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1、专业 | 权威 | 精品知识共享安全生产奖惩管理制度友情提示：欢迎光临小店，本店致力于全行业精品知识共享，所有内容均为Word格式，可自由修改编辑，如果对您生活或工作有所帮助，欢迎下载！1目的为 认 真 贯 彻 执 行 安 全 生 产 方 针 ， 强 化 安 全 生 产 责 任 制 ， 促 进 安 全 生 产 管 理 水 平 的 全 面 提 高 ； 使 安 全 生 产 工 作 逐 步 规 范 化 、 科 学 化 、 制 度 化 ， 确 保 生 产 安 全 ， 将 安 全 生 产 目 标 责 任 考 核 与 奖 励 、 惩 罚 有 机 地 结 合 起 来 ， 特 制 订 本 制 度 。 2适用范
2、围本制度适用于本公司各部门、车间的安全生产奖惩管理。3 内 容 与 要 求 3.1对全体员工层层签订安全生产目标责任书，公司与主管部门签订，车间、部门负责人与厂部签订，班组与车间签订，每一名员工与主管人签订,不留空白,使人人承担安全生产目标责任，事事处处有人员管理安全。3.1.1安全生产目标责任书明确标注：（ 1 ） 具 体 时 段 （ 2 ） 负 责 内 容 （ 3 ） 责 任 目 标 （4）奖惩办法（5）监督人员（6）责任人3.1.2坚持以规章制度为依据，以具体工作岗位为基础，以岗位操作规程为标准，以安全标准化管理为指导，按照“三不伤害”的原则，明确责任，确定目标。根据责任目标的完成情况进
3、行奖惩。3 . 1 . 3 调 整 工 作 岗 位 时 “ 安 全 生 产 目 标 责 任 书 ” 随 时 改 签 。 3.2安全生产管理部门按照安全检查和隐患整改制度定期检查，并对隐患整改进行监督。依据奖惩方案，结合整改情况进行奖惩。3.3发生生产安全事故后，由安全生产委员会组织人员根据事故管理制度明确责任，确定责任人，按照“四不放过”的原则处理。对责任部门、责任人、相关人员进行处罚。3 . 4 各 部 门 、 各 级 人 员 的 日 常 管 理 按 照 公 司 各 项 规 章 制 度 进 行 奖 惩 ， 按 月 份 汇 总 。 3.5坚持公平、公正、公开的原则，实事求是的进行年度、季度、月度奖惩。各项奖惩决定均须公示接受全员监督。3.6安全生产管理部门编制年度安全生产奖惩方案，公司安全生产委员会审核通过，主要负责人签字批准后实施。4 相 关 制 度 安全生产责任制度安全检查和隐患整改制度事故管理制度本文已阅读完毕，欢迎下载、点赞关注- 2 -