《行政管理学-PowerPointPresentatioefoo.pptx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《行政管理学-PowerPointPresentatioefoo.pptx（13页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、第十三章第十三章 行政发展行政发展n n第一节行政发展概述第一节行政发展概述n n一、行政发展的内涵一、行政发展的内涵一、行政发展的内涵一、行政发展的内涵n n（一）行政发展的含义（一）行政发展的含义（一）行政发展的含义（一）行政发展的含义n n所谓行政发展是指随着公共管理和服务需求的所谓行政发展是指随着公共管理和服务需求的所谓行政发展是指随着公共管理和服务需求的所谓行政发展是指随着公共管理和服务需求的变化，各国政府为适应环境的变化，采用科学变化，各国政府为适应环境的变化，采用科学变化，各国政府为适应环境的变化，采用科学变化，各国政府为适应环境的变化，采用科学的方法，变革与健全行政制度、体制，
2、调整行的方法，变革与健全行政制度、体制，调整行的方法，变革与健全行政制度、体制，调整行的方法，变革与健全行政制度、体制，调整行政活动方式，改善行政关系，以促进本国政治、政活动方式，改善行政关系，以促进本国政治、政活动方式，改善行政关系，以促进本国政治、政活动方式，改善行政关系，以促进本国政治、经济、文化、社会各领域和谐，共同发展的行经济、文化、社会各领域和谐，共同发展的行经济、文化、社会各领域和谐，共同发展的行经济、文化、社会各领域和谐，共同发展的行政活动过程，是行政系统的正向变迁。政活动过程，是行政系统的正向变迁。政活动过程，是行政系统的正向变迁。政活动过程，是行政系统的正向变迁。1 1行政
3、管理学行政管理学 行政发展行政发展n n（二）行政发展的原则（二）行政发展的原则n n1.1.良性发展原则。良性发展原则。n n2.2.可持续发展原则。可持续发展原则。n n3.3.平衡适度发展原则。平衡适度发展原则。n n4.4.整体发展原则。整体发展原则。n n5.5.以理论发展为先行原则。以理论发展为先行原则。n n（三）行政发展的研究对象（三）行政发展的研究对象n n主要表现在五个方面：一是我国面临重塑行政系统的权威主要表现在五个方面：一是我国面临重塑行政系统的权威问题。二是重新建构中央与地方关系。三是转变行政职能问题。二是重新建构中央与地方关系。三是转变行政职能的任务。四是公共部门人
4、力资源的优化问题。五是行政文的任务。四是公共部门人力资源的优化问题。五是行政文化的发展。化的发展。2 2行政管理学行政管理学 行政发展行政发展n n二、行政发展的阶段性、结构性、层次性二、行政发展的阶段性、结构性、层次性n n三、行政发展的特征三、行政发展的特征n n1.1.行政发展的权威性。行政发展的权威性。n n2.2.行政发展的整体性。行政发展的整体性。n n3.3.行政发展的进步性。行政发展的进步性。n n4.4.行政发展的系统性。行政发展的系统性。n n5.5.行政发展的渐进性。行政发展的渐进性。n n6.6.行政发展的现实性。行政发展的现实性。n n7.7.行政发展的多样性。行政发
5、展的多样性。3 3行政管理学行政管理学 行政发展行政发展第二节第二节 行政发展的生态结构行政发展的生态结构n n一、行政环境变迁与行政发展一、行政环境变迁与行政发展一、行政环境变迁与行政发展一、行政环境变迁与行政发展n n（一）行政环境概述（一）行政环境概述n n1 1行政环境的概念行政环境的概念n n 行政环境是指直接或间接地作用或影响行政组行政环境是指直接或间接地作用或影响行政组织、行政心理、行政行为和管理方法与技术的行织、行政心理、行政行为和管理方法与技术的行政系统内部和外部的各种要素的总和。政系统内部和外部的各种要素的总和。n n2 2行政环境的特点行政环境的特点n n3 3行政环境的
6、分类行政环境的分类4 4行政管理学行政管理学 行政发展行政发展n n（二）行政环境与行政组织的互动（二）行政环境与行政组织的互动n n环境对组织影响的两个基本方面：（环境对组织影响的两个基本方面：（1 1）对环境信）对环境信息的需求；（息的需求；（2 2）对环境资源的需求。）对环境资源的需求。n n组织对环境的反应可以分为两种：组织对环境的反应可以分为两种：n n消极策略。首先，认识环境的影响；其次，收集消极策略。首先，认识环境的影响；其次，收集和处理有关组织环境的信息；再次，依据整理后和处理有关组织环境的信息；再次，依据整理后的信息进行组织改革；最后，把组织改革后的信的信息进行组织改革；最后
7、，把组织改革后的信息向环境输出并获取反馈。息向环境输出并获取反馈。n n积极策略。组织对环境的控制主要有两种方式，积极策略。组织对环境的控制主要有两种方式，即直接控制和间接控制。即直接控制和间接控制。5 5行政管理学行政管理学 行政发展行政发展n n二、行政发展的外部生态与行政发展二、行政发展的外部生态与行政发展二、行政发展的外部生态与行政发展二、行政发展的外部生态与行政发展n n行政系统与外部环境之间在发展进程中必然是一种良性互行政系统与外部环境之间在发展进程中必然是一种良性互动关系。动关系。n n三、行政发展的内部生态与行政管理三、行政发展的内部生态与行政管理三、行政发展的内部生态与行政管
8、理三、行政发展的内部生态与行政管理n n行政发展原动力来自三个方面：第一，新观念和新意识的行政发展原动力来自三个方面：第一，新观念和新意识的出现；第二，新技术的产生及运用；第三，公务员群体对出现；第二，新技术的产生及运用；第三，公务员群体对利益的需求。利益的需求。n n行政发展的应动力：一是政府面临困境，危及到政府权威，行政发展的应动力：一是政府面临困境，危及到政府权威，促使政府采取应对策略，获得自身发展。二是政府功能的促使政府采取应对策略，获得自身发展。二是政府功能的重新定位，也成为驱动政府自身发展的动力。三是对于我重新定位，也成为驱动政府自身发展的动力。三是对于我国而言，体制转轨时期政府行
9、为失范，迫使政府寻求自身国而言，体制转轨时期政府行为失范，迫使政府寻求自身发展的道路。发展的道路。6 6行政管理学行政管理学 行政发展行政发展第三节第三节 行政发展的途径：行政改革行政发展的途径：行政改革n n一、行政改革的内涵一、行政改革的内涵一、行政改革的内涵一、行政改革的内涵n n（一）行政改革的涵义（一）行政改革的涵义n n行政改革是指行政组织系统为了适应内外环境的变化，行政改革是指行政组织系统为了适应内外环境的变化，有意识地对行政价值观、行政机构、行政职能、行政有意识地对行政价值观、行政机构、行政职能、行政制度等方面进行变革，构建新的政府管理体制，以提制度等方面进行变革，构建新的政府
10、管理体制，以提高行政效能，促进社会经济的发展和维护社会的公正。高行政效能，促进社会经济的发展和维护社会的公正。n n（二）行政改革的内容（二）行政改革的内容n n1.1.更新行政理念更新行政理念n n2 2变革组织结构变革组织结构n n3.3.转变政府职能转变政府职能n n4.4.更新管理方式更新管理方式n n5 5创新行政制度创新行政制度7 7行政管理学行政管理学 行政发展行政发展二、行政改革的动因n n（一）内部动因n n1.政府自身内部发展规律n n2.传统行政价值观遭遇挑战n n（二）外部动因n n1.市场经济发展的内在要求n n2.全球化竞争的客观需要n n3.社会发展的影响8 8行
11、政管理学行政管理学 行政发展行政发展三、行政改革的制约因素与推动因素n n（一）行政改革的制约因素（一）行政改革的制约因素n n1 1、行政价值的影响、行政价值的影响 n n2 2、既有体制的制约、既有体制的制约n n3 3、行政人员的阻力、行政人员的阻力 n n4 4、外部环境的制约、外部环境的制约n n（二）行政改革的推动因素（二）行政改革的推动因素n n1 1行政环境的优化行政环境的优化n n2 2科学技术的发展科学技术的发展n n3.3.前沿理论的不断产生前沿理论的不断产生n n4 4各国改革的实践各国改革的实践9 9行政管理学行政管理学 行政发展行政发展四、行政改革的实践模式 （一）
12、政府治理模式（一）政府治理模式n n1 1市场模式市场模式(Market Model)(Market Model)n n2 2参与模式参与模式(Participation Model)(Participation Model)n n3 3灵活模式灵活模式(Flexible Government Model)(Flexible Government Model)n n4 4解制模式（解制模式（Deregulating Government ModelDeregulating Government Model）n n（二）新公共管理模式（二）新公共管理模式n n1 1效率驱动模式（效率驱动模式（T
13、he Efficiency Drive ModelThe Efficiency Drive Model）n n2 2小型化与分权模式小型化与分权模式(Downsizing and(Downsizing and Decentralization Model)Decentralization Model)n n3 3追求卓越模式追求卓越模式(In Search of Excellence Model)(In Search of Excellence Model)n n4 4公共服务取向模式公共服务取向模式(Public Service Orientation(Public Service Orie
14、ntation Model)Model)n n（三）企业型政府模式（三）企业型政府模式1010行政管理学行政管理学 行政发展行政发展第四节第四节 未来行政发展的基本趋势未来行政发展的基本趋势n n一、行政发展的目标一、行政发展的目标 n n效率、民主、公正效率、民主、公正n n二、行政发展的艰巨性与复杂性二、行政发展的艰巨性与复杂性n n（一）行政发展的艰巨性（一）行政发展的艰巨性n n1 1外部阻力外部阻力n n2 2内部阻力内部阻力n n（二）行政发展的复杂性（二）行政发展的复杂性n n1 1行政系统自身的复杂性行政系统自身的复杂性n n2 2行政发展外部环境的复杂性行政发展外部环境的复杂性1111行政管理学行政管理学 行政发展行政发展三、未来行政发展的新范式n n（一）法治行政n n（二）责任行政n n（三）透明行政n n（四）有效行政n n（五）服务行政1212行政管理学行政管理学 行政发展行政发展【案例及思考】n n深圳市的行政体制改革1313行政管理学行政管理学 行政发展行政发展