雇佣劳动合同简易版本5篇.doc

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1、 雇佣劳动合同简易版本5篇 甲方(雇佣方):_ 乙方(雇员):_ 甲乙双方依据国家有关法律法规,根据自愿、公平、协商全都的原则,签订本合同。 一、合同有效期:自_年_月_日至_年_月日止,合同期满雇佣关系自然终止。雇佣合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订雇佣合同。 二、甲方依据工作任务需要,安排乙方的工作岗位为,详细工作内容及职责为。甲方依据工作需要及乙方的业务、工作力量和表现,可以调整乙方的工作岗位。 三、乙方的工作时间为。甲方依据乙方工作岗位的实际状况,按国家有关规定向乙方供应必要的劳动爱护用品。 四、经双方商定,甲方赐予乙方每月的酬劳为_元人民币,每月10号前发放。 五、甲方依法为

2、乙方缴付意外损害险。 六、乙方请事假须经甲方同意,甲方将按日扣发工资,在合同期内,事假累计不得超过_天,超过_天,将扣发_天工资。未经甲方同意而擅(离职)守的,旷职_天,扣发_天工资,情节严峻的,甲方有权解除合同,并追究乙方 的违约责任。 七、乙方应遵守甲方规定的各项(规章制度)和劳动纪律,自觉听从甲方的治理、(教育)。乙方如违反甲方制定的规章制度、劳动纪律,甲方有权按相关规定赐予惩罚。 八、乙方有以下情形之一的,甲方可以解除雇佣合同。 (1)严峻违反工作纪律或规章制度的; (2)有意不完成工作任务,给甲方造成严峻损失的; (3)严峻失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的; (4)被依法追究

3、刑事责任的。 九、有以下情形之一的,甲方可以解除雇佣合同,但应提前三十天以书面形式通知乙方: (1)乙方患病或非因工负伤医疗期满后,不能从事原工作,也不愿从事甲方另行安排适当工作的; (2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的; (3)雇佣合同订立时所依据的客观状况发生重大变化,致使已签订的雇佣合同无法履行,经当事人协商不能就变更雇佣合同达成协议的; 十、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。 甲方(签字):_ _年_月_日 乙方(签字):_ _年_月_日 雇佣劳动合同2 甲方(雇主): 乙方(雇员):身份证号: 依据中华人民共和国合同法等有关法律

4、、法规的规定,甲乙双方本着公平、自愿的.原则就乙方为甲方供应保姆效劳有关事宜,达成如下协议: 一、效劳内容 1.看护小孩; 2.清洗小孩衣物; 3.家务(室内保洁)。 二、效劳时间 1.每天时分至时分。 2.乙方每月可休息天,详细休息时间双方临时商定。 三、效劳费用 1.效劳费用为1000元/月,甲方于每月日前支付给乙方。 2.因特别状况,乙方需要加班(指晚上留宿),则甲方须每晚另行支付20元加班费。 四、甲方权利和义务 1.甲方有权要求乙方根据上述效劳内容供应效劳; 2.甲方发觉乙方患有疾病等不适合连续看护小孩的情形,有权随时解除合同; 3.甲方有义务按时支付效劳费用。 五、乙方权利和义务

5、1.乙方有权利要求甲方按时支付效劳费用; 2.乙方有权利要求甲方为其工作供应必备设备或条件; 3.乙方须自觉履行上述效劳工程,细心照看小孩; 4.乙方不得随便将他人带入甲方家中,不得随便翻动甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,甲方将移送司法机关处理; 5.乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方同意; 6.乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人的人身损害或财产损毁,应付赔偿责任; 7.乙方如欲解除合同,则需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约责任。 8.乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的事故,由其自己解决,甲方不担当任何责任。 六、合同的生效 1

6、.本合同自双方签字时生效。 2.本合同一式两份,双方各执一份。 甲方:(签字)乙方:(签字) 签约日期: 雇佣劳动合同3 甲方:乙方: 甲乙双方经友好协商,签订本协议,明确双方的权利义务,共同遵照执行。 一、合同期限:自年月日至年月日止。 二、乙方工作内容 1、因工作需要,担当车辆驾驶员工作。 2、负责车辆驾驶、维护保养、故障检修,保证机械状况和安全状况良好。 3、帮助物资供给基地负责人做好设备转场、库房整理等工作。 三、劳动酬劳:甲方按月支付乙方工资元。 四、甲方责任和义务 1、甲方供应乙方食宿。 2、甲方负责乙方日常工作的指导、治理。 3、甲方负责供应车辆燃油费、保养费用及车辆司乘险。 五

7、、乙方责任和义务 1、必需严格遵守各项治理制度,不得擅自外出和离岗,确有急事需外出的,应先向领导请假。 2、工作时间没有外出任务时应在办公室待命。 3、严格按规定定点停放车辆。 4、严格遵守道路交通法律法规,发生交通事故或违章,依据交通部门交通事故结论进展相应的处理,驾驶员有责任的,全部由乙方负责负担。 5、车辆必需由专人驾驶,不得擅自借与他人驾驶,如有发觉,甲方马上解除协议;未经批准,不得擅自出车,造成交通事故的应担当全部责任。 6、乙方因酒后、严峻违章驾驶车辆,肇事逃逸,或不经领导同意私自将车交给他人驾驶(包括本队司机),所造成的责任事故将担当损失的全部费用。 7、乙方应爱惜车辆设备,执行

8、操作标准,节省油料器材,遵守交通法规和公司制度,做到对车辆三勤四检,始终保持车容干净,车况良好,做到礼貌待人,举止文明。 8、乙方发生交通事故后,不准时向部门领导汇报、隐瞒事实,造成的后果将由乙方负责。 六、协议的变更、解除、终止、续订 1、本协议期限届满,即行终止。 2、订立本协议所依据的客观状况发生重大变化,致使本协议无法履行的,可以变更本协议的关内容。 3、经甲乙双方协商全都,本协议可以解除。 4、乙方有以下情形之一,甲方可以解除协议。 (1)严峻违反劳动纪律或甲方规章制度的; (2)未经同意私自出车的; (3)不听从治理或泄露公司隐秘,造成不良影响的; (4)旷工3天以上的; (5)乙

9、方不能胜任工作的; 6、乙方提前解除本协议,应提前一个月通知甲方,否则甲方有权停顿支付乙方本月工资。 7、本协议期满,甲乙双方经协商同意,可以续订劳动协议。 七、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,双方签字后生效。 甲方:乙方: 代表人: 年月日年月日 雇佣劳动合同4 甲方:_公司 乙方:_ 性别:_ 居民身份证号码:_ 诞生日期:_年_月_日 在甲方工作起始时间_年_月_日 家庭住址_ 邮政编码_ 鉴于甲方业务进展的需要,雇佣乙方为_有限公司供应劳务效劳,经双方协商订立正式劳务雇佣合同书如下: 一、合同期限 第一条本合同于_年_月_日生效,期限_年,其中试用期至_年_月_日止。 如双方需要,可

10、在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。如合同期已满,双方不再续签合同,但受雇方从事的有关工作和业务尚未完毕,则合同应顺延至有关工作业务完毕。 二、甲、乙双方的义务和责任 其次条乙方同意依据甲方工作需要,担当_岗位(工种)工作。 第三条乙方工作应到达甲方规定该(岗位职责)的要求和甲方对该岗位之特殊规定(详见岗位(责任书))的标准。 第四条乙方每周工作时间为_天,每天工作_小时;乙方应根据工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。 第五条乙方应承受甲方的绩效考核。 第六条未经甲方许可,乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。 第七条甲方应向乙方供应乙方所担当工作中必需的工作条件。 第八条按国家有关规定

11、缴纳的各类社会劳动(保险)费用及乙方档案,均由乙方原单位保管缴纳。 第九条乙方应严格遵守本合同的附加条款。 三、劳务酬劳 第十条甲方每月11日前以货币形式支付乙方劳务酬劳,标准为_元/月或按董事会拟定的标准额执行。 乙方在试用期间的劳务酬劳为转正后的80%-90%或双方商定。 甲乙双方对劳务酬劳的其他商定_ 甲方在以下状况有权扣除乙方相应额度的劳务酬劳: 1、因乙方的过失给甲方造成经济损失的; 2、乙方违反公司治理制度的; 3、双方商定的其他状况。 四、合同的终止与解除 第十一条合同期满如未续签,则视为劳务雇佣合同书自行终止,双方应准时办理相关手续。 第十二条经甲乙双方协商全都,本合同可以解除

12、。 第十三条乙方有以下情形之一,甲方可以解除本合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严峻违反甲方有关规定及根据本合同商定可以解除劳务合同的; (三)严峻失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的; (四)被依法追究刑事责任的。 五、双方商定的其他内容 第十四条甲乙双方商定本合同增加以下内容: 一、乙方有义务向向甲方供应真实的个人信息与相关证明,并照实填写劳务人员登记表,否则甲方有权随时解除本合同,并且不赐予经济补偿。 二、甲方有权对公司的有关规定进展修改、完善。修改后的内容对本合同具有同等效力。 三、甲方可以在合同有效期内,依据需要调整乙方的岗位职责和工作范围,劳务酬劳等事项也

13、将做出相应调整。乙方情愿听从甲方的安排。 四、乙方在合同期内担当的甲方工程工程中的工作及责任的,在该工程未完毕前,乙方不得未经甲方同意擅自离职。 五、甲方将定期或不定期对乙方进展工作绩效考核,考核不合格者,甲方有权解除或终止本合同。 六、本合同到解除日期时,乙方应根据北京_有限公司(员工手册)中的离职制度办理离职手续,否则甲方有权扣除或拒绝支付乙方劳务酬劳。 第十五条本合同的附件如下附件一:保密协议;附件二:岗位职责书;附件三:甲方制定的员工手册及有关规定。 第十六条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。 甲方(盖章):乙方(签字): _ 法人或托付代理人 (签字或盖章):_ 签订日期:年月日 雇

14、佣劳动合同5 甲方:(用人单位称号) 乙方:(劳动者姓名) 乙方情愿成为甲方员工,甲方情愿招用乙方为其员工,双方依据中华人民共和国劳动合同法以及有关执法、法例和政策的规定,经同等协商,订立本合同,共同遵守。 一、劳动合同期限 (一)本合同为有固定期限的劳动合同。合同期从_年6月1日起至_年6月1日止。 二、工作内容 甲方安排乙方工作,乙方应完成该岗位的各项工作内容。 三、乙方上下班时间依据工作需要和甲方的安排而定。 四、甲方保证每月按时发给乙方工资,从_年6月1日起至_年6月1日工资是1500元整,不予涨工资。 五、聘用合同的变更、终止和解除 聘用合同依法签订后,合同双方必需全面履行合同规定的

15、义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商全都,并按原签订程序变更合同。双方未达成全都意见的,原合同连续有效。 聘用合同履行期间,乙方要求解除聘用合同的,应按不满聘用合同规定的期限,押金300元作为违约金给甲方。 本合同一式两份,甲、乙双方一份,经甲、乙双方签字后生效。 甲方乙方 年月日 雇佣劳动合同简易版本5篇相关(文章): 2023年劳动合同模板简易版本五篇 雇佣的劳动合同5篇 2023员工个人合同简易范本【五篇】 2023简易劳动合同书通用版 有用简洁版本劳动合同范本 简易的员工劳动合同2023最新版 简洁版个人劳动合同范本3篇 简洁版的劳务合同标准范本 2023简洁电子版雇佣劳动合同 2023年简易版劳动合同范文3篇

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