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1、2022年基层党委党建工作计划大全 基层党建工作开展的目标是为了进一步加强党建工作，增加党员队伍整体素养，不断提高党组织的创建力、凝合力和战斗力。下面是学习啦我带来关于2022年基层党委党建工作安排的内容，希望能让大家有所收获! 2022年基层党委党建工作安排(一) 为了巩固党的群众路途教化实践活动成果，进一步落实从严治党要求，提高基层党建工作科学化水平，形成“一心一意谋发展、全神贯注抓党建”的新局面，结合我镇实际，特制定本安排。 一、指导思想 实行党的、十八届三中、四中全会精神，以及中、省、市组织部长会议、市委三届五次全会和县委十七届六次全会精神，仔细学习领悟一系列重要讲话精神，坚持全面从严
2、治党，适应党的建设新常态。 二、目标任务 深化开展“三抓四创五达标”活动，以“规范化建设年”为载体，严格落实党建责任制，扎实开展“三严三实”专题党建活动和“四有书记”主题教化活动，深化“三访五促、为民服务”活动，夯实基层组织基础，加强党员队伍管理，肃穆党内组织生活，充分发挥党员先锋模范带头作用，切实提高基层党组织的创建力、凝合力和战斗力。 三、工作方法 (一)开展“三抓”工作，形成党建工作新合力。 各支部党组织要落实抓基层党建工作主体责任，各支部党组织书记要树立抓基层党建工作主业意识，落实“第一责任人”职责。通过“抓投入、抓示范、抓考核”，以上率下，齐抓共管，形成抓基层党建工作强大合力。 1、
3、抓投入，强化保障力度。各支部党组织要加大基层党建工作投入力度，加强党组织自身建设，选优配强领导班子，明确责任分工，规范日常管理;落实基层党建工作专项经费，加强党员教化管理服务，肃穆党内组织生活，健全困难党员关爱机制。 2、抓示范，强化典型带动作用。各支部党组织要突出先进典型培树工作，充分发挥示范带头作用。重点打造党建示范村3个;党建带动产业发展示范点20个;党员致富示范户50户;党员文化传播户50户;十星级文明户55户。建立党员示范户、党员先锋岗，开展“党员亮身份”活动，建立党员档案卡，记录党员日常表现状况，开展民主评议工作，处置不合格党员。 3、抓考核，强化责任落实。各支部党组织要全面细化基
4、层党建考核指标，加大党建考核分值的权重，强化党建工作督促检查，推行支部党组织书记镇党委专项述职基层党建工作制度，同时开展评议考核基层党建工作。 (二)开展“四创”活动，打开党建工作新局面。 各支部党组织要结合自身特点，围绕镇党委中心工作，突出重点，强化措施，抓好规范性、基础性党建工作，创建“发展型农村党组织、服务型基层党组织、模范型机关党组织、社会型企业党组织”。 1、创建发展型农村党组织，全面加强战斗堡垒作用。 各村党委要以农村改革发展为主线，夯实农村党组织基础，开展村级党组织“升级晋档、科学发展”活动，突出其在产业优化升级、拓宽增收渠道、带领群众致富、促进农村经济方面的作用，加强村级党组织
5、活动场所建设，健全党建文书档案资料，狠抓发展党员和党员队伍教化管理工作，规范党务、村务公开。在发展新党员方面，实行党员举荐一带一机制，一名老党员举荐一名新党员，一带一帮助，再结合党建指导员日常考察制，全体党员票决制，将素养高、过得硬、有学问、有文化、能带领致富的优秀人才吸纳入党，特殊是在优秀的、有政治和经济头脑的青年中发展党员，优化农村党员队伍结构。突出党建创新工作，重点抓好农夫专业合作社党建工作，创建“合作社里党旗红”这一党建品牌，实现合作社党建工作全覆盖。 2、创建服务型基层党组织，全面提升综合管理实力。 各村委党组织要以服务村民为重点，强化基层党组织建设，开展“服务镇靖做合格共产党员”创
6、建活动，突出其在服务群众、扶贫致富等方面的作用，每名党员要驾驭一门致富技术，带领四周群众致富;联系一户贫困户，帮助快速致富;开展一次公益活动，弘扬社会主义价值文化的“三个一”要求。充分发展党员的先锋模范作用和基层党组织的核心作用。 3、创建模范型机关党组织，全面提高群众办事效率。 镇党组织要以便利群众办事为己任，突出模范型机关党组织建设，围绕“服务中心、建设队伍”两大任务，推行“前台式”在线服务、“移动式”线下服务、“便民式”全线服务“三线”工作法，落实县委实施方法，理顺机关党组织关系，推动机关党组织标准化规范化建设。开展模范机关创建活动，领先在窗口单位和服务岗位设立党员示范岗和服务先锋岗，形
7、成党员做示范，干部争先进的局面。同时公开办事流程，实行限时办结制，彻底杜绝群众办事“门难进、脸难看、事难办”的现象。 4、创建社会型非公党组织，非公党建覆盖全面扩大。 非公企业党组织要进一步巩固“非公组织建设年”活动成果，一是系统抓好学习培训，重点开展企业出资人、党组织负责人、党建指导员的培训。二是接着抓组建，主动培育、吸纳一批非公经济从业新党员。三是抓载体，组织形式多样的调研、参观、学习、沟通、观摩，组织开展服务型党组织创建活动。四是抓调研，开展标准化非公企业支部、服务型党组织建设、党建与企业发展等课题探讨，探究非公党建工作措施。 (三)做到“五个达标”，呈现党建工作新常态。 1、做到党员思
8、想教化达标。各支部党组织要坚持以志向信念为重点，开展主题教化培训。一是加强中国特色社会主义理论体系和中国梦教化培训。二是加强党章和党性党风党纪教化培训。三是加强党的路途方针政策和形势任务教化培训。四是加强业务学问和职业技能教化培训。重点加强基层党组织书记、基层一线党员、新党员、流淌党员和党员创业就业技能培训。 2、做到党员管理达标。各支部党组织要规范党员组织关系转接，严格党籍党龄管理，规范党费收缴、运用和管理，完善民主评议党员制度，加强流淌党员管理，肃穆党内表彰和纪律处分，全面推行发展党员“三票决、三公示”工作法、民主监督和民主评议“两评肯定”工作法，规范党员档案管理，定期维护党员信息库。 3
9、、做到党内组织生活达标。各支部党组织要规范党内组织生活，巩固党的群众路途教化实践活动成果，严格执行“三会一课”制度，定期召开支部党员大会、支委会和党小组会，按季度召开党课。严格执行民主生活会制度，根据党的群众路途教化实践活动的标准，只能升不能降。 4、做到制度建设达标。各支部党组织要制定和完善基层党建工作制度汇编，仔细实行党组织书记述职评议制度、发展党员制度、党员教化培训制度和政治生活制度、组织生活制度等党内有关制度，切实做到令行禁止，不流于形式。 5、做到阵地建设达标。各支部党组织要加强党组织活动、办公场所建设，设置党员活动室，健全基层党建文书资料，刚好公开党务、政务、财务信息，为充分发挥基
10、层党组织的战斗堡垒作用供应坚毅组织保障。 四、保障措施 1、加强组织领导，落实工作责任。各支部党组织要把党建工作列入重要议事日程，切实做到相识到位、职责到位、措施到位、工作到位。每月至少要探讨一次党建工作，听取工作进展状况汇报，探讨解决存在的问题，保证工作顺当推动。党建工作领导小组要切实负起责任，党委书记要仔细履行第一责任人的职责，一级抓一级，层层抓落实。要建立领导干部党建联系点制度，领导干部要常常深化基层调查探讨，指导工作。 2、刚好总结阅历，促进工作创新。各支部党组织要仔细探讨党建工作面临的新状况新问题，主动探究新形势下党建工作的规律，不断增加工作的主动性和预见性。要擅长总牢固践中创建的阅
11、历，不断创新党建工作的方式方法和运行机制。要坚持分类指导、典型带动，主动创建党建工作示范点，培育和树立不同层次、不同类型的典型，以点带面，不断提高建工作的整体水平。 3、加强督促检查，确保完成任务。各支部党组织要对加强对所属基层党组织的党建工作开展定期或不定期督促检查，刚好驾驭进展状况，发觉问题，刚好解决。要形成党建工作定期报告和通报制度，各支部党委每年向镇委组织部书面报送基层党建工作总结。 2022年基层党委党建工作安排(二) 为了深化贯彻的精神，加强我社区党组织建设，提升我社区党建工作科学化水平，充分发挥党组织的核心作用和党的先锋模范带头作用，开创我社区党建工作新局面，主动做好各项工作，全
12、面加强社区党组织的建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，为构建平安和谐社区供应有力的组织保证。特制订2022年党建工作思路和创新亮点： 一、以老带新，推动队伍建设创新。 社区党委实行以老带新、以新促老，不断提升队伍的整体战斗力，形成共同进步、共同提高的良好局面。 一是社区党委书记作为党建工作第一责任人，自觉扛起责任，带头管党治党。加强领导班子队伍建设，注意储备培育，把培育选拔储备人才纳入重要议事日程，不断完善人才库建设。 二是把一批群众认可度高、擅长做群众工作的老党员，推选为党委成员、党支部书记、党务工作者，党员志愿者充分发挥老党员阅历丰富的特点，充溢领导班子力气。 三是依据社区实际状况，调
13、配公益性岗位的高校生帮助做好党务工作。发挥高校生懂电脑、思想新、擅写作等优势，使社区党建工作的活力大大增加。 四是在发展党员方面，既突出党员发展工作重点，又注意改善党员队伍结构。重视在高学问群体、高校生等各领域优秀青年中发展党员，主动做好在非公联合党支部中发展党员工作，不断优化党员队伍的结构。 二、固本强基，推动党员管理创新。 社区党委为切实加强新形势下的党员管理工作，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。 一是定期召开会议探讨部署党员管理工作，根据在职、离退休、下岗、失业对党员进行分类，照实地记载了党员在学习教化、履行职责、参与组织活动、交纳党费等方面的状况。 二是对流淌党员
14、进行调查、摸底、统计工作，建立流淌党员档案信息库，实行动态管理，跟踪管理。并通过定期走访流淌党员家属，刚好解决流淌党员家属生活中的一些困难，为长期外出的流淌党员解决后顾之忧。 三是探究加强管理和发挥作用有机统一的新途径。针对社区党员老龄化现象，社区实行“双服务”的工作模式，既真心实意关切和爱惜社区老党员，为老党员供应服务。又主动调动和发挥老党员的工作主动性、主动性，自觉自愿的投身到社区建设之中，使得老党员在社区内就能实现“老有所乐、老有所为”，为社区的建设发展奉献余热。 四是加大党员中先进典型选树力度，对工作、生活中涌现出来的先进典型、先进阅历，刚好总结推广，以个体推动整体，形成人人争当典型，
15、个个要求进步的良好局面。 三、因地制宜，推动阵地整合创新。 为创建良好的工作环境，社区主动探究，加强基础设施建设，推动阵地整合创新。 一是在社区会议室、党员活动室内定期召开党员大会、党小组会议、居民代表大会、社区“两委”会等。 二是利用社区党校和远程电教活动室，探究生动有效的党员教化方式。依据不同类型、不同层次、不同岗位党员的实际需求，有安排、有步骤地对广阔党员进行常常性教化。 三是运用社区宣扬栏、党务公开栏、万村网页、QQ群、短信平台等，实现由单一载体向多种载体的转变，加强党建宣扬阵地建设。并规范党务公开的程序、内容、形式，力求公开的范围广泛，公开的内容全面。 四是依托居家养老中心、城市生活
16、E站、“农家书屋”等社区活动场所，常常性开展形式多样、健康有益的文体消遣活动。 四、丰富载体，推动活动形式创新。 新形势下加强基层党组织建设，不仅要在工作内容上创新，而且要在活动方式上创新。社区党委一是在日常工作中，与社区工会、妇联、关工委、共青团等部门协作，组织走访慰问困难党员、开展“送暖和、献爱心”等活动。 二是在元旦、春节、七一、中秋、端午等重大节假日，通过座谈会、主题宣讲、文艺晚会等形式，有安排地组织开展形式多样的主题教化活动，寓教化于节日纪念日中。 三是利用社区多种文体协会，组织开展活动，丰富小区居民的业余生活。四是联合小区物业，开展各类平安生产检查、防火消防演练等活动，提高居民平安
17、防范意识。 五、同心同德，推动服务方式创新。 社区党委不断创新社区服务方式，满意社区居民需求，同心同德，共同服务居民。 一是以“四叶草”党员志愿服务队伍为依托，依据服务对象的不同须要，实行“一对一”、“多对一”的方式结对帮扶，有针对性地开展服务活动。 二是利用网络员、业委会、楼栋长等队伍发挥居民自治作用，协作社区工作。 三是与“双联系”共建单位一起，坚持对结对帮扶联系户做到多走动、多熟识、多沟通、多服务。创新方式，拓展内容，深化推动“双联系”工作。 四是结合创建文明城市活动，与社区民警、执法队员对车辆乱停放、占压盲道、流淌摊点、出店经营等现象进行整治，形成文明有序的新风貌。 六、变更思路，推动
18、工作方法创新。 一是与物业相互协作，充分发挥物业在小区治理方面的作用。我社区所负责的两个小区，长江长与国贸天琴湾，两小区战线较长，状况不同。针对长江长小区前期物业与开发商遗留下的电梯和水管问题，社区将进一步跟进，确保问题彻底解决。并将帮助长江长小区新物业公司尽快熟识小区的环境，加强管理，解决问题，共同把小区治理好。并将协调处理好国贸天琴湾存在的房屋质量，力促将冲突扼杀在萌芽状态。 二是将社管信息化向深处发展。优化网格员作用，把网格员发展成七大员： 做好人口摸查的“信息员”。积攒群众基础，在第一时间驾驭各种动态，刚好更新信息数据，做到(网)格不漏户、户不漏人。成为社区计生管理工作的前沿哨兵。 与
19、居民交挚友的“联络员”。网格员在上门走访时，会向居民发放网格化服务管理联系卡，联系卡上有网格员的姓名、照片、联系电话、负责片区与服务内容，便利居民与网格员联系。 当好传播政策的“宣扬员”。网格员利用茶余饭后深化居民之中，实行拉家常、侃大山的形式，与居民进行闲聊时有意识地引导话题、宣扬美德、传播政策，实现了在家常化的闲聊中潜以默化宣扬政策。 化解冲突纠纷的“调解员”。网格员负责驾驭本网格内的状况，参加到调解工作中，刚好化解邻里纠纷，防止冲突激化。 防范消防隐患的“平安员”。针对每周的消防检查任务，网格员进一步加强消防平安的宣扬，提高了社区单位和居民的消防平安防范意识。 维护环境卫生的“管理员”。
20、网格员手持社管通手机在小区内进行细致巡查，发觉所属网格内的问题,通过社管通手机刚好上报,做到刚好发觉问题、刚好处理问题。 为居民服务的“服务员”。网格员依据片区状况，有针对性地开展服务活动。对老年人，以生活、医疗方面服务为重点;对老弱病残，以扶贫帮困、医疗保健为重点;对妇女，以学习健康、维权学问为重点;对青少年，以健康上网、思想道德教化为重点。依据弱势群体的实际须要，实行“一对一”、“多对一”的方式结对帮扶，广泛开展特性化、专业化志愿服务活动。 2022年基层党委党建工作安排(三) 2022年全市基层组织建设工作的初步考虑是：仔细实行全国全省组织工作会议精神，坚决不移地抓基层、打基础，强功能、
21、增活力，着力抓好特色重点任务，进一步树立“大抓基层”的显明导向，切实强化基层党组织的政治功能和服务功能，全面提高基层组织建设工作科学化水平。 1、切实发挥基层党组织在精准扶贫中的作用。坚持支部引路、党员带路、产业铺路，引导激励农村党员致富带富，推行“经济合作组织+支部+农户”模式，带领贫困户脱贫致富。每个乡镇建立一批党员创业致富示范基地，每个村选树一批党员精准带富标兵。 2、大力培育农村电商人才。结合精准扶贫举办两期电商人才示范培训班，培训100名农村电商人才。加大村级党群服务中心管理员和村干部电商培训力度，用3年时间为每个村培训一名娴熟驾驭运用电子商务的村干部，推动创建100个“多务合一”示
22、范村。深化实施“3331人才工程”电商人才扶持安排，实行市场化运作方式，市级每年供应1000万元贴息贷款，激励农村电商人才和电商企业发展。 3、探究推动党群服务中心“多务合一”。重点加大贫困村党群服务中心建设力度。配套规范村党群服务中心建设，在推动“五务合一”基础上，引导建立网上党群服务中心，着力打造集党群议事、便民服务、产业发展、宣扬教化、冲突调处、文化消遣、法律服务、关爱帮助等功能于一体的综合服务平台。协调整合涉农、涉商、物流等部门资源，依托党群服务中心布局电商、物流、金融等业务站点，拓展丰富服务功能。深化“便民服务卡”、“有困难找支部、要办事找干部”等活动。拓展党群服务中心作用发挥渠道，
23、增加基层阵地服务功能。 4、以“双建双培”为抓手优化基层党组织设置。全面开展以“建强农村基层党组织，建好农村经济合作组织;把基层党组织负责人培育成经济合作组织带头人，把经济合作组织带头人培育成基层党组织负责人”为主要内容的“双建双培”活动。加大在农村新型经济合作组织、专业协会、产业链、外出务工经商人员集中地组建党组织力度，消退党组织设置“空白点”。探究经济强村带弱村、村联片区、行政村与辖区新型农村经济组织联建党组织的模式，优化组织资源配置。 5、从严从实深化拓展“双十星”争创。深化各领域“十星级党员”和“十星级党组织”争创活动，抓实农村、社区、机关“双十星”争创活动，延展推动非公经济和社会组织
24、“双十星”争创。顺应新要求丰富完善“双十星”创建的内涵、标准和内容，总结推广阅历，建立健全基层党组织和党员发挥作用的长效机制。强化争创活动结果运用，激发党员干事创业激情。 6、精准选派管好用好村“第一书记”。实行因村选派，促进“第一书记”选派更趋合理，实现全部村选派全覆盖。明确和落实抓党建、抓扶贫、抓服务、抓治理等重点任务目标，实行脱产驻村工作。健全村“第一书记”精准管理考核机制，将驻村工作作为市县基层党建、精准扶贫督查考核的重要内容。对派出的“第一书记”驻村不到位、履职不尽责、工作不仔细的赐予指责通报、刚好调整处理。 7、强化村干部工作酬劳保障和绩效考核。主动落实省委关于“县(市、区)比照当
25、地副乡镇长工资水平确定村主职干部工作酬劳的底线标准，不搞一刀切”的要求。推动落实市委关于村副职干部工作酬劳相关政策要求，激发村干部主动作为推行“基本酬劳+绩效酬劳”，实行村干部工作酬劳与业绩挂钩。实行村主职干部全职化管理。比照乡镇领导班子成员，对村主职干部统一建档、规范管理。强化目标管理，健全村干部绩效考核方法，考评结果与绩效酬劳、评比激励挂钩。 8、加强基层党组织书记和党员队伍建设与管理。推动实施基层党组织书记“领头雁安排”，接着引进一批在外创业胜利人员返乡担当基层党组织负责人，选聘一批高校生村官，实施一批“一村多名高校生”安排，尝试“律师下乡”模式，大力推动“能人治村”。整合网格员、金融员
26、队伍资源，发挥“两员”在联系服务群众中的骨干作用。抓好村(社区)党组织书记集中轮训，实现培训全覆盖。加强高校生村官培训管理，引领高校生村官干事创业。坚持“党性强、实力强”的双强标准，发展一批致富能手、乡土能人、村医村教为党员。稳慎推动处置不合格党员工作。接着抓好共产党员网、共产党员微信(易信)的订阅运用，做好远程教化“五个功能”试点，探究新形势下转型发展的措施方法。 9、全面实施社区党建工作提升安排。全面健全社区党组织体系，加强社区工作者队伍建设，建好用好社区党员群众服务中心，推动服务进社区，提高社区经费保障水平，完善社区党组织工作机制。组织开展社区党建工作专题调研，驾驭全省社区党建工作基本状
27、况。召开全省社区党建工作推动会，实行月通报、季督办等方式，确保各项措施落到实处、产生实效。 10、改进和加强非公经济和社会组织党建。以推广“五联一化”阅历为重点推动开发区(园区)非公企业党建工作。健全各级党委组织部门干脆联系非公有制企业党组织制度，征集推介非公有制企业党组织发挥“两个作用”的典型案例。健全非公有制企业党建领导体制和工作机制，构建组织部门牵头抓总、相关部门共同负责的工作格局。实行中组部关于加强社会组织党的建设工作的看法(试行)，精神，根据条块结合、突出重点，分类指导、逐步推动的要求，着力抓好律师、会计师、税务师等重点行业社会组织党建工作。 11、主动稳妥推动党内民主建设。深化完善
28、“一会两票”民主管理机制，拓展领域和覆盖面，强化民主监督及问责追责，推动农村党内基层民主建设。做好县(市、区)党代会常任制试点工作，稳步推动乡镇党代会年会制。组织市、县党代表开展专题培训、专题视察、列席本级党委全委会等活动。规范完善党员领导干部“三会”制度，仔细贯彻中心关于加强和规范党内政治生活若干重大问题的确定，落实好“三会一课”、党员定期分析、民主评议党员等制度，进一步肃穆党内政治生活。推动落实村民监督委员会职责作用，促进农村党风廉政建设。 12、压紧压实基层党建责任制。接着全面实行市县乡党委书记抓基层党建工作“三级联述联评联考”和公开承诺制，完善承诺、述职、评议、考核、问责“五位一体”的基层党建工作责任体系，健全“书记抓、抓书记”的责任落实机制。健全完善基层党建工作“暗访、通报、问责”制度，开展重点约谈、督促指导和定期通报，抓好述职考评结果运用。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第20页 共20页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页