主题的护士心理安康团体辅导活动。通过上述培训和心理询问活动的开展，提升了医务人员沟通效劳和业务技术等综合力量，也为其供应了有效释放压力的时机，增加了彼此信任，提升了团队意识。医院下一步除强化业务力量培训以外，还规划将安康宣教、医护患沟通和心理疏导等内容培训纳入常规工作持续开展，以进一
12、步提升医务人员的效劳水平和力量。 “改善医疗效劳行动”是一项长期工程、系统工程，我院将严格根据国家和省卫计委各项工作要求，结合医院实际，创新效劳举措，不断改善医疗效劳行为。对工作中发觉的好的做法和工作模式做好宣传和推广，并通过制度予以固化;对于发觉的问题，按要求准时整改，切实改良医院医疗效劳质量，打造“满足在交医”效劳品牌。 医疗卫生年度个人总结篇三 我院坚持以病人为中心、以医疗质量为核心的效劳理念，不断深化改革，加强治理，改善效劳态度，优化效劳环境，简化效劳流程，提高效劳质量，满意群众根本医疗需求，切实保障了人民群众的身体安康和生命安全。但是，随着经济社会进展，人民群众的医疗效劳需求越来越高
13、。同时，卫生改革不到位、卫生事业进展相对滞后、医疗卫生资源总量缺乏和构造不合理的双重冲突逐步凸现，医患冲突愈演愈烈，医疗纠纷大事时有发生，给医患双方造成了巨大的社会和经济损失，严峻干扰了医疗机构的正常工作秩序，损坏了卫生系统的整体形象，给社会造成不稳定因素。为了切实解决这些热点、难点问题，进一步提高人民群众对医疗效劳工作的满足度，我县从20xx年起，把医疗质量治理摆在了重要议事日程，贯穿于卫生工作的全过程，坚持每年组织开展医疗质量治理活动。 为加强对活动的领导，我院特地成立了医疗质量治理活动领导小组，详细负责全乡医疗质量治理活动的督导，定期检查、考核和调度活动开展状况，准时发觉和订正存在的问题
14、。我院建立健全院、科两级医疗质量治理组织，明确主要领导负总责，分管领导详细抓;各职能科室分工明确，细心组织，仔细履行职责，加强对活动开展状况的督导检查，确保了活动顺当实施。 今年以来，我院以党和国家的方针、路线、政策为指针，保证医疗安全、强化内涵建立、杜绝医疗过失事故为目的;以加强思想教育、转变工作作风、强化法制意识为重点;以完善规章制度、落实岗位职责、严格诊疗护理常规和各项技术操作规程为主要措施，明确主题开展医疗质量治理活动，引导、带着各科室抓质量，使医疗质量治理逐步推向深入，努力塑造医护人员良好的.社会形象，满意人民群众不断提高的医疗效劳和质量安全要求。 为此，在今年组织的医疗质量治理活动
15、中，我们始终把医务人员的培训放在重要位置，实行多种形式，全面开展业务技术人员培训，努力提升医务人员的业务技术力量和水平。 一是组织卫生法律法规、规章制度、职责规程、常规标准的学习医疗质量治理相关法律文件汇编、医院治理制度和人员岗位职责，通过单位集中学习、医务人员自学等形式，使医务人员了解把握卫生法律法规、规章制度、职责规程、常规标准，强化其法律意识，增加依法执业的自觉性。 二是开展多种形式的培训活动。医务人员、业务骨干培训、病例书写培训、三基三严培训、护理培训、药品培训、医院感染学问培训、医疗纠纷防范等培训活动，使医务人员的业务技术明显提高。 三是在职人员连续教育、着力抓好人才培育，提高卫生技
16、术队伍的整体水平。 四是标准医疗文书，加强病历质量掌握。根据卫生部、国家中医药治理局病历书写根本标准、自治区医疗护理文书书写标准、诊疗护理常规与操作规程，标准医务人员的病历书写，提高医疗护理文书书写质量。 为了确保各项医疗质量治理规章制度得到落实，我们把医疗质量的综合监视检查与专项重点工作监视检查严密结合，通过日常工作中督导检查，严格对医务人员的监视治理;其次，注意各项制度、措施落实。从制度、职责完善到执行，加强医疗质量的关键环节、重点部门和重要岗位的治理，仔细执行医疗质量和医疗安全的核心制度，准时发觉和解决医疗安全隐患;第三，健全组织，明确责任。制定医疗质量治理和持续改良方案并组织实施。院长
17、为医疗质量治理第一责任人，领导组织职能科室，定期对医疗质量进展指导检查、监视考核;我院在医疗质量监管方面做了一些工作，取得了肯定成效。但距上级的要求还有肯定差距。今后，在县卫生局及院领导的正确领导下，我们将进一步更新观念，提高熟悉，多措并举，加强医疗医疗质量治理，确保医疗安全，为经济进展和社会稳定，做出新的更大奉献! 医疗卫生年度个人总结篇四 20xx年省医疗器械协会在省药监局的领导下，在各会员单位的支持下，围绕促进和效劳医疗器械行业进展中心，充分发挥“桥梁、自律、效劳、维权”工作职能，不断拓展效劳领域，提高效劳水平，增加工作的主动性和制造性，协会的分散力影响力进一步提升，受到了有关领导和会员
18、单位的充分确定。 1、利用多渠道帮忙企业贷款融资，寻求合作伙伴等。协会与x银行x分行企业金融部、x银行电子城支行、x行x支行等金融单位联系，建立业务联系，先后为解决x药业有限公司、省医疗器械检测中心等单位的贷款牵线搭桥，另有不少单位已经达成贷款协议。 为了解决企业长远进展战略，寻求投资合作伙伴，协会先后组织x医药(集团)股份有限公司(投资公司)、x术产权交易中心等到x医疗用品开发有限公司、x公司等单位考察洽谈投资合作业务。 协会与x银行电子城支行积极筹建“陕西省医疗器械行业城市商业合作社”，以便更快捷有效地为企业供应融资效劳平台，此项工作经过反复调研商谈，已经发文征求会员单位意见，目前正在着力
19、做好前期预备工作。 2、通过邀请专家、协调企业与主管部门等方式，先后为x省x医疗器械公司、x公司等单位建立x认证体系、办理新产品注册等进展前期辅导、业务询问等。 协会为x公司等单位开据相关遵守法规、无投诉等的证明，为其参与销售投标起到重要作用。协会还为一些单位征地、租厂房等牵线搭桥供应效劳。 3、为了加强陕西省医疗器械协会询问治理工作，更好地为会员企业效劳，组建了由x人组成的专家委员会，这些专家来自于xx及有关讨论所和企业，并且制定了专家委员会工作暂行规章。 一年来有的专家为企业标准认证、产品注册等进展辅导、询问，有的专家进展专题讲座辅导，有的专家为协会期刊撰写论文等，得到了企业的广泛欢送。
20、4、依据法规规定与专项整治等要求和企业的生产、经营需要，先后举办了内审员及生产、经营企业质量治理人员、无菌医疗器械检(化)验员培训班等共x期，培训人数达x多人次，开展了有关法规、标准、体系、业务等方面的培训教育，提高了企业的治理水平和相关人员的业务素养。 5、协会组织九家企业参展20xx安康产业博览会。由x省药促会主办，x省医疗器械协会、x省中医药协会等单位协办的20xx安康产业博览会于20xx年x月x日-x日在x国际会展中心x馆进行。省医械协会组织x等x家群众民用安康、x械企业参与了展出活动，进一步扩大了产品影响，宣传了企业形象。 20xx年x月x日，协会组织x家医疗器械企业，在x公司召开了
21、x省医疗器械行业进展座谈会，邀请x省工业和信息化厅消费处x副处长到会，介绍传达了国家和省政府对医械进展产业振兴和技术改造有关政策及重点扶持的产品类别，并答复了企业关怀的有关问题。x指出20xx年国家将重点支持产品构造升级、新技术应用，对医用电子医学影像、体外诊断、植入介入、无菌医械、现代生物、人造组织器管、血液净化、高质材料等有肯定规模的生产企业赐予政策、资金等方面的优待资助。他还向企业重点介绍了对中小企业产品升级、技术创新扶持的渠道。x家与会企业代表全部发了言，介绍了各自企业的根本状况、进展前景，需要政府支持的事项等，还就一些问题进展了询问，提出了相关建议，大家高度评价协会举办的这次座谈会。
22、协会秘书处介绍了协会开展的企业融资、专家询问、业务培训、工程合作、维护权益及组织省内外、国内外参观考察、参展招商等效劳工程。省药监局医械处x处长在座谈会总结时，要求各企业要多了解政府对进展医械行业支持的相关信息，与有关部门多联系，争取更多的支持，加快企业的进展。x处长还对协会换届以来为会员效劳所做的工作予以确定，盼望各会员单位对协会的工作多提意见和建议、更加关怀和支持，并要求协会与会员单位多联系和沟通，多为企业排忧解难，真正成为“企业之家”。 “x省医疗器械中小企业进展论坛”于20xx年x月x日在省中小企业效劳平台多功能厅召开，有x多家企业参与。省药监局副巡察员x参与会议并讲话，他首先通报了医
23、械进展相关状况，并要求全省医械企业要紧抓机遇、努力创新、加快进展。协会邀请x专家就企业如何技术创新，实现产、学、研、医结合;如何加强医械生产现场治理;从医械政府选购，谈陕西省企业的差距等专题进展了报告。报告既有理论性、政策性，又有指导性、可操作性，使与会同志受到了很大的鼓舞和鞭策。 1、四家协会联合发起成立“x省安康大联盟”。为了使x省各有关安康行业协会资源共享、分散合力、优势互补，经充分协商，由省药品安康产品企业合作促进会、省养生协会、省医疗器械协会、省中医药协会等联合发起，于20xx年x月x日召开了“x省安康大联盟”成立大会，大会确定了大安康联盟宗旨、大安康联盟自律公约、大安康联盟轮值制度
24、等。大安康联盟将通过各方面的合作，扩大影响力，更好地营造大安康气氛，发动广阔会员为群众安康供应安全有效的产业和优质高效的效劳。 2、成立x省工业标准化技术委员会医疗器械标准化工作组。经省质量技术监视局同意，由省器械协会负责组建陕西省工业标准化委员会医疗器械标准化工作组，于20xx年x月1x日召开成立大会。医械标准化工作组的主要任务是为省上制订行业产业地方标准提出意见、建议和初步方案，宣传推广医疗器械标准化工作，推选执行标准先进单位，为医械标准标准实施制造条件，推动医械产业安康进展。 3、协会还派代表参与了x省中医药进展顶峰论坛和x协会的有关活动，对于收集信息、学习阅历、沟通状况等有很大促进作用
25、。 1、协会二届二次会员大会于20xx年x月x日召开。协会秘书处报告了20xx年协会工作总结和20xx年协会工作要点，大会表彰了20xx年度评出的首批x家x省医疗行业诚信企业，颁发了奖牌和证书。省药监局医械处x处长在会上传达了医械监管工作相关文件和要求，要求全省医械企业要注意科技创新，抓好产品质量安全治理，依法生产和经营，力争把企业做强做大做标准，他对协会20xx年开展的工作赐予充分确定，并盼望各会员企业对协会的工作赐予关怀和支持。省协会会长、省结核病防治院院长刘锦程对协会今后的工作提出了盼望和要求，要求协会要严密结合各会员企业的实际，发挥好桥梁纽带作用，把协会的工作做得更有特色，在此之前20
26、xx年x月9x日协会召开了会长、副会长会议，总结和安排协会工作，争论并打算了诚信企业名单，还研讨了协会进展有关重大问题。 2、省协会年内还申请成为了中国医疗器械协会理事单位，为进一步提升协会影响力制造了条件。 3、协会在进展新会员方面做了很多调查、摸底、沟通、联系，20xx年汲取新会员x个，强大了协会力气，加强了协会自身建立。 4、协会于年内创刊x省医疗器械信息，并已发行五期，刊物有政策法规、监管动态、专题报道、专家沙龙、行业动态、协会工作、企业之窗、工作沟通、信息集萃等栏目，每期印数x册，发行对象为医疗器械生产和经营企业、医疗机构、有关部门和专家，刊物内容翔实、图文并茂、版面丰富，受到了企业
27、的好评和领导的表扬。 协会还建立了医疗器械信息网站，内容不断充实，加强了医疗器械行业信息的宣传和推广。 5、协会秘书处不断完善内部治理制度，理顺程序，不断提高办事效率。完成了20xx年年审、年鉴和各种报表、资料等。 20xx年协会工作虽然取得了很大进展和成绩，但仍存在不少问题和缺乏，主要表现在，为会员效劳的领域还不够宽，与企业联系还不广泛，工作和业务力量还不够强，专家委员会的作用发挥还不够有力，另外，局部企业与协会沟通少，因而缴纳会费不积极主动等，制约了协会工作有序运行。 医疗卫生年度个人总结篇五 进一步深入贯彻国务院关于进展城市社区卫生效劳的指导意见的精神，进一步完善机制，强化治理，努力构建
28、符合城市社区卫生效劳要求效劳体系，为社区居民供应安全、有效、便捷、经济、持续的公共卫生效劳和根本医疗效劳，富有成效地开展各项任务。现将20xx年工作总结如下： 我站对比社区效劳站考核标准完善职能。实现治理水平不断提升，并以效劳社区提高居民安康水平为核心，强化质量意识，效劳意识。建立有效的全本钱核算体系，切实降低效劳本钱、医疗本钱，削减各种开支，减轻社区居民的经济负担。 加强医德医风建立、提高医务人员职业道德素养为目标，以考核记录医务人员的医德医风状况为内容，以标准医疗效劳行为、提高医疗效劳质量、改善医疗效劳态度、优化医疗环境为重点，强化教育，完善制度，加强监视，严厉纪律，树立行业新风，构建和谐
29、医患关系。 (一)面对社区群众做好门诊诊疗、询问、教育工作。 我站以社区居民为中心，医务人员对来站的病人主动热忱、亲切关心，不仅仅为病人解除痛患，还要做好解释工作，对病人进展安康教育预防疾病的发生。全年门诊接诊x人次、输液注射x人次、询问x、免费测血压x人次、化验检查x人次、门诊换药x人。 (二)按要求做好辖区特别人群和慢病治理工作 今年、我社区在原有居民安康档案治理的根底上，建立了电子安康档案治理系统，为每家每户建立电子档案，对每个慢病患者和特别人群进展准确治理。全年治理安康档案x户，x人、上电子档案x人。其中，治理65岁以上老年人x人，治理孕妇x人、慢病治理高血压x人、糖尿病x人、冠心病x
30、人、脑卒中46人、肿瘤x人、精神病x人、慢支x人。 (三)切实做好社区规划免疫和传染病预防工作 积极协作疾控部门开展儿童规划免疫和突发卫生大事应对工作，全年我社区治理0-7岁儿童x人，建儿童安康x人，为x名儿童安康体检，为辖区儿童和辖区内两所学校及两所幼儿园儿童接种疫苗x人次。 总之，我们在20xx年取得了一些成绩，但与上级领导的要求还有肯定的距离，还存在着这样或那样的缺乏，主要表现在人员构造比例不合理，人员的业务技术水平有待进一步提高，效劳设施简陋，效劳功能不够完善等。 医疗卫生年度个人总结篇六 一年来，在院班子和主管院长领导下，在医院各科室的支持帮忙下，我科同志协调全都，在工作上积极主动，
31、不断解放思想，更新观念，树立高度的事业心和责任心，结合本科室工作性质，围绕医院中心工作，求真务实，踏实苦干，较好地完成了本科的各项工作任务，取得了较好的成绩，现总结如下： 1、全科人员在政治上仔细学习坚固树立“一切为病员效劳”的理念，加强医患沟通，用“八荣八耻”的标准标准自己的言行，不断提高思想道德修养，仔细开展自我批判，坚决抵抗药品购销中的不正之风，将反商业贿赂提高到政治思想的高度来熟悉和对待，科室内无医药回扣现象发生。 2、全科人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律，做到小事讲风格，大事讲原则，从不闹无原则纠纷，工作中相互支持，相互理解，科工作人员分工明确，各司其职，各负其责，团结务实
32、，克制人手少、任务重、人员构造不合理的状况，保证正常医疗效劳工作的顺当开展。根据“三级甲等”中医院的要求完成各项临床工作，并高质量完成各种软件、台帐的整理工作，仔细学习岗位职责、核心制度，并严格根据职责、制度的要求工作，仔细学习“三基”并开展岗位练兵，做到严格要求、严谨作风、严密组织。严格执行“三合理”标准，做到合理用药、合理收费、效劳到人，科室奖金发放不与经济挂钩，较好地完成了领导交办的各项工作任务。 3、“总量掌握、构造调整”。科室内部积极调整医疗构造，实行有效措施，想方设法降低医疗费用，取得显著效果。一是抓合理用药。二是抓单病种费用。三是抓一次性材料的使用。四是加快病床周转。通过实行一系
33、列强有力措施，保证了科室今年圆满完成医院下达的各项费用指标，在科室业务增长速度较快的状况下，使各项费用维持在相对较低的水平，切实减轻群众的负担。 4、积极引进和运用新技术，今年加大了对pph手术的推广和运用，引进了微波治疗仪，在保证疗效的根底上积极寻求新的手术方法，总结临床阅历，切实让病人花最少的钱得到最好的效果。 5、在宣传工作上，充分利用多种形式，结合我院实际，深入广泛宣传我院整体功能、医疗范围、专科专病、名医、名药、大型医疗设备以及开展的新工程、新业务等，增加了医院整体知名度和局部专家名医以及专科专病知名度，为医院业务的进展起到了较大的推动作用。 一年来，通过全科同志的共同努力，较好地完
34、成了科室各项工作任务，但工作标准和工作质量与领导的要求还有差距，思路还需要更加宽敞。在新的一年里，要加大政治学习力度，提高工作质量，团结全都，扎实工作，高标准完本钱科的工作任务和领导交办的各项临时指令性工作任务。 医疗卫生年度个人总结篇七 敬重的各位领导，教师： 大家好! 我叫佚名，是医疗卫生系的一名辅导员，效劳治理6个班级，其中五年制204人，三年制31人，从入职至今已满一年，新入职的青涩慢慢退去，刚上岗的忐忑担心渐渐消解，我庆幸自己工作环境纯粹，四周同事关爱有加，毫无阅历的我渐渐上路，对工作有了更深的熟悉，对辅导员工作有了更浓的兴趣。我用虚心的态度和执着的热忱投身工作中。 坦率地讲，我很喜
35、爱学校的气氛，很喜爱被学生需要、为学生效劳的价值感。角色的转换，也多了更多的责任和要求。身教往往重于言教，留意自己的言行就是提升作为一名教师应有的素养，什么样的教师常常会带出什么样的学生，所以说为人师表更加要严于律己。作为教师，学习是一生的追求，要想教好“一杯水”，自己必需要有“一桶水”，始终保持学习的状态，用文化学问来充实自己，跟随时代的步伐，学习新的技术与文化，这样才能让学生信服，才有资格去教育治理学生。作为一名新人，角jue色的适应难免需要时间，调整好心态，积极向上，担当起教师应有的责任与义务。学生时代的幻想是永久享受大学校园的安静和阳光，现在，幻想照进现实。用抱负的激情，年轻的热忱，踏
36、实的干劲去诠释辅导员丰富的内涵，带着新角色的使命 上“无论社会如何变化，以德为行，以学为上仍旧是高校师生成长的基石，也是教师教书育人始终不变的追求。”辅导员的第一要务是思想政治教育工作，要使学生树立起坚决正确的政治信念，树立科学的世界观、人生观和价值观。作为一名新入职的辅导员，用“德”、“学”去做人做事，去思索，这是新时代的要求。辅导员工作的特别性在于与人打交道，人都是有感情，有思想的，这就需要辅导员具备高尚的品德，以德育人。还由于我们工作属性的繁琐性和细致性，需要我们具有较强的责任心、爱心和急躁。此外，随着时代的进展，新事物不断涌现，教师只有以学为上，方能更好地了解学生，更快地把握众多的学生
37、事务。“效劳与治理学生”是我工作的理念和动身点，学生是我工作的主要对象，他们的一切将是我效劳的核心。日常生活治理的事物很繁琐，虽然有时会觉得失落，但一看到学生绚烂的笑脸，全部的苦恼便烟消云散，我想这是由于自己真的喜爱，所以会执着地走 下 作为一名辅导员，在学生治理工作上，我主要做了以下几方面的工作： 1、充分利用主题班团会，坚持对学生进展思想政治教育; 班会的主题多种多样，例如通过详细事例使学生熟悉到生活的不易，父母的难处;告知生活学习中的种种担心全因素;宣扬国学和正能量的一些事迹。 2、积极协作教学教研部门，坚持对学生进展专业思想教育;在医疗卫生系，教研人员和学管人员始终严密的协作，发觉逃课
38、旷课学生当即处理，使学生在校期间不会有任何漏洞可钻，更加保证了学生学习质量和个人安全。 3、依据不同心理特点制定不同的心理教育模式，坚持对学生进展心理教育;学生的性格不同，奖惩方式也不一样，依据学生的性格和心理特点运用不同的奖惩方法，避开消失教育批判力度不够或者过激导致的学生消失各种问题。 4、时时量化考核细则，坚持对学生进展行为标准教育; 量化考核就是在大学生守册的根底上建立一套试行考核方式。对本系不遵守或不能长期坚持按学生处和本系规定行事的学生进展记录并负分、包括上课、早晚自习、早间操出席、平常的文明用语、参与班集体活动状况等，向全体学生明确，此记录将作为年终评奖评优及助学金、毕业前推举工
39、作的重要依据。 5、科学合理，公开透亮地选拔使用学生干部，坚持对学生干部进展“领头羊”教育;公开的遴选优秀的学生干部可帮忙辅导员更全面的把握班级动态，帮忙分担效劳班级同学，由于学生干部的自律性比拟好，可以帮助辅导员更好的治理学生。 7、仔细调查学生家庭状况，公开评比学生奖助学金并建立资困体系;医疗卫生系奖助学金评比公开透亮，参选学生个人及家庭状况全部经过调查，先由班级投票，再由辅导员和任课教师进展复核，坚决杜绝拉选票和学生弄虚作假，并保证每一名被选上的同学都叫的响。 8、积极参与和开展丰富多彩的校园活动、每年都举办本系部的学术汇报文艺演出，丰富学生课余生活，给有才艺和蔼于呈现自我的学生一个舞台，增加学生自信念和班级分散力。 下宿舍，上班级，我都会想起“千里之行，始于足下。”凡事都得一步一步地做，步步为营才是关键，对于日常治理工作而言，更是如此。 通过这一年来的工作，通过对各项工作的总结，我深知有许多缺点需要改良，一路走来，我且行且思，盼望不断向身边的人学习，以身边的人为典范。 我也有很强的危机感，深知自己有太多的缺乏与缺陷，能进大学工作，感到无比幸运。路在脚下，才刚刚开头，信任自己在这片沃土上，在同事，领导的帮忙与支持下，将辅导员工作的更好的诠释。