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1、 续签劳动合同工作总结(7篇)续签劳动合同工作总结篇一 经甲乙双方协商同意，续订本合同。 一、甲乙双方按以下第种方式确定续订合同期限： 1.固定期限：自年月日起至年月日止。 2.无固定期限：自年月日起至依法解除或终止劳动合同时止。 二、双方就有关事项商定如下： 1.; 2.; 3.。 三、除以上商定事项外，其他事项仍根据双方于年月 日签订的劳动合同中的商定连续履行。 甲方(盖章)乙方(签字) 法定代表人(主要负责人) 或托付代理人(签字或盖章) 年月日年月日 续签劳动合同工作总结篇二 一、甲乙双方经协商全都，同意对原劳动合同内容作如下变更，并同意补充如下事项： 1、甲方的人力资源治理等规章制度
2、(包括更新的人力资源等治理制度)和乙方与甲方签署的保密制度将作为本合同的附件，是本合同的重要组成局部，与本合同具有同等的法律效力。 2、乙方承诺：上述合同全部内容已经由甲方告知，本人已知悉并自愿承受上述合同全部条款。 3、乙方应严守甲方商业隐秘，不得将甲方界定为商业隐秘的客户资料、信息、拟投资工程等内容泄露给第三方。如乙方违反甲方有关商业隐秘治理规定，应担当相应的法律责任。 4、乙方地址(含老家固定地址与居住地地址)发生变更的，需在10个工作日内反应甲方。因乙方未履行本反应义务，而造成甲方无法正常邮寄乙方资料的，责任由乙方负责。 二、原劳动合同书未变更局部的内容，双方仍连续遵照执行。 三、本续
3、签劳动合同书一式两份，甲方用工部门与乙方各执一份，均具有同等法律效力。 四、本劳动合同续签书自双方签字之日起生效。 甲方(盖章)：_ 乙方：_ 代表人(签字)：_ 身份证号码：_ _年_月_日 _年_月_日 续签劳动合同工作总结篇三 用人单位（甲方）： 地 址： 员工姓名（乙方）： 员工身份证号码： 经甲、乙双方协商全都，同意续签201x 年11月1日双方签订的劳动合同。续签合同期限从201x 年02月01日至201x年02月18日止。原劳动合同书、变更协议书未变更局部的内容，双方仍连续遵照执行。 本续签劳动合同书一式两份，双方各执一份。本劳动合同续签书自双方签字之日起生效。 甲方（盖章） 乙
4、方（签名） 法人代表签名： 身份证号码： 续签劳动合同工作总结篇四 (乙方)：_ 双方所签期限为_年_月_日至_年_月_日的劳动合同，因劳动合同期限届满，现在通知你续签劳动合同。 续签劳动合同期限类型为：_有固定期限劳动合同(合同期限为_年_月_日至_年_月_日);无固定期限劳动合同。其他条款与原合同保持全都。 请收到此通知书后7日内签署意见并交还办公室。过期不予答复，此通知书失效后，视为你申请终止劳动合同。 特此通知。 甲方签发人(签名或盖章)：_ 签发时间：_年_月_日 乙方意见：_ 乙方签字：_ 签字日期：_年_月_日 续签劳动合同工作总结篇五 甲方(用人单位)：_ 注册地址：_ 乙方(
5、劳动者)：_ 身份证号码：_ 经甲、乙双方友好协商全都，同意续签原劳作合同(合同编号：_)，并签订本劳作合同续订书。 一、 原签订的劳作合同于_年_月_日期满，本次续订劳作合同的期限为第_种形式。 1、 固定期限：自_年_月_日起，至_年_月_日止。 2、无固定期限：自_年_月_日起至法定解除或终止劳作合同条件消失时止。 3、 以完成肯定工作任务为期限：自_年_月_日起至工作任务完成止。 二、 甲方安排乙方的工作内容、工作时间、休息制度、劳作酬劳和劳作纪律等根据原签订的劳作合同规定执行。 三、 双方协商变更或商定的其他事项： 四、 除本劳作合同续订书第一条、其次条、第三条商定外，其他内容与原劳
6、作合同的内容全都并连续有效，甲乙双方应当连续履行各自商定的义务。假设原劳作合同商定内容与现行的相关劳作法律、法规不全都的， 按现行的法律规定执行。 五、 本劳作合同续订书私自涂改无效，假设要变更必需双方协商全都，并签订书面变更协议。 六、 本劳作合同(续订书)一式_份，自双方签字或盖章之日起生效。甲方执一份，乙方执一份，交乙方档案存档一份，均具有同等法律效力。 甲方(公章)：_ 乙方(公章)：_ 法定代表人(签字)：_法定代表人(签字)：_ _年_月_日 _年_月_日 续签劳动合同工作总结篇六 甲 方： 乙 方：_(以下称“乙方”) 甲乙双方就劳动关系的建立及其权利义务等事宜，依据中华人民共和
7、国民法典及有关的劳动法律、法规、行政规章和企业依法制定的规章制度、集体合同，遵循自愿、公平、协商全都的原则，全都同意订立本劳动合同(以下简称合同)，共同信守合同所列各条款，并确认合同为解决争议时的依据。 第一章 劳动合同期限 第一条 合同期限 从 20xx 年 10 月 28 日起至 20xx 年 10 月 27 日止。 其次章 工作内容与工作地点 其次条 甲方聘用乙方从事 业务代表 工作，详见“职责描述”。 第三条 乙方的工作地点为 三亚市 。 第四条 乙方应仔细履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作;未经甲方允许，乙方不得在其他单位兼职。 第五条 甲方因生产和工作需要，依据
8、乙方的专业、特长、工作力量和表现，需调整乙方工作岗位或其工作酬劳的，原则上应协商全都，但以下状况除外： 1. 甲方因生产经营效劳需要，产业、产品构造调整及工艺规程、组织机构设臵等状况发生变化需调动乙方工作岗位时，乙方应予承受; 2. 甲方确因生产经营效劳需要，可以临时安排乙方从事其他岗位工作，工作期限由双方协商确定; 第三章 工作时间与休息时间 第六条 乙方实行 不定时 工时制。 第七条 乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。 第四章 劳动酬劳 第八条 甲方于每月10-15日以人民币形式支付乙方上月工资。 第九条 乙方任职不同的职位和不同的级别享受相应的工资和奖金。但甲方可依据实际
9、经营状况、规章制度、乙方考核状况，以及乙方的工作年限、奖罚记录、岗位变化(以变更通知书为准)等，调整乙方当月的工资标准，但不行低于国家规定的最低工资标准。 第五章 规章制度与劳动纪律 第十条 乙方自觉遵守国家的法律、法规和社会公德、职业道德，维护 甲方的声誉和利益。 第十一条 乙方不得从事其他任何其次职业或活动，并保守甲方的商业隐秘和学问产权。 第十二条 甲方依法建立的各项规章制度(包括但不限于员工手册、岗位职责、保密协议、培训协议、竞业限制协议、安全准则等)，均为本合同的附件，与本合同具有同等效力。乙方违反劳动纪律，甲方可依据上述规章制度的规定，赐予相应的行政处分、经济惩罚等处理，直至解除劳
10、动合同(甲方不做经济赔尝)。 第十三条 乙方已收悉并详尽甲方的各项规章制度，自愿严格遵守并承受奖罚。 第六章 社会保险 第十四条 甲方依据国家和海南省有关规定参与社会保险，甲方为转正 乙方办理有关社会保险手续，乙方个人缴纳局部由乙方自行担当并由甲方在工资发放时代扣代缴。 第十五条 乙方患病或非因工负伤，其病举工资、疾病救济费和医疗待遇根据国家和海南省有关规定执行。 第十六条 乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和海南 省有关规定执行。 第七章 劳动爱护、劳动条件和职业危害防护 第十七条 甲方建立健全生产工艺流程、操作规程、工作标准和劳动安全卫生制度及其标准。甲方对可能产生职业病危害
11、的岗位，对乙方履行告知义务，并做好劳动过程中职业危害的预防工作，乙方应严格遵守相关操作流程与安全制度。 第十八条 甲方为乙方供应符合国家规定的劳动条件及安全卫生的工作环境，并依照企业生产经营特点及有关规定为乙方供应劳动防护用品，乙方应严格按要求穿戴劳防用品。 第十九条 甲方依据工作的需求，对乙方进展必要的业务、职业技能、技术培训和职业道德、劳动安全卫生等甲方有关规章制度的教育培训，乙方应仔细参与甲方组织的各项教育培训。 第八章 劳动合同的变更、解除和终止 其次十条 订立合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，合同应 变更相关内容。订立合同所依据的客观状况发生重大变化，致使合同无法履行的，经协
12、商同意，可以变更合同相关内容或解除。 其次十一条 乙方不听从甲方的工作安排或拖延工作时间的，除非甲方认为有充分合理的理由，否则视为乙方辞职，甲方可通知乙方办理离职交接手续。 其次十二条乙方有以下情形之一的，甲方可马上解除合同，无需任何赔偿。 1. 如无特殊商定的，合同签约后三天内员工未能上岗的。 2. 因乙方未能在30天内供应其被录用的相关资料，致使甲方无法办理录用及社会保险缴纳手续的。 3. 乙方被查实在应聘时向甲方供应的其个人资料是虚假的，包括但不限于：离职证明、身份证明、户籍证明、学历证明、体检证明等是虚假或伪造的;应聘前患有精神病、传染性疾病景其它严峻影响工作的疾病而在应聘时未声明的;
13、应聘前曾受到其它单位记过、留厂观察、开除或除名等严峻处分、或者有吸毒等劣迹而在应聘时未声明的;应聘前曾被劳动教养、拘役或者依法追究刑事责任而在应聘时未声明的等。 4. 未经办理请假手续，擅自离职达三天以上; 5. 严峻失职、营私舞弊给甲方利益造成5000元(含)以上重大损害的。 6. 未经公司书面同意，在第三方兼职或在公司期间做公司以外业务的，对完成甲方的工作任务造成严峻影响，或者经甲方提出，拒不改正的。 7. 乙方是驾驶员的，因其自身缘由，其营运效劳的证、照被吊扣或失效15天(含)以上的或因乙方发生同等以上(含同等)行车(客尚)死亡事故或次责以上(含次责)特大行车(客伤)事故或物损两万元以上
14、的。 8. 乙方系特种作业人员的，因其自身缘由违章作业或造成物损5千元以上事故的，除赐予纪律处格外，甲方还可以随时解除合同。 9. 乙方被依法追究刑事责任、劳动教养、公安机关收容教育的。 10. 乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违反真实意思的状况下订立或者变更合同的。 11. 乙方经屡次指导或培训仍不能胜任本职工作的。 12. 乙方违反公司保密工作要求，给公司造成相关损失的。 13. 法律法规规定的其他情形。 其次十三条 在合同期限满后,公司就当前运营状况和个人考核状况进展续签。 第九章 后合同义务 其次十四条 本合同合同期内，甲乙双方均有权提前终止合同，但需要提前30日书面对对方
15、提出。合同解除或终止时, 乙方应履行完以下义务，甲方才为乙方结算最终一个月工资及其他费用: 1. 向甲方指定的人交接工作; 2. 完好归还其占有的甲方的办公用品、文件、设备等有形或无形资产; 3. 向甲方完整移交载有甲方重要信息的任何载体; 4. 帮助甲方清理双方之间的债权、债务; 5. 完成甲方规定的离职流转程序，办理有关离职手续; 6. 处理其他应了而未了的事务。 其次十五条 本合同解除或终止时, 甲方应履行以下义务: 1. 甲方应当在解除或者终止本合同时，如乙方需要，应为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明;在三十日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。 2. 应乙方要求, 准时、照实出
16、具乙方的工作履历或绩效证明。 其次十六条 乙方不辞而别, 或者下落不明, 或者未履行其次十四条规定的义务, 或者辞职未提前一个月以书面通知或未在规定期限内办理离职手续，致使甲方无法办理或拖延办理与乙方离职相关的手续的, 视为乙方放弃甲方供应的任何福利待遇, 甲方不予结算相应的工资及其他费用。 第十章 经济补偿与赔偿 其次十七条 乙方在甲方工作转正后，任何一方在对方未违约的前提下，提前终止合约，乙方必需履行其次十四条规定的义务，否则不结算离职前的工资;如因甲方单方面缘由终止合同，甲方需按国家法律规定依据乙方的工作年限赐予相应赔偿。 其次十八条 乙方欠付甲方任何款项，或者乙方违反合同商定的条件解除
17、劳动合同，给甲方造成任何损失，依照法律法规商定和合同商定应担当赔偿责任，甲方有权从乙方的工资、奖金及津贴、补贴等(包括但并不限于此)中做相应的扣除，不够扣除的，甲方仍旧有权就剩余局部依法向乙方追讨。 第十一章 培训效劳期与竞业限制 其次十九条 乙方在合同期间如有承受甲方供应的出资专项技术培训或学习考察，商定为甲方的效劳期应相应延长。乙方若违反本条商定，提前解除合同的，应偿付甲方培训费用，对已履行局部效劳期的，根据效劳期尚未履行局部所应分摊的培训费用偿付。 第三十条 双方也可另行签订培训/考察协议，商定详细效劳期、赔偿标准并执行。 第三十一条 乙方应当保守甲方的商业隐秘，包括但不限于下述内容：
18、1. 技术信息。技术信息的范围一般包括技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、试验结果、图纸、样品样机、模型模具、操作手册、技术文档、涉及商业隐秘的业务函电等等。 2. 经营信息。经营信息的范围一般包括客户名单、营销规划、选购资料、定价政策、不公开的财务资源、劳动酬劳、进货渠道、产销政策、招投标中的标的及标书内容等。 3. 公司依照法律规定和有关协议商定对外应担当保密义务的事项等。 第十二章 劳动争议处理 第三十二条 甲、乙双方因合同而发生争议时，应充分协商解决。协商不成，可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提
19、起诉讼。 第十三章 其他规定 第三十三条 乙方保证符合甲方如下录用条件： 1. 身体状况：身体安康，符合岗位要求。 2. 在签订本合同时与其它任何单位不存在任何形式的劳动关系。 第三十四条 乙方在甲方工作期间所创作的职务作品的学问产权归甲方全部。 第三十五条 自本合同生效后，双方之前签订的任何劳动合同自动失效，其他之前签订的相关协议文本(包括但不限于保密协议、培训协议、竞业限制协议)的规定与本合同不全都的，以本合同为准。 第三十六条 乙方同意，在其处于联系障碍状态(包括但不限于乙方因病住院、丢失人身自由等情形)时，托付合同首部的“紧急状态联系人”作为乙方的受托付人，该受托付人享有承受和解与调解
20、，代领、签收相关文书的权限。 第三十七条 合同一式二份，甲方执一份，乙方执一份，经双方签字(或盖章)后生效。 甲方(公章)：_乙方(公章)：_ 法定代表人(签字)：_法定代表人(签字)：_ _年_月_日_年_月_日 续签劳动合同工作总结篇七 县农业银行： 我叫，女，_岁，大专文化，_年_月与贵行签订为期两年的劳动合同，现在_区政务公开大厅营业所上班。两年来，我在行、所领导和同事们的关怀、支持下，根据岗位职责要求和行为标准，认仔细真地做好了本职工作，较好地完成了领导所交给的揽储、揽卡等各项工作任务。现合同到期在即，经本人考虑，打算申请续订劳动合同，其理由有三： 一是合同期内，以优质的效劳树立了良
21、好的对形状象。营业储蓄所是支行对外的窗口和门面，其主要职能就是存、取钱，特殊是作为一线临柜人员，每天都要和数以十万计的钱打交道。在今年_月前，我在城北营业所上班。由于该所地处闹市，四周小商小贩多，因而存取款的人多，烂钱多，几乎每周都有烂钱要上解。 因此，上班时间工作之忙，业务量之大是可想而知的。但为树立优质效劳的形象，我始终牢记贵行一样的业务，不一样的效劳，我们能做得更好的效劳宗旨，总是做到早上班、迟下班，急躁细致地数好每一分钱，给储户一个满足的效劳。 由于我工作仔细、过细，两年来不仅未发生一笔误差，未与储户发生一起争吵，而且因我的优质效劳，赢得了储户的满足和信任，主动在我所存款数十万元。如县
22、运管所原所长李春昌，在别的银行受到委屈后，将他的存款近十万元全部转入我所储蓄。 二是合同期内，以优良的作风确保了生命财产的安全。近年来，随着国家大经济环境的进一步恶化，社会治安形势严峻，金融安全不容无视。为确保国家财产和个人生命安全，我在当班期间严格遵守省、市、县行的各项规定，现金、电脑、空调、印鉴、电源、火炉等都按标准操作，并随时检查，准时消退安全隐患。 下班揽储时，我也留意做好安全防范工作。近两年来，我在爱人的支持帮忙下，争取到县交通系统下属单位县航道站、县船闸治理所、县建筑公司、县航运公司等单位在城北所开户，其中开对公户两家，开工资户两家，各项揽储都超额完成了规定任务。对于数额较大的储蓄
23、资金，我总是要求爱人派专车接送，确保万。两年来我当班期间没有发生一起安全大事。 三是合同期内，以坚韧的毅力提高了个人的自身素养。两年来，在爱人的支持下，工作之余，我总是主动放弃休息和消遣时间，抛开繁琐的家务，集中精力，积极主动地抓好业务学习，不断为自己充电加油，以使个人业务素养适应不断进展变化的新形势。 我在参与省农村金融职大大专班的学习后，又在家自学了电脑的根本学问。现在，五笔打字，ab操作等项业务工作我都烂熟于胸，操作。另外，对其它与工作相关的业务，我也是努力学习，尽快把握。两年来，我个人在当班期间，没有发生一起因业务不熟而被难住、以致耽搁储户时间的大事。 两年来，我虽然在平凡的岗位上做了一些平淡无奇的小事，取得了一些成绩，但与贵行的要求比，还有很大的差距。今后，假如贵行同意我续订劳动合同，我将更加努力学习，更加发奋工作，用优良的作风、一流的效劳展现xx人的美妙形象。 此致 敬礼 申请人：_ _年_月_日