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1、文本为Word版本，下载可任意编辑有关社区文化活动方案简短(六篇) 确定目标是置顶工作方案的重要环节。在公司计划开展某项工作的时候，我们需要为领导提供多种工作方案。方案对于我们的帮助很大，所以我们要好好写一篇方案。接下来我就给大家介绍一下方案应该怎么去写，我们一起来了解一下吧。 有关社区文化活动方案简短一 以市创建办、柳州商报组织的本次社区邻里文化节活动为载体，借此推出我院“文明和谐行、健康进社区”柳诊为主体的公益活动，并通过现场形式多样的宣传营销，树立起适应市场竞争和业务发展需要的社区健康咨询服务品牌，以不断挖掘中高端客户潜在的健康服务需求，拓宽医院的盈利空间，达到展示我院形象技术，扩大市场
2、份额，提高经营效益的目的。 1、参与目标：争取用多半年的时间，逐步树立起医院在社区健康公益服务形象品牌，建立和完善社区个人健康的营销体系，建立个人健康客户管理信息系统，提升营业网点的综合竞争力。 2、市场目标：展示医院个性化技术特色优势，服务社区终端，挖掘新客户，巩固老客户，逐步扩大社区客户占有率。 二、活动主题 文明和谐行、健康进社区 三、时间安排 每周六晚19：3021：30(5月28日起) 四、现场营销方式 1、开展柳诊咨询：免费为社区居民测量血压、血糖、身高、体重等，对居民的可疑病症进行免费初诊。对查出有病症的居民情况做详细记录，建立档案。 2、引导居民就诊：对已查出有较严重疾病的居民
3、进行引导，打消他们的各种疑虑，然后建议他们到我院进行详细的检查和治疗，由医院车辆进行免费接送，也可在车辆内安排部分隐私检查。 3、派发宣传资料：为社区居民发放各类疾病相关知识手册、杂志和医院科室资料，有条件的话可组织几场健康讲座，开展各类疾病相关咨询活动。 4、优惠卡发放：为吸引和留住现场和潜在的咨询患者，医院可单独制定一套优惠措施，如在周六当天柳诊的居民届时来院凭预约卡，免专家挂号费，优先就诊，并享受手术费或治疗费减免。根据社区人员构成发放“社区居民健康卡”里存有医疗金和部分免费体检项目，内容也可参照当地社区医院居民优惠待遇，并相应提高标准。 5、居民参与奖励：组办方主持人在文艺活动中特别介
4、绍或穿插医院的一些提问，并在居民互动环节中派发医院小礼品以及限量发放“vip卡”。 6、关爱社区老人、特困户：安排几户社区贫困居民和孤寡老人进行上门柳诊并赠送药品或定点帮扶，制造新闻引起相关媒体关注。 7、有条件的话可组织医务人员进行几场文艺表演，展示医院文化形象。 五、媒体宣传 1、柳州商报：每周就此活动刊登1/8版作相应活动宣传报道并说明下期柳诊地点安排，进行宣传造势和连续跟踪。 2、医院网络：开僻活动专栏，对每场柳诊亮点进行宣传报道，并就每期享受优惠的人员名单给予公布。 3、其它：可联系其它报社或电视做几期新闻报道，并与主办方宣传平台达成系列宣传共识。 六、人员构成 成立社区柳诊服务部：
5、人员由医生56名(重点社区可派一名知名专家作为机动)、护士23名，后勤、企划各一人组成，共计10人左右，部门人员相对固定，不随意调换。 七、人员安排 根据每次活动地点和人群，安排妇科、男科、内科、骨伤科、中医科、耳鼻喉科、康复科等科室医生进行健康咨询和柳诊，护士辅于免费血压、血型、血糖测定并发放宣传册、杂志、医疗卡和病员登记。后勤人员负责物资准备、摆放和车辆派送，企划人员负责每场资料准备和广告维护、收集新闻素材。 八、物品准备 1、医院名称横幅一条(桌椅为主办方提供不作考虑) 2、桌布、专家台卡，血压计、血糖测定台卡等 3、宣传资料：杂志，各科宣传小册、优惠卡、易拉宝(_展架)4个 4、小礼品
6、(与低碳有关的物品，如环保袋) 5、车辆、饮水机等 九、说明及注意事项 1、为确保营销效果，每周需及时在周例会上通报营销情况，总结经验，指出存在不足。 2、所安排的医生和护士人员一定要有较好的服务性和职称，有一定的语言表达能力。 3、要做好患者的咨询登记，这对了解各个社区的患病种类和人员构成情况，为下步营销做好社区摸底工作。 4、院内宣传营销与院外宣传营销相结合，对通过柳诊前来的患者一定要做到服务热情。 有关社区文化活动方案简短二 一、社区是我家，消防靠大家 二、隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山 三、微微火光，摧毁家园；好好利用，照亮人生。 四、全民动员学消防，和谐社会奔小康 五、立足
7、本岗，与时俱进，为全面建设小康社会而努力奋斗。 六、贼偷一半，火烧精光 七、学一分消防知识，多十分平安保障 八、消除火患是最好的防范 九、积极开展消防宣传活动。 十、防范火灾，人人有责，人人防火，户户安全 十一、消防连着你我他，平安幸福靠大家 十二、排查火患是义务，注意电器设备，时时检测隐患。 十三、消除火患，国泰民安。 十四、遭遇火情免不了，注意逃生最重要 十五、火灾无情，防火先行。 有关社区文化活动方案简短三 随着社会老年化发展趋势的加快，在传统佳节“重阳节”和第_个老人节到来之际，_工会举办“九九重阳浓浓敬老情”系列活动，利用社区内独特的资源优势，组织社区老年居民、社会各阶层的老年同志，
8、开展以“登高健身、赏菊怡情，看城促发展、记美景传文化、文艺表演等”，表彰一批热心支持社区工作和社会公益事业的健康老人，为主要内容的活动。旨在激发社区居民敬老爱老，热爱家乡促发展的政治热情。 一、活动时间 20_年_月_日 二、活动地点 _广场 三、活动内容 1.徒步登上_山，赏菊怡情看美景，相约古渡吟诗作画。 2.欢度重阳看文艺表演摄影作画留记忆(以从老年人的视角把城市的变迁与发展，通过摄影、书画、作诗词等形式表达老年人对家乡十年来变化的感慨)。以上活动中，摄影、书画、诗词创作，主办方将邀请我市的专家学者进行评比并颁奖。 3.表彰_名热心支持社区工作，积极参与社会公益事业的健康老人。 四、参加
9、人员 社区老年工会职工代表、社会各阶层的老年同志、市区内的老年摄影、书画、诗词爱好者。(参加登高活动的年龄：50-70之间且身体健康者，70岁以上必须有家属或有组织上的陪同方可参加) 五、主办单位 _社区居委会 六、具体活动 1.登高：_日上午_：30在_集合，一路上参加的老人可用照相机、书画、诗词创作等形式表达古城的变迁，参与人员须在_天内(_日下午_：00前将摄影电子稿，书画、诗词创作稿送到社区办公室，由社区统一制作成展牌，邀请专家点评、评出一、二、三等奖)。 2.表彰：下午_：20在社区会议室社区邀请的参与活动的各单位领导，向获十佳“社区文明健康老人”的老同志颁发荣誉证书。 3.文艺大联
10、欢：下午_：30开始在_广场看由社区戏曲队、歌舞队、时装队表演的节目。 七、参与单位 _ 有关社区文化活动方案简短四 按照平顶山市委组织部要求，为深入了解我市基层党建在新型农村社区建设中的作用发挥情况，我们采取专题座谈、资料分析、实地调研等多种方式，在全市范围内进行了广泛深入的调查研究。现对我市如何发挥基层党建在新型农村社区建设中的保障作用情况报告如下： 一、新型农村社区党建工作现状 汝州市辖15个乡镇、5个街道，436个行政村，20个城市社区。我们结合实际情况，按照地域相邻的原则，在农村设立了126个新型农村社区，主要分两类，第一类是行政村人口较多(5000人左右)的特大村，单独设立新型农村
11、社区，共有10个。第二类是34个相邻的行政村，联合设立新型农村社区，共有116个。目前，我市的126个新型农村社区全部成立了党总支。 二、新型农村社区党建工作的做法 (一)积极探索，大胆创新，不断提升新型农村社区党组织建设水平 一是创新党组织设置形式，推进社区党组织联建工作。研究制定了关于推进农村党组织联建工作的意见，按照地域相邻、产业相近以及组织整合与解决实际问题相结合的原则，采取村村联建、区域联建、城乡联建，实施强村带弱村、大村带小村，全市126个新型农村社区全部建立了党总支，进一步增强了党组织的领导核心作用和统筹协调能力。二是创新社会管理模式，促进社会和谐稳定。在全市开展了金融、技术、知
12、识、文化、行政、司法“六下农村”活动，在126个农村社区成立了综合服务中心，工作人员从机关干部、事业单位富余人员、大学生村干部中选聘，每村35名，具体负责“六下农村”工作。市委成立了农村综合服务中心管理工作办公室，具体负责对村级综合服务中心的管理指导。采用市聘、乡管、村用的办法，面向社会公开招录了1000名联防队员，在全市126个农村社区设立了警务室，大大提高了农村综合治理水平，促进了社会和谐稳定。三是创新帮扶机制，促进新型农村社区建设健康发展。去年共选派94名德才兼备的科级干部担任村党组织第一书记，进一步增强了服务基层的能力;广泛开展了市直单位联系新型农村社区活动，每个市直单位联系一个新型农
13、村社区，帮助完成“两个规划”、加强基层组织、发展社区经济;实行城市社区党组织与农村社区党组织“一对一”互建、帮建、联建制度，实现了农村党建优化升级;进一步完善了“市领导包乡、乡干部包村、村干部包组、组干部包户”工作机制，从市直单位、乡镇、街道选派近千名干部深入农村基层一线，促进了农村经济发展和社会稳定。 (二)严把关口，培养选拔，不断加强农村社区干部队伍建设 一是拓宽视野，多渠道培养选拔新型农村社区干部。市委研究制订了关于进一步发扬民主扩大视野多渠道培养选拔农村社区基层干部的意见，对异地选拔农村社区基层干部的方式方法进行了大胆尝试，打破地域、身份、职业界限，通过外部引进，公开选拔，市、乡机关下
14、派等形式，把那些年纪轻、素质高，懂经营、善管理，致富能力强、带富能力强的优秀人才充实到农村社区基层干部队伍。结合后进村党支部整顿，在全市公开选拔农村社区党支部书记28名，其中异地任职19名，为社区各项工作的顺利开展奠定了良好基础。二是加强培训，不断提高农村社区干部素质。市财政拿出300万元专项资金，充分利用各级党校、市农村干部学校和远程教育站点等，对农村社区干部进行新农村建设有关法律、政策、科技、实用技术等专题培训。同时，我们采取了“走出去”与“请进来”相结合的方式，组织农村社区干部到发达地区参观、学习。还聘请了清华大学、中国农业大学、农业部等单位的知名教授专家来我市作专题培训讲座。20xx年
15、，市乡两级共举办各类农村干部培训班51期，培训农村党员干部6240人次，有效地提高了广大社区干部的综合素质。三是创新激励机制，充分调动农村社区干部工作积极性。研究出台了汝州市村级班子及村干部绩效考核办法，把农村社区干部的工作和报酬结合起来，实行绩效挂钩，建立了责权结合、激励保障机制。市财政拿出1000万元资金用于奖励先进村级班子和优秀村干部。同时，还出台了关于落实离任村级主职干部补贴的意见，市财政拿出200万元专项资金用于离任村主职干部的补贴，切实解决了村干部的后顾之忧，大大激发了农村社区干部干事创业的激情和动力。 (三)重视源头，加强管理，切实抓好社区党员队伍建设 一是实施源头工程，不断加大
16、党员发展工作力度。近年来，我市采取市乡两级领导干部联系指导党员联系帮带等措施，不断加大发展党员力度，每年发展党员都在1000名以上，20xx年共发展党员1238名，其中农村党员869名，消除了不发展党员空白村，为社区建设注入了源头活水。二是实施素质工程，加大党员教育力度。充分利用市农村党员干部学校和市、乡党校，建立了“广泛覆盖，立体配套，各有侧重，信息共享”的立体培训网络，在培训内容上体现时代性，注重实用性，贯彻按需培训、学以至用的原则，贴近农村实际，创新培训形式，教师带着电脑、黑板等深入到社区村庄、田间地头和蔬菜大棚、养殖基地，重点培训市场经济知识、农村实用技术等，市、乡两级全年共举办农村党
17、员培训班86期，全面提高了农村党员的致富能力，全市共有9300多名农村党员有了自己的致富项目，为新型农村社区建设注入了活力。三是实施先锋工程，充分发挥不同类型党员作用。为了加强对农村社区党员的管理，市委研究制定了关于在农村社区党员中开展“一岗双责”工作的意见和关于在农村社区无职党员中开展设岗定责工作的意见，对农村社区无职党员明确了四大类24种岗位，在全市建立了1个党员服务中心，20个党员活动服务站，在郑州、常熟等地建立了16个外出务工党员流动党支部，为外出务工党员回乡创业，回报乡邻，推动新型农村社区发展提供了有效服务。目前，已有123名外出务工人员回乡创办企业，投资总量达10亿元，有力地推动了
18、农村经济发展。 有关社区文化活动方案简短五 1、拒绝，功在当代，利在千秋。 2、不绝、禁毒不止! 3、人生再成功，沾毒一场空。 4、远离，从我做起。 5、吸毒时飘飘欲仙，吸毒后生命凋零。 6、无毒邻里称颂。 7、烟枪一支，未闻炮声震天，打得妻离子散;锡纸一张，不见火光冲天，烧得家徒四壁。 8、害人害己，拒绝掌握美好末来。 9、珍爱生命，拒绝! 10、开展禁毒宣传，增强禁毒意识。 11、扫除毒害，利国利民。 12、反毒、防毒，净化社会，振兴民族! 13、依法禁毒、构建和谐! 14、同谱禁毒和谐曲，共筑幸福漳浦梦! 15、抵制，远离毒害。 16、禁毒利国、利民、利己。 17、禁止任何人非法持有。
19、18、广大群众行动起来，积极检举违法犯罪行为! 19、一次吸毒终生悔。 20、培养遵纪守法公民。 21、扫除危害，创建平安凤岗。 22、为自己设想，对家人负责，谋社会利益，请远离! 23、禁毒是关系到民族兴旺，扫除毒害，再创蓝天净土。 24、开展综合治理，根除危害! 25、抵制、参与禁毒! 26、毒魔缠身，悔之晚矣;生命之源，健康为本。 27、深入创建无毒社区，促进精神文明建设。 28、吸毒有害身心健康。 29、远离，活出精彩自我! 30、除毒务早，除毒务尽! 有关社区文化活动方案简短六 尊敬的领导： 您好! 入职以来，在街道和社区领导的关心和指导下，在社区全体同事的帮助下，以社区党建为核心，
20、以服务群众为宗旨，紧紧围绕强基础、创载体、重服务的工作方针，着力创新工作思路和方法，确保任务的圆满完成。现就20_年在社区工作情况述职如下： 一、工作内容 首先，我主要配合社区党建领导做好党建的文字材料工作。通过对党建材料的整理，了解了党建的工作流程及相关业务，配合各支部开展各项活动，努力做好党务居务公开工作，及时更新各支部远程教育学习记录。由于刚入职，对社区党建这块内容还比较陌生，工作之余，我认真学习有关党务知识，翻阅各类相关文件资料，虚心学习老同志的经验和做法，大胆进行工作尝试，将所学的知识运用到工作中来。 其次，积极配合社区网格化的建设，现在各个社区都大力推广网格化建设，这项工作对于村改
21、居的社区来说，困难度远远大于纯社区。某某社区的特点是房屋分布不规则，流动人员多，且相对复杂，这样加大了我们入户和网格划分的困难度。以往我们社区是按照小组来划分，这样就会造成小组人员信息和网格人员信息不一致的问题。我们也一直就此问题与街道、电信多次探讨，力求更好的把小组人员信息与网格信息相挂钩。 我还通过对社区各口信息的采集，汇总，及时更新社区网站，让居民能及时的知道社区的最新动态。积极配合社区做好精神文明建设的档案归集工作。 二、工作体会 通过总结经验和认真思考，对于社区工作，我有几点体会： 第一，我感受到了当一名社区工的不易，社区工作绝不是单打独斗而是整个社区全体工作同仁一起努力才能把工作做
22、好。只有各口积极配合，才能把繁琐的社区工作做得井井有条。 第二，我感受到了当一名社区工在思想上不断完善，在政治上不断求强，在工作上不断求精，从而使自身综合素质不断提高。 第三，在未来的职业生涯中，可能有机会经手相关业务经费，我应具有全心全意为人民服务的基本道德规范，廉洁奉公，忠于职守，不用权谋私，公平、公正、敬业，上为社区分忧，下为百姓解愁。 三、存在不足 由于个人经验有所欠缺，在工作中还存在一定不足： 一是，自身学习仍需要进一步加强。随着城市管理体制的不断发展，社区工作职能将不断更新。对社区专职工的知识、能力提出了更高的要求，为社区党员群众服务的能力，水平有待进一步提高。 二是身份转变不够迅速。由于经验不足，个人在为人处事方面还不够严谨、细致，今后要更加努力改正，也请领导和同事给予批评指正。 四、今后的工作 综合以上不足，我今后要更加努力地工作，积极进取、不断创新，进一步加强自身建设，为搞好社区工作而作出努力。同时也请各级领导、同事在今后的工作中继续给予批评与指正，我将认真反省并及时改正。 此致 敬礼! 第 16 页 共 16 页