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1、 2022年总务工作总结5篇 本学期总务处能以学校工作规划为指导，在校领导的正确领导、各有关会处的亲密协作，以及全体师生大力帮助和总务处全体人员的勤奋努力下，较圆满的完成了本学期的工作。为了总结阅历稳固成绩弥补缺乏，更好的完成下学期的工作，现将本学期的工作总结如下： 一、着重于学校的各项后勤效劳开学初、学期末是总务处最忙的时候。开学初首先要确保班级的正常开学。课本到位、收费到位、办公用品到位。学期末做好财物的清点、费用的结算。学校根据惯例不向学生多收一分钱，标准收费。曾先后承受了省市各级部门的检查。学校向师生供应饮用水，在办公楼、教学楼每层都设立了开水机，保证开水的充分供给。学校作为本市的一所
2、名校，市级活动、教师培训、参观访问等各项接待工作频繁，作为后勤部门义不容辞做好效劳工作，承办的各项活动都取得了圆满的胜利。本学期学校进行了搬迁庆典暨127周年校庆活动，总务处供应了强有力的后勤部门，物资的选购、场所布置、各方礼物礼金的接收登记入帐、庆典酒宴安排、来宾接待住宿安排等各项工作有条不紊，确保了庆典活动圆满胜利。 二、着重于学校财物的治理本学年，总务处连续加强了学校财物治理的力度，制定了较为具体的校产治理、公物支领、公物检查及公物损坏赔偿制度等，明确了责任。做到常常有人保管;坏了有人报告;毁了有人赔偿;丢了有人查找。学校的财物都一一登记，指定专人负责。教室的物品，期初和各班主任签定责任
3、书，明确职责，提出要求，期末对比。对于易损耗的物品由总务处统一治理，学生、教师领取物品时作好登记。对于财物的损害事先作好调查并准时进展修理，学生有意损害财物在作好调查的根底上，按规定要求学生照价赔偿。购置物品实行统一选购制，所购物品均作登记。如有物品需要带出校外须到总务处办理手续，由门卫把关。由于措施到位本学年物品保管较好，确保了学校各项活动的正常开展。为了把消耗降到最低，我们加大了对节水、节电的宣传力度，制定了相关的制度狠抓落实。 三、着重于学校卫生的治理学校申报省级示范性高中对学校师生来讲是一种荣誉，但更多的是压力。学校拥有一流的校舍、一流的教学设备、一流的绿化，随着学校知名度的不断扩大，
4、学校的卫生治理显得尤为重要。本学年，总务处对学校卫生常抓不懈，使学校的卫生治理水平迈上了一个新的台阶。首先，着重抓好室内卫生，要求各教室、办公室、专用教室，每天早、晚两次清扫，并保持全天干净。总务处组织有关人员进展检查，检查结果准时公布，并列入班级一日常规检查。其次，着重抓好室外卫生，室外的每一块绿化带、地面都明确的划分给班级，作为包干区，要求早晚清扫各一次，组织特地人员负责检查评比，总务处加强监视。对没有清扫的班级准时通知，催促完成。 四、着重于食堂的治理食堂是学校的窗口，搞好食堂事关到教师、学生的用餐，社会的影响。首先，总务处积极协作校领导抓好食堂工作人员的治理，加强思想教育，人人树立为教
5、学效劳，一切为学生效劳的思想。对食堂工作人员的效劳更是加强治理，发觉问题即使解决，在实际工作过程中严格把好五关，进货关、操作关、消毒关、卫生关、饮水关。确保安全、卫生无过失。新校区学生全住宿，人数众多，学校克制困难，安排带班领导、专职食堂治理人员带着学生督导队加强对用餐秩序的治理。由于治理到位，师生的努力，本学年食堂无一例食物中毒事故，得到教师、学生、家长的认可，社会的好评。食堂在各项检查中评比中得到好评。 五、坚固树立安全第一的思想，进一步完善各类安全治理制度。本学期来，我们总务处始终把安全工作放在首位，常常检查重点部位的安全，发觉隐患，马上排解。我们组织了后勤保卫人员参与夜间巡逻和放晚学期
6、间的值班工作。常常深入食堂、生活效劳部门检查食堂卫生与安全，组织食品人员学习食品卫生法等相关法律法规，不断提高从业人员的卫生安全学问。每月召开一次后勤保卫人员会议，进一步强化他们的安全意识，由于大家的共同努力，一学期来，未消失一起重大安全事故，为学校工作的正常进展供应了保证。 六、加强财会治理，做好财务工作。财会人员严格执行国家的财政法规，仔细履行会计人员职责，本着对领导负责、对自己负责的精神，做到了帐目清晰相符，日清月结。做到了花钱有批示，记帐有凭证。在收费方面严格执行上级规定的收费标准，杜绝乱收费现象。以上是总务处在本学期工作的总结，工作做了许多，也取得了肯定的成绩。但也存在着肯定的缺乏，
7、我们争取在今后的工作中不断的总结阅历，改良工作方法，在总务工作中制造骄人的业绩。 2023年最新总务工作总结2 紧急而有序的第一学期马上过去，回忆过去的这一学期,总务处依据学校对总务工作的详细要求，结合学期工作规划和学校实际状况，在学校领导和全体教职工的积极支持及协作下，通过总务部门的尽心尽责，克制任务重等困难，有规划、有步骤、有重点地完成了各项工作，确保了学校教育教学工作顺当开展。一学期来，始终本着“全心全意地为教育教学效劳、为师生效劳”的宗旨，努力做好财务财产治理、后勤常规治理、安全卫生治理等方面的工作，圆满地完成各项工作，到达规划要求，现将本学期总务工作作如下总结： 一、财务财产治理方面
8、 财务工作在学校领导带着下，严格按规定的财务、会计制度实施治理，依法照章做好财务治理工作，治理好教育经费的收支。在资金使用上，严格执行审批制度，坚持按规划行事，合理使用资金，保证专款专用，坚持以“少花钱，多办事，办好事”为原则，用好学校每一分钱，提高资金的使用效率。在重大的资金使用上，学校通过行政会议争论，并向全体教师公示，承受群众监视。详细工作如下： 1、帮助校长做好学校经费的收支治理，仔细编制2022年度秋的经费预算。本着“量入为出、收支平衡，保证重点”的原则，加强资金治理，合理安排资金，编制好本年度的修购经费及房修费规划，开源节流，提高资金使用效果，确保学校教育教学的各项工作任务顺当完成
9、。 2、严格执行上级主管部门制订收费标准，做好收费公示。在学生收费治理上，严格根据收费公示规定的工程、标准、范围进展收费，严格实行上级主管部门制订收费制度，做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费工程、无随便提高收费标准等现象，并做好收费公示，自觉承受社会、学生家长的监视，并受到市、县物价部门、纪检部门年终检查的全都好评。 3、加强校产治理、提高使用效率。在财产治理上，按规定的治理制度执行，做好财产记账和报损调整工作。除了切实做好教学的物资供给外，还要为教学供应良好的设施，更要管好、用好这些设施，确保财产的安全，充分发挥设备的作用，更好地为教育教学效劳。 二、校园绿化美化方面 1、本学期，总务
10、部门组织大量人力对校园花木积极护理，组织花工及绿化人员定期地浇水、施肥、修剪。对学校运动场地、学生活动场地进展了细心修整;在校园墙壁上画了四副画。美化了校园，营造了气氛。 2、本学期总务处对校园保洁工加强了教育和监管，保证校园每时每地的洁净、干净，给师生供应一个舒适、愉悦的学习和生活环境。 三、后勤常规治理方面 学校是培育人的场所，是文明的象征。要树立一所学校良好的形象，反映全校师生的精神面貌，必需营造一个“和谐、愉悦、安全、舒心”的工作、学习环境。而这些与后勤治理的优劣亲密相关。因此，尽力做好后勤效劳工作，显得尤为重要，做好后勤效劳工作，实际是对学校打造“质量校园、信息校园、文化校园、平安校
11、园”的无形支持。为此，做好以下几方面工作： 1、做好教师教学用品及学生学习用品的预备工作。开学前夕，总务部门对个年级教室的教学设施、教师办公室教学设施及生活用品进展全面的整修及局部设施的更新，保证教育教学工作顺当开展。 2、做好后勤保障工作。学校的公开课、运动会、期中、期末考试、升学考试等各项活动，我们总务处全力以赴，做好优质效劳，保证各类活动正常有序进展。 3、做好学校设施的维护工作。学校中需要小修小补的事情可以说每天都在发生，我们都力量所能及地加以处理好，总务人员本着节省的原则，自己动手做些小修理，如：门窗、门锁、电灯等，并做到随叫随到。 四、今后努力的方向 1、后勤各部门要加强内部治理，
12、合理分工，明确职责，协调好其他部门工作。 2、加大对用电、用水、消防、食品卫生、食堂卫生的检查和抽查力度，把各项工作做实、做细、做到位。 过去已成为昨天，在2022年到来之际，我本着踏实肯干的工作作风，以人为本，效劳于教学，力求新思路、新方法，借鉴好阅历，在我校布满活力的领导班子领导下，齐心协力，把后勤保障工作做好，更好的效劳教育教学。 2023年最新总务工作总结3 为了进一步加强学校及周边治安治理，维护校园及周边环境的良好秩序，保障学校正常的教学秩序和师生人身安全。开学初期我校依据区教育局综治委文件精神准时进展了讨论和部署，仔细抓好开展集中整治校园及周边秩序专项行开工作的落实。通过专项整治，
13、我校校园及周边治安环境有明显改观，师生的安全感有明显增加，为学校的教育教学工作制造了良好的社会稳定环境。现将专项行开工作总结如下： 一、加强领导，仔细落实 为了仔细抓好这次专项行开工作的落实，抓出成效，我们成立了学校及周边环境整治工作领导小组，由校长任组长，校中层领导班子为小组成员，切实加强对该项工作的领导。同时制定了专项行开工作方案，做到目标明确，重点突出，措施有力。各部门从讲政治、讲大局、讲稳定的高度，充分熟悉专项行开工作的重要性和紧迫性，有力地促进了专项行开工作的开展。 二、宣传发动，求真务实 开学初，学校召开了整治领导小组成员会议，进一步统一思想，明确责任，同时，充分利用标语、黑板报等
14、宣传工具进展广泛宣传，营造全校共同参加的良好气氛。对需要整治的问题先从宣传入手，着力解决整治对象的思想熟悉，提高整治效果，对确需严历打击的依法予以整治，确保专项行动不走过场，不搞花架子，扎扎实实地解决存在的问题。 三、将综治工作纳入重要议事日程 建立健全各种安全治理制度，组织教职工仔细学习贯彻乡、县政法综治工作会议精神，召开屡次治安综治会议，进展屡次综治专项检查，并将检查状况照实记录准时汇报。一年来，我校不断加强了门卫保安工作，明确门卫工作职责，并加强治理，实行教师轮番值班制，明确职责，确保学校师生的安全。在楼梯窄的教学楼梯通道及交通安全隐患严峻的实际，我校制订了各种安全措施，实行了很多有效的
15、方法，如对学生常常进展安全教育，在楼梯上设置“上下楼梯靠右行、请不要拥挤”警示牌等。有效地防止了学生的安全隐患发生。 四、明确职责，协同作战。学校各部门根据分工，加强协作，协同作战，真正形成了齐抓共管的格局。 校总务处作为本次专项行动的牵头部门，能仔细地负责好专项行动的组织、协调、催促工作。学校帮助村委、派出所、工商、卫生等部门对校园及周边场所存在的不利于教学与安全的现象进展了整治。协同做好学生的安全和防范教育。加强消防安全检查。同时，大力整顿学校周边的交通、治安秩序。进一步加强对在校学生的法律宣传和教育，增加了学生的法制观念。 2023年最新总务工作总结4 一、狠抓政治思想、突出效劳育人 总
16、务工作，是保证学校教育教学工作正常进展的后勤保障。要做好这样工作，作为后勤工作人员必需树立为教育教学效劳的好思想，主动、热忱、全心全意为教育教学效劳。基于这一点我们加强了对职工的思想素养教育，除按规定参与学校每周星期二的政治学习外，本期我处还按学月召开一次处务会，各小组汇报上学月工作完成状况，找出缺乏之处，同时安排下学月工作。我们提出：无论是职员还是工人，对师生均应主动热忱微笑效劳，在任何状况下均不得与师生争吵，要提高效劳意识，为学生树立良好的自身形象，真正起到效劳育人的作用。 全处职工团结协作，各小组之间分工合作，相互支持，不相互推委，成为各项任务得以圆满完成的保证。 二、齐心协力、为简中后
17、勤工作再创辉煌 本学期我们围绕学校教育教学工作及创全国千所示范校开展了以下主要工作： 1、依据学校布置，我处修改了总务主任(副主任)职责等各种岗位责任制11个;简阳中学校产赔偿制度等17项治理制度;新制定了游泳池治理制度、IC卡食堂售饭系统治理条例、食堂奖惩条例等5项制度;预备了预算外用款规划报批表、预算通知书、会计季度报表、决算报表等8项材料;完成校产登记册等各种清册4项;正在完善的有：校园总体规划、新科技楼效果图、总务工作特色内容、校园沙盘等5项。 2、假期我们组织人力对各教室进展了全面维护修理，更换了两个班的桌凳，并在本学期开校前即预备好了粉笔、板刷、各种清洁用具以及各种教学必需物资。
18、3、严格执行收费制度，按规定收费，不乱收费，亮证收费。与银行联系组织开校收费收款工作，同时在开学前要求各班相对集中报到，有组织地注册，使开校收费未出任何过失，保证了学生能顺当的按时入学。 4、二月底，学校投资_万余元为新食堂添置了900mm天燃气炉具两台，760mm炉具三台，三楼职工食堂三孔灶一台，一、二、三楼食堂均安置了抽油烟机，大大改善了食堂的工作环境。 5、2_年2月底，继学生宿舍竣工以来，又一幢投资_余万元2674M2的修建的食堂综合楼竣工。三月，学生食堂分两次顺当地迁入了新的食堂综合楼，投资近_万元新购置学生条形餐桌100张，园形餐桌28张。各类餐具400多件，同时设置了教师餐厅一个
19、，客餐餐厅一个，雅间两个。从今转变了过去教师无餐厅，学生吃饭处处游的局面。除保存了过去食堂的饭菜品种多价格低廉等特色外，也给师生一个舒适的就餐环境，使教师和学生能在紧急的教学、学习得到松弛。 6、五月中旬，学校投资_万余元订购的四川省计算机应用讨论所的食堂IC卡售饭系统正式使用，通过一学期的运行，尽管有很多需要完善的地方，仍表达了其现代气息。使食堂治理逐步走向现代化。 7、今年6、7、8三个月，我们作了充分预备，在完善制度，落实责任，留意安全的根底上开放了位于食堂顶楼的新建的游泳池，运行状况良好，到9月结算时共收到营业额_多万元，扣除费用、工资后盈利近_元。为学校内部市场的进展开了一个好头。
20、8、总务处为毕业班实事，办好事，重点为教学效劳的原则，在资金并不富裕的状况下，食堂为高三毕业班优秀特困生发放补助_万元，对毕业班开设养分餐2个月，并实行5的优待返还，金额达_余元。财务室为毕业班发放补助_元，发放毕业班科普费_元。还为高三毕业班加装壁扇16台。受到师生的好评，我们认为这是应当做的。 9、财会室除了处理好日常事务外，并能精确、准时、全面、完整地报送各类会计、统计报表，向领导供应信息和资料，组织资金保证教学需要。为保证资料报送时间，刘婧教师常常加班，且从要酬劳。财务还加强了治理，做到当好家、理好财，宣传财经方针、政策，严厉财经纪律。增加法纪观念，严格执行财会制度。今年37月，我们迎
21、接了年度审计、教委的开校收费工作检查、地方税务局的稽查、财政99年度的预算外资金治理检查等，均未消失任何违反财经纪律与法规的现象。99年度的财务工作又被评为教育系统先进，学年初统计报表被评为一等奖。 10、_年度决算收入_百万元，其中财政拨款_百万元，为补充教育事业经费缺乏筹集资金_万元;支出_万元，其中自筹资金支出_万元，为财政拨款支出的1.3倍。投入改善办学条件的_万元。加上往来款项和专用基金收支，全年收支均在_万元以上。根本保证了学校教育事业进展的需要。做到了“量入为出，收支平衡，略有节余”的原则。 11、协作办公室办理了_年的正常增资。由于事前政策理解好，预备工作充分，使得正常增资和职
22、称变动增资、越级晋升、提前晋升、职务变动增资无一错漏。起到了调动职工积极性的作用。 12、今年5月，依据基建程序安排，我们将学生公寓楼和食堂综合楼竣工决算资料送财政局基建科进展竣工决算审计，通过近两个月的工作，先后进展了3次意见交换，最终于7月底完毕。学生宿舍核减金额_万元;食堂综合楼核减_万元;节省资金_万元。 13、在学校领导的安排下，我处与政教一起，协作体育组对操场风沙问题进展了彻底治理。在操场外表加盖较好的土层，发动学生勤工俭学，自己动手种植耐践踏的铁线草5589M2，学校仅耗资_元即解决了始终让师生头痛的风沙问题。既为学校节省了资金，又培育了学生自己动手的力量。 14、为解决科技楼建
23、成以前学校教学用房紧急的局面，我们对原学生食堂处旧房进展了改造，面积400余M2，耗资_万元。撤除了原体育教研室，解决了弦乐室、管乐室、美术室。体育教研室也同时迁入。 15、_年9月学校投资_万多元修建的1452M2的学生公寓正式竣工交付使用。使学生住宿条件得到了较大的改善，同时也具备了学生宿舍公寓化治理的条件。为今后后勤社会化治理铺平了道路。 16、6月份，用不到_元的资金对办公楼进展了简洁装修改造，8月又请红塔建司、简阳建安公司赞助对校长、书记室进展了进一步装修，使我们的办公环境得到了改善。 17、为迎接全国千所示范校的验收，学校经讨论打算对校园进展重新设计改造，对教学楼进展全面的外装修。
24、我们先后请了重庆煤炭设计院、成都标鼎设计公司、简阳市城乡设计室、四川省建筑科学讨论设计院征求方案意见，最终在成都标鼎公司方案的根底上请四川省建筑科学讨论设计院设计，投入近百万元首先对前校园实施全面改造，对教学楼进展包装装修。我们的校长和我们一道，不分白天黑夜，废寝忘食，夜以继日的奋战，特殊是曾世才教师和万文才师傅更是白天、黑夜为保证工程质量坚持在工地，处理现场发生的事故，并依据学校实际几改其设计图。通过大家努力，仅用一个多月的时间就完成了正常状况下要半年才能完成的工作。到开校时呈现在世人面前的是简中的新面貌，是一个具有现代气息的省级重点中学。为创示范校迈出了坚实的一步。 18、为缓解教学用房的
25、紧急，同时也为了使学校的硬件建立能与我们这样一全部百年历史的省重点中学的进展相适应，我们同时请了四川省建筑科学讨论设计院对我校规划中的科技综合楼进展设计，已于8月25日全部交付施工设计图。连同校前院和教学楼装修设计共投资设计费_万元。科技楼规划赶在示范校验收前9月底开工。到时将有一幢简中的形象工程呈现在简阳人民面前。 三、找出缺乏、以利再战 1、由于人员少，精力不够，虽然已尽到努力，但修理和基建上，质量留意缺乏，并消失有铺张现象。 2、财务室人员欠缺，加之人员素养有待提高，在财产和低值易耗品的治理上制度不健全，责任未真正全面落实，应当包损的几年未核减。 3、对往来账务的清理不非常准时，学生代管
26、费用清退仍存在滞留现象。往年的呆帐、坏帐也应准时上报处理。 4、局部人员的爱岗敬业精神不够，对学校的事情置之脑后，布置的工作时常懒散拖沓，甚至拒不完成现象也时有发生。在酬劳问题上不提倡奉献，而是索取，或者按酬付劳。 5、个别人员把个人利益看得太重，工作讲价钱，乃至于打肚皮官司，甚至不听从安排。破坏了组织原则。 6、师生要求办的少数事情由于各种缘由，处理不够准时，消失了局部师生不满足的现象，影响了教育、教学工作。 7、有的工作人员对师生仍还有态度简洁粗暴的状况，效劳不讲质量，不解释，造成误会，影响后勤人员与其他人员的关系。 8、有的工作人员不钻研业务，技术不精，得过且过。有时连自己的本职工作也不
27、能保质保量完成。 以上总结由于水平问题，难免有不正确的地方，同时也有总结不全的地方，请领导和同仁批判指正。 2023年最新总务工作总结5 随着社会与经济的快速进展，卫生事业改革不断深入，医疗体制改革正在全面推动，医疗保险也在不断地进展和完善，医疗效劳体系，保障体系及药品供给体系都面临巨大变革。医疗费用不仅关系到人民群众的切身利益，对于医院的生存和进展也同样具有重要意义，合理掌握医疗费用，是医院生存和进展的重要环节。 只有始终把群众利益作为医院一切工作的动身点和落脚点，以病人为中心，努力为人民群众供应满足的医疗卫生效劳，医院才能得到更好的进展。医生不顾实际病情需要盲目开大处方，大检查明显是丢失了
28、医生根本的职业道德，对于这种现象，卫生行政治理部门是坚决制止的，医院领导也应实行多种有力措施来制止这种现象。我总务科工作以坚持“强化素养、完善治理，物尽其用、效劳临床、保障后勤”的原则，紧紧围绕我院总体进展设想，全面落实我院年度工作规划提出的工作目标，结合我科室工作人员少、任务繁重的实际状况，能仔细完成院领导下达的各项工作任务，热忱效劳于全院各个部门。，现将一年来的工作总结如下： 一、工作完成状况 1、总务科依据工作需要和医院对科室的学习要求，积极仔细地参与医院组织的政治学习和业务学习。特殊是我们把制定每个人的岗位职责做为一次深入的业务学习，使大家明确了自己所从事工作职责范围，领导有的放矢地指
29、导开展工作，员工各尽其职，工作努力，仔细负责。通过加强政治和业务学问的学习，全科人员精神风貌焕然一新，进一步增加了做好本职工作的骄傲感、责任感和使命感。大家在日常工作中，力争在治理有法，效劳有情等方面发挥了积极的作用。 2、一年来，门诊药房调配处方3万多张，由于大家态度好，工作仔细，全年调配的处方，没有消失医疗事故。全年门诊药房共发出药品3167326.60元，比去年同期增加16.5%，中心药房共发出药品2069356.90元，比去年同期增加47.80%。无人为的药品霉烂，变质，过期积压等现象。严格根据国家有关规定仔细治理，发药回收空安瓿并登记，药品实行交接班清点治理并登记制度。 一年来，麻醉
30、、没有因治理不善而发生流弊现象。且总务科盘点均未发觉缺少现象。 3、在工作中，科室同事团结协作，爱岗敬业，发药时仔细急躁的交待病人如何使用，使病人感受到满足。发觉药少准时写领药规划补充药品，严格交接班，加强处方核对，很少消失过失，药品出入库使用微机治理并打印单据。总务科每月将近效期药品和积压药品统计，打印并通知到各临床科室。 4、工作之余，科室同事加强药品治理，专业学问及医院规章制度的学习，端正效劳态度，树立仆人翁意识，爱岗敬业精神，一年来没有消失违法乱纪行为，同时积极报考技术资格考试，现已有3人报名参与药师考试，力争使总务科成为一个高层次、专业化的药剂队伍。 二、存在的问题 1、缺乏治理阅历，工作中存在一些缺乏，如：药品积压、过期现象。 2、临床科室与总务科的沟通，协调和协作不是很好。 3、临床医生本着为科室创收而在同类药品中多开珍贵药品、新特药和代销药品，从而使积压药品和近效期药品产生过期。 三、2022年工作规划 1、进一步加强药品治理，坚持处方核对，珍贵药品交接班清点治理，登记制度，加强药品购进、验收、出入库治理。 2、加强供给商资质审查和限制新药的购进。 3、加强总务科人员的治理，加强与临床科室的沟通、协调和协作，并且尽量削减药品积压过期。 2023年最新总务工作总结