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1、 建筑工程总公司总承包部安全主管岗位说明书 建筑工程总公司总承包部岗位说明书 (工程治理部安全主管) 一、岗位根本状况 1.岗位全称：工程治理部安全主管 2.岗位简称：安全主管 3.所属部门：工程治理部 4.治理层次：次中级治理人员 5.级别范围：D1D5 二、工作关系 1.直接领导：工程治理部经理; 2.直接下属：工程治理部安全助理、工程经理部安全总监; 3.协作关系：工程主管、技术治理主管、合约主管、人力资源主管，及公司、分公司和工程经理部其他人员; 4.对外联络：政府安全监视治理部门、总公司安全主管部门或其他法人、社团等。 三、岗位职责概述 公司工程工程安全和文明施工的监视治理岗位，对工
2、程工程安全和文明施工担当指导、检查和监视等责任。 1.组织开展公司日常安全、文明施工和CI治理工作; 2.对工程工程安全和文明施工治理状况进展指导、检查和监视，准时了解和把握工程工程安全和文明施工动态; 3.代表公司与政府安全主管部门、总公司企管部、政工部或其他法人、社团等进展接洽、联系; 4.指导工程经理部安全助理开展工作。 四、岗位职责 1.组织开展公司日常安全、文明施工和CI治理工作; 1)帮助主管总经理建立公司安全生产治理委员会，负责处理委员会日常事务，催促和监视分公司、工程建立健全相应的安全生产治理和保证体系; 2)宣传、贯彻国家和政府公布的有关安全生产和文明施工方面的方针、政策、法
3、律、法规，以及安全生产会议精神; 3)逐步建立、健全公司安全、文明施工和CI治理制度，负责编制公司工程安全手册、工程文明施工手册，及其他安全和文明施工规章制度，并负责在批准后的组织落实工作; 4)编制公司年度安全和文明施工规划，拟订公司年度安全生产治理和文明施工治理目标，经主管总经理审核，总经理批准后组织贯彻实施; 5)定期组织公司安全工作会议或工程专项安全工作会议，讨论公司工程安全状况及存在问题，并实行有效措施，进展订正、预防和处理; 6)编制公司安全和文明施工治理年度或阶段性总结报告，组织和沟通先进阅历，促进公司整体安全和文明施工工作水平的提高; 7)负责提出公司年度安全培训规划，在人力资
4、源主管帮助下，组织公司安全培训工作，作好工程经理安全生产资格证书的培训工作。 2.对工程工程安全、文明施工和CI治理状况进展指导、检查和监视，准时了解和把握工程工程安全和文明施工动态; 1)工程开工前拟订工程安全、文明施工和CI等治理目标，帮助工程主管作好工程经理目标责任书工作; 2)起草安全生产责任状和安全生产协议合同书，经合约主管审核后，帮助总经理与工程经理签订安全生产责任状，指导、监视工程经理部与分包签订安全生产协议合同书; 3)审核投标报价阶段和工程施工阶段的施工组织设计中涉及安全和文明施工方面的内容，指导、审批工程重大安全技术方案和重大安全防护措施; 4)制订工程治理人员和施工人员安
5、全教育方案，并帮助工程安全总监组织实施; 5)组织对工程整体安全防护措施、重大防护设施和大型机械设备的公司内部验收，帮助工程组织并参加需要由政府主管部门验收的工作; 6)制订安全、文明施工CI检查规划，定期或不定期对工程进展安全检查和巡检，参与由公司组织的工程季度检查或专项检查，订正违章，对查出的隐患进展监视整改; 7)指导工程安全总监开展工作，准时与工程主管和工程经理联系沟通，帮忙和催促工程提高现场安全和文明施工治理水平; 8)指导、帮助工程开展安全生产、安全防护、临时用电、机械安全、保卫消防、现场治理、料具治理、环境爱护、环卫卫生等各项工作; 9)制订公司安全资料和文明施工治理标准，检查工
6、程安全和文明施工记录的填写、编制和汇总工作; 10)负责公司工程安全生产、文明施工的统计治理工作; 11)编制公司年度文明安全工地及CI创优规划，组织工程参与国家和地方政府开展的文明安全工地创优活动，以及总公司CI工地创优活动; 12)组织或参与安全事故的调查、报告与处理; 13)指导、监视工程经理部编写工程安全总结; 14)对授权由分公司直接收理工程的安全、文明施工和CI治理状况进展效劳、指导、监视、检查。 3.代表公司与政府安全主管部门、总公司企管部、政工部或其他法人、社团等进展接洽、联系; 1)负责办理公司和总公司施工企业安全资格审查认可证，及年检换证工作，帮助工程经理部办理工程工程安全
7、认可证; 2)根据规定向政府安全监视主管部门、总公司企管部上报安全统计报表，及重大安全事故的上报、帮助处理工作; 3)常常性地与政府安全主管部门进展联系和接洽，准时获得相关新的规定和要求，并通报公司各相关单位; 4)代表公司与政府主管部门就安全和文明施工等事宜进展协调和处理，代表公司参与有关安全和文明施工会议; 5)代表公司作好与各级政府主管部门，及其他法人、社会团体的日常联络和关系维护工作。 4.指导工程经理部安全助理开展工作。 五、任职资格和条件 1.学识要求 1)大学本科或以上学历，工民建、建筑工程、安全工程或相近专业，具有工程师或以上技术职称; 2)具备安全治理、工程施工和企业治理的理
8、论学问，熟识和了解建筑企业治理的特点，具有较为丰富的的施工治理和工程安全治理的实践学问; 3)把握国家公布的关于安全体系，特殊是施工安全体系的法律、法规和政策，熟识北京市关于工程施工安全方面的法规、政策、制度和要求，熟识公司内部全部根本治理程序和规章制度; 4)熟识和了解ISO9000质量治理体系和ISO14000环境治理体系的根本架构和详细内容，具有内审员证书; 5)娴熟使用计算机，熟识Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件。 2.阅历要求 1)具有6年以上工作阅历; 2)具有5年以上建筑施工企业工作阅历; 3)具有4年以上施工现场安全工作阅历。 (注：具有硕士及以上学历，
9、工作阅历可相应削减1年。) 3.力量素养要求 1)思想正直、为人坦诚、坚持原则、公正磊落、持重宽容; 2)具有职业治理者的道德意识和工作力量; 3)具有求新、求变的制造力和想象力; 4)较为开阔的治理视野、清楚的工作思路和严密的分析力量; 5)具备较强的组织力量和动手力量; 6)具有较好的文字处理力量和协调沟通共事力量; 7)不断学习、持续追求的意识和精神，更新学问、紧跟时代的进取力量; 8)具有超前意识、对困难的思想承受力量和坚忍不拔、愈挫愈奋的心理素养。 签字确认栏： 本岗位职员 直接上级 公司总经理 签字： 签字： 签字： 日期： 日期： 日期： 物业经理人： 篇2：建筑工程总公司总承包
10、部质量助理岗位说明书 建筑工程总公司总承包部岗位说明书 (工程治理部质量助理) 一、岗位根本状况 1.岗位全称：工程治理部质量助理 2.岗位简称：质量助理 3.所属部门：工程治理部 4.治理层次：初级治理人员 5.级别范围：E1E5 二、工作关系 1.直接领导：工程治理部质量主管; 2.直接下属：无; 3.协作关系：与公司各部门、分公司和工程经理部有关人员; 4.对外联络：在质量主管授意下与政府质量监视治理部门、总公司企管部或其他法人、社团等。 三、岗位职责概述 公司工程工程质量监视治理的帮助性岗位，帮助质量主管对工程工程质量进展检查和监视。 1.帮助质量主管组织开展公司工程质量治理工作; 2
11、.参加组织公司质量治理体系在工程工程上的贯彻与实施; 3.准时了解工程工程质量动态，帮助质量主管对工程工程质量治理状况进展检查和监视; 4.参加与政府主管部门、总公司企管部或其他法人、社团等进展接洽、联系。 四、岗位职责 1.帮助质量主管组织开展公司工程质量治理工作; 1)参与公司或工程专项质量治理工作会议，负责会议记录，以及记录整理、发放和归档工作; 2)帮助质量主管处理公司质量生产治理委员会的日常事务; 3)起草公司质量方面的规章制度; 4)帮助编制、并组织实施公司年度质量工作规划和治理目标; 5)帮助编制、并组织实施公司质量培训规划。 2.参加组织公司质量治理体系在工程工程上的贯彻与实施
12、; 1)参加公司质量治理体系的建立、保持，以及公司质量体系文件及支持性文件的编制、更改、换版等工作; 2)帮助质量主管组织工程经理部在工程工程上严格贯彻公司质量治理体系文件，并对实施状况进展检查和监视; 3)负责工程质量规划的催促、收集工作，参加对工程质量规划进展评审，负责工程质量规划的收发、保管和存档等工作; 4)帮助质量主管对工程质量规划在工程上的实施状况进展检查和监视，并对发觉的问题准时实行措施，进展有效订正和预防; 5)参加对质量体系文件在工程工程上的执行状况进展跟踪、调查和分析; 6)参加对ISO9000质量治理体系在分公司工程上的贯彻与实施进展监视、检查。 3.准时了解工程工程质量
13、动态，帮助质量主管对工程工程质量治理状况进展检查和监视; 1)负责与分公司、工程经理部有关人员进展日常联络，准时了解、把握工程工程质量治理动态; 2)参加对工程进展的质量检查、巡检，以及由公司组织的工程季度检查或专项检查，负责记录检查状况，并对检查中发觉隐患的整改状况进展验证; 3)参加工程根底验槽、根底验收、主体验收、竣工验收工作，帮助质量主管组织竣工验收前的公司内部验收工作; 4)负责对公司各工程质量统计报表进展收集、整理、汇总和上报工作; 5)负责检查工程质量记录的填写、编制和汇总工作，并作好检查记录; 6)负责对与质量有关的公司内外部文件(包括制度、规定、方案、法律法规、资料等)，进展
14、收发、编号、整理、归档、保管、借阅等治理工作; 7)参加质量事故的调查、报告与处理，并负责记录有关状况; 8)参加对授权由分公司直接收理工程的质量治理状况进展的效劳、检查和监视。 4.参加与政府主管部门、总公司企管部或其他法人、社团等进展接洽、联系; 1)负责按规定填写由政府主管部门、总公司企管部下发的质量统计报表，并经质量主管审核，主管总经理签字后送出; 2)负责通过询问政府主管部门、查阅相关刊物、上网查询、借助中介机构等方式，准时猎取和把握国家和地方政府公布的最新质量法规和要求; 3)在质量主管授意下，代表公司参与有关质量治理会议，帮助质量主管作好与各级政府主管部门，以及他法人、社会团体的
15、日常联络和关系维护工作。 五、任职资格和条件 1.学识要求 1)大学专科或以上学历，工民建、建筑工程、质量治理或相近专业，具有助理工程师或以上职称; 2)具备质量治理、工程施工和企业治理的理论学问，具有肯定的施工治理和工程质量治理的实践学问; 3)了解建筑企业治理的特点，地方政府质量监视治理状况，以及工程质量创优评比状况，通过北京市质量员考试，并取得证书; 4)了解国家公布的关于工程工程质量治理的法律、法规和政策，把握北京市关于工程工程质量治理方面的法规、政策、制度和要求，熟识公司内部全部根本治理程序和规章制度; 5)了解国家公布的关于施工质量体系的法律、法规和政策，把握北京市关于工程施工质量
16、方面的法规、政策、制度和要求，熟识公司内部全部根本治理程序和规章制度; 6)了解ISO9000质量治理体系和ISO14000环境治理体系的根本架构和详细内容，具有内审员证书; 7)娴熟使用计算机，熟识Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件。 2.阅历要求 1)具有4年以上工作阅历; 2)具有3年以上建筑施工企业工作阅历; 3)具有2年以上施工现场质量工作阅历。 3.力量素养要求 1)思想正直、坚持原则、光明磊落，具有良好的职业道德; 2)具备肯定的组织力量和动手力量; 3)具有肯定的文字处理力量和协调沟通共事力量; 4)不断学习、持续追求的意识和精神，更新学问、紧跟时代的进取
17、力量; 5)具有坚忍不拔、愈挫愈奋的心理素养。 签字确认栏： 本岗位职员 直接上级 公司总经理 签字： 签字： 签字： 日期： 日期： 日期： 篇3：建筑工程总公司总承包部质量主管岗位说明书 建筑工程总公司总承包部岗位说明书 (工程治理部质量主管) 一、岗位根本状况 1.岗位名称：工程治理部质量主管 2.岗位简称：质量主管 3.所属部门：工程治理部 4.治理层次：次中级治理人员 5.级别范围：D1D5 二、工作关系 1.直接领导：工程治理部经理; 2.直接下属：工程治理部质量助理、工程经理部质量总监; 3.协作关系：工程主管、贯标主管、技术治理主管、人力资源主管，及公司、分公司和工程经理部其他
18、人员; 4.对外联络：政府质量监视部门、总公司企管部或其他法人、社团等。 三、岗位职责概述 公司工程工程质量的监视治理岗位，对工程工程质量担当指导、检查和监视等责任。 1.组织开展公司工程质量治理工作; 2.在贯标主管帮助下，组织公司质量治理体系在工程工程上的贯彻与实施; 3.对工程工程质量治理状况进展指导、检查和监视，准时了解和把握工程工程质量动态; 4.代表公司与政府质量监视主管部门、总公司企管部或其他法人、社团等进展接洽、联系; 5.指导工程治理部质量助理开展工作。 四、岗位职责 1.组织开展公司工程质量治理工作; 1)帮助主管总经理建立公司质量治理委员会，负责处理委员会日常事务，催促和
19、监视分公司、工程建立健全相应的质量治理和保证体系; 2)宣传、贯彻国家和政府公布的有关质量方面的方针、政策、法律、法规，以及质量工作会议精神; 3)逐步建立、健全公司质量治理制度，负责编制公司工程质量手册，及其他质量规章制度，并负责在批准后的组织贯彻实施工作; 4)编制公司年度质量规划，拟订公司年度质量治理目标，经主管总经理审核，总经理批准后组织落实工作; 5)定期组织公司质量工作会议或工程专项质量工作会议，讨论公司工程质量状况及存在问题，并实行有效的订正和预防措施; 6)编制公司质量治理年度或阶段性总结报告，组织和沟通先进阅历，促进公司整体质量工作水平的提高; 7)负责提出公司年度质量培训规
20、划，在人力资源主管帮助下，组织公司质量培训工作。 2.在贯标主管帮助下，组织公司质量治理体系在工程工程上的贯彻与实施; 1)参加公司质量治理体系的建立、保持，参与公司质量体系文件及支持性文件的编制、更改、换版等工作; 2)组织工程经理部在工程工程上严格贯彻公司质量治理体系文件，并对实施状况进展效劳、支持、检查和监视; 3)指导工程经理部使用公司工程质量规划标准范本，审核工程质量规划，组织工程质量规划评审工作，并负责工程质量规划的收发、保管和存档等工作; 4)负责对工程质量规划在工程上的实施状况进展检查和监视，并对发觉的问题准时实行措施，进展有效订正和预防; 5)负责对质量体系文件在工程工程上的
21、执行状况进展跟踪、调查和分析，并准时将有关状况反应给贯标主管; 6)参加对ISO9000质量治理体系在分公司工程上的贯彻与实施进展指导、监视、检查。 3.对工程工程质量治理状况进展指导、检查和监视，准时了解和把握工程工程质量动态; 1)审核投标阶段和工程施工阶段编制的施工组织设计中涉及质量方面的内容; 2)帮助部门经理推举、选拔工程质量总监，指导工程质量总监开展工作，组织人员对工程施工过程中遇到的质量问题供应详细效劳和帮助; 3)制订质量检查规划，定期或不定期对工程进展质量检查和巡检，参与由公司组织的工程季度检查或专项检查，对查出的隐患进展监视整改; 4)准时与工程主管和工程经理联系沟通，帮忙
22、和催促工程提高现场质量治理水平; 5)参加工程根底验槽、根底验收、主体验收、竣工验收工作，以及竣工验收前的公司内部验收工作，代表公司质量治理部门联签工程验收单; 6)负责公司工程质量的统计治理工作; 7)检查工程质量记录的填写、编制和汇总工作; 8)组织工程开展工程质量创优活动; 9)组织或参与工程质量事故的调查、报告与处理; 10)指导、监视工程经理部编写工程质量总结; 11)对授权由分公司直接收理工程的质量治理状况进展效劳、指导、监视、检查。 4.代表公司与政府质量监视主管部门、总公司企管部或其他法人、社团等进展接洽、联系; 1)根据规定向政府质量监视主管部门、总公司企管部上报质量统计报表
23、，及重大质量事故的上报工作; 2)常常性地与政府质量主管部门进展联系和接洽，准时获得质量治理的最新规定和要求，并通报公司各相关单位; 3)代表公司与政府质量主管部门就质量事宜进展协调和处理，代表公司参与有关质量会议; 4)代表公司作好与各级政府质量监视主管部门，及其他法人、社会团体的日常联络和关系维护工作。 5.指导工程治理部质量助理开展工作。 五、任职资格和条件 1.学识要求 1)大学本科或以上学历，工民建、建筑工程、质量治理或相近专业，具有工程师或以上技术职称; 2)具备质量治理、工程治理和企业治理的理论学问，具有较为丰富的的施工治理和质量治理的实践学问; 3)熟识和了解建筑企业治理的特点
24、，熟识地方主管政府质量监视治理状况，熟识工程质量创优评比状况; 4)把握国家公布的关于工程工程质量治理的法律、法规和政策，熟识北京市关于工程工程质量治理方面的法规、政策、制度和要求，熟识公司内部全部根本治理程序和规章制度; 5)熟识和了解ISO9000质量治理体系和ISO14000环境治理体系的根本架构和详细内容，具有国家注册内审员证书; 6)娴熟使用计算机，熟识Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件。 2.阅历要求 1)具有6年以上工作阅历; 2)具有5年以上建筑施工企业工作阅历; 3)具有4年以上施工现场质量治理工作阅历，担当过2个及以上工程质量总监。 (注：具有硕士及以上学历，工作阅历可相应削减1年。) 3.力量素养要求 1)思想正直、为人坦诚、坚持原则、公正磊落、持重宽容; 2)具有职业治理者的道德意识和工作力量; 3)具有求新、求变的制造力和想象力; 4)较为开阔的治理视野、清楚的工作思路和严密的分析力量; 5)具备较强的组织力量和动手力量; 6)具有较好的文字处理力量和协调沟通共事力量; 7)不断学习、持续追求的意识和精神，更新学问、紧跟时代的进取力量; 8)具有超前意识、对困难的思想承受力量和坚忍不拔、愈挫愈奋的心理素养。 签字确认栏： 本岗位职员 直接上级 公司总经理 签字： 签字： 签字： 日期： 日期： 日期：