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1、 2023年个人岗前培训总结岗前培训工作总结(5篇)2023年个人岗前培训总结 岗前培训工作总结篇一 从那天起，我们开头了胸科医院的培训，前三天的课程让我懂得了许多以前在书上学不到的东西，有院领导的亲身经受和他们的所见所闻，对医院的故障制度有了肯定熟悉。这次培训中我学到了许多学问，但感受最深的是每一位领导根本上都提到一个要求，那就是学习、学习、再学习。一刻也不能放松，不仅要钻研本专业的学问，还要了解其他专业的学问，比方说我自己，就应当多了解医学影像诊断及技术等方面的学问，这样有利于我提高工作效率与质量。此外，就是盼望能尽快地进入工作状态，做好思想意识的转变，从受者转变成施者。我认为我在这方面做
2、得也比拟到位，经过学习和互动，感觉现在也渐渐走上正轨了，盼望我们能脚踏实地的工作，养成良好的工作与生活习惯，为自己积存资本、为医院制造价值。 通过第四和第五天的培训我明白了什么是沟通，沟通就是人们在互动过程中通过某种途径将肯定的信息从发送者传递给接收者，并获得理解的过程，双方互动的过程。我们作为一名合格的医护人员，应当要保持热忱的态度，把握语言的艺术性，学会倾听患者的述说，重视非语言的沟通，擅长换位思索，不要一味的只想到完成自己的工作，当你发觉患者的心情不好时，你知道自己没方法帮忙解决的时候，你可以仔细的倾听患者的述说，在适当的时候可以拍拍患者的肩膀等，这样患者会认为你很重视他，有设身处地的为
3、他着想，不是敷衍了事。间或，我们还要学会赞美，学会容纳，我们应当要推断患者在想什么，这样我们才能更好的融入病人的心理，更好的了解病人，才能和病人保持良好的关怀，能让病人感觉到我们对他的友好。我们还要学会一些特别的沟通技巧，我们应当要用好的心情来感染患者，学会在沟通中的感情输入，当患者在生病心情不好的时候，看到你还对他板着一张脸的时候，患者的心情会更加的难过，而你用好的心情来感染他，让他心情愉悦，我们再参加更多的感情在里面，患者会认为我们是友好的，是理解的，这会试沟通中会削减许多不必要的摩擦。 培训的第六天是为期一天的拓展训练，但在训练完毕后内心的感动却久久不能平静。回忆在训练中受的挑战和磨练，
4、感受颇深。这次训练，是一次身心的大洗礼，是进一步推动我全力以赴作好各项工作的动力。它不仅仅是一种简洁的训练，而是一种文化、一种精神、一种理念;同时也是一种思维、一种考验、一种气概。 在训练场上，我们遗忘了年龄，遗忘了身份，遗忘了生活的环境，我们抛开一切，全身心的投入到训练中。我们的团队有着一个阳光而洪亮的名字超越队，在队长的带着下，我们高唱队歌“超越幻想”开头了一天极具挑战的训练。整个训练主要包括：高空挑战，盲人方阵，信任背摔，八杆传递，旱地龙舟，攀登“逃命墙”。每每遇到困难和挑战，我们以“超越幻想，勇往直前”的队训鼓励和支持着队友，没有责怪，没有埋怨，没有放弃，没有抛弃。最终，我们团队的每一
5、名成员都顺当地通过了重重考验。 拓展训练的第一个工程“高空挑战”，它是一个个人挑战工程，要求队员们在大约8米高的铁柱顶端圆盘上起跳并抓住横杆，然后再降落地面就算完成。当挑战者一步一步爬上8米高空之时，心里早已怦怦直跳。脚下仅仅是刚好容下双脚的圆盘,而手又没有任何东西可抓，腿不由自主地开头打颤，尽管有保险带，但初次尝试仍心存恐惊。此时此刻，下面是队友信任的眼神，刚刚“充电”的豪言壮语还萦绕在耳边，这个时候不能迟疑，既然已经上来了，就没有退路，下定决心，豁出去了。一跃，胜利!大家的欢呼声，赞美声交错在一起，感动着这里的每一个人。通过这个工程，教会我们如何在压力和困难面前调整自已的心态，勇于尝试，挑
6、战自我，战胜自我。 训练工程的其次项信任背摔是一个队友爬上背摔的平台，在教练的指导下，捆住手臂，背对着团队向队友们用手臂搭建的“爱护网”平倒。在一声声的“你们预备好了吗?”、“我要倒了!”，不仅能够感受到队友们的自信念，也能够感受到队友们对整个团队的信任。这个工程很好地提醒了团队的力气及一个人在团队的作用，以及信任和被信任是来之不易的、是幸福的。每个队友能够顺当的完成此工程，与其他队友的全心爱护和自己对团队的高度信任分不开的。我个人对自己要求特殊高，只有当自己做好了，才有资格指导他人。一个人假如盼望得到别人的敬重和信任，首先就要自己敬重自己，自己信任自己;一个人假如存在于社会中，他必定会隶属于
7、一个团队中，不能孤立存在的。“信任是团队的粘合剂，是团队精神支柱。”假如要想使自己的人生更加精彩，更加欢乐，那就充分在团队中呈现自我吧! 第三个训练工程是“盲人方阵”，任务是把大家的眼睛蒙住，分散在一个广场上，查找几条绳子，然后用这些绳子围绕成一个面积最大的正方形。这个任务在开头的时候大家都觉得很简洁，但是当全部的人被蒙上眼睛的时候，我们发觉，原来难度一点也不小，争论并确定了一个初步方案，开头执行。在中间的时候产生了一些意见分歧，最终队长站出来，统一协调大家根本完成原始方案。在总结阅历的时候，训练教师讲了一句话我特别有感受，他说：“当大家为了一个目标争辩不休的时候，你放弃话语权或许是对完成目标
8、最大的帮忙”。我觉得这个工程无论是用哪个人的方法都能完成任务，无论是你认为笨的方法还是聪慧的方法，只要是坚持究竟，都能顺当完成任务，重要的是要按着一种方法坚持到最终，假如一种方法还没有做完，就换另外的方法，唯恐到最终很难完成。这就要大家听从队长一个人领导，大家齐心协力，信任队长，最终肯定会顺当完成的。 第四个工程包括八杆传递和旱地龙舟两个小项，都是特殊考验团队步调全都性的嬉戏。教练发给我们八根塑料杆，将杆子立在地上，然后大家围成一个圈，围着圈顺时针移动的同时，杆子不能离开地面不能倒地并传递给后面的队员;旱地龙舟的道具是两条长长的木板，板上面连有铁链，将其提起后抓在手里，大家依次站在板上成一排，
9、一起走过场地的一段距离才算完成。这两个工程道具和规章看上去都很简洁，但是我们在进展时发觉这两个工程对协调全都性要求相当高，每个人的动作及力度都要高度全都才能顺当完成，而且队员有男有女，在步幅上也有肯定差异，所以大家都要在用心于自己的分内工作外考虑其他同事的状况，这无疑是对我们默契协调程度的很大考验，但是我们通过练习熟识了每个人的状况，最终在步幅上到达了完全全都，也已两个小项最短时间完成的成绩获得了其他团队的确定。在医院工作中，各个科室就像一台浩大的机器，只有我们想往一块想，劲往一处使，才能让医院的各项工作进展地更流畅。 本次拓展训练最感动人的工程莫过于最终的攀爬“逃命墙”。看到四米多高的墙壁，
10、我已经两腿发软，但是当我看到同事们一个个都成功通过时，在一个同事的鼓舞下，我鼓起了士气走到墙壁下，开头此次征程。当其他伙伴都顺当攀爬后，剩下的一个人更是让我们惊心动魄，通过足智多谋、士气信念以及团队的鼓舞和呐喊声，使得全部同事都顺当“逃命”了。当时眼泪已经在我眼眶里跳来跳去，但是最终的喜悦战胜了感动，让这一瞬间的感动埋藏到了心里，我为自己身为一名胸医人而感动傲慢、骄傲! “纸上谈兵终觉浅，绝知此事要躬行”。通过此次拓展训练，让我很好的感悟到许多道理。一个团队想要进展壮大，只有严密团结成一个整体，才可能战无不胜、攻无不克。盼望我行以后会多组织类似的活动，使员工们能够不断地升华自我，真正做好“岗位
11、仆人翁”! 2023年个人岗前培训总结 岗前培训工作总结篇二 一、培训工作状况： 20-年综合培训员工(站务员)5期以上，共八十多人次参与，每届培训合格率达90%以上，根本到达了目标要求。 二、培训内容： 1、国家及云南省有关道路旅客法律法规。 2、集团公司客运治理制度、规定和相关要求。 3、集团公司劳动治理制度。 4、员工岗位职责、操作标准。 5、效劳礼仪等。 三、培训工作存在的问题与缺乏： 1、培训工作考核少，造成培训“参与与不参与一个样，学好与学孬一个样”的消极局面，导致培训工作的被动性。 2、培训形式缺乏创新，只是一味的实行“上面讲，下面听”形式，呆板、枯燥，提不起员工的兴趣，导致员工
12、留意力不集中，影响了培训的效果。 3、培训制度有待建立健全。 4、培训资料欠缺，有待丰富。 5、内部授课技巧普遍不高，有待提高，制作课件水平缺乏，自主研发课程力量有所欠缺，所以，以上需要改善。 仔细进展总结是一个不断学习和提高的过程，只有在实际工作的过程中不断总结，通过总结查找工作中的规律，从而培育和提高工作效率及完成工作力量。 2023年个人岗前培训总结 岗前培训工作总结篇三 我在护理部安排下参与了某护士长培训班，从各方面进展了系统、细致、深入的学习。通过这次学习使我受益匪浅，不仅开拓了视野，而且学到了很多珍贵的阅历，更新了观念，使工作思路更加清楚明确，也深切体会到了作为一名护士长，要不断地
13、学习新的专业学问和科学的治理方式，不断地积存阅历，具备卓越的协调沟通力量，严格坚决的执行力，这样才能真正地做好科室的护理治理工作。我总结了如下心得体会： 首先，通过这次学习，我熟悉到： 1、护士长是护理工作的“排头兵”，要成为一个优秀的护士长，需要仔细学好护理治理这门艺术，充分运用人格魅力的影响，扮演好一个基层治理者的角色;要具有较高的业务力量和综合力量，具备奉献精神、创新意识、竞争意识、质量意识，不断进取创新，才能更好地适应现代护理工作。 2、增加学习气氛，营造一个积极向上、团结协作的护理团队，做到人人有责任，事事有人管。 3、安全治理是护理治理的重点，也是我们反复强调、一再重申的一个话题，
14、是护理质量的保证，当消失问题时，护士长不是先批判犯错的护士，而是要查看我们的操作环节哪一步消失了漏洞，尽快完善修改，加强这方面的治理，并引以为戒，避开同样错误再次消失，这才是护理安全治理的最终目标。 4、有效沟通包括利用语言、声音、笑容、表情等传递给对方信息。 5、质量考核方面：一级质量考核是最直接、最真实、最根本的考核方式，护士长要加强学习，把握各种质量标准和操作流程，严把质量关，培训指导护理人员，实现护理质量的持续改良。 6、加强细节治理：细节打算护理效劳质量，细节可以融洽护患关系，细节可以加强护理安全，细节可以确爱护理质量。 7、合理利用人力资源，做到人尽其才，物尽其用，充分发挥每个人的
15、潜在优势。建立健全绩效考核安排制度，利用鼓励机制调动全科护士的工作积极性。 其次，通过此次培训学习，让我们对怎样成为一名合格并且优秀的护理人员有了深一步的熟悉，我们必需要做到以下几点： 1。要安心工作，端正思想，遵守院纪院规，踏踏实实工作，爱岗爱业，不耻下问，时刻为病人着想，千方百计为病人解除病痛，想病人所想，急病人所急，摆正自身的位置，在别人眼里，护士只是一个打针发药的，是的，护理工作是一个特别平凡的岗位，虽然做不出轰轰烈烈的大事，但是是特别重要和不行或缺的工作。常言道：三分治疗，七分护理; 2。在平凡的岗位上，我们要坚持为病人效劳的信念的同时，也要严格的在学习上要求自己，不断更新学问，提高
16、技术水平，临床与实践相结合，在工作中不断充实和完善自我; 3。要不断加强思想政治修养，要不断向党组织靠拢，提高整体思想素养; 4。在当前医患关系非常紧急的状况下，我们不仅要严格遵守技术标准，还要崇尚学习，增加法律观念，强化法律意识，提高效劳质量，提高人文素养，避开医疗纠纷; 5。要有团队协作精神，团结就是力气! 数日的讲座完毕了，每一次我都早早地到场，仔细地记录，生怕漏掉了一丁点儿内容。培训之后，我思索了许多，规划重新整理一下笔记，并重点看一些相关方面的书籍，明确自己的职责，在我科的护理业务学习日里，将我学到的这些理念、阅历、学问传授给我科的护理人员，让大家加强熟悉，从自身抓起，共同进步。 2
17、023年个人岗前培训总结 岗前培训工作总结篇四 第一：加强连续教育治理，强调中级职称及以上人员强制性的学分制治理，为尽早实现统一治理打下根底。 其次：组织了三次传染病相关学问培训。 一次母乳喂养相关学问及政策培训，详细总结如下： 1、贯彻落实市卫生局“关于开展全市埃博拉出血热防控培训”工作的安排，使用国家卫生计生委托付中华医学会专家制定的课件组织培训，经过主管院长及医务办主任商议打算，根据我院的实际状况，制定了要求： 第一、要求已在好医生网站注册的医务人员可直接登陆点击学习及考试，具有中级及以上职称的医务人员必需在“好医生网站”上学习。 其次、对于初级以下职称的医务人员，医院将进展集中培训。培
18、训时间为月日下午4时，培训地点在本院会议室。培训内容： 采纳好医生网站上的培训课件，并且培训完成后现场考试。此次我院的培训组织者由医务办、护理办、院感办三个部门联合下发通知，集中培训，其目的是为了引起大家的重视。截止到20-年月日我院参与好医生网站培训人数-人，参与医院组织培训人数-人。 另外1+-全科医生远程培训也于不久进展弥补了，对那些未参与上次学习的医务人员参与培训，人数-人，三次培训合计-人，占医务人员总人数人的83.8%。知晓率80%。通过了此次培训，使我院的医务人员充分了解了埃博拉出血热防控的相关学问，专题对推动今后我院的连续医学教育工作的开展起到了积极的作用。 2023年个人岗前
19、培训总结 岗前培训工作总结篇五 时间飞逝，转瞬一个月的培训完毕了，但我的心却久久不能安静。今日是个特别的日子，由于从今日开头，我真正成为一名职员。回首一个月前，我还是一名稚嫩的学生，有点彷徨，有点急躁。经过一个月的岗前培训，我已不是从前的我。我变得更加成熟稳重。感谢公司，给了我这个难得的岗前培训时机，让我胜利完成了从学生向职员的角色转变;感谢在在一起培训的兄弟姐妹们，在与你们的学习相处过程中，让我收获了感动，收获了宝贵的友情。以下是我在这次岗前培训中的几点收获： 一、坚持、坚持、再坚持 “坚持就是成功”这句话的真正含义在这次培训中得到了升华。坚持下去需要心中那股热忱，需要毅力与坚持下去的士气，
20、更需要的是阳光般的心态。从前，我遇到困难要么回避，要么退缩，很少能坚持下去。还记得刚开头培训时，自己既要培训学习、治理小组，又要兼顾自己手上的工作。开头一段时间，自己经常会有种觉得自己不够用，很累，很难再坚持的感觉。想过放弃，想过退缩。通过培训课程的学习，与前辈们的沟通等，让我心智更加成熟。自己明白了：自己必需要尽快完成从学生到企业员工的角色转换，不能再像以前那样随心所欲。我们进入公司，成为公司的一份子，就应当担当起自己肩上的那份责任，做好自己的工作，处理好自己生活、工作各方面的事情。工作就是责任，责任重于泰山。在工作中担当一份责任，坚守一种信念，成就一番事业，应是每个职业人的追求，“不因位卑
21、而消沉，不以责小而松懈”。在工作的道路上，要永久葆一份责任心。 有时候自己可能会觉得自己的事情许多，应对不过来了，但只要记住自己的责任，再坚持一会，光明就消失了。还记得一位老员工跟我说过的一句话：“咬一咬牙就过去了”。是的，许多时候，不是手中的事情把我们压得喘不过气来，是我们自己没有给自己坚持的士气。在几天的坚持后，我发觉自己其实是可以处理过来的。之后，我知道了：面对困难时，要始终保持阳光心态，多给自己积极的示意，每天都有一份好心情，用阳光思维来考虑问题，直面困难，挑战自我，再坚持一下就会胜利，困难其实并非想象的那样可怕。坚决信念，坚持下去肯定会有奇迹消失。 二、合作、合作、再合作 “一个篱笆
22、三个桩，一个英雄三个帮。”集体的力气是无限的，只有把每个人的力气结合起来才是明智之举。我们的班级，我们的小组，我们的素养拓展活动，井冈山参观学习等等，都是在培育大家团队合作的意识，让每个人熟悉到：自己缺乏可以通过团队来弥补。同时也让每个人学会兼顾大局、为他人着想。只有团队中的每个人充分发挥力气，团结协作，集体才会进步。培训的学习，指引了我在今后的工作中，要听从领导，团结同事。遇到问题应保持冷静，正确地分析、推断和思索问题，自己无法解决时就寻求同事的帮忙。同样，当别人有困难时，我会主动伸出救济之手，热心帮忙同事。只要每个人全力以赴，团队就会坚不行摧。要学会合作、诚信、共享、宽容、感恩等等，不断完
23、善自己的人格。 三、学习、学习、再学习 俗话说：活到老，学到老。刚离开校园踏上工作岗位，越来更加现自己还有许多方面需要加强学习。培训课的理论学习对我们今后的上岗实践有重要的指导作用。 大学生只是人才的坯子，要熬炼成才，还需要实践，不断地探究新方法，不断地给自己“充电”，才能保证适应瞬息万变的社会。这对于从“学校人”到“职业人”转变也是至关重要。学习存在于生活中的点点滴滴。学习别人良好的职业操守，学习别人有修养的行为准则，学习相应的专业学问，敏捷的工作技巧。学会生活，学会为人处事、待人接物。时刻保持不骄不躁的作风，保持乐观心态。在学习中不断提高自己，做一个对公司有用的人才。 以上就是我在培训中的几点收获。在此，再次感谢公司领导、教师们给我们安排的这个完善的一个培训，感谢同事、朋友们带给我的收获与感动!通过培训，我提高了自己的业务力量，调整了自己的工作心态，根本完成了从学生到员工的角色转变。最终祝愿公司，祝愿大家：有一个更好的明天。