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1、 小学学年校本培训规章制度_物业经理人 zz小学2023学年校本培训规章制度 为了使校本培训工作有序的开展，更好的明确校本培训工作的任务和目标，使校本培训工作开展制度化、规划化，特制定本制度。 (1)培训对象：全校教职工。 (2)培训师资：本校骨干教师、聘请专家。 (3)培训内容： 1、学习党的方针政策、时事政治、教育法规等。 2、学习学校和上级教育部门的制度、规划等。 3、学习教育理论，更新教育理念，端正办学思想。 4、组织教育教学讲座和实践活动(包括教学公开课、集体备课、专题培训等)。 5、进展教育教学工作汇报、活动总结和评比。 6、学习教科研根底学问。 (4)培训时间与方法 以个人学习为
2、主，工作期间统一安排、统一活动。每学年培训活动的内容和时间由学校教育处负责安排与实施。 (5)培训治理与考核 1、教育处是校本培训的详细治理机构，负责校本培训的规划、落实、考核和治理。建立校级考核治理模式，学校负责对教师各种学习按规定要求参与，折合学时，做好教师参与连续教育学习的考勤、学习、资料、成果等状况的检查、记载，仔细做好审核工作。 2、每个教职工都要有学习笔记两本;政治与业务学习笔记各一本。 3、每学年完毕，每个教职工交纳笔记本和有关要求的材料，由学校考核小组检查考核。 4、每个人备有校本培训档案袋，每学年有培训规划、总结、教案、心得、笔记等有关材料，教育处保存个人考核结果，档案袋由个人自行保管。 5、学校要把连续教育工作纳入对教师日常工作的检查考核中，对连续教育工作任务的履行，与教师评职、评先、评优、评骨干挂勾，对未完成此项工作学时学分的实行一票拒绝。 2023年9月