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1、 培训职业规划职业规划三篇 依据中国职业规划师协会的规定，参与CCDM中国职业规划师培训需符合以下的条件：大学以上学历;年龄30岁以上或8年以上职场年资。 申请参与中国职业规划师培训和考试，需要通过严格的审核，并非全部的报名者都能参与培训，实际上审核通过率不到30%。通常，具有治理学、人力资源治理专业、心理学、教育学、社会学等相关专业背景的比拟优选通过审核。在CCDM中国职业规划师的校友和毕业生中，超过70%为经理级以上资深职场精英人士。有相当比例来自全球500强企业或国内闻名企业。 职业规划师报考条件 报考中国职业规划师资格证，要求到达报名条件之外，通过中国职业规划师正规培训到达规定标准学时
2、数的，才可以申请参与全国统一的中国职业规划师考试。该职业规划师考试为全国联考，一年两次，3月和9月各一次。考试分笔试和论文两部份，两部份全部合格才可取得正式的中国职业规划师资格证。 未到达中国职业规划师报考条件怎么办 对于许多特殊热心于职业规划事业，但又达不到中国职业规划师报考条件的该怎么办呢?出路固然是有的。我们知道CCDM中国职业规划师认证培训是培育执业级的专业型职业规划师的。 但并非全部对职业规划事业感兴趣的人都要当医生、做专家。所以国家特殊推出了生涯规划师的上岗资格培训。向阳生涯以基中国职业规划第一品牌的专业地位，被设为国家级的职业规划师培训基地。大家可以申请参与向阳生涯主办的国家生涯
3、规划师培训工程。这样可较快速取得职业规划领域的上岗资格。这样可以快速积存职业规划领域的专业阅历，对于往专业方向进展是特别有利的。 培训职业规划职业规划 篇2 每个人一生都有其职业生涯，当你选择并且从事一种职业时，其职业生涯就意味着开头。职业生涯是否失败、停滞，是否获得胜利、幸福，尽管往往取决于机遇、命运或他人的影响，但最根本的乃是打算于自己是否具有治理和规划其职业生涯的力量。 当前，教师职业正面临全新的机遇与挑战，新课改需要教师用新思维去面对，教师晋级和评优需要以厚实的业务功底为依托。但凡立志在教育战线上干出一番事业的教师都盼望在自已的职业生涯中有所建树。经过本次培训，听过孙教师的讲座，我认为
4、有必要对自己的职业有一个长远的规划，使自己在进展教育事业时有一个明确的方一直前进和进展。因此仔细地规划了一下自己的将来。 一、加强学习，提高自身师德修养 一名好的教师首先要有高尚的师德修养，我要以优秀教师为楷模，以身边的师德标兵为典范，加强学习，努力提升自己的师德水平，真正履行母校的教学宗旨学高为师，身正为范，成为合格的人民教师。 二、加强学习，提高自身业务专业水平 师者，传道受业解惑也。也就是说，教师的本职工作就是教书育人。因此，我给自己制定规划，要努力提升自己的专业水平，使自己成为一名优秀的教师。 1、多读书，用学问武装自己 抓紧课余时间仔细学习，并且要做好笔记，写好批注，争取每读完一本书
5、或一篇文章就完成一篇读后感。将读书放在第一位，是由于这些书籍将填补我在理论方面的缺陷，必将对我一生的”教育事业进展产生潜移默化的作用。 2、创新课堂教学，用事实证明自己 (1)加强课堂教学讨论。利用好网络资源，结合实际，融入课堂;多向老教师、有阅历的教师请教，仔细备好每一堂课;专心灵去教育学生，用情感去感动学生。教育学生不能只用标准和惩处，我主见的是情感教育。常常给他们讲道理，分析问题的缘由，教他们用道德来衡量事情的对错。 不管是技能学习上还是品德上，学生与学生之间总有差异，擅长发觉学生的特点，并能运用适合的方式进展指导，提高他们的信念，鼓舞他们前进。上好每一堂课，坚持写教学反思，准时总结阅历
6、;坚持听课，借鉴别人的特长，改良自己的教学方式，努力创新教学方法，向40分钟要质量。 (2)把握现代教学手段。现代教育不是简洁地传授学问，重要的是要培育学生的力量。当今的科技快速进展，要求教师有高深的专业学问。为此，把握现代化的教学手段，也是促进教师转型的重大策略。学习制作简单的课件，帮忙课堂教学，提高教学质量。 (3)建立新型的师生关系。学习和把握先进的教学方法，不断探讨和讨论如何与他们沟通，与他们进展心理上的碰撞来确定治理学生的方式，和学生建立良好的和谐的师生关系。 三、努力提高科研力量 积极参与教研活动;由于每一次教研活动都给我的学习供应学习的平台，因此，我要不放弃任何学习的时机。 面对
7、竞争剧烈的社会和教师工作，我布满信念，我将带着百倍的激情投入以后的工作，让自己的规划在最短的时间得到最好的回报。 培训职业规划职业规划 篇3 我不想说欢乐的时间总是那么的短暂，由于这近两个月时间培训赐予我们太多太多的收获。我们无力挽留时间前进的脚步，但可以珍藏美妙的回忆。大家是不是还记得我们开班仪式上熊副总裁对我们的鼓励，对“好好学习，每天向上”精彩的诠释，讲解返朴归真的学习过程，让我们知道为何而学?学为何用?和我们共享他自己小孩的故事而用睿智的语言鼓励我们，鞭策我们，教化我们。让我们在一起走的更远。 职业生涯规划，人生的价值及工作方法，卓越团队的共同理念，鞋业与服装的专业学问，如何用QC手法
8、解决现场问题，ISO体系根底理念，TPM保全，安全教育，表达与沟通艺术等。一堂堂精彩卓绝的课程，这都是我们教师在工作实践中不断检验，不断修正，丰富和进展折射他们经过时间的历练独具匠心的工作总结。户外拓展活动，现场实操，军事队列。课堂上互动性，生动性，参加性的教学，大大缩短了我们从繁忙的日常工作融入到学习生活的心理距离，极大的调动了大家学习的积极性，主动性。531规划表，课后的试卷考试，更是对我们学以致用的一个评估。每一位教师的精彩的讲解，无不令我们醍醐灌顶，茅塞顿开。让我们这些初出茅庐的学子如同在沙漠中求索的人遇到了绿洲。让我们真正的学而思，思而信，信而行，行必果。让我们的企业愿景打造全球领先
9、的服饰品牌更上一层楼，让我们企业提倡年轻，时尚，阳光的生活方式使命更加精彩的完成，让我们企业诚信，创新，协同，高效的价值观更加表达的淋漓尽致，让我们企业的脚踏实地，演绎非凡的经营理念得以永续，传承永久。让我们企业的德才并举，共同成长的人才战略真正得以实现。 再次，我们第十届培训班坚持走到今日的45位学员都拥有了一笔财宝，这笔财宝就是我们彼此来自不同部门的基层治理，我们在一起相互沟通，相互学习，取长补短，我们情同手足，学业的完毕并不意味着别离，我们回到各自的岗位都在做同一件事情，那就是都在为鸿星尔克的卓更加展奉献自己的力气。让我们在这次的培训中悟出更多具有实效的道理，那是友情的连续。 最终，我们第十届培训班的全体学员怀着感恩的心，感谢各位领导对我们全体学员的关怀和呵护，你们的谆谆教导我们铭刻于心，感谢各位教师无私的讲授，你们精彩的讲解对我们而言是一次思想的洗礼。感谢荣誉班主任林荣经理，我们不会辜负您的期望。感谢喻青辅导员对我们的帮忙，有你我们的学习更轻松。请各位领导放心，我们第十届储组班的学员们回到各自的岗位工作后，肯定不负厚望，我们将所学学问化解到工作实践中去，为鸿星尔克的展翅高飞尽自己最大的努力。