教师积极心态培训.ppt

上传人:wuy****n92 文档编号:86855970 上传时间:2023-04-15 格式:PPT 页数:68 大小:1.05MB
返回 下载 相关 举报
教师积极心态培训.ppt_第1页
第1页 / 共68页
教师积极心态培训.ppt_第2页
第2页 / 共68页
点击查看更多>>
资源描述

《教师积极心态培训.ppt》由会员分享,可在线阅读,更多相关《教师积极心态培训.ppt(68页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。

1、新员工综合培训新员工综合培训新员工综合培训新员工综合培训教师综合教师综合培训培训职业心态职业心态教教师师综综合合培培训训 职职业业心心态态阮 尧 仙2015-10-16新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态一、积极心态一、积极心态新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态心心 态态是指人们对待事物的心理态度意识观念动机情感新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态积极的自我意识积极的自我意识明确的目标明确的目标良好的自我状态良好的自我状态积积极极心心态态心态的两种类型心态的两种类型消极的自我意识消极的自我意识模糊的目标模糊的目标萎糜的自我状态萎糜的自我状态消消极极心心态态

2、新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态面面面面对难题对难题两种心态的不同特征两种心态的不同特征认认真思考,作出真思考,作出真思考,作出真思考,作出选择选择不不不不动脑动脑筋,安于筋,安于筋,安于筋,安于现现状状状状面面面面对对挑挑挑挑战战积极心态的人:有目标、敢于承担责任、独立自主。积极心态的人:有目标、敢于承担责任、独立自主。积极心态的人:有目标、敢于承担责任、独立自主。积极心态的人:有目标、敢于承担责任、独立自主。消极心态的人:无目标、逃避责任、依赖性强。消极心态的人:无目标、逃避责任、依赖性强。消极心态的人:无目标、逃避责任、依赖性强。消极心态的人:无目标、逃避责任、依赖性强。

3、积积极心极心极心极心态态:消极心消极心消极心消极心态态:从从从从实际实际出出出出发发,求,求,求,求变创变创新新新新逃避、退逃避、退逃避、退逃避、退缩缩积积极心极心极心极心态态:消极心消极心消极心消极心态态:新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态积极的心态力量积极的心态力量心态心态成功成功失败失败积极积极积极积极消极消极消极消极新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态 学会快乐的工作任何工作,要想获得成功,就要对工作充任何工作,要想获得成功,就要对工作充满满热情热情。一件工作是否有趣,取决你的看法。一件工作是否有趣,取决你的看法。选择选择你所爱的你所爱的或者或者爱你所选择的。

4、爱你所选择的。假如你很热爱工作,那你假如你很热爱工作,那你 的生活就是天堂,假如你非的生活就是天堂,假如你非 常讨厌工作,那么你每天生常讨厌工作,那么你每天生 活在地狱。活在地狱。新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态他是谁?他是谁?二十一岁时,做生意失败。二十一岁时,做生意失败。二十一岁时,做生意失败。二十一岁时,做生意失败。二十二岁时,美国州议员落选。二十二岁时,美国州议员落选。二十二岁时,美国州议员落选。二十二岁时,美国州议员落选。二十四岁时,做生意再度失败。二十四岁时,做生意再度失败。二十四岁时,做生意再度失败。二十四岁时,做生意再度失败。二十六岁时,他的情人离开人间。二十六

5、岁时,他的情人离开人间。二十六岁时,他的情人离开人间。二十六岁时,他的情人离开人间。二十七岁时,一度精神崩溃。二十七岁时,一度精神崩溃。二十七岁时,一度精神崩溃。二十七岁时,一度精神崩溃。三十四岁时,美国联邦众议员落选。三十四岁时,美国联邦众议员落选。三十四岁时,美国联邦众议员落选。三十四岁时,美国联邦众议员落选。三十六岁时,美国联邦众议员再度落选。三十六岁时,美国联邦众议员再度落选。三十六岁时,美国联邦众议员再度落选。三十六岁时,美国联邦众议员再度落选。四十五岁时,美国联邦能议员落选。四十五岁时,美国联邦能议员落选。四十五岁时,美国联邦能议员落选。四十五岁时,美国联邦能议员落选。四十七岁时,

6、提名副总统落选。四十七岁时,提名副总统落选。四十七岁时,提名副总统落选。四十七岁时,提名副总统落选。四十九岁时,美国联邦参议员再度落选。四十九岁时,美国联邦参议员再度落选。四十九岁时,美国联邦参议员再度落选。四十九岁时,美国联邦参议员再度落选。五十二岁时,当选美国第十六任总统五十二岁时,当选美国第十六任总统五十二岁时,当选美国第十六任总统五十二岁时,当选美国第十六任总统新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态他就是林肯,美国第十六任总统,他就是林肯,美国第十六任总统,他就是林肯,美国第十六任总统,他就是林肯,美国第十六任总统,一个令全世界都为之叹服的伟人一个令全世界都为之叹服的伟人一个

7、令全世界都为之叹服的伟人一个令全世界都为之叹服的伟人自己对自己的总结:自己对自己的总结:自己对自己的总结:自己对自己的总结:家境贫寒,母亲早亡,家境贫寒,母亲早亡,家境贫寒,母亲早亡,家境贫寒,母亲早亡,孤苦奋斗,厄运不断。两次经商两次失败,孤苦奋斗,厄运不断。两次经商两次失败,孤苦奋斗,厄运不断。两次经商两次失败,孤苦奋斗,厄运不断。两次经商两次失败,十一次竞选八次失败。为此也曾经心碎过、十一次竞选八次失败。为此也曾经心碎过、十一次竞选八次失败。为此也曾经心碎过、十一次竞选八次失败。为此也曾经心碎过、痛苦过、崩溃过。有好多次,都绝望之极,痛苦过、崩溃过。有好多次,都绝望之极,痛苦过、崩溃过。

8、有好多次,都绝望之极,痛苦过、崩溃过。有好多次,都绝望之极,担心自己会不会再爬起来。担心自己会不会再爬起来。担心自己会不会再爬起来。担心自己会不会再爬起来。自己对自己的评价:虽然心碎,但依然火自己对自己的评价:虽然心碎,但依然火自己对自己的评价:虽然心碎,但依然火自己对自己的评价:虽然心碎,但依然火热;虽然痛苦,但依然镇定;虽然崩溃,但热;虽然痛苦,但依然镇定;虽然崩溃,但热;虽然痛苦,但依然镇定;虽然崩溃,但热;虽然痛苦,但依然镇定;虽然崩溃,但依然自信。因为我坚信,对付屡战屡败的最依然自信。因为我坚信,对付屡战屡败的最依然自信。因为我坚信,对付屡战屡败的最依然自信。因为我坚信,对付屡战屡败

9、的最好办法,就是屡败屡战、永不放弃。好办法,就是屡败屡战、永不放弃。好办法,就是屡败屡战、永不放弃。好办法,就是屡败屡战、永不放弃。新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态 你有这几颗你有这几颗“心心”吗?吗?忠诚忠诚敬业敬业责任责任进取进取新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态培养积极心态培养积极心态 1.1.转变思维,多角度的看待问题转变思维,多角度的看待问题 2.2.采用积极的思维反应模式采用积极的思维反应模式 3.3.确定最佳的注意力范围确定最佳的注意力范围 4.4.培养坚定的信念培养坚定的信念新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态用不同的眼光看待世界不是没

10、有方法,只是暂时没找到而已,相信不久就会看到一个问题有多种解决方法 1.1.转变思维,多角度的看待事物转变思维,多角度的看待事物断了手指的国王、非洲卖鞋断了手指的国王、非洲卖鞋新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态积极的思维反应模式积极的思维反应模式刺 激回 应选择的空间选择的空间想象力想象力想象力想象力良知良知良知良知自我意识自我意识自我意识自我意识 2.2.采用积极的思维反应模式采用积极的思维反应模式独立意识独立意识独立意识独立意识新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态 不是对方做了什么伤害我们,往往是不是对方做了什么伤害我们,往往是我们选择的回应伤害了我们。我们选择的

11、回应伤害了我们。史蒂芬史蒂芬.柯维柯维 2.2.采用积极的思维反应模式采用积极的思维反应模式新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态受制于人受制于人受制于人受制于人我已无能为力我已无能为力我已无能为力我已无能为力我就是这样一个人我就是这样一个人我就是这样一个人我就是这样一个人他使我怒不可遏他使我怒不可遏他使我怒不可遏他使我怒不可遏他们不会接受的他们不会接受的他们不会接受的他们不会接受的我被迫我被迫我被迫我被迫我不能我不能我不能我不能我必须我必须我必须我必须如果如果如果如果操之在我操之在我操之在我操之在我试试看有没有其他可能性试试看有没有其他可能性试试看有没有其他可能性试试看有没有其他可

12、能性我可以选择不同的作风我可以选择不同的作风我可以选择不同的作风我可以选择不同的作风我可以控制自己的情绪我可以控制自己的情绪我可以控制自己的情绪我可以控制自己的情绪我可以想出有效的表达方式我可以想出有效的表达方式我可以想出有效的表达方式我可以想出有效的表达方式我能选择恰当的回应我能选择恰当的回应我能选择恰当的回应我能选择恰当的回应我选择我选择我选择我选择我情愿我情愿我情愿我情愿我打算我打算我打算我打算 2.2.采用积极的思维反应模式采用积极的思维反应模式新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态体验练习体验练习1:请写三件你认为你请写三件你认为你“不得不做的事不得不做的事”。2.2.采用

13、积极的思维反应模式采用积极的思维反应模式新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态我选择做,所以我愿意。将我不得不做 改成:体验练习体验练习2:2.2.采用积极的思维反应模式采用积极的思维反应模式新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态相关范围相关范围相关范围相关范围影响范围影响范围影响范围影响范围消极心态消极心态消极心态消极心态表现:表现:3.3.确定最佳的注意力范围确定最佳的注意力范围1 1 1 1、总总是注意是注意是注意是注意别别人做得不好的地方。人做得不好的地方。人做得不好的地方。人做得不好的地方。2 2 2 2、总总是将注意力放在自己不能解是将注意力放在自己不能解是将注

14、意力放在自己不能解是将注意力放在自己不能解决的范决的范决的范决的范围围。3 3 3 3、总总是希望是希望是希望是希望别别人先改人先改人先改人先改变变,自己才,自己才,自己才,自己才改改改改变变。新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态相关范围相关范围相关范围相关范围影响范围影响范围影响范围影响范围积极心态积极心态积极心态积极心态表现:3.3.确定最佳的注意力范围确定最佳的注意力范围1 1 1 1、总总是注意自己做得不好的地方,是注意自己做得不好的地方,是注意自己做得不好的地方,是注意自己做得不好的地方,并想并想并想并想办办法改法改法改法改进进。2 2 2 2、总总是将注意力放在自己能想

15、是将注意力放在自己能想是将注意力放在自己能想是将注意力放在自己能想办办法法法法解决的范解决的范解决的范解决的范围围。3 3 3 3、总总是先是先是先是先寻寻求自己的改求自己的改求自己的改求自己的改变变,从而,从而,从而,从而带带动别动别人改人改人改人改变变。新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态我想,我能。我想,我能。我想,我一定能!我想,我一定能!确定确定确定确定“我一定能我一定能我一定能我一定能”的概念:的概念:的概念:的概念:4.4.培养坚定的信念培养坚定的信念史泰龙被拒史泰龙被拒18551855次次新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态第一步:第一步:请写下你的愿望

16、。请写下你的愿望。4.4.培养坚定的信念培养坚定的信念新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态第二步:将你的愿望由第二步:将你的愿望由“我想。我想。”改为改为“我一定能。我一定能。”4.4.培养坚定的信念培养坚定的信念新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态第三步:减少借口。第三步:减少借口。4.4.培养坚定的信念培养坚定的信念新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态第四步:消除思想垃圾。第四步:消除思想垃圾。垃圾进,垃圾出!垃圾进,垃圾出!4.4.培养坚定的信念培养坚定的信念新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态第五步:使用积极的提示语言第五步:使用积极的提

17、示语言如果相信自己能做到,你就能做到。如果相信自己能做到,你就能做到。如果相信自己能做到,你就能做到。如果相信自己能做到,你就能做到。我心里怎样思考,就会怎样去做。我心里怎样思考,就会怎样去做。我心里怎样思考,就会怎样去做。我心里怎样思考,就会怎样去做。在我生活的每一方面,都会变得更好而又更好。在我生活的每一方面,都会变得更好而又更好。在我生活的每一方面,都会变得更好而又更好。在我生活的每一方面,都会变得更好而又更好。现在就做,就能把异想天开的事变成事实。现在就做,就能把异想天开的事变成事实。现在就做,就能把异想天开的事变成事实。现在就做,就能把异想天开的事变成事实。不论我以前是什么人,或者现

18、在是什么人,倘若不论我以前是什么人,或者现在是什么人,倘若不论我以前是什么人,或者现在是什么人,倘若不论我以前是什么人,或者现在是什么人,倘若我凭积极的心态去做,我都能变成我想做的人。我凭积极的心态去做,我都能变成我想做的人。我凭积极的心态去做,我都能变成我想做的人。我凭积极的心态去做,我都能变成我想做的人。4.4.培养坚定的信念培养坚定的信念新员工综合培训新员工综合培训新员工综合培训新员工综合培训教师综合教师综合培训培训职业心态职业心态二、基本意识二、基本意识1.1.问题意识问题意识问题意识问题意识2.2.家家家家人意识人意识人意识人意识3.3.场所意识场所意识场所意识场所意识新员工综合培训

19、新员工综合培训教师综合培训职业心态角色转换角色转换过去并不等于未来过去并不等于未来关键是认清现在,调整心态关键是认清现在,调整心态新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态1.1.问题意识问题意识问题意识是对现在的做法感到可能会发问题意识是对现在的做法感到可能会发生什么问题,或对现在的做法感到欠缺、生什么问题,或对现在的做法感到欠缺、不足的地方,甚至对现在感到不安。不足的地方,甚至对现在感到不安。有问题意识才会让你做更缜密的思考,有问题意识才会让你做更缜密的思考,督促你采取预先防备的步骤,能避免使督促你采取预先防备的步骤,能避免使你限于措手不及的困境。你限于措手不及的困境。新员工综合培训

20、新员工综合培训教师综合培训职业心态2.2.2.2.团队团队意识意识自觉自觉性性我自己是我自己是我自己是我自己是幼儿园幼儿园幼儿园幼儿园组织组织组织组织的一份子,我有的一份子,我有的一份子,我有的一份子,我有责责责责任任任任与使命朝与使命朝与使命朝与使命朝园所园所园所园所提供的独特价提供的独特价提供的独特价提供的独特价值值值值,贡贡贡贡献自己献自己献自己献自己的力量。的力量。的力量。的力量。我我我我是是是是幼幼幼幼儿儿儿儿园园园园组组组组织织织织的的的的一一一一份份份份子子子子,我我我我要要要要尽尽尽尽快快快快地地地地了了了了解解解解园园园园所所所所的的的的办办园园园园理理理理念念念念,当当当当

21、家家家家长长提提提提出出出出的的的的问问题题我我我我要要要要尽尽尽尽快快快快能能能能回回回回应应应应家家家家长长的的的的问问问问题题题题,虽虽虽虽然然然然不不不不能能能能全全全全部部部部当当当当面面面面解解解解答答答答,但但但但也也也也能能能能正正正正确确确确地地地地提提提提供供供供家家家家长长获获获获得得得得处处处处理的途径。理的途径。理的途径。理的途径。身身身身为为为为幼儿园幼儿园幼儿园幼儿园组织组织组织组织内的内的内的内的一一一一员员,我要做好下列,我要做好下列,我要做好下列,我要做好下列事事事事项项项项配合配合配合配合幼儿园幼儿园幼儿园幼儿园的的的的的各的各的各的各项项工作工作工作工作

22、 新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态提供有用的提供有用的提供有用的提供有用的信息信息信息信息供供供供主管主管主管主管及同事参考。及同事参考。及同事参考。及同事参考。遵从组织的命令系统。遵从组织的命令系统。遵从组织的命令系统。遵从组织的命令系统。命命命命令令令令决决决决定定定定前前前前坦坦坦坦诚诚诚诚表表表表达达达达自自自自己己己己的的的的意意意意见见见见,命命命命令令令令决决决决定定定定后后后后依依依依命命命命令行事。令行事。令行事。令行事。遵照遵照遵照遵照幼儿园幼儿园幼儿园幼儿园的规章、标准进行工作。的规章、标准进行工作。的规章、标准进行工作。的规章、标准进行工作。进行的工作不

23、要疏于向进行的工作不要疏于向进行的工作不要疏于向进行的工作不要疏于向主管主管主管主管报告。报告。报告。报告。指示的工作一定按时彻底完成。指示的工作一定按时彻底完成。指示的工作一定按时彻底完成。指示的工作一定按时彻底完成。不要隐藏错误,坦率、及时向不要隐藏错误,坦率、及时向不要隐藏错误,坦率、及时向不要隐藏错误,坦率、及时向主管主管主管主管报告。报告。报告。报告。积极主动地与同事协调合作。积极主动地与同事协调合作。积极主动地与同事协调合作。积极主动地与同事协调合作。满足后工序的需求。满足后工序的需求。满足后工序的需求。满足后工序的需求。不断学习、改善、提升对组织的贡献。不断学习、改善、提升对组织

24、的贡献。不断学习、改善、提升对组织的贡献。不断学习、改善、提升对组织的贡献。2.2.2.2.团队团队意识意识新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态2.2.2.2.团队团队意识意识竞争的竞争的意识意识 竞争是进步的动力,竞争能激发你的潜力,竞争是进步的动力,竞争能激发你的潜力,竞争是进步的动力,竞争能激发你的潜力,竞争是进步的动力,竞争能激发你的潜力,化不可能为可能,身为组织人的你必须有化不可能为可能,身为组织人的你必须有化不可能为可能,身为组织人的你必须有化不可能为可能,身为组织人的你必须有竞争的自觉。竞争的自觉。竞争的自觉。竞争的自觉。你你你你知知知知道道道道你你你你的的的的竞竞竞

25、竞争争争争者者者者是是是是谁谁谁谁?你你你你知知知知道道道道竞竞竞竞争争争争者者者者有有有有哪哪哪哪些些些些长长长长处处处处及及及及弱弱弱弱点点点点?你你你你知知知知道道道道自自自自己己己己有有有有哪哪哪哪些些些些长长长长处处处处及弱点?及弱点?及弱点?及弱点?你应该如何提高自己?你应该如何提高自己?你应该如何提高自己?你应该如何提高自己?新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态2.2.2.2.团队团队意识意识团队的一分子团队的一分子团队的一分子团队的一分子 独立独行,凸出的个人表独立独行,凸出的个人表独立独行,凸出的个人表独立独行,凸出的个人表现,固然令人欣赏,但现,固然令人欣赏,但

26、现,固然令人欣赏,但现,固然令人欣赏,但团团团团体体体体是一个通过组织达成目是一个通过组织达成目是一个通过组织达成目是一个通过组织达成目标的群体,因此你必须觉标的群体,因此你必须觉标的群体,因此你必须觉标的群体,因此你必须觉察自己是察自己是察自己是察自己是幼儿园幼儿园幼儿园幼儿园团队的一团队的一团队的一团队的一份子,唯有透过同事间不份子,唯有透过同事间不份子,唯有透过同事间不份子,唯有透过同事间不断的密切合作,你在未来断的密切合作,你在未来断的密切合作,你在未来断的密切合作,你在未来的的的的工作工作工作工作生涯中才能赢得稳生涯中才能赢得稳生涯中才能赢得稳生涯中才能赢得稳固、长久的优势。固、长久

27、的优势。固、长久的优势。固、长久的优势。新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态3.3.场所意识场所意识学习的场所学习的场所 工工工工作作作作场场所所所所的的的的学学学学习习,你你你你必必必必须须主主主主动动学学学学习习,平平平平时时工工工工作作作作就就就就必必必必须须抱抱抱抱着着着着问问题题意意意意识识,主主主主动动发发觉觉问问题题,主主主主动动寻寻求求求求解解解解决决决决问问题题的的的的途途途途径径径径,增增增增长长自自自自己己己己的的的的能能能能力。力。力。力。学校的学学校的学学校的学学校的学习习,你可等到老,你可等到老,你可等到老,你可等到老师师教授再学教授再学教授再学教授再学

28、习习;工作工作工作工作场场所要靠你所要靠你所要靠你所要靠你“自我启自我启自我启自我启发发”,需要秉持,需要秉持,需要秉持,需要秉持着每天从工作中学着每天从工作中学着每天从工作中学着每天从工作中学习习的心的心的心的心态态。新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态3.3.场所意识场所意识个性、能力发挥的场所个性、能力发挥的场所 工作场所面对的是一个工作场所面对的是一个工作场所面对的是一个工作场所面对的是一个多元化、多样化的社会,多元化、多样化的社会,多元化、多样化的社会,多元化、多样化的社会,正是让你展开身手,尽正是让你展开身手,尽正是让你展开身手,尽正是让你展开身手,尽情发挥的场所。你能

29、从情发挥的场所。你能从情发挥的场所。你能从情发挥的场所。你能从工作中大胆地证明自己、工作中大胆地证明自己、工作中大胆地证明自己、工作中大胆地证明自己、实现自我。实现自我。实现自我。实现自我。新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态3.3.场所意识场所意识获得生活费用的场所获得生活费用的场所 工作场所是你凭自己的力量获取生活费用工作场所是你凭自己的力量获取生活费用工作场所是你凭自己的力量获取生活费用工作场所是你凭自己的力量获取生活费用的场所。当你花钱买一件物品时,你希望的场所。当你花钱买一件物品时,你希望的场所。当你花钱买一件物品时,你希望的场所。当你花钱买一件物品时,你希望好用;当你买

30、票观看一场演唱会时,你希好用;当你买票观看一场演唱会时,你希好用;当你买票观看一场演唱会时,你希好用;当你买票观看一场演唱会时,你希望它能值回票价。同样地,你拿到薪水时,望它能值回票价。同样地,你拿到薪水时,望它能值回票价。同样地,你拿到薪水时,望它能值回票价。同样地,你拿到薪水时,是否也能让雇主们感到值得、很高兴?是否也能让雇主们感到值得、很高兴?是否也能让雇主们感到值得、很高兴?是否也能让雇主们感到值得、很高兴?新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态3.3.场所意识场所意识人际关系的场所人际关系的场所人际关系的场所人际关系的场所 学生时代,你的人际关系多半是在朋辈团体中,学生时代

31、,你的人际关系多半是在朋辈团体中,学生时代,你的人际关系多半是在朋辈团体中,学生时代,你的人际关系多半是在朋辈团体中,你几乎可以用自己的喜欢及厌恶来决定你的行为你几乎可以用自己的喜欢及厌恶来决定你的行为你几乎可以用自己的喜欢及厌恶来决定你的行为你几乎可以用自己的喜欢及厌恶来决定你的行为举止。举止。举止。举止。但是在但是在但是在但是在幼儿园幼儿园幼儿园幼儿园内要相处的对象不限于同年龄层的内要相处的对象不限于同年龄层的内要相处的对象不限于同年龄层的内要相处的对象不限于同年龄层的同事同事同事同事、家长等、家长等、家长等、家长等,你相处的对象有不同的年龄、不,你相处的对象有不同的年龄、不,你相处的对象

32、有不同的年龄、不,你相处的对象有不同的年龄、不同的性别、不同的个性、不同的人格特质、不同同的性别、不同的个性、不同的人格特质、不同同的性别、不同的个性、不同的人格特质、不同同的性别、不同的个性、不同的人格特质、不同的喜好、不同的目的、不同的动机,因此的喜好、不同的目的、不同的动机,因此的喜好、不同的目的、不同的动机,因此的喜好、不同的目的、不同的动机,因此幼儿园幼儿园幼儿园幼儿园是你学习、体验、锻炼你人际关系的场所是你学习、体验、锻炼你人际关系的场所是你学习、体验、锻炼你人际关系的场所是你学习、体验、锻炼你人际关系的场所 。新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态3.3.场所意识场所意

33、识生活的重要场所生活的重要场所生活的重要场所生活的重要场所 一一一一般般般般成成成成人人人人的的的的生生生生活活活活形形形形态态态态,概概概概括括括括性性性性地地地地分分分分为为为为家家家家庭庭庭庭生生生生活活活活、职职职职业业业业生生生生活活活活及及及及社社社社团团团团生生生生活活活活,其其其其中中中中职职职职业业业业生生生生活活活活占占占占了了了了人人人人生生生生的的的的重重重重要要要要部部部部分分分分,而而而而且且且且职职职职业业业业生生生生活活活活会会会会带带带带给给给给你你你你的的的的家家家家庭庭庭庭生生生生活活活活及及及及社团生活极大的影响。社团生活极大的影响。社团生活极大的影响。

34、社团生活极大的影响。若你在若你在若你在若你在幼儿园工作中幼儿园工作中幼儿园工作中幼儿园工作中能发挥所长,能发挥所长,能发挥所长,能发挥所长,有有有有积极向上的积极向上的积极向上的积极向上的心态,也会让你的家庭生活充满开朗及希望,你心态,也会让你的家庭生活充满开朗及希望,你心态,也会让你的家庭生活充满开朗及希望,你心态,也会让你的家庭生活充满开朗及希望,你将会有更大的意愿加入各种社团,实现你自己的将会有更大的意愿加入各种社团,实现你自己的将会有更大的意愿加入各种社团,实现你自己的将会有更大的意愿加入各种社团,实现你自己的理想。相反地,你在理想。相反地,你在理想。相反地,你在理想。相反地,你在幼儿

35、园工作中幼儿园工作中幼儿园工作中幼儿园工作中若颓丧、消沉,若颓丧、消沉,若颓丧、消沉,若颓丧、消沉,必定也会带给家庭、社团不安及阻碍。必定也会带给家庭、社团不安及阻碍。必定也会带给家庭、社团不安及阻碍。必定也会带给家庭、社团不安及阻碍。新员工综合培训新员工综合培训新员工综合培训新员工综合培训教师综合教师综合培训培训职业心态职业心态三、基本行为三、基本行为1.1.1.1.了解职务了解职务了解职务了解职务2.2.2.2.基本守则基本守则基本守则基本守则3.3.3.3.接受任务接受任务接受任务接受任务4.4.4.4.工作汇报工作汇报工作汇报工作汇报新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态1.

36、1.了解职务了解职务责任责任当你到达工作岗位后,必须清楚了解自己的当你到达工作岗位后,必须清楚了解自己的当你到达工作岗位后,必须清楚了解自己的当你到达工作岗位后,必须清楚了解自己的工作内容。向你的上级要你的岗位工作内容。向你的上级要你的岗位工作内容。向你的上级要你的岗位工作内容。向你的上级要你的岗位职责职责职责职责。同时你要能清楚地了解你的同时你要能清楚地了解你的同时你要能清楚地了解你的同时你要能清楚地了解你的上级上级上级上级对你这项职对你这项职对你这项职对你这项职务的期待,因为往往你对工作内容的看法和务的期待,因为往往你对工作内容的看法和务的期待,因为往往你对工作内容的看法和务的期待,因为往

37、往你对工作内容的看法和你的你的你的你的上级上级上级上级会有差距。会有差距。会有差距。会有差距。不管是不管是不管是不管是职务职务职务职务工作工作工作工作职责职责也好,工作也好,工作也好,工作也好,工作规规范范范范也好,也好,也好,也好,只能只能只能只能规规规规定一些基本的事定一些基本的事定一些基本的事定一些基本的事项项项项,它,它,它,它绝绝绝绝不能代表你不能代表你不能代表你不能代表你工作内容的全部,随工作内容的全部,随工作内容的全部,随工作内容的全部,随时时时时注意自己注意自己注意自己注意自己对职务对职务对职务对职务的看的看的看的看法要和法要和法要和法要和上上上上级级的期望一致。的期望一致。的

38、期望一致。的期望一致。新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态1.1.了解职务了解职务权限权限 组织上的每个职务都给予一定权限,以完组织上的每个职务都给予一定权限,以完组织上的每个职务都给予一定权限,以完组织上的每个职务都给予一定权限,以完成他的工作。权限是完成工作的配备,负成他的工作。权限是完成工作的配备,负成他的工作。权限是完成工作的配备,负成他的工作。权限是完成工作的配备,负的责任愈大就需配备相对的权限的责任愈大就需配备相对的权限的责任愈大就需配备相对的权限的责任愈大就需配备相对的权限 新进人员经常会感觉到自己权限有限,人新进人员经常会感觉到自己权限有限,人新进人员经常会感觉到自

39、己权限有限,人新进人员经常会感觉到自己权限有限,人微言轻,请你也相对地认识到自己所负的微言轻,请你也相对地认识到自己所负的微言轻,请你也相对地认识到自己所负的微言轻,请你也相对地认识到自己所负的责任也是有限的。责任也是有限的。责任也是有限的。责任也是有限的。每个人在他的职务范围内都有发言权及建每个人在他的职务范围内都有发言权及建每个人在他的职务范围内都有发言权及建每个人在他的职务范围内都有发言权及建议权议权议权议权 新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态1.1.了解职务了解职务义务义务 当你承担了责任,你就必须百分之百地完当你承担了责任,你就必须百分之百地完当你承担了责任,你就必须百

40、分之百地完当你承担了责任,你就必须百分之百地完成你的责任;百分之百完成你的责任就是成你的责任;百分之百完成你的责任就是成你的责任;百分之百完成你的责任就是成你的责任;百分之百完成你的责任就是你的义务。你的义务。你的义务。你的义务。表现义务的方式有很多,其中如工作途中表现义务的方式有很多,其中如工作途中表现义务的方式有很多,其中如工作途中表现义务的方式有很多,其中如工作途中向向向向上级上级上级上级做中途报告、在做中途报告、在做中途报告、在做中途报告、在幼儿园幼儿园幼儿园幼儿园的规范下进的规范下进的规范下进的规范下进行工作、对权限外的事情需先请示有权限行工作、对权限外的事情需先请示有权限行工作、对

41、权限外的事情需先请示有权限行工作、对权限外的事情需先请示有权限的人、遵守的人、遵守的人、遵守的人、遵守幼儿园幼儿园幼儿园幼儿园的规定、彻底地完成工的规定、彻底地完成工的规定、彻底地完成工的规定、彻底地完成工作,作,作,作,是幼儿园所有员工是幼儿园所有员工是幼儿园所有员工是幼儿园所有员工不可疏忽的义务。不可疏忽的义务。不可疏忽的义务。不可疏忽的义务。新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态1.1.了解职务了解职务要达到的结果:要达到的结果:明确地知道自己在明确地知道自己在明确地知道自己在明确地知道自己在幼儿园幼儿园幼儿园幼儿园整体工作中所占的位置整体工作中所占的位置整体工作中所占的位置整

42、体工作中所占的位置及扮演的角色及扮演的角色及扮演的角色及扮演的角色知道自己分担的工作范围知道自己分担的工作范围知道自己分担的工作范围知道自己分担的工作范围知道自己负有哪些责任,具有哪些权限知道自己负有哪些责任,具有哪些权限知道自己负有哪些责任,具有哪些权限知道自己负有哪些责任,具有哪些权限工作上接受谁的命令工作上接受谁的命令工作上接受谁的命令工作上接受谁的命令知道和自己工作最有关联的知道和自己工作最有关联的知道和自己工作最有关联的知道和自己工作最有关联的部门部门部门部门及关系人及关系人及关系人及关系人知道自己工作好、坏的标准知道自己工作好、坏的标准知道自己工作好、坏的标准知道自己工作好、坏的标

43、准新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态2.2.幼儿园幼儿园工作基本守则工作基本守则比比上司上司期待的工作成果做得更好期待的工作成果做得更好 你你你你完完完完成成成成每每每每件件件件工工工工作作作作都都都都比比比比上上上上司司司司要要要要求求求求的的的的水水水水准准准准更更更更好好好好一一一一些些些些,上上上上司司司司必必必必然然然然很很很很快快快快对对对对你你你你产产产产生生生生信信信信赖赖赖赖感感感感,能能能能放放放放心心心心地地地地把把把把更更更更重重重重要要要要的的的的工工工工作作作作交交交交给给给给你你你你,你你你你将将将将拥拥拥拥有有有有更更更更多多多多的的的的机机机机会

44、会会会学学学学习习习习更更更更多多多多的的的的经经经经验验验验、扩扩扩扩充充充充更更更更多多多多的的的的能力,成为能力,成为能力,成为能力,成为上司上司上司上司值得信赖的左右手。值得信赖的左右手。值得信赖的左右手。值得信赖的左右手。当然,这要求你站在当然,这要求你站在当然,这要求你站在当然,这要求你站在上司上司上司上司的高度考虑问题,的高度考虑问题,的高度考虑问题,的高度考虑问题,以更严格的标准要求自己的工作成果,需以更严格的标准要求自己的工作成果,需以更严格的标准要求自己的工作成果,需以更严格的标准要求自己的工作成果,需要付出更多的努力。要付出更多的努力。要付出更多的努力。要付出更多的努力。

45、新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态2.2.幼儿园幼儿园工作基本守则工作基本守则懂得提升工作效果与效率的方法懂得提升工作效果与效率的方法懂得提升工作效果与效率的方法懂得提升工作效果与效率的方法 依工作的重要性决定完成工作的优先顺序。依工作的重要性决定完成工作的优先顺序。依工作的重要性决定完成工作的优先顺序。依工作的重要性决定完成工作的优先顺序。依工作的重要性决定投入工作的时间。依工作的重要性决定投入工作的时间。依工作的重要性决定投入工作的时间。依工作的重要性决定投入工作的时间。同性质、同种类、类似性高的工作分门别类进行。同性质、同种类、类似性高的工作分门别类进行。同性质、同种类、类

46、似性高的工作分门别类进行。同性质、同种类、类似性高的工作分门别类进行。不断思考是否更有效率的工作方法。不断思考是否更有效率的工作方法。不断思考是否更有效率的工作方法。不断思考是否更有效率的工作方法。备备备备齐齐齐齐以以以以往往往往的的的的做做做做法法法法、相相相相关关关关的的的的资资资资料料料料、相相相相关关关关的的的的信信信信息息息息,当当当当做做做做工作前的参考。工作前的参考。工作前的参考。工作前的参考。请教有经验的老员工。请教有经验的老员工。请教有经验的老员工。请教有经验的老员工。随时订出完成工作的期限。随时订出完成工作的期限。随时订出完成工作的期限。随时订出完成工作的期限。准备好必要的

47、工具、材料、器材。准备好必要的工具、材料、器材。准备好必要的工具、材料、器材。准备好必要的工具、材料、器材。避免用过大的手段达成较小的目的以造成浪费。避免用过大的手段达成较小的目的以造成浪费。避免用过大的手段达成较小的目的以造成浪费。避免用过大的手段达成较小的目的以造成浪费。避免用过小的手段达成较大的目的以造成无法做到。避免用过小的手段达成较大的目的以造成无法做到。避免用过小的手段达成较大的目的以造成无法做到。避免用过小的手段达成较大的目的以造成无法做到。新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态2.2.幼儿园幼儿园工作基本守则工作基本守则在指定的期限内完成工作在指定的期限内完成工作 工

48、作完成的时间确定后,你一定要遵守期工作完成的时间确定后,你一定要遵守期工作完成的时间确定后,你一定要遵守期工作完成的时间确定后,你一定要遵守期限完成,最好能提前完成,预留一些检查限完成,最好能提前完成,预留一些检查限完成,最好能提前完成,预留一些检查限完成,最好能提前完成,预留一些检查的时间,让你能检查是否有疏失或遗漏的的时间,让你能检查是否有疏失或遗漏的的时间,让你能检查是否有疏失或遗漏的的时间,让你能检查是否有疏失或遗漏的地方,以确保工作的精确。地方,以确保工作的精确。地方,以确保工作的精确。地方,以确保工作的精确。新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态2.2.幼儿园幼儿园工作基

49、本守则工作基本守则工作时间,集中精神,专心工作时间,集中精神,专心工作时间,集中精神,专心工作时间,集中精神,专心工作工作工作工作 做事要有做事的态度,你要做事要有做事的态度,你要做事要有做事的态度,你要做事要有做事的态度,你要关心自己的工作,要有完成关心自己的工作,要有完成关心自己的工作,要有完成关心自己的工作,要有完成工作的意愿,工作时间集中工作的意愿,工作时间集中工作的意愿,工作时间集中工作的意愿,工作时间集中精神、专心工作,不要一边精神、专心工作,不要一边精神、专心工作,不要一边精神、专心工作,不要一边工作一边和同事聊天、谈笑、工作一边和同事聊天、谈笑、工作一边和同事聊天、谈笑、工作一

50、边和同事聊天、谈笑、吃零食。吃零食。吃零食。吃零食。幼儿园幼儿园幼儿园幼儿园规定,工作时间不得规定,工作时间不得规定,工作时间不得规定,工作时间不得做做做做与工作无关的与工作无关的与工作无关的与工作无关的事情。事情。事情。事情。新员工综合培训新员工综合培训教师综合培训职业心态2.2.幼儿园幼儿园工作基本守则工作基本守则任何工作都要用心任何工作都要用心去做去做 不管多么单纯的工不管多么单纯的工不管多么单纯的工不管多么单纯的工作,你都要用心去作,你都要用心去作,你都要用心去作,你都要用心去做。用心去做是指做。用心去做是指做。用心去做是指做。用心去做是指你要避免错误、改你要避免错误、改你要避免错误、

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 教育专区 > 大学资料

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号© 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁