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1、 有关银行员工述述职报告4篇 敬重的各位领导、同志们： 你们好! 我叫*，一年来，在单位领导和同志们的帮忙下，在各个方面都取得了较好成绩。现将今年的工作、学习状况向大家总结汇报如下。 这一年里，通过我的不断努力，我的工作得到了客户的认可，同时也给我们农行制造了较大的经济价值。截止12月26日，我个人营销保险销售共计120余万元，营销个人网上银行120户，营销短信通达320余户。我取得的这些成果是全所干部员工共同辛勤努力换来的。这些也为全所甚至全行，完成年初既定任务目标做出了应有的奉献。 众所周知，我们所是一个比拟繁忙的网点。因此这样工作环境就迫使我自己不断地提示自己工作要仔细、仔细再仔细，严格
2、按总行支行制定各项规章制度进展实际操作。多年来我始终如一地严格要求自己，在我的努力下，20xx年我个人没有发生任何一次责任事故。在做好自己本职工作的同时，我还积极帮忙其他同志，同志们有什么样问题，只要问我，我都会细心予以解答。当我自己有问题时候，也会非常虚心向其他同志请教。对待业务技能，我心里有条给自己规定的要求求：三人行必有师，肯定要千方百计德把自己不会的学会。我知道要想在工作中有力量帮忙其他人，就使自己业务素养提高。一年里，我积极参与政治理论学习和业务学问的学习，能自觉遵守法律法规以及单位的各项规章、制度，同时坚持刻苦钻研业务学问，不断提自己工作技能。回忆这一年的工作，我问心无愧，在工作中
3、，我忠于职守，尽力而为，银行属于效劳行业，工作性质使我每天要面对众多的客户，为此，我经常提示自己“善待别人，便是善待自己”，在繁忙的工作中，我仍旧坚持做好“微笑效劳”，急躁细致地解答客户提出的各种问题，遇到蛮不讲理客户，我也试着去包涵他、理解他，并最终也得了客户的理解敬重。 回忆20xx，展望20xx。新的一年里，我一方面还要加强理论学习，进步提高自身素养。另一方面我还要转变工作作风，克制自己间或的消极心情，提高工作质量和工作效率，积极协作领导和同事们把工作做得更好。新的年里我会加紧学习，更好地充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战，在这里总结20xx，是为了吸取阅历和教训，更好地干好今
4、后的工作。工作中的缺乏和有欠缺的地方，请各位领导和同事批判和指正。 银行员工述述职报告 篇2 20xx年过去了。我在领导的带着和同事的帮忙下，仔细履行职责，踏踏实实的做好本职工作。我喜爱自己的本职工作，能够正确仔细的去对待每一项任务，把金融政策及精神敏捷的运用在工作中，工作中能够实行积极主动仔细遵守规章制度，准时完成领导交办的各项工作任务。现将一年来的工作状况汇报如下: 1、提高工作质量。准时精确的做好信贷根底资料的治理，搞好信贷根底资料的记载、收集、治理，是信贷内勤重要的工作之一，这项工作即繁琐又重要，需要常常加班加点来完成。 2、严格规章制度。作为一名信贷内勤，我深感自己肩上的担子的重量，
5、稍有疏忽就可能消失信贷风险。因此，我不断提示自己，要增加责任心。对20xx年新放的每笔贷款我都做到了先查、再放，更好的堵绝了向不良客户发放贷款及一户多贷，把借冒名贷款毁灭在萌芽状态之中。如:借款人xxx，来我社贷款，经过客户信息查询发觉本借款人在资产部有不良记录，拒绝了xxx的贷款申请。xxx一再恳求我都谢绝。 3、坚持信贷原则、做好贷款的审查。我深知，信贷资产的质量事关信用社经营进展大计，责任重于泰山丝毫马虎不得。一年来，我坚持贷款的“三查”制度和联社制定的信贷治理制度，对每笔贷款都一丝不苟地仔细审查，从借款人的主体资格、信用状况、生产阅历工程的现状与前景、还款力量到保证人的资格、保证人的力
6、量、抵押物的合法有效性，每一个环节我都认真审查，没有一丝一毫的松懈。在贷前审查时，我做到了“三个必需” 一、全面提高客户经理综合素养。 我部通过自学、集中学习等方式，树立了正气，培育了全局观念和团队协作观念， 首先，要求信贷人员要具备良好的职业道德。道德风险会直接影响到信贷风险。尤其是今年以来，嘉奖方法等发生了很大的变化，这对全体信贷人员不能说不是一种考验。我部通过对信贷人员培训，就是要树立爱岗敬业的精神，树立正气。并自觉的将全行的利润、效益与业务考核挂钩开发拓展市常 其次，要求全体客户经理具备较高水平的专业技能和良好的工作方式和风格。我部要求全体客户经理结合工作实际，仔细阅读这本书。通过相关
7、学习，结合鼓励 与约束并存的考核机制，我部客户经理队伍的综合素养有了很大的提高。 二、结算业务方面。 年是标准治理年活动的深化年，为将该项活动更深入的开展下去，让员工坚固树立“标准运作、严格治理、优质效劳、稳健经营”的理念，我部细致开展各项工作，承受了总、分行及市行的屡次业务和效劳达标检查，屡次得到好评。在业务风险掌握方面能有效的掌握风险，全年无重大会计过失事故。 1、加强会计根底工作治理，会计业务操作标准化。 通过深化标准化治理活动，教育员工从思想上牢记操作业务时标准化的重要性，通过学习和培训，使员工熟识和把握各项规章制度、岗位责任制及营业部制定的内部规章，在工作中遵照执行。 2、加强内控治
8、理工作，不断提高治理水平，防止案件的发生。 在员工中常常开展职业道德教育，引导员工树立爱岗敬业、诚恳守信、喜爱、效劳、奉献的职业道德信封上。并按总行的和，积极进展查找差距贯彻落实，制定严格的治理监视体系及奖罚制度，使员工能严格执行各项规章制度和业务操作规程，做到依法办事，合规经营，全年无一件安全事故，并在总行的内掌握度专项检查中名列一级行行列。 3、加强员工业务学问和岗位根本技能的培训，协作市行搞好对外的宣传。 柜台业务是行的窗口，业务技能的好坏直接影响到行的形象，我部柜员中新员工较多，业务根底差，我们利用多种形式对新员工进展根底业务培训，使新来的员工能在较短的时间内适应工作并上岗。在员工的刻
9、苦努力下，营业部在市行的业务技能竞赛中获得了团体总分第一名，并有多名员工获得前三名的好成绩。 年市行加强了个人业务开发，推出了多个个人业务品种，如“丰收”系列、“薪加薪”、“家多好”等产品，为做好个人业务，推广这些好的产品，我们的员工利用休息时间搞宣传，有效增加了我行个人产品的知名度。我部还成立了“理财工作室”，使营业部的理财工作做在了各支行的前列。xx了兴隆大家庭现金整点业务，收取中间业务费10万元。全年个人住房贷款余额851、2万元，累计销售“丰收”系列产品(1-9期)272、3万美元、74、9万港元。 4、加强标准化效劳，争创窗口单位标准化效劳标兵单位。 为切实提高营业部的效劳质量和工作
10、效率，促进工的工作作风的根本转变，我部成立了达标活动领导小组，并制定了详细的规划和措施。组织员工学习的通知及，以此作为对员工进展检查、考核的标准，使员工在工作中做到仪表仪容标准化、效劳语言标准化、效劳质量标准化、效劳纪律标准化。通过我们的艰难努力，最终在总行的飞查中合格，获得标兵单位称号，这一称号既是对我们工作的确定，也是对我们工作的一个促进，也对我们的工作提出了更高要求。 三、后勤保障及三防一保工作。 营业部下属两个营业网点及市行现金业务周转库，人员近40名。办公费用开支大，费用弹性大，事务繁多。合理压缩费用以紧缩的开支与全行共度今年的难关，还须保证正常的开门xx业务的需要，解决这个冲突，办
11、公室治理人员做了大量的工作，营业部全体员工作出了大量的牺牲，费用同比下降了200余万元，作出了巨大的奉献。 另外、在上级行的正确领导和大力支持下，在高度重视和全面组织安排下，通过全体员工仔细地落实各项安全保卫工作规章制度，顺当地完成了年支行的安全保卫工作任务，维护了我部正常的工作秩序，确保了财产和员工安全，为我行在业务方面的快速进展供应了有效的内部安全保障。 1、依据市行不定期的安全通报和下达的各种关于安全保卫工作文件，准时对员工进展传达，并对员工的日常行为标准、安全保卫防范意识及国家的法律法规进展宣传教育，预防职工的各种违规违纪及违法犯罪行为。 2、对我部的营业场所、运钞车、金库等要害部位的
12、技防、物防设施进展常常检查，使问题得到准时解决。其中对于中街分理处监控消失问题时，马上向市行办公室汇报状况，并得到有力支持，短时间内便得到解决。对于市行金库密码器消失故障的状况，报上级领导批准，并马上进展了更换，避开了影响全市正常营业的严峻后果。 3、仔细贯彻落实防盗、防火、防抢、防诈骗和其他治安灾难事故的防范制度措施，准时完善各项制度，定期做好检查工作。对警械、报警设备、灭火设备等常常检查，确保正常使用。严格根据总行安全保卫条例执行，确保总行各项详细制度得到贯彻和落实。 4、根据市行要求，做好营业场所、运钞车、报警监控设备的档案建立，对要害部位工作人员建立了相应档案，并时时了解员工思想动态，
13、把握员工思想变化，防范风险。坚决执行市行对监控设备、报警系统进展定期检查和测试的规定，确保防范设施有效。 5、对经警保卫人员进展日常治理、组织工作，常常性对其各项工作进展检查监视，定期进展学习教育活动，共同探讨分析安全保卫形势，完善细节工作，确保安全工作万无一失。 6、依据市行要求，结合我部详细实际状况，准时完善各种突发大事处理预案，定期组织营业场所工作人员进展突发大事演练，增加员工安全防范意识，细心组织安排，做好演练记录，发觉缺乏，准时完善。 四、完善各项规章制度，加强员工政治思想教育。 围绕上级行标准化效劳和深化内控治理的各项要求，我部不断完善各项规章制度，细化治理，在实际工作中坚决落实和
14、贯彻上级行下发的各项规章制度，有效保证了各项业务的制度化和合规化。 始终高度重视员工的政治思想教育工作，以党、团和工会组织为渠道，组织开展各种教育活动，培育员工正确的人生观、世界观和价值观，树立集体主义精神，增加集体分散力，有效推动了业务快速安康进展。坚持开展奖优罚劣活动，对在开拓业务中表现优秀、严格执行规章制度的员工赐予嘉奖，表现落后的进展惩罚，通过一系列教育活动，员工精神面貌焕然一新，形成了追求积极向上、团结拼搏精神的营业部风气。在党员的帮忙和教育下，全年共有4名同志参加了中国共产党，另有6名同志上交了入党申请书，党员总数占全体员工人数的40%，成为开展各项业务的先锋队。 回首全年，总的感
15、觉是忙与累，但我觉得很充实。自己感到仍有不少缺乏之处，一是业务素养提高不快，对新的业务学问学的还不够、不透;二是本职工作与其他同行相比还有差距，创新意识不强;三是只是满意自身任务的完成，工作开拓不够大胆;四是有时脾气急躁，时不时的发点脾气。五是处理问题时工作方法需要改良。新的一年里，我将努力克制自身的缺乏，仔细学习，努力提高自身素养，积极开拓，履行工作职责，听从领导，当好参谋助手，与全体同事一起团结全都，为我部阅历效益的提高，做出自己应有的奉献。 银行员工述述职报告 篇3 不知不觉，自去年3月份入行被安排到会计岗位工作已经快俩年了，回头想想这一年多的工作，为了能胜任自己的工作岗位，成为我行复合
16、型员工，我不断学习，不断总结，不断提高和完善自己，这期间也少不了领导同事的关怀与照看，使我能够快速的进步。现就这一年以来的工作总结如下。 年初，依据市分行青年员工培育规划中的结对传带安排规划，我行安排了多组结对传带师徒安排，依据规划，我由李行长结对辅导，我的学习目标是把握公文写作根本要领，提升独立处理问题的力量，提高参加集体活动的士气，提高讲话胆识、展现青年人朝气和风采，争做优秀专业人才。这一年，在思想上，端正学习态度，遵守行规，敬重领导，明确学习目的，听从安排，积极参加各项活动，虚心求教。在工作中，我有针对性的在这些方面努力提高自己，经过李行长以及身边同事的急躁教育，把握了公文写作的根本要领
17、，同时提升了自身素养，在业务上，仔细学习相关文件，虚心向身边的人请教学习，使我能进一步胜任我的工作岗位，能更好地为客户效劳。在学习上，仔细参与市分行组织的各项培训、考试，参与我行组织的会计、信贷以及公文写作培训班。11月份参与了内蒙分行举办的信息培训班，通过这几次的学习，使我的理论学问与处理问题的力量又上了一个新的台阶。在日常还实时关注经济政治形势的变化，开阔了视野，丰富了学问。 在这期间，我顺当通过了会计从业考试，保险代理资格考试，银行从业考试，以及总行举办的会计与信贷上岗资格考试。完成了年初制定的素养提升规划。 回首这一年的工作生涯，有苦也有乐，但一切已成过去，今后的路还很漫长，还会遇到更
18、多的新任务、新挑战，但我有信念也信任自己有力量去承受挑战，我将从现在做起、从身边做起、从点滴做起，进展不懈的努力，全方面地提高自己，力争在工作岗位上作出更大的奉献。 银行员工述述职报告 篇4 一年来，在上级和本单位党委的顽强领导下，我坚持严格要求自己，自觉践行科学进展观，努力做到廉洁行政，爱岗敬业，组织指导分管科室仔细扎实做好工作，较好地完成了各项工作任务。主要成效如下: 一、仔细贯彻适度宽松的货币信贷政策，保持金融对经济社会进展的持续强劲支持力度。 当前某地市正处在快速跨更加展的关键时期，充分合理的金融信贷支持至关重要。一年来，我积极组织有关科室千方百计出办法、想方法，传达政策、汇报状况、分
19、析形势、引导投向，全年共召开金融信贷形势分析会议9次，组织重点工程银企合作洽谈会15次(其中市区2次)，落实信贷资金127亿元(市区资金到位率60、5%)，再贴现3、66亿元、支农再贷款4500万元，收到了较好成效。到11月末，全市存款余额突破1000亿元大关，当年新增存款204、9亿元，同比多增28、1亿元，增长22、8%，实际新增贷款167、3亿元，同比多增4、8亿元，增长25、5%，存贷款增速均居全省第一位。 二、以创新求突破，努力实现工作成效的提高。 在组织抓好日常工作的根底上，依据形势的进展，结合某地经济金融进展实际，积极组织创新工作方式方法，努力提高工作成效。一年来，分管工作中的银
20、行业金融机构综合考核评价(条块结合、纵横比照的综合考核评价方法，专题报导)、货币信贷政策巡回宣讲(共组织宣讲9场，参会的中小企业1000余家，到会人数1300余人)、农村金融信贷效劳创新(设立农村“金融效劳室”、开展多种类的农村金融信贷业务创新等)、a级中小信用企业培植(累计建立中小企业信用档案2722户，当年新增280家)、跨境贸易人民币结算工作创新(结算金额比例数居全省第四位)、金融机构开业报告审核创新(组织了开业机构相关业务人员及分管领导的履职力量考试)、金融机构金融统计(107人参与)、征信业务人员(810人参与)业务力量上岗考试、农村居民消费定期监测(总行借鉴确定)等工作均有程度不同
21、的创新突破，收到了较好效果，先后被总分行和某地市委、市政府以不同的形式赐予了确定。 三、坚持严格执法，树立基层央行的监管权威。 金融监管体制改革以来，工作实践说明，在努力做好对经济金融效劳工作的同时，适度加强对金融机构的监视检查，特别有助于疏通货币信贷政策传导渠道，维护金融稳定，进一步树立基层央行权威。一年来，秉承这一指导思想，我带队组织了对中国银行*分行的综合性执法检查，坚持周密组织，科学调度，在检查深度、发觉问题等方面成效显著(共查出8个专业57大类76小类问题，违法笔数10940笔，金额11、2亿元);同时，依据兄弟行对某地中行的检查状况，合理建议依法对其进展了行政惩罚。在日常检查工作中
22、，对发觉的存款预备金治理、调查统计、征信治理、民族用品企业贴息等方面存在的问题，都依法仔细进展了处理。 四、强化调查讨论，促进全面工作水平的提高。 坚持“监测、分析、引导”的工作思路，组织分管科室围绕中心工作、热点、难点问题深入开展调查讨论，1-11月份共上报政务信息202篇，被*行采纳85篇，*行采纳8篇，*、*采纳3篇。各专业共完成上报各类调研报告233篇，被分行以上采纳49篇，分行采纳量居全省第一位，被省级以上报刊杂志采纳20篇。 五、加强自我学习培训，不断提高自身全面素养。 面对简单多变的经济金融形势，为做好本职工作，一年来，我坚持从抓学习入手，自我加压，以党委中心组学习为主体，学政治、学业务、学形势、学法律，多途径、多形式不断提高自身政治业务素养和履职力量。针对自己综合素养已不能完全适应当前工作需要的现实，我还报名参与了今年的讨论生全国统一考试，幸运通过，目前在读mba讨论生学习，信任通过这种比拟全面系统的学习，对提高我本人的全面素养和工作力量必将起到较大的促进作用。 回忆总结一年来的工作与生活，也存在一些问题和缺乏，突出表现在针对简单多变的经济金融形势，自身的素养和工作力量有待进一步提高;深入基层，深入一线，亲密联系群众，开展调查讨论不够等，这些缺乏和问题，我将在今后的工作中努力加以改良。