行政试用期转正个人工作总结.docx

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1、 行政试用期转正个人工作总结一、行政方面 1、首先对公司全部的固定资产进展归类、编号,并注明由谁使用。办公用品入库盘点,发觉有问题准时提出来,决不隐瞒,并积极解决存在的问题,争取让问题在我这儿消逝。 2、考勤统计。每天将请假、调休员工的请假、调休单保存完好备查。争取月底前将考勤做完交给财务。 3、公司信件的收发、登记、分递。 4、接待来访客人。 5、每周会议进展记录并完成纪要交x教师审核无误后再发至x总、x总邮箱。 6、公司供给商账单结算。 7、x总、x总出差机票、火车票的预定并跟踪积分累计。 8、公司网络维护,遇到不能上网会准时与供给商联系,保证公司网络正常。 二、人事方面 1、聘请工作 根

2、据公司的进展战略和部门经理的工作安排,我与网站签订了为期一个月的聘请合同,部门经理还特别信任的将一局部聘请、面试工作交给我,虽然到目前我完成的不是很好,但收获也是不少,通过部门经理的教导我首先在电话沟通这方面得到了很大的提高。目前应聘前台的人员不是许多,我根据部门经理教我的方法从中找出符合公司要求的应聘者,并对此次聘请工作做了简洁的分析。 2、社保工作 之前对社保的概念只停留在理论层面。上一年度的工资基数未核定,这造成的后果将是公司在本钱方面的增加。发觉这个问题后核定基数已经接近尾声,我一遍遍向社保中心教师、向四周的同学、朋友打听未核定基数还有什么方法可以解决,功夫不负有心人,我最终在x月x日

3、完成基数变更。由于自己没有社保方面的实战阅历,我买了特地的实操手册来学习,不断提高自己的专业水平。在此期间为取回了医保存折并发到本人手中。新的社保基数已经公布,我本月也根据新的缴费基数计算个人由公司代缴和由公司为员工所出的两局部。 3、公司培训 来到公司后公司进展了两次业务培训,一是办公软件ppt的学习,一是公司状况介绍,对这两局部内容的培训我仔细的进展了学习,同事更加深刻的学习了公司的企业文化,我在以后的工作也会根据公司的要求来严格要求自己,使自己很快能融入公司,面对客户我能精确答复出公司的业务范围等等。 刚来公司的时候对公司重大资产盘点不够精确、准时,细心方面还应加强,通过这两个月对公司的

4、了解,公司在治理方面比拟细致,值得我去更加仔细对待这项工作,人事工作阅历略有欠缺,在以后的工作中加强学习,提高专业水平。 三、建议 1、每个岗位职责上墙,明确责任。 2、每周例会上每个部门通报部门的状况,如本部门的工作规划、工作进度及本部门需要别的部门协调、帮忙的事项。 3、公司每个部门、每个部门坚持使用PDCA循环法。以上是我试用期的工作总结,领导的指导和同事的支持使我很快融入公司的文化气氛中,使我在不同的方面得到全面的进展,我的职业规划之路迈出了重要的步伐。 行政试用期转正个人工作总结2 20xx年xx月xx日,到公司工作,不觉已经工作了四个月,在这几个月的工作中,我努力适应新的工作环境和

5、工作岗位,虚心学习,埋头工作,履行职责,较好地完成了各项工作任务,现将我四个月来的工作状况总结如下。 一、思想方面 在工作初期,我仔细了解台的进展状况并学习相关的治理规章制度,熟识办公室日常工作事务,同时努力完善工作的方式、方法,提高自己的工作力量,以全新的姿势迎接新工作的挑战。 二、工作方面 端正工作态度,严守组织纪律。我始终以饱满的热忱迎接每一天的工作,始终以100%的状态对待工作。 1、急躁细致地做好办公室日常工作。 几个月来,我根本上保证了办公室日常工作的有序运转,同时积极主动地完成上级领导交办的其他事情,并完成各中心、部室全部电话整理;工作证制作;中秋游园活动的筹划和组织等工作。面对

6、繁杂琐碎的大量事务性工作,我强化工作意识,留意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、精确、适度,避开疏漏和过失。在领导和同事的帮忙和支持下,我根本上做到了事事有着落、件件有落实。 2、积极主动地做好档案治理。 近几个月来,完成了近20年的文书档案与财务档案的整理归档任务,在案卷整理过程中遵循文件材料形成规律,保持卷内文件的系统联系,合理、标准组卷,使文件材料归档率、完整率、齐全率均到达了要求,档案上架做到合理、有序,为查阅各类资料供应了便利。 三、工作缺乏及今后准备 我虽然做了一些工作,但仍旧存在不少问题,主要表现在:工作不能与时俱进。劳碌于日常小事,工作没有上升到肯定高度。

7、不能专注于工作学习,许多学问虽然了解但却不精。在今后的工作中,我将努力改正自身缺点,以更大的热忱投入到工作中去。 首先,加强学习,提高政治思想素养和业务工作水平,树立良好的职业道德,以严厉的态度,饱满的热忱,严格的纪律,全身心地投入学习,为我的工作积存必要的根底学问和根本技能。虽然办公室的工作琐碎、繁杂,但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作力量,以积极的心态面对每天的工作任务。 其次,我也将注意熬炼自己的应变力量、协调力量、组织力量以及制造力量,不断在工作中学习、进取、完善自己,以便更好地完成自己的本职工作。 在今后工作中我将努力奋斗,克制自己的缺点,弥补缺乏,争取做的更好。 行政试用期转

8、正个人工作总结3 我叫,于20xx年x月x日进入公司,依据公司的需要,目前担当行政前台一职,从来公司的第一天开头,我就把自己融入到我们的这个团队中,不知不觉已经三个多月了,现将这三个月的工作状况总结如下: 一、在工作中 我始终严格要求自己,仔细准时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向四周的同事学习请教,在工作中到处留意,多看,多思索,多学习,不断提高充实自己,在各部门领导和同事的急躁指导和帮忙下,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟识了公司的整个操作流程,使自己较好的融入到了我们的这个团队中。 二、在行政前台的这个岗位上 我注意做好微笑效劳,接听

9、业主的来电、来访,热心答复业主询问和投诉的问题,并准时记录,准时反应给各部门以便准时处理,并对处理状况进展跟踪。 三、参加前期资料的整理 做好交房时期的各项工作,做好业主资料的整理和工程遗留问题的整理、汇总和跟进处理,并做好业主回访工作。 四、学习 这三个月来我积极学习新学问、技能,提高自身进展和进步。协作各部门负责人胜利地完成各项工作,和公司同事之间也能够通力合作,关系相处融洽而和谐。 五、缺乏 固然,初到公司,难免消失一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经受也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的指导和帮忙,感

10、谢他们对我工作中消失的失误的提示和指正。 作为公司的一名员工,看到公司的快速进展,我深深地感到傲慢和骄傲,也更加迫切的盼望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,表达自己的人生价值,和公司一起成长。 行政试用期转正个人工作总结4 参加贵公司已经两个月了,任行政助理一职,虽然之前有过一些相关的工作阅历,但不在其位,不谋其政许多事情都是跟想象的不一样。 两个月的时间很快过去了,在这两个月里,我在公司领导及同事们的关怀与帮忙下完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高。 这两个月的工作总结主要有以下几项: 1、专业学问、工作力量和详细工作。 公司行政助理的主要是帮助行政经理做好行政

11、工作。我认为行政工作比拟琐碎,每天都面临着大量的、琐碎的、不起眼的事务,而这些事务又是必不行少的。在短时间内熟识了本职的工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作力量,在详细的工作中形成了一个清楚的工作思路,能够顺当的开展和完本钱职工作。 在这两个月中,我本着把工作做的更好的目标,积极的完成了以下本职工作: (1)办公明细等电子文档的更新和调整,以便利自己开展工作。 (2)工作区域的卫生治理及执行。 (3)帮助行政经理做好了各类文件、通知的修改、公布、下发等工作,并按详细整理的文件类别整理好放入文件夹内,以便查阅。 (4)公司车辆的违章及用车状况的治理。 (5)帮助好行政经理做好公司的人事工作:

12、聘请,新员工入职的手续及物品发放工作,和各项安排。分类整理公司人员请假、辞职、工作方面的资料,便于人员的合理安排及月末的考勤工作。 (6)每星期对考勤进展统计、公布,每月准时上缴员工考勤状况。 (7)办公耗材及办公室及后勤用品的申购以及领取工作。 (8)后勤工作的治理,员工宿舍的监查,定期对黑板报的更换。 (9)仔细地做好公司领导及行政经理交办的其它工作。 需要学习并实践的工作,总结如下: (1)加强学习行政治理各项工作的治理流程并具有实际操作阅历。 (2)网上人员的聘请、筛选及面试通知等工作。 (3)加强文字功底。 (4)加强其他公司所要求的力量要求等。 2、工作态度。 仔细遵守劳动纪律,有

13、效利用工作时间,坚守岗位,保证工作能按时完成。 4、工作质量、成绩、效益和奉献。 在开展工作之前做好个人工作规划,有主次的先后准时的完成各项工作,到达预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中吸取阅历,使工作水平不断的进步,为公司及部门工作做出了应有的奉献。 总结两个月的工作,尽管有了肯定的进步和成绩,但在一些方面还存在着缺乏。比方对行政方面的学问缺乏,卫生清洁工作做的还不够细心,监视工作没有做到位,缺少与同事沟通,未能反应员工的意见,会议记录不具体考勤统计不够细心,做事缺少主动。还有其他工作也存在许多的缺乏。这都有待于在今后的工作中加以改良行政助理试用期工作总结行政助理试用期工

14、作总结。在往后的工作中我将仔细学习各项政策规章制度及治理技能,努力自我完善,盼望能为公司的进展做出更大更多的奉献。 在这两个月的工作学习中,我也有一些自己的看法和建议(纯熟个人想法): (1)建议将行政部和财务部划分清晰,我建议将属于行政部的工作跟财务部明细分清,后勤方面的治理混乱,治理模式跟之前没有行政部差不多。 (2)建议取消员工在本单位效劳缺乏一年的扣该员工12个月的工资的规定(压力越大弹力越大),建议确定培训费用,规定分几个月逐月从员工工资中扣押一局部作为培训费用,在本单位效劳一年以上返还,缺乏一年的就当作赔偿本单位的培训费用。 (3)建议增加员工福利,车间计件,虽然上不封顶但人的力量

15、有限,想留住老员工就得肯下资本,除了正常工资外,还要供应一些福利待遇。例如:在本单位工作满一年且遵守纪律的每月发放工资的%作为老员工津贴,三年以上的发放%。五年以上的发放%逐年增长(打工就是为了赚钱,提升工资外奖金是很重要的,在企业能承受的状况下)。一个企业就好比一个金字塔,金字塔的大小跟稳固就得看员工。 行政试用期转正个人工作总结5 试用期的这段时间我将自己完全的放在工作上,每天都将领导安排下来的工作完成得比拟好,更是让自己不断去向其他的同事学习,多读观看他们的工作。从开头工作到现在,我的每一点成长都是较为明显的,更是我能够清晰感知到自己在这份工作上有极大的进步,而我也是以较为快速的速度在与

16、自己的工作相互融合,让自己在工作的过程中更加能够有所收获。 这样几个月的时间我根本将行政的工作都已经娴熟的把握了,就算身边没有同事在,我也是可以轻松的应对,再加上自己平常在工作上对自己的总结分析,我差不多是可以将这份工作完成得更好,更是还总结出了一些在面对工作上的小技巧。究竟行政文员的工作总的来说都是极为琐碎的事情,在做起事来没有太多的连贯性,是需要自己对自己有一个规划,能够去较为轻松的面对。也正好是这些我总结出来的小技巧才让我在自己的岗位上能将工作完成得比拟好,或许也是这样才让我收获到了这么大的成长,才让我有时机获得领导的赏识从而转为正式员工。所以我现在收获到的一切都是与我的努力分不开的。而

17、现在已经转正的我更是不能辜负了领导对我的信任,更是不能让领导懊悔,所以我必需要更加努力才行,更要在这份岗位上做出更多的业绩。 之前的我始终是以尽快转正为自己努力的目标,现在目标实现了,那我就更应当设定一个新的目标,这样才能让我在接下来的时间更有奋斗劲儿,更情愿付出自己的一切。对于领导对我的确定我更是不能做出一些违反之事,更应当将心思的用于工作,将自己的那份对公祖的责任心拿出来摆放在我的眼前,这样我便是可以更好的去工作。我信任对于已经转正的我来说,有许多的东西都是需要我去渐渐适应的,甚至有更多的学问都等着我去学习把握。要想更好的在行政的岗位上过好自己的工作,我也是需要多多不断地提升自己。 这次之后,我对于坚守在这份工作的信念又强了一点,究竟我坚信我是可以将每一份需要我完成的工作都完成好,并且我还怀抱着一颗情愿在这个岗位上不断提升自我的心。

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