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1、XX乡2022年普惠金融工作方案为认真贯彻落实县委组织部、县金融办文件关于开展 党建引领“十四五”战略合作助推全县经济社会开展的工作 方案精神，加快推进我乡乡村振兴战略实施，按照组织统 领、规划引领、示范带动、系统推动的工作思路，进一步细 化工作目标和内容，明确工作责任，确保按时完成工作任务, 结合我乡实际，特制定本方案。一、目标任务按照方案要求，2022年7月底前完成一个普惠金融 村建设，2022年12月底前完成全乡所有行政村普惠金融村 建设，全面彻底完成全乡创立任务，高标准实施乡村振兴战 略。二、主要任务（一）以党建为统领，凝心聚力推进普惠金融建设。成 立以乡党委书记XX为组长的普惠金融建
2、设工作领导小组， 党委副书记、乡长XX为常务副组长，其他党委班子成员为 副组长，各村支部书记为成员。办公室设在党政办，XX担任 办公室主任。落实好一把手负责制，认真贯彻普惠金融建设 工作。（二）党建联建，共建信用体系。各村选派一名金融联 络员，与农商银行金融服务员共同组建党员金融互助小组， 共同在辖内开展信用村、信用户评级工作，在村便民服务厅 为农商银行驻村金融服务提供必要的办公场所。（三）加快产业融合开展，筑牢乡村振兴基石。扶持发 展XX村香菇大棚、XX绿优生态等一批农民合作社，形成以 龙头企业为引领，家庭农场、农民合作社为支撑的现代农业 开展格局。全面开展农村集体产权制度改革，通过盘活闲置
3、 资产，实现“资源变资产.资金变股金.村民变股民”，到达 村集体经济和群众增收的目的。充分发挥农村集体经济的功 能作用，确保正常开展经营管理活动。（四）细化责任分工，逐项落实到人。各村要做好上传 下达，细化责任分工，有序推进信用评级工作。一是各村选 派一名金融联络员，负责与农商银行对接信用村评级事宜。 二是在全乡范围内开展信用评级工作，9月底前完成所有村 民小组组员的信用评级。三、考核方式（一）日常考核。由普惠金融建设工作领导小组办公室 组织实施，根据日常考核得分的平均分值确定该项得分。（二）集中考核。采取听汇报、查阅资料、现场检查、 进村入户调查方式进行。核查调查按照一定比例随机抽取村、 户开展现场检查。考核组完成现场检查，得出计分结果，形 成检查报告。（三）合作单位评价。合作单位根据本单位年度安排普 惠金融建设任务完成进度、措施落实、建设成效情况进行综 合评价得分。（四）满意度调查。采取调查问卷或村两委代表、党员 代表、第一书记、村民代表评议的方式进行。（五）结果运用。考核结果为“好”，被考核对象由乡 政府授予普惠金融工作先进单位荣誉称号，颁发一定物质奖 励。