《作风纪律专项整治对照检查剖析材料.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《作风纪律专项整治对照检查剖析材料.docx（7页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、 作风纪律专项整治对照检查剖析材料 1 作风纪律专项整治对比检查剖析材料 作风纪律专项整治开展以来，根据 xx 党委的安排部署，我仔细学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，仔细了学习省、市政治性警示教育大会精神，严密结合“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，围绕十一项整治内容，全面检视差距和问题，明确了下步改良措施。 一、存在的问题 （一）在贯彻习近平总书记重要指示批示精神和党中心决策部署方面：能够仔细学习习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高自己的政治素养，始终在思想上、行动上时刻同以习近平同志为核心的党中心保持高度全都；能够仔细学习习近平总书记系列重要指示批示精神，坚决贯彻落实党中心的
2、各项决策部署。但是由于我长期在基层公安机关工作，存在重业务工作，轻理论学习的思维惯性，政治学习不系统不到位，对一些问题和观点理解的不深不透，工作中难免存在着思想熟悉不到位、政治站位不高的问题。 （二）在党组织履行主体责任，作风建立方面。 在加强党的建立方面，能够坚持“三会一课”制度，以一般党员身份参与所在党支部的组织生活，能够确保所在党组织完成党章要求和党组 2 织部署的每一项规定动作。但有由于把大局部精力放在了熟识和推动业务工作上，在党建和队伍治理上投入缺乏，对在一些工作上了解的不够，存在欠缺。 在加强调查讨论方面，能够坚持深入基层开展调研活动，但也存在对一线状况把握不准时不全面的问题。 在
3、改良工作作风方面，工作中，常常强调少开会、开短会，开解决问题、务求实效的会，力戒“以会议落实会议、以文件落实文件”等形式主义和官僚主义，切实改良机关作风。但以会议贯彻会议，以文件落实文件的状况并未彻底避开，肯定程度地存在等靠思想，超前谋划，主动推动少。 （三）在克制特权思想，廉洁自律方面：始终根据一名共产党员的标准严格要求自己，不存在滥用职权、谋取私利，违规收受礼品礼金、经商办企业等问题；不存在优亲厚友，为黑恶势力充当“爱护伞”，弄虚作假、简洁粗暴等损害群众利益等问题；不存干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题；不存在生活奢侈、贪图享乐、追求低级趣味，违反社会公德、家庭美德等问题
4、。但是也存在自我批判不到位，民主生活会保持一团和气，明知有的同志做的不对，也不作批判，不去咬咬耳朵、扯扯袖子；廉政教育提要求多，督导检查少等问题。 （四）在效劳群众，积极回应群众期盼方面：能够始终坚持“人民公安为人民”的初心和使命，始终把为人民效劳作为一切工作的动身点和落脚点，始终把人民群众满足不满足作为衡量工 3 作成效的唯一标准。但是也在着重大案轻小案思想，对发生在群众身边、和群众切身利益亲密相关的小案关怀不够、重视不够、打击不到位。 二、问题产生的根源 针对以上突出问题，追本溯源、深挖病根，有以下缘由。 （一）党性修养不够过硬。虽然思想上重视党性修养的加强、政治理论学习的深入，行动上也始
5、终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，但在学习内容上缺少系统性，学习成效上缺少实践性，党性修养之基还不够深厚，只求过得去不求过得硬，导致工作作风、工作状态存在缺乏，落实不力等问题的产生。 （二）群众观点不够深厚。全心全意为人民效劳的宗旨意识有所欠缺，群众路线贯彻的不够好，在市局以后，由于工作内容、工作重点、工作方式方法的转变，以前和群众打交道的阅历和模式不完全适合现在的工作，在一些重点工作的谋划上，不能很好地将推动工作和回应群众需求结合起来。 （三）担当精神不够坚韧。参与工作以来，始终兢兢业业、勤勤恳恳地工作，从没有过丝毫懈怠，但随着任务的增多、压力的增大、角色的转变等问题，有时会产
6、生求稳思想，阅历主义有所抬头，创新意识、开拓精神缺乏。 （四）工作作风不够踏实。对工作的讨论谋划不深，面对新的岗位新的任务要求，面对打击刑事犯罪中的难事硬事，有时会 4 产生应付、顺推思想，没有殚精竭虑地去琢磨思索，没有拿出夜不能寐的劲头去深钻细挖，没有深入基层一线实地调查讨论，导致顶层设计有时不够科学合理。 三、下步努力方向 我将把这次纪律作风专项整治活动作为一个契机、一个新的起点，以新的姿势、新的境地，更好地适应角色，以良好的业绩，回报领导和同事们重托与期望。 （一）深学细照笃行，持续强化理论武装。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，特殊是关于 xx 工作的系列指示批示精神，切实
7、树牢“四个意识”，坚决“四个自信”，做到“两个维护”，坚决贯彻党的理论路线方针政策，一切工作都以贯彻落实党中心决策部署为前提，一切工作都坚决听从中心指挥，不打折扣，不做选择，不搞变通。在学懂弄通做实上下真功夫、实功夫，自觉用党的最新理论成果武装头脑、指导实践，严密结合思想实际、工作实际，自觉把本职工作放在维护省会政治安定、社会稳定的大局中来谋划来推动。同时，作为一名 xx 老战士，指挥战线上的新兵，虚心向各位老领导学习，虚心向各位同事学习，虚心向各部门领导学习，以能者为师，尽快适应新的工作要求，不断提高履职尽责力量。 （二）深入调查讨论，在提高实战化水平上见成效。在今后的工作中，要“始终坚持”
8、和“不断加强”调查讨论。 坚持前置 5 调研、常态调研，力行一线工作法，坚持“先调研后决策、不调研不决策”。 坚持在任何一个专项行动之前，都实行有效的方式绽开调查，全面把握实际状况。 坚持底数清、实情清，做到心中有数、手中有策、应对有方。 坚持“传统+科技”方式，深度整合各警种资源，综合利用传统方法和现代科技手段，创新技战法，提高工作质效。 （三）落实“一岗双责”，履职尽责抓好党建工作。坚持把抓好党建作为最大的政绩，仔细抓好分管部门的党建工作，扛起主责、抓好主业、当好主角。 担当主责抓党建。以更多的精力抓好党建工作，坚持以中国共产党章程为准绳，推动分管单位党内生活的常态化、标准化、制度化，仔细
9、落实“三会一课”、党性分析评议、批判和自我批判等党内生活制度。 以上率下抓党。 建。充分发挥示范带头作用，在思想熟悉、责任担当、勤政为民、清正廉洁上，叫响“向我看齐”的口号，要求别人做到的，自己首先做好，带头树立风清气正的良好形象。 着眼效能抓党建。以政治建立为统领，以作风建立为抓手、以落实执行为着力点，干什么、练什么，缺什么、补什么，打造一支有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的队伍。 （四）转变工作作风，攻坚克难毁灭顽症痼疾。充分熟悉作风建立的长期性、反复性、艰难性，以“零容忍”的姿势解决好自身和分管部门存在的作风顽疾。 注意实效、办好实事。把治理 6 “文山会海”作为转作风、
10、提效能、促工作的重要内容，加强会议统筹协调，坚持少开会、开短会，开管用的会、开务求实效的会。 勇于担当、敢于亮剑。面对大是大非敢于亮剑，面对冲突敢于迎难而上，面对失误敢于担当责任，面对歪风邪气敢于斗争，坚持刀刃向内、触动灵魂，大胆使用批判与自我批判这个有力武器，以寻常之心对待不同声音，以感谢之心对待外在批判。 反哺。 基层、效劳一线。坚持以基层和群众需求为导向，以有用、实战、实效为标准，深入困难和冲突集中的地方做调研，准时协调帮忙解决工作遇到的突出问题和困难，强力推动工作开展。 （五）严守纪律要求，永葆清正廉洁的政治本色。纪律是生命，廉洁是底线。 始终严守思想防线。坚持自重、自省、自警、自励，
11、切实把党章、准则、条例等制度规定内化为自身信仰、外化为行为习惯，始终做到头脑糊涂、富有理智，心无尘染、遵章办事。坚持以“祸害常积于忽微”的忧患之心，对待小事小节，严防一念之差、一时糊涂，筑牢思想防线，守好精神家园。始终严守法纪红线 。以敬畏之心对待党章、准则、条例的每一条、每一款，严格遵守党的政治纪律、组织纪律、工作纪律，不断约束自己的言行、标准自己的行为，自觉承受组织和群众的监视，真正做到信守法纪、秉公用权，始终做一个组织和群众信任的人、一个同事和朋友敬重的人、一个亲属子女引以为荣的人。始终严守职责底线。倍加珍惜组织的重托，仔细履行党风廉政建 7 设责任制，坚守为政、做人底线，管好自己、以身作则，当好表率，真正做到工作中有威望、治理中有威武，不辜负组织的重托和广阔群众的信任。