《服装类实习报告模板汇总十篇.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《服装类实习报告模板汇总十篇.doc（40页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、 服装类实习报告模板汇总十篇服装类实习报告 篇1 一、实习内容 销售服装的实习内容主要有以下几个方面： 1，实地销售 只有进展实地实践，才能学到销售服装的阅历，表达和应变力量!还有让顾客满足而归! 2，学习治理 到服装店不仅要学习直接的销售产品，也要学习服装店是如何治理员工及安排任务的!从而扩展思维，学习企业的治理系统。 3，总结阅历 短短的实习中，把每天销售后的阅历教训记录下来，从中吸取缺乏，发扬自己的特长，完善自己!如此来提高自己的销售业绩。 二、实习目的 实习是一项综合性的、社会性的活动，是一个由学校向社会接轨的环节，是学校学习向社会工作转型的一大模块。实习是学生把所学学问运用到实践中去
2、的过程，学习的目的就是运用，就是去指导工作，而实习正好扮演了把学到的文化理论学问正确运用的工作中去的角色。 我们必需要做到用理论去指导实践，用实践去证明理论。所学的学问只有运用到实践中去，才能表达其价值。实习是一个熬炼的平台，是展现自己力量的舞台。 通过实习，我们要努力提高动手的力量，在实践的过程中发觉其缺乏，然后去反应到学习中去，会更能提升自己的力量。销售服装是一门当面与顾客打交道的学科!它要求极强的表达力量及反映力量，所接触的顾客是包罗万象的，需要你擅变!而且需要技巧性!如何才能把衣服卖出去!要求价钱赚的最高，数量最多，顾客到达满足! 到服装店实习主要是为了熬炼自己的表达力量，应变力量及销
3、售产品力量!向那些老员工学习阅历。 三、实习收获 实习，是特别重要的一步，在实习中提升力量，在实习中学习都是特别关键的，抓好实习，是关键的，迈好这一步，是步步高的前提。好的开头是胜利的一半。 在短短的实习期内，通过与顾客的直接接触，真正的熬炼自己的表达力量，提高了自己的应变力量，熬炼了心理素养。介绍服装自如，现场处理敏捷，通过对自己阅历教训的总结，提高了销售业绩，学习了书本学不到的阅历!在治理方面也有所收获! 通过这次实习，自己的社会实践力量大大地提高了，适应社会的力量强了，语言运用力量增加了，真正跨出了，走好了市场营销道路上的第一步。 四、实习中存在的主要问题 以上是我的实习工作总结，通过实
4、习发觉，自己还存在着不少问题，包括文化学问的欠缺，真是“书到用时方恨少”。学习涉及的面太窄，学到的学问太单一，没有形成一个很好的体系。 联系实际的力量太差，将学到的学问不能运用到实践中去，没有一个学问储藏体系，用到哪学到哪。而且应变力量较差，不能坚决处理问题。在今后的学习中还需要在各方面去提高自己的各方面的力量，尽可能完善自己。 服装类实习报告 篇2 实习期间，本人先了解了企业的根本信息和财务状况，对于会计处理程序、方法、手段和企业会计核算组织程序等都进展了学习。在教师的指导下，我参加了财务会计岗位的各项工作，从处理原始凭证开头，接着学习制作利润表、资产负债表、现金流量表等根底的会计报表，最终
5、，在实习指导教师的带着下，本人学习对账工作，保证报表精确无误，最终，本人对为期两个月的实习经受作了完整的总结，并对自己的职业生涯作出展望。实习期间，我不仅培育实际动手力量，增加了实际的操作阅历，丰富了我的会计学问，缩短了抽象的课本学问与实际工作的距离，还将理论知与实际工作相结合，在不断地尝试中做更好的自己，为接下来走出学校踏入社会做预备。现将毕业实习的详细状况及体会作一系统的总结。 1、实习单位根本信息 杭州市旺泽服饰有限公司，位于杭州市萧山区汇林科技创业园。杭州市旺泽服饰有限公司是一家集手工定制服装、机器生产服装、服装修改加工为一体，业务范围广泛、客户群稳定的服装企业，且生产的服装面料夏季主
6、要以真丝中的香云纱（俗称“拷皮”）为主，冬季则是羊绒外套。 到20xx年2月28日止，“旺泽”有员工120余人。其中有设计师4人，店长6人，销售人员18人，主裁4人，裁缝25人，绣花师傅5人，滚边师傅4人，大烫师傅两人等。已形成一支构造合理，专业力量较强，水平较高，且拥有稳定客户群的专业团队。“旺泽”旗下的手工定制服装店、服装批量生产厂和实体销售三家门铺三足鼎立，相互联系和促进，但又设立独立的财务人员将业务收费单独分开，也就是说三家子公司是单独核算的。 2、实习主要阶段 此次实习涉及的内容为：了解企业的根本信息与财务状况；熟识服装公司的主营业务，工作制度；参加财务会计过程（如原始凭证的处理，会
7、计报表的制作，与银行打交道等等）。 实习过程主要包括以下几个阶段： 第一，了解企业文化，熟识公司的企业性质、组织形式、业务范围、治理模式和企业生产经营过程及程序。 其次，学习和把握实习单位的会计处理程序、方法、手段和企业会计核算组织程序。 第三，了解实习单位的单位组织构造状况和企业的财务治理模式，了解实习单位财务部门的相关状况。总牢固习经过，并完成实习手册。 第四，对会计的理论学问和实践操作的有机结合作出较为客观的总结与思索，并对自己的职业生涯作出规划。 3、实习工作的主要内容 起初，在了解了企业的根本信息和财务状况之后，我正式开头接触会计业务。先是从最根底的做起：整理和装订会计凭证。会计凭证
8、是记录经纪业务事项的发生和完成状况，明确经济责任，并作为记账依据的书面证明。会计的三个特点之一就是要以凭证为依据，因此，填制、取得和审核会计凭证，既是会计核算工作的开头，也是对经济业务事项进展监视的重要环节。实际操作中，由于公司内部用编号代替往来业务公司，我把全部往来业务公司的名字和各自的编号都记了下来，首先核对原始凭证，依据其上的每一笔重新计算，反复验算，以免出错。全部的单据按月按日分门别类，并把每笔业务的单据整理好，用固体胶固定好，为做账做预备。虽然过程简洁，但也是非常考验急躁和认真度的。 有效处理原始凭证的前提是学会操作企业的电子财务会计治理系统软件，在认仔细真审核了原始凭证后，我进入财
9、务软件操作界面当心的开头第一笔业务的计征凭的录入并顺手登记操作过程中的每个步骤和留意细节。 核对完原始凭证之后，就是依据记账凭证录入会计名目。一切核定完，就是装订成册。财务室有特地的装订机器，把整理好的册子放入机器，等距离打出几个小孔，然后用装订线固定，勒紧。 全部的账目整理好以后，就是编写月结报表了。月清月结，把每个客户按编号排列，分别整理出他们固然的发生额和全部发生额，签名盖章，一式三份，一份给总经理，一份给出纳，一份留底。这样几张凭证的整理和装订就算完成了。 接下来就是学习做账和制作现金流量表，利润表，明细账和总账。在这段时间，我始终跟随着财务经理，看她做账，并且提出自己的见解。在实习期
10、间，我还涉及了一点发票方面的业务，并且随财务经理到税务局报税。增值税申报以后，税务机关会开据税款缴纳的单据，纳税单位可以直接将这些单据送到自己的开户银行，由银行进展转账处理，也可以到税务机关指定的银行进展现金缴纳，我所在的实习公司就是采纳其次种做法。 在学会几类会计报表的制作以后，我又着手学习对账，对帐是对帐薄数据进展核对，以检查记帐是否正确，以及帐薄是否平衡。它主要是通过核对总帐与明细帐、总帐与帮助帐数据来完成帐帐核对。试算平衡表就是将系统中设置的全部科目的期末余额按会计平衡公式借方余额=贷方余额进展平衡检验，并输出科目余额表及是否平衡信息。 最终几周的实习就是系统的学习整个的会计流程，以及
11、如何对发票进展报销，在实习过程中，我还不定期地与银行、税务部门等打交道。 4、实习总结与展望 在这次八周的实习中，我最大的收获就是对会计业务有了更进一步的了解，并进展了实际操作。在提高专业水平的同时，其他方面的收获也是特别大的，学到了很多学校里所学不到的阅历与教训。作为一名马上走出校园的大学生，这次的毕业实习无疑成为了我踏入社会前的一个很好的试炼，为我今后更好地投入工作指明白方向。 “纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，对于这句话我深信不疑，学问通过这次的实习，让我更深刻地理解到，实践对于理论的升华是有多么的重要，也让我了解了课本上学的都是最根本的学问，自身把握的理论值和实践中专业学问的匮乏都激
12、发了我进一步学习和实践的意愿。 其次，假如想成为一名精彩的会计人员，工作中肯定要就具有良好的专业素养，职业操守以及敬业态度。会计部门作为现代企业治理的核心机构，对其从业人员，肯定要有很高的素养要求。从学问上讲，会计工作是一门专业性很强的工作，从业人员只有不断地学习才能跟上企业进展的步伐，要不断地充实自己，把握最新的会计准则，税法细则，法律学问及攻关经济动态。这样才能精通自己的工作内容，对企业的进展方向作出正确的推断，给企业的生产与流通制定出良好的财务规划，为企业和社会制造更多的财宝。 再次，我认为工作中应具有高度的责任心。作为一个会计人员要有严谨的工作态度。会计工作是一门很精准的工作，要求会计
13、人员要精确的核算每一项指标，牢记每一条税法，正确使用每一个公式。会计不是一件具有创新意识的工作，它是靠一个又一个精准的数字来反映问题的。所以我们肯定要加强自己对数字的敏感度，准时发觉问题解决问题弥补漏洞。虽然每个人都知道，工作需要仔细负责，但是我认为会计的工作更是要求高度的责任感，由于可能就是一个小数点的差距，就会给公司带来不行估量的损失。从审核凭证，登记入账，再到最终的总账，每一步都需要会计人员的高度责任心，不行有一丝松懈。所以，这都在提示着我，事无巨细，都要有高度的在责任心，做到事前事中事后检查。 接着，作为一名会计人员要具备良好的人际交往力量。会计部门是企业治理的核心部门，对下要收集会计
14、信息，对上要汇报会计信息，对内要相互协作整理睬计信息，对外要与社会公众和政府部门搞好关系。在于各个部门各种人员打交道时肯定要留意沟通方法，协调好相互间的工作关系。工作重要具备正确的心态和良好的心理素养。记住一句话叫做事高三级，做人低三分。 最终，通过这次实习，让我更加了解了自身的优势和缺乏，更清晰了自身应当改良的地方，学会了许多学校里学不到的东西，转变了稚嫩的观念，为我更快更好融入社会打下了坚实的根底。实践与理论的意义的差距让我从新开头思索，我以后的职业生涯与职业技能。实际操作的差异让我倍觉能动力量的重要性，同时沟通也是人生的一大课题：作为一名会计不但要与本公司本部门沟通好关系，还要沟通好与各
15、个部门的关系，更重要的是要与银行沟通好关系，如此更加便利平日的业务顺当流转，做通每一个环节的沟通工作实属必要。因此成为一名专业的会计人员不但要专业技能强还要沟通力量强，更重要的是要对平日的工作做到一丝不苟，严谨以待。 服装类实习报告 篇3 一、实习目地 根据专业教学规划的要求，我在浙江省湖州市安吉县湖州新三和服饰有限公司为期2周的实习。通过这次短期的实习，我对服装企业的一些根本学问有了肯定的了解，同时，我通过实习的各个环节加深了职业道德观的理解，培育了敬业精神和团队精神。 二、实习时间 我于20xx年x月x至x月x日为期2周的实习。 三、实习单位 1、实习单位地点及规模 xxxx服饰有限公司在
16、xx省xx市xx县xxx镇xxx村。它是中外合资企业，是生产加工的经营模式。它拥有xxx平方米的服装大楼，娴熟员工xxx名，设备齐全，有完整的生产治理体系，年生产力量可达xx万件单棉服装。该公司坚持“质量第一，客户至上”的效劳方针，精品意识贯穿于生产全过程，产品质量稳定，在同行业中有着良好的信誉。 2、实习单位主要业务 主营行业服装服饰女上装，主要生产面里料，辅料，羽绒，晴棉，床上用品，棉装，职业防护衣帽，单衣，羽绒服装等。主要市场，华东地区，华南地区，华北地区，西南地区，海外市场（欧美、中亚、日本、韩国）。 3、实习单位的历史与进展 xxx服饰有限公司是在20xx年x月注册成立的，至今已快x
17、年。在期间该公司遇到了不少的困难，经过经营者与员工的不懈努力克制了困难，让公司制度越来越完善，经营越来越好，知名度也在提高。 四、实习过程 我是在x月x号去xxx有限公司实习的，首先x师傅对我大致介绍了一下公司的状况，也让我跟后整理车间同事做自我介绍，这是我要工作的车间，同事看起来都比拟和蔼，这让我比拟宽心。潘师傅跟我讲了要做的工作并且让旁边的同事教我这么做，我时常犯错误同事们并没有表现出不耐烦还很热心的宽慰我，让我很感动。慢慢的我渐渐熟识清剪线头，把脏污，画粉清洗洁净、挂吊牌、备用扣等工作。 经过2周的实习我了解了服装厂的工厂治理制度是责任掌握制度，该公司要分为以下部门：（1）厂长办公室（2
18、）业务部（3）质管部（5）裁剪车间（6）缝制车间（7）后整理（辅工车间、整烫、检查、包装）（8）厂部办公室（9）设备部（10）餐厅部（11）后勤部（12）仓库。 各个部门都有其自身的职责，比方，厂长工作职责是：一抓人员，深入员工队伍，了解员工心声，在沟通中加强老员工的稳定。多渠道加强人员招收，设专人负责新工人的培训，保证车间生产所需人员。加强员工教育，提高整体素养。加强技术骨干的选择与培育，储藏企业长期进展所需人才。二是抓货源，承接工厂正常及外放所需货源，并掌控业务实际操作流程。跟踪落实原辅材料，保证车间的正常生产，削减误工铺张。深入车间生产，准时调整生产规划，压缩工时，提高有效产出。将内销和
19、外销定单合理连接，尽最大量的处理库存面辅料。三是抓治理，依据个人特长，对治理人员进展合理分工，营造每个人的工作积极性。分解各项指标规划，带着全体员工努力完成。明确工作职责按iso9000标准掌握产品质量。加强执行力度，做到奖罚清楚。加强各项费用的核算，掌握不必要的费用支出。加强伙房、宿舍、保卫等后勤部门治理，为员工制造舒适的工作、生活环境。利用晨会检查上日工作状况，布置当日工作规划。 服装类实习报告 篇4 实习对于我来说是很生疏的字眼，由于我十几年的学生生涯没有经受过实习；这是第一次真正意义上的实习，它全面的检验了我各方面的力量：学习、心里、身体、思想以及生活等等。就犹如是一块试金石，检验我能
20、否将所学到的理论学问用到实习中去。关系到我将来能否顺当的立足于这个布满挑战的社会，也是我建立信念的关键所在；所以，我对它的投入也是百分之百的！紧急的一个月实习期完毕了，在这一个月时间里我有了很大的收获。不仅仅是学习上的、还有生活上以及思想上的收获。 一个多月的时间里让我收获良多、大开眼界。原来一件衣服、一条裤子是要通过一套特别完整的方案才生产出来的。不仅是设计款式、还要涉及到工艺、本钱、市场需求等等。考虑到的方面可多了。 1、实习目的 实习是为了在毕业进入社会前，将自己的理论学问与实践融合，个人与社会的沟通，进一步培育自己的业务水平、与人相处的技巧、团队协作精神、待人处事的力量等,并且完成从学
21、生到职员的过渡。我认为大学生的实习是迈向成熟重要的一步，也是大学生正视社会和正视自己，走出自我，真正融入社会生活工作的第一步，而且许多时候通过实践，尤其在不同的职业中的实践才会真正找到自己感兴趣并适合自己的行业，也是完成从空想到现实转变的第一步。 根据专业教学规划的要求，通过这次短期的实习，我对服装企业的一些根本学问有了肯定的了解，同时，我通过实习的各个环节加深了职业道德观的理解，培育了敬业精神和团队精神。 2、 实习时间 我于20xx.2.15-20xx.3.15进展实习。 3、实习公司和部门 设计部 4.公司概况 1. 实习公司概况： 经销批发的休闲裤、西裤等、各类休闲裤、西裤等、水洗裤畅
22、销消费者市场，在消费者当中享有较高的地位，公司与多家零售商和代理商建 立了长期稳定的合作关系。厂经销的休闲裤、西裤等、各类休闲裤、西裤等、水洗裤品种齐全。服装厂实力雄厚，重信用、守合同、保证产品质量，赢得了广阔客户的信任。 4.2. 实习公司经营状况： 经济收入较好，设施完善。 4.3. 实习公司主要产品： 公司主要以休闲裤、西裤等、各类休闲裤、西裤等、水洗裤为主业。 4.4. 实习单位的主要生产或业务流程： （1）公司销售模式：自主研发设计，订单式销售，外包生产。公司拥有优秀的设计团队，板房每天都依据设计师的要求出最新的款式，然后就直接送到店面。店面的导购再依据客人的需求，下好订单，选购员再
23、去调好之前选购的面辅料，交给合作的加工厂加工，待收到货以后，仓库发货到各个客户手上。 （2）销售流程：营业前预备-检查仪容仪表-清扫卫生整理货物-接收每天新款，编号，拍照-陈设组合设计-预备营业-迎接顾客-留意顾客-展现商品-介绍商品-核实订单-下单-送客致谢-调运面辅料-外派加工生产-交货-营业后-账目核对-环境卫生-清场。 4.5.实习单位的企业文化、经营理念 公司始终坚持“以人为本”的企业经营原则：为科研开发，市场营销，经营治理的高素养人才制造舒适宽松的环境。公司总部更有各种消遣措施供员工除工作以外的休闲消遣，促进员工间的沟通，以及对公司的向心力。 公司秉承着“诚信，团结，专业，双效”的
24、经营理念；凭借独具匠心的产品设计，低价优质的产品，预备把握消费市场的需求，优质的效劳来赢得合作伙伴的信任。 在生产供给上，突破了传统模式，充分整合利用社会资源和国内闲置的生产力量，与广州，潮汕地区多家生产厂严密合作，供应高质量产品。 5、 实习内容： 熟识公司产品风格、销售和公司工作流程。 5.1.实习过程 一、公司的裤子在生产缝制中一般采纳流水作业，整个制作流程包括款式、规格及生产工艺的设计，还包括验料、排料、铺料、裁剪、缝制、水洗、熨烫、烘干和整形等多种生产工艺。 为确保牛仔裤产品质量的稳定性，在制作过程中，需制定一系列工序并加以掌握。从面料到裁片，各工序与流水线之间的流程安排直接影响到投
25、入和产出两方面。为了确保产品的从设计到完成整个过程中不出过失，所以都有特地的核对人员，我则要负责规格、生产工艺的设计等有关裤子设计方面的核对。 二、订货会的意见收集，让我受益匪浅，不同的地区，气候、文化习俗，身形等等因素，设计者必需要深入了解才能让自己设计的服装销售得更好，订货会上尤其是加盟商，她们提出的意见特别的中肯，例如一条裤子要配上腰带的就肯定要供应配搭，还有面料怎么混搭、拼接。本钱可增加，顾客能承受，由于顾客永久觉得原配才是最好的。许多东西很微小，但是对我们的设计师来说，得到这些信息是多么的珍贵啊。 5.2.总体实习概括 现在实习完毕都十多天了，对实习的感受远没有刚完毕那两天来的真实来
26、的真实了。三言两语也不能把这些经受这些感受都能表达出来，有的可能很快就遗忘了。但是这次实习有了成熟的感觉，不仅仅是一次经受，她承载着我的感情，有我感兴趣的人有我感兴趣的事，最重要的是引起了我的思索，经一事，长一智。我觉得在这一段时间日子过得很充实、快乐我觉得用金钱是买不到的这么好的一个体验感受。只可以说这是我一段难忘的经受，它让我开阔视野，熬炼和提高自己，学会了吃苦耐劳。工作是辛苦的，钱不是简单赚的。我的路还有很长，我要不断地学习、不断地前进！在实习那段时间，在匆忙下我会突然发觉直接跟顾客沟通是件很开心的事情。无论从何处起步，无论详细从事哪种工作，仔细细致和踏实的工作态度才是胜利的根底，而这其
27、中旷日长久的平淡是最难忍受也是必需忍受的，这是一个月实习日子带给我最深的感受。作为一个准毕业生，我想我需要更多的磨练。 服装类实习报告 篇5 将近一个月的实习和学习最终完毕了!在这一个月的实习中我学到了许多以前在课堂上和书本上根本就学不到的学问，甚至是以前渴望得知的学问，服装公司实习工作报告。在这里我要特殊感谢杭州美雅服装有限公司给我的这一实习时机和负责引导我制图和打板的上司杨小姐。 之所以用“最终完毕”这样的放纵词汇来形容这一段实习经受,是由于在这一个多月里，我用自己的努力和辛苦换来了上司和同事的赞许和认可。一段实习的完毕，也预示着我工作的新开头，所以我找来了“最终完毕”这一词汇来形容我的快
28、乐和渴望，我信任随着时间的推移，我的工作阅历和对服装构造的熟悉也会随之增加的，我更信任工作阅历是靠时间来渐渐积存，而对服装的熟悉是靠个人的心得体会和不断尝试、不断突破固有格局得来的。 我在美雅服装公司的制板企划部，目的是为了学习和恐固我在学校里学来的制图和打板学问，同时更盼望以后能够从事制图和打板的工作，盼望能从制图和打板中来读懂“服装”这一部长卷，这便是我现在的目标和渴望。 首先我在制板企划部学到的是绘制原型样板需要的根本学问，原来原型是用于描述根本的上身衣片、裙片和袖片构造的最流行的术语，全部的设计可以通过它得到，实习报告服装公司实习工作报告。原型也被称为根本样板、原型样板或根底样板。制成
29、的原型样板通常不加缝份，由于缝份有时会影响比例，阻碍设计变化的绽开。原型样板也可以用来作为纸样。假如采纳，就必需加上缝份和贴边。在学习绘制原型样板的根本学问的同时，也让我懂得了绘制原型样板与纸样的一些术语和步骤，例如什么是闭合省道，什么是对位、刀眼等等，实践使我对这些专业名词的理解和实际的运用。 还有，实践使我懂得，在检验原型与纸样的平纹细布的预备工作中，要留意以下几个问题：例如用平纹细布检验原型样板时，其中很重要的一点是要将所用织物熨烫定型，使织物的经纬纱线彼此间互成直角。若织物的上边没有沿丝缕裁剪，则通过撕布调整，或是先抽出一根纱线，再沿着抽出的纱线裁剪。织物的经纬纱假如歪斜了，平纹细布必
30、需经熨烫定型，以使经纱与纬纱彼此完全垂直。而在整个实习过程中，测量人体是最为简单的一个环节，由于人体测量是针对特定的造型或者个体，由于人体上的线条没有人台上的那么清晰，在人体上测量就显得更加困难。而且，人体是有弹性的，尺寸还会随着人的呼吸变化而变化。所以在这个环节上我下了很大的工夫和汗水才把握了其中的要点，之前在书本中略有所知，但实际操作状况却更加困难。重要要把握好前颈点、后颈点、侧颈点和肩点，在这些部位放置小块有色胶布，把握好腰节线等等，这些都是测量人体的精确度的根本要素。 在学习了一些根本的绘制原型样板学问和测量人体的技巧之后，上司杨小姐开头让我独立完成一些简洁的工作，使我后来知道，一套精
31、确的根本原型，对于制作帮助样板和纸样来说是必需的。一套根本原型包括：合身袖片原型样板、直身袖片原型样板、带肩省和腰省的前后片上身原型、带腰省的前片上身原型、带着省和腰省的后片上身原型、单省前后裙片原型、带两个省的前后裙片原型、带省的前后合体上衣原型、无省的前后片上衣原型、前后裤片原型、连衣裤原型、合体连衣裙原型、公主线连衣裙原型、长衣身原型、帐逢式长衣身原型、披肩式长衣身原型、卡夫坦式长衣身原型，其中卡夫坦式长衣身原型还分为有肩省和无肩省两中形式。但实际上，不同的服装企业甚至同一企业，采纳的原型都各不一样。 服装类实习报告 篇6 在服装厂维系三个月的实习中，我们从基层做起，也我们明白了人生道路
32、是由一步步的脚印连接而成的，而脚印的连续需有如流程车间里制作过程的连接与紧凑，我们不能跳过任何一个环节而想取得捷径的成功，我们务必脚踏实地努力。 做为在校生，时常会听见学长们对我们说此刻学的东西到工厂里没有多少能用上的，虽然校园与工厂之间不同之处校多，但我们学的东西都不会白学的，想靠三年的时间就学会工厂的全部东西那是不行能的，况且时代在进展，科技在进步。所以，我们学的东西不能只依靠课本上教我们的那些东西，学问是学不完的，所以人们长说活到老学到老，因此，到工厂后遇到我们的学问无法行通的时候需要的是学习，而不是埋怨。 此次实习让我感觉到了工厂与校园的不同，明白了没有什么借口说我没时间去学习，只有不
33、断的在逆境与舒适中徘徊，才方知自己潜力太弱，这种参照让我有了学习的动力，无论做什么都离不开学习，我深深地体会到“纸上得来终觉浅，绝知此事须躬行”的深刻含义。 在实习期间，担当我们指导的师傅，感觉我们的根底实践学问的不扎实，提出要让我们到样衣生产线上去呆一段时间，具体地记录下每一道工序，从样衣制作的过程中去体会。同时也是对下一个环节的学习。在服装企业，客户是要检查样品的，因此，样品必需要贴合其在样衣订单里的要求，这样才能进展下面的步骤，但是这一过程是非常反复的，往往要经过几次甚至十几次修改才能做到最终确实认下生产订单。过长的时间的反复，不仅仅铺张了人力物力财力，更重要的是违反了“时间就是金钱”的
34、现代市场准则，因此，这就要求业务部和技术、生产线各个环节更好的沟通协作，提高质量和效率；次一方面，还要思索削减时间和费用，降低本钱。 由于工厂实际生产的需要，我们被调到后段工作了很长一段时间，后段在工厂里指的是锁钉、整烫、检验、包装等几个服装加工的后整理阶段。我待在检验的时间最长，体会也就最深。检验是质量掌握必不行少的重要组成局部。没有完善的质量检验系统要完成质量是不行能的。质量检验与质量预防相比，虽然说是落后了一个节拍，属于事后把关，但是把关究竟仍是一种重要而有效的掌握手段。假如预防看作为是能够不发生质量缺陷，那么检验的专心一面就是为了下次不再发生。 因此要对全部的产品作100%的检查，假如
35、返修或重新整理，会影响出运。正如一位师傅所说的那样，“一件衣服在工厂可能是百分之一、千分之一、万分之一，但是到了顾客手里，那就是！”因此负责检验成衣，要认真检查每一件成衣，发觉污损、色差大、皱、破旧、抽纱等问题时，贴上特别的箭头小标签，按问题种类分挂在不同区域，然后送到相应的部门做处理。对于合格产品还要负责清理剩余线头，粘除毛絮等，还要留意产品的组织构造、尺寸规格、颜色和文件就应全部精确，保证完全的合格。 在实习的期间，厂方还特地安排了阅历丰富的师傅给我们进展了理论课程的培训，这与在校园的理论课程是截然不同的，是以师傅二十多年的从业阅历为根底的，以真实事例为范本，叙述服装加工工艺和治理，分别从
36、样品试制、原材料的组织、工时定额、裁剪缝制以及织物密度、色差、缩率等等一一进展了具体的讲解，更与我们争论了现代服装企业的治理中的一些问题。使我们对实习有了更深刻的体会。在争论中，我深深感觉服装厂要适应市场进展的要求，务必重视运作治理。建立与市场环境相贴合的生产体制，服装加工这一产业，是一个非常繁琐的行业，更是一个繁忙的行业。在需要的时候，按需要的数量准时间，带给需要的产品，就务必要让员工充分熟悉一秒钟的价值，将时间的铺张压缩到最低限度。可在现实的运作中，加班加点在人们得意识中已经成了正常现象，有时甚至会消失连续工作30小时以上不连续工作的现象，这一点在车缝着一环节表现得 尤为明显。但是在分析客
37、户从下订单到发货的过程时间规定时，却发此刻时间上并不紧迫，这就说明在工作时，必需有铺张存在，因此排解铺张很重要。从工厂的运作来看，自客户下订单开头，技术部门开头工业板制作、工艺流程设计、流水线安排等事宜。选购部门开头组织加工所需原料、辅料，以及包装需要的商标，吊牌，包装袋，纸箱等物。而的问题就出在那里，材料组织时间越长，留给后面工序的时间也就越少，这就造成了上述现象的发生，而这一问题的解决，除了自身调整外，还要依靠大环境的进展，即整个纺织服装产业的进展，随着我们高新技术纺织工业园的进展，我信任这一难题会得到有效解决的。此外此刻服装企业的竞争力是靠按时交货、本钱低、质量好来提高。在生产现场发觉特
38、别，要立即想方设法解决，质量是各工序做出来的，而不是检查出来的。产品不管进展多少次检查，也不行能把不合格品检查成合格品。因此，预防是质量治理的关键。 三个多月的实习转瞬而过，回忆实习生活，我在实习的过程中，既有收获的喜悦，也有一些圆满。那就是对服装企业有些工作的熟悉仅仅停留在外表，看人做，听人讲如何做多，亲身感受做详细处理一些工作少，还未能完全领悟其精华所在，但也使我对服装企业生产有了深层次的感性和理性熟悉，对服装的流程有了更深了解。理论教学与实习教学严密结合。传统教学模式的工艺课与实习课是分立的，这就导致在实习过程中消失了理论与实践相脱节的现象。因此在今后的学习中，能够依据不同资料，实习教学
39、中详细状况，敏捷采纳更有效的方法。比方说能够先讲后练、先练后讲、边讲边练，或采纳现场教学，让学生自学等多种形式进展。 信任，在这次实践活动中的所获所得必定对我们将来的职业生涯的进展有所帮助。 服装类实习报告 篇7 你正在扫瞄的实习报告是实习报告七匹狼服装专卖店销售实习 下午交接班3点和晚上9点的时候。人流量最多，买单都会消失排长队的状况。因此大家积极性都很高。每年过年前各专卖店店长都在拼业绩，我们一连上了十几天的全天班，每天十几个小时，元旦一二号也照常全天班，那段日子真是即紧急又充实，虽然很累但也从中总结了不少服装销售的阅历，其实销售中最重要的就是揣摩和把握住顾客的心理，我将顾客分为三类：随便
40、闲逛型、品牌信任型、比拟购置型。能够从顾客的表情、举止中辨别出其类型，预备有针对性的效劳。而且年前每个人都会购置新衣，进店的人，都不能错过时机，不管顾客最终是否购置，都要一丝不苟的向顾客介绍产品的相关信息，这增加了我应对顾客各种疑问和要求的阅历。泉州店是当天的事情当天必需做完，所以常常性的下班都很晚，元旦后几乎都是半夜一两点，常常两点多到货，更延误了下班时间。但是每天工作时，我都让自己保持精神饱满地状态消失在店堂里，很热心地、快捷精确地为每一位顾客效劳，以礼待客。我会先了解顾客对商品的兴趣和爱好，真诚地盼望每一位顾客穿上最适合自己最舒适的服装。同时也会仔细答复顾客对商品提出的疑问，让顾客购置到
41、最适合自己的服装，当顾客穿着合身满足的衣服，带着赞美的离开店时，是我最大的欢乐。过年前的这段时间里，店堂里每天像个菜市场一样喧闹，当十二点的钟声响过，我们店这个月120万的业绩达标后，大家很欣慰，由于每天像打仗似的日子，最终有所回报。两个多月没有休息过一天，虽然大家都非常辛苦，但都为自己取得的成绩感到傲慢。在泉州店我学会了顾客效劳、店铺运作、帐目和物品治理。我真正体会到了工作的艰辛，但是这也让自己得到成长。在泉州店中我的销售业绩算是突出的，半个月卖了两万多，店长表扬了我，真是有种骄傲的感觉。由于我觉得自己付出了许多努力，同时得到的回报也许多，每天紧急有序的工作，让我深深的体会到团队协作的重要性
42、，一个人的力气非常有限，就由于分散和团结了全部员工的力气，泉州店才能取得每月业绩第一的辉煌成绩。 在厦门店的时候新年刚刚过完，年后七匹狼全面推行“绿色卖场”及“百分百顾客满足效劳”活动。在终端卖场中推广安康，休闲，回归自然，绿色环保的空间和效劳理念。这个活动很重视陈设：从匹配的产品，店堂的装潢，道具的配置，光线的颜色，再到店堂产品的搭配，音乐气氛的营造，优质的效劳，到位的信息反应系统，店堂里大家的气氛特别活泼，服装也比泉州店齐全，款式新奇。但是这一活动并没有拉动销售额的增长，厦门店还是处于销售难的困惑中.恰好是年后淡季，生意更冷淡。所以在厦门店的日子较空闲，我充分利用了空闲的时间学会了收银和仓
43、管，能够娴熟操作收银的两个电脑系统，填写营运概况日报表。比方：收银员每天必需打3t电话回访，做历史性消费记录；导购要求必需做客户记录，仔细填写客户资料卡，利于进展vip客户；仓管每天要作明细3本帐目，每天值日生记录ma7异动比（指最近7天内平均每天的销售业绩和当天的销售业绩之比）分析，通过对ma7异动比的分析可以看出周一至周五的ma7异动比明显地低于周末假日。在厦门店组长给了我充分熬炼的时机，让我每天单独一个人负责一个区域的点数与作帐。到后来，每个区域一千多件货品，还有常常性的调货、补货、退仓，这给作帐增加了难度，我也能够做到精确完成。厦门店每天都在更换陈设。经过一段时间的熬炼，我也能够单独为
44、模特道具搭配并穿上整套服装。厦门店的店员都很年轻，大家相处得比拟融洽，在销售淡季时，向有阅历的导购学习学问来充实自己。在得到公司允许后，厦门店每天可以在店里开设临时学习班培训课程及早班军训，提高了导购素养也兴奋了员工的工作热忱。在厦门店给我印象最深刻的一件事情：我在给一名顾客导购，他要求买衬衣，我看他体形很高但是偏瘦，不适合竖条纹的衬衣，那样就更显得他体形薄弱。最终我选了三种款式，一件横条纹的、另一件显得品位一点、还有一件是淡雅的感觉，颜色都很阳光、清爽。他试后都特别中意，于是跟我聊了起来，说他逛厦门许多地方，都没看中一件衣服。开头进七匹狼时认为很土，也就是逛逛而已，没准备真买，结果我却给他选
45、到了他中意的服装，让他感到很满足，原来他只准备买一件，最终买了3件衬衣，还多买了套西服，我选了一件比拟年轻化有品位的咖啡色条纹套西给他。领带是搭配他买的西服互补的颜色。在导购的过程中，我发觉他腿有些残疾，所以就选了宽松式的裤子，尽量弥补视 觉效果；最终他夸我眼光不错，搭配的服装很合理，还让我给他身上的服装搭配供应意见，并且办理了消费金卡，最终他主动给我留了名片，竟然还是3届世界残奥跳高冠军，这是实习当导购以来办的最有意义的一张金卡了。从这件卖衣服的小事中，可以看出，只要能真诚地贴心地对待顾客，为顾客着想，就是一种欢乐。在店里也遇到许多外国顾客，我用甜蜜的笑容和热诚的效劳来迎接他们，他们都会伸出
46、大拇指对我说，“verygood！”这些都是对我工作的确定，我为此感到骄傲！ 三个月的店堂生活，让我学到了许多东西，充实了自己；专卖店的工作人员流失量很大。但是我发觉最优秀的专卖店都具有5个最根本的坚实支柱，在5个环环相扣的领域里为顾客制造了价值。 a。供应解决方案。比方，作为店长，只是保证销售的服装质量良好是不够的。你必需雇佣能够帮忙顾客找到合身，得体衣服的销售人员，他们需具备丰富的专业学问，并供应专业学问性效劳；如雇佣专业的裁缝随时候命，为顾客供应送货效劳，并且乐于承受特别的订单。固然，必需让导购通过每期的培训；确定培训目标。如，a.效劳技能培训。b.商品学问与治理培训。c.店务作业技能培
47、训。d.思想观念培训。这样，导购综合素养才有提高，销售业绩或效劳水平才有更大的提升，更能利于培育团队精神。 b.真正敬重顾客。要有积极的工作态度，商品整齐，摆放合理，有商品标价单。明码实价。 c.和顾客建立情感联系。给顾客接近，喜爱和信任的感觉。熟记接近顾客的一些根本技巧：“三米原则”就是说在顾客距离自己还有三米远的时候就可以和顾客打招呼，微笑，目光接触。主动与顾客打招呼。导购员也应留意：a.顾客的表情和反响，察言观色。b.提问要慎重，切忌涉及到个人隐私。c.与顾客沟通的距离，不宜过近也不宜过远。正确的距离是一米五左右，也是我们常说的社交距离。 d.制定公正合理的价格，而不是最低的价格。要懂得价值等于顾客的全方位体验。适当开展促销，对销售的产品供应保障。 e.为顾客供应便利。现代人惜时如金，因此专卖店必需能让顾客便利地找到