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1、“三抓三促”行动实施方案（4篇）法院“三抓三促”行动实施方案根据省法院全省法院“三抓三促”行动实施方案及市委关于开展 “抓学习促提升、抓执行促落实、抓效能促发展”行动实施方案XX市“抓 学习促提升，抓执行促落实，抓效能促发展”行动推进措施，结合全市法 院实际，制定如下工作方案。一、基本原则（一）坚持以上率下从领导干部做起，从市法院机关及各部门负责人抓起，示范带动全市法 院奋力提质增效。（二）坚持问题导向以发现问题为出发点，以解决问题为落脚点，聚焦短板，有效破解影响 制约司法为民公正司法的堵点淤点难点。（三）坚持求真务实崇尚实干、力戒空谈，以学促干、以干促学；马上就办、真抓实干；立 说立行、雷厉
2、风行，发扬案无积卷、事不过夜精神，保证工作快落地、真见 效。（四）坚持系统观念树牢整体意识，坚持学习与提升、执行与落实、效能与发展任务一体推 进、措施一体落实、进度一体调度、力量一体联动。二、十二项重点任务1、理论武装再强化形成比学赶超、大抓落实、争先进位的良好态势，真正以过硬本领、优良作 风、扎实成效为经济发展全面赋能聚力，有力推动全乡高质量发展迈上新台 阶。二、主要任务这部分共3个方面，主要对“抓学习促提升、抓执行促落实、抓效能促 发展”的主要任务进行细化并提出要求。每项主要任务都包括主要问题、行 动目标、工作措施3个方面内容。抓学习促提升方面，针对学习意识不强、 理论武装不深、知识储备不
3、足、学用结合不紧等问题，通过开展“思想要提 升，我该懂什么”专题学习、”能力要增强、我该会什么“专题练兵、“红河 要发展，我该谋什么”专题研讨、“问题要解决、我该干什么”专题调研、 “工作要晋位，我该做什么”专题实践5项措施，切实化解党员干部本领恐 慌。抓执行促落实方面，针对不执行乱执行软执行、不担当不作为慢作为、 表态多行动少落实差、打折扣搞变通做选择、见事迟标准低成效差等问题, 制定了示范引领、攻坚突破、台账清单、检视整改、跟踪督办、考核奖惩6 项措施，着力解决制约我乡经济社会发展的短板问题。抓效能促发展方面, 针对效率不高、服务不优、效果不好、质量不高、效果不佳等典型问题，以 “一行动三
4、活动”为抓手，细化5项工作措施，以党的政治建设为统揽，全 面统筹全国文明城市创建、巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、人 居环境“543”集中整治等工作为重点，结合全县“优化营商环境攻坚突破 年” “招商引资攻坚突破年” “项目攻坚突破年”“能力作风建设提升年”等 活动的发展目标任务，推动全乡上下营商环境“大优化”、招商引资“大突 破”、项目落地“大提速”、干部作风“大转变”、担当作为“大激励二三、实施步骤、组织保障实施步骤：从2023年2月开始，12月底结束，分安排部署、统筹推进和总结提高三个阶段。组织保障：一是强化组织抓合力，二是强化统筹抓落实，三是强化督查 抓效能，四是强化宣传抓氛围
5、。四、组织领导乡党委、政府成立“三抓三促”行动领导小组，实行双组长制，由XX 同志和XX同志担任组长，由XX同志和XX同志担任第一副组长，由其他党 委、政府班子成员及科级领导担任副组长，乡直单位负责同志、和各村负责 人为成员。领导小组主要职责是：深入贯彻习近平总书记对XX重要讲话重 要指示批示精神，认真贯彻落实党中央重大决策、省市县委部署要求和乡党 委、政府工作部署，统筹推进全乡“三抓三促”行动，研究部署重点工作, 审议重要文件，协调解决重大问题。领导小组办公室设在乡党政办，XX同 志兼任办公室主任，XX同志兼任办公室副主任。领导小组下设四个工作专 班，“优化营商环境攻坚突破年”活动由XX同志
6、牵头负责；“项目攻坚突破 年”活动由XX同志牵头负责；“能力作风建设提升年”活动由张婷同志牵头 负责；“招商引资攻坚突破年”活动由XX同志牵头负责。领导小组办公室主 要职责是：承担领导小组日常工作，落实领导小组议定事项，研究起草“三 抓三促”行动方案等文件，协调开展“优化营商环境攻坚突破年”“项目攻 坚突破年”“能力作风建设提升年”“招商引资攻坚突破年”活动，指导各村 各单位深入开展“三抓三促”行动，及时向领导小组请示报告重要工作和重 大问题，提出工作建议，开展调研督导，承担领导小组交办的其他有关工作。为确保“一行动三活动”落实见效，结合实际，提以下几方面要求。（一）强化思想认识全乡上下要深刻
7、认识到全省开展“三抓三促”的重要意义，切实把思想 和行动统一到省市县和乡党委的部署要求上来，以更高的政治站位、更强的 政治担当、更实的工作作风，自觉融入服务工作大局之中，以坐不住、等不 起、慢不得的责任感，把开展“三抓三促”工作摆在最突出的位置，全力以 赴、全心投入，做到知责于心、担责于身、履责于行，高标准、严要求推动 工作落地落实见效。（二）注重联动发力要把开展“三抓三促”行动与产业发展、项目建设、乡村振兴、城市更 新、生态环保、保障改善民生、基层社会治理等经济社会发展各项事业结合 起来，坚持学习与提升、执行与落实、效能与发展任务一体推进、措施一体 落实、进度一体调度、力量一体联动，切实以行
8、动促进工作、以工作深化行 动，做到两手抓、两兼顾、两促进。（三）从严督导检查要建立健全定期调度、督导检查、情况通报工作机制，清单化管理推进， 逐问题整改销号，对重视不够、推进不力的人和村，乡纪委及时约谈提醒、 通报批评；对问题频发多发、影响整体发展的，严肃追责问责。（四）营造浓厚氛围坚持宣传先行、舆论先导、声势先造，以新闻报道、深度评论、典型宣 传等形式，全面深入宣传开展行动的重大意义、典型事例以及各村开展行动 的进展成效、经验做法，全面反映全乡党员干部能力大提升、作风大转变的 精神面貌，切实增强行动开展的影响力和感染力，大力营造抓学习、重实干、 促发展的浓厚氛围。XX镇“三抓三促”行动实施方
9、案“三抓三促”行动是省委十四届二次全会作出的重大部署，省市区在近 期召开的一系列有关会议上也均提出了明确要求，全区“三抓三促”行动动 员部署会对具体工作进行了细化安排。镇党委、政府高度重视，及时进行扎 实安排部署，经过收集资料、组织起草、学习讨论、征求意见和反复修改后， 经镇党委会讨论通过，制定如下工作方案。一、总体要求以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深刻领悟“两个确立” 的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”， 完整准确全面贯彻新发展理念，结合即将在全党开展的主题教育，紧扣省、 市、区“三抓三促”行动部署及区委“五看五比五促进”工作要求，持续巩 固全镇纪
10、律作风“十项整治”成果，引导督促全镇上下在学习上下苦功、在 执行上钾足劲、在效能上见真章，促进思想观念明显转变、能力素质明显提 升、工作作风明显改进、效率效能明显提高、各项事业明显进步，形成比学 赶超、大抓落实、争先进位的良好态势，确保中央和省市区各项决策部署在 城关见行见效、落地生根。二、基本原则基本原则主要有“六个坚持”，即坚持以上率下；坚持问题导向；坚持 求真务实；坚持系统观念；坚持严管厚爱；坚持统筹结合。三、工作任务这部分共3个方面，主要对“抓学习促提升、抓执行促落实、抓效能促 发展”的主要任务进行细化并提出要求。每项主要任务都包括总体目标、主 要纠治、工作措施3个方面内容。抓学习促提
11、升方面，针对学习意识不强、 理论武装不深、知识储备不足、学用结合不紧等问题，通过开展“思想要提 升，我该懂什么”专题学习、“城关要发展，我该谋什么”专题研讨、“问题 要解决，我该干什么”专题调研、”能力要增强，我该会什么”专题练兵4 项措施，推动“三抓三促”行动走深走实。抓执行促落实方面，针对不执行 乱执行、思想麻痹大意、庸政懒政怠政、工作墨守成规、工作推进缓慢、小 微权力滥用、工作作风散漫等问题，制定了台账清单、牵头挂帅、攻坚突破、 严管干部、检视整改、督促督导6项措施，着力解决制约我镇经济社会发展 的短板问题。抓效能促发展方面，这块是重点，针对效率不高、效益不好、 效果不佳等问题，以“三抓
12、三促”行动为抓手，细化7项工作措施，以党的 政治建设为统揽，坚持立说立行、跳起摸高，着力在工作效能提升、重点任 务落实、发展指标进位上下功夫，推动全镇上下营商环境“大优化”、招商 引资“大突破”、项目建设“大提速”、乡村振兴“大发展”、信访事项“大 化解”、机关作风“大转变”、担当作为“大激励工（一）实施步骤从2023年2月开始，12月结束，分动员部署、统筹推进和总结提高三 个阶段（二）组织保障一是加强组织领导，二是压紧压实责任，三是创新监督方式，四是加强 督促检查，五是严格考核评价，六是营造浓厚氛围。（三）组织领导经镇党委、政府研究决定成立城关镇“三抓三促”行动领导小组，由镇 党委书记寇亚飞
13、担任组长，由镇相关班子成员担任副组长，镇科级领导和各 社区支部书记为成员。领导小组办公室设在镇纪委办公室，主要职责是：深 入贯彻习近平总书记对xx重要讲话重要指示批示精神，认真贯彻落实党中 央重大决策部署和省委省政府、市委市政府、区委区政府、镇党委政府工作 要求，统筹推进全镇“三抓三促”行动，研究部署重点工作，审议重要文件， 协调解决重大问题；同时下设综合、宣传、督查、问责四个小组，各负责组 成员在工作中一定要提高政治站位，主动担当尽责，把镇党委确定的各项决 策部署落实落细落到位。四、工作要求为确保“三抓三促”行动落实见效，结合实际，提以下几方面要求。（-）提高思想认识领导小组成员以及工作人员
14、务必提高政治站位，充分认识开展“三抓三 促”行动是落实党中央及省市区工作部署的政治自觉，开展“三抓三促”行 动是深入贯彻习近平总书记对XX重要指示批示精神和党的二十大精神的重 要抓手和载体。各领导小组成员以及工作人员要切实把思想和行动统一到省 市区委决策部署上来，精心谋划，扎实推进，狠抓落实，确保各项工作落实 落细、见行见效。（二）加强组织领导领导小组成员要充分发挥牵头抓总职能，强化能力为先、执行为要、效 能为主的鲜明导向，充分发挥“头雁”效应，做到事必躬亲、善于作为。各 工作小组在领导小组的统一领导下有序开展工作，按照各自工作职责，认真 做好所承担的各项工作任务，务求实效，确保全镇“三抓三促
15、”行动高效运 转。（三）强化纪律约束各工作小组要坚决服从领导小组的统一安排，严格落实工作要求，压实 责任，领导小组成员及工作组成员更应以身作则，强化纪律约束。对重视不 够、推进缓慢、图形式走过场的，及时约谈提醒、通报批评；对问题频发多 发、造成严重后果的，严肃追责问责，确保行动取得实实在在的成效。主要目标是坚持政治引领，思想发动，以开展习近平新时代中国特色社 会主义思想主题教育为抓手，全面强化理论武装，提升理论素养，增强理论 与实践的结合度和针对性，促使理论学习真正转化为思想源泉和行动指南。2、首位优势再凸显主要目标是借助强省会行动有利契机，充分发挥首位优势，对标全国优 秀法院取长补短、查漏补
16、缺，力争通过2至3年时间，努力实现省内领先、 全国一流，具有xx特点的法院品牌。3 .作风纪律再转变主要目标是树牢“作风建设永远在路上”的理念，牢记“三个务必”， 始终站稳人民立场，坚持群众路线，持续改进司法作风，坚决反对官僚主义、 形式主义和不作为、乱作为，使群众切实感受到作风转变的成效，感受到司 法的关怀和温度。4 .维护稳定再加强主要目标是树牢总体国家安全观，坚持把维护政治安全和社会稳定作为 首要政治任务，不断强化干警维稳意识和敏锐性，完善各项制度机制，提升 风险预警防控水平，全力推进法治XX、平安XX建设，确保国家安全、社会 安定、人民安宁。5、营商环境再优化主要目标是按照全省“优化营
17、商环境攻坚突破年”活动要求，坚决贯彻 落实中央和省、市委优化营商环境的决策部署，把审判执行工作置于省、市 工作大局中去谋划，进一步优化分调裁审机制，加强破产审判管理，持续提 升司法作风，推动全市法院“三项指标”明显提升，着力打造营商环境司法 服务优选高地。6、金融审判再联动主要目标是充分发挥司法在服务保障全省、全市经济社会发展大局，特 别是优质高效审执金融纠纷案件、防范化解金融风险、促进金融规范有序发 展等方面的功能作用，创优司法服务，促进司法协同，形成防范化解金融风 险的合力。7、清理积案再发力主要目标是确定2023年为全市法院“清理积案年”，针对2022年12月 31日之前未结的旧存积案，
18、举全市法院之力，力争实现案件存量少的法院 或庭室一季度全部清理完毕；案件存量较多的法院或庭室一季度见成效，二 季度全部清理完毕；案件存量大的法院或庭室一季度清积率达到40%,二季 度清积率达到80%、三季度全部清理完毕的工作目标，实现案件结收比良性 循环。8、执行难题再攻坚主要目标是执行联动机制更加完善，执行工作流程更加科学规范，执行 质量和效率进一步提高，执行事务中心作用更加凸显，信息技术在执行工作 中得到普遍推广应用，执行到位率明显提高。9、信访矛盾再化解主要目标是信访问题源头治理取得明显进步，通过社区法律服务工作站、 社区调解室等平台实现涉诉信访案件源头化解，切实做到依法化访、规范化 访
19、，依法维护信访人的合法权益，信访秩序持续向好。10、忠诚铸魂再夯实主要目标是不断释放法院队伍从严从实加强自我监督、坚决防治“灯下 黑”的鲜明导向，以彻底的自我革命精神加强自身建设，用实际行动践行忠 诚干净担当的坚定决心。11、青年发展再提速主要目标是建立青年干警激励引导常态化机制，通过改善法院干警年龄 结构，给想干事、能干事的青年干警压担子、搭台子，促使青年干警勇担当、 敢作为，形成利于青年发展的浓厚氛围，打造青年发展型法院。12、清廉建设再巩主要目标是依托“清廉XX”建设，不断加强法院监督管理，健全审判 权监督制约机制，努力建设“清廉法院”。三、步骤安排（一）安排部署阶段（2月）成立全市法院
20、“三抓三促”行动领导小组，制定印发方案，进行推动部 署，统筹安排任务，明确责任分工、工作措施和完成时限。领导小组办公室 加强综合协调、督促指导和统筹调度。各牵头部门细化牵头任务具体推进举 措，全力抓好落实。各县区法院结合党委、政府部署要求和法院实际，落实 规定任务、创新自选动作，结合实际搞好安排部署，迅速启动“三抓三促” 行动。（二）统筹推进阶段（3月至12月）采取专题调度、督查督导、定期通报等方式，盯紧抓牢牵头责任任务。 各县区法院紧密结合工作实际，全面深入查问题、治顽疾、建机制、改作风、 抓落实、促发展，推动“三抓三促”行动纵深开展，落地见效。全市法院“三 抓三促”行动领导小组办公室对行动
21、开展情况加强督促指导、跟踪问效。（三）总结提高阶段（12月底）各基层法院和市法院各部门对“三抓三促”行动开展情况盘点检视、查 漏补缺、总结经验，形成常态长效机制。各县区法院“三抓三促”行动总结 于12月中旬前报市法院“三抓三促”领导小组办公室。四、工作要求（一）建立牵头挂帅促落实机制主要负责同志要担起第一责任人责任，周密安排部署，精心组织实施,既挂帅又出征。（二）建立台账清单促落实机制对各项决策部署、工作任务要分类建立台账，逐项细化落实措施，明确 责任分工和时限要求，及时跟进掌握工作进展情况。（三）建立攻坚突破促落实机制各牵头部门要认真履行牵头职责，梳理确定一批执行难、推进难、落地 难的攻坚任
22、务，指导两级法院各条线抓好实施。（四）建立检视整改促落实机制严格落实“月督促、季调度、年评估”工作机制，对工作进度、推进过 程、行动质效严格管理，及时把控调度。（五）建立督办督导促落实机制。制定督办任务清单和计划台账，综合运用书面督查、实地督查、暗访督 查、大数据督查等方式，加大督导力度，及时发现反馈问题，限期整改落实。（六）建立内外宣传促落实机制广泛开展舆论宣传引导，充分运用“三微一端”等载体，全方位开展宣 传报道，营造全市法院上下广泛响应、合力推进的浓厚氛围。要集中及时总 结宣传行动中的好经验好做法和先进典型，让广大干警学有榜样、有目标。XX省“三抓三促”行动方案为深入贯彻党的二十大精神和
23、习近平总书记对XX重要讲话指示批示精 神，全面落实省第十四次党代会及省委十四届二次全会工作部署，省委、省 政府决定，在全省开展“抓学习促提升、抓执行促落实、抓效能促发展”（以 下简称“三抓三促”）行动。一、主要目标通过开展“三抓三促”行动，推动全省上下在学习上下苦功、在执行上 钾足劲、在效能上见真章，促进思想观念明显转变、能力素质明显提升、工 作作风明显改进、效率效能明显提高、各项事业明显进步。二、主要任务（一）抓学习促提升问题.理论武装不深1 .知识储备不足.学用结合不紧目标.全面提升“八项本领” “七种能力”1 .切实提高发展领导力、组织动员力、贯彻执行力.提振发展信心，激发发展豪情2 .
24、增强敢为、敢闯、敢干、敢首创的拼劲干劲.争做抓发展、谋发展、促发展的行家里手、内行领导措施.开展“思想要提升，我该懂什么”专题学习1 .开展“xx要发展，我该谋什么”专题研讨.开展“问题要解决、我该干什么”专题调研2 .开展“能力要增强、我该会什么“专题练兵（二）抓执行促落实问题.不执行、乱执行1 .执行不到位.选择性执行目标钾足劲头真抓实干，形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面措施.台账清单促落实1 .牵头挂帅促落实.攻坚突破促落实2 .检视整改促落实.督办督导促落实（三）抓效能促发展问题1 .效率不高.效益不好2 .效果不佳目标坚持立说立行、跳起摸高，着力在工作效能提升、重点任务落实、发展
25、 指标晋位上下功夫，形成全省上下一心一意谋发展、埋头苦干抓发展、全力以赴促发展的鲜明导向和浓厚氛围，推动经济社会各项事业高质量发展 措施1 .推动营商环境“大优化”.推动招商引资“大突破”2 .推动项目落地“大提速”.推动机关作风“大转变”3 .推动担当作为“大激励”三、步骤安排（一）安排部署阶段（2月）成立“三抓三促”行动领导小组，进行动员部署。（二）统筹推进阶段（3月至12月）各牵头单位采取专题调度、督查督导、定期通报等方式，紧盯抓牢牵头 仕务。（三）总结提高阶段（12月底）开展情况盘点检视，查漏补缺，总结经验，形成常态长效机制。XX乡“三抓三促”行动实施方案“三抓三促”行动是省委十四届二
26、次全会作出的重大部署，省市县在近 期召开的一系列有关会议上也均提出了明确要求，全县“三抓三促”行动动 员部署会对具体工作进行了细化安排。乡党委、政府主要领导对这项工作高 度重视，及时进行了安排部署，经过收集资料、组织起草、学习讨论、征求 意见和反复修改后，经乡党委会讨论通过，制定如下工作方案。一、总体要求1 .指导思想：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深刻领悟 “两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两 个维护”，紧扣“三新一高”导向，聚焦市委“3659”思路目标和县委“2168” 发展思路，在全乡高标准、高质量开展“三抓三促”行动，推动全乡上下在 学习上
27、下苦功、在执行上钾足劲、在效能上见真章，促进思想观念明显转变、 能力素质明显提升、工作作风明显改进、效率效能明显提高、各项事业明显 进步，不断开创全面建设幸福美好新红河的崭新局面。2 .基本原则：主要有“五个坚持”，即坚持领导带头、以上率下；坚持 问题导向、注重实效；坚持求真务实、深谋实干；坚持系统观念、统筹推进； 坚持纠治结合、惩防并举。3 .主要目标：扎实开展“三抓三促”行动，认真推进“优化营商环境攻 坚突破年，“招商引资攻坚突破年” “项目攻坚突破年” “能力作风建设提升 年”活动，推动全乡上下在学习上下苦功，在执行上钾足劲，在效能上见真 章，知重负重、勤学勤练，始终坚持千字当头、落实为要，担事认事、敢为 善为，做到心中有数、心中有策、行动有力，促进思想观念明显转变、能力 素质明显提升、工作作风明显改进、效率效能明显提高、各项事业明显进步，