《乡镇卫生院年度工作总结乡镇卫生院年度工作总结个人(十二篇).docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《乡镇卫生院年度工作总结乡镇卫生院年度工作总结个人(十二篇).docx（57页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、 乡镇卫生院年度工作总结乡镇卫生院年度工作总结个人(十二篇)乡镇卫生院年度工作总结 乡镇卫生院年度工作总结 个人篇一 一、医疗卫生工作成效显著 (一)仔细开展行评工作，狠抓医德医风、全面提升我院整体形象。台词独白 今年卫生系统被列入开展党的群众路线教育实践活动的部门之一，我院仔细贯彻上级精神，有步骤的开展此项工作，在全院深入学习党的群众路线教育实践活动中，进一步转变了工作作风，仔细整改存在的问题，的确为辖区居民解决看病中的实际问题，提高了医疗效劳理念和竞争意识，将医德医风贯穿到实际工作中。 1、整章建制、科学谋划。为提高工作效率，树立务实高效的良好形象，我院先后制定了医德医风治理规定、医疗纠纷
2、、过失、事故处理方法、各病种的医疗护理常规、各种医疗护理质量治理、急诊急救等八十多项规章制度。使我院的党的群众路线教育实际活动取得了实效。 2、居民安康教育工作 针对安康素养根本学问技能，慢性病防治及辖区重点安康问题等资料，制定科学宣教规划，进村入户开展宣传，为居民带给安康信息和安康询问效劳，设置安康教育宣传栏，并定期更换资料，开展安康学问讲座等安康教育活动。截止目前，全镇共有安康宣传栏24块，版面更新120次，开展下乡安康教育视频播放12场，开展公众安康询问活动16场，举办安康学问讲座86场，发放各类宣传品8717份。透过对居民进展安康指导和干预，很大程度上转变了居民的不良卫生习惯，增加了群
3、众的安康意识。悄悄无闻 3、预防接种 按标准要求落实日常工作，加强宣传和主动搜寻，为适龄儿童累计接种4630针次，其中常规免疫接种率达98%，加强免疫接种率95%以上。 4。传染病防治工作 严格贯彻执行中华人民共和国传染病防治法，加强传染病防治学问的宣传培训，严密监控传染病疫情，严格执行疫情网络直报制度。加强对h7n9、艾滋病、结核病、非典、禽流感、手足口病、狂犬病等重点传染病的防控工作，严密监控、准时标准报告传染病，科学处置传染病疫情。开展发热病人疟疾监测、hiv初筛、麻风病线索调查。加强学校传染病防控工作。帮助完成血吸虫病防治工作。20xx年卫生院治理hiv阳性人员526人，追踪艾滋病感染
4、者2人，治理结核病32例，报告乙类、丙类传染病53例，传染病发病率为0。03%，其中腮腺炎11例，疑似麻疹病例11例。腮腺炎9例，风疹12例，除霍乱、细菌性阿米巴痢疾、伤寒和副伤寒以外的感染性腹泻病1例。其它法定治理以及重点监测传染病：水痘9例;妥当处理xx社区松树地布鲁氏菌病、xx中学风疹疫情，未发生集中和重大影响。 5、妇幼保健 全年活产数228人，加强托幼机构治理，仔细落实散居儿童422安康治理，共完成6岁以下儿童体检2239人次，标准治理率95%;住院分娩率100%，在管孕妇86人，早孕建卡率32%，叶酸增补171人，仔细做好相关监测、报表。开展母乳喂养周和小儿常见病防治学问宣传活动，
5、宣传妇幼保健学问。 6、65岁以上老年人安康治理 根据要求我们为65岁以上老年人进展登记治理，在村卫生室的帮助下开展安康体检工作，体检资料包括生活方式和安康状况评估，透过问诊了解老年人的根本安康状况及生活自理潜质;进展了体格检查，包括体温、呼吸、血压、血糖等常规检查，并进展了必要的帮助检查，包括肝肾功能、血常规、尿常规、心电图等检查，最终告知体检结果，进展了相应的安康指导，共体检2513人，体检率68。7%，其中对已发觉的原发性高血压和2型糖尿病等患者纳入慢性病患者安康治理，对体检中发觉有特别的老年人推举定期复查，并预约了下次的体检时刻。 7、慢性病安康治理 依据国家效劳治理标准的要求，落实了
6、35岁以上首诊测血压制度，对诊断出的高血压患者纳入慢性病的治理范围，并且按时随防，指导用药状况，本年内共有高血压患者1956人，建立高血压手册1956人，随防7366人次，标准治理率94。1%，年度体检1702人;体检率87%，糖尿病患者308人，建立糖尿病患者手册308人，共随防1156人次，标准治理率93%，年度体检279人，体检率90。6%，并准时将体检结果反应给患者，进展了相应的安康指导。 8、重性精神病治理 我镇全年登记在管重型精神病89人，标准治理89人，并为患者进展年度体检。 9、传染病及突发公共卫生大事报告和处理效劳全年共登记传染病131例，对辖区内103例传染病患者按要求进展
7、了宣传、消毒等处理。我院报告24例，准时报告率100%，加强对艾滋病、结核病的宣传，对登记在管病人按要求落实随访效劳，完成了年度工作任务。 10、卫生监视协管 专心协作有关部门进展从业人员安康体检，定期对辖区相关单位进展卫生检查，报告相关卫生监视协管信息。 二、存在的缺乏 20xx年，我们虽然取得了必需成绩，但存在着诸多差距，主要体此刻： 1、卫生院硬件设施虽然有所改善，但配套设施不完善，离目标治理要求仍有必需差距。 2、我院卫生技术综合素养偏低，全院中级以上职称的卫技人员比例缺乏，门诊医师尤其是骨干医师少，人才缺乏，后备力气缺乏。 三、20xx年工作思路规划安排 20xx年，我院将以预防保健
8、为中心，建立一流卫生院。以改革为动力，提倡竞争、敬业、进取精神，以人才培育为根本，发奋提高全员素养，以质量治理为核心，不但提高医疗效劳水平，以安全治理为重点，切实保障医疗安全，全力完成各项工作任务，促进我院卫生事业全面、协调、可持续进展。 一、加强村卫生室建立，提升效劳水平。我镇村级卫生室建立还比拟薄弱，根底设施相对落后，共性是局部村所极其简陋以及治理不到位问题较为严峻，因此要以“新农合”为契机，大力破解资金难题，并专心争取国家投入，着力完善根底设施建立，构成以镇卫生院为骨干、村卫生所为支撑的卫生效劳网络建立。 二、对镇卫生院等级医院评审工作中存在的问题进展持续改善。 三、连续抓好根本医疗效劳
9、和根本公共卫生效劳工作。 四、催促、指导镇卫生院党支部抓好党风廉政建立工作和精神礼貌建立工作。 乡镇卫生院年度工作总结 乡镇卫生院年度工作总结 个人篇二 乡镇卫生院工作总结本年度以来,我院在县卫生局以及地方党委政府的正确领导和支持下，通过全院职工的共同努力，建立健全和完善各项规章制度，院内业务大幅度提升，预防保健免疫规划工作取得了较好的成绩，新农村合作工作有了较大的进展，医院狠抓治理，外树形象，内强素养，创优质效劳，详细表达在以下几方面： 一、院内治理方面： 建立健全各项规章制度，充分调动职工的积极性和主观能动性，发扬职工仆人翁精神，团结协作，各项事务落实到人，医院工作秩序正常，业务工作正常开
10、展，充分改善医院环境，强化训验职工的业务技能，充分改善职工的效劳态度，严格纪律要求，不断提高医院效劳质量和效劳水平，全年医院门诊人次达1万伍千余人，比去年同期增长了50%，住院总人次360余人，比去年同期增长36%，全年业务总收入70余万元。医院不断购进和更新硬件设施，争取上级主管部门的支持，确保医院业务正常开展。 二、免疫规划工作经及妇幼卫生工作： 充分发挥防保组机构取作用，每月定期召开防保例会，对辖区内村卫生人员进展培训和指导，不断提高村卫生人员的业务素养，我镇共有居民20561人，防保组按时保质保量完成了全年冷链运转，免疫规划工作取得了新的进展，脊灰糖丸应种儿童699人，实种678人，完
11、成97%，卡介苗应种儿童170人，实种151人，完成88%，乙肝疫苗应种737人，实种671人，完成91%，百白破疫苗应种649人，实种622人，完成95%，麻苗应种634人，实种621人，完成97%，甲肝实种96人，流脑实种157人，切实抓好入托入学及免疫规划工作。妇幼卫生方面，充分落实项实工程上的政策，抓好产科质量建立，大力宣传住院分娩，充分提高农村孕产妇住院分娩。 三、公共卫生方面： 我院共有两个卫生监视员，两个监视员不定期向辖区中集体食堂进得检查，公共场所，饮食摊点进展抽查，全年共进展公共卫生监视6次，通过努力，全镇未发生一起食物中毒大事和突发性公共卫生大事。 总之，通过全体职工的共同
12、努力，卫生院各项工作取得了较大进展，但许多工作仍旧存在诸多缺乏，在今后的工作中会不断加强治理，力争将卫生院建立成为普安县门大门上的一个明珠。 乡镇卫生院年度工作总结 乡镇卫生院年度工作总结 个人篇三 _年，在市卫生局和镇党委、镇政府的正确领导下，全面落实医改政策。努力完成上级分解到我院的医改工作任务，积极开展医院治理年、廉政文化进医院创立活动，扎实做好市卫生局卫生责任目标治理工作，通过全院职工的不懈努力，各项工作得到了肯定的进展，取得了较好的社会效益和经济效益。现将全年工作总结如下： 一、根本状况 _镇中心卫生院卫生院位于乡政府所在地的东面，建于1956年，有房屋3幢，其中业务用房2幢，综合楼
13、1幢，总面积约_，开设病床19张。有在职在编职工13人，其中1人被上级有关部门借调，实有职工27人，其中医务人员20人，药房3人，收费2人，炊事员1人，保洁员1人。医院主要开展公共卫生、根本医疗效劳工作。详细医疗工作可开展门诊、住院、妇产科、放射、b超、检验、中医、预防接种等工作。管辖9个村卫生室，有乡村医生9人，均可开展公共卫生效劳工作。 二、上半年工作简要回忆 (一)公共卫生效劳工作 1、安康教育 1-6月制作宣传栏6期，举办4期安康询问活动、6期安康学问讲座，播放了高血压、糖尿病防治、中医药安康教育学问、老年人合理用药等音像资料，发放安康读本1000本。 2、安康档案工作、重点人群安康治
14、理工作 我院自5月份开头，共对698人进展安康体检，其中65岁以上老年人418人。 3、预防接种工作 为辖区0-6岁儿童免费接种一类疫苗并建卡、建册，接种率达98%，按年龄段进展体检和指导;份接种人数达548人，为小学和幼儿园117名学生进展查漏补种，其中幼儿园补种16人，小学补种31人;为了预防春季传染病，我院对全镇中小学、幼儿园的79名学生接种了流感疫苗。 4、传染病防治和处理工作 发觉、登记并报告传染病14例，其中：感染性腹泻2例;流行性感冒1例;流行性腮腺炎2例;水痘4例;麻疹1例;疑似肺结核2例;处理了2起手足口疫情，对结核病进展治理督导。5、农夫安康工程 农夫安康工程效劳，各乡村医
15、生负责自己的辖区内的在家居民，为其测血压、测血糖，筛查高血压、糖尿病患者，每家每户签订农夫安康协议。此项工作已完成。 6、卫生监视工作 加强学校、托幼机构食品、饮水卫生、传染病治理，春季学期开学前对辖区内全部学校、托幼机开展了督导检查。 (二)新农合工作 1、门诊补偿：略 2、住院补偿：略 (三)根本医疗效劳工作 16月份以来共接诊患者_人次，完成业务毛收入_元。在所接诊的患者中，住院病人_人，毛收入_元，人均费用_元。门诊就诊人次为_人，毛收入_元，人均费用_元。 (四)临床路径工作的开展状况及成效 2022年6月止，我院共有住院人数_人，其中临床路径病例3例。通过临床路径治理使我院提高了工
16、作效率和病历内涵质量，医护人员行为更加标准化、标准化，有效避开乱开药、滥检查等过度治疗现象。 (五)处方点评工作状况 通过处方点评工作的实施，处方合格率大幅提高，大处方现象明显削减，我院及村卫生所临床用药趋于合理，不标准用药和书写不标准处方明显削减。 (六)根底建立成效 中心卫生院的公共卫生综合楼、周转房已于2022年10月份开头开工，估计在今年7月底可完工并投入使用。 (七)狠抓医疗质量与医疗安全，提高效劳水平。 建立了医疗事故防范机制，增加了医疗安全责任感。加强门、急诊工作，提高应急救治力量。为便利患者看病，卫生院改良和简化了就医流程，为病人供应更优质，更快捷的效劳。(八)党建工作 1、我
17、院严格遵守中心“八项规定”。提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话;厉行勤俭节省，严格遵守廉洁从政有关规定。 2、我院自查自纠，梳理“四风”问题。形式主义：以会议落实上级任务的多，根据要求完成，缺乏制造性，缺乏指导，收效不好;官僚主义：连续发扬民主，要全面征求党内外群众意见;享乐主义：治理工作的力度不强，对医生、护士表扬的多，批判的少，存在怕得罪人的思想;奢侈之风：要连续提高树立艰难奋斗、反对铺张铺张的思想意识。 三、下一步工作准备 (一)加强人才队伍建立，加强业务学习和培训，合理利用现有资源，增加效劳力量和效劳水平。 (二)进一步加强新农合政策学习和宣传，严格执行新农合政策。 (三)加
18、强公共卫生工作，打造公共卫生工作亮点，落实相关工作任务。 (四)连续加强临床路径实施过程中的质量掌握。 (五)进一步完善处方点评工作的实施。 (六)连续催促公共卫生综合楼、周转房建立进度及把好质量关。 乡镇卫生院年度工作总结 乡镇卫生院年度工作总结 个人篇四 xx医院xx年工作总结20xx年是机遇与挑战并存的一年，围绕经济建立和西部大开发、青海大进展的主题不断深入，党的xx大精神及一系列路线、方针、政策更加深入人心，医保制度的改革，农村新型合作医疗的开展使得医院每位职工分散力气、鼓舞人心。 同时，突如其来的sars病魔严竣考验着我们每一位医务人员，床位使用率44%，病床周转次数为30.43人次
19、/床;单病种治愈好转率到达卫生部公布的病种质量掌握标准。全院业务收入622.8万元，其中药品收入占52.6%;人均门诊费用为74.84元，平均每一出院人次费用1288.71元。从医疗收入、药品收入分别占业务收入的比例及人均住院天数的下降，可以看出，医疗收入比去年有所上升，药品收入有较大幅度下降，两者所占比例渐渐趋于合理，到达了“以病人为中心”，让利广阔患者的根本目的，“以药养医”的局面得到明显改善，提高了现有资源利用率，表达技术含量，讲求投入产出，坚持社会效益第一的原则等宏观调控机制已发挥作用。实现了收支平衡，略有节余，压减支出，削减铺张，提高效益的目标。 医护质量治理水平不断提高一是一切工作
20、以质量为核心。为了把医疗质量真正摆上医院治理的核心地位，今年，在连续完善和进一步落实医院各项规章制度的同时，制定了湟中县其次人民医院医疗质量治理标准，进一步建立健全医院、科室、个人三级质量掌握网络，调整和充实质控和业务治理机构，加强了医院的质量治理，形成了全院上下同把质量关，同抓质量治理的良好局面，避开了严峻过失事故的发生。二是坚持以两种效益为保障。 一方面要求医务人员具有高度的效劳意识，不要有以“救命恩人”自居的思想，要有视病人为“衣食父母”的观念，全力搞好以病人为中心的效劳工作。另一方面要求行政工勤人员不要有“低人一等”的思想意识，要有为临床一线效劳就是为病人效劳的胸怀，坚固树立全院一盘棋
21、，当好仆人翁的思想。在全院范围内正确处理好了两种效益的关系，收到较好的效果。三是一切效劳以病人满足为标准。我们定期征求病人及群众意见，连续聘请社会监视员，针对群众提出的热点难点问题，结合医院实际，仔细加以讨论和解决。参与医药招标选购，降低本钱，削减损耗，提高效益，病人住院天数仅为4天，减轻了病人负担。在检查、诊疗过程中坚持合理检查、合理用药、合理收费，维护了病人的权益。在门急诊工作中，积极探究调整诊疗流程，标准导诊效劳，根本缓解了“三长一短”的难题。在院务公开方面实行病人选择医生，住院费用清单制，药品及检查工程费用公示制，爱护病人知情权，敬重病人选择。开展“以病人为中心，以质量为核心，让病人明
22、明白白看病”的争创百姓放心医院活动，赢得了病人的信任。四是强化质量治理和综合治理。开展以“优质、高效、低耗”为主的“卫生治理年”其次主题活动。根据“二甲”医院质量体系和考核内容保持了医院季度考核、月考核和院领导不定期深入科室的工作制度，根本形成了年终有评比、季度有检查、月月有考核，考核结果与绩效工资挂钩，逐步完善的质量治理机制。全院根底护理合格率达91.3%，“三基”考试合格率达100，年内无护理事故发生，安康教育达100%，急救药品、物品完好率为100%。 人才培育和临医学教育成绩显著开展了彩超、介入治疗两项新业务，白内障晶体植入手术一项;在临床教学方面，全年承受实习生20人，承受基层卫生院
23、医生、护士进修人员4人。为加强医院人才队伍建立和人力资源开发，储藏急诊科骨干力气，保持和发扬县级综合性教学医院的优势，20xx年选送进修人员12人，参与连续医学教育达56人次;组织院内业务讲课12次，邀请省级医院专家、教授来院查房、讲课、指导手术22次，全年参与学术活动48次;参与学历教育35人。 硬件建立著有成效为提高医院诊疗水平，最大限度满意不同层次患者的就医需求，改善就医环境，经院领导努力争取，我院门诊楼工程顺当实施，并于年终投入使用。对综合楼墙体进展全面修理，使之与新建门诊楼相协调，从整体上让医院外观焕然一新。3号住宅楼工程也于年内交付使用，从而解决了年轻职工住房困难的问题。对医院库房
24、、13间小平房安装了暖气，从而改善了总务科、药械科、防保科的办公环境，也为单身职工供应了住宿条件。投资10余万元修建了25立方米化粪池一个。年内医院先后投资120余万元购置了丹麦产新型高档数字化彩色多普勒超声诊断系统一套、心电监护仪两台、心电监护、起搏、除颤仪一台、多功能母婴监护仪一台、创伤治疗仪一台、麻醉机一台、急诊科抢救床10张等，使得医院的诊疗水平上了一个新台阶，也为急诊科成立制造了肯定的根底条件。 预防保健工作不断健全今年，坚持对xx镇各村卫生工作人员开展每月一次的例会，做到上情下传，下情上报;预防接种工作中，四苗接种率达96%，新生儿乙肝疫苗接种率为98%，顺当完成两次全省糖丸强化工
25、作，接种率达98;发觉结核病人24例，转诊18例，进展督导治疗10人。农村新型合作医疗工作开展顺当，xx地区参保率达85.9%。 一体化治理工作中，按六个统一的要求，促使各村卫生组织迈入了标准化轨道，今年全镇卫生室按一体化治理指定医药公司购进药品170万元，确保了药品质量，降低了虚高药价。为进一步加强妇幼保健工作，防保科同志与村卫生人员严密协作，摸底、调查、发动孕产妇住院分娩，筛查孕妇651人，高危孕妇49人，全年住院分娩632人，高危住院分娩率达96%，住院分娩率达95.6%; 医疗效劳模式的转变富有成效连续推行“病人选择医生”、“病人选择医疗小组”的效劳模式，让病患者通过医院简介、科室简介
26、、医生护士简介等材料了解医院，了解就诊科室及主治大夫，从而选择自己信任的医护人员进展治疗。坚持医患谈话制度，促进医患沟通，使病人及家属在就诊过程中与医护人员相互帮助，有益于病人康复和医护人员工作。建立并完善的三级质量掌握体系，使各级质控组织分工明确，相互协作，对医护质量进展指导、监视、改良，激发了医务人员之间的积极性和制造性，效劳水平有了明显的提高。同时，也为患者制造了良好的就医环境，爱护了患者的选择权和知情权，改善了医患关系和医院形象。 进一步标准了医疗治理行为和院务公开制度依据卫生部关于城镇医疗机构分类治理的实施意见和青海省标准医疗机构医疗行为的若干规定，对医院存在的不标准医疗行为做了仔细
27、的自查自纠，经仔细整改，妥当处理，订正了不标准的医疗行为，各级领导的政策意识有了明显的提高。 乡镇卫生院年度工作总结 乡镇卫生院年度工作总结 个人篇五 x年，中心卫生院在县卫生局和xx镇党委政府的正确领导和大力关怀支持下，严格根据卫生局和镇党委政府的指示精神，仔细落实卫生局的各项工作要求，以科学进展观为统领，以稳、精、细、实为根底，完善了中心卫生院绩效绩效工资百分制考核方案，细化了医院治理，以“学习邳州”为契机，结合“两好一满足”和“专心效劳塑形象，凝心聚力谋进展”活动，全面落实县乡两级医院业务技术合作，履行年初承诺，深入开展“一切以病人为中心，贯彻完善理念，实施无缝隙效劳，争创乡镇强院”活动
28、，真正到达“两好一满足”效果。 一、强化医护质量，加快业务进展 在原来的根底上，投资x余万元，配齐配强设备，加强业务学习，大力进展业务，不断引进新仪器，推广新技术，使用新疗法。如：心电监护仪购进、婴儿辐射台、护理对讲、无痛分娩、骨外手术、心脑血管病防治等;切实提高医护质量，杜绝医疗事故的发生，门诊就诊量及住院人次大幅上升，开展手术208例，临床及医技业务不断提升，总收入x元，去年x元，比去年同期增长x元，同比增长x。其中医院收入1xx元，增长x元，涨幅x;一体化收入x元，增长x元，涨幅x;医疗收入x元;药品收入x元(药占比x)。 二、完善根底设施建立，优化医疗效劳环境 今年共投资x余万元，下大
29、力气进展根底设施建立：院内绿化、门诊楼改扩建工程、装修工程(墙面、地面、门窗、窗帘、防水)，病房护理单元配备、优抚病房建立(空调、电视配备)、有菌手术室建立、化验室建立(空调配备)、排水、防蝇、30千瓦发电机等，尽发奋优化效劳环境，改善效劳条件。 三、仔细落实新农合政策，限度让农夫受益 xx月份新农合门诊报销x元，住院报销x元，帐户冲减x，共报销金额到达x，受益农夫为x人。截至x日，共报销x元，受益x人次，滚动筹资x人，筹集资金x元，占参合人口的x%。真正落实好新农合政策，切实让参合农夫得实惠。 四、搞好社会卫生，确保群众安康 1、一体化治理：依据卫生局要求卫生室进展了并减，今年建成甲级卫生室
30、5处，社区效劳站1处，下半年争取3处。 2、防疫及卫生监视：搞好了预防接种及省级示范化门诊运转，启用了预防接种信息卡，适龄儿童免疫规划实行微机化治理，严格掌握手足口病及重点传染病防治，杜绝传染病发生。 五、专心开展学习教育活动，切实提升社会卫生形象 专心扎实开展好了省卫生系统的“两好一满足”和县卫生局提出的“专心效劳塑形象，凝心聚力谋进展”活动，落实各项措施，以人为本，注意职工的思想教育和医院文化建立，以思想教育人，用文化兴奋人，以制度约束人，全面提升人的素养，敬重医患，创新理念，打造品牌，齐心协力构建礼貌和谐医院，消失了一大批优秀科室和先进个人，共性是临床科室，如内、外、妇产、护理等科室及张
31、怀星、张瑞习、赵娜、刘桂峰、王守翠、牛纪淑、谭贵叶等，同时医技科室和后勤科室专心跟上，搞好协作，包括化验、b超、放射、收款、药房、财务、新合办、防保等，收到了超多的表扬信件和感谢锦旗，取得了良好的社会效果，提升了卫生形象。 六、落实工资待遇，提高福利水平 除住房补贴外在职职工全部发放新工资，五月、六月连提2挡工资已兑现，临时工增资从300元提高到500。00元;按时足额缴纳了乡医、临时工养老保险;发放福利状况：护士节福利费、工作补贴、降温费、降温茶等，执行国家的节假日规定，清明节、端午节各加休了1天。 七、以人为本，全员参加，扎实推动，全面进展 在做好以上重点工作的同时，医院的其他工作在全院职
32、工的共同发奋下，也取得了长足的进展： 1、财务、人事治理：每周实行财务公开公示制度，大额开支实行申请，严格按卫生局规定执行。 2、卫生执法：打击非法行医1处，游医2处，整顿牙科诊所6处，没收了非法药械。 3、招标工作：严格执行中标结果，按时足额划拨招标款，治理好库存，无过期失效药品，执行国家价格政策。 4、廉政建立和安全稳定工作也卓有成效，每周实行院务公开，执行请示报告制度，无安全事故发生。 5、招商引资：专心为局带给招商引资信息1条(威海投资商)。 6、文体活动：进行了5。1登山赛;5。4乒乓球竞赛;5。8慢车、托球跑竞赛;参与县护士节晚会，医院举办了护士节晚会。 7、对外宣传、沟通及社会公
33、益活动：为xx党委政府中层以上领导干部、公安派出所干警和部门负责人进展了免费安康查体;县电视台录制了安康有约医院文化建立专题;参加了护士节演出;绿化荒山捐款;红十字救助新农合捐款;参加了汶川地震捐款;特别党费缴纳;聘请了社会监视员;裕丰社区说唱艺术团来进展卫生政策宣传演出;进行了庆八一座谈;到富官庄、黄山、四十里、高庄、马站等医院进展了学习。 8、理解了技术监视局、药监局、水利局、环保局、物价局、财政局、民政局、人事局、县疾控中心、安监局等行政及执法部门的监视检查。 远期规划：家属楼、彩超、胃镜、x光机、病房楼扩建、变压器安装、接种门诊改造等。 总之，工作距领导要求还有差距，和兄弟医院相比还有
34、一些缺乏，下半年我们将依据卫生局和xx党委政府的要求，扎实开展好各项工作，力求个人成绩求突破，科室业务求突破，医院效益求突破，力争全部工作都有突破，发齐发全职工工资(含住房补贴和护理补贴)，限度的为职工谋取更多利益，以精湛的医疗技术和优良的效劳水平效劳群众，让组织放心、领导满足、群众满足，为争创乡镇强院目标不懈发奋! 乡镇卫生院年度工作总结 乡镇卫生院年度工作总结 个人篇六 一年来，在院长的正确领导下和各位同事的大力支持下，我才能顺当的一路走来。现将一年来工作、学习状况汇报如下： 一、加强学习，提高自身素养 对于我来说，治理是一个全新的领域，需要从头学。并且一个优秀的治理人员需要德才兼备。近一
35、年来，我仔细履行岗位职责，爱岗敬业，克已奉公，全身心投入到医疗治理实践中。坚持把学习当成提高素养的阶梯，努力做到思想观念不落伍。身为一名副职，如何抓好分管工作，履行好自己的职责，是我常常思索的问题。时代在进展，社会在进步，不学习是不行的，特殊是领导干部，学而知缺乏。真刚要当一个好助手，是必需要努力学习，这样才能深刻领悟领导的治理思路和意图，才能更好的贯彻执行各项工作。 二、爱岗敬业，抓好本职工作 在工作岗位上，我牢牢树立为广阔患者和职工群众效劳的意识。围绕本职工作，仔细开展各项工作。一是带头组织医务人员进展业务学习，强化“三基”，转变工作作风，进一步提升他们的工作水平和效劳意识。二是严格在执业
36、范围内开展业务，严格各项规章制度和技术操作规程。本着“一切以病人为中心”，“一切为了病人的安康效劳”的理念，重点落实“十三项核心制度”和“九项公共卫生效劳”，使卫生院的各项制度的落实向标准化方面进展。并从行为、语言、效劳态度等方面作了防范纠纷，改善医患关系的相关沟通和宣教。完善了卫生院医疗纠纷防范预案，加强医疗缺陷治理。确保医疗安全。三是加强治理，坚持抓好药品、器材治理，坚持双人复核调配制度。另狠刹购销领域不正之风。严禁医务人员参加药品、器材供给商的任何经营活动。麻醉的药品严格“五专”治理。确保用药安全。强化重点科室和医务人员的无菌意识，标准无菌操作以及一次性物品的治理，严控传染病。 三、积极
37、组织协调，当好院长的参谋和助手 在工作中我坚持“多听、多看、多问、多想”，加强与领导和同事之间的业务沟通，取人之长，补己之短。始终做到在思想、行动上与我院同心同德。工作中能够根据轻重缓急仔细安排和妥当处理各项工作。治理上做到了办事不越权、不越位，工作不拖沓、不模糊，冲突不上交、不下压，责任不躲避、不推诿。帮助院长发挥好决策参谋、调查讨论、综合协调、督查督办“四大职能”，用全新的治理理念，简化办事程序，提升层次，坚持做到“四个不让”：不让医务工作在我这里受阻，不让过失在我这里发生，不让职工在我这里受到冷落，不让我院的形象在我这里受到损害，真正做到了让领导放心、上下级满意、全体员工顺心。 四、廉洁
38、自律、勤政为民 作为副院长，我的手中有肯定权利。但是自从我踏上医务工作岗位的那一刻起，就立志要做一个廉洁自律的医务人员。“工作就意味着责任，一个人不管从事何种职业，都应当心中常存责任感，敬重自己的工作，在工作中表现出忠于职守、尽心尽责的精神，这才是真正的敬业”。我深知这句话的含义，我常告戒自己：“要嘛不干，要干就干出样子来”自己在工作中，主要把握十二个字“廉洁自律，勤政为民，履行职责，落实责任”。 五、存在的缺乏和今后的准备 回忆这一年来的工作，我感到非常充实。自己的工作力量得到了肯定的提高，取得了肯定的成绩，但同时也存在着理论根底比拟薄弱、创新意识有待进一步增加、组织协调力量还有待于提高等缺
39、乏。由于治理阅历还缺乏，有时还会产生畏难心情。 在今后的工作和学习中，自己要更进一步严格要求自己，勤于思索，着重熬炼好协调力量和治理力量，在工作中要留意搞好协调，促进团结。同时，要站准自己的位置，演好自己的角色，遇事要虚心向老同志们学习，留意克制自己的缺点和缺乏，争取在思想、工作、学习上有更大的进步。 乡镇卫生院年度工作总结 乡镇卫生院年度工作总结 个人篇七 我院在上半年根据县卫生局下达的“医疗卫生单位工作目标考核方案”及“县根本公共卫生效劳工程绩效考核实施方案”等各项工作目标要求来开展工作。工作中，仔细坚持新时期卫生工作方针。在卫生局的直接领导下，在镇党委、政府的支持下，通过全院医务人员的努
40、力，根本完成了全年的工作任务，现将工作总结如下： 一、工作成效： (一)行政治理： 1，按要求做好党风廉政建立，积极落实卫生系统“双十禁令”，严禁违法违纪行为发生。做好创立县平安医院的工作。仔细做好社会综合治理及平安建立。做好规划生育工作，成立规划生育领导小组。严禁b超性别鉴定大事。半年来无治安刑事案件，无集体上访，无火灾、交通安全事故、食物中毒等群体性安全事故。 2，制定本院内部绩效考核方案，考核方案在执行中渐渐进完善。进展岗位职责和绩效目标的考核，并依据绩效考核结果发放绩效工资。实行岗位聘任制，编外人员签订劳动用工合同率达100%，建立解聘辞聘等制度。 (二)经济治理： 建立健全财务治理制
41、度，做到出纳账标准，账账、账实相符，严格按局文件规定和局批复执行工资安排及财务公开。建立绩效考核制度。 (三)农村公共卫生效劳工程 1、积极开展安康教育和居民安康档案建档工作：每个行政村设置了安康宣传栏，并至少每二个月更换一次资料，积极利用下村随访和出诊的时机给村民做卫生宣教工作和发放宣传资料。居民的安康学问知晓率得到了明显的提高。分村建了电子和纸质安康档案，标准建档率到达了94.6%，并实行了动态治理。 2、儿童保健方面：按考核要求通过上门和电话(外出人员)等各种方式做好儿童的随访、安康检查工作并建立安康档案。 3、孕产妇保健和妇女病普查方面：仔细做好早孕摸底工作把握孕妇的根本信息，并按规定
42、完成系统治理，孕产妇系统治理率到达了到100%。高危孕产妇治理率100%。1到5月份妇女病普查率达34%以上。 4、老年人保健方面：积极开展了定期随访工作，对体检和随访发觉的安康问题，进展有针对性的以安康教育为重点的安康干预，发放安康处方。老年人的安康治理率到达了95%。积极做好老年人体检的前期工作。 5、重点疾病治理方面：对高血压病人实行了分级治理，高血压的发觉9.4%，标准治理率79%;糖尿病的发觉率为1.3%，(未能过到1.5%的要求)并100%的都进展了标准的.治理;重性精神病的发觉率为2，并都实行了标准的治理。 6、适龄儿童预防接种;由有资质的专人负责积极定期开展儿童预防接种工作。并
43、做好疫苗治理，做好相应的工作台帐和报表。 (四)医疗治理： 1、加强医疗质量治理：每月组织一次病历书写质量检查并通报反应，处方点评工作每季一次，并对点评结果组织全院学习通报。加强护理质量检查，严格执行查对制度，加强输液治理，明确护理人员责任。定期对急救及检验仪器进展调试和维护，并做好记录，保证设备的正常使用。半年来未发生任何医疗事故和冲突纠纷。 2、掌握抗生素处方比例和静脉点滴处方比例，对每位医生的抗生素处方比例和静脉点滴处方比例定期考核，考核结果在职工大会上通报。上半年抗生素处方比例为23.3%，静脉点滴处方比例27%。药占比为73.5%。较去年均有所下降。 3、严格执行根本药物制度，加强药
44、品治理，建立药品安全示范乡镇台帐。掌握医疗费用减轻群众负担，1到5月份业务收入为336322.28元。门诊人次8179人。1到5月人均费用为41.1元。业务入和门诊人次较去年同期有所下降，下降缘由主要有：上半年有较多的欠费回收处方，另外门诊人次的统计口径与今年有所区分(存在一天数张处方的状况)。 4，加强院内业务学习，业务学习每月开展一次，并做好记录和相关的影像资料整理。 (五)合作医疗： 准时进展门诊结报工作，报销手续齐全，仔细做好意外损害调查，未有重大过失大事。并定期赐予按村公示报销状况。 (六)积极做好职工宿室周转楼建立的前期工作。 二、存在的问题 1、临床门诊人员严峻缺乏，人员不稳定。
45、存在较大的安全隐患。 2、医院治理有待进一步加强;绩效方案有待进一步完善。 3、农村公共卫生效劳方面：慢病治理有待加强，糖尿病发觉率尚未达标;高血压治理局部概念较模糊，随访效劳缺乏个体化针对性。因b超医生需要大盘医院支持，尚未开展老年人体检工作。 4、医疗治理：抗生素处方比例和药占比过高。业务学习方法有待进一步改善，模拟案例演练需进一步加强。 5、信息公开工作有待进一步加强。 三、下半年工作重点和主要举措： 1、完成职工宿室周转楼建立主体工程。 2、7月份开头开展老年人体检工作。利用新农合体检，老年人体检等时机，加强血糖监测，积极发觉糖尿病病人，并加强每位责任医师对省根本公共卫生效劳标准的学习
46、，结合实际，逐步做好各项工作，明确社区责任医生职责及考核目标，根据社区责任医生工作台帐，对各个辖区内主要慢性病做好随防工作。 3、通过感情留人，待遇留人，同时编外人员尽量使用本地人等方法，稳定职工队伍。 4、加强医院各项规章制度的完善，加强财务治理。完善绩效考核方案，充分调动职工的工作效率和积极性。 5、提高医院的医疗技术水平，杜绝医疗事故的发生。加强医院核心制度的学习和落实;下半年按排一名医务人员到上级医院进修(目前暂定为进修b超)。 乡镇卫生院年度工作总结 乡镇卫生院年度工作总结 个人篇八 xx医院xx年工作总结20xx年是机遇与挑战并存的一年，围绕经济建立和西部大开发、青海大进展的主题不断深入，党的xx大精神及一系列路线、方针、政策更加深入人心，医保制度的改革，农村新型合作医疗的开展使得医院每位职工分散力气、鼓舞人心。同时，突如其来的sars病魔严竣考验着我们每一位医务人员，床位使用率44%，病床周转次数为30.43人次/床;单病种治愈好