转正实习报告5篇.doc

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1、 转正实习报告锦集5篇转正实习报告 篇1 敬重的领导： 我于20xx年6月xx日开头到公司上班，从来公司的第一天开头，我就把自己融入到我们的这个团队中，不知不觉已经三个多月了，现将这三个月的工作状况总结如下： 一、特别留意的向四周的老同事学习，在工作中到处留意，多看，多思索，多学习，以较快的速度熟识着公司的状况，较好的融入到了我们的这个团队中。 二、帮忙选购核对前期的应付账款余额，并对账袋进展了分类整理，为以后的工作供应便利； 并帮助选购带新员工，虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工，但在4月份，还是积极主动的帮助选购带新人，将自己知道的和在工作中应当着重留意的问题都教给xxx，教

2、会她如何记账袋，如何查错，如何发传真等。 三、依据核对后的应付账款余额重新建产新账，并准时的填制应付凭证、登记应付账款明细账，除外协厂供给商的期初余额尚需核对外，大局部的应付账数据已经精确。 四、建立库存明细账。在三四月份，由于原来的本钱会计突然离职，在没有任何交接的状况下，变压力为动力，要求自己尽快的熟识公司状况，不断的对工作进展改良，以期更适合公司的现状。将库存明细账分为青岛库、公司流淌库、公司原材料库、沈阳库、济南库、北京库、上海库和生产车间库，并对成品库进展了汇总，形成公司总的库存明细账。在建账的同时，将当期该处理的单据进展相应的处理，但因期初数据不精确，影响了报表的可信度，不过在这个

3、过程中已经积存了一些阅历，在以后的工作中会做的更好。 五、在工作中，擅长思索，发觉有的单据在处理上存在问题，便首先同同事进展沟通，与同事共享自己的解决思路，能解决的就解决掉，不能解决的就提交上级经理，同时提出自己的意见供应参考。 六、接手公司及分公司的手工库存明细账(外部)。 七、接手运费的登记工作。由于开头时未交待明白，所以前段时间始终延用前期的做法，对运费进展流水登记。运费治理修正后，依据应付报表及运费治理的要求，重新设计了一套运费统计的表格，我想在以后的工作中再依据需要进展相应的调整。 八、热心答复同事询问的问题。由于自己以前接触计算机应用多一点儿，积存了一些阅历，在工作中，常常会有同事

4、询问，我总是会把自己知道的共享给大家。我认为大家的力量都提高了，我们的公司才会整体的提高。 关于我们目前的状况，我提一点看法，就是关于月末结账的问题，应收、应付、选购、制单、库务等相关人员口径要全都，统一时间结账，便于账账之间进展核对。要强化月末盘点的概念，盘点就是要进展账实核对，目的是要到达账实相符。账面数和实数之间差了未达单据，所以盘点时肯定要处理好未达单据，不仅是送货单，入库单、库与库之间的送货单等与库存相关的单据都存在着未达状况，都要列全，而且要注明单据的性质(是送货单还是入库单还是库与库之间的送货单，只列单据号不易区分)，单据的状况(做废或改单)现在这些方面做的还不够，未达单据供应不

5、是很全，有些入库单未供应，未达单据假如不精确，库存核对就无法有效的进展，更谈不上账实相符了。还有盘点日的单据肯定要和库务确定好是盘点前还是盘点后，不能再消失同一天的单据，有的是盘点前，有的是盘后的状况，这样我们在处理单据是会消失混乱。 总之，经过三个月的实习，我认为我能够积极、主动、娴熟的完成自己的工作，在工作中能够发觉问题，并积极全面的协作公司的要求来绽开工作，与同事能够很好的协作和协调。在此我提出工作转正申请，并承诺：在以后的工作中我会一如继往，对人：与人为善，对工作：力求完善，不断的提升自己的业务水平及综合素养，以期为公司的进展尽自己的一份力气。 转正实习报告 篇2 1、由于公司客户效劳

6、中心的客户效劳平台正处于开发阶段自我进入公司，利用之前的工作阅历自我首先提出客户效劳平台功能需求，在20xx年12月14日和12月22日组织总部和营业部客户效劳中心工作人员对客户效劳平台进展测试，同时将测试结果准时反应给金正公司工作人员，并且与金正公司工作人员进展沟通商讨对客户效劳平台的功能完善，并于20xx年1月15日完胜利能完善推举提交金正工作人员； 2、负责公司客户效劳中心质检治理方法修改，并且帮助完成公司客户效劳中心治理方法制定及公司客户效劳中心标准用语修改，完善公司客户效劳中心制度体系建立； 3、每月定时对总部和营业部客户效劳中心话务进展抽查质检，并且将话务中存在的问题进展汇总发送给

7、各相关工作人员，并对质检问题进展沟通，同时每月提交客户效劳中心质检月报，透过此项工作来提高客户效劳中心效劳水平； 4、从20xx年1月客户效劳中心客户效劳平台坐席系统上线之后，开头接听客户询问电话，透过在接听客户电话过程中来促进业务学问的学习，同时提高自身客户效劳意识； 5、每日组织客户效劳中心人员的晨会，透过晨会来了解当时市场资讯，共同学习每日疑难业务学问和新业务学问，同时学习公司近期工作任务与重点； 6、针对客户效劳中心工作流程和标准使用语及相关工作对北京营业部相关工作人员进展培训，透过培训学习了解客户效劳中心工作流程和提高效劳认知； 7、在总部和营业部客户效劳平台坐席系统上线之后，指导营

8、业部透过坐席系统完成新客户回访工作，并且准时解决营业部外呼人员在外呼过程中消失的问题；8、依据公司领导要求同时为了加强公司各部门业务相通，每日收市后负责搜集整理当日疑难业务，并且每周将疑难业务汇总发送总部经纪业务部各位领导和各营业部客服主管。 透过以上工作任务的完成自我发此刻许多方面仍旧需要改善： 1、加强业务学问的学习，透过不断的接听客户询问电话过程中发觉对于公司许多业务学问方面自我仍旧需要加强学习，从而才能提高对客户的效劳水平； 2、加强团队沟通协作，参加新的群众之后，并且在公司客户效劳中心建立阶段务必很好与领导和同事沟通才能保证各项工作的开展与完成，尤其依据公司客户效劳中心进展目标，专心

9、加强与各营业部客服主管的沟通； 3、对于公司客户效劳中心建立阶段，就应利用自我之前的工作阅历与客户效劳中心运营治理的认知加强创新潜力，查找相宜公司客户效劳中心建立的方式方法。 在正式成为东兴证券的一员之后，依据试用期发觉的缺乏仔细改善，同时专心完成公司领导安排的任务工作，对公司客户效劳中心建立工作作出自我的努力。按期完成总部和各营业部客户效劳中心客户效劳平台坐席系统的上线工作，仔细帮助公司各营业部客户效劳中心的上线工作，同时仔细帮助完成对公司客户效劳中心制度建立，而且加强对自我今后负责的客户效劳中心呼入组的团队建立治理，专心主动协作领导和同事开展各项工作。 转正实习报告 篇3 敬重的领导，下午

10、好： 特别感谢您们在百忙之中抽出时间来听我的述职报告，我现在的职位是制剂讨论院的文员，真的感谢我的部门领导和同事对我的指导和关怀。 由于自己没有阅历，以及对业务工作的不熟识，给领导和同事们带来了一些不必要的麻烦，在 此我深感内疚，但是我信任，我的不断成长以及对业务工作的不断熟识，是给你们最大的回报，现我将我的试用期述职报告如下： 第一项，工作内容 我每日的工作流程大致分为以下几点： 1.负责请验留样样品的.稳定性考察。 2.负责稳定性考察室、冰柜、物料库等温湿度的记录。 3.负责仓库物料的发放、物料的登记以及物料库标签的更新。 4.负责办公用品、物料库和档案柜等资料，领用或借阅的治理。 5.负

11、责定期使用erm软件提报选购规划并准时登记督查工作，定期领用物料等。 6.负责办公室的文件传递。 7.负责周一例会的会议纪要，并经领导批阅后发至指定的邮箱。 8.负责每月的月底统计部门考勤。 对于一个非药学专业的人来说，这份工作我刚开头做的很吃力，什么都是生疏的，都不知道从哪入手开头做起，连最根本的药名我都叫不顺，更何况是了解其他，但是部门的领导和同事没有由于我不是专业的人员而看不起我，也没有冷眼旁观，更没有在我做的不好时打击我的自信念，他们急躁的指导我，并帮忙我树立自信念，这让我感觉没有压力，就像在一个大家庭里一样，这样的气氛让我对这份生疏的工作没有排斥的心里，在这样的气氛里工作我很快乐。

12、其次项，工作收获 1、工作要有热忱，要有创新。对工作有热忱才有好的精神状态，才有克制困难的士气，才能激发灵感，供应创新的动力。 2、适应环境，深入实践，以仔细严谨的工作态度融入到我的工作环境中。 3、对制剂讨论院现有的研发工程有了个也许的了解。 4、对erm办公软件能娴熟的应用。 第三项，现存在的缺乏 1.对公司各部门的职责以及人员了解的不够透彻，这样就直接导致沟通的困难，需要改良。 2.物料库原、辅料的整理与治理不认真。 3.工作的规划性不强，有时候有遗漏的现象，需要改良。 4、缺乏创新精神，工作思路陈旧。 第四项，我以后的工作规划 1.积极学习，娴熟应用办公软件，对我的本职工作要做到精细。

13、 2.准时有效的沟通，提高自己的沟通技巧，让对方能正确的了解到我要表达的内容。 3.对物料熟识把握，以便便利以后的领用和提报。 转正实习报告 篇4 一、工作方面 xx年xx-xx月，作为新进厂的干部，我的主要工作是尽快熟识集团公司的主要业务、进展方向、经营规划和相关制度法规，从而更好地理解物流处综合科的工作流程、业务重点，帮助综合科科长做好物流处综合科的各项工作。 在学习和观看当中，我根本了解了集团公司是集采矿、炼铁、炼钢、轧钢为一体的大型联合钢铁公司，是全国500强企业，而我们生产的“联峰”牌钢材先后获得“江苏省重点爱护产品”、“国家免检产品”、“冶金产品实物质量金杯奖”、“中国著名商标”等

14、称号，相继被用于国家和地方重点工程，并远销30多个国家和地区。 物流处担当着原辅材料、备品备件及钢材的运输工作，对于一程船、二程船及协议厂船实行全方位的治理，作为公司生产、经营的后台支撑部门，我深知物流处的工作非常重要。 XX年1月，物流处进展职责分工，安排我负责物流处运费结算、中转业务员差旅费审核及办公室的相关工作。 总结十个月来的工作表现，我做了下述几项工作： 1、截至目前为止审核大轮运费2亿多元，小船运费6764万元，没有消失多付资金、重复支付资金、错付资金等现象，全部运费根据账单相符、账账相符的原则进展列支，依据原始运输发票实行运费结算，运费往来帐与集团公司财务处准时核对，做到往来账单

15、位、金额清楚明确。10月份，协作集团公司企管处、电脑科对运费结算系统实施电算化，现在处于双方需求对接环节，运费结算系统电算化运行后不仅便利费用结算，更重要的是同确认运费结算数量、运输单价、运费结算审核、审批形成闭环治理，堵塞治理方面的漏洞，是费用结算进一步标准化。 2、仔细做好物流处各中转业务员差旅费的审核工作。物流处的工作性质打算物流处业务人员常常在沿海港口、码头等地出差，甚至常年派驻枢纽中转站，在出差过程中遇到的状况简单、地点变换频繁，差旅费的审核相对难于掌握，在10个月的差旅费审核中没有消失重大审核过失，确保业务员的合理开销得到补贴，公司差旅费的支出正常有序。 3、努力做好办公室文字编辑

16、工作。 年初，在企管处的指导下与物流处全体同仁撰写并完善了物流处20xx年度工作目标，从综合治理、船舶治理、实物亏吨掌握、港口船舶滞期费掌握、安全治理五个方面确定了年度工作目标，并且做到了有目标、有实施方法、有考核体系，明确了20xx年物流处的工作行动方向。 3月份，依据企管处文件要求仔细做好当前处室制度建立工作。修订了物流处船舶运输治理方法的制度文件，新增了船舶定价的治理环节，完善了外轮减载的业务操作，并对运费结算的细节问题做了必要的补充，从而使文件更具有指导意义和执行力，为下一步的船舶运输治理奠定了理论根底。 4月份，为协作市效劳业办领导关于对接物流业调整和振兴规划的调研，撰写了汇报材料，

17、汇报了公司物流业务的进展现状和下一步的进展思路，也总结了制约公司物流进展的问题和冲突，同时也对振兴规划提出了设想和建议。 转正实习报告 篇5 x年x月x号，这个特别的日子，我走出了学校，迈向了社会，开头了我的职业生涯。 我怀着紧急而又感动的心情来到xx，开头了为期两个月的实习。这是我第一次正式与社会接轨，踏上工作岗位，开头与以往完全不一样的生活，因而忐忑担心。然而渴望参加这样一个高效而又严谨的公司，又让我感动不已。 转瞬，两个月的实习期已经过去，在此期间，不仅要经受从学校到社会大环境的转变，还要学会独立面对问题，解决问题。我能顺当度过这个阶段，离不开公司领导以及同事的帮忙。在这短短的两个月时间

18、里，我从他们身上学到了许多学问，关于做人，做事，做学问。 不管是在工作上、学习上还是生活上我都收获颇多。 一、工作内容 实习期间，我主要是完成前台接待员工作。在这一过程中，我采纳了看、问、学等方式，初步熟识公司业务流程，把握办公室设备的运用技巧。详细工作内容如下： 1、接待来访客人，答复询问，弄清其来访目的，引导其至相应地点，制止生疏人在公司内逗留； 2、帮助接待室经理做好公司会议的组织、筹备工作； 3、帮助接待室经理做好员工出差预定机票、火车票、客房等，差旅人员行程及联络登记； 4、定期向深圳公司、统计局报送统计表； 5、做好员工考勤工作； 6、负责公司快递及报刊的寄、收、转工作； 7、负责公司传真件的收、发、转，打印纸的领用及传真机的日常保养等工作； 8、维护前厅、接待区域内的干净； 9、完成领导交办的其它工作。 二、收获与体会 （一）工作与学习上的收获体会 1、了解公司概况及相关学问 为了让我对公司企业文化、进展历程、经营范围有初步的熟悉，治理部门安排市场室王经理对我进展为期两天的岗前培训。 培训中我了解到成立于XX年10月1日的xx公司有着十年的历史. 2、熟识行政礼仪方面学问 “有礼走遍天下，无礼寸步难行。”王经理给我观看的金正昆礼仪光碟，使我更加坚信这一点。此后，治理部吴经理借给我一本你的形象价值百万商务礼仪类书籍阅读学习，并要求做一个礼仪培训类ppt。