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1、 市妇幼保健院工作情况汇报*市妇幼保健院座落在市中心，环境清幽、干净，技术力气雄厚。医院前身是1954年成立的*县保健站，1988年随着*撤县建市正式升格为*市妇幼保健院。升格以来，医院在市委、市政府的关怀、支持下，根据“三年打根底，五年初见成效”的新市建立目标，充分发扬新市建立精神，全院职工团结奋斗，艰难创业，使医院的建立规模不断壮大，妇幼卫生事业不断进展。目前医院分为新院和旧院两处院址，新院地处新市区中心，旧院座落在人口繁密的旧城区，占地面积共 16148平方米 ，共有职工327人，设有一级专业科室14个，二级专业科室23个，妇科、产科、儿科、病理新生儿科、妇女儿童保健科和生殖保健科等为医
2、院的重点科室。医院拥有一批较先进的医疗设备，主要包括：四维彩色B超、腹腔镜、阴道镜、宫腔镜、心电图机、X光机、听力视力筛查仪、红外线彩色乳腺透照仪、胎儿监护仪、脐血流检测仪、全自动生化仪、全自动血球仪、血气分析仪、病理图像分析系统、微量元素检测仪、新生儿黄疸检测仪、呼吸机、多参数监护仪、呼吸医学专用机、新生儿高压氧仓、新生儿疾病筛查仪、婴儿温箱等等。其中宫腔镜、腹腔镜和阴道镜为近代检测治疗妇科疾病较为先进的仪器。目前，*市妇幼保健院已成为一间集医疗、保健、教学、科研于一体，具有防病、治病、保障妇女儿童安康功能、治理标准的二级甲等医疗保健机构，1994年成为我市“第一家爱婴医院”，先后被评为“广
3、东省先进保健院”、“*市榜样爱婴医院”、“2023、2023年度*市卫生综合目标治理先进单位”、“*市诚信维权”承诺单位等荣誉称号，为进展*市妇幼卫生事业作出了肯定奉献。 1-设备齐全的新生儿急救中心 众所周知，医疗卫生关系千家万户，关系每个人的生老病死。妇幼保健机构效劳的对象，大局部是占地区人口三分之二的妇女儿童，因此，搞好妇幼卫生工作是广阔群众根本利益所需，也是医院进展和进步的重要标志。2023年，*市委、市政府就明确提出了“做大做强市人民医院、市中医院、市保健院三间医院”和“市保健院要制造条件上规模”的要求。如何“做大做强”、“制造条件上规模”，为广阔群众特殊是妇女儿童供应最优质最贴心的
4、效劳，*市妇幼保健院的主要做法就是围绕市委、市政府和市卫生局的中心工作，以加快进展为主题，突出体制改革这条主线，大力推动科技兴院的进展战略，勇于改革，勇于创新，在改革和创新中求进展、出效益。事实证明，医院的改革和进展是胜利的， 2023年，全院的经济总收入比2023年翻了一翻，职工人均收入提高了30%，全院职工的思想觉悟提高了，行业作风更高尚了，为人民效劳的观念和意识进一步得到增加，社会效益和经济效益明显得到提高，医院的建立和进展焕发勃勃生气。 一、加强人才建立，树立“爱院如家”概念 医院的进展，归根究竟就是人才的进展。始终以来，*市妇幼保健院都坚固树立人才资源是第一资源的观念，强化人才竞争的
5、忧患意识、人才开发的战略意识、人才培育的长远意识。医院围绕进展的需要，大力开展人才的培育引进工作，逐步调整人才队伍的专业和学问构造，致力提高医务人员的整体素养。对外，制定人才聘请引进政策，规定聘请、引进医师以上人员必需具备大专以上学历，使院内人才资源更加充实和合理；对内，每年选派一批思想业务素养好的中青年医技人员到上一级医院进修学习，邀请上级医院专家来院作技术业务讲座，并制定鼓励机制，规定凡参与连续学历教育并取得毕业证书的，医院赐予报销学费50%，从而大大鼓舞医院科技人员的学习积极性，人员素养明显提高。与此同时，教育全院职工树立“爱院如家”的观念，把医院当成自己的家，把医院的进展与个人的进展严
6、密联系起来，正确树立大局意识、团结意识和进取意识，从而为医院的稳定和进展奠定厚实的根底，做起事来事半功倍。 二、 深化体制改革，在改革进展中出效益。 医院在充分发扬民主、调研的根底上，加大力度，深化改革。一是加大推行人事制度改革力度，合理调整科室设置和加强重点科室建立；二是推行聘用制和竞争上岗，强化职工竞争意识；三是中层干部实行定岗定编，对医技科室的中层干部进展公开竞争上岗，择优聘任；四是实行科室本钱核算，改革经济安排制度。通过以上有效措施，从而有效提高全院职工的工作积极性，到达社会效益和经济效益双赢。 三、不固步自封，加强建立，打造品牌。 一是加强医院党组织建立。坚持按“六有”治理内容和“五好”党支部标准抓好党支部建立。并依据医院实际状况，选拔任用年青有为的党员进入领导层，增加党组织的分散力和战斗力。二是加强党风廉政建立。先后成立了“党风廉政建立领导小组”、“机关作风建立督查小组”等，医院领导干部以身作则，自觉承受监视，把党风廉政建立和医德医风、行业作风一起抓，自始至终贯穿于医院改革、进展、稳定主线。三是加强医院医疗设备建立。近两年先后投 12下一页